驾驶员档案1..
驾驶员安全行车档案管理制度范本
驾驶员安全行车档案管理制度范本一、总则驾驶员是公司运输工作中的重要环节，安全驾驶是保证公司运输安全的关键。
为了更好地管理公司驾驶员的安全行车档案，规范驾驶员的行为，提高驾驶员的安全意识和驾驶技能，特制定本管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有从业驾驶员。
三、档案建立1. 办理入职手续时，驾驶员需提供个人身份证、驾驶证、从业资格证等原件及复印件，由公司工作人员制作驾驶员档案。
2. 档案内容包括个人基本信息、驾驶证信息、从业资格信息、培训记录、违章记录、事故记录等。
3. 档案应妥善保存，严禁随意外借、私自销毁或篡改档案内容。
四、培训管理1. 入职培训：新入职的驾驶员应参加公司组织的入职培训，内容包括公司的安全规章制度、驾驶技能培训等。
2. 定期培训：公司每年组织驾驶员定期参加相关培训，以提高驾驶员的安全意识和驾驶技能。
3. 日常培训：公司根据驾驶员的驾驶行为、违章情况等，有针对性地组织驾驶员进行日常培训，帮助驾驶员认识到自身存在的问题，并提出改进意见。
五、绩效评估1. 年度评估：每年底对驾驶员进行一次综合评估，评估内容包括驾驶技能、违章情况、事故记录等。
2. 奖惩机制：公司对评估合格的驾驶员予以奖励，如发放奖金、加薪等；对评估不合格的驾驶员进行惩罚，如扣发奖金、罚款等。
3. 绩效考核结果将作为驾驶员晋升或聘用的重要依据。
六、安全事故处理1. 驾驶员发生交通事故后，应立即报告公司，并配合公司调查处理。
2. 对于由驾驶员负主要责任的安全事故，公司将根据事故情节轻重予以相应处罚，如扣发奖金、暂停聘用等。
3. 驾驶员参与安全事故超过一定次数或严重事故超过一定程度，公司将暂停或终止其驾驶资格。
七、违章处理1. 驾驶员一旦发生交通违章行为，应立即上报公司，并积极配合公司处理。
2. 对于违章行为轻微的驾驶员，公司将视情节轻重给予相应警告或罚款。
3. 驾驶员严重违章，公司将对其进行严厉处罚，如停聘、解雇等。
八、档案查询1. 驾驶员及相关人员可以通过正式渠道向公司查询驾驶员的安全行车档案。
驾驶员档案1..
编号： ______________运营车驾驶员档案单位： ______________姓名： ______________建档日期： ______________安全科监制说明驾驶员档案是企业驾驶员从招聘、审查、考试、三级查核、培训、跟车实习、正式录取到驾驶员走开本单位为止整个过程的历史资料。
目的在于企业掌握从招聘驾驶员到录取及平时工作中的管理、使用的主动权，正确、真切地掌握驾驶员平时工作动向及操作技术，合理运用科学管理、保证运营安全。
同时，也是查核基层驾驶员的安全行车依照。
为此要仔细、正确、照实填写驾驶员的有关资料，并保证其连续性、不得中断有误。
主要内容：1、记录驾驶员的有关资料（如：驾驶员的基本状况、家庭背景、工作简历），为平时工作管理供给科学、真确依照。
2、安全行车责任书：责任书是在驾驶员上岗前签署的，目地是广大驾驶员明确自己的岗位职责，起到自我拘束作用。
3、安全行车记录：主假如记录驾驶员平时工作中的安全里程、累计里程，目地在于对驾驶员的安全行车查核。
4、夸奖、奖赏、违章状况记录表，是记录驾驶员在平时工作中表现的差别而获取的夸奖、奖赏和行车中的违章处分状况，目地在于准确的掌握驾驶员的工作作风、驾驶性能、为安全生产管理供给正确依据。
