流程管理万科房地产业的流程管理
万科房地产集团公司全套管理流程图

等级: 绝密级流程目录一、人事行政部行政—01 会议管理流程 (04)行政—02专项档案管理流程 (05)行政—03固定资产采购领用管理流程 (06)行政—04 公文管理(发文)流程 (07)行政—05 公文管理(收文)流程 (08)行政—06办公用品采购领用管理流程 (09)行政—07网络信息管理流程 (10)行政—08重要档案借阅管理流程 (11)行政—09 文书档案管理流程 (12)行政—10 秘书日常事务管理流程 (13)人事—01培训计划管理流程 (14)人事—02招聘管理流程 (15)人事—03员工定薪管理流程 (16)人事—04 职位说明书管理流程 (17)人事—05 绩效考核管理流程 (18)人事—06—劳动合同管理流程 (19)二、市场发展部市场—01集团年度经营计划制订流程 (20)市场—02产品定位报告编写流程 (21)市场—03可研分析工作流程 (22)市场—04销售计划管理流程 (23)市场—05销售价格管理流程 (24)市场—06销售工作督察工作流程 (25)市场—07物业销售流程 (26)市场—08市场推广流程 (27)市场—09广告宣传流程 (28)市场—10合同签定流程 (29)市场—11销售优惠管理流程 (30)市场—12销售资料管理流程 (31)市场—13 房屋交付流程 (32)市场—14 客户投诉处理流程 (33)市场—15 信息管理流程 (34)三、资金财务部财务—01费用报销管理流程 (35)财务—02资产购置管理流程 (36)财务—03资产入帐管理流程 (37)财务—04资产调用管理流程 (38)财务—05资产处置管理流程 (39)财务—06资产盘点管理流程 (40)财务—07资金流入管理流程 (41)财务—08资金流出管理流程 (42)四、总工程师办公室工程管理流程编制说明 (43)工程—01方案设计管理流程 (44)工程—02初步设计管理流程 (45)工程—03施工图设计管理流程 (46)工程—04总平面图及室外市政景观综合布线设计管理流程 (47)工程—05开工准备工作管理流程 (48)工程—06施工图会审管理流程 (49)工程—07工程进度与计划管理流程 (50)工程—08 设计变更管理流程 (51)工程—09质量缺陷修补及质量事故处理流程 (52)工程—10基础及主体工程结构验收管理流程 (53)工程—11 单位工程竣工验收管理流程 (54)工程—12技术资料管理流程 (55)工程—13综合验收及工程移交物业管理流程 (56)工程—14 保修期工程维修管理流程 (57)工程—15 材料检验管理流程 (58)五、造价审计部造价—01项目成本计划编制流程 (59)造价—02工程项目总承包招标管理流程 (60)造价—03 监理招标管理流程 (61)造价一04分包工程招标管理流程 (62)造价—05甲供材料与设备采购招标管理流程 (63)造价—06甲定乙供材料与设备定价管理流程 (64)造价—07工程合同管理流程 (65)造价—08费用签证管理流程 (66)造价—09工程款中期支付管理流程 (67)造价—10工程结算支付管理流程 (68)造价—11履约保证金退还管理流程 (69)造价—12造价信息管理流程 (70)造价—13审计工作检查考核管理流程 (71)造价—14审计档案资料管理流程 (72)编号:行政—01第______ 次修改相关部门万科集团有限公司会议管理流程人事行政部编制日期:2009-09-16修改日期:______________相关领导万科集团有限公司专项档案管理流程编号:行政—02 第次修改编制日期:2009-09-16修改日期:相关部门人事行政部相关领导万科集团有限公司固定资产管理流程编号:行政—03第______ 次修改编制日期:2009-09-16修改日期:____________相关部门人事行政部 相关领导相关部门 人事行政部 相关领导万科集团有限公司 公文(发文)管理流程编号:行政—04 第 ______ 次修改编制日期:2009-09-16 修改日期: ____________开始万科集团有限公司公文(收文)管理流程编号:行政—05第______ 次修改编制日期:2009-09-16修改日期:____________ 相关部门人事行政部相关领导万科集团有限公司办公用品采购领用管理流程主管领导批办编号:行政—06第______ 次修改编制日期:2009-09-16修改日期:____________ 人事行政部相关领导相关部门提出米购需求人事行政总监审核万科集团有限公司网络信息管理流程编号:行政—07第______ 次修改编制日期:2009-09-16修改日期:___________ 相关部门人事行政部相关领导月度发稿统计万科集团有限公司重要档案借阅管理流程编号:行政—08第______ 次修改编制日期:2009-09-16修改日期:____________ 相关部门人事行政部相关领导主管领导审核万科集团有限公司文书档案管理流程编号:行政—09第______ 次修改编制日期:2009-09-16修改日期:____________ 