关于李建群讲师的详细资料
管理者影响力半天讲义(1)
成为有影响力管理者的12个前提假设
1 没有两个人是一样的 2 一个人不能控制另外一个人 3 有效用比有道理更重要 4 只有由感官经验塑造出来的世界，没有绝对的真实世界 5 沟通的意义 决定于对方的回应 6 重复旧的做法，只会得到旧的结果
成为有管理者影响力的12个前提假设
7 凡事必有至少三个解决方法 8 每一个人都选择给自己最佳利益的行为 9 每人都已经具备使自己成功快乐的资源 10 在任何一个系统里，最灵活的部份便是最能影响大局
七. 影响力的组织功能
影响力的组织功能
组织的粘合剂 将组织中不同的个体聚集在一起。
组织的润滑剂 使人懂得尊重对方与相互信任，不仅了解自己的需要与 愿望，更懂得换位思考与感同身受。
组织的催化剂 为了共同利益，协调合作，共同达到目标。
通过影响力，组织良好的关系得以实现
八 . 管理者如何利用沟通 元素建立瞬间影响力?
课程流程：
一. 什么是影响力? 二. 管理者影响力就是影响管理的内涵和本质 三. 成为有影响力管理者12个前提假设 四. 成为真正有影响力管理者会成为 ... ..
五. 成为真正有影响力管理者的五大个关键
课程流程：
六. 领导者影响力六大理解层次 七. 影响力的组织功能 八. 管理者如何利用沟通元素建立瞬间影响力? 九. 影响力实现的六大策略
正式权力 非正式权力
有影响力和有领导力的管理者 应该是教练型管理者
一面镜子
催化剂
指南针
有影响力的管理者才能成为有领导力的管理者
管理
领导
警察 以位逼人 督促別人
教練 以德服人 以身作则
指挥 命令 威权
启示 参与 授权
伙計
伙伴
指示
导师简介就业创业工作经历
导师简介就业创业工作经历全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：导师简介就业创业工作经历这位导师的名字叫李教授，他拥有多年的教育和工作经验，曾在多家知名大学任教，对于学生的发展和成长有着深刻的理解和独特的见解。
李教授在大学任教期间，主要从事与就业创业相关的教学和研究工作，帮助学生提升就业竞争力，培养创业意识和实践能力。
他的课程涵盖了职业规划、求职技巧、创业管理等方面，深受学生们的欢迎和喜爱。
除了在教学领域取得了显著的成绩外，李教授还有着丰富的实践经验和成功的创业经历。
他曾在一家知名互联网公司从事产品经理工作，参与并主导了多个项目的研发和推广工作，取得了优异的业绩和成就。
在这段工作经历中，李教授磨练了自己的沟通能力、团队合作能力和解决问题的能力，为日后的创业之路奠定了坚实的基础。
基于自身的实践经验和成功的创业经历，李教授成立了自己的创业公司，致力于开发和销售智能化家居产品。
在公司创立初期，面临了各种困难和挑战，但李教授坚信自己的理念和实力，不断推动公司发展，最终取得了成功。
他的创业公司取得了良好的市场口碑和客户认可，被誉为行业的佼佼者。
在这段创业历程中，李教授经历了无数次的试错和摸爬滚打，不断总结经验教训，改进工作方法，最终走上了成功的道路。
他深知创业的艰辛和风险，也理解创业者需要的坚定信念和不懈努力。
李教授将自己的创业经历和教训分享给学生，鼓励他们敢于创新、勇于拼搏，在就业和创业的道路上不断前行，追求自己的梦想和目标。
第二篇示例：导师简介：就业创业工作经历导师是大家在学术研究和学习方面的指导者和帮助者，他们在专业领域具有丰富的知识和经验，能够给予学生们有效的指导和帮助。
在教育领域中，导师不仅仅只是传授知识，更重要的是引导学生们正确的学习方法和研究思路。
因此，选择一个优秀的导师对于学生的学习和职业发展至关重要。
正所谓“近朱者赤，近墨者黑”，一个好的导师能够带给学生们更多的学术乐趣和成长机会。
