关于公司高温补贴发放通知(精选)
高温补贴通知范文集锦9篇

高温补贴通知范文集锦9篇高温补贴通知范文集锦9篇高温补贴通知篇1公司各部门、下属各子公司、各员工:为体现公司人文关怀,做好防暑降温工作,保障公司员工在夏季高温工作条件下的身体健康和安全,确保公司经营活动的`正常进行,公司特别发放高温补贴费用,现将有关事项通知如下:一、高温补贴的发放范围:公司各部门、下属各子公司员工(含试用期员工、实习生)二、高温补贴的发放标准分为:__0元/月・人三、高温补贴的发放时间:6-9月四、高温补贴的发放形式:以现金形式在8、9月份的工资中兑现五、其他情况说明:1、新入职员工,当月高温补贴按照实际工作天数给予;2、6月、7月、8月高温补贴在8月工资中兑现,9月高温补贴在9月工资中兑现;3、当月请假(各类假期)合计超过10天(含)的,不予发放高温补贴。
特此通知!机密,未经许可不得扩散高温补贴通知篇21、江苏如果企业安排职工在6月、7月、8月、9月这四个月安排职工在33度以上高温天气(环境)工作的,要向劳动者支付高温补贴,具体的标准按照江苏省的规定,是每人每月200元。
2、上海企业每年6月至9月安排劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),应当向劳动者支付高温季节津贴,标准为每月200元。
3、河南:劳动者在日最高气温达35℃以上的天气下露天工作,可享受企业发放的每人每工作日10元的高温津贴。
4、天津:6-9月,上年度全市职工日工资平均工资的12%。
5、北京每年6-8月,室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于180元;在33℃(含33℃)以上室内工作场所作业的人员,高温津贴每人每月不低于120元。
6、广东广东省高温津贴标准为每人每月150元;如按照规定需按天数折算高温津贴的,每人每天6.9元。
发放时间为6月至10月。
7、东莞不能采取有效措施将作业场所温度降至33℃以下的(不含33℃),用人单位6~10月需按月发放高温津贴,标准为每人每月150元,如需按天数折算,则每人每天6.9元。
公司高温补贴发放通知范文(精选16篇)

公司高温补贴发放通知公司高温补贴发放通知范文(精选16篇)通知,是运用广泛的知照性公文。
用来发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等。
下面是小编为大家收集的公司高温补贴发放通知范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
公司高温补贴发放通知篇1公司各部门、下属各子公司、各员工:为体现公司人文关怀,做好防暑降温工作,保障公司员工在夏季高温工作条件下的身体健康和安全,确保公司经营活动的正常进行,公司特别发放高温补贴费用,现将有关事项通知如下:一、高温补贴的发放范围:公司各部门、下属各子公司员工(含试用期员工、实习生)二、高温补贴的发放标准分为:130元/月·人三、高温补贴的发放时间:6-9月四、高温补贴的发放形式:以现金形式在8、9月份的工资中兑现五、其他情况说明:1、新入职员工,当月高温补贴按照实际工作天数给予;2、6月、7月、8月高温补贴在8月工资中兑现,9月高温补贴在9月工资中兑现;3、当月请假(各类假期)合计超过10天(含)的,不予发放高温补贴。
特此通知!xxx20xx年xx月xx日公司高温补贴发放通知篇2公司所属各单位:为切实做好高温天气期间防暑降温工作,保障公司安全生产,确保职工身体健康,经公司研究决定给在岗职工发放高温补贴。
现将有关事项通知如下:一、发放范围:每月出勤天数不少于22天且发放之日仍在岗的职工。