相关部门人事行政部相关领导万科集团有限公司秘书日常事务管理流程工作预测编号:行政-10编制日期:2009-09-16第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导万科集团有限公司总结、归档万科集团有限公司编号:人事—01 第 ______ 次修改相关部门 人事行政部 相关领导培训计划管理流程编制日期:2009-09-16 修改日期: ____________万科集团有限公司招聘管理流程编号:人事02编制日期:2009-09-16第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导-------------------------------------- 办理入职手续万科集团有限公司员工定薪管理流程编号:人事—03 第次修改编制日期:2009-09-16修改日期:相关部门人事行政部相关领导万科集团有限公司职位说明书管理流程编号:人事—04第______ 次修改编制日期:2009-09-16修改日期:____________ 相关部门人事行政部相关领导万科集团有限公司绩效考核管理流程次修改修改日期:被考核人人事行政部相关领导万科集团有限公司劳动合同管理流程编号:人事—06第______ 次修改编制日期:2009-09-16修改日期:____________万科集团有限公司集团年度经营计划制订流程编号•市场一01 第次修改编制日期:2009-09-16修改日期:相关部门市场发展部相关领导各项目公司制定年度综合计划万科集团有限公司 产品定位报告编写流程编号•市场一 02 第次修改编制日期:2009-09-16 修改日期:相关部门市场发展部/策划公司相关领导(开始)Sr市场发展部/策划公司根据市调报告 等基础资料对项目进行深化研究注:如该项目为策划公司服务代理,则流程责任主体为“策划公司”万科集团有限公司 可研分析工作流程编号:市场-03 第 ______ 次修改资金财务部提供财务数据分析项目公司、总师办按正式 文本编制设计任务书项目总经理审核分管副总裁审核编制日期:2009-09-16 修改日期: ______________相关部门 市场发展部/策划公司 相关领导项目总经理审批注:如该项目为策划公司服务代理,则流程责任主体为“策划公司”万科集团有限公司 销售计划管理流程编号:市场一 04 第 次修改相关部门 项目公司销售部 相关领导编制日期:2009-09-16 修改日期: ______________集团市场发展部分析汇总万科集团有限公司销售价格管理流程编号:市场一05第______ 次修改编制日期:2009-09-16修改日期:____________项目公司销售部/策划公司相关部门相关领导注:如该项目为策划公司服务代理,则流程责任主体为“策划公司”万科集团有限公司销售工作督查工作流程编号:市场—06 第次修改编制日期:修改日期:2009-09-16相关部门市场发展部相关领导项目公司进行整改、处理万科集团有限公司物业销售流程编号:市场—07 第次修改编制日期:2009-09-16修改日期:相关部门项目公司销售部相关领导编号:市场一08 第次修改相关部门项目公司销售部/策划公司相关领导市场推广流程方案调整编制日期:2009-09-16修改日期:_____________结束注:如该项目为策划公司服务代理,则流程责任主体为“策划公司”万科集团有限公司编号:市场- 09第______ 次修改相关部门广告宣传流程项目公司销售部/策划公司编制日期:2009-09-16修改日期:_____________相关领导注:如该项目为策划公司服务代理,则流程责任主体为“策划公司”万科集团有限公司合同签定流程编号:市场一10编制日期:2009-09-16第次修改修改日期:相关部门项目公司/策划公司销售部相关领导注:如该项目为策划公司服务代理,则流程责任主体为“策划公司”万科集团有限公司销售优惠管理流程编号:市场一11第_______ 次修改万科集团有限公司编制日期:2009-09-16修改日期:_____________ 相关部门项目公司销售部相关领导销售资料管理流程编号:市场- 12编制日期:2009-09-16第次修改修改日期:相关部门项目公司销售部相关领导万科集团有限公司房屋交付流程编制日期:2009-09-16编号:市场一13次修改修改日期:相关部门项目公司销售部相关领导万科集团有限公司客户投诉处理流程编号:市场一14编制日期:2009-09-16次修改修改日期:相关部门 项目公司销售部 相关领导相关部门 项目公司销售部 相关领导万科集团有限公司 信息管理流程编号: 市场-15 编制日期:2009-09-16 第次修改修改日期:开始结束万科集团有限公司费用报销管理流程编号. 财务一01编制日期:2009-09-16第次修改修改日期:相关部门资金财务部相关领导万科集团有限公司资产购置管理流程编号:财务一02第_____ 次修改编制日期:2009-09-16修改日期:____________相关部门资金财务部相关领导资产入帐管理流程编号:财务一03编制日期:2009-09-16第_____ 次修改资金财务部修改日期:_____________相关领导相关部门收到供应商到货通知核对发票和申购单并验收不领用领用填写资产领用单万科集团有限公司资产调用管理流程编号:财务一04第_____ 次修改编制日期:2009-09-16修改日期:_____________万科集团有限公司资产处置管理流程编号.