5、交通事故记录表：主要记录驾驶员行车中发生的交通事故，目地在于查核驾驶员的驾驶技术水平及驾驶作风，根绝事故苗头，保障行车安全，保证企业安全生产。
表一：驾驶人招聘登记表姓名民族政治相貌学历身份证号一寸免冠白底照片现地址现工作单位首次领证日期准驾车型领证时间从业资格证领证日期从业资格证号码工作简历驾驶车辆简历备注填表时间：年月日联系电话：说明：该表后附：1、驾驶人三年内无重要以上交通责任事故和交通违纪记满12 分记录的证明； 2、驾驶人路试、面试考评资料；3、体检结果。
驾驶员档案1..表二：驾驶人三级查核表姓名出生年代驾驶证号码从业资格证号考核内容查核单位查核单位建议基本条件理论知识实质驾驶一查核人：生产单位级年月日二企业查核人：级安全科年月日查核人：三安全级生产委员会年月日说明： 1、此表合用于新招驾驶人查核及闯事驾驶人、严重违纪驾驶人从头上岗的查核。
驾驶员五统一安全管理制度 1
驾驶员五统一安全管理制度 1随着社会的不断发展，道路交通已经成为我们生活中不可或缺的一部分。
然而，道路交通的安全问题也日益突出。
为了确保驾驶员的安全，提高道路交通的安全性，实行“五统一安全管理制度”势在必行。
一、统一安全管理思想安全管理思想是道路交通安全管理的基础。
驾驶员必须牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，把安全驾驶放在首位。
只有统一安全管理思想，才能使驾驶员在行车过程中严格遵守交通规则，提高安全意识，减少交通事故的发生。
二、统一安全组织管理安全组织管理是道路交通安全管理的关键。
相关部门应建立健全交通安全管理体系，定期开展交通安全宣传教育活动，提高驾驶员的安全意识。
同时，要加强对驾驶员的培训和考核，确保他们具备安全驾驶的能力和素质。
三、统一安全规章制度安全规章制度是道路交通安全管理的核心。
相关部门应制定和完善交通安全规章制度，明确驾驶员的职责和义务，规范驾驶员的行为。
驾驶员必须严格遵守交通安全规章制度，确保行车安全。
四、统一安全技术标准安全技术标准是道路交通安全管理的保障。
相关部门应制定安全技术标准，规范车辆维护、保养和修理的标准和流程。
驾驶员必须按照安全技术标准对车辆进行维护、保养和修理，确保车辆的安全性能。
五、统一安全监管执法安全监管执法是道路交通安全管理的必要手段。
相关部门应加强对道路交通安全的监管力度，对违反交通规则的行为进行严肃处理。
要加强对驾驶员的执法监督，防止出现执法不公、执法不严的情况。
“五统一安全管理制度”是提高道路交通安全性的重要措施。
只有通过统一安全管理思想、统一安全组织管理、统一安全规章制度、统一安全技术标准以及统一安全监管执法等措施的实施，才能确保驾驶员的安全驾驶，保障人民群众的生命财产安全。
让我们共同努力，为构建一个更加安全、和谐的交通环境而努力！驾驶员安全管理制度一、驾驶员安全管理概述驾驶员是道路交通的主要参与者，他们的安全行为对道路交通安全有着直接的影响。
因此，对驾驶员进行安全管理制度是非常必要的。
驾驶员安全档案管理制度范本
驾驶员安全档案管理制度范本一、目的和依据本制度的目的是加强对驾驶员安全档案的管理，提高驾驶员的安全意识和驾驶技能，确保驾驶员的安全行车和运输安全。
本制度依据《道路交通安全法》、《道路运输管理条例》等相关法律法规。
二、适用范围本制度适用于本单位的所有驾驶员。
