关于物流管理专业证书的一些知识

首先声明，物流证书很多，以后还可能会有新的证书。

在此没有偏袒，实事求是。

如果说有偏袒，也是偏袒“消费者”（学员），让大家掌握方法，找到真正对自己利益最大的证书。

要考试物流证书，首先我们分成两大类。

第一是外国颁发证书的，第二是国内颁发证书的。

外国证书的，价格较高，申报审查复杂，一般较难通过尤其英文部分，在国内任职物流一般并不强调必须持有改证。

第二是国内证书。

国内的证书，就是由国内各个部门颁发的证书。

考国内还是考国外的，你自己选择。

我建议考国内的，相对容易，费用也低，而且像物流师资格证书已经实现和国外证书的互认，要转国外证书也容易，只需到政府部门换成英文版就可到国外述职办理签证。

各城市出国工作人员可在省级劳动保障机构职业鉴定中心办理，该手续的具体办理可到当地劳动与社会保障政府部门咨询。

其次，如何判定国内证书的价值和权威性。

判定价值和权威性的时候，不能根据证书印刷质量是不是好，也不能根据报考这个证书的人数，不能看价格，也不能看是不是全国统考。

因为这些都是表面现象，一定要分析本质。

第一个，判断证书实际价值的标准是，看证书颁发机构的性质，是政府部门（比如劳动与社会保障部、国资委下设的职业技能鉴定中心等），还是社会中介组织（协会等属于社会中介组织，例如中国物流与采购联合会、中国商业联合会等）。

第二个，看这个颁证机构有没有颁发职业资格证书的权利。

如何看？当然是看法人执照，如果执照的业务范围相关开展职业资格证书教育培训体系，进行职业资格技能鉴定等文字，则说明其证书有效（效力大小先不论），比如教育部门学力证在这方面是绝对权威。

当然作为普通学员，查看颁证机构法人执照不方便。

第三个，有些培训机构和从业人士可能会问。

既然如有前面所说，为什么有些不具备颁证资格的机构在颁发证书呢？下面就解答这个问题。

我们国家法律明确规定实行“职业资格证书”制度，而不是“证书”制度。

所以，有一些单位颁发的证书，属于职业资格证书，例如劳动部门，其证书使用说明第一条，“本证书为劳动者从事相应职业（工种）的资格凭证，”有一些组织，例如中国物流与采购联合会，颁发的是“培训证书”，其证书使用说明第二条，“本证书为物流专业人员从事职业活动的依据”。

细微处，我们可以辨别，前者是资格，后者是依据。

再举个非常容易明白的例子，各地电脑培训班很多，大家都比较熟悉，经过培训以后，有的电脑班给你一张培训证书，证明培训合格，或者，大学没毕业，给你一张结（肆）业证书，证明经过了大学的学习，不具有实际效力。

而毕业证和国家职业资格证，是国家制度规定和具有实际效力的，受到国家法律认可。

以上分析了物流教育培训各种证书的权威性、价值性的区分与选择问题。

下面再谈一下各类证书的差别：劳动部门的物流师职业资格证书。

劳动部门的证书实行先地方试点后全国统考，地方统考相对容易，但实行时间有限的，掌握规律。

从名义上讲，无论是哪一级劳动部门颁发的证书都是全国有效的。

从2006年第一次考试起，劳动部物流师考试执行全国统考制度。

可参考2006年和2007年国家职业鉴定考试时间安排通知。

而国资委下设的职业技能鉴定中心物流师刚开始推广，还不能形成气候。

中国物流与采购联合会、中国商业联合会等由原来地方培训结束即考试的制度也在劳动部国家统一考试来临进行了即时更改并取消了证书年检制。

但最终职业鉴定的江山终要统一，就像学历证书终归教育部管理一样，这样才能体现公正、公平、公开的原则，杜绝营私舞弊现象，更有利于统一标准机制的完善。

综上，无论是培训机构选择培训哪一个物流师培训项目，还是普通学员选择一个证书，都要从本质上、长远上去考虑。

虽然各个证书都具有一定的效力，但是总体上说，培训证书没有资格证书权威，戴有国徽的比没有国徽的权威。

特别针对普通学员要说的是，培训机构大部分为了盈利，把其证书夸的非常好，但是从学员自身来说，大家希望自己能学以致用，从长远角度看，因为证书毕竟是终身制的，又和用人单位招聘、任用、待遇、加薪、签订劳动合同挂钩，参考劳动法、教育法、国家职业资格认证制度、国际惯例等各项因素做好比较选择才是对我们最有利的。