财务一05编制日期:2009-09-16第次修改修改日期:相关部门资金财务部相关领导相关部门资金财务部相关领导否万科集团有限公司 资产盘点管理流程编制日期:2009-09-16 修改日期: _____________相关领导编号:财务一06 第 ______ 次修改资金财务部确定盘点流程及人员培训资金流入管理流程编号:财务一07第_______ 次修改编制日期:2009-09-16修改日期:_____________相关部门资金财务部相关领导万科集团有限公司资金流出管理流程编号:财务一08第_____ 次修改相关部门资金财务部相关领导填写用款申请书或借款申请书通过编制日期:2009-09-16修改日期:____________不需要总裁审批万科集团有限公司工程管理流程编制说明:1、在工程一01《方案设计管理流程》中,定位报告由集团市场发展部提供。
2024万科房地产物业SOP

加强对员工和住户的安全教育, 提高安全意识和自我保护能力。
应急预案
制定完善的应急预案,包括火灾、 地震、洪涝等自然灾害以及突发
事件的应对措施。
建立应急指挥体系,确保在紧急 情况下能够迅速响应、有效处置。
定期组织应急演练,提高员工和 住户的应急反应能力和自救互救
能力。
安全培训与演练
对新员工进行安全培训,确保他 们了解并遵守公司的安全规定和
04
物业设施管理与维护
设施管理
1 2
设施档案管理 建立详尽的设施档案,包括设施的设计图纸、施 工资料、验收文件等,确保设施信息的完整性和 可追溯性。
设施运行管理 制定设施运行管理制度,明确设施运行的标准和 流程,确保设施的正常运行和高效利用。
3
设施安全管理 建立健全的设施安全管理制度,加强设施的安全 检查和隐患排查,确保设施的安全运行。
个性化服务定制
根据业主或租户的需求,提供个性化的物业服务方案,如私 人管家、定制清洁等。
客户关怀与增值服务
在重要节日或特殊时期,为业主或租户提供关怀服务,如赠 送礼品、提供特色活动等,同时提供各类增值服务,如房屋 租售、家政服务等。
03
物业服务标准与规范
物业服务标准
基础服务
确保物业设施正常运行,提供24 小时安保、清洁、绿化等基础服
操作规程。
对在职员工进行定期的安全复训, 强化他们的安全意识和操作技能。
组织模拟演练和实战演练,检验 员工的安全培训效果和应急反应
能力。
06
员工培训与团队建设
员工培训计划
新员工入职培训
为新入职员工提供全面的入职培训,包括公司文化、规章制度、岗 位职责等,确保员工快速融入团队。
万科物业相关管理制度

万科物业相关管理制度1. 引言万科物业是中国知名房地产企业万科集团的子公司,致力于为业主提供高品质的物业管理服务。
为了保障物业管理工作的规范化、标准化运作,万科物业制定了一系列相关管理制度,以确保物业管理工作的高效性和提升业主满意度。
本文将对万科物业相关管理制度进行详细介绍。
2. 物业管理框架2.1 组织结构万科物业的组织结构由总部和各个分公司组成。
总部负责制定物业管理的总体规划和战略,分公司则负责具体的项目运营管理和服务。
2.2 人员配置万科物业在人员配置方面注重专业化和素质化。
通过招聘、培训和考核等方式,确保每个岗位都有专业的人员来担任。
此外,还注重团队协作和沟通能力的培养,以提高工作效率和业主满意度。
3. 服务流程管理3.1 入驻流程在业主入住之前,万科物业需要进行入驻流程的管理。
入驻流程包括与开发商的协调、房屋验收、业主信息登记等环节,以及后续的物业服务安排等。
3.2 维修服务在日常运营中,业主会遇到各种维修问题。
万科物业制定了维修服务的流程,包括业主报修、服务响应时间、维修人员派遣等内容,以确保及时解决维修问题,维护良好的居住环境。
3.3 安全管理物业管理中的安全管理是至关重要的一项工作。
万科物业制定了安全防范和应急处理的管理制度,包括安全巡查、消防设施检查、安全培训等,以确保业主的人身和财产安全。
3.4 环境卫生管理环境卫生是物业管理的重要内容之一。
万科物业制定了环境卫生管理的流程,包括定期清洁、垃圾分类、绿化养护等,以提供舒适的生活环境。
4. 财务管理4.1 费用管理万科物业负责收取和管理业主的物业费用。
物业费用管理包括费用收取、账务核对和报表编制等环节,确保费用的合理使用和透明度。
4.2 资金管理物业管理涉及到大量的资金流动,万科物业建立了严格的资金管理制度,包括资金收付、预算编制、财务审核等环节,以保障资金的安全和合理运用。
5. 沟通与投诉管理5.1 沟通渠道为了方便与业主沟通,万科物业建立了多种沟通渠道,包括电话、热线、微信、公众号等,以及定期举办的业主会议和活动。
万科物业管理模式

万科物业管理模式引言概述:万科物业作为中国房地产领域的领军企业,其物业管理模式备受关注。
