劳务协议范本(通用17篇)
劳务公司用工合同协议书(精选40篇)

劳务公司用工合同协议书(精选40篇)劳务公司用工合同协议书在生活中,很多情况下我们需要用到协议书,协议书具有法律效力,确立某种法律关系。
我们该怎么拟定协议书呢?下面是小编精心整理的劳务公司用工合同协议书(精选40篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
劳务公司用工合同协议书1甲方(用人单位):_____________乙方(职工):__________________居民身份证号码:______________________通讯地址:_____________________________手机:____________________鉴于甲方的需要,需聘请乙方从事劳务,根据《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同,以资共同遵守。
第一条:本协议期限为_______个月。
本协议于________年_______月_______日生效至________年_______月_______日终止。
第二条:乙方承担的劳务内容、要求为:_________________________第三条:乙方提供劳务的方式为:被告弹性工作时间制度,不必遵守甲方的上班打卡制度。
第四条:乙方认为,根据已方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定的劳务。
第五条:乙方负有保守甲方商业秘密的义务。
第六条:甲方支付乙方劳务报酬的标准______________、方式______________、时间:每月________元,当月_______日通过银行发放劳务费。
劳务报酬按照甲方对乙方的考勤每天________元人民币。
第七条:乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。
第八条:发生下列情形之一,本协议终止:一、本协议期限届满;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方本人认为由于健康原因不能履行本协议义务的第九条甲乙双方如果单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一个即可。
个人劳务用工简单合同协议书(精选15篇)

个人劳务用工简单合同协议书(精选15篇)个人劳务用工简单合同协议书篇1甲方:乙方:甲乙双方经友好协商,以平等互利为原则,就甲方委托乙方派遣学生就业事宜达成如下协议,以资共同尊守:一、甲方责任:1、甲方属合法劳务派遣企业,与公司(以下称:用工单位)签订合法劳务派遣合约,甲方委托乙方派遣至用工单位工作的学生,与甲方签订合法。
2、甲方必须诚实、信用、谨慎、依法有效地办理委托事务,向乙方提供加盖甲方公司公章的招聘简章。
3、甲方应主动及时与乙方沟通,就业信息、面试时间、面试地点发生变更时应及时通知乙方。
4、甲方负责乙方输送的应聘学生接待,面试等工作,并及时向乙方反馈面试结果。
二、乙方责任:1、乙方受甲方委托招聘甲方员工,乙方应提供个人真实资料(如姓名、现住址、联系方式等)及身份证复印件1份给甲方备案。
2、乙方应按甲方的要求(包括年龄、学历、身高等),收集应聘者并批量输送到甲方面试。
3、乙方应向应聘者详细介绍甲方就业信息内容,不得更改甲方就业信息内容,如因乙方更改就业信息或以欺骗方式将应聘者输送给甲方而造成一切后果由乙方承担。
4、乙方应将就业者统一输送到甲方规定的面试地点,并将就业者名单在面试前一天晚上20:00时前发送给甲方。
5、乙方如未取得政府相关部门许可,不得向应聘者收取任何费用,因乙方非法向应聘者收费所产生的一切后果由乙方承担。
三、本协议从年月日起开始生效,有效期为壹年。
四、本协议壹式贰份,双方各执壹份,和乙方招聘委托书同时使用。
甲方(盖章):乙方(盖章/签字):日期:日期:个人劳务用工简单合同协议书篇2甲方:乙方:根据甲方工程施工的需要,需雇佣部分劳务工参加该工程的施工工作,按照国家有关法律法规及用工制度规定,为确保行车和人身安全,经甲乙双方协商达成以下安全协议:一、工作地点:二、工作内容:三、工程时间:四、双方约定:1、甲方应对乙方对进行工程交底,对劳务工进行行车安全、人身安全知识教育培训。
2、乙方必须认真参加安全培训,并在工作中认真贯彻落实。
劳务服务协议范本6篇

劳务服务协议范本6篇第1篇示例:劳务服务协议范本一、甲方(雇主):________,法人代表:______________地址:_____________________________________三、协议内容1. 甲方委托乙方从事________(具体劳务内容),地点为________(具体工作地点)。
2. 乙方应按照工作要求,认真履行工作职责,不得违反相关的法律法规,确保服务质量。
3. 乙方工作时间为________(具体工作时间),工作日为每周______天,每天工作______小时。
如有加班需求,应提前通知并经双方协商确定加班时间和加班费用。
