县医疗保险基金风险情况分析及其对策—调研报告
对当前医疗保险基金风险分析报告及几点建议
对当前医疗保险基金风险分析报告及几点建议尊敬的读者，感谢您阅读本次医疗保险基金风险分析报告及建议。
此报告将分析当前医疗保险基金面临的风险，并提出几点建议，以帮助相关机构和决策者制定合适的措施。
一、风险概述1·1 医疗服务需求风险1·1·1 人口老龄化对医疗保险基金的影响1·1·2 慢性疾病治疗成本上升的风险1·1·3 新技术和治疗手段的不断发展与应用1·2 财务风险1·2·1 医疗保险费用增长速度与经济增长的不匹配1·2·2 医疗保险基金投资回报率下降1·3 政策与法律风险1·3·1 医疗保险政策调整带来的风险1·3·2 法律法规的变化对医疗保险基金的影响二、风险分析2·1 风险影响程度评估2·1·1 人口老龄化对医疗保险基金的长期影响2·1·2 慢性疾病治疗成本上升的短期影响2·2 风险概率评估2·2·1 风险事件发生概率的评估2·2·2 医疗保险基金投资回报率下降的风险评估2·3 风险应对措施2·3·1 加强医疗服务管理与规划2·3·2 制定长期可持续的财务管理策略2·3·3 完善医疗保险政策和法律法规三、建议3·1 设立风险储备基金3·2 加强监督与风险评估能力3·3 推动医疗服务转型与创新3·4 提高参保人员责任意识四、附件本文档附带以下附件：附件一：相关数据统计表格附件二：相关政策和法规摘录五、法律名词及注释●医疗保险基金：指用于支付参保人员医疗费用的资金池。
●人口老龄化：指人口结构中老年人口比例逐渐增加的现象。
某某县医疗保险基金风险评估与防范措施研究
某某县医疗保险基金风险评估与防范措施研究随着医疗改革的深入推进，医疗保险基金的安全运行成为社会关注的焦点。
某某县医疗保险基金作为保障群众基本医疗需求的重要渠道，面临着诸多风险与挑战。
本研究旨在对某某县医疗保险基金风险进行评估，并提出相应的防范措施，以提高基金的管理水平，确保医疗保险制度的可持续发展。
一、风险评估1.基金收入风险医疗保险基金的收入主要来源于用人单位、个人缴费和政府补贴。
然而，在实际运行中，基金收入存在一定的风险。
例如，用人单位经营困难，可能导致缴费能力下降；个人缴费意愿不强，缴费率不达标；政府补贴政策调整，补贴金额波动等。
2.基金支出风险3.政策风险医疗保险政策风险主要来源于政策调整和政策执行不到位。
例如，政策调整可能导致参保人员权益受损；政策执行不到位，可能导致基金管理不善、待遇水平下降等。
4.管理风险医疗保险基金管理风险主要包括内部控制不力、信息系统安全漏洞、人员素质不高等方面。
这些因素可能导致基金泄露、数据丢失、操作失误等风险。
二、防范措施1.加强基金收入管理（1）完善缴费政策，提高缴费率；（2）加大对用人单位的征缴力度，确保缴费基数真实准确；（3）积极争取政府支持，稳定补贴来源。
2.优化基金支出结构（1）加强对医疗机构的监管，规范医疗服务行为；（2）完善待遇政策，合理控制费用支出；（3）打击医疗保险欺诈行为，减少基金浪费。
3.完善政策体系（1）建立健全医疗保险政策制定、调整机制；（2）加强政策宣传和解读，提高政策执行力；（3）关注参保人员需求，保障权益。
4.强化基金管理（1）加强内部控制，完善管理制度；（2）提升信息系统安全防护能力，防止数据泄露；（3）加强人员培训，提高业务素质。
三、结论某某县医疗保险基金风险评估与防范措施研究对于保障基金安全、提高基金管理具有重要意义。
通过深入分析风险因素，提出针对性的防范措施，有助于降低基金运行风险，确保医疗保险制度的可持续发展。
然而，医疗保险基金风险防范是一个系统工程，需要各级政府、医疗保险经办机构、医疗机构和广大参保人员共同努力，形成合力，共同维护医疗保险基金的安全。
医疗保障基金调研报告范文
医疗保障基金调研报告范文医疗保障基金调研报告一、调研目的和背景近年来，随着人口老龄化程度的加剧和医疗费用的飞涨，医疗保障基金的重要性日益凸显。
为了深入了解医疗保障基金的现状和问题，并提出相关建议，我们进行了此次调研。
