反商业贿赂制度
反商业贿赂制度范本（2篇）
反商业贿赂制度范本商业贿赂是一种违背商业道德和法律规定的行为，严重破坏了公平竞争的环境。
为了遏制商业贿赂的现象，许多国家都建立了相关的法律制度，并制定了反商业贿赂的范本。
本文将介绍一个反商业贿赂制度范本，分为以下几个部分。
一、制度目标和原则该反商业贿赂制度旨在维护公平竞争的市场环境，保护企业的合法权益，促进国家经济的健康发展。
其原则包括公正、透明、严肃执法等。
二、制度的适用范围本制度适用于所有在本国境内从事商业活动的企事业单位、个人以及他们与外国商业机构的交往。
其中，商业活动包括但不限于买卖商品、技术合作、投资等各类商业行为。
三、贿赂罪行定义本制度明确了商业贿赂的罪行定义，包括行贿、受贿以及其他与商业贿赂相关的违法行为。
其中，行贿指的是向他人提供财物、服务或其他利益以获取不正当的商业利益；受贿指的是以职务、地位等为由，接受他人财物、服务或其他利益，并利用职权或地位提供不正当的商业利益。
四、禁止行为的明确规定本制度明确规定了禁止的行为范围，包括但不限于以下几个方面：1. 禁止向公职人员、商业伙伴、代理商或其他关联人员行贿；2. 禁止接受来自上述人员的贿赂；3. 禁止提供虚假的商业资料或虚报商业交易以获取商业利益；4. 禁止操纵市场价格、限制竞争、垄断市场等不正当手段获利。
五、制度的设立和运作本制度明确了制度的设立和运作机构，包括建立反商业贿赂监管机构、设定专门的检查执法部门等。
同时，本制度还明确了相关机构的权力、职责和执法程序，包括对涉嫌贿赂的调查、审理和处罚等。
六、违法处罚措施本制度对商业贿赂行为的违法处罚予以明确规定，包括但不限于以下几个方面：1. 被判有罪的行贿者应承担相应的刑事责任，包括罚款、有期徒刑等惩罚；2. 被认定为受贿者的公职人员应受到纪律处分，包括警告、降职、撤职等；3. 向外国商业机构行贿的单位或个人应承担相应的法律责任，并受到相应的经济制裁。
七、举报和保护措施本制度重视对商业贿赂行为的举报，并保护举报人的合法权益。
反商业贿赂管理制度
反商业贿赂管理制度商业贿赂是一种不道德的行为，不仅破坏了市场公平竞争环境，还损害了企业的声誉和利益。
为了有效打击商业贿赂行为，许多国家和企业都制定了反商业贿赂管理制度，加强对商业贿赂的监管和管理。
本文将就反商业贿赂管理制度的重要性、内容和实施方法进行探讨。
一、反商业贿赂管理制度的重要性反商业贿赂管理制度对企业而言至关重要。
首先，反商业贿赂管理制度是企业遵守法律法规、维护企业声誉的重要手段。
贿赂行为不仅违反了相关法律法规，还会带来不良的社会反响，损害企业形象。
其次，反商业贿赂管理制度可以帮助企业建立健康的商业伦理和文化。
通过规范员工行为和管理制度，企业可以明确道德底线，提升员工的职业道德水平，增强员工的责任感和使命感。
第三，反商业贿赂管理制度有助于提升企业的竞争力。
遵守法律法规和商业道德可以帮助企业建立公平竞争的环境，增强企业在市场中的竞争优势。
二、反商业贿赂管理制度的内容反商业贿赂管理制度通常包括以下内容：首先，明确反商业贿赂政策。
企业应当在管理制度中明确反对商业贿赂的立场和态度，规定各级管理人员和员工不得从事商业贿赂行为。
其次，建立风险评估机制。
企业应当对商业贿赂风险进行评估，识别和防范潜在的商业贿赂风险，采取相应的控制措施。
再次，加强员工培训和教育。
企业应当通过培训和教育活动提升员工的反商业贿赂意识，使他们了解商业贿赂的危害性和不法性。