4. 甲方应按照国家相关法律规定,支付乙方相应的工资报酬,包括基本工资、加班工资等,支付方式为_______(具体支付方式)。
5. 乙方应保守甲方的商业秘密和相关信息,不得泄露给任何第三方,不得利用职务之便谋取私利。
6. 双方在协商一致的情况下,可以对协议内容进行补充或修改,但需以书面形式确认后生效。
7. 协议期限为_______年/月,协议期满后若双方有继续合作的意愿,可以另行签订协议延长服务期限。
8. 协议终止条件包括但不限于:双方协商一致、乙方违反协议内容、乙方提前____天书面通知解除协议等。
四、协议生效1. 本协议自双方签字盖章后生效,有效期自____年__月__日至____年__月__日。
2. 若发生纠纷,双方应友好协商解决;若无法协商解决,则提交____(具体仲裁机构)仲裁。
3. 本协议一式____份,双方各持____份,具有同等法律效力。
签署日期:____年____月____日签署日期:____年____月____日以上为劳务服务协议范本内容,双方应严格遵守协议内容,确保合作顺利进行,并保护双方的合法权益。
如有任何争议,以协议约定为准。
第2篇示例:劳务服务协议范本甲方:(以下简称“甲方”)地址:法定代表人:电话:乙方:(以下简称“乙方”)身份证号码:联系电话:鉴于甲方为需要劳务服务的单位,乙方为提供劳务的个人,双方经友好协商一致,就劳务服务事宜达成如下协议:一、劳务服务内容及期限1. 乙方同意为甲方提供劳务服务,具体服务内容为:(1)。
计件劳务合同(通用17篇)

计件劳务合同(通用17篇)计件劳务合同第1篇甲方(单位)名称:法定代表人:单位地址:邮政编码:乙方(劳动者)姓名:性别:身份证号码:联系电话:家庭住址:邮政编码:根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规和政策规定,甲方因生产经营需要与乙方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,一致同意签订如下条款,用书面劳动合同形式确定劳动关系,明确双方的权利和义务,双方共同遵照执行。
一、劳动合同期限1、本合同为固定期限,自年月日起至年月日止,为期年,其中试用期个月。
合同期满,合同终止。
2、本合同期满如甲方生产经营正常,双方都能认真履行劳动合同,经甲乙双方协商同意,可以办理劳动合同续订手续。
二、工作内容与工作地点1、乙方同意按甲方生产经营需要,在甲方岗位工作。
工作地点:。
甲方因生产经营变化需要,可以适当调整乙方的工作岗位或工作地点,乙方应当服从甲方的调整和工作安排。
2、乙方应当遵守甲方规章制度和岗位职责要求,按时完成规定的工作数量,达到甲方规定的质量要求。
3、甲方可以依据规章制度及岗位职责要求对乙方进行考核,并可依据考核结果调整乙方工作岗位及工资标准。
三、工作时间和休息休假1、乙方在甲方工作期间,根据其所在岗位要求,按照国家规定执行相应的定时工作制。
2、除《劳动法》规定不受限制的情形外,甲方因生产经营需要,经与工会和乙方协商,可安排乙方加班加点,并按规定标准给予补休或者支付加班工资。
3、乙方在职期间,休息休假按国家相关政策执行。
四、劳动报酬1、甲方实行岗位工资加计件工资制度,其中岗位工资为580元/月,计件工资按乙方完成的工作量进行确定。
乙方每月应完成基本工作量(件)为,超过基本工作量(件)部分按元/件计算工资标准。
2、甲方实现计件工资制度,以乙方每月完成工作量(件)确定该月工资标准。
3、乙方的薪酬甲方用货币形式按月支付给乙方本人。
4、乙方的奖金、津贴、补贴按甲方规章制度执行。
五、社会保险和福利待遇乙方的社会保险及福利以现金的形式合计在其工资内,社会保险等各项保险费用的缴纳由乙方自行办理及缴纳。
员工劳务合同范本(17篇)

员工劳务合同范本(17篇)员工劳务合同范本(精选17篇)甲方:乙方:鉴于甲方业务的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务。
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同书,共同遵守所列条款。
第一条、劳务合同期限本劳务合同期限为个月,自年月日起直到年、月、日。
根据业务需要和乙方工作表现,甲方可以提前终止与乙方的劳动关系,或者征得乙方同意与乙方续签劳动合同..第二条、双方权利义务1.乙方承诺,根据乙方目前的健康状况,能够按照本合同的约定为甲方提供劳务,并愿意承担约定的劳务。
2、甲方根据业务需要,委托乙方承担与测绘相关的各种工作。
3.乙方的工作时间应根据甲方的需要确定..4.乙方应遵守甲方的规章制度,达到甲方的要求和标准,并接受甲方的绩效考核。
5、乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密,不得提供或泄露给任何第三方。
6.甲方应根据乙方提供的服务向乙方支付报酬..7、乙方的各类社会劳动保险费用与各企事业单位相同均由乙方本人自行缴纳。
经乙方同意甲方代缴人身意外保险,年底由工资中扣除。
甲方依法代为扣缴乙方个人所得税。
