安全管理贵在坚持不懈

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从二0一一年的安全管理谈几点感想

从二0一一年的安全管理谈几点感想

从二0一一年的安全管理谈几点感想进入二0一一年以来,关铝股份安全生产和职业健康工作的总体形势较好,保持着平稳持续向好的发展态势。

回顾大半年来的安全工作,谈谈几点感想和做法。

第一点,安全工作要做好,关键在领导。

一把手的重视至为重要,堪称关键!一把手的安全理念、对待安全的态度,直接决定着一个企业整体安全工作的水平。

有了一把手的高度重视和大力支持,就有了安全资金投入方面的保障,就有了职能部门、业务部门、生产单位协同工作的效率,就有了从上到下各级员工安全思想意识上的转变……必定促使企业安全形势持续稳定,必定促进企业安全工作长足进步。

第二点,安全生产能不能长期搞好,重要一点就是安全文化。

一流企业是做文化的企业,集团公司“人人互相要安全”的安全文化理念彰显出五矿作为大型央企所站的高度和所追求的安全管理境界。

安全文化就象一根无影的绳一张无形的网,对员工的安全行为有着潜在而有力的约束、指导作用,对减少事故控制风险有着制度、标准、规程无法相比的作用。

安全文化的力量是巨大的,但安全文化的形成也是漫长的,关铝股份始终坚持“人人互相要安全”理念的培植,教育员工“我的安全我负责,他人的安全我有责,企业的安全我尽责”,不但做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”,还要做到“保护他人不受伤害”,让每一名员工都牢记“安全生产,人人有责”。

我们通过每周三安全例会、《关铝》报安全专栏、安全教育展厅、安全知识竞赛答题、90套宣传画、3000张宣传单、14个车间的黑板报、3块固定宣传版面、6块活动宣传版面、27条横幅、37套安全专业书籍、550本安全普及书籍、46条安全合理化建议、5场制度宣讲、964个安全臂章、1334块安全警示标志、47块职业健康警示牌等等,多管齐下、全面开花,致力于安全文化的培养和宣贯,将安全意识灌输渗透到每一个层级、角落和人员,不懈努力做好安全文化工作。

安全,绝不是单个人的事,木桶原理已非常透彻地阐明了这个道理,只要把人的安全问题解决了,就能控制至少80%的事故,关铝股份就是通过“人人互相要安全”文化理念的植根生长,努力让每一位员工都做到在安全方面“我为人人,人人为我”,为企业的安全尽责,为自己家庭的幸福负责,这样就一定会减少失误,消除隐患,最大限度的保证安全。