本文将从五个大点出发,详细阐述万科物业管理模式的特点和优势。
正文内容:1. 专业化管理1.1 专业团队:万科物业拥有一支经验丰富、素质过硬的物业管理团队,他们具备丰富的物业管理经验和专业知识。
1.2 细分管理:万科物业将物业管理细分为不同领域,例如设备维修、安保、绿化等,通过专人负责的方式,提高管理效率和质量。
1.3 引入先进技术:万科物业积极引入先进的物业管理技术,例如物业管理软件、智能设备等,提高管理效率和服务质量。
2. 客户导向2.1 个性化服务:万科物业注重了解客户需求,提供个性化的服务,例如定制化的物业管理方案和服务内容。
2.2 快速响应:万科物业建立了快速响应机制,确保客户的问题能够及时得到解决,提高客户满意度。
2.3 客户参与:万科物业鼓励客户参与物业管理决策,例如组织业主代表会议,听取客户的意见和建议,提升服务质量。
3. 精细化运营3.1 数据驱动决策:万科物业通过收集和分析大量的数据,进行运营决策,例如根据用户行为和需求,优化物业服务。
3.2 严格的流程管理:万科物业建立了严格的流程管理体系,确保各项工作按照规定的流程进行,提高工作效率和质量。
3.3 资源整合:万科物业通过整合内部和外部资源,例如与供应商合作,优化物业管理流程,降低成本,提高效益。
4. 创新驱动4.1 技术创新:万科物业积极推动技术创新,例如引入物联网、人工智能等先进技术,提升物业管理的智能化水平。
4.2 服务创新:万科物业不断创新服务模式,例如推出在线报修、智能家居等服务,提升用户体验。
4.3 商业模式创新:万科物业不断探索新的商业模式,例如与社区合作,提供增值服务,创造更多的商业价值。
5. 持续改进5.1 监测和评估:万科物业建立了监测和评估机制,定期对物业管理进行评估,及时发现问题并进行改进。
5.2 培训和提升:万科物业注重员工培训和提升,通过组织培训课程和分享会,提高员工的专业素养和服务意识。
万科地产销售制度模板

万科地产销售制度模板一、总则1.1 本制度旨在规范万科地产销售行为,提高销售业绩,维护企业和客户利益,确保房地产市场的健康发展。
1.2 本制度适用于万科地产全国范围内的所有销售项目。
1.3 销售人员应严格遵守国家法律法规、行业规范和公司规章制度,遵循诚实守信、公平竞争的原则。
二、销售目标与计划2.1 销售团队应根据公司发展战略,制定切实可行的销售目标和计划,确保项目销售的顺利进行。
2.2 销售目标应包括销售额、销售面积、销售速度等指标,并根据项目特点和市场情况进行调整。
2.3 销售计划应包括开盘时间、推盘节奏、价格策略、营销活动等,确保项目销售的有序进行。
三、客户拓展与维护3.1 销售人员应积极开展客户拓展工作,通过线上线下多渠道获取潜在客户,并进行有效跟进。
3.2 销售人员应深入了解客户需求,为客户提供专业、周到的咨询服务,提高客户满意度。
3.3 销售人员应定期对已成交客户进行回访,了解客户满意度,及时解决客户问题,提升客户忠诚度。
3.4 建立客户档案,对客户信息进行分类管理,确保客户信息的准确性和安全性。
四、销售流程与标准4.1 销售人员应按照公司规定的销售流程进行操作,确保销售过程的规范性和合规性。
4.2 销售合同应明确双方权利义务,确保合同条款的合法性、合规性。
4.3 销售人员应熟悉项目产品特点、价格政策、付款方式等,为客户提供准确的信息。
4.4 销售人员应严格执行公司制定的优惠政策,确保客户利益的合理分配。
五、销售团队建设与管理5.1 销售团队应具备专业的销售技能和丰富的行业经验,为公司创造持续的销售业绩。
5.2 销售团队应实行绩效考核制度,公平、公正地评价销售人员的工作表现。
5.3 销售团队应定期进行培训和演练,提高销售人员的专业素养和团队协作能力。
5.4 销售团队应加强内部沟通与协作,形成良好的团队氛围,提高销售业绩。
六、销售资料与信息管理6.1 销售资料应包括项目资料、客户资料、合同文件等,确保资料的完整性和准确性。
万科地产营销回款业务流程梳理及优化方案

万科地产营销回款业务流程梳理及优化方案万科地产是中国最大的房地产开发商之一,拥有庞大的客户群体和复杂的营销回款业务流程。
为了提高效率和降低成本,优化这些业务流程至关重要。
以下是对万科地产营销回款业务流程的梳理及优化方案:1.梳理营销回款业务流程:首先,我们需要对万科地产的营销回款业务流程进行详细的梳理。
这可以通过与业务部门的沟通和观察实际操作来完成。
梳理后的业务流程需要按照不同的阶段和步骤进行分类,并标注每个步骤的关键环节和时间节点。
2.识别瓶颈和问题:通过分析和评估梳理后的业务流程,识别出现有流程中的瓶颈和问题。
这可能是由于流程步骤设计不合理、信息共享不畅、数据更新不及时等原因导致的。
对于每个问题,我们需要仔细分析其根本原因,并将其列入优化方案的范围。
3.定义目标和优化原则:在进行优化之前,我们需要明确优化的目标和原则。
优化的目标可以包括提高营销回款的速度和准确性、降低成本、提升客户满意度等。
优化的原则可以包括简化流程、自动化操作、提高信息共享和协作等。
4.提高流程的自动化程度:自动化是提高营销回款业务流程效率的关键。