第三条、劳务报酬支付1、甲方在每年春节前以货币形式支付乙方上一年的的劳务报酬。
2、甲方每月制定的劳务报酬包括保底酬金元以及奖金。
奖金的计算方式为:每个工程设定单价,每月完成工作量超出工资的部分,为当月奖金。
3、不能完成当月工作量的,只有保底工资。
4.甲方根据乙方的工作技能调整保底工资。
5.如需调整劳动报酬,甲乙双方另行约定。
第四条、合同的终止与解除1、本合同期满如双方未续签,则合同自行终止。
双方应及时办理交接手续。
2、甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。
除应当支付的劳务报酬外,甲方不向乙方支付任何补偿。
3、乙方需要提前解除本合同,应提前7日通知甲方,或补偿甲方元代替通知。
4.本合同终止或解除后,双方应及时办理交接手续。
第五条、违约责任1、甲方不按照本合同约定日期向乙方支付劳务报酬的,每拖欠一日按照2.乙方在提供劳务过程中,因故意或过失给甲方造成损失的,应按实际损失金额赔偿。
劳务协议范本10篇

劳务协议范本10篇劳务协议是指两个或两个以上的平等的主体,就某一项劳务或劳务成果的问题,然后通过协商一致签订协议。
那么劳务协议具体是什么样的呢?以下是作者整理的劳务协议范本10篇,欢迎大家借鉴与参考!劳务协议范本篇1甲方:乙方:一、合同期限甲方聘用乙方在甲方#岗位工作。
合同期限#年,自#年#月#日至#年#月#日。
二、乙方工作内容三、甲方的权利与义务(一)负责乙方的日常人事管理(二)负责支付乙方工资,每日#元(三)其它;四、乙方的权利与义务(一)接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务。
(二)享受合同规定的工资待遇。
(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定。
五、聘用合同的变更,解除,终止。
(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前30天以书面形式通知。
1、履行合同差,完不成工作任务,考核不合格;2、甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商调整岗位达不成协议的。
3、患病或非因工负伤按国家规定的医疗菲期满后,经有并机关鉴定,乙方不能从事原工作,或医疗期满尚未痊愈的;4、订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
(二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同。
1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;2、连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过十天的;3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的。
4、贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的。
5、违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的。
6、伪造成绩单,学历,健康证明及用其它不正当手段欺骗甲方的。
7、被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;8、其它违反国家这有、学校、甲方规定的。
(三)乙方有下列情况下,甲方规定的。
1、患病或非因工负伤,在国家规定的医疗期内的。
劳务协议书范本通用版6篇

劳务协议书范本通用版6篇第1篇示例:劳务协议书范本通用版一、协议双方本着自愿、平等、互利的原则,就甲方向乙方提供劳务的事宜达成如下协议:二、乙方同意接受甲方安排的劳务工作,符合劳动合同法和相关法律法规规定。
具体工作内容、工作地点、工作时间等事项将另行约定。
在工作过程中,乙方应当遵守国家法律法规和甲方的规章制度,认真履行自己的工作职责,努力完成工作任务。
三、乙方应当保守甲方的商业秘密,不得擅自泄露、传播给他人,否则应承担相应的法律责任。
乙方在劳务期间不得从事妨害甲方利益的活动,不得利用职务之便谋取私利。
四、甲乙双方应当尊重彼此的合法权益,如有纠纷应当友好协商解决。
在履行此协议过程中,不得有意或无意伤害对方利益,如若发生争议,协商无果的情况下,可通过法律途径解决。
五、本协议的有效期为【具体时间】,协议期满后,若双方未提出终止协议的意愿,则自动延长至下一周期,继续有效。
若在协议期限内,有一方提出终止协议的意愿,需提前【具体天数】通知对方。
六、本协议未尽事宜,可另行约定,并以补充协议的形式生效。
但必须经过双方协商一致,并签署书面文件。
七、本协议自双方签字或盖章之日起生效,并具有法律效力。
签订地点:______ 日期:______甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________以上为劳务协议书范本通用版,希望双方在签署协议前,仔细阅读各项条款,确保双方权益。