三、档案内容和管理1. 驾驶员安全档案应包含以下内容：（1）个人基本信息：包括姓名、身份证号码、联系方式等；（2）从业资格证书：包括驾驶证、道路运输从业资格证等；（3）操作培训记录：包括参加的各类驾驶技能培训和考试成绩；（4）违法记录：包括交通违法行为和处理情况；（5）事故记录：包括道路交通事故和处理情况；（6）奖惩记录：包括获得的荣誉称号和受到的处罚；（7）体检记录：包括定期的身体健康检查记录；（8）其他相关信息：包括驾驶员的职业培训和继续教育等。
2. 驾驶员安全档案的管理应遵循以下原则：（1）归档管理：根据时间顺序将驾驶员的相关档案归档，确保档案的完整性和可追溯性；（2）权限管理：设置档案管理权限，确保只有具有相关权限的人员可以查阅和修改驾驶员档案；（3）保密管理：对驾驶员档案中的个人隐私信息进行保密，严禁泄露或滥用；（4）备份管理：定期对驾驶员档案进行备份，以防丢失或损坏；（5）变更记录：对档案中的重要信息变更进行记录，确保信息的准确性和完整性。
四、档案的建立和更新1. 驾驶员安全档案的建立：（1）新驾驶员入职时应按规定提供相关证件和资料，由人事部门建立驾驶员的安全档案；（2）驾驶员的安全档案包含个人基本信息、从业资格证书等内容。
2. 驾驶员安全档案的更新：（1）驾驶员的操作培训记录、违法记录、事故记录、奖惩记录、体检记录等应定期更新，并及时归档；（2）驾驶员的个人基本信息发生变化时，应及时更新驾驶员的安全档案；（3）档案变更的情况应记录和签字确认。
五、档案的使用和审查1. 驾驶员安全档案的使用：（1）驾驶员安全档案应作为驾驶员培训、考核、奖惩等工作的重要依据；（2）驾驶员安全档案的使用应符合相关法律法规和本公司的管理制度。
2023年道路运输企业主要负责人参考题库含答案1
2023年道路运输企业主要负责人参考题库含答案（图片大小可自由调整）第1卷一.全能考点(共50题)1.【判断题】客运车辆的日常维护周期为出车前、行车中和收车后。
一级维护、二级维护周期则可以根据客车的行驶里程间隔或时间间隔为基本依据来确定。
2.【单选题】用人单位应当加强作业人员安全教育和培训，保证特种设备作业人员具备必要的()安全作业知识，作业技能和及时进行知识更新。
A、特种B、特种设备C、节能3.【判断题】零担运输经营者应要求托运人：如实登记托运货物的种类、品名，不谎报或匿报禁运物品和限运物品、凭证运输货物。
4.【判断题】强制原理是指采取强制管理的手段控制人的意愿和行为，使个人的活动、行为等受到安全生产管理要求的约束，从而实现有效的安全生产管理5.【判断题】《茶叶卫生标准》规定茶叶中DDT的含量不能超过0.2mg/kg。
6.【多选题】道路运输经营者是道路运输车辆技术管理的责任主体，为了保证投入道路运输经营的车辆符合技术要求，企业应当负责对道路运输车辆实行（）。
A、定时更新B、正确使用C、定期检测D、视情修理E、周期维护7.【多选题】为了保证汽车运输过程中的安全，汽车客运站需要对“三品”进行检查，“三品”包括的物品有（）。
A、易燃的物品B、易爆的物品C、行李物品D、易腐蚀的物品E、刺激味道大的物品。
8.【判断题】风险衡量可借助于现代计算技术，也可依靠风险管理人员的直觉与辨识。
9.【判断题】事故发生后，有关单位和人员应当妥善保护事故现场以及相关证据，任何单位和个人不得破坏事故现场、毁灭相关证据。
10.【判断题】客运企业应当每季度分析客运驾驶员的道路交通违法信息和事故信息，及时进行针对性的教育和处理。
