记者站管理办法
校园记者站规章制度和管理方法@(三篇)
校园记者站规章制度和管理方法@校园记者站是一个重要的宣传媒体平台，负责校园新闻和活动报道，为学校提供专业的采访报道服务。
为了确保校园记者站的正常运行和高效管理，制定一套规章制度和管理方法是至关重要的。
下面就校园记者站规章制度和管理方法进行详细介绍。
一、校园记者站规章制度1.记者站纪律规定（1）记者站成员应遵守国家法律法规，维护良好社会秩序。
（2）记者站成员应严格遵守采访和报道的伦理规范，确保信息的真实性和客观性。
（3）记者站成员应尊重他人的隐私权，不得侵犯他人的人身或财产安全。
（4）记者站成员应保持团结友爱，加强交流合作，共同提高记者素质。
（5）记者站成员应遵守记者站的工作安排和任务分配，不得擅自缺席或违背规定。
2.记者站工作管理规定（1）校园记者站应定期选举产生记者站站长和副站长，确定记者站的工作计划和目标，并定期召开记者站例会。
（2）记者站应建立完善的信息搜集渠道，及时跟进校园新闻动态，确保新闻报道及时准确。
（3）记者站应注重采访报道的策划与执行，提前做好充分的调研准备工作，确保报道质量。
（4）记者站应与学校相关部门建立良好的沟通合作机制，确保信息的畅通和资源的共享。
（5）记者站应定期盘点和整理传媒设备，并保证设备的正常使用和维护。
3.记者站成员权利与义务（1）记者站成员有权参与记者站的决策和工作活动，并享有公平公正的机会。
（2）记者站成员有权利通过记者站平台发表个人观点和见解，但必须遵守信息发布的伦理和法律规定。
（3）记者站成员有义务保护记者站的声誉和形象，在公开场合做好公众形象的表现。
（4）记者站成员有义务遵守记者站的工作时间和工作安排，完成记者站委派的任务。
二、校园记者站管理方法1.选举产生记者站站长和副站长校园记者站应定期进行选举产生记者站站长和副站长，通过公开投票或其他适当的方法产生最有能力、最有经验和最具责任心的人员担任该职位。
站长负责记者站的整体管理和协调工作，副站长负责协助站长完成各项工作。
记者站管理办法
记者站管理办法一、总则为规范记者站的管理，加强对记者站工作的监督和指导，提高记者站的服务质量和工作效率，制定本记者站管理办法。
二、记者站的职责和要求1. 记者站是新闻机构派驻到各类新闻场所、重要事件报道现场的驻点机构，主要负责新闻采编和报道工作。
记者站需遵守国家法律法规以及新闻从业道德规范，坚持新闻真实、客观、公正的原则。
2. 记者站应当保证新闻报道的及时性、准确性和权威性，确保新闻报道的真实性和客观性。
3. 记者站应当加强学习，及时掌握新闻报道的业务知识和技巧，提高记者的综合素养和专业水平。
4. 记者站应当完善内部管理体制，建立科学的工作制度和流程，确保工作的有序开展。
5. 记者站应当加强团队建设和员工培训，增强团队凝聚力和工作合作性。
三、记者站的组织架构和管理1. 记者站应当设立站长或主任，负责全面的站点管理和工作安排。
2. 记者站设立采编部、编辑部、新媒体部等职能部门，分工明确，并制定相应的工作职责和制度。
3. 记者站应当加强内部工作协调，建立定期的工作会议和沟通机制，及时解决工作中的问题和难题。
4. 记者站应当加强对记者工作的指导和监督，定期组织专题培训和讲座，提高记者的专业素质。
5. 记者站应当建立健全内部纪律和激励机制，对工作出色的记者给予相应的荣誉和奖励，对工作不力的记者进行纪律处分。
四、记者站的工作流程和规范1. 记者站应当建立完善的新闻采编流程和工作规范，确保新闻报道的准确性和及时性。
2. 记者站应当建立健全新闻报道的质量控制机制，对重要新闻进行严格的审核和把关。
3. 记者站应当确保新闻报道中的敏感信息和涉密信息的保密工作，增强信息安全意识。
4. 记者站应当定期组织对新闻报道进行评估和总结，及时发现问题并改进工作。