通过引入信息系统和工具,可以实现业务流程的自动化,减少人工操作和错误。
例如,可以实施客户关系管理系统(CRM)来自动化客户信息的收集和管理,提醒销售人员跟进回款事项,加速回款进程。
5.加强内外部信息共享和协作:为了减少沟通成本和避免信息滞后,万科地产需要加强内外部部门之间的信息共享和协作。
可以通过搭建集成平台或共享文档系统等方式,实现各部门之间信息的实时共享和交流。
此外,可以建立内部培训和沟通机制,提高员工对业务流程的理解和执行能力。
6.引入数据分析和预测技术:借助数据分析和预测技术,万科地产可以更好地了解市场需求和客户行为,优化回款业务策略和决策。
通过对历史销售数据和回款数据的分析,可以发现潜在的规律和趋势,从而预测未来的回款情况并调整营销策略。
7.不断改进和优化:优化营销回款业务流程是一个持续不断的过程。
万科管理标准化手册

万科管理标准化手册一、引言。
万科作为中国领先的房地产开发企业,一直以来致力于提升管理标准化水平,以确保企业的持续发展和稳健经营。
本手册旨在为万科各级管理人员提供统一的管理标准,规范管理行为,提高管理效率,确保企业各项工作有序进行。
二、管理标准化的重要性。
管理标准化是企业持续发展的重要保障。
通过建立和实施管理标准化体系,可以规范企业内部管理流程,提高工作效率,降低管理风险,增强企业竞争力。
同时,管理标准化还可以为员工提供明确的工作指引,提升员工的工作质量和效率。
三、管理标准化手册的编制原则。
1. 以实际需求为导向,管理标准化手册的编制应以企业实际需求为导向,充分考虑企业的特点和发展阶段,确保管理标准化的实施能够贴合企业实际情况。
2. 统一标准、灵活应用,管理标准化手册应统一管理标准,同时在具体实施过程中要求灵活应用,允许因地制宜,根据具体情况进行调整。
3. 持续改进、不断完善,管理标准化手册应作为一个动态文件,需要不断进行修订和完善,以适应企业发展的需要和外部环境的变化。
四、管理标准化手册的内容。
1. 组织架构,包括企业的组织结构、职责分工、管理层级等内容。
2. 工作流程,包括各项工作的流程图、操作规范、工作指引等内容。
3. 质量标准,包括产品质量标准、服务质量标准、工作质量标准等内容。
4. 安全管理,包括安全生产管理、环境保护管理、职业健康管理等内容。
5. 绩效考核,包括员工绩效考核制度、绩效考核标准、考核流程等内容。
五、管理标准化手册的实施。
1. 制定实施计划,企业应制定管理标准化手册的实施计划,明确实施目标、时间表和责任人。
2. 培训和宣传,企业应开展相关管理标准化的培训和宣传工作,确保员工理解和遵守管理标准化要求。
3. 监督和检查,企业应建立监督和检查机制,定期对管理标准化的实施情况进行检查和评估,发现问题及时进行整改。
4. 持续改进,企业应建立持续改进机制,不断完善管理标准化手册,提高管理水平和效率。
【精品】万科房地产营销管理制度、规范流程及表格1

万科房地产营销管理制度、规范流程及表格目录一、营销管理制度 (8)(一)销售管理 (8)第一章总则 (8)第二章销售策略、计划的制定 (8)第三章楼盘销控管理 (8)第四章认购管理 (9)第五章客户确认管理 (10)第六章客户跟踪规范 (11)第七章销售例会管理 (12)第八章附则 (12)二售楼中的日常管理规范 (12)第一章总则 (12)第二章售楼中心日常纪律管理 (12)第三章着装规定 (14)第四章客户接待规范 (14)第五章样板间操作规范 (15)第六章附则 (16)(三)销售合同及资料管理办法 (16)第一章总则 (16)第二章销售报表编制及管理 (16)第三章销售资料保密 (18)第四章销售资料保密 (19)第五章附则 (19)(四)委托代理销售和开发方营销组织架构及岗位职责 (20)(一)营销经理(兼售楼中心主任)的职责 (20)(二)专案秘书(兼出纳)的职责 (21)(三)客服专员的职责 (22)(四)合同内勤 (23)(五)合同外勤 (24)(五)销售中心现场操作流程规范 (25)1.资料准备 (25)2.售前服务 (25)3.洽谈成交过程 (26)4.售后工作 (28)5.房位保留规定 (30)6.退房流程 (31)7、换房制度与流程 (32)8、关于更名 (32)9、关于折扣执行 (33)10、例会管理 (33)(六)客户资源管理及服务规范 (34)1.客户资源的管理目的 (34)2.客户资源管理的方法 (34)3.客户资源的积累 (36)4.客户服务 (36)(七)销售流程管理规范 (39)1. 签订“登记”阶段 (39)2. 签订“认购书”阶段 (40)3. 签订“商品房买卖合同”阶段 (41)4. 合同的复核 (43)5. 催促客户履行签约义务 (43)6. “商品房买卖合同”的鉴证 (43)7. 签约后的催款 (44)8. 办理产权阶段 (45)9、“商品房买卖合同”的日常管理 (45)10、其他 (48)(八)销售统计管理规范 (48)1.原则 (48)2.销售统计日报管理 (48)3.销售统计周报管理 (49)4. 销售统计月报管理 (50)5.罚款 (51)(九)客户申请审批的管理规范 (52)1. 适用范围 (52)2. 管理 (52)3. 