11.【单选题】复审不合格的应当重新参加考试。
逾期未申请复审或考试不合格的，其《特种设备作业人员证》予以()。
A、重新考试B、注销C、重新申请12.【判断题】直流电动机有定子和转子两大部分，转子，最新解析，部分有主磁极、换向磁极、机座等，作用是产生磁通。
车辆档案(公务用车一车一档)
编号: 车辆管理档案
车牌号码：
建档日期：
单位：
说明：1、车辆技术档案应安排专人管理，实行一车一档。
2、对相关内容的记载应及时、真实和完整，不得随意更改；
3、各种证件复印件粘贴整齐，页数不够的可另附粘贴页。
1、车辆基本信息记录
2、驾驶人员变更记录
3、车辆技术参数表车辆牌号：
4、车辆行驶里程记录
5、车辆圈油登记表
6、车辆维修记录
7、车辆年检、变更记录
7、车辆保险记录
8、交通事故记录
说明：事故种类是指交通事故。
行车证复印件（粘贴页）
登记证书复印件（粘贴页）。
驾驶员行车安全档案管理制度范本
驾驶员行车安全档案管理制度范本一、总则为了加强驾驶员的行车安全管理，确保驾驶员的安全驾驶，防止交通事故的发生，制定本驾驶员行车安全档案管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司驾驶员，包括全职驾驶员、兼职驾驶员及临时驾驶员。
三、档案建立1. 档案建立程序（一）驾驶员入职后，人事部门将会为其建立行车安全档案。
（二）行车安全档案由人事部门进行管理，并定期进行更新和维护。
2. 档案内容（一）个人基本信息：包括姓名、性别、年龄、户籍等。
（二）从业资格：包括相关驾驶证、从业资格证等。
（三）培训记录：包括安全驾驶培训、道路交通安全法规培训等。
（四）违法违规记录：包括交通违法记录、事故责任记录等。
（五）奖惩记录：包括安全责任事故奖惩、安全驾驶奖励等。
（六）体检记录：包括定期体检、临时体检等。
四、档案管理1. 档案保密（一）行车安全档案属于驾驶员个人隐私，所有相关人员必须保密处理，不得随意泄露或外传。
（二）驾驶员本人有权查阅自己的行车安全档案。
（三）档案归档前，必须进行密封，并妥善保管。
2. 档案更新（一）驾驶员有任何行车安全信息变更的，必须及时通知人事部门进行档案更新。
（二）驾驶员发生安全事故后，事故情况及责任要及时记录并更新档案。
五、档案使用1. 监管使用（一）相关部门可以查阅驾驶员的行车安全档案，用于行车安全监管工作。
（二）相关部门可以根据驾驶员的行车安全档案，进行驾驶员的安全评估和整改工作。
2. 奖惩使用（一）驾驶员的行车安全档案将作为考评和奖惩的依据。
（二）从事驾驶工作的驾驶员，通过行车安全评估，可以获得相应的安全驾驶奖励。
（三）驾驶员在道路交通事故中承担主要责任的，将受到相应的纪律处分。
六、宣传和培训1. 宣传工作（一）公司将定期组织行车安全宣传活动，提高驾驶员的安全意识和交通法规的认识。
（二）在企业内部设置行车安全宣传栏，发布安全驾驶信息，提醒和引导驾驶员安全驾驶。
2. 培训工作（一）新入职的驾驶员必须接受行车安全培训，并通过培训考核后方可上岗。
机动车驾驶证管理信息代码第1部分驾驶证档案编号编码规则
机动车驾驶证管理信息代码第1部分驾驶证档案编号编码规则
ＣＳ．２０．９Ｉ３５４９，日１１Ｒ８５中华人民共和国公共安全行业标准５．－８１９０５ＧＡ８１１５．－２０机动车驾驶证管理信息代码ｏｅｒｎｉｎｅａｅｎｉｆｒａｉｆｖｇｃａｎｏＣｄｏｄｉｉｌｅｓｍ