5. 记者站应当建立与相关单位的合作机制，加强信息共享和互动合作，提高新闻报道的广度和深度。
五、记者站的监督和评估1. 记者站应当接受上级新闻机构的监督和指导，及时报告工作进展和重要事项。
记者站管理办法
记者站管理办法记者站管理办法一、引言本文档旨在规定记者站的管理办法，以确保记者站的运作顺利、高效。
记者站是新闻机构的重要组成部分，具有报道、调查、采访等职能，是信息传播的重要渠道。
因此，对记者站的管理必须严格规范，确保记者站的采访活动合法、稳妥、公平。
二、记者站基本要求1. 记者站必须合法注册，具备新闻报道资质。
2. 记者站必须遵守国家相关法律法规，不得从事违法活动。
3. 记者站必须保护记者的安全和合法权益。
4. 记者站必须保护新闻报道的真实性和客观性。
三、记者站管理流程1. 记者站内部管理应建立有序、高效的工作流程。
2. 记者站应设置编辑部门，负责日常新闻策划、编辑、发布工作。
3. 记者站应建立记者证制度，保障记者的身份和权益。
4. 记者站应定期进行内部培训，提升记者的专业素养和能力。
四、记者站采访规范1. 记者站在采访过程中应遵守新闻伦理规范，不得侵犯他人隐私和权益。
2. 记者站在报道中应保持客观中立，不得夸大事实、歪曲事实。
3. 记者站在发布新闻前应审核核实信息的真实性，确保新闻准确可靠。
五、记者站管理者责任1. 记者站管理者应为记者站的正常运作负责。
2. 记者站管理者应建立内部管理制度，明确各部门职责和权利。
3. 记者站管理者应关注记者站内部氛围和工作情况，及时解决问题。
六、记者站违规处理1. 对违反相关规定的记者站，应根据情节轻重采取相应的处罚措施，包括警告、暂停资格、终止合作等。
2. 对记者站违法违规行为，应及时向相关部门报告，依法处理。
七、结语记者站是新闻信息的重要来源，记者站管理工作的规范与标准直接影响着新闻传播的质量和公信力。
各级新闻机构应加强对记者站的管理与监督，督促记者站依法开展工作，提升新闻品质，推动新闻媒体的健康发展。
经营记者站管理办法，旨在规定记者站管理制度，提高记者站报导水准和质量，让社会各个方面的信息得到及时、准确、全面、客观的报道，促进健康的社会发展。
记者站管理制度
记者站管理制度第一章总则第一条为规范记者站的管理，提高记者队伍的素质和能力，保证记者站的正常运转，特制定本管理制度。
第二条记者站是新闻单位面向社会，进行新闻采编工作的机构，是所属新闻单位的依法独立的新闻报道和采编机构。
第三条记者站坚持辞职自持，自负盈亏的原则，依法开展采编活动。
第四条记者站坚持正确的舆论导向，积极开展舆论监督和服务。
第五条记者站的主要任务是按照《新闻单位管理规定》的要求，及时、客观、准确地报道新闻，反映社会民意，为党和政府提供舆论服务。
第二章组织机构第六条记者站设站长、副站长、编辑人员、记者和其他工作人员。
第七条记者站遵循组织机构设置合理、科学、有序的原则，设置必要的职能部门和岗位。
第八条记者站工作人员坚持以集体利益为重，以各自职责为重，团结一致，共同努力。
第三章管理制度第九条记者站工作人员必须遵守国家的法律法规，遵循新闻职业道德规范，坚持真实、客观、公正的原则，并且维护记者站的整体利益。
第十条记者站工作人员应加强学习，提高业务素质和工作能力，积极参加业务培训并争取进修学习的机会。
第十一条记者站工作人员不得泄露国家秘密、损害国家利益和社会公共利益。
第十二条记者站工作人员要保守新闻的秘密，不得擅自向外泄露、透露记者站未经公开的新闻。
第十三条记者站工作人员要严格遵守新闻报道和编辑作风，不得捏造、歪曲、散布虚假信息，不得收受贿赂，不得违反廉洁纪律。
第十四条记者站工作人员不得在新闻报道和编辑中违反国家法律法规和党的路线、方针、政策，不得损害国家和社会公共利益，不得侵犯公民、法人和其他组织的合法权益。