二、调研方法1. 文献资料法：我们通过阅读相关的文献资料，了解医疗保障基金的发展现状、制度设计和政策框架等信息。
2. 调查问卷法：我们设计了一份调查问卷，了解人们对医疗保障基金的认知程度、满意度以及存在的问题和需求。
3. 实地访谈法：我们通过走访医疗机构、政府部门和保险公司等相关机构，采访相关工作人员，了解他们对医疗保障基金的看法和经验。
三、调研结果分析1. 医疗保障基金的现状根据文献资料和调查问卷的结果，我国医疗保障基金的规模不断扩大，覆盖范围不断扩大，保障水平有所提升。
目前，我国的医疗保障基金分为城镇职工基本医保、城镇居民基本医保和新农合三大类。
其中，城镇职工基本医保的覆盖率最高，达到90%以上，几乎实现了全民医保的目标；城镇居民基本医保的覆盖率也在不断提升，但还存在一定的差距；新农合的覆盖率相对较低，尚未实现全覆盖。
2. 医疗保障基金存在的问题通过实地访谈和调查问卷的结果，我们发现医疗保障基金在发展中还存在一些问题。
首先，医疗保障基金的筹资渠道单一，主要依靠社会统筹费和个人缴费，缺乏其他多样化的筹资方式。
其次，医疗保障基金的使用效率有待提高，存在一些不合理的费用增长和浪费现象。
再次，基金的管理和监管体系尚不完善，对于基金的使用和资金流向缺乏有效的监控和管理。
3. 医疗保障基金的改进建议基于以上分析，我们提出以下改进建议：首先，应加大医疗保障基金的筹资渠道，完善多元化的筹资方式，提高基金的可持续性。
其次，应加强医疗保障基金的使用效率，减少不合理和浪费的费用，提高医疗服务的质量和效果。
再次，应加强基金的管理和监管，建立健全的监控体系，确保基金的使用和流向透明公开。
四、结论医疗保障基金是保障人民健康的重要措施，但在发展中还存在一些问题。
县域医保调研报告
县域医保调研报告县域医保调研报告一、调研目的和方法本次调研旨在了解县域医保的实际运行情况，为今后的改革和发展提供数据支持和政策建议。
调研采用问卷调查和访谈相结合的方式，主要对象为居民和医保管理部门。
二、调研结果1. 医保覆盖范围在调研对象中，有80%的居民参与了县域医保，并表示对医保的覆盖范围较为满意。
但仍有少数居民认为医保对某些大病治疗费用的报销比例较低，希望能够进一步提高报销比例。
2. 医保报销流程调研结果显示，大部分居民对医保的报销流程比较满意，并认为办理流程相对简单。
但也有一些居民反映，医保报销的速度较慢，有时需要等待较长时间才能拿到报销款项。
此外，一些老年人表示对电子报销流程不太熟悉，希望医保部门能够提供更多的操作指导。
3. 医保资金的筹集和使用在医保资金筹集方面，大多数县域医保依赖于居民个人缴纳费用和政府拨款，部分县域医保尚未实施社会统筹。
在资金使用方面，绝大多数资金用于基本医疗服务的报销，涵盖了常见病、多发病和慢性病的治疗费用。
此外，还有一部分资金用于重大疾病救治和医保补充保险。
4. 医保管理机构和人员配备调研结果显示，县域医保管理机构的设置较为完善，并且有专门的人员负责医保业务。
大部分县域医保管理机构通过与医疗机构合作，加强医保业务的管理和监督。
但也有一些居民反映，医保管理人员的业务水平和服务态度有待提高。
三、问题分析和建议1. 提高大病报销比例针对一些居民对大病治疗费用报销比例较低的问题，建议加大对大病的保障力度，提高大病报销比例，减轻居民经济负担，增强医保制度的公平性。
2. 加快医保报销速度针对居民反映的医保报销速度较慢的问题，建议医保管理部门优化流程，提高工作效率，缩短报销周期，尽快将资金返还给居民。
3. 加强老年人的操作指导针对一些老年人对电子报销流程不太熟悉的问题，建议医保部门加强对老年人的操作指导，提供详细的操作手册或者培训，确保老年人能够顺利使用电子报销系统。
4. 探索社会统筹医保模式针对一些县域医保尚未实施社会统筹的情况，建议医保管理部门积极推动社会统筹医保模式的探索和实施，增加医保资金的筹集渠道，提高保障范围和水平，提升居民的医保保障感和满意度。
[XX县有关医保资金管理使用工作情况调研报告范文]医保工作调研报告范文