最后，建立举报渠道和处理机制。
企业应当建立举报机制，鼓励员工监督和举报商业贿赂行为，并规定如何处理举报事件，保护举报人的合法权益。
三、实施反商业贿赂管理制度的方法为了有效实施反商业贿赂管理制度，企业可以采取以下方法：首先，建立完善的内部管理机制。
企业应当建立健全的内部管理体系，明确各级管理人员的职责和权限，加强对员工行为的监督和管理。
其次，强化内部控制和审计。
企业应当建立内部控制机制，规范经济活动，提高风险防范能力，同时进行定期审计，监督管理层和员工的行为。
再次，加强合规风险管理。
反商业贿赂管理制度汇编
反商业贿赂管理制度汇编商业贿赂是指为了谋取商业利益而与他人进行非法、不道德的交易行为，给企业、消费者和社会带来极大的损失和影响。
为了防范和打击商业贿赂行为，企业需要制定反商业贿赂管理制度，以下是一个包括左右的反商业贿赂管理制度汇编：一、制度背景反商业贿赂管理制度的制定是为了遵循企业的合规法律要求，防范和打击商业贿赂行为，维护企业的商业诚信和声誉。
二、适用范围本制度适用于企业所有员工、外部供应商和代理商，所有部门和业务活动，用户包括但不限于：采购、销售、营销、财务、人力资源等。
三、定义1. 商业贿赂是指为了谋取商业利益而与他人进行非法、不道德的交易行为。
2. 商业贿赂行为包括但不限于：直接或间接向客户、供应商、业务伙伴、政府官员以及其他相关人员提供现金、礼品、服务、旅行、住宿等方面的优惠待遇。
3. 反商业贿赂是指企业制定一系列措施，以便严格遵守法律法规、防范和打击商业贿赂行为。
四、反商业贿赂管理制度1. 责任和义务1.1 企业将制定一套完整和有效的反商业贿赂管理制度并要求所有员工、代理商和供应商严格遵守。
1.2 所有员工、代理商和供应商必须遵守本制度，严格遵守反商业贿赂法律法规和企业行为规范。
2. 预防商业贿赂2.1 企业命令并确保向员工、供应商和其他相关人员发布防范商业贿赂的规定，并培训他们关于反贿赂的知识。
2.2 制定公开的政策，规定什么样的礼品和款待是可以接受的。
2.3 制定公开的政策，规定在与客户、供应商和其他相关人员的交往中不得提出任何提供、诱惑或接受商业贿赂的行为和请求。
2.4 在商业交往中，员工不得为了谋取商业利益而隐瞒或虚构真相。
3. 监督商业交往3.1 企业应确保所有商业交往都遵守本制度和法律法规要求。
3.2 企业应确保所有商业交往记录都是真实、完整和准确的。
3.3 企业应对所有商业交往进行适当的审核，并对存在问题的交往实施适当的惩罚措施。
3.4 企业应对商业交往进行定期的审计，以评估反商业贿赂管理制度的执行情况，并针对评估结果进行改进。
抵制商业贿赂管理制度
抵制商业贿赂管理制度第一章总则第一条目的和基本原则本制度的目的是为了加强企业内部管理，促进企业诚信经营，坚决抵制商业贿赂行为，维护企业的声誉和利益。
本制度订立依据相关法律法规，以廉洁、公正、透亮为基本原则。
第二条适用范围本制度适用于我公司内部全部员工，包含全职员工、兼职员工、劳务派遣人员等。
第三条定义1.商业贿赂：指企业为谋求不正当竞争优势而向其他单位或个人支出、承诺支出或者利用其他手段为其供应财物、请客送礼、旅游度假等非法利益的行为。
2.保密信息：指与企业有关的技术、商业、经营等方面的秘密，并已明确标识为保密的信息。
第二章企业管理措施第四条备案制度1.全体员工一律不得在未经批准和备案的情况下接受外界单位或个人供应的各种福利和非物质回报。