第十五条记者站工作人员要严格遵守新闻报道和编辑的技术规范，要有文明礼貌的言行举止，不得有侮辱、诽谤他人的行为。
第四章职责分工第十六条站长是记者站的主要负责人，负责全面的记者站工作。
第十七条副站长协助站长处理记者站工作，并协调各部门的工作。
第十八条编辑人员负责编辑工作，包括新闻策划、采编、编辑、校对等工作。
校园记者站规章制度和管理方法@（三篇）
校园记者站规章制度和管理方法@一、总则1. 本规章制度是为了规范校园记者站的日常工作和管理，提高记者站的工作效率和质量。
二、组织结构与职责1. 校园记者站设站长、副站长等职务，并设定具体职责范围。
2. 站长负责记者站的整体管理和决策，副站长协助站长，并负责具体的工作任务。
3. 根据记者站的工作需要，设立相应的部门或小组，确定各个部门或小组的职责和工作安排。
三、工作流程和工作制度1. 记者站应制定明确的工作流程和工作制度，包括新闻采编、新闻编辑、新闻发布等环节，确保工作有序进行。
2. 及时更新工作流程和工作制度，根据实际工作情况进行调整和完善。
四、新闻采编管理1. 记者站应明确新闻的采编标准，确保新闻的真实性、客观性和准确性。
2. 设立专门的新闻采编人员，负责新闻的收集、整理和编辑工作。
3. 设置新闻采编的时间节点和任务要求，保证新闻的及时发布。
五、新闻发布管理1. 设立专门的新闻发布人员，负责新闻的发布和宣传工作。
2. 新闻发布应遵守校内宣传工作相关规定，确保新闻内容的合法性和健康性。
3. 注重新闻发布的方式和渠道选择，使新闻能够有效传达并达到预期效果。
六、人员培训与管理1. 校园记者站应定期组织培训活动，提升记者站成员的综合素质和专业能力。
2. 建立健全记者站成员的考核、评价和奖惩机制，提高成员的工作积极性和责任心。
七、知识产权和新闻保密1. 记者站应注重知识产权保护，尊重原创作者的权益，严禁抄袭或侵犯他人的知识产权。
2. 记者站成员应遵守新闻保密规定，不得泄露涉及个人隐私或校内机密的新闻内容。
以上就是校园记者站规章制度和管理方法的一些基本内容，具体细节应根据实际情况进行制定和完善。
校园记者站规章制度和管理方法@（二）1. 遵守法律法规：记者站成员应遵守国家和学校的相关法律法规，不得从事违法违规行为。
2. 建立管理机构：设立记者站主任和指导教师，主任负责站内工作的组织和协调，指导教师负责对记者进行指导和管理。
校园记者站规章制度和管理方法@
校园记者站规章制度和管理方法@第一篇：校园记者站规章制度和管理方法@校园记者站规章制度和管理方法一.规章制度λ加入记者站需写一份书面申请,个人简历,对记者站的认识.此后将进行笔试和面试,经评委评定后择优录取.λ记者站的例会时间为每周二下午五点十分,地点在校多媒体教室.λ不得迟到,不得无故旷会,有事情主动向负责人请假(迟到扣1分,旷会扣5分,请假扣1分)λ遵守例会秩序,不得交头接耳,不得开小会,并关闭通讯工具.λ到会者携带笔记本,笔,并做好会议记录.λ个成员须踊跃发言,各抒己见,对相关工作提出宝贵意见和建议.λ所有成员要做好本职工作的同时并相互监督,加强记者站的内部团结.λ施行各种责任制,以工作完成情况对相关人员进行相应的奖励和处分.λ各成员之间应相互友爱,不得诋毁,诽谤他人,相互学习,共同进步.以上为记者站现行规章制度,记者站全体成员必须严格遵守.二.管理方法为适应报社开展新闻业务的需要,维护记者站的工作和管理秩序,根据校团委有关规定,特拟订以下办法:本办法所称校园记者站,是指报社根据新闻采访需要在校园内外设立的从事采访,组稿.联系等新闻业务活动的派出机构.校园记者站依照本办法设立,可以依法从事与报社业务范围相一致的有采访,组稿,通联等新闻业务活动.