生产副总经理岗位职责说明书.doc
生产副总经理安全生产责任
生产副总经理安全生产责任
作为生产副总经理，你负有安全生产责任，你需要履行以下职责：
1. 制定安全生产目标和政策：确保公司制定并实施安全生产的总体目标和策略，并将其纳入公司的发展战略和计划中。
2. 安全生产管理体系的建立和维护：负责建立和维护安全生产管理体系，包括制定安全生产规章制度、标准、程序和操作规程。
3. 安全生产组织和培训：组织开展安全生产培训，并确保员工掌握必要的安全生产知识和技能，提高员工的安全意识。
4. 安全生产检查和监督：定期进行安全生产检查，发现安全隐患或违规行为及时采取措施纠正，并建立相应的安全生产监督机制。
5. 事故防范和应急处理：制定事故防范措施，确保在生产过程中事故发生的概率降至最低，并能够及时有效地应对和处置突发安全事件。
6. 安全生产信息报告和分析：定期向上级主管部门和公司管理层报告安全生产情况，并根据事故隐患和事故原因进行分析，提出改进措施。
7. 员工安全教育和奖惩制度：建立健全员工安全教育和奖惩制度，促使员工自觉遵守安全规定，并对不按规定操作造成事故的责任人追究责任。
8. 安全设施和设备维护：负责安全设施和设备的维护保养，确保其正常运行，并及时更新和改进安全设备。
9. 与相关部门的配合和沟通：与生产部门、安全环保部门和相关管理部门保持密切沟通和合作，共同推进安全生产工作的开展。
10. 安全生产宣传和教育：组织安排安全生产专题宣传教育活动，提高全体员工对安全生产的重视和认识。
总之，作为生产副总经理，你需要全面负责和管理公司的安全生产工作，确保生产过程安全稳定，并为公司员工和社会提供安全的工作环境。
钢铁生产副总经理职位说明书
6.考核权：对直接下属进行考核
7.奖惩权：对直接下属根据考核结果进行奖惩,对其他员工根据公司相关制度进行奖惩
8.
办公设备
个人专用
打印机、市内、长途、移动、电脑、机动车辆
部门共用
公司共用
复印机、传真机
工作关系
内部工作关系
汇报
向总经理汇报生产、技术、质量、设备、安全等各方面工作
不限
工作
经验
8年以上钢铁企业工作经验
3年以上大型钢铁企业高级生产管理人员的相关工作经验
工作
技能
良好的计划、组织、领导、决策、沟通协调、人际交往能力
熟悉钢铁企业生产流程
职前
培训
公司发展战略和文化培训
公司生产系统
其他
要求
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职位说明书
基本情况
职位名称
生产副总经理
职位编号
所属部门
直接上级总经理直接下属Fra bibliotek职位名称
动力厂厂长、烧结厂厂长、炼铁厂厂长、炼钢厂厂长、轧钢厂厂长、技术中心主任、机动处处长、质量监督处处长、生产安全处处长
职位设置目的
主持公司生产、技术、设备、安全管理,实现各项生产目标
工作内容和工作职责
1.优化生产系统资源配置,提高生产能力和生产效率,降低生产成本
2.完善和组织实施ISO质量标准管理体系,提高产品质量
3.优化产品技术,提高产品技术含量
4.组织制定、完善和实施公司生产管理制度、技术管理制度、设备管理制度和安全环保管理制度
5.组织编制和实施公司生产计划、新产品开发计划、技术优化计划、技改计划、设备检修计划
督导
监督指导各分厂厂长开展工作
职务说明书模板副总经理
职务说明书模板副总经理副总经理职务说明书一、职务概述副总经理是公司高管层中的重要职务，直接负责公司业务的运营管理工作。
副总经理在总经理的领导下，协助总经理管理公司的各项业务，协调各部门工作，推动公司的战略规划和目标实现。