ｎｇｍｅｔｏｍｔｎ２０－２１发布０５１－３０６０－１２０－３０实施中华人民共和国公安部发布ＣＳ．Ｉ．９３５２４０９：６１１Ｒ８５中华人民共和国公共安全行业标准８．－０５ＧＡ５１１２０机动车驾驶证管理信息代码第１驾驶证档案编号编码规则部分：ｏｅｒｉｉｎｅ
ｎｇｍｎｉｆｒａｉ－ｆｖｇｃｎｏＣｄｏｄｉｎｌｅｓｍａａｅｅｔｏｍｔｎａｔ
ｏｉｇｅｉｎｅｈｖｓｉｌ：ｕｆｃｒｅｕｅＰｒ１Ｃｄｎｒｌｏｌｅｓ
ａｃｉｅｓｒａｎｍｂｒ０５１－３发布２０－２１０６０－１２０－３０实施中华人民共和国公安部
发布５１ＧＡ８１．－２００５前言本部分的全部技术内容为强制性。
Ａ《８分Ｇ５１机动车驾驶证管理信息代码》为９部分：部驾驶证档案编号编码规则；第１分：部驾驶人来源代码；第２分：—驾驶证种类代码；第３部分：—驾驶证补／第。
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编号：______________ 营运车驾驶员档案
单位：______________
姓名：______________
建档日期：______________
安全科监制
说明
驾驶员档案是公司驾驶员从招聘、审核、考试、三级考核、培训、跟车实习、正式录用到驾驶员离开本单位为止整个过程的历史资料。
目的在于公司掌握从招聘驾驶员到录用及日常工作中的管理、使用的主动权，准确、真实地掌握驾驶员日常工作动态及操作技能，合理运用科学管理、确保运营安全。
同时，也是考核基层驾驶员的安全行车依据。
为此要认真、准确、如实填写驾驶员的有关资料，并保证其连续性、不得间断有误。
主要内容：
1、记录驾驶员的相关资料（如：驾驶员的基本情况、家庭背景、工作简历），为日常工作管理提供科学、真确依据。
2、安全行车责任书：责任书是在驾驶员上岗前签订的，目地是广大驾驶员明确自己的岗位职责，起到自我约束作用。
3、安全行车记录：主要是记录驾驶员日常工作中的安全里程、累计里程，目地在于对驾驶员的安全行车考核。
4、表扬、奖励、违章情况记录表，是记录驾驶员在日常工作中表现的差异而获得的表扬、奖励和行车中的违章处罚情况，目地在于准确的掌握驾驶员的工作作风、驾驶性能、为安全生产管理提供准确依据。
5、交通事故记录表：主要记录驾驶员行车中发生的交通事故，目地在于考核驾驶员的驾驶技术水平及驾驶作风，杜绝事故苗头，保障行车安全，确保公司安全生产。
表一：驾驶人招聘登记表
说明：该表后附：1、驾驶人三年内无重大以上交通责任事故和交通违法记满12分记录的证明；2、驾驶人路试、面试考评资料；3、体检结果。
表二：驾驶人三级考核表
说明：1、此表适用于新招驾驶人考核及肇事驾驶人、严重违法驾驶人重新上岗的考核。
2、无此考核的驾驶人严禁上岗驾车。
3、本表格一式二份，一份入驾驶人档案，一份上级单位入档。
4、该表后附：驾驶人三年内无重大以上交通责任事故证明、驾驶人驾驶证和从业资格证复印件。
表三：
驾驶员个人基本信息
驾驶员安全行车责任书
身份证复印件
驾驶证正本复印件
驾驶证副本复印件
驾驶证副本复印件
驾驶员从业资格证复印件
驾驶员安全行车记录表姓名：_________
驾驶员安全行车记录表姓名：_________
表扬、奖励情况记录表姓名：_________
违法违章情况记录表姓名：_________
说明：行业查实及行政管理部门转来的违章记录
交通肇事记录。