校园记者不得从事与新闻业务无关的其他活动,不得从事,出版物发行其广告开办经济实体及其他活动/.不得私自行动.以上行为记者站现行管理方法,记者站全体成员必须严格遵守.院团委宣传报社坊新闻网》大学生记者站管理制度（试行）默认分类2009-06-24 09:39阅读119评论1字号：大中小1、组建目的：丰富的实践经验是大学生步入社会工作的坚实“资本”，廊坊新闻网作为廊坊市门户网站及网络媒体，特组建大学生记者队伍，旨在为广大学生提供参与社会实践机会，帮助学生掌握专业技能，应对即将面临的就业压力，并通过搭建这一平台培养、选拔、推荐专业人才。
2、特约记者要求热爱新闻工作、有良好的写作基础，吃苦耐劳。
校园记者站规章制度和管理方法@范本（3篇）
校园记者站规章制度和管理方法@范本一、背景介绍为了促进学校记者站的规范化管理，维护校园新闻团队的文化氛围，制定一系列规章制度和管理方法是必要的。
本文将详细介绍校园记者站的规章制度及管理方法，以便为校园记者站的正常运作提供指导。
二、规章制度1.加入条件任何对新闻报道有浓厚兴趣、满怀热情的学生都可以申请加入校园记者站。
申请人需要进行面试，通过面试后方可成为记者站的一员。
2.职责规定（1）记者的权利与义务记者应当熟悉新闻道德准则，严守新闻伦理，保证报道的真实、客观、公正。
记者有权采访校内外事件，但不得泄露他人的隐私，应尊重个人权益。
（2）编辑的权利与义务编辑负责对记者提交的稿件进行审核、修改，并有权决定是否发表。
编辑需要具备较强的文字编辑能力和判断力，确保所发表的文章具有一定的新闻价值。
3.工作激励机制为了激发记者的工作积极性和创造力，记者站建立了一套奖励机制，包括基础稿费、优秀稿件奖励、社会实践机会等，以及定期举行记者之星评选活动，激励记者自我提升。
4.违规行为处罚记者站建立了一套严格的违规行为处理机制，一经发现记者有违反新闻伦理、故意捏造事实等行为，将进行严肃处理，包括扣除稿费、取消职务等措施。
三、管理方法1.制度宣传为了使记者们更好地理解和遵守规章制度，记者站定期组织培训、座谈会、学术讲座等活动，邀请相关领域的嘉宾和专家为记者们进行规章制度的宣讲和解读。
2.职位设置为了确保记者站的运作顺利进行，记者站设立了不同的职位，包括站长、副站长、编辑、记者等。
各个职位的任务分工明确，从而保证校园记者站的正常运转。
3.定期会议记者站定期组织会议，讨论记者站的工作计划和任务安排。
会议上会对记者站的表现进行评估和奖励，并进行对未来工作的展望和规划。
4.资源保障校园记者站应为记者们提供良好的工作环境和必要的资源保障，包括提供媒体设备、新闻资料、图书馆资源等。
记者站应积极与学校合作，争取更多的支持和资源。
5.社团活动为了提高记者团队的凝聚力和合作能力，记者站定期组织各类活动，如团建活动、采访实践、主题讲座等。
校园记者站规章制度和管理方法@范本
校园记者站规章制度和管理方法@范本校园记者站是学校宣传推广工作的重要组成部分，为了保证记者站的正常运行和管理，制定一套规章制度和管理方法是非常必要的。
以下是一个范本，供参考。
一、记者站组织架构和职责分工1. 记者站设站长、副站长、记者以及其他相关职位。
2. 站长负责整个记者站的日常管理工作，组织协调各项任务。
3. 副站长协助站长进行管理，处理和解决记者站内部的问题。
4. 记者负责采访报道校园重要活动、宣传学校新闻、撰写新闻稿件等。
二、记者站工作流程和规范1. 记者站要根据学校的宣传安排制定每周工作计划，包括采访任务、新闻发布计划等。
2. 记者要按时完成采访任务，确保稿件的准确性和及时性。
3. 采访时要做好工作准备，包括了解相关背景资料、准备采访提纲等。
4. 采访时要礼貌待人，遵守职业道德，保护采访对象的合法权益。
5. 稿件要经过严格的审稿流程，确保内容真实准确，符合新闻规范。