二、发放标准及时间:(一)中高层管理人员、后勤处室一般管理人员及辅助人员、生产厂科段级及一般管理人员、抽借在后勤处室及各生产厂科室的人员发放标准为50元/月;其他员工发放标准为100元/月。
(二)发放时间为20____年6-8月共3个月,逐月造表发放。
三、发放办法:(一)各单位按上述标准及要求按附表一《高温补贴发放登记表》的格式在次月3日前将人员名单报所在公司人事部门审核。
(二)所在公司人事部门审核后将名单及汇总表报集团公司人力资源处审核、签批。
公司发放高温补贴的通知三篇

公司发放高温补贴的通知三篇高温津贴是指企业根据省人力资源和社会保障厅的要求,给予在高温天气环境下工作的工人的劳动津贴。
它属于法定劳动补贴。
以下是为大家整理的关于公司发放高温补贴的通知的文章3篇 ,欢迎品鉴!**全体职工:随着夏日的来临,高温不断的来袭,为了全体职工的身体健康,经过公司领导的决议,从本月起开始下发“20xx年度职工高温补贴",高温补贴发放标准如下:1、自20xx年7月1日已经开始至20xx年9月31日完结,总计三个月。
2、高温补贴金额:车间工人每人每月300元整,其它部门每人每月260元。
3、补贴金额和工资一并申领。
4、高温其它处理措施将根据具体情况具体通知,望广大职工随时关注。
公司各单位:为体现公司人文关怀,做好防暑降温工作,保障公司员工在夏季高温工作条件下的身体健康和安全,确保公司经营活动的正常进行,公司特别发放高温补贴费用,现将有关事项通知如下:高温补贴的派发范围:炼焦分厂部分岗位员工、电力分厂锅炉工、厨师等。
高温补贴的派发标准:8元/天/人、10元/天/人、12元/天/人(根据现场工作环境分成三档)高温补贴的发放时间:6-8月份。
高温补贴的派发形式:以补贴形式在6、7、8月份的工资中落空。
其他情况说明:1、每月执勤天数按28天排序,当月天数严重不足28天时高温补贴按照实际执勤天数给与;2、享受高温补贴的岗位不再享受环境补贴。
特此通知!鉴于当前我区各地已进入高温酷暑阶段,为保障员工身体健康,确保公司暑期的.正常运作,报经总部批准,区部决定对部分外勤及体力劳动强度较大的特殊岗位按月发给高温补贴,并购买一定数量的防暑药品下发到各分部及点部,有关工作要求如下:一、高温补贴派发时间:20xx年7~9月,按月给播发,派发标准均为每人每月50元。
二、高温补贴发放岗位:司机(含司机组长)、收派员、仓管员(含仓管组长,不含运作文员)、运作员(含运作组长)、理货员、点部主管和部分行政后勤人员(汽车维修员、食堂工作人员和保安)。
高温补贴通知书通用

高温补贴通知书通用人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的缺乏,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美妙的回忆。
范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,吧高温补贴通知书篇一高温天气降临,为保障在高温条件下全体职工的.身体安康,表达公司对员工的关爱。
并根据公司相关管理规定,现决定从6月份开始发放高温补贴,详细通知如下:一、发放范围:公司本部在职在岗员工;二、发放期限:6月、7月、8月,共3个月;三、发放标准:100元/月/人;四、发放细那么:1、当月出勤天数到达当月应出勤天数,按100元发放;2、当月实际出勤天数低于当月应出勤天数,按实际出勤天数发放:当月高温补贴=(100 ÷当月应出勤天数)×当月实际出勤天数;3、高温补贴从工资中表达,从7月15日开始执行。