二、职责描述1. 协助总经理拟定公司的发展战略和年度目标，并负责组织实施；2. 协调各部门之间的工作，促进内部协作，提高企业综合管理水平；3. 对公司各项业务进行全面监督和管理，确保业务的顺利进行；4. 制定和完善公司的组织架构、管理制度和工作流程；5. 负责各项重要决策的研究和决策，保证公司战略方向的正确性；6. 监督并评审公司各项经营业绩，推动业绩的提升和优化；7. 负责与外部合作伙伴的联络和谈判，拓展公司的市场份额；8. 协助总经理处理公司各类突发事件和管理问题；9. 培养和管理公司中层干部，提升团队的整体素质。
三、任职要求1. 具有大学本科及以上学历，管理学、经济学等相关专业优先；2. 具有较强的组织协调能力和团队合作精神；3. 具备良好的沟通能力和表达能力，能够有效地与上级、下属和合作伙伴沟通交流；4. 具有较强的战略思维能力和创新意识，能够为公司的发展提供有效的战略建议；5. 具有较强的决策能力和应变能力，能够在复杂的管理环境下迅速做出决策和应对变化；6. 具备较高的责任心和敬业精神，能够承受较大的工作压力；7. 具有相关行业背景和丰富的管理经验者优先考虑。
四、工作环境与待遇1. 工作环境：副总经理在公司高管层中担任重要职务，需要与各部门之间进行密切合作，工作压力较大，但也有较大的发展空间和晋升机会。
2. 待遇方面：根据个人能力和公司政策制定的绩效考核指标，给予具有竞争力的薪酬待遇，并可享受公司提供的相关福利待遇。
以上是副总经理职务说明书的内容，希望能够对您了解该职务有所帮助。
作为公司高层领导之一，副总经理需要具备较高的综合能力和管理能力，始终以推动公司发展为己任，为公司的长远发展做出积极贡献。
生产副总经理的安全职责
生产副总经理的安全职责
生产副总经理作为企业的安全管理负责人，负责以下安全职责：
1. 安全生产责任制：建立健全企业的安全生产责任制，明确安全管理的组织结构、职责权限和工作流程。
2. 安全生产规章制度：制定和完善企业的安全生产规章制度，确保员工清晰了解和遵守安全操作规程，提高生产过程中的安全性和规范性。
3. 安全风险评估与控制：负责组织开展安全风险评估，识别和评估生产过程中的潜在安全风险，并制定相应的控制措施，确保安全生产。
4. 安全培训与教育：组织开展员工的安全培训与教育活动，提高员工的安全意识和操作技能，确保员工在生产过程中遵循安全操作规程。
5. 安全应急预案与演练：制定安全应急预案，组织定期演练，提高应急处理能力，确保在紧急情况下能够迅速、有效地进行安全应对。
6. 安全事故调查与分析：负责组织对安全事故进行调查与分析，找出事故原因，提出改进措施，避免类似事故再次发生。
7. 安全设施与设备管理：负责安全设施与设备的管理与维护，保证其性能正常，确保生产过程中的安全性。
8. 安全监督与检查：开展安全监督与检查，发现并纠正存在的安全隐患，提出改进建议，确保生产过程中的安全状况。
总之，生产副总经理作为企业的安全管理负责人，需要全面负责企业的安全工作，确保生产过程中的安全性，保障员工的生命财产安全。
生产副总经理岗位职责说明书（四篇）
生产副总经理岗位职责说明书职位名称：生产副总经理岗位职责：1. 负责制定和执行公司的生产计划，并确保生产的及时交付和品质要求的实现。
2. 组织和管理生产团队，包括生产工程师、生产主管、生产操作员等，确保团队成员的工作安排、能力培养和绩效评估。
3. 监督和协调生产流程，确保生产设备的运行正常和生产工艺的优化，以提高生产效率和降低生产成本。
4. 负责与采购部门和供应商沟通，确保原材料和零部件的供应及时，并协调解决供应链问题。
5. 进行生产现场的巡查和检查，确保生产现场的安全和环境要求的符合，并提出改进建议以提高生产环境和安全性。
6. 负责与品质部门合作，建立和执行质量控制措施，确保生产产品的质量符合客户要求和公司标准。
7. 参与新产品的研发和推广，与研发部门和市场部门合作，推动新产品的生产和市场推广工作。
8. 参与公司销售计划和目标的制定，根据销售需求和市场趋势，调整生产计划和资源分配。
9. 管理生产预算，监控成本控制和效益分析，提出降低成本和提高效益的措施和建议。