6. 发布新闻稿件要经过站长或副站长审核批准。
三、记者站活动管理1. 记者站要定期组织培训和学习交流活动，提高记者的新闻写作和采访技巧。
2. 设立记者站工作评优制度，鼓励记者积极参与工作，并根据表现给予奖励和激励。
3. 站长要定期召开站务会议，总结过去的工作，布置未来的任务。
4. 记者站要积极参与学校的重要活动，展现记者站的形象和水平。
四、记者站对外交流合作1. 记者站要积极与其他学校记者站进行交流合作，组织联合报道和采访活动。
2. 建立与校园媒体的紧密联系，定期发布新闻稿件和宣传报道。
3. 记者站要积极参与学校和地区的新闻评选活动，展现记者站的实力和影响力。
以上是一个校园记者站的规章制度和管理方法的范本，具体可根据学校实际情况进行调整和完善。
记者站要做好规章制度的宣传和执行，确保记者站的工作有效进行，并能为学校宣传推广工作做出积极贡献。
记者站日常管理制度
第一章总则第一条为规范记者站日常管理，提高记者站工作效率，保障新闻采访、报道工作顺利进行，特制定本制度。
第二条本制度适用于本记者站所有工作人员，包括记者、编辑、摄影摄像师、实习生等。
第三条记者站日常管理工作应遵循以下原则：1. 严谨务实，确保新闻报道真实、准确、及时；2. 高效协作，充分发挥团队力量；3. 勤奋敬业，不断提高自身业务水平；4. 严守纪律，维护记者站形象。
第二章组织机构与职责第四条记者站设立站长、副站长、编辑部主任、记者、摄影摄像师等岗位。
第五条站长职责：1. 全面负责记者站工作，组织实施本制度；2. 负责制定记者站年度工作计划；3. 协调各部门工作，确保工作顺利开展；4. 指导、监督记者站工作人员的工作；5. 负责记者站人事、财务等工作。
第六条副站长职责：1. 协助站长工作，处理日常事务；2. 协调各部门工作，确保工作顺利进行；3. 负责记者站业务培训、考核等工作；4. 参与记者站重要决策。
第七条编辑部主任职责：1. 负责编辑部的日常管理工作；2. 组织策划、审核、编辑新闻稿件；3. 负责新闻稿件的校对、排版、发布等工作；4. 协调与记者、摄影摄像师等部门的合作。
第八条记者职责：1. 负责新闻采访、报道工作；2. 负责收集、整理新闻线索；3. 参与新闻策划、选题讨论；4. 负责新闻稿件的撰写、修改；5. 完成领导交办的其他工作。
第九条摄影摄像师职责：1. 负责新闻摄影、摄像工作；2. 协助记者进行新闻采访；3. 负责新闻图片、视频的后期制作；4. 完成领导交办的其他工作。
第十条实习生职责：1. 协助记者、编辑等部门工作；2. 参与新闻采访、报道工作；3. 学习新闻业务知识，提高自身能力；4. 完成领导交办的其他工作。
第三章工作制度第十一条记者站实行周报制度，每周一上午召开周例会，总结上周工作，布置本周任务。
第十二条记者站实行日报制度，记者每日需向编辑部主任提交新闻线索、采访提纲等材料。
2023年校园记者站规章制度和管理方法@
2023年校园记者站规章制度和管理方法@1. 规章制度介绍：为了规范校园记者站的管理，提高记者队伍的职业素养和工作效率，制定了以下规章制度。
2. 记者权责：（1）记者有权利采访、撰写和发布新闻稿件，享有新闻报道的保密权和署名权。
（2）记者有责任遵守新闻伦理和职业道德，不发布虚假信息、歪曲事实，尊重他人隐私。
（3）记者必须按时提交稿件，确保报道的准确性和及时性。
（4）记者要积极学习新闻写作和采访技巧，提高自己的专业素养。
3. 管理方法：（1）记者招募和选拔：校园记者站对所有有意愿从事新闻工作的学生开放报名。
根据学生的兴趣、能力和专业背景进行选拔和分组。
选拔标准主要包括新闻写作能力、表达能力、责任心和团队合作能力等。
（2）记者培训和指导：新招募的记者必须经过培训和指导后才能正式开始工作。