特此通知!管理部20xx年6月18日高温补贴通知书篇二公司各部门、下属各子公司、各员工:为表达公司人文关心,做好防暑降温工作,保障公司员工在夏季高温工作条件下的身体安康和平安,确保公司经营活动的正常进展,公司特别发放高温补贴费用,现将有关事项通知如下:一、高温补贴的发放范围:公司各部门、下属各子公司员工〔含试用期员工、实习生〕二、高温补贴的发放标准分为: xx0元/月·人三、高温补贴的发放时间:6-9月四、高温补贴的发放形式:以现金形式在8、9月份的工资中兑现五、其他情况说明:1、新入职员工,当月高温补贴按照实际工作天数给予;2、6月、7月、8月高温补贴在8月工资中兑现,9月高温补贴在9月工资中兑现;3、当月请假〔各类假期〕合计超过10天〔含〕的,不予发放高温补贴。
特此通知!机密,未经容许不得扩散。
高温补贴通知7篇

高温补贴通知高温补贴通知7篇在现在社会,我们可以使用通知的机会越来越多,通知具有使用范围的广泛性、文种使用的晓谕性和行文方向的不确定性等特点。
你知道通知怎样才能写的好吗?以下是小编收集整理的高温补贴通知7篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
高温补贴通知篇1各部门、分厂:高温天气来临,为保障在高温条件下全体职工的身体健康,体现公司对员工的关爱。
并根据公司相关管理规定,现决定从6月份开始发放高温补贴,具体通知如下:一、发放范围:公司本部在职在岗员工;二、发放期限:6月、7月、8月,共3个月;三、发放标准:100元/月/人;四、发放细则:1、当月出勤天数达到当月应出勤天数,按100元发放;2、当月实际出勤天数低于当月应出勤天数,按实际出勤天数发放:当月高温补贴=(100 ÷当月应出勤天数)×当月实际出勤天数;3、高温补贴从工资中体现,从7月15日开始执行。
特此通知!管理部20xx年6月18日高温补贴通知篇2致全体同事:广东又迎来了高温季节,为保障员工在高温条件下的身体健康,提高员工福利,根据广东省人力资源和社会保障厅发出的《关于高温津贴发放的管理办法》,现将公司高温补贴发放事宜通知如下:自6月份开始发放20xx年度高温津贴,发放周期为5个月(即6月、7月、8月、9月、10月),每人每月按150元标准与每月工资一同发放。
请大家做好夏季防暑降温工作,合理安排夏季高温外出时间,避免中暑,并注意饮食及个人卫生。
高温补贴通知篇3各部门:根据事业部福利管理办法要求,为保障员工在夏季高温条件下劳动生产过程中的身体健康和安全,为高温作业员工提供夏季高温补贴,决定给予员工发放高温补贴,具体如下:发放范围:制造中心一线操作员工(电子车间为空调车间,不列入高温补贴范围);技术品质部在线检验、过程巡检、试水检验、个别来料检验员(在现场检验人员和驻厂检验人员);仓库管理仓管员、物料员、叉车司机;芜湖公共平台保安员、动力人员;芜湖营运与人力资源安全员。
公司高温补贴通知3篇

公司高温补贴通知3篇公司高温补贴通知篇1各项目部:为做好夏天防暑降温工作,保障员工在夏季高温条件下劳动生产过程中的身体健康和安全,从而保证企业生产经营活动的正常进行。
公司决定从20xx年6月1日至9月30日止,以市气象主管部门所属气象台站发布气温在37℃以上(含37℃,以下统称高温),公司将针对在高温条件下出勤在岗作业的员工发放高温补贴,具体细则如下:一、发放的对象:1、生产一线员工,包括注塑车间、电池车间、库房工作人员(库管员、搬运工)、无空调环境办公的管理人员(车间主管、巡检、搬运、清洁工、维修工、花工);2、高温条件下外出办公的非一线管理人员,包括配套业务人员、驾驶员、出纳;3、所有空调环境办公的管理人员不属于高温补贴发放对象。