提高安全执行力贵在坚持

提高安全执行力贵在坚持

提高安全执行力贵在坚持提高安全执行力的关键在于坚持。

坚持安全执行力意味着有条不紊地执行安全措施,坚持良好的安全习惯和行为,并在工作和生活中始终保持警觉和谨慎。

本文将阐述为什么坚持对提高安全执行力至关重要,并提供一些实用的方法来帮助人们坚持安全执行力。

首先,坚持安全执行力是在工作和生活中保护自己和他人安全的基石。

不论是在工作场所还是在日常生活中,遵守安全规定和执行安全措施都是非常重要的。

坚持正确的安全操作方法可以减少事故和伤害的发生,确保工作和生活环境的安全和稳定。

只有坚持执行安全措施,才能有效防止意外事件的发生,并保护自己和他人的生命和财产安全。

其次,坚持安全执行力可以培养良好的安全习惯和行为。

安全习惯是我们在工作和生活中养成的一种行为方式,通过坚持执行安全措施,我们可以培养良好的安全习惯,将安全意识融入到日常的习惯中。

例如,开车前系好安全带、穿戴防护装备、保持工作场所整洁等等。

这些良好的安全习惯会成为我们的自然反应,帮助我们更好地应对危险和紧急情况,提高应对突发事件的能力。

同时,坚持安全执行力也可以提高我们的警觉和谨慎程度。

安全事故往往是由于疏忽和粗心大意导致的,而坚持安全执行力可以增强我们的警觉和谨慎程度,减少可能导致事故的因素。

通过培养细致入微的工作和生活习惯,我们可以更好地发现潜在的安全隐患,及时采取措施加以解决,从而有效避免安全事故的发生。

为了帮助人们坚持安全执行力,以下是一些实用的方法:1.持续加强安全培训和宣传。

通过持续加强安全培训和宣传,扩大员工和社会大众的安全知识面,提高安全意识和执行力。

定期组织安全培训和演练,提供实战场景的模拟和培训,让每个人对于安全措施和应急处理有更深入的了解和体验。

2.建立健全的安全制度和流程。

建立健全的安全制度和流程,明确安全责任和执行标准,为每个环节和岗位提供明确的操作指南。

制度和流程的建立可以确保安全措施的全面执行,并提供操作上的指导和支持。

3.定期检查和复核安全执行情况。

2024年常用安全口号_1

2024年常用安全口号_1

常用安全口号常用安全口号11.制度不全事故难免2.安全措施订得细事故预防有保证3.遵章守纪光荣违章违纪可耻4.庄稼离不开阳光安全少不了规章5.遵章是幸福的保障违纪是灾祸的开端6.见火不救火烧身有章不循祸缠身7.一人违章众人遭殃8.违章违纪不狠抓害人害己害国家9.绊人的桩不在高违章的事不在小10.出门带伞防天雨上岗遵章防事故11.你对违章讲人情事故对你不留情12.与其事后痛苦流涕不如事前遵章守纪13.遵章是安全的先导违章是事故的预兆14.气泄于针孔祸始于违章15.安全靠规章严守不能忘16.居安思危常备不懈17.小虫蛀大梁隐患酿事端18.安全来自长期警惕事故源于瞬间麻痹19.只有防而不实没有防不胜防20.走平地,防摔跤;顺水船,防暗礁21.无事勤提防遇事稳如山22.绿叶底下防虫害平静之中防隐患23.宁可千日不松无事不可一日不防酿祸24.船到江心补漏迟事故临头后悔晚25.常添灯草勤加油常敲警钟勤堵漏26.抓基础从小处着眼防隐患从小处着手27.多看一眼,安全保险;多防一步,少出事故28.沾沾自喜事故来时时警惕安全在29.只有大意吃亏没有小心上当30.毛毛细雨湿衣裳小事不防上大当31.治病要早除患要细32.抽一块砖头倒一堵墙松一颗螺丝断一根梁33.病魔乘体虚而入灾祸因麻痹而生34.灾害常生于疏忽祸患多起于细末35.只有麻痹吃亏没有警惕上当36.漏洞不补事故难堵37.事故不难防重在守规章38.小洞不补大洞吃苦39.思想松一松事故攻一攻40.思想走了神事故瞬间生41.绳子断在细处事故出在松处42.求快不求好事故常来找43.事故隐患不除尽等于放虎归山林44.安全来自长期警惕,事故源于瞬间麻痹45.多看一眼,安全保险;多防一步,少出事故46.工作为了生活好,安全为了活到老47.生产再忙,安全不忘,人命关天,安全在先48.生命只有一次,安全伴君一生49.树立企业安全形象,促进安全文明生产50.安全第一预防为主51.人人讲安全安全为人人52.人人讲安全,事事为安全;时时想安全,处处要安全53.安全人人抓,幸福千万家54.安全生产人人有责55.安全生产重在预防56.生产必须安全安全促进生产57.落实安全规章制度强化安全防范措施58.安全生产责任重于泰山59.安全——我们永恒的旋律60.企业负责,行业管理,国家监察,群众监督61.寒霜偏打无根草事故专找懒惰人62.甜蜜的家盼着您平安归来63.安全知识让你化险为夷64.安全勤劳生活美好65.抓好安全生产促进经济发展66.传播安全文化宣传安全知识67.安全来于警惕事故出于麻痹68.防微杜渐警钟长鸣69.人人讲安全家家保平安70.严是爱,松是害,搞好安全利三代71.防事故年年平安福满门讲安全人人健康乐万家常用安全口号21、安全创造幸福疏忽带来痛苦2、我的安全我负责别人安全我有责3、生命最可贵,安全第一位。