培训内容包括新闻基础知识、新闻写作技巧和采访实践等。
定期组织专业人员进行指导和讲座，提高记者的专业水平和工作品质。
（3）编辑审核和发布：记者提交的稿件由编辑进行审核和修改，确保内容的准确性和规范性。
编辑还负责决定稿件的发布时间和方式，确保新闻的及时性和有效性。
（4）业绩考核和激励机制：校园记者站设立业绩考核机制，按照记者的工作表现和稿件质量进行评估和奖励。
评估指标包括稿件数量、质量、报道范围和影响力等。
通过激励机制，激发记者的工作积极性和创造力。
（5）团队合作和交流：校园记者站鼓励记者进行团队合作和交流，共同完成重大报道和专题活动。
定期组织团队会议和讨论，分享经验和交流心得。
同时，校园记者站也积极与其他学校和媒体进行合作，扩大报道范围和影响力。
4. 处罚措施：（1）对于违反新闻伦理和职业道德的行为，记者站将采取警告、暂停记者资格、取消记者资格等处罚措施，严肃处理并保护校园记者队伍的形象。
（2）对于提交虚假报道和歪曲事实的行为，记者站将取消涉事记者的撰稿和发布权限，并追究相应责任。
（3）对于未能按时提交稿件的记者，记者站将依据情节轻重，采取警告、扣除积分和罚款等措施，督促记者按时履行工作职责。
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宜春学院体育学院记者站章程
一、性质与任务
体育学院记者站是在体育学院党总支领导下，团总支直接领导下，从事新闻报道的学生社站。
其任务是为体育学院及时采集信息，报道院内新闻事件为主，校内、外新闻为辅，撰写各种新闻稿件，并参与组织和完成体育学院开展的活动。
二、组织与成员
记者站实行站长负责制，设站长一名。
站长负责记者站采写活动的组织实施；负责记者站活动计划的制定和实施过程中的监督，每年一次向记者站成员做工作报告；站长有责任发现和培养记者站中的人才，并加以重用；通常站长代表记者站对外进行联络，必须处理好记者站与其它部门的关系。
记者站设副站长1--2名，配合站长的工作，参与记者站的全面管理，并分管某项具体工作。
站长和副站长向各部门负责，及时上情下达和下情上达，如有重要决定，原则上必须先报告各部，经同意后方可实行。
三、机构与职责
记者站机构的设置采取动态的管理办法，根据不同时期的需要适时调整，但原则上保持相对的稳定。
记者站设办公室，其功能是维持记者站的日常管理，作为记者站的一个固定的信息交流场所。
记者站活动室应安排人员值班，并指定专人负责记者站资料的整理和保管，进行会议记录和来稿的登记工作。
办公室设主任一名，其职责是对日常工作做出安排，制订值班表，并督促实施，召集记者站成员开会，进行宣传布置，传达编辑部的临时安排。
办公室分设为新闻采访部、编辑部、网络部分，各部别设部长一至二名，记者若干，分别对站内的各项工作进行管理。
其职责分别是：
新闻部采访：主要从事消息、通讯类稿件的采写以及新闻采写的策划和分配任务等工作，同时记者必须按照编辑部的发稿计划安排稿件的采写，完成任务的同时，可以从事其它稿件的写作。
编辑部:对记者提交的稿件进行，加工修改稿件，按期发稿。
及时反映稿件出现的一些情况，并帮助实习记者提高专业技能。
网络部：主要负责记者站成员的档案管理和文件的保存工作，对院网站的维护。
各部成员必须保持与辅导老师的密切联系，配合记者站站长的工作，在完成任务的同时，各部成员都将作为记者的身份进行新闻及其它稿件的采写工作。
记者站成员以组为单位，新老记者进行搭配，轮流值班。
四、例会制度
例会制度是为了保证信息来源的畅通和快捷而采取的办法。
针对学校各单位，尤其是院系、教务、学工等部门，分派记者定点、定时、定人，保持固定
的联系(因课程安排，每周只联系一次，)。
被分派的记者必须在每周三之前与所派驻单位取得联系，搜集信息。