二、发放的标准:1、在高温作业环境下的特殊生产工序,铅浇铸、烧焊、热封工序按10元/人/天发放高温补贴;2、在高温环境下外出办公的配套业务人员按10元/人/天发放高温补贴;3、生产一线员工(不含铅浇铸、烧焊、热封工序)、车间现场管理者、巡检、搬运、清洁工、库房管理人员、搬运工、维修工、花工)按7元/人/天发放高温补贴;4、在高温环境下外出办公的驾驶员、出纳按5元/人/天发放高温补贴;5、所有高温环境下不出勤在岗作业的'员工不享受此高温补贴发放标准;6、公司各驻外经营机构,由各机构负责人根据当地具体作业环境自行规定具体发放细则,发放的高温补贴支出由办事处自行承担,但不允许超出公司规定的发放标准。
xx公司20xx年xx月xx日公司高温补贴通知篇2各位员工:由于最近天气,高温天气较多,根据《关于调整企业职工夏季防暑降温费标准的通知》,我们公司结合自身的情况,为了使得全体职工身体的健康需要,现将高温补贴的具体实施办法通知如下,车间工人每人每月120元,办公人员每人每月60元,发放日期为每月的26号,自本月开始实施,到九月份结束,共计三个月。
xx公司20xx年7月16日公司高温补贴通知篇3为做好夏季防暑降温工作,保障员工在夏季高温条件下劳动生产过程中的身体健康和安全,从而保证企业生产经营活动的正常进行。
2023公司发放高温补贴通知范文_1

2023公司发放高温补贴通知范文【篇1】公司发放高温补贴通知各部门:高温酷热天气已至,为提高员工福利,食堂将在6月份开头每周二、四下午三点供应糖水或凉茶消暑饮料(结束供应时间依据实际天气而定)。
公司将对无空调降温及风扇不能有效降温的岗位赐予高温补贴。
发放高温补贴的岗位包括:包装员、老化员、物料员、非电子仓仓管员、电工、厨工、清洁工。
发放高温补贴标准为150元/月。
若一整月在非空调区域工作,赐予150元/月高温补贴。
若未满一个月的`,根据6.90元/天赐予高温补贴。
对于三楼仓管员,若一半以上气温超过40℃,根据300元/月发放超高温补贴,其余根据正常的高温补贴发放。
备注:高温补贴发放时间为6月至10月,超过一半工作天数温度低于33℃(含33℃)取消当月高温补贴。
特此通知!人事行政部2023-5-27【篇2】公司发放高温补贴通知各部门:为保证员工在炎夏季节高温条件下劳动过程中身体健康和平安,结合事业部相关福利政策,现对全体O类一线员工统一发放夏季高温补贴,详细通知如下:一、发放时间:2023年7月起二、补贴范围:工厂全体高温作业在岗作业O类一线员工(不含日常办公地点有空调作业的O类帮助人员);三、发放要求:高温补贴依据员工当月出勤状况在当月工资中发放,全月标准为:100元/月,其中:1、离职人员及出勤天数5天人员不发放当月高温补贴;2、员工实际出勤天数15天,5天人员,则发放补贴标准的50%;3、员工实际出勤天数15天,则发放补贴标准的100%。
四、管理要求:1、要求各部门综合主管、SSC薪资员于本月底前完成各目前班组岗位高温测评工作;2、各部门每月6日前需填写《芜湖工厂0类员工高温补贴发放申报表》(附件1),同时对当月享受高温补贴的员工内部进行看板张贴公示,对公示天数不得少于3天,经公示后由部门负责人签字确认报SSC服务中心执行发放;3、各部门必需照实申报,若发觉班组存在虚报员工享受补贴的,将取消该岗位人员的补贴项目外,并对其所在部门第一负责人、综合主管、班组负责人按10分/人进行积分考核。
高温补贴通知

高温补贴通知高温补贴通知范文集锦5篇在不断进步的社会中,需要使用通知的情境愈发增多,下达指示、布置工作、传达有关事项、传达领导意见、任免干部、决定具体问题,都可以用通知。
如何写一份恰当的通知呢?以下是小编收集整理的高温补贴通知5篇,希望对大家有所帮助。