2.各部门在接收礼品、款待、旅游等情况时，需将涉及到的金额、对象、目的、方式等认真情况报告给企业管理层，并进行备案。
第五条审批制度1.对于需要与外部单位或个人进行商务合作、签订合同、采购物品等具有潜在商业利益关系的事项，必需提前报告企业管理层进行审批。
2.企业管理层对报告的事项进行审查，核实其真实性、合法性和合规性，并及时反馈审批结果。
第六条培训教育1.企业将定期组织员工参加关于商业贿赂和廉洁经营的培训教育，并确保培训内容与员工工作实际紧密相连。
2.员工接受培训后，需签署廉洁声明，承诺遵守相关规定并自发抵制商业贿赂行为。
第七条信息监控1.企业将建立相应的监控系统和内部掌控机制，对员工的行为和财务情况进行监测和分析，及时发现和防范潜在风险。
2.对于发现的可疑行为，企业将依法采取相应措施进行调审核实，并依据调查结果做出适当的处理。
第三章惩罚措施第八条违规处理1.对于违反本管理制度的员工，将依据企业内部纪律规定，依据违规情节轻重，予以警告、记过、记大过、辞退等相应惩罚。
2.对于涉嫌商业贿赂行为的员工，企业将立刻启动调查程序，如查实，除依法予以相应的纪律处特别，还将移交有关司法机关处理。
公司领导层反商业贿赂管理制度
附件1:公司领导层反商业贿赂管理制度1、公司领导层包括公司总经理、副总经理、党务负责人及其它公司领导班子成员；2、公司领导层必须认真学习和掌握国家有关反商业贿赂及廉政建设的有关政策、文件精神，用以指导药品经营活动；3、公司领导层应根据本公司实际制定和完善反商业贿赂的长效工作机制，从制度上确保公司经营合法、公道、正派；4、公司机构设定、职位设定、人员设定等，职责划分要明确、合理，符合企业经营需要实际，更要有助于反商业贿赂的管理，做到事有人管，责有人负，层层落实；5、公司领导层自己要模范遵守和执行党和国家的有关政策，接受有关部门和社会监督，自我发现问题，勇于主动纠正，被有关部门检查发现问题，积极配合查处；6、公司领导层负有本公司反商业贿赂责任，一旦出现商业贿赂问题，根据职责分工，分别承担责任，董事长、总经理（法人代表）承担由公司承担的相应的法律责任、经济责任；7、公司领导层加强企业的动态监管，对公司员工违反商业贿赂有关规定，自查、检查中出现的违法违规行为，按公司制度予以追究，情节严重的报请司法机关依法处理；8、公司领导层在决策、制度及公司运行中要在自觉抵制来自社会各方面的商业贿赂行为，并及时反映和举报来自社会各方面进行商业贿赂的人和事。
9、药品批发公司与连锁公司为两块牌子一套人马的，公司领导层应加强对连锁经营的管理，从管人管事等方面防止商业贿赂的发生。
10、公司领导层应每年对制定实施反商业贿赂的情况，在检查考评基础上发现不足，并找出漏洞，进一步完善。
附件2:采购、销售人员反商业贿赂管理制度一、药品、医疗器械经营单位的采购、销售人员在药品和医疗器械采购和销售过程中，不得有行贿、索贿和受贿的行为。
二、药品、医疗器械经营单位应每年定期组织采购、销售人员开展反商业贿赂专题警示教育，学习国家有关反商业贿赂政策法规，结合反商业贿赂典型案例讨论，增强抵御不良思想、不良行为的能力。
三、采购、销售人员的各种采购和销售行为必须依法开展。
反商业贿赂制度（四篇）