以下就是几位导师的就业创业工作经历，作为学生们选择导师的参考。
210878160_广西某高岭土露天矿最终边坡稳定性分析
0引言中南地区高岭土矿区查明资源储量占到全国查明资源储量的56%，其中广西壮族自治区查明资源储量占全国总查明资源储量的30%以上[1]。
高岭土矿床类型主要包括风化型、沉积型和热液蚀变型，风化型高岭土矿广泛分布在中国南方，亚热带和热带季风气候为母岩的风化带来良好的条件[2]。
风化型高岭土矿又分为风化残积型和风化淋积型，风化残积亚型矿床数量和查明资源储量都最多，占全国高岭土查明资源储量的61%[3]。
本文工程背景位于广西藤县，属于风化型残积型高岭土，该类型高岭土矿山分布广、数量多。
该矿山开采技术方案、岩体强度参数、采场边坡参数及最终边坡稳定性分析结果可为其他同类型矿山提供参考。
定性分析和定量分析相结合，是分析边坡稳定性的主要手段[4]。
定性分析，包括图解法、工程地质类比法、地质历史分析法[5]。
定量分析中极限平衡法[6]分析边坡的稳定性，把研究滑体切成若干条块视作刚体，假定服从摩尔—库伦准则，对潜在的危险滑移面建立二维的平衡静力方程，求出安全系数。
极限平衡法原理简单，适用性强，精确度满足工程需求，在实际工程运用广泛，常用的极限平衡法有Janbu条分法、Bishop条分法等。
何旭[7]对露天矿山边坡进行地质调查，在此基础上运用赤平投影法对边坡进行定性评价并且进行RMR法分级；同时运用Phase软件和Slide软件对边坡进行数值模拟，做出定量评价。
通过定性和定量评价，相互印证边坡的稳定性。
本文在工程地质调查的基础上对边坡进行岩体质量评价，确定岩体强度参数，基于极限平衡法对最终边坡进行稳定性分析。
1矿山概况矿山区域位于华夏陆块钦州褶皱系，六万大山凸起北东端，区域内岩浆岩较为发育，自华力西期至燕山晚期均有出露。
矿段内及矿段外分布有晚白垩纪古祀大山单元霏细（斑）岩体（K2υπ）。
该高岭土矿山为生产多年的山坡露天矿，采用公路开拓-汽车运输系统，自上而下分台阶开采，采用中深孔松动爆破工艺，机械二次破碎大块矿石，挖掘机铲装汽车运输，矿石回采率95%。
学大伟业2016年寒假(北京-济南-南京)数学联赛国奥班课表
学大伟业2016年寒假 （北京总校）数学联赛国奥班课表1月30日 1月31日2月1日2月2日2月3日2月4日8:30-11:308:30-11:308:30-11:308:30-11:308:30-11:308:30-11:30李建泉教授李建泉教授李建泉教授李伟固教授叶中豪教授叶中豪教授代数 拔高精讲 代数 拔高精讲 数论 拔高精讲 组合 拔高精讲 几何 拔高精讲 几何 拔高精讲 14:00-17:0014:00-17:0014:00-17:0014:00-17:0014:00-17:0011:40李建泉教授李建泉教授李建泉教授李伟固教授叶中豪教授结课返程代数 拔高精讲 数论 拔高精讲 数论 拔高精讲 组合 拔高精讲 几何 拔高精讲 18:30-21:30 18:30-21:30 18:30-21:30 18:30-21:30 18:30-21:30班主任 班主任 班主任 班主任 叶中豪教授自习自习模拟考试1自习几何 拔高精讲授课老师简介：李建泉：学大伟业教科研顾问，天津师范大学数学科学院教授，中国数学奥林匹克国家级教练，中国数学奥林匹克竞赛委员会委员，《数学教育学报》董事会秘书长。
李伟固：学大伟业教科研顾问，北京大学数学科学学院教授，中国数学奥林匹克竞赛委员会委员，中国数学奥林匹克竞赛国家队教练，国家集训队命题组、教练组成员。
叶中豪:学大伟业客座教授，上海教育出版社副编审，主持 “数学竞赛之窗”栏目，多次为全国联赛、冬令营供题，被称为“几何大王”。