高温补贴通知篇1广东发放时间:6月、7月、8月、9月、10月;【发放标准】:每人每月150元;如果按照规定需按天数折算高温津贴的,按每人每天6.9元计算。
哪些人群可领高温补贴判断是否属高温补贴发放对象有两个标准,符合其一即算。
分别是:从事露天岗位工作;用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)。
前者一般包括建筑工人、交警巡警、环卫工人、户外线路检测人员、仓库搬运工等;后者一般炼钢工人、机械铸造工人等,具体需要看工作场所的温度。
像一些工厂的.铁皮厂房,里面若温度超过33℃,也应发放高温补贴。
企业不依法发放将面临处罚《关于高温津贴发放的管理措施》还对用人单位临时安排劳动者从事高温作业、非全日制用工以及实行特殊工时的.高温津贴发放办法作出规定。
对临时安排劳动者从事高温作业及安排非全日制劳动者从事高温作业的,按实际从事高温作业的天数折算发放高温津贴;对实行不定时工作制、综合计算工时工作制这两种特殊工时的高温作业人员,则要按月发放全额高温津贴。
其他省份高温补贴发放标准山东山东发放时间:6月、7月、8月、9月;发放标准:室外作业和高温作业人员每人每月120元,非高温作业人员每人每月80元。
浙江浙江高温作业人员160元/月;非高温作业工人130元/月;一般工作人员110元/月。
发放时间为6月-9月共4个月;江西江西发放时间:6月、7月、8月、9月;发放标准:从事室外作业和高温作业的劳动者,每人每月高温津贴由原来的120元调整到240元;室内非高温作业的'劳动者,每人每月高温津贴由原来的80元调整到160元。
天津天津发放时间:每年6月到9月;发放标准:职工上年日平均工资的12%确定,实行动态调整。
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关于公司高温补贴发放通知(精选)公司高温补贴发放通知篇1公司所属各单位:为切实做好高温天气期间防暑降温工作,保障公司安全生产,确保职工身体健康,经公司研究决定给在岗职工发放高温补贴。
现将有关事项通知如下:一、发放范围:每月出勤天数不少于22天且发放之日仍在岗的职工。
二、发放标准及时间:(一)中高层管理人员、后勤处室一般管理人员及辅助人员、生产厂科段级及一般管理人员、抽借在后勤处室及各生产厂科室的人员发放标准为50元/月;其他员工发放标准为100元/月。
(二)发放时间为20xx年6-8月共3个月,逐月造表发放。
三、发放办法:(一)各单位按上述标准及要求按附表一《高温补贴发放登记表》的格式在次月3日前将人员名单报所在公司人事部门审核。
(二)所在公司人事部门审核后将名单及汇总表报集团公司人力资源处审核、签批。
(三)各单位的借用人员(含试用)在借用单位发放。
通知人:日期:公司高温补贴发放通知篇2各基层供销社、公司:为加强企业费用管理,统一高温补贴费发放标准,做好防暑降温工作,保障职工身心健康,促进各项工作顺利开展,根据企业现有经济状况及省人社厅《关于调整夏季高温津贴标准的通知》(闽人社文〔20xx〕x号)文件通知精神,现将20xx年高温补贴费发放标准规定如下,希遵照执行。
一、发放标准:每人每天8至10元,按实际出勤天数发放,但每月最高不得超过200元。
二、发放高温补贴费起止月份:每年x月x日至x月x日,计x个月。
三、发放办法:采取逐月发放办法,每月高温补贴费与次月工资一并发放。
特此通知!通知人:日期:公司高温补贴发放通知篇3公司各单位:为体现公司人文关怀,做好防暑降温工作,保障公司员工在夏季高温工作条件下的身体健康和安全,确保公司经营活动的正常进行,公司特别发放高温补贴费用,现将有关事项通知如下:一、高温补贴的发放范围:炼焦分厂部分岗位员工、电力分厂锅炉工、厨师等。