基本会签程序 (52)4. 客户申请批准权限 (52)5. 执行 (52)(十)品牌建设的管理规范 (53)1. 原则 (53)2. 媒体宣传管理 (53)(十一)宣传物料与广告验收的管理 (55)(十二)售楼中心管理标准 (56)1. 售楼中心环境管理标准 (56)2.售楼中心设备管理标准 (57)3.公共卫生间管理标准 (58)4.售楼部人员管理标准 (58)(十三)样板房的管理标准 (59)1.样板房环境管理 (59)2.样板房设备管理标准 (60)3.公共卫生间管理 (60)4.样板房人员管理 (61)(十四)看楼车的管理操作 (62)1.看楼车管理 (62)2.看楼车人员管理 (62)(十五)停车场的管理操作 (63)2.停车场设备管理标准 (63)二、营销管理流程 (64)1.营销策划过程 (64)2.营销计划制定流程 (65)3.销售计划管理流程 (66)4.广告推广流程 (67)5.广告策划工作流 (68)6.广告制作流程 (69)7、广告审批流程 (70)8、广告执行流程 (71)9、市场营销完整流程 (72)10、项目销售情况准备工作计划流程 (73)11.配合销售的宣传推广工作流程 (74)12.销售日报表流程 (75)13. 销售周(月)报流程 (76)14. 销售现场整体工作流程 (77)15. 现场接待业务流程 (78)16. 客户下订业务流程 (79)17. 客户认购业务流程 (80)18. 签订《商品房买卖合同》业务流程 (81)19. 协议/合同、购房/退房总流程 (82)20. 协议录入流程 (83)21. 协议优惠流程 (83)22. 协议交流流程 (84)23. 退订业务流程 (84)24.协议退房流程(未交定金) (85)25.协议退房流程(定金已付) (85)26.协议退款及违约金流程 (86)27、交款、报帐业务流程 (86)29、合同优惠政策 (87)30、合同交款流程 (88)31.合同退款流程(未交房款) (88)32.合同退款流程 (89)33.合同违约金流程 (89)34.客户接待流程 (90)35.客户合同签订流程 (91)36.客户房屋交付流程 (92)37、客户抽诉处理流程 (93)38、用户室内装修申请流程(二次装修) (94)39. 接收客户报修流程 (95)附表格1.销售工作计划表 (96)2.客户到访征询单 (99)3.来访客户分析表 (100)4.签约客户确认单 (100)5.客户签约申请表 (101)6.销售情况周报表 (102)7、回收款明细表 (103)8、每日销售报表 (104)9、销售日报表(二) (105)10、销售日报表(三 (106)11.销售情况月报表(统计) (107)12.应收账控制 (108)13.业主交款情况登记表 (108)14.负面情报分析/改善表 (109)15.装修标准一览表 (110)16.施工进度计划表 (111)17. 按揭借款月供额表 (112)18. 付款方式一览表 (114)19.项目销售计价 (115)20.现场销控表 (116)21. 保留楼盘控制表 (117)22. 销售情况周报表 (118)23. 本周来访人数统计表 (119)24.销售情况月报表 (119)25.楼盘销售情况表 (122)26.客户名册登记表 (124)27、客户地域分布表 (125)28、客户职业统计表 (125)29、客户年龄统计表 (126)30、客户学历统计表 (126)31.客户付款方式统计表 (127)32.客户家庭月收入统计表 (127)33.成交客户档案表 (128)34.成交客户家庭购房决策统计表 (128)35.成交客户看房频次统计表 (129)36.客户满意项目调查表 (129)37、客户满意项目统计表 (130)38、未成交客户基本情况统计表 (130)39、未成交客户转移原因分析表 (130)40、退订客户原因分析表 (131)41.意向客户统计表 (132)42.意向客户档案表 (133)43.实际购房与意向购房客户比率真统计表 (134)44.客户获取本楼盘信息渠道统计表 (134)45.客户投诉分析表 (134)46.客户投诉处理表 (135)47、客户满意度程度评估表 (136)48、房地产项目成交客户档案表 (137)49、房地产项目客户投诉记录表 (137)50、新客户登记表 (138)51.老客户登记表 (139)52.购房者选择付款方式统计表 (140)53.房地产开发公司应收账款控制表 (141)54.房地产开发公司应收账款月份分析表 (142)55.房地产项目退房客户分析表 (143)拓新??水墨林溪来访客户登记表 (144)一、营销管理制度(一)销售管理第一章总则第1条为规范企业的项目销售工作, 提高管理工作水平, 最大限度地突现企业经济效益, 特制定本制度。
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(流程管理)万科房地产业的流程管理万科房产的流程管理万科集团总经理郁亮:“我们有壹个最底线的标准,就是做简单,而非做复杂;做开放,而非做封闭;做规范而非做权谋,惟有这样才是长久之计。