![[XX县有关医保资金管理使用工作情况调研报告范文]医保工作调研报告范文](https://img.taocdn.com/s3/m/235ca6292bf90242a8956bec0975f46527d3a706.png)
[XX县有关医保资金管理使用工作情况调研报告范文]医保工作调研报告范文XX县关于医保资金管理使用工作情况的调研报告一、我县医保基金管理使用的基本情况近年来，县政府及相关部门高度重视基本医疗保险基金管理使用工作，不断完善医疗保险制度，努力加大财政投入，强化基本医保资金的征缴、使用和监管，我县医疗保险覆盖范围不断扩大，保障水平稳步提高，保险基金管理不断规范，总体运行安全良好，为建设和完善覆盖城乡居民的基本医疗保障体系奠定了坚实基础。
（一）强化扩面征缴，医保覆盖范围持续扩大。
县政府为加快医疗保险制度建设，推进和完善惠及全民的基本医疗保险体系，扩大医疗保险参保面作为重要的民生工程，制定出台了一系列配套措施。
县人社局等部门努力提高医保参保率、扩大医保覆盖面，密切配合做好医保基金的征缴工作，把医疗保险与养老、失业、工伤和生育保险等实行五费合征，有力地推进了医保扩面工作，覆盖城乡居民的基本医疗保险体系基本形成。
截至XX年底，全县参加城镇基本医疗保险有X人（含女性X人，占X%），其中：城镇基本医疗保险一档（职工医保）参保X人（含退休X人，占X%），参保缴费单位共计X个；城镇基本医疗保险二档（居民医保）参保X人（含学生儿童X人，占X）。
XX年底全县基本医疗保险基金累计结余X万元（一档X万元、二档X万元）。
（二）完善医保政策，医疗保障水平不断提高。
我县在着力构建职工基本医疗保险、城乡居民医疗保险和困难群众医疗救助等三位一体的基本医疗保障体系的同时，不断完善相关的医保政策。
一是落实参保补助政策。
XX年以来，投入居民基本医疗保险县级财政补助资金XX万元，每年按时足额完成此项省市民生工程，各级财政年人均补助标准从X年的X元提高到XX年的X元；县财政共计安排配套资金X万元，解决全县X名关闭破产国有企业退休人员参加职工医疗保险问题。
二是积极贯彻市级医保新政。
XX年起，严格实施《内江市城镇基本医疗保险实施办法》等规定，严格执行全市医保“一制两档”统一制度，以及起付线、报销比例与医院等级挂钩等规定，促进了医保患者合理分流、减少了医保资金不必要支出。
调研报告：医疗保险基金管理使用中存在的问题及建议
调研报告：医疗保险基金管理使用中存在的问题及建议调研报告：医疗保险基金管理使用中存在的问题及建议医疗保险基金是群众密切关注的救命钱，直接关系参保人的切身利益。
近期，笔者在医疗保险基金审计中发现一些不容忽视的问题，亟待引起高度重视。
一是部分特殊群体未参保。
审计发现部分特困供养人员和被征地农民未参保，特殊群体未得到全面保障，不符合《关于进一步完善医疗救助制度全面开展重特大疾病医疗救助工作的意见》和《中华人民共和国社会保险法》的规定。
二是骗取医保基金。
部分医保协议医院为增加收入，以降低自付费用甚至全免自付费用的优惠条件，吸引参保人员住院疗养，采取低成本治疗，再虚开药品和治疗项目高成本报销的方式，骗取医保基金获取高额利润。
此外，因城镇职工医保不能报销门诊费用，部分未达到入院指征的病人为降低自付费用，配合医院办理住院手续骗取医保资金。
三是医保个人账户资金闲置且个人账户资金使用监管不严。
一方面医保个人账户资金使用范围较窄等原因导致资金闲置，另一方面医保基金监管部门对权属于个人的资金监管意识不强，导致普遍存在医保个人账户资金在定点零售药店购买日用品甚至资金套现等现象。
针对上述问题，审计建议：一是加强信息互联互通、确保应保尽保。
医保征缴部门应加强与民政、扶贫办、国土等部门的信息互联互通，及时获取特殊群体数据，确保其及时纳入保障范围。
二是加大监管查处力度。
要完善医保监管制度，赋予其正当执法的权力和手段，使医保执法有法可依、依法行政。
要加大对协议医疗机构和个人骗保行为的查处力度，逐步形成“不敢骗”的态势。
要提高智能审核和监管疑点数据筛查的针对性和准确性，将医保协议医院药品采购数据等纳入管理基础数据，通过各类基础数据与医保报销数据进行对比分析，筛查医保报销中的疑点。