学大伟业2016年寒假1月31日 2月1日2月2日2月3日2月4日2月5日8:30-11:308:30-11:308:30-11:308:30-11:308:30-11:308:30-11:30任韩教授任韩教授李建泉教授李建泉教授李建泉教授李伟固教授数论 拔高精讲 数论 拔高精讲 几何 拔高精讲 几何 拔高精讲 代数 拔高精讲 代数 拔高精讲 14:00-17:0014:00-17:0014:00-17:0014:00-17:0014:00-17:0011:40任韩教授任韩教授李建泉教授李建泉教授李建泉教授结课返程数论 拔高精讲 数论 拔高精讲 几何 拔高精讲 几何 拔高精讲 代数 拔高精讲 18:30-21:30 18:30-21:3018:30-21:3018:30-21:30 18:30-21:30班主任 马瑞老师马瑞老师班主任 李伟固教授自习一试答疑 专题辅导二试答疑 专题辅导模拟考试1代数 拔高精讲授课老师简介：任 韩：学大伟业先锋导师，华东师范大学教授，博士生导师，研究方向：拓扑图论与组合数学理论，从事图论与组合数学理论研究。
关于李建群讲师的详细资料
李建群老师做出过很多成功的案例，曾用易经结合管理在八个月内帮助凯撒集团销售额增加一倍，从20亿的年产值翻到40个亿等等。
李建群老师愿意把自己多年来通过对中国古文化和现代管培训讲师理的研究和实践成果，来帮助更多的中国企业，力争使他们成为行业的顶尖。
职业：讲师、经济学硕士、管理硕士、企业家主要成就：三三制管理模式创始人代表作品：《中国软科学——管理》《中国软科学——经营》等主要荣誉：亚洲资深顶级大师现任职务：诺贤企业董事长社会资历背景西安诺贤企业管理咨询有限公司董事长深圳市三顺企业顾问有限公司高级讲师兼总经理西安中福联企业联合会会长深圳市中福联投资有限公司首席经济分析师.中国三：三制管理模式创始人中国凯撒跨国集团首席顾问中国易经言判股市创始人深圳三诺跨国集团首席顾问中国科学技术咨询服务中心专家委员深圳洁净能源公司首席顾问中国科协青年科学家活动基地专家委员深圳洁净能源有限公司首席顾问天智教育集团高级讲师. 深圳豪威集团总顾问研究领域及成果: 二十余年专注于中国民营企业转型升级、家族企业可持续创新发展的治理研究；国内50多家知名网站机构的专栏作家、培训讲师。
培训授课服务的企事业、机构等单位500余家，授课300多场，授众多达40000万余人；主导咨询顾问辅导200家民营家族企业单位。
一、服务客户：行政事业单位：云南师宗党校、瑞安经信委、苍南青企协、嘉兴中小企业局、深发银行、国家电力（温州）、开封政协；浙大EMBA、北大光华管理学院、赛格教育、天行健管理咨询、启航培训、圣经企管等；外资企业单位：麦当劳（中国广东）玩具、伟易达（中国广东）电子玩具、中兴通讯、索尼（三甲电子）、松下（中国苏州）电子、伸东电缆、万联电缆、光宝电子等；民营家族企业：新力（电池）集团、美的中央空调、正泰集团、申通快递、双鹿啤酒、方太集团、奥康集团、日泰集团、柒牌男装、红苹果家具、富得宝家具、水星家纺、盛宇家纺、中国云顶控股集团、天信集团、辉柯印刷材料集团、如意集团、浙东阀门、力诺阀门、中欧控股等；二、授课风格实战经验丰富，能给企业带来有效的解决方案；实践案例深刻，能帮助学员在案例中掌握知识；学习氛围轻松，让学员在快乐状态下提升技能；敢用效果说话，让学员在培训结束后获得提升。
陈绍蕃先生弟子满天下，钢结构行业的中坚力量！
陈绍蕃先⽣弟⼦满天下，钢结构⾏业的中坚⼒量！ 陈绍蕃先⽣⼀⽣培养的弟⼦众多，可谓桃李满天下。
诸如顾强、曹平周、郭彦林、郝际平、童根树、杨应华、苏明周等弟⼦的名字业内闻名遐迩，成为中国钢结构⾏业发展的中坚⼒量。
本⽂略叙⼀⼆。
顾强，男，1953年8⽉⽣。
1980～1988年师从陈绍蕃教授，1988年获西安建筑科技⼤学结构⼯程专业博⼠学位。