安全生产常抓不懈

安全生产常抓不懈

安全生产要常抓不懈我们常说,“安全生产,责任重于泰山,不重视安全生产就是草菅人命”。

安全生产工作从中央到地方都是工作的重中之重,虽然不少地方、部门都签订了目标责任书,并实行了一票否决制,也把安全生产工作作为一项重要工作,长期抓、经常抓,安全事故发生总量也在不断减少。

但是总体来看,安全生产形势依旧十分严峻,不容乐观。

安全生产怎么看?“多讲主观,少讲客观”是正确认识安全生产问题的前提。

从年内发生安全事故统计数据上看,安全事故发生总量仍然偏大,从行业领域来看,道路交通事故仍然是安全生产人员的“一号杀手”,形式严峻。

究其原因,是我们监管不严格、排查走过场、整改不到位。

追根溯源,是我们思想认识不够,组织指挥不力,老是存在“麻痹大意”、“侥幸过关”的心理。

因此,对待安全生产我们必须牢固树立“安全事故无小事,群众利益无小事”意识,一切工作都要以安全为前提,一切工作都要以群众利益为前提,一切工作都要以群众幸福指数为前提,切实抓好安全生产工作,创造安定的社会环境和安全的发展环境。

安全生产怎么干?安全生产贵在坚持、重在落实,具体进就是要做到“六个到位”。

一是领导责任落实到位。

必须认真落实安全生产“党政同责”、“一岗双责”的责任机制,加快完善分工负责、逐级负责的安全生产责任体系的建设。

二是监管责任落实到位。

要按照“谁审批谁负责”、“谁主管谁负责”、“谁发证谁负责”,进一步落实安全管理职责。

三是主体责任落实到位。

要进一步落实企业法人负责制,企业要自觉履行职责,严格落实企业员工安全教育主体责任、安全管理主体责任、安全投入主体责任。

四是岗位责任落实到位。

要把最终责任落实到“操作手”,着力完善好电梯、锅炉、电工、焊工、车工、驾驶员等一线工作人员管理的硬性制度,严格执行违章行为处理的硬性规定。

五是责任追究落实到位。

要把责任追究贯穿到安全检查、预警处置和隐患整改等日常工作的全过程,对责任不落实、工作不细致、失职渎职,造成事故的个人、部门、企业,要严肃追责,一查到底,不能手软和姑息迁就。