10. 参与公司的战略决策和管理会议，向公司总经理或董事会汇报生产情况和问题。
11. 配合公司其他部门的工作，进行跨部门的沟通和协调，以实现公司整体目标的达成。
任职要求：1. 具备本科及以上学历，专业为机械工程、生产工程、工业工程或相关领域。
2. 至少拥有10年以上相关领域的工作经验，具备丰富的生产管理经验和团队管理经验。
3. 熟悉生产管理的各个环节，了解生产工艺和设备，熟悉质量管理和供应链管理。
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地协调和管理跨部门的工作。
5. 具备较强的问题解决能力，能够迅速分析并解决生产中出现的问题和难题。
6. 具备较强的领导能力和决策能力，能够有效地组织和管理生产团队。
7. 具备商业思维和市场意识，能够结合销售需求和市场趋势调整生产计划和资源分配。
8. 具备较强的结果导向和持续改进的意识，能够不断优化生产流程和提高生产效率。
生产副总经理岗位职责说明书范本（2篇）
生产副总经理岗位职责说明书范本第一部分：岗位概述生产副总经理是公司生产部门的重要职务，负责制定和执行公司生产计划，确保产品的高质量和按时交付。
该职位要求具备高度组织能力、领导能力和技术能力，能够与团队协作，同时具备良好的沟通能力和决策能力。
第二部分：岗位职责1. 制定生产计划- 根据公司的销售目标和市场需求，制定生产计划，包括生产量、生产时间和生产成本等。
- 确保生产计划的合理性和可行性，以满足客户需求并保持良好的生产效率。
- 与供应链部门密切合作，确保原材料的及时供应。
2. 管理生产过程- 监督和协调生产线的运营，确保生产任务的按时完成。
- 制定并执行生产操作规程，确保产品符合质量标准和安全要求。
- 监测生产线的效率和质量，提出改进建议并采取适当的措施。
3. 管理生产团队- 领导和管理生产团队，包括生产主管、工程师和操作人员等。
- 设定团队目标和工作计划，激励团队成员积极工作。
- 提供培训和发展机会，提升团队成员的能力和技术水平。
4. 质量管理- 确保产品符合质量标准和客户要求。
- 确保生产过程中的质量控制措施得到有效执行。
- 处理客户投诉和质量问题，并采取适当的纠正措施。
5. 成本控制- 与财务部门合作，制定并管理生产预算。
- 寻找降低成本、提高效率的方法和措施。
- 监控生产成本，并采取措施控制不必要的浪费和损失。
6. 安全与环保管理- 确保生产过程中的安全和环境保护措施得到有效执行。
- 制定并执行安全和环境管理政策。
- 培训和教育员工遵守安全和环保规定。
7. 报告和分析- 根据需要，定期向高级管理层提交生产报告。
- 分析生产数据和趋势，提供决策支持和改进建议。
- 参与制定公司的生产战略和目标。
第三部分：任职要求1. 学历：本科及以上学历，工业工程、机械工程或相关专业优先。
2. 工作经验：在制造行业拥有丰富的生产管理经验，有管理团队的经验者优先。
3. 技能要求：- 具备优秀的领导能力和团队管理能力。
副总经理岗位职责说明书(3篇)
副总经理岗位职责说明书岗位名称：副总经理岗位职责：1. 协助总经理制定公司的整体发展战略和目标，负责协调和推动各个部门的工作，确保公司各项工作的顺利开展。
2. 负责与各个部门的沟通协调工作，确保信息的及时传递和跨部门合作的顺利进行。
3. 参与制定公司的经营计划和年度预算，监督各个部门的预算执行情况，协助总经理进行财务分析和决策。
4. 负责人员招聘、培训和绩效评估工作，参与制定员工激励机制，确保公司拥有高效的团队。
5. 监督和管理各个部门的工作进度和绩效，及时发现问题并提供解决方案，确保公司整体运营的高效和稳定。
6. 参与重要决策的制定和执行，提出合理化建议，为公司发展提供战略性的决策支持。
7. 代表公司参与业务洽谈和合作谈判，与合作伙伴保持良好的关系，寻找新的合作机会和业务拓展方向。