祝双方合作愉快、共同发展。
第2篇示例:劳务协议书范本通用版一、甲方:(单位名称)法定代表人/负责人:(法定代表人/负责人名称)地址:(单位地址)电话:(单位电话)二、乙方:(姓名)身份证号码:(身份证号码)三、甲乙双方经友好协商,就甲方用工需求,乙方愿意提供劳务的事宜,达成以下协议:1. 乙方接受甲方委托,提供劳务,甲方支付劳务报酬。
2. 乙方提供的劳务内容包括:(具体工作内容)3. 乙方的工作时间、地点、工作方式等具体安排为:(工作时间、地点、方式)4. 乙方在提供劳务期间,应当遵守甲方的各项规章制度,保守甲方的商业秘密。
临时劳务用工协议(11篇)

临时劳务用工协议(11篇)临时劳务用工协议(1)甲方(用人单位)名称:_________________________乙方(劳动者)姓名:___________________________依据《中华人民共和国劳动法》和《北京市个体工商户、私营企业雇工劳动管理暂行方法》,甲乙双方以公平协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限自______年___月___日开头,至______年___月___日终止,其中试用期___天。
其次条乙方同意在甲方从事______工作。
第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是__________________第四条甲方每月日以货币形式支付乙方工资,工资不低不______元,其中试用期间工资为______元。
第五条甲方支配乙方每日工作时间不超过___小时,每周不超过___小时,甲方保证乙方至少休息一日,因工作需要延长工作时间的,经乙方同意延长工作时间每日不得超过___小时,每月不得超过_____小时。
甲方支配乙方加班加点的,甲应依法支付加玫加点工资,按以下标准支付工资;1、在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,依据乙方小时工资标准的______%支付工资;2、在休息日工作,依据乙方日或小时工资标准的___%支付工资;3、在法定休假节日工作的,应其它支付乙方日或小时工资标准______%的工资。
第七条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳社会保险费。
第八条甲方落实国家有关劳动爱护的法规、规章,为乙方供应劳动平安和卫生设施。
依据从事工种的需要,发给乙方劳动爱护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
第九条甲方负责为乙方办理人身意外损害保险。
保险期限由甲方依据双方签订的劳动合同期限确定,保险金额为___元。
第十条甲方应赐予乙方月的患病或非因工负伤的医疗期,乙方在医疗期内患病的医疗费用甲方负担___%。
第十一条乙方应遵守的劳动纪律是。
本合同所依据的客观状况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,能够变更本合同相关内容。
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劳务协议范本(通用17篇)劳务协议范本劳务协议范本篇1甲方(劳务派遣企业)全称:_____单位类型:___________________法定代表人(或负责人)_______乙方(职工)姓名:_____________性别:_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合同条例》和有关法律法规及规章规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,签订本合同,并承诺共同遵守。
甲方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定,按时、足额支付劳动报酬,缴纳社会保险费,提供劳动安全卫生保护,保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定,履行劳动义务,提高职业技能,遵守劳动纪律和职业道德。
一、劳动合同期限本合同期限采用下列方式确定:合同自_____年_____月_____日起始,以完成工作任务或与实际用工单位的协议终止为合同终止期限。
二、工作内容及要求1.甲方派遣乙方在_____(实际用工单位)的_____岗位从事_____工作,乙方同意按实际用工单位书面公布的工作内容和岗位要求,按时完成合理定额,并达到规定的质量标准。
2.乙方应当积极参加实际用工单位的职业技能培训,努力胜任劳动合同约定的岗位工作要求。
3.实际用工单位因生产经营或调整劳动组织需要,需要调整或调动乙方工作岗位的,应由甲方征求乙方的意见,并与乙方协商一致。