安全连着你我他,防范事故靠大家

安全连着你我他,防范事故靠大家

安全连着你我他,防范事故靠大家变要我安全,为我要安全。

高产贵在连续,安全贵在坚持。

挂钩不检查,容易放大滑。

嘱亲人遵章作业,盼归来幸福团圆。

隐患猛于虎。

宁可听到骂声,绝不听到哭声。

违章是事故的根源。

安全不抓只看,等于养虎为患。

安全警钟天天响,违章指挥你别想。

班前常喝酒,事故时时有。

靠前指挥法得当,不打安全糊涂仗。

三违”不反,事故难免;一时麻痹,终身残疾。

安全就是生命,安全就是效益,安全就是幸福。

千条路,万条路,迈好安全第一步。

工作上宁可千日紧,安全上不可一时松。

安全天天讲,工作记心上,遵章又守纪,平安回家去工作一马虎,就会出事故,经济受损失,个人受痛苦小心无过火,大意酿灾祸。

安全连着你我他,防范事故靠大家。

人无远虑,必有近忧。

习惯性违章等于慢性中毒。

做好安全,幸福一生。

天天讲安全,福乐在身边。

严是爱,松是害,不管不问害三代。

小事要当真,大事要细心。

大事不糊涂,小事不马虎。

慌时易受挫,乱中易出错。

急躁越多,智慧越少。

手到心不到,事情办不好。

管理上六亲不认,情感上亲如兄弟。

只要上岗,集中思想。

三违”不反,事故难免。

没有忧患意识,是最大的忧患。

安全不是别人讲出的,而是白己做出来的。

只要来上班,安全第一关。

只要思想不滑坡,办法总比困难多。

千活不惜力,安全不走神。

安全是对生命的延续,违章缩短人生的距离诚实守诺,居安思危。

生产不忘安全,工作确保质量。

安全是天字号工程。

安全上一丝不苟,质量上毫厘不差。

家庭要幸福,安全为保证。

工作不能凑乎,安全不能马虎。

信号一响集中思想,工作再忙不忘道档。

身在井下不忘凄儿老小,搞好安全才能全家幸福。

开开心心生活,平平安安工作。

关注安全,珍爱生命。

安全质量严把关,职工收入年年翻。

上班不违章,下班睡得香。

今天不要安全,明天就丢饭碗。

在岗一分钟,安全六十秒。

一人安全,全家幸福,人人安全,全矿美满。

质量标准化,连着你我他,安全靠白己质量靠大家。

安全是幸福的基础,遵章是幸福的摇篮。

施工措施不兑现,事故发生在眼前。

济宁交通运输局网站

济宁交通运输局网站

济宁交通运输局网站【篇一:招警考试网:2016山东济宁市公安局交警支队选用公益性岗位道路交通协管员90人公告】招警考试网:2016山东济宁市公安局交警支队选用公益性岗位道路交通协管员90人公告招警考试网:2016山东济宁市公安局交警支队选用公益性岗位道路交通协管员90人公告,报名时间为2016年4月7日—4月28日,报名方式为现场报名。

为更好地维护我市城区道路交通秩序和交通安全,创造更好的道路交通环境,现面向社会公开选用90名道路交通协管员。

现将有关事项公告如下。

一、选用岗位、数量本次选用岗位为城区道路交通协管员岗位,共90 名。

选用范围为具有济宁户籍的离校一年以上的未就业高校毕业生、连续失业一年以上人员、城乡零就业家庭成员、失地农民、未安置退伍军人等各类就业困难人员。

二、道路交通协管员的主要职责道路交通协管员没有执法权,在民警指导下,道路交通协管员主要承担以下工作:(一)维护城区道路交通秩序,劝阻交通违法行为;(二)维护交通事故现场秩序,保护事故现场,抢救受伤人员;(三)协助做好群体性事件、治安灾害事故、突发事件的先期处置工作;(四)进行交通安全宣传教育;(五)及时报告道路上的交通、治安情况和其他重要情况;(六)协助民警执行交通警卫任务;(七)接受群众求助;(八)单位交办的其他工作。

三、选用条件1、拥护党的基本路线和方针政策,热爱社会主义,具有良好的政治素质;2、遵纪守法,思想品德良好;3、高校毕业生应是济宁生源全日制普通高等院校离校1年以上无就业经历的毕业生,大专以上学历,年龄在30周岁以下;4、困难人员和复员退伍军人(困难人员指失业一年以上、城乡零就业家庭成员、低保家庭成员、抚养未成年子女的单亲家庭成员、农村失地农民等任何一种情况的人员),具有高中以上文化程度,男性不超过45岁,女性不超过40岁;5、身体健康,体型端正,非特体,面部无明显特征、缺陷,无残疾,无口吃,无重听,无色觉异常,无纹身,无重度扁平足;裸视力4.8以上或裸视力在4.6以上且矫正视力均在5.0以上;男性身高不低于1.70米、体重不低于50公斤;女性身高不低于1.60米、体重不低于45公斤。