”“于万科,且不是所有时候均要求下级服从上级,但却是所有时候均要求所有人服从制度。
万科的内部网站上有壹个制度规范库,从中我们见到,其制度主要是工作指引型的,就是说制度的内容是针对事情的,告诉员工遇到什么事情应该如何做,而不是应该向何人请示。
规范的制度体系使得万科内部很少见到繁冗的请示汇报,提高了工作效率,降低了内部交易成本。
另壹方面,也使得员工凭借工作能力而不是人际关系的能力进行竞争。
十几年来,万科被称为中国地产行业的“黄埔军校”,很大程度上也是规范的结晶”。
万科开展流程管理的过程1)万科流程管理项目的启动:从深圳万科开始.从2002年深圳万科为了提高工程质量和完善内部工程管理体系,于从中海到深圳万科工作的工程总监及工程部经理的倡导下,准备于工程系统借助ISO9001体系推进内部管理和业务流程的规范化,此举得到了深圳万科总经理徐洪舸的大力支持。
考虑到各业务单元的关联性及各部门的接口关系,公司决定于所有部门推进基于流程管理的ISO体系,由主管总办的副总经理刘荣先负责,总办的职能于原先的计划管理、信息管理等的基础上增加流程及质量管理,具体组织由当时的总办主任唐激杨主管,由部办芳菲负责组织协调。
后来其它公司的流程或ISO项目也基本由总办组织协调。
2)万科流程管理项目的关注点:梳理和优化流程深圳万科于启动ISO9001体系时,很多企业已经通过了该体系,包括房地产及建筑行业内的企业。
可是大部分企业虽然通过了认证,却且没有达到预期的效果,更多的是仅仅获得了壹张证书,公司内近壹半的员工且不认可这壹项目,因此于推进项目的过程中,项目组成员更多的从思想上强调流程的概念,基于流程的设计和优化来提升内部管理体系。
流程是组织运营的基础,很多员工对现行流程运作不太满意,希望能够通过流程优化来理顺流程提高内部运行的效率,改善部门之间的配合和沟通,尤其是部门经理及主管层面。
3)万科流程项目的延伸:6家公司已经完成项目,1家正于进行中于深圳万科完成ISO项目后,北京、沈阳、上海、天津、南京和成均也先后进行了流程优化项目,其中北京万科、上海万科进行了ISO认证,而其它公司以流程优化或流程再造的项目立项,没有进行ISO90001认证,但于流程体系设计时均包含了质量管理体系的内容。
截至2005年底,除成均万科的项目正于进行之中,其它公司的项目已经基本完成。
后来区域公司所管辖的下属公司如深圳区域公司内的广州万科、东莞万科、佛山万科、中山万科等基本于深圳万科的基础上进行适应性调整,运作流程基本壹致。
4)万科流程管理的效果:提高了运作效率,实现管理的壹致性和可延续性随着公司的大力推动,员工意识和习惯的不断形成,公司员工对流程管理的认可度越来越高,现任深圳万科总经理助理的唐激扬表示:对流程管理的认同率从壹开始的50%已经上升到当下的90%之上,事实上通过流程管理项目,对流程的梳理且将过往的管理经验进行总结,形成的系统的管理体系已经见到了效果。
壹方面随着万科的规模不多扩张,项目不断增加,带来了管理的难度不断增加,由于事前设计了系统规范的流程管理体系,从而避免了可能的管理上的混乱,避免了管理的不壹致性引起的管理效率的下降。
如深圳区域公司内的新建立的广州公司/东莞公司/佛山公司/中山公司由于基本上直接采用了深圳公司的统壹的管理体系,确保了区域公司及各公司之间的有序运作,提高了内部整体的运作效率,标准化的运作管理保障了管理的壹致性和可延续性,避免了依靠管理者经验式管理(特别是项目经理)而可能造成的管理风险。
万科的流程结构1)万科流程的横向结构万科流程按照业务流程为主线展开,按照房地产价值链进行设计,而不是部门职能展开设计,围绕主业务流程配合管理支持流程,从项目论证/项目策划/规划设计/采购管理/工程施工/营销管理/客户关系管理七大流程环节展开设计。
涵盖了完整的房地产开发过程,配合的管理支持流程包括:计划管理/人力资源管理/信息管理/审核监控管理,部分公司增加了预算管理的内容,于横向结构上采用PDCA管理循环构建,覆盖策划/ 实施/检查/改进类的流程。
2)万科流程的纵向结构平面纵向二方面万科流程的纵向按照层次划分,业务流程于横向壹级流程基础上又纵向划分二级到三级流程以及四级的表格,而管理规范和标准也作为流程管理的内容加以明确,集团的管理文件同样按照程序(制度)/指引/表格等层次划分,各分公司于集团基础上建立自身运作的程序/指引和表格,于深圳万科的文件管理系统中,除了上述内容外,仍包括了工程技术规范和标准/国家和行业规范/各类标准合同文本等共七类文件。
万科的流程结构设计相对比较简单,符合ISO要求,层次也不复杂化,每家公司流程于80-100个之间,壹二层文件平均于20-25个之间,其它是第三层的指引类文件,有些房地产公司流程文件结构过于复杂和细分(有壹家公司据称有近1000个流程文件)造成流程之间的接口无法体现,也增加了使用和执行的难度。
如:采购管理流程是二级流程,其支持的三级流程包括:供应商资质预审流程/供应商选择和评估流程/战略采购流程/招标采购流程/直接采购流程/采购方式指引流程等。
流程文件中内容包括流程目标/流程范围/流程责任人/流程图(反映于各部门或岗位的活动流转),流程方法描述/流程输入输出以及支持文件等内容。