现为苏州科技学院⼟⽊⼯程系教授、博⼠⽣导师，主要从事钢结构教学、科研⼯作。
顾教授是陈绍蕃先⽣的第⼀届硕⼠、博⼠研究⽣之⼀。
博⼠研究⽣毕业后，⼜留校⼯作了14年，和陈先⽣接触的时间⽐较长。
曹平周，男，1956年5⽉⽣。
1980～1983年师从陈绍蕃先⽣，1983年获西安建筑科技⼤学结构⼯程专业硕⼠学位。
现为河海⼤学教授、博⼠⽣导师、⼟⽊⼯程系主任，主要从事钢结构教学、科研⼯作。
1978年⼤学毕业后留校到西安建筑科技⼤学建⼯系钢结构教研室任教，1979年作陈先⽣的助⼿，1980年考取研究⽣，是陈先⽣指导的第⼀届硕⼠研究⽣之⼀。
1983年3⽉研究⽣毕业后，继续在钢结构教研室任教。
直到1992年4⽉调离，在陈绍蕃先⽣⾝边学习和⼯作近15年。
郭彦林，男，1958年10⽉⽣。
1982～1988年师从陈绍蕃教授，现为清华⼤学教授、博⼠⽣导师，主要从事⼤跨度钢结构及空间结构、轻型钢结构、多⾼层建筑钢结构、钢拱桥结构⽅向的研究。
1982年本科毕业后就读陈先⽣的硕⼠研究⽣和博⼠研究⽣，1988年获得结构⼯程博⼠学位。
郝际平，男，1959年7⽉⽣。
1991～1995年师从陈绍蕃教授，现为西安建筑科技⼤学教授、博⼠⽣导师、研究⽣学院常务副院长、国务院学位委员会学科评议组成员、建设部专家委员会专家。
童根树，男，1963年11⽉⽣。
1983～1988年师从陈绍蕃教授，1988年获西安冶⾦建筑学院钢结构博⼠学位，现任浙江⼤学建筑⼯程学院教授、博⼠⽣导师，结构⼯程研究所副所长。
杨应华，男，1965年9⽉⽣。
《提升职场幸福力》
你关注了什么？
1、正面能量： 乐观、感恩、向上、自信 2、负面能量： 焦虑、紧张、愤怒、沮丧
你心里想什么、关注什么，你的眼睛就会看见什 么，语言就会表现什么，你的世界就是什么。 ——《幸福的能力》
社交磁铁
1、微笑 2、目光接触 3、肢体语言
开放式 封闭式
成功80%沟通，20%专业 沟通80%倾听，20%说话
赞美、表扬 肯定、欣赏
六岁前孩子 自我意象
自我意象
自卑 负面 消极 自信 正面 积极
6岁前 最重要
《心理控制术》麦克斯威尔·马尔茨
消极的自我意象
迈克尔·杰克逊 生前曾多次接受 整容手术
积极的自我意象
罗温·艾金森先生 牢记母亲的教诲： 坚信每一朵花儿都 有盛开的季节。
积极的自我暗示
算命与心理暗示
成功需要一万个小时
格拉德韦尔《超常之辈：成功的故事》
2009年
2010年
2011年
2012年
2013年
越努力越幸运 越幸福越成功
三、享寿的能力
用心爱身体
健康是吃出来的 身材是管出来的 快乐是自己找的 烦恼是自己寻得 做身体的仆人 做情绪的主人
世界上最老的职业模特 ——卡门•戴尔•奥利菲斯
活着才是王道
算命是典型的暗示 心理暗示： 自我暗示和他暗示
女性、儿童、老人 抑郁、内向的人 自我认知不完善的人
二、解压的能力
不生气
生气太贵了，3分钟；
不抱怨
抱怨是生活中的盐；
不计较
吃小亏占大便宜；
同理心
不生气
气自己 伤自己 毁自己 76%的疾病是由情绪引起 《病由心生》约翰·辛德勒
生气太贵了 三分钟仪式
不抱怨 不计较
培训项目师资简介
1. 咱培训项目的第一位老师，那可是个大神！就像武林高手一样，在知识的江湖里闯荡多年。
他是李老师，搞编程培训的。
有个学生之前啥都不懂，跟他学了几个月，现在代码写得像行云流水似的，牛不？2. 再说说这位张老师，教设计的。
她就像个拥有魔法画笔的仙女，能把学生的创意全都激发出来。
有个学员本来设计的东西毫无亮点，上了她的课，设计出来的海报像被施了魔法，色彩斑斓、创意十足，太赞了吧？3. 还有王老师，是搞营销培训的。
他就像战场上的军师，有一堆神奇的策略。
有个小公司老板来学习，回去用了王老师的方法，销售额像火箭一样往上升，你能想象那种兴奋吗？4. 这位赵老师教外语，就像一座连接不同文化的桥梁。