贵在坚持的励志名言警句

贵在坚持的励志名言警句

贵在坚持的励志名言警句贵在坚持的励志名言警句11、从某种程度来说,坚持也许会是个错误,但坚持时间过短或根本就不坚持则是更大的错误。

2、把别人视为做不到的事办成,把别人认为非常简单的事情持之以恒的坚持下去。

3、做了好事受到指责而仍坚持下去,这才是奋斗者的本色。

4、一个人的信用是你自己坚持出来的。

台湾交通大学教授、管理大师曾仕强《胡雪岩的启示》5、人生的成功不过是在紧要处多一份坚持,人生的失败往往是在关键时刻少了坚持。

6、要有坚强的意志,卓越的能力,以及坚持要达到目标的恒心。

7、平凡朴实的梦想,我们用那唯一的坚持信念去支撑那梦想。

8、我之所以能在科学上成功,最重要的一点就是对科学的热爱,坚持长期探索。

——(英国)达尔文。

9、伟大的作品不是靠力量,而是靠坚持来完成的。

——约翰逊。

10、成功需要我们数十年如一日的积累,执着的信念,坚持不懈的努力,最终可以帮助有心人滴水穿石。

11、成大事不在于力量的大小,而在于能坚持多久。

——约翰生。

12、做一个决定,并不难,难的是付诸行动,并且坚持到底。

13、坚持对于勇气,正如轮子对于杠杆,那是支点的永恒更新。

14、要在这个世界上获得成功,就必须坚持到底:至死都不能放手。

15、坚持意志伟大的事业需要始终不渝的精神。

——伏尔泰。

16、有了坚持不一定成功;但没有坚持,就注定失败。

对于成功,坚持的塑造必不可少!17、坚持把简单的事情做好就是不简单,坚持把平凡的'事情做好就是不平凡。

所谓成功,就是在平凡中做出不平凡的坚持。

18、正确的想法人生是一种态度,我坚持我自己认为正确的想法。

19、成功呈概率分布,关键是你能不能坚持到成功开始呈现的那一刻。

——佚名。

20、巨大的作品不是靠力气,而是靠坚持来实现的。

——约翰逊。

21、做决定之前仔细考虑,一旦作了决定就要勇往直前、坚持到底。

22、坚持可以激发人的斗志,坚持可以磨练人的意志,坚持还可以完善一个人的品格。

23、要从容地着手去做一件事,但一旦开始,就要坚持到底。

提高安全执行力贵在坚持(三篇)

提高安全执行力贵在坚持(三篇)

提高安全执行力贵在坚持执行力,就个人而言,就是把想干的事干成功的能力;对于企业,则是将长期战略、工作计划、规章制度一步步落到实处的能力。

安全是企业永恒的主题和最大的效益,安全生产管理人命关天,因此更要提高执行力!执行力是企业成功的一个必要条件,企业的成功离不开好的执行力,当企业的战略方向已经或基本确定,这时候执行力就变得最为关键。

安全生产事关人的生命健康、社会安定与一和谐的大局,是员工的根本利益所在。

在大力提倡“以人为本”管理理念的今天,安全生产工作尤其重要。

强化安全环保管理,创造安全和谐的发展环境,是企业重中之重的工作。

石油石化行业是一个易燃易爆、高温高压、有毒有害和高风险的行业,再加上恶劣的自然环境和气候特点,事故发生的机率比较大。

大量事实证明,90%以上的安全事故都是由“三一违”行为造成的,而发生“三违”现象的主要原因是执行力不强。

因此,在头绪繁多的安全管理工作中,抓好安全生产执行力是重中之重。

增强安全意识是强化执行力的前提安全管理重在提高执行力,说起来容易,但真正执行起来,坚持做好却不是件很容易的事情。

安全生产的执行力,就是不折不扣地按照规定和要求做好该做的事情。

执行的意义就是一落实,各级领导、各个职能部门、每位安全监一督、岗位操作员工,都是执行的主体。

对于各级领导,执行就是要严格、认真的一以贯之落实安全环保工作理念和方针,深入领会“谁主管、谁负责”的内涵,扎实地履行好管理责任,把上级的要求、工作部署和各项制度落实到位。

“三违”行为的根源是意识不强、纪律松弛、有章不循。

安全生产是一把手工程,是各项工作的重中之重,一把手的重视程度也反映一个单位的安全工作理念,所以首先要提高管理者的安全意识,做好主要领导和主管领导的安全培训。

安全培训是安全生产重要基础性工作之一,也是搞好安全生产的治本之策,只有人的意识、知识达到了相应的水平,企业的安全管理才能上升到新的阶段,得到根本提高。

要强化执行力,对各级领导干部而言,既要抓宏观又要抓微观,既要看结果又要抓措施,对安全工作要有思路、部署和要求,更要实实在在地抓指导、抓检查、抓督办、抓整改、抓考核奖惩。

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行业资料:________ 安全管理贵在坚持不懈
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安全管理贵在坚持不懈
安全管理是我们煤矿企业年年喊、月月讲、天天抓的事情,但是随着安全周期的延长,一些单位的干部在安全管理上,思想上开始松懈了,既然昨天已经强调过的,今天为什么还要这么麻烦的强调;既然大家都是参加工作多年的老工人,为什么还要向交待新工人那样强调。