二、高温补贴的发放标准:8元/天/人、10元/天/人、12元/天/人(根据现场工作环境分为三档)三、高温补贴的发放时间:x-x月份。
四、高温补贴的发放形式:以补贴形式在x、x、x月份的工资中兑现。
五、其他情况说明:1、每月出勤天数按28天计算,当月天数不足28天时高温补贴按照实际出勤天数给予;2、享受高温补贴的岗位不再享受环境补贴。
特此通知!通知人:日期:公司高温补贴发放通知篇4公司各部门:高温季节即将来临,为扎实做好防暑降温工作,保障全体员工的身体健康,完成好工作任务,经公司研究,决定发放度高温补贴,具体发放办法及标准如下:一、发放范围6月1日—9月30日间在册在岗正式员工发放高温补贴;因各种原因暑期不在岗人员(包括长期病休人员)、非正式员工不予发放。
二、发放标准按每人每月150元标准发放,共4个月(6—9月),每人总计600元。
三、发放方式根据当月实际考勤情况,按月随同工资发放到帐。
通知人:日期:公司高温补贴发放通知篇5公司各单位:为切实做好夏季防暑降温工作,保障职工的身体健康,根据国家有关规定,现将20xx年夏季高温津贴发放办法通知如下:一、发放范围:(一)公司合同制职工及季节性临时工;(二)离退休聘用人员;(三)夏季防暑期间,因待岗、工伤、病休、学习等不在岗时间超过两个月以上者,暂不享受夏季防暑护品待遇,待上岗后按月发放,夏季防暑时间为6、7、8三个月。
二、发放标准:凡享受防暑护品的职工,每人按以下条款发放:(一)施工一线工人按每人每月240元发放;施工现场管理岗位人员按每人每月160元发放。
(二)公司机关、太原基地管理人员、后勤管理人员按每人每月120元发放。
(三)各单位施工经理、施工(劳务)队长、调度、从事现场检查指导人员按施工现场管理岗位人员待遇发放。
(四)常年享受保健待遇的工种和夏季高温环境里工作的职工,可按外地施工待遇发放。
三、发放办法:(一)各单位、各施工项目部必须做好施工人员夏季防暑保护工作,防暑保护设施一定要配备齐全,务求实效。
(二)发放人员按照20xx年xx月xx日在册人员统计,由各单位造册,一式三份,经公司质量安全部安全科审批,各单位自行发放。
(三)各项目部施工人员的防暑护品,按公司规定的办法由项目部自行审批发放;其它各分(子)公司及在基地的各单位发放时,需造册报公司质量安全部安全科审批,在外地项目部的由项目部审批发放。
(四)因国外气候与国内差异较大,国外工程项目部夏季防暑时间及护品发放可参考公司的规定,经主管经理审批后实施。
xxx20xx年xx月xx日公司高温补贴发放通知篇6各部门:高温炎热天气已至,为提高员工福利,食堂将在6月份开始每周二、四下午三点提供糖水或凉茶消暑饮料(结束提供时间根据实际天气而定)。
公司将对无空调降温及风扇不能有效降温的岗位给予高温补贴。
发放高温补贴的岗位包括:包装员、老化员、物料员、非电子仓仓管员、电工、厨工、清洁工。
发放高温补贴标准为150元/月。
若一整月在非空调区域工作,给予150元/月高温补贴。
若未满一个月的,按照6.90元/天给予高温补贴。
对于三楼仓管员,若一半以上气温超过40℃,按照300元/月发放超高温补贴,其余按照正常的高温补贴发放。
备注:高温补贴发放时间为6月至10月,超过一半工作天数温度低于33℃(含33℃)取消当月高温补贴。
特此通知!通知人:日期:公司高温补贴发放通知篇7全体伙伴:为体现公司人文关怀,做好防暑降温工作,保障公司员工在夏季高温工作条件下的身体健康和安全,确保公司经营活动的正常进行,公司特别发放高温补贴费用,现将有关事项通知如下:一、高温补贴的发放范围:所有在职员工。