三、工作时间和休息休假1.甲方监督实际用工单位按照国家和地方政府的有关规定并结合本单位实际生产经营情况,约定乙方每天工作不超过_____小时,每周(月)工作不超过__________小时。
2.实际用工单位因工作需要必须安排乙方延长工作时间或在法定节假日加班的,按国家规定支付加班加点工资或安排补休,加班工资由实际用工单位直接发放,不包括在劳务费中。
四、劳动保护和劳动条件1.甲方监督实际用工单位建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全规程和标准,对乙方进行劳动安全卫生教育,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
乙方必须严格遵守安全操作规程,并有权拒绝实际用工单位的管理人员违章指挥、强令冒险作业;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。
2.乙方因工作遭受事故伤害或患职业病,甲方及实际用工单位负责及时救治,并按规定时间为乙方申请工伤认定和劳动能力鉴定,保障乙方依法享受各项工伤保险及相关待遇。
3.乙方患病或非因工负伤,甲方保证其享受国家规定的医疗期和相应的医疗待遇。
五、劳动报酬乙方工资由甲方按实际用工单位提供的结算清单每月_____日代发。
由于实际用工单位未及时支付到帐的,由甲方先行垫付,并由甲方向实际用工单位按双方协议追偿。
六、社会保险和福利1.甲乙双方必须按照国家和地方政府的有关规定,参加养老、失业、医疗、工伤、生育保险,按时足额缴纳各项社会保险费;其中,乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。
2.甲方应当每年至少一次向本单位职工代表大会或本单位住所的显著位置公布本单位全年社会保险费缴纳情况,接受乙方监督。
乙方有权按照规定查询个人的缴费记录。
3.合同履行期间,乙方依法享受国家规定和双方约定的福利待遇。
七、劳动纪律1.甲方应依法建立劳务派遣规章制度,并以书面形式向乙方予以公布;未依法建立或未予以公布的规章制度,对乙方无约束力。
2.乙方有严重违反劳动纪律或者实际用工单位规章制度的,严重失职、营私舞弊、对实际用工单位利益造成重大损害的或被依法追究刑事责任等行为的,甲方有权予以辞退。
八、劳动合同的履行、变更、解除和终止1.甲方按照劳动合同约定派遣乙方到实际用工单位工作的,应与实际用人单位约定由其承担或部分承担甲方对乙方的义务,并将约定内容书面告知乙方。
实际用人单位未按约定承担对乙方义务的,由甲方承担对乙方的义务,实际用人单位承担连带责任。
2.出现劳动合同依法可以中止履行情况之一的,劳动合同可以中止履行。
合同中止期间,劳动关系保留。
中止履行情况消失,双方仍具备继续履行劳动合同条件的,应当继续履行;不具备继续履行劳动合同条件的,劳动合同终止。
合同中止时间不计人劳动合同期限。
3.经双方协商一致,本合同可以书面形式变更。
一方要求变更劳动合同的,应当将变更要求书面送交另一方,另一方在收到之日起日内未作出书面答复的,视为不同意变更本合同。
4.本合同应当依法解除和终止。
双方依法终止和解除劳动合同的,甲方应当自解除或终止劳动合同之日起个工作日内,向乙方出具解除或终止劳动合同证明。
在乙方履行完必要手续的_____个工作日内,办理完毕乙方档案和社会保险关系转移等手续;同时,甲方应当依法向乙方支付经济补偿金、医疗补助费等相关费用。
九、双方需要约定的事项:____________________________________________________________十、违约资任1.甲方的违约责任:(1)甲方违反规定或者劳动合同的约定终止、解除劳动合同,或合同到期后故意不及时续订劳动合同的,给乙方造成损害的,应赔偿乙方的经济损失。
(2)其他:_______________________________________________2.乙方的违约责任:_______________________________________十一、劳动争议的处理甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议,可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
申请仲裁的一方须在自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提起书面申请。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
十二、合同未尽事宜,均按国家有关规定执行。
国家没有规定的,由甲乙双方平等协商解决。
合同履行期间,所定条款与国家新颁布的法律、法规、规章不符的,应按国家新规定执行。
十三、甲方应当自在乙方第一个工作日之前与乙方签订本合同,自双方签字盖章之日起生效。
当事人对生效的时间或者条件另有约定的,从其约定。
同时以中、外文书写的劳动合同文本内容不一致的,以中文劳动合同文本为准。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方应当自本合同签订或者鉴证之日起_______个工作日内将本合同文本交付乙方,不得扣押。