因此班前会、安全会、作业现场该说的不说了,该重复强调的也不再重复强调了。

既然管理干部的思想松懈了,那职工的安全意识必然也就淡化了,落实在现场作业上自然是发现隐患也不主动排查。

赶任务、抢时间的思想占了上风,自然会使得省时、省力的违章行为不断增多,这时离事故的发生也就没多远了。

安全管理并非一朝一夕、可有可无的事,安全管理是需要在岗一分种,思想紧绷六十秒的,安全管理是丝毫不能大意和松懈的,安全管理是需要长期坚持的。

有哲人说:思想上的麻痹大意,是安全生产的最大隐患。

因此在安全管理上无论安全周期有多长,工作环境有多好,都需要坚持天天讲,班班讲,才能使职工心中长期树立安全第一的思想,自觉上好每一班岗;需要月月抓,天天抓,才能安全管理见失效,才能确保企业的长治久安。

安全管理资料的规范化和标准化
近年来,随着建设工程项目的增加,诸如高空坠落、触电、土方坍
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塌、机械倾覆等事故不断发生,使企业和个人蒙受了不可估量的经济损失。

纵观这些事故发生的原因,一方面是因为安全意识淡薄、组织管理不善,但更多的原因是安全管理组织机构不健全,(即使有也是名存实亡),施工安全防护措施缺乏针对性、全面性和不规范所造成的。

安全管理资料是安全基础工作之一,也是检查考核落实安全责任制的资料依据,同时它给安全管理工作提供分析、研究的材料,从而能够掌握安全动态,以便对每个时期制定行之有效的措施,实行目标管理,达到预测、预报、预防的目的。

我们很有必要对安全管理资料的规范化、标准化、进行深入的研究。

安全管理资料主要包括以下几方面内容:
1.建立健全安全生产责任制
建立健全以安全生产责任制为中心的安全生产保证体系,是保证安全生产的重要手段,是企业安全管理中最基本的一项制度。

安全生产责任制是根据“管生产必须管安全”,“安全生产人人有责”的原则,明确规定各级领导、各职能部门和各类人员在生产活动应负的安全职责。

有了安全生产责任制就能把“管生产必须管安全”的原则从制度上固
定下来,从而增强了各级主管人员的安全责任心,使安全管理纵向到底,横向到边,专管成线,群管成网,责任明确,协调配合,共同努力,真正把安全生产工作落实到实处。

2.实行安全目标管理
根据企业下发的年度工作规划,明确规定年度安全生产目标。

1)安全目标主要分为三项:
第一项:公司年度安全生产指标,主要提出年度必须有效控制的工伤事故指标及经济生产值控制。

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第二项:施工现场安全生产标准达标情况。

第三项:获得自治区级、市级、集团公司级安全生产、文明施工现场的情况。

2)公司安全生产目标应逐级分解:
(1)公司在下达总体目标时把目标分解到各分公司。

(2)分公司根据公司下达的指标,分解落实到各施工项目,并提出施工项目完成指标的措施。

(3)各施工项目由项目经理按安全目标的各项要求,提出管理措施及管理的具体目标,并落实到具体人员。

(4)公司应对目标的完成情况进行定期考核,考核对象为对分公司的考核,对项目的考核,对安全员的考核。

3.强化安全生产、文明施工现场管理
文明施工是指施工场地整洁、卫生、施工组织科学、施工程序合理的一种活动。

文明施工的基本条件包括:有完整的、真实的施工组织(方案)设计,有健全的施工指挥系统,施工现场应建立门卫制度、厕所卫生及浴室卫生制度、食堂卫生制度、宿舍卫生等管理制度,明显地划分了施工作业区与办公生活区,给工区人设置学习和娱乐场所;施工现场道路畅通,进行绿化布置,排水设施设置得当,水电线路整齐,机具设备状况良好,使用合理,并张贴安全标语、悬挂安全标志;建立场容场貌管理制度、施工不扰民措施;现场必须配备相应的消防器材,建立三级动火审批制度;各施工工序衔接交叉合理,交接责任明确,有严格的成品保护措施和制度;施工现场应设置五牌两面图;大小临时设施和各种材料、构件、半成品按平面布置图堆放整齐,现场应按照平面图布置。

每个工地的文明施工程度都反映企业的综合管理水平,文明工地是企业
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科学化、标准化、规范化综合管理水平的集中体现。