有个学生以前外语说得磕磕巴巴，跟着赵老师学了一阵，说得像本地人一样流利，在国外旅游都畅通无阻，厉害不？5. 孙老师是健身培训师，他像个能量满满的小太阳。
有个体弱多病的小伙子跟着他练，现在身体壮得像头牛，还参加了健身比赛呢，是不是很不可思议？6. 刘老师教烹饪，他是厨房里的艺术家。
他能把普通食材变成美味佳肴，就像变魔术一样。
有个家庭主妇上了他的课，做的菜让全家人吃得停不下来，像发现了新大陆一样开心。
7. 高老师是搞心理咨询培训的，他像黑暗中的灯塔。
有个年轻人心理压力大得不行，找高老师咨询后，整个人像重生了一样，脸上又有了笑容，这多好！8. 钱老师教舞蹈，他就像舞蹈世界的精灵王。
有个小姑娘本来肢体僵硬，跟钱老师学了一段时间，跳起舞来像一只轻盈的蝴蝶，美极了，对吧？9. 陈老师是企业管理培训师，他像一位经验丰富的船长。
有个企业乱糟糟的，老板来学了之后，企业运营得像一艘平稳航行的大船，秩序井然，厉害吧？10. 周老师教手工制作，他像个神奇的工匠。
有个孩子在他那学手工，做出来的小玩意儿精致得像博物馆里的展品，让人爱不释手，是不是很棒？结论：这些培训项目的师资都超厉害，能让学员收获满满，值得信赖。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
一、个人简介
李建群老师做出过很多成功的案例，曾用易经结合管理在八个月内帮助凯撒集团销售额增加一倍，从20亿的年产值翻到40个亿等等。
李建群老师愿意把自己多年来通过对中国古文化和现代管培训讲师理的研究和实践成果，来帮助更多的中国企业，力争使他们成为行业的顶尖。
职业：讲师、经济学硕士、管理硕士、企业家
主要成就：三三制管理模式创始人
代表作品：《中国软科学——管理》《中国软科学——经营》等
主要荣誉：亚洲资深顶级大师
现任职务：诺贤企业董事长
二、社会资历背景
西安诺贤企业管理咨询有限公司董事长
深圳市三顺企业顾问有限公司高级讲师兼总经理
西安中福联企业联合会会长深圳市中福联投资有限公司首席经济分析师. 中国三：三制管理模式创始人中国凯撒跨国集团首席顾问
中国易经言判股市创始人深圳三诺跨国集团首席顾问
中国科学技术咨询服务中心专家委员深圳洁净能源公司首席顾问
中国科协青年科学家活动基地专家委员深圳洁净能源有限公司首席顾问
天智教育集团高级讲师. 深圳豪威集团总顾问
三、研究领域及成果
二十余年专注于中国民营企业转型升级、家族企业可持续创新发展的治理研究；国内50多家知名网站机构的专栏作家、培训讲师。
培训授课服务的企事业、机构等单位500余家，授课300多场，授众多达40000万余人；主导咨询顾问辅导200家民营家族企业单位。
1、服务客户：
行政事业单位：云南师宗党校、瑞安经信委、苍南青企协、嘉兴中小企业局、深发银行、国家电力（温州）、开封政协；浙大EMBA、北大光华管理学院、赛格教育、天行健管理咨询、启航培训、圣经企管等；
外资企业单位：麦当劳（中国广东）玩具、伟易达（中国广东）电子玩具、中兴通讯、索尼（三甲电子）、松下（中国苏州）电子、伸东电缆、万联电缆、光宝电子等；
民营家族企业：新力（电池）集团、美的中央空调、正泰集团、申通快递、双鹿啤酒、方太集团、奥康集团、日泰集团、柒牌男装、红苹果家具、富得宝家具、水星家纺、盛宇家纺、中国云顶控股集团、天信集团、辉柯印刷材料集团、如意集团、浙东阀门、力诺阀门、中欧控股等；
2、授课风格
实战经验丰富，能给企业带来有效的解决方案；
实践案例深刻，能帮助学员在案例中掌握知识；
学习氛围轻松，让学员在快乐状态下提升技能；
敢用效果说话，让学员在培训结束后获得提升。
四、大课目录
第一大课-------------------------------财务管理----预算管理与控制实务