二、高温补贴的发放时间及标准:发放时间:6-9月份共四个月;发放标准:食堂、保安、保洁、司机、水电工等岗位200元/月/人,其他工作人员150元/月/人。
三、其他情况说明:1、新入职员工,当月高温补贴按照实际工作天数给予;2、当月请假(各类假期)超过10天(含),不予发放高温补贴。
特此通知!xxx20xx年xx月xx日公司高温补贴发放通知篇8各部门、分部:鉴于当前我区各地已进入高温酷暑阶段,为保障员工身体健康,确保公司暑期的正常运作,报经总部批准,区部决定对部分外勤及体力劳动强度较大的特殊岗位按月发给高温补贴,并购买一定数量的防暑药品下发到各分部及点部,有关工作要求如下:一、高温补贴发放时间:20xx年7 ~ 9月,按月给发,发放标准均为每人每月50元。
二、高温补贴发放岗位:司机(含司机组长)、收派员、仓管员(含仓管组长,不含运作文员)、运作员(含运作组长)、理货员、点部主管和部分行某某某后勤人员(汽车维修员、食堂工作人员和保安)。
说明:以上岗位人员高温补贴给发时以其实际在岗时间为限(新进人员满20天的按全月发给,不足7天的'不发,其余按半月发给)。
四、区部行某某某部将统一购买防暑药品(包括藿香正气水、仁丹、风油精等,为3个月用量)。
在防暑药品采购到位后将统一下发各分部或部门使用。
如分部xx年防暑药品仍有库存(在有效期以内)的,应尽快下发使用。
五、防暑药品要下发到各点部,以便有员工需要时能及时领用。
建议药品以集中保管为佳。
请各分部严格按本通知要求执行,不得任意扩大范围或超出标准发放。
特此通知!通知人:日期:公司高温补贴发放通知篇9为做好夏季防暑降温工作,保障员工在夏季高温条件下劳动生产过程中的身体健康和安全,从而保证企业生产经营活动的正常进行。
公司决定从20xx年7月1日至9月30日止,以市气象主管部门所属气象台站发布气温在37℃以上(含37℃,以下统称高温),公司将针对在高温条件下出勤在岗作业的员工发放高温补贴,具体细则如下:一、发放对象:1、生产一线员工,包括注塑车间、电池车间、库房工作人员(库管员、搬运工)、无空调环境办公的管理人员(车间主管、巡检、搬运、清洁工、维修工、花工);2、高温条件下外出办公的非一线管理人员,包括配套业务人员(某某某、谢辉、卿勇)、驾驶员、出纳;3、所有空调环境办公的管理人员不属于高温补贴发放对象。
二、发放标准:1、在高温作业环境下的特殊生产工序,铅浇铸、烧焊、热封工序按10元/人/天发放高温补贴;2、在高温环境下外出办公的配套业务人员(某某某、谢辉、卿勇)按10元/人/天发放高温补贴;3、生产一线员工(不含铅浇铸、烧焊、热封工序)、车间现场管理者、巡检、搬运、清洁工、库房管理人员、搬运工、维修工、花工)按7元/人/天发放高温补贴;4、在高温环境下外出办公的驾驶员、出纳按5元/人/天发放高温补贴;5、所有高温环境下不出勤在岗作业的员工不享受此高温补贴发放标准;6、公司各驻外经营机构,由各机构负责人根据当地具体作业环境自行规定具体发放细则,发放的高温补贴支出由办事处自行承担,但不允许超出公司规定的发放标准。
通知人:日期:公司高温补贴发放通知篇10随着炎热天气到来,为表示公司对员工的体谅和关怀,使员工在酷暑期间能更好的工作,特向公司申请发放员工高温补贴。
发放时间拟为7月、8月、9月三个月,发放标准根据员工作业环境不同如下:一、人员范围及标准:经理级及以上级别:每人100元/月办公室人员:每人80元/月生产部、物流部:每人50元/月二、执行时间:高温津贴的执行时间为:20xx年7月至9月三、发放形式:高温津贴随7月至9月工资每月随工资发放。
以上通知自20xx年7月起执行,请各部互相转告,遵照执行。
请予以批示!通知人:日期:。