三是拓宽医保个人账户资金使用范围、加强资金监管。
为充分发挥基本医疗保险个人账户资金保障功能，建议医保监管部门试点将医保个人账户资金实现家庭成员共享，资金使用范围拓展至购买商业医疗保险等加强个人或家庭医疗保障等方面。
对当前医疗保险基金风险分析及几点建议【可编辑版】
对当前医疗保险基金风险分析及几点建议对当前医疗保险基金风险分析及几点建议对当前医疗保险基金风险分析及几点建议-范文fE> 对当前医疗保险基金风险分析及几点建议陈建成医疗保险基金是根据国家的有关法律、法规和政策的规定，为实施社会保障而建立起来的专项专用资金。
医疗保险基金是社会保障基金中最重要的组成部分，在整个社会保险制度中占有重要地位。
医疗保险制度的改革，是对过去公费、劳保医疗制度的制度创新和机制的转换，是改变过去国家和企业包揽职工医疗费为单位和个人共同缴费，增加了个人自我保障责任，实现了权利与义务的统一；由过去国家承担无限责任改为保障职工基本医疗，实现福利保障到社会保障有限责任的转变，采取了医疗保险基金统筹调剂，共同防范风险的方式运作。
从河北省秦皇岛市医疗保险制度改革二年多的实践看，能否保证基金的安全，是新旧体制平稳过渡的关键。
随着经济结构调整和企业改制、破产等改革力度的进一步加大，医疗保险扩面工作任重道远，基金运行的社会性、可靠性及风险意识必须加强。
否则，我们刚刚起步的医疗保险制度改革工作就会前功尽弃。
对医疗保险基金运行风险的分析医疗保险基金稳定的资金来源和科学的管理手段，对实现基金的安全、完整和保值增值，保证参保职工医疗保险待遇支付，有十分重要的意义，当前，在医疗保险制度改革中，用人单位和广大参保职工对已经建立了新的医疗保险制度在思想认识上存在着严重的误区，普遍缺乏费用意识和基金的风险意识，有限的筹资水平与参保职工就医的无限费用矛盾逐步显现。
目前，我们的医疗保险政策和制度还不够完善，缺乏医疗消费“需方——患者”的费用分担机制，监察手段不够，对不规范的就医行为监管不力，造成了大量资金流失，给基金支付带来了压力。
医疗保险制度改革初期，多数参保职工费用意识差，缺乏自我保护意识，尤其是在认识上的误区短时间内是无法解决的。
一些单位把基本医疗保险理解为医疗消费的全部，抱着过去“公费医疗”、“劳保医疗”的观念不放，一旦报销费用达不到个人要求，就会采取消极行为，甚至医患合谋骗取医疗保险基金。
县医疗保险事业管理局基本医疗保险运行风险分析报告
县医疗保险事业管理局基本医疗保险运行风险分析报告1. 引言基本医疗保险是我国社会保险制度中的一个重要组成部分，对于保障人民健康和社会稳定起着至关重要的作用。
县医疗保险事业管理局是基本医疗保险的实施单位，负责医保基金的筹集、管理和使用等工作。
然而，随着我国医疗保险制度的不断完善和发展，基本医疗保险运行面临的各种风险也日益突出，给医保基金的稳健运行带来了巨大的挑战。
因此，本文将对县医疗保险事业管理局基本医疗保险运行风险进行分析，提出相应的防范措施和建议。
2. 基本医疗保险运行风险分析2.1 医保基金缺口风险医保基金缺口是指医保基金收入和支出不平衡，导致基金余额不足的情况。
当前，医保基金的收入主要来自于社会统筹、个人缴费和政府财政补助等途径，而支出则包括医疗服务费用、医药费用、管理费用等多个方面。
然而，随着医疗费用的不断上升，医保基金缺口问题日益严重，影响了基本医疗保险的正常运行。
对于医保基金缺口问题，应采取以下措施：•加强费用管理和监控，防止高价药品和高消耗医疗服务的使用；•强化基层医疗卫生服务能力，提高基层医疗服务的质量和效率；•加强医疗卫生机构的监管和评价，确保医院收费合理合法。
2.2 医疗保障风险基本医疗保险是为了保障人民健康而设立的，但是在实际运行中，由于各种因素的影响，存在医疗保障不充分的情况，这是一种医疗保障风险。
对于医疗保障风险，应采取以下措施：•完善保障范围，将医疗保障范围扩大到更多的人群；•解决基本医保支付比例过低问题，确保患者获得足够的医疗保障；•加强医院诊疗流程的改革和管理，减少误诊、漏诊、药品浪费、医疗事故等问题。