第二大课-------------------------------如何建立企业考核制度
第三大课-------------------------------企业中层干部培训课程大全
第四大课-------------------------------如何建立企业目标体系
第五大课-------------------------------如何有效建立企业的组织架构
第六大课-------------------------------总裁核心管理理念
第七大课-------------------------------总裁如何透过财务管理决胜商场
第八大课-------------------------------总裁如何透过研发管理先发制人抢商机第九大课-------------------------------总裁如何透过营销抢占大蛋糕
第十大课-------------------------------总裁用人之道
第十一大课-----------------------------人文环境成功法则
第十二大课-----------------------------企业家的领导魅力
第十三大课-----------------------------实战销售技巧
第十四大课-----------------------------企业管理中的十大内耗
第十五大课-----------------------------安全健康及5S培训
第十六大课-----------------------------管理执行力的培育
第十七大课-----------------------------管理组织成功法则
第十八大课-----------------------------人才管理之留人的十三种方法
第十九大课-----------------------------成功销售的九十九种秘诀
第二十大课-----------------------------总裁管理新理念
五、经典语录
1、技巧在正确的心态下才能发挥到极限。
2、你生命、生活中所有的得失，取决于你的沟通能力。
3、没有不能沟通的人，只有没有找到跟他沟通的方法。
4、没有不能成交的客户，只是对他们了解不够。
5、假如你不好好服务顾客、关心顾客，你的竞争对手乐意代劳。
6、与师交友者胜，与友交友者平，与徒交友者败。
7、成功者立刻改变，失败者重复昨天的错误。
8、谁能预测未来，谁就是世界财富的拥有者。
9、销售人员要胆大、心细、脸皮厚。
10、本本分分做人，踏踏实实做事，真心实意服务每一个人。
11、想成功，先把自己变成专家，要想成为专家，必须先把企业当家。
12、能力是被逼出来、压出来的。
13、成功来源于昨天晚上。
14、在任何地方都要有主人翁意识。
15、放弃昨天，活在当下，展望未来。
16、成功在于最后一秒的坚持。
17、信任度不是说出来的，也不是定出来的；而是一步一步的做出来让别人认可的。
18、自信来自于自身素质和能力的整体提升。
19、做任何事情，没有源动力就没有行动力；没有行动力就没有办法实现自身价值；没有办法实现自身价值，就没有权利爱和恨。
20、婴儿般的微笑，傻瓜式的表情，情人般的微笑乃是销售之魂。
21、想明白、说清楚、做到位。
22、以物赚钱，赚小钱；以钱赚钱，方能赚大钱。
23、成交来源于服务，服务等于成交。
24、不要责怪社会不公，是自己不付出或付出不彻底。
25、雄辩是银，聆听是金。
26、为房子而房子、为票子而票子、为妻子而妻子，所有的“子”都会离你而去。
27、自我的最大价值来源于无我
28、成交来源于36次拜访之后
29、感情管理、五指不齐，系统托管，齐心合力。