怎样做好新时期国有企业基层党支部建设工作

党支部是党在国企的基层组织，是保持国企政治方向的重要载体。新时期，国企应当认清党组织的重要价值，探索怎样做好基层党支部建设工作，发挥党支部在推进国企改革发展中的堡垒作用。

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党支部是党的组织体系在国有企业中的最基层组织，党的十九大对新时期基层党组织建设提出了更高的要求，根据新时期的新要求，加强党支部建设、增强党支部的创造力和凝聚力，发挥党支部的重要作用，对于促进国有企业提升竞争力、实现更好更快发展具有重要作用。

一、新时期加强国有企业党支部建设的重要意义

（一）符合市场经济发展的必然要求

随着市场经济发展速度的加快，有些国有企业中出现了只注重追求个人利益、追求物质享受等的不利现象，这就对员工思想的稳定造成了极大的冲击。国企党组织既要发挥思想政治教育的功能，还要作为领导和基层员工之间联系的桥梁，实现上下级的良好沟通，避免矛盾的产生，在提高员工思想政治素养的同时，保持党组织的先进性。

（二）做好企业党建工作的基础

习近平总书记在党的十九大报告中指出：“党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，引导广大党员发挥先锋模范作用。”做好党支部建设工作能够为从严治党提供坚强的堡垒，保持国企发展的战斗力。

（三）顺应企业新时期发展的实际需求

新时期，国企改革进入重要时期，各项制度逐步趋于完善，经济建设和安全生产显得十分重要，这时党支部的指导教育、组织协调作用能够为企业的发展提供坚强的后盾，为国企的发展组建起一直高素质、高凝聚力的员工队伍，实现国企的快速发展。

二、新时期国有企业基层党支部建设工作中存在的问题

（一）党务工作未能有效的结合实际生产

新时期做好国企党支部建设的最终目标是真正实现国企的长远发展，因此党支部建设必须符合企业生产的要求。然而，实际情况却是党务工作并未能够与实