另外提示大家国家职业资格考试将越来越严格，考试难度也越来越大。

目前我国的物流考证种类（共12个）
一、中国物流职业经理培训认证/-----中国物流职业经理培训认证网、高等教育物流管理专业自考网
管理机构:中国交通运输协会
二、英国皇家物流职业认证/------英国皇家物流职业认证、国际物流认证网、ILT中国认证总部
ILT物流认证分为4级：
一级：物流基层管理人员证书
二级：物流部门经理证书
三级：物流运营经理证书
四级：物流战略经理证书
三、国际采购认证/-----国际采购认证网-英国皇家采购与供应学会（CIPS）中国认证总部
一级：CIPS采购与供应证书（CIPS Certificate）
二级：CIPS采购与供应高级证书（CIPS Advanced Certificate）
三级：CIPS采购与供应文凭（CIPS Graduate Diploma: Foundation Stage）
四级：CIPS采购与供应高级文凭（CIPS Graduate Diploma: Professional Stage）
四、美国注册物流师/-----美国注册物流师中国官方网
五、全国物流职业经理人资质证书/-----CFLP全国物流职业经理人资质证书由中国物流与采购联合会颁发，属于行业认证
六、物流经理岗位能力证书------国家人力资源和社会保障部。

七、全国物流职业资格认证-----中国商业技师协会市场营销专业委员会组织实施
八、物流师国家职业资格认证：
1、什么是物流师职业资格证书？
中国物流与采购联合会、全国物流标准化技术委员会根据《物流师国家职业标准》和相关的职业资格管理条例，通过对物流从业人员的职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予相应级别的物流师职业资格证书。

2、物流师职业资格认证机构
全国物流标准化技术委员会、中国物流与采购联合会是物流师职业资格认证的发证机构，具体认证工作由"中国物流与采购联合会培训部"负责。

3、关于全国物流标准化技术委员会
全国物流标准化技术委员会是由国家标准化管理委员会直接领导，并按《全国专业标准化技术委员会章程》进行管理和开展工作。

其工作领域主要是：物流基础、物流技术、物流管理和物流服务等等领域的标准化工作。

4、关于中国物流与采购联合会(CFLP)：
中国物流与采购联合会是经国务院批准设立，由国家国有资产管理委员会业务管理，民政部社团登记管理的具有社团法人资格的全国性行业组织。

受国家国有资产管理委员会委托，代管26个全国性专业协会。

联合会的宗旨是：遵守中华人民共和国的宪法、法律、法规和政策。

全心全意为会员及行业服务，密切社团、企业与政府间的联系，维护会员及企业的合法权益，加强行业自律，推进我国生产资料流通与物流产业的改革和发展，更好地为我国社会主义现代化建设服务。

5、《物流师国家职业标准》是中国物流与采购联合会受国家劳动和社会保障部委托组织制订的，并由国家劳动和社会保障部颁布实施。

6、物流师职业资格认证具有如下特点：是职业等级的实用性。

根据"物流师国家职业标准"的规定，分别设立：助理物流师（国家职业资格三级）、物流师（国家职业资格二级）和高级物流师（国家职业资格一级）三个等级，可以适应企业对不同层次人才的需求。

7、2006年物流师试卷结构与形式
试题结构：按基础知识和专业知识的分数比例物流师：基础部分（现代物流概论）占总分的25%，专业部分（物流管理）占总分的75%。

试题形式：本试卷分客观题和主观题两种，分数比例各50%。

客观题有以下几种题型：选择题（包括单选和多选题）、是非题（亦称判断题）；主观题主要是简答题、论述题、案例分析题、计算题。

5、《物流师国家职业标准》是中国物流与采购联合会受国家劳动和社会保障部委托组织制订的，并由国家劳动和社会保障部颁布实施。

6、物流师职业资格认证具有如下特点：是职业等级的实用性。

根据"物流师国家职业标准"的规定，分别设立：助理物流师（国家职业资格三级）、物流师（国家职业资格二级）和高级物流师（国家职业资格一级）三个等级，可以适应企业对不同层次人才的需求。

7、2006年物流师试卷结构与形式
试题结构：按基础知识和专业知识的分数比例物流师：基础部分（现代物流概论）占总分的25%，专业部分（物流管理）占总分的75%。

试题形式：本试卷分客观题和主观题两种，分数比例各50%。

客观题有以下几种题型：选择题（包括单选和多选题）、是非题（亦称判断题）；主观题主要是简答题、论述题、案例分析题、计算题。

九、ITC采购与供应链管理国际资格认证/itc.asp ;
十、国际货运代理师
十一、全国物流信息管理师资格认证/
十二、各地方劳动部门的物流认证。