反商业贿赂制度1、领导层：领导班子全体成员；2、领导班子必须认真学习和掌握国家有关反商业贿赂及廉政建设的有关政策、文件精神，用以指导各项工作；3、领导班子应根据本镇实际制定和完善反商业贿赂的长效工作机制，从制度上确保各项工作合法、公道、正派；4、镇机构设定、职位设定、人员设定等，职责划分要明确、合理，符合镇实际需要，更要有助于反商业贿赂的管理，做到事有人管，责有人负，层层落实；5、镇领导自己要模范遵守和执行党和国家的有关政策，接受有关部门和社会监督，自我发现问题，勇于主动纠正，被有关部门检查发现问题，积极配合查处；6、领导负有本镇反商业贿赂责任，一旦出现商业贿赂问题，根据职责分工，分别承担责任，党委书记、镇长承担相应的法律责任、经济责任；7、镇领导加强各部门的动态监管，对职工违反商业贿赂有关规定，自查、检查中出现的违法违规行为，按制度予以追究，情节严重的依法处理；8、领导层在决策、制度及各项工作运行中要在自觉抵制来自社会各方面的商业贿赂行为，并及时反映和举报来自社会各方面进行商业贿赂的人和事。
9、镇领导层应每年对制定实施反商业贿赂的情况，在检查考评基础上发现不足，并找出漏洞，进一步完善。
购进、销售资金反商业贿赂管理制度一、药品、医疗器械经营单位应按照《中华人民共和国会计法》和《企业会计准则》等法律法规的要求进行购进、销售资金的管理。
二、药品、医疗器械经营企业应设立单独的银行帐户，并做好相应的帐目管理。
三、每年终要对购进、销售药品和医疗器械的资金使用情况进行审查。
四、应定期追踪购进、销售药品和医疗器械的资金使用情况，严格把关，保证资金的合法使用，不得用于商业贿赂等不正当用途。
五、不得在药品、医疗器械采购和销售过程中，占用购进、销售资金行贿或转变成其它利益的形式向采购方进行贿赂。
六、不得利用药品、医疗器械购进、销售资金违法私设小金库，偷税漏税或用于贿赂。
七、药品、医疗器械购进、销售资金的收支必须经财务人员审核，并经单位负责人签字同意方可进行使用。
反商业贿赂制度
反商业贿赂制度
是指对商业贿赂行为进行打击和监管的制度。
商业贿赂是指为了获取不合法的商业利益而向企业、机构或个人提供财物、礼品、款待等，以影响其决策、操作或获取特权的行为。
反商业贿赂制度的目的是维护市场的公平竞争环境，保护消费者权益，建立诚信的商业环境。
反商业贿赂制度的核心内容包括以下几个方面：
1. 法律法规：针对商业贿赂行为的种类、方式和处罚进行明确规定，包括刑法、商业法、反腐败法等。
这些法律法规明确了商业贿赂行为的违法性，对违法行为者进行惩罚。
2. 检查监管：建立反商业贿赂的监管机构，负责对商业活动中的贿赂行为进行监督和打击。
这些机构可以通过调查、监视、调查问卷等手段进行监管，并对发现的违法行为进行处罚和司法追究。
3. 公众教育和意识提高：通过多种渠道向公众宣传商业贿赂的危害，提高公众对商业贿赂的认识和引起关注。
在人们的意识中树立起“反商业贿赂”的道德底线，从而形成一种反对商业贿赂的社会氛围。
4. 企业内部控制：企业应建立健全的内部控制机制，加强对商业贿赂行为的防范和管理。
建立严格的财务核算制度，规范财务管理，提高企业对商业贿赂行为的感知和反应能力。
反商业贿赂制度的实施需要政府、企业和公众的共同努力，只有形成多方合作的格局，才能有效地遏制商业贿赂行为的蔓延，建立公正、透明的商业环境。
反商业贿赂工作制度
反商业贿赂工作制度一、总则第一条为了规范公司的商业经营行为，加强内控机制的规范化、制度化建设，树立诚实守信、守法诚信、优质服务为核心的经营理念，切实维护公司的良好形象和信誉，建立公司治理商业贿赂、腐败的长效预警机制，保护公司利益，特依据国家有关法律法规制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有涉及对外经济往来行为，包括但不限于营销、采购、销售、财务等。