每周记者站将召开一次例会，汇总信息，并指定记者进行采访报道。
同时对前一次指派的采访报道的完成情况作出评价，并进行评报活动。
每月记者站将召开例会进行一个月来的工作进行总结，同时对记者的交稿量进行汇总，对交稿数量多、质量好的记者，会上要给予表扬，对工作不积极并长时间不来的记者将进给予批评，并根据其表现情况决定其去留。
五、值班制度
值班制度是为了保障记者站的日常工作的顺利开展，应付突发性新闻。
由记者站办公室定出值班表，记者站成员按值班表的安排轮流值班,值班的时间应不影响同学的上课。
值班人员在值班期间要整理办公室内的资料，保持办公室的卫生，注意留言板上的信息，完成编辑部临时指派的任务，并做好有关的纪录。
值班人员原则上不准缺席，如无故缺席三次以上者将被取消年度评优资格。
有事应该事先与站长或各部部长请假。
六、记者站成员的招收与退站
记者站具有很大的流动性，其成员的招收与退站是日常工作之一。
招收新成员应遵循自愿的原则，挑选爱好新闻工作，有一定写作能力的在校生。
集中招收新成员的工作定在每年九月新学年开学后的一星期进行，平时也可通过引荐和自荐的办法招收成员。
招收的前期做好宣传工作，通过各种方式发现并吸引人才。
正式招收安排在军训期间，各部分别设点，发放表格，并通知笔试、面试的时间、地点。
经笔试、面试和递交试用稿后，召开全站大会，宣布经挑选合格者为记者站实习记者，试用期一个月，并正式参加校内新闻的采写工作。
考察一个月后，合格者发记者证，编入记者站各部。
记者站不定期发展新记者，从表现较好的实习记者中发展。
平时招收新记者也必须经过考察阶段，从实习记者做起。
记者站采取严进宽出的办法，凡提出退站者，应做出书面申请，收回证件后即可离站。
凡违反记者站章程者，损害记者站声誉，缺乏团队精神，不服从编辑部领导，值班及开会累计达五次并未经请假，情节严重者，勒令退站。
值班三次无故不到者，例会三次无故不到者，每月不交稿件者，取消年度评优资格，情节严重者勒令退站，收回证件。
老记者毕业离校前，记者站组织欢送会，赠送纪念品，合影留念。
七、培训与异地采访
记者站对成员的培训主要是在日常的工作中进行，充分发挥老记者的作用，老记者有义务帮助新成员。
招收新成员后，要介绍校报的情况，组织学习有关的规章制度，指定老记者帮带新成员。
每年记者站举办新闻写作培训班，由记者站编辑部部长或外请相关新闻工作者主讲有关新闻的采访与写作技巧。
在值班期间开展评报活动，每年组织两次异地采访，走出学校，参加社会实践（视具体情况而定）。
八、干部的选拔制度
每学期初，记者站要重新确认干部及其成员。
记者站干部的选举安排在十一月份进行，由记者无记名投票选出站长一名，副站长1--2名，办公室主任一名。
侯选人由站长和各部长推荐。
九、考核与评优
记者站每年进行一次评优活动，评选出优秀记者、优秀学生干部、优秀团员、先进工作者若干名。
评选办法根据投稿量、值班情况、参加活动的情况定夺。
投稿每篇按5分计,文艺稿7分；按时值班3分，无故不到扣5分；参加活动一次5分。
站长对记者进行评议，最高可加减10分。
编辑部对记者进行评议，最高可加减10分。
按照得分的高低，择优评出优秀记者、优秀学生干部、优秀团员、先进工作者及拥有入党积极分子名额，并在迎新晚会上进行表彰，颁发荣誉证书和奖品。
十、记者的权利和义务
1、记者有权在记者站内发表意见。
2、记者有权制止记者站成员违反记者站规章的行为
3、记者有查阅记者站的资料、参加例会、向编辑部反映情况的权利。
4、记者有选举和被选举的权利，有权参加评优。
5、记者有退站的权利。
6、记者有保证报道真实的义务。
7、记者有写稿、值班的义务。
8、记者有参加记者站召集的会议的义务。
9、老记者有帮助实习记者的义务。
10、干部有帮助站内成员的义务。
体育学院记者站
2011年3月9日。