8. 根据公司的战略目标，负责相关业务的规划和推进，确保业务线的顺利开展和品牌价值的提升。
9. 跟进市场动态和行业变化，及时调整公司的战略方向和业务模式，提出创新和改进的建议。
10. 协调并管理公司内外部的资源，确保资源的合理配置和利用，优化公司整体运营效率。
11. 管理和解决公司内部各种问题和矛盾，维护公司内部的和谐稳定。
任职要求：1. 本科及以上学历，具备相关专业背景和相关行业经验。
2. 具备较强的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效协调解决各部门之间的冲突和问题。
3. 具备较强的商业分析能力和决策能力，能够准确把握市场趋势和业务机会，制定合理的发展策略。
4. 具备较强的计划和执行能力，能够有效推动公司各项工作的实施和完成。
5. 具备较强的团队合作精神和领导能力，能够带领团队协同合作，达成共同目标。
6. 具备较强的抗压能力和应变能力，能够在高强度工作环境下保持高效率和高质量的工作。
7. 具备良好的职业道德和职业操守，能够保护公司的利益并维护公司的声誉。
以上岗位职责说明书仅供参考，不同公司和行业可能会有所差异，请根据实际情况进行调整和完善。
生产副总岗位说明书
生产副总岗位说明书一、岗位概述生产副总是公司生产部门的重要职位，负责协助生产总经理管理生产流程、提高生产效率和维护质量标准。
本岗位说明书旨在明确生产副总的职责、要求和工作内容，以确保该岗位的顺利运作和组织目标的实现。
二、职责和要求1. 参与制定生产部门的战略目标，并确保其顺利实施；2. 协助生产总经理日常管理和监督生产流程，保证生产计划的顺利进行；3. 负责制定并实施标准作业程序（SOP），提高生产效率和产品质量；4. 管理和协调生产部门的人员，包括招聘、培训和绩效管理；5. 确保生产设备和材料的充足性，并协调维修和替换工作；6. 跟踪生产数据，进行分析并提出改进措施，以实现生产效益的提升；7. 协助处理生产过程中的问题和紧急情况，确保生产运营的连续性；8. 配合其他部门合作，如采购、仓储和销售部门，以优化供应链管理。
三、工作内容1. 制定年度生产计划，并分解为季度和月度的具体任务；2. 分析市场需求和销售预测，合理调整生产产能和生产计划；3. 监督原材料的采购和配送，确保生产所需物资的及时供应；4. 跟踪生产流程，协调各生产环节，确保按时完成生产任务；5. 定期检查和评估生产设备的状况，提出改善建议并安排维修；6. 开展生产团队的培训和技能提升计划，以提高员工绩效；7. 组织生产数据的统计和分析，及时发现问题并改进生产方法；8. 协调处理生产中的突发事件，如设备故障、供应短缺等；9. 组织生产例会和工作汇报，及时向上级汇报生产情况和问题。
四、任职要求1. 具备相关行业的工作经验，优先考虑有生产管理经验的候选人；2. 具备扎实的管理能力和团队合作精神，能有效协调资源；3. 具备良好的沟通和表达能力，能与不同层级的员工进行有效沟通；4. 具备较强的问题解决能力和应急处理能力；5. 熟悉生产相关的法律法规和标准，并能遵守和执行；6. 具备较高的责任心和抗压能力，能够适应工作压力；7. 熟练运用办公软件和生产管理系统，具备数据处理和分析能力。
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重庆 *******股份有限公司
蚆生产副总经理岗位职责说明书
羃岗位名称羆所在部门螄直接上级薃直接下级
莁生产副总经理
蒁总经办
薁总经理
蚁生产、技术、工程、采购相关部
门负责人、生产统计员、现场督导
员、生产控制计划员
艿分管工作莇生产、技术、工程
虿岗位定员袅1人
肀薪酬类型薇月薪＋绩效（月、年）
芇岗位性质羅管理类
节岗位概要
表述
螇职
工作莅责任务一
表述
职
责
工作二
任务
表述
职
责
工作三
任务