(壹份流程清单)3)万科流程之间的接口流程的接口主要体当下流程和流程之间的接口,流程内部活动之间的接口,完成活动时岗位之间的接口。
流程之间的接口能够是壹种输入输出关系或者是支持关系,于流程描述时通过标识表示出流程之间的接口关系,如上述的采购流程和三级流程之间的接口(如采购方式的选择到供应商的选择)于流程中进行描述,清晰的表述这些关系将有助于实现流程导向的管理思想,避免流程执行过程中产生的断点。
通过将流程活动和对应的岗位流转关系的描述清晰地表述岗位之间的接口关系。
实际上组织内部的运作就是通过流程之间的相互关联而构成的流程网络构成的流程管理体系来实现组织目标的。
只有理顺了流程之间的接口关系才能保证流程的高效运作。
(壹份采购流程的壹部分)万科流程的特点万科流程有6个特点,体当下目标、结构、理念、内容、形式和执行方面1)目标上:基于目标导向,支持万科的核心价值观万科强调“均好”及持续稳定成长的战略,作为第壹家将平衡计分卡(BSC)引入房地产行业的公司,追求的目标更加注重平衡性,即过去、当下和未来的平衡以及股东、客户、员工之间的平衡,于关注财务指标(过去/股东)的同时,同样关注运营过程指标、客户指标和员工学习成长指标(未来/客户和员工)。
同样万科的流程设计反映且支持其核心价值观:-持续增长和领跑:通过财务指标体现,其关注和支持的流程除了财务管理方面的流程外,关注投资和项目论证流程、预算管理及成本管理流程;-客户是我们永远的伙伴:通过客户指标体现,关注和支持的流程包括了从项目论证开始到客户关系管理全过程,且通过客户满意测量来了解客户满意度,评价各专业工作的质量;-阳光照亮的体制:通过运营指标体现,同样通过价值链的全过程的关联流程来支持;-人才是万科的资本:通过学习成长指标体现,关注和支持的流程包括了年度的员工满意测量流程及人力资源管理的6大流程。
关注视角指标核心价值观支持流程财务集团资源回报率净利润总资产周转率销售收入销售利润率净利润增长率土地储备周转期持续的增长和领跑财务管理流程投资决策流程项目论证流程预算管理流程成本管理流程客户客户忠诚度市场占有增长率客户是我们永远的伙伴客户满意测量流程客户投诉处理流程价值链中所有关联流程运营过程项目运营计划关键节点完成率专业工作满意度(规划设计、营销、工程、客服物业管理)阳光照亮的体制(专业、规范透明)价值链过程关联的60-80个主流程及子流程学习成长员工综合满意度人力投入产出骨干人员价值流失率人才是万科的资本员工满意测量流程人力资源管理关联流程2)结构上:结构上的系统性于前述1.3中已经说明了万科的流程结构,从中能够见出万科的流程强调系统性,围绕公司目标,于横向上基于PDCA管理循环,且满足ISO9001的要求,包括了管理策划类流程、资源管理类流程、产品实现类流程以及监视测量类流程,覆盖房地产价值链的全过程业务类流程,且配合相关的管理支持流程,纵向关系上体现了关联的层次(4层结构)及相互关联关系,内部关系上反映了关联的接口关系。
3)理念上:全程关注客户、聚焦客户于流程设计的理念上:强调于房地产开发的全过程均需要以客户为关注焦点,关注客户、聚焦客户。
全过程的关注表当下:于每个环节的关注:于房地产开发的价值链过程中每个环节均需要对关注客户:项目论证决策流程开始基于客户细分、市场和客户定位的分析;项目策划流程中基于客户需求的产品的定位分析;设计流程中让客户服务部门、物业管理部门甚至客户的直接参和评审;设计变更流程中对可能影响到客户承诺的内容进行评审且及时告知客户;销售过程中及时提醒可能影响到客户未来满意的不利因素,如周边的环境及不可预见、不可控的变化;项目验收流程中物业管理和客户服务部门模拟客户的验收;投诉处理流程中对客户的每个投诉进行处理且及时回访;客户满意测量流程中对客户入住后每年对客户满意进行调查;服务流程中客户加入万客会后提供更多的服务包括优先安排的参观,再购房的折扣等等。
于流程设计过程中:于设计每个流程时均需要考虑哪些活动和客户有关或者哪些活动和客户有接触界面,如何进行接口,是否影响到客户或者如何和客户进行沟通,且且于流程图中凡是和客户有关的活动均需要表达出来,且将客户置于最前端。
对流程运行结果的评价:客户的评价作为衡量流程绩效最重要的标准,通过客户的评价来衡量产品的规划设计、产品的工程质量、营销服务及物业管理的流程绩效,通过评价和反馈的信息改善流程本身的设计及流程的运行绩效。
4)内容上:关注重点和价值链各环节的重点壹致性于流程的内容安排上,基于流程通常所关注的目标A(数量)、Q(质量)、C(成本)T(时效)、R(风险)几类指标,且强调这些指标的平衡,但根据房地产价值链的特点,于不同的流程所关注的重点有所区别万科的“7对眼睛”-对风险的关注:越靠近房地产价值链的前端(从投资策划到规划设计),运营操作风险越大,但对整个项目的利润贡献越高,因此于流程设计时重点需要关注风险控制及成本控制,如项目论证流程、项目策划流程和规划设计流程中重点关注和风险控制和成本控制关联的影响活动,万科强调于项目论证过程中的“7对眼睛”决策(项目发展、设计、营销、工程、成本、客户服务、物业管理),就是为了有效控制决策风险。