4.加强安全教育
安全教育的目的主要提高全员的安全生产素质,提高企业的安全管理水平和职工的自我保护意识。

安全教育主要包括安全生产思想、安全知识、安全技能三个方面的教育。

1)安全思想教育是提高各级领导干部和广大职工群众对安全生产重要意义的认识,使他们正确地、全面地理解党和国家的安全生产方针、政策,并且认真地执行。

2)安全知识教育是对企业的基本生产概况、施工流程、工艺的安全教育。

企业施工危险区域从其安全防护的基本知识,机械设备,有关电器设备(电器照明)的基本知识,高处作业安全知识,消防制度,即有毒有害物质的安全防护基本知识。

3)安全技能教育就是结合本工种专业特点,实现安全操作,安全防护所必须具备的基本技术知识的教育,以及国家规定的起重、焊接、电器、爆破等特种作业人员进行专门的安全技术培训,经考试合格,方可持证上岗。

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安全教育主要有以下几种形式:新工人入场三级教育、日常安全教育、特殊工种安全教育、班组安全教育变换工种教育。

5.安全技术交底
工程开工前,技术负责人要将工程概况、施工方法和安全技术措施,向参加施工的工地负责人、工长和职工进行安全技术交底,本着谁负责施工谁负责质量、安全工作的原则,各分部工程负责人在安排施工任务的同时,必须要对施工班组操作人员进行书面技术,质量、安全交底,交底内容包括:材料和机具要求、操作工艺、安全应注意的问题及安全
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操作规程等,必须做到交底不明确,不签证不上岗。

6.严格执行安全检查制度
安全检查实质上是一次群众性的安全教育。

通过检查,可以增强领导和群众的安全意识,纠正违章指挥、违章作业,有利于进一步促进安全生产工作。

企业内部应根据形式、检查内容和目的建立各种检查制度,安全检查以《建筑施工安全检查评分标准》(JGJ59-99)为依据。

制定经常性、定期性、突击性、专业性、季节性等检查制度。

制度中要规定检查内容,即查思想、查制度、查机械设备、查安全设施、查安全教育培训、查操作行为、劳保用品使用、查伤亡事故的处理等。

安全检查制度的具体要求是“三定”(即定人、定时间、定措施)。

对检查出来的问题应进行整改,负责整改的单位、人员在整改完成后要及时向检查的部门反馈信息,检查单位应派员进行复查,经复查整改合格。

7.编制安全施工组织设计
安全施工组织设计是针对单位工程在施工生产过程中可能出现的
不安全因素,依据施工安全技术管理规范标准,在管理和技术方面制订具有针对性的预防措施,确保在施工生产过程避免发生人身伤亡、机械事故,从而为企业风险经营提供可靠的安全保障。

因此每项工程都应根据建设项目的自身特点和条件制定具体的、针对性强的安全施工组织设计。

1)所有的建设工程开工前必须编制施工组织设计,在施工组织设计中必须针对工程特点、施工现场环境、施工方法、劳动组织、作业条件、使用的机械设备、临时用电、架设工具以及各项安全防护措施等制度安全施工的技术措施。

2)对于结构复杂,危险性大,特点较多的特殊工程(如大型吊装、
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高层和特殊脚手架、高层井架、拆除、支模、深坑、沉箱、沉井工程、各种特殊架设作业等)必须编制新时期安全技术方案,主要有设计依据,有计算书,有详图,有文字说明。

3)危险性大、高温作业多的建筑工程应单独编制季节性施工措施(主要指夏季、雨季和风季)。

一般建筑工程可在施工组织设计的安全技术措施中编制季节性安全施工措施。

4)对于临时用电设备数≥5台或设备总容量≥50kW.h时必须单独编制临时用电施工组织设计,施工临时用电工程必须采用TN-S系统,设置专用保护零线,配电系统采用“三级配电两级保护”同时规定开关箱必须安装漏电保护器。

实行“一机一闸一漏电”。

临时用电平面图、主平面图和接线系统图应单独绘制,小型施工机械和移动电动工具要有明确的安全用电规范。

安全管理资料是做好安全管理工作的重要基础,只有将安全管理资料规范化、标准化、严格按照安全管理制度执行,才能遏制重大伤亡事故的发生,切实地保证生产。

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