甲方:(盖章)_____________乙方:(盖章)____________________年_______月_______日_______年_______月_______日劳务协议范本篇2____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)为职工,双方根据《中华人民共和国劳动法》和《广东省劳动合同管理规定》等法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同,建立劳动关系,并共同遵守履行。
一、劳务协议合同期限(一)甲、乙双方同意按以下第______种方式来确定本合同期限:1.有固定期限:从______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限为______年______个月;2.无固定期限:从______年______月______日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止;3.以完成一定的工作为期限:从______年______月_______日起至_____________工作任务完成时止;并以________________为工作任务完成并终止合同的标志。
(二)双方同意本合同有效期的前________个月为试用期。
二、劳务协议工作内容(一)乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务):___________________________。
(二)乙方的工作任务或职责:_____________________________________________;乙方必须按质按量完成甲方正常安排的生产(工作)任务。
三、劳务协议劳动报酬?(一)乙方试用期间的工资标准为:_____________元/月。
(二)试用期满后,甲方根据本单位的工资制度,确定乙方执行以下第______种工资形式:1.计时工资:乙方的工资由以下几部分组成:________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情况下的最低工资标准为______元/月。
2.计件工资:乙方正常工作情况下的基础工资为________元/月,其余按乙方岗位计件单价及完成情况计发。
3.岗位工资:乙方的岗位工资标准为______元/月;如乙方的工作岗位调整,按新岗位所对应的工资标准执行。
4.其他工资形式。
具体办法在本合同第十二条中明确。
(三)甲方每月定期以货币形式支付乙方工资;甲方的工资发放日为每月_______日。
(四)甲方安排乙方加班加点,应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资。
四、劳务协议社会保险和福利待遇(一)社会保险1.甲、乙双方按照国家和省、市有关社会保险的规定参加退休养老、工伤、失业、医疗、生育等社会保险,缴纳社会保险金;2.乙方患职业病或因工负伤,治疗期间或医疗终结后的工伤保险待遇按国家和省、市工伤保险规定执行;3.乙方患病或非因工负伤,其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾病救济费按广州市医疗保险规定和甲方的规定执行;4.乙方因工或非因工死亡的丧葬补助费、供养亲属抚恤费、救济费、一次性抚恤金、一次性优抚金、生活补贴、供养亲属死亡补助费等,按国家和本市有关规定由社会保险机构和甲方分别计发。
(二)福利待遇?甲方应为乙方提供以下福利待遇______________________________________。
五、劳务协议劳动保护和劳动条件(一)工作时间1.甲方经批准,根据乙方的工作岗位确定乙方执行以下工作时间制度:(1)标准工作时间:乙方每天工作______小时,每周工作______天,每周总工作时间不超过40小时;具体工作时间由甲方统一安排;(2)不定时工作:乙方的工作时间,由甲方根据乙方工作岗位的职责要求灵活安排;(3)综合计算工作时间:乙方的工作时间在______月/年内综合计算,但每天总的工作时间不超过11小时。
2.在本合同期内,如乙方的工作岗位依法变更,按新工作岗位确定乙方的工作时间。
3.甲方如安排乙方加班加点,应按《劳动法》第四十一条的规定执行。
(二)休息休假?1.甲方保证乙方每周至少休息一天;2.乙方依法享有法定的节日假、公休日假、年休假、探亲假、婚丧假、产假和计划生育假等有薪假期;3.甲方在工作日、休息日安排乙方加班加点,可给予乙方同等时间补休,但补休后不再支付加班工资;无法安排补休的,甲方应按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资?(三)甲方执行国家和省、市有关劳动保护规定,为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,切实保障乙方在生产、工作中的安全和健康。