2.3 管理风险基本医疗保险的管理也是运行风险的一个重要因素。
由于医保系统复杂、基金使用范围广泛，存在管理风险的情况。
对于管理风险，应采取以下措施：•完善医保基金管理制度，建立健全基金监管和风险控制机制；•加强数据管理和信息系统的建设，提高医疗保障的效率和质量；•加强对医保人员的教育和培训，提高管理和服务水平。
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县医疗保险基金风险情况分析及其对策—调研报告
县政府：
我县医疗保险工作在县委、县政府直接领导和关怀下，按照“稳步扩面、完善政策、加强管理、保障待遇”的工作思路，积极开展工作，较好地为参保职工提供了医疗保障。
2003年以来，我县基本医疗保险和医疗救助保险相继出现风险。
为确保基金安全运行，维护广大参保职工的利益，我们对医保基金风险情况进行了分析，并提出相关对策。
一、××县医疗保险基本情况
截止2005年6月末，全县共有253个单位，8047名职工参加医疗保险，其中，机关参保1070人（含退休304人），全额事业单位参保3154人（含退休676人），差额拨款、自收自支事业单位参保350人（含退休76人），国有集体企业参保2255人（含退休792人），民营企业参保577人（含退休6人），灵活就业人员参保641人。
医疗保险基金滚存744.1万元，其中：统筹基金142.7万元（其中，被县财政挪用41.8万元用于支付2000年财政拖欠的公费医疗款。
另外41.9万元被县财政暂借用于支付1998年财政拖欠的公费医疗款），个人账户基金467万元，医疗救助基金39.1万元（其中，9.3万元被县财政挪用用于支付财政应承担的2002年度公务员补贴），代转基金95.3万元。
二、我县医保基金面临的风险情况及今后风险预测
我县医疗保险制度改革工作在全市启动较早，头两年统筹基金和医疗救助基金有较大的结余，但在2002年底我们已经预测到医疗救助基金可能会出现风险，经县政府同意，我们将2003年度、2004年度的医疗救助保险向商业保险公司投保，投保保费分别为31.39万元（人均48元）、39.86万元（人均54.96元），保险公司赔付额分别为56.10万元（人均85.78元）、64.37万元（人均88.75元）。
不仅暂时化解了风险，而且增加了医疗救助基金积累。
鉴于医疗救助基金风险，县政府决定从2005年起将医疗救助保险费由60元提高到96元，以抵御风险。
近年来，我县医保基金收支情况见表一。
表一
2003年以来××县医保基金收支情况表（单位：万元）
基本医疗保险
基金收入
大病救
助基金
收入
基本医疗保险
基金支出
大病救
助基金
支出
基本医疗保险
基金结余
大病救助基金结余
统筹
基金
个人帐
户基金
统筹
基金
个人帐
户基金
统筹
基金
个人帐
户基金
不参加商业保险
参加商业保险
2003
231.3
253
39.5
227.4
172.5
55.93
3.9
80.5
-16.43
8.11
2004
270.8
290.1
44.0
245
211.7
64.37
25.8
78.4
-20.37
4.14
2005
1-6月
143.5
157.3
34.1
193
133
12.8
-49.5
24.3
21.3
_
进入2005年后，基本医疗保险出现了风险，基金收不抵支，至6月末，统筹基金当期结余-49.5万元，平均每月缺口8.3万元，加之市政府出台政策，从今年7月起将统筹基金的封顶线由2400提高到2700元，扩大了统筹基金的支付范围，按今年上年支出作基础进行测算，统筹基金每年还将加大支出7.5万元。
按照目前的基金收支水平，在不考虑统筹基金人均支付水平继续增加，我县在医改以来所结余的统筹基金可能在2006年10月份告罄。
如果考虑统筹基金人均支付水平增加的因素，2004年6月末，全体参保职工人数7162人，统筹基金人均支付住院费用181.20元；2005年6月末，参保人数8047人，人均支付246.70元，同期相比人均住院费用增加36.1%，按此递增，2005年度统筹基金结余为-116.9万元，历年滚存将于2006年5月份全部用完。