蚀负责组织全公司生产工作，保质、保量、按时为用户提供产品及满足科研需求；负责组织物资供应工作
蚈职责与工作任务
协助总经理工作，参与公司经营管理与决策
参与制定公司发展战略，负责组织制定生产战略规划，对生产发展战略规划的正确性负责
组织实施生产战略规划，提高公司生产能力和生产效率
参与制定公司年度经营计划、预算方案
参与公司重大财务、人事、业务问题的决策
负责掌握和了解公司内外动态，及时向总经理反映，并提出建议
领导分管部门制定工作计划，实现生产、采购年度工作目标领
导制定生产、采购部门年度工作计划和预算，并组织实施按生
产任务的大小权限审核、审批生产计划，并检查执行情况
审批生产作业计划，并检查执行情况
及时处理影响生产计划实施的问题
按供应量的大小权限审核、审批采购计划，并检查执行情况
参与生产管理、物资供应日常工作，降低生产成本和采购成本
参与供应商考查，按供应量的大小权限审批确定供应商，建立长期合作关系
监督控制生产和采购进程，保证产品、物资供应的及时性监督产品工艺准
备、执行情况，主持重大工艺方案的论证
主持公司工艺技术改造项目的立项和实施
负责公司产品制造成本、物资采购成本的控制与管理
参与产品重大质量问题的分析和处理组织支持现场开
通与售后维护工作
重庆 ******* 股份有限公司
职
表述参与公司全面质量管理制度体系的建设
责
领导生产、采购部门建立和完善质量管理制度，并监督执行
四工作
任务领导所管部门协助质量管理部制定产品质量标准、采购品质量标准，并监督检查实施情况
表述负责分管部门的组织管理工作
职
负责分管部门的员工队伍建设，提出和审核对下属各部门的人员调配、培训、考核意见责工作主持生产、采购管理制度的制定，检查执行情况
五
任务负责协调分管部门内部、分管部门之间、分管部门与公司其它部门间关系，解决争议
监督、审核分管部门经费预算的执行情况，及时给予指导
职责六职责表述完成总经理交办的其他工作任务
权力
1、公司重大决策的建议权
2、在产值权限内，对生产计划制定的审批权
3、对生产作业计划、外包生产计划的审批权
4、对生产计划、生产作业计划的执行情况的监督检查权
5、在采购量权限内，确定供应厂商的审批权
6、在采购量权限内，采购计划的审批权
7、对直接下级人员调配、奖惩的建议权和任免的提名权
8、对分管部门工作的监督、检查权
9、对直接下级工作争议的裁决权
10、对所属下级的管理水平、业务水平和业绩的考核评价权
11、权限内的财务审批权
工作协作关系
内部协调关系外部协调关系高层管理人员、各部门经理等
客户、供应商
任职资格
教育水平
专业培训经历
经验大学本科以上
企业管理有日资与台资工作经验优先
企业管理、财务管理培训
6 年以上工作经验， 4 年以上管理经验，在部门经理岗位工作 2 年以上
重庆 *******股份有限公司
1、通晓相应的生产管理知识
2、具备财务管理、法律、质量管理等方面的知识
知识
3、了解导光板生产、技术、品质领域专业知识
4、对塑料板材挤出机工艺熟识
技能技巧掌握 WORD,EXCEL等办公软件的使用方法，具备基本的网络知识。
个人素质具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、谈判能力
其它
使用工具 / 设备计算机、一般办公设备（电话、传真机、打印机、Internet/Intranet 网络）、通讯设备工作环境独立办公室
工作时间特征需要经常加班
所需记录文档年度和季度生产计划、生产成本核算和成本分析表
考核指标
1、采购及时率、产品供货及时率、产品合格率、废品率、非成品库存周转天数，重要任务完成情况
2、预算控制情况、下属行为管理、关键人员流失率
3、部门合作满意度
4、领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、谈判能力、专业知识及技能
任职人员签字签批。