三、基本医疗保险基金出现风险的主要原因。
1、与市直、××县比较，基金收入相对不足。
（1）“单基数”问题。
根据国务院国发[1998]44号文件精神，单位所承担医疗保险费是以上年度职工工资总额作为缴费基数，退休职工退休金不纳入缴费基数，即“单基数”。
我县医改启动时，对参保机关全额事业单位和少数首期参加医保的差额事业单位实行“单基数”，即以在职职工的工资总额为基数，费率为6％，退休人员每月只缴纳20元补充金。
2001年底，经县政府分管领导同意，对所有参保的企业和后来参保的差额拨款、自收自支事业单位实行“双基数”征费。
市直实行“单基数”征收，对参保的退休人员征收统筹补充金20元/月，但对赡
养率超过25%的单位按“双基数”征费；××县全面实行“双基数”征费，不征收补充金。
（2）机关全额事业单位缴费基数两年半未作调整。
机关全额事业单位的在职人员目前仍以2002年11月份县财政打入工资存折的金额作为缴费基数，比规定的基数人均少200元左右。
市直及××县的机关全额事业单位缴费基数调整比较及时。
由于上述两个原因，我县人均统筹基金收入低于市直和××县。
2004年度我县和××县机关全额事业单位人数分别为4220人、2392人，县财政所缴的医疗保险费分别为256.2万元、269.4万元，人均分别为606.53元、1126.25元，由于我县财政供给人员多于××县，医疗保险费真正进入统筹基金的部分显得更少，两县分别为109.75万元、131万元，人均分别为259.82元和547.66元。
我县机关全额事业单位参保人数占参保总人数一半以上，但统筹基金收入低于全县平均水平。
预计今年全年所有参保职工人均统筹基金收入仅为356.56元，比市直、××县分别低155元/人、60元/人。
2、参保人员老龄化，造成医疗支出增加。
（1）我县参保职工的老龄化程度比市直、××县要严重。
随着国有集体企业改制，失业职工增加，年轻职工退出医疗保险，赡养率持续攀升。
例如，粮食收储企业改制，5个中心粮食站原有参保职工835人（其中退休111人，赡养率13.29%）,改为股份公司后,参保人数下降为454人(其中，退休138人)，赡养率43.67%；再
如，棉麻公司原有参保职工236人（其中退休52人，赡养率28.26%），改制后，参保人数为143人（其中退休63人，赡养率78.75%）。
我县参保职工的赡养率、在职职工46周岁以上人员的比例分别为29.94％、32.73％，比××县依次高0.95和9.25个百分点；比市直依次高1.82和6.96个百分点，参保职工老龄化程度高于市直和××县。
2005年6月末，我县参保人员年龄分布情况及赡养率指标与市直、××县对比情况见表二。
表二
××县与市直、××县人员参保人数年龄分布赡养率对比表
在职人数
退休人数
赡养率
小计
30周岁以下
31-45周岁
46周岁以上
县
8047
6193
693
3473
2027
1854
29.94% 县
12228
9480
1207
6047
2226
2748
28.99% 市直
50678
39554
7766
21596
（2）退休人员住院医疗的频次及次均医疗费用都高于在职职工。
2003年、2004年、2005年1-6月份退休人员、在职职工住院医疗的频次分别为23.72％、5.71％，23.31％、6.32％，11.54％、4.07％。
2003年、2004年、2005年1-6月份退休人员、在职职工人均住院医疗费分别为1041.42元、246.79元，1017.67元、233.19元，569.83元、149.96元。
2003年以来统筹基金为各年龄段参保职工所支付的医疗费用情况见表三。
表三
2004年度
2005年1-6月份
人次
住院医疗费
人次
住院医疗费
人次
住院医疗费
30岁以下
21
44263
31
51665
19
39182 31-45岁
108。