第三条本制度适用对象为公司所有员工及利益攸关者，即所有与公司有业务来往的客户、供应商、服务商、承包商。
第四条反商业贿赂的目的：（一）预防和治理商业贿赂行为，规范公司员工及利益攸关者的行为，防范法律风险，为企业的长远发展保驾护航；（二）进一步完善公司反商业贿赂相关制度建设，提高员工的法律意识；（三）提高员工素质，自觉防范和抵制商业贿赂行为，维护公司的形象和声誉。
第五条防治商业贿赂管理工作遵循统一领导，分级负责，严密组织，综合治理的原则。
二、禁止商业贿赂行为第六条商业贿赂，是以获得商业交易机会为目的，在交易之外以回扣、促销费、宣传费、劳务费、报销各种费用、提供境内外旅游等各种名义直接或间接给付或收受现金、实物和其他利益的一种不正当竞争行为。
第七条公司禁止以下商业贿赂行为：（一）给予或承诺给予他人财物、好处或其他利益，以获取商业交易机会或优势；（二）接受或索取他人财物、好处或其他利益，以承诺或实施不正当的商业行为；（三）利用公司名义或职务之便，为他人谋取利益，索取或接受财物、好处或其他利益；（四）其他违反公平竞争、损害公司利益的商业贿赂行为。
第八条公司员工不得利用职务之便，索取或接受客户、供应商、服务商、承包商给予的财物、好处或其他利益，不得参与或协助他人进行商业贿赂行为。
三、反商业贿赂组织与管理第九条公司设立反商业贿赂工作小组，负责组织、协调、监督和实施反商业贿赂工作。
第十条公司各部门负责人为本部门反商业贿赂工作的第一责任人，负责本部门的反商业贿赂工作。
第十一条公司员工发现商业贿赂行为，应及时向反商业贿赂工作小组报告，并提供相关证据。
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反商业贿赂制度
第1章总则
第1条目的
为扎实推进商业活动的反腐败与反贿赂工作,加强企业内控机制,做到诚实守信,树立以守法诚信、优质服务为核心的经营理念,结合公司的实际情况,强化制度监督,推进制度反腐,加强对易发多发腐败的重点环节、重点部位岗位人员的监督、管理力度,确保商业贿赂承诺制,严格遵循公平竞争规则,引导公司管理人员及相关利益团体(如客户、供应商等)依法办事、诚实守信,自觉抵制见利忘义、损公肥私、不讲信用、欺骗欺诈等消极腐败现象,树立企业良好形象,制定本制度。
第2条适用范围
2、1 在公司范围内从事物料采购、委外加工、设施工程、业务销售、设备采购与维护、
质量监督等经济活动,以及人、财、物的管理与监督均适用本程序。
2、2 所有与公司有业务来往的客户、供应商、服务商、承包商也在制度管制范围内。
第2章程序
第3条管理程序
3、1 在重点环节、重点部位人员实行预防商业贿赂承诺制,重要岗位人员须与公司签订《反
商业贿赂承诺书》。
3、2 所有与公司有业务来往的客户、供应商、服务商、承包商也必须与我司签订一份《供
应商反贿赂/反腐败协议》。
3、3 公司由总经办、行政部、副总经理组成预防商业贿赂承诺制的监督管理小组,其主要
职责就是:
3.3.1 遵照国家有关政策、法律、法规与规章制度开展公司治理商业贿赂工作;
3.3.2 依法行使纪检监察的职责;
3.3.3 加强对重要部门、重要环节人员廉洁从业的监督与管理;
3.3.4 贯彻落实《反贿赂/反腐败协议书》,加强从源头上预防与治理腐败,坚持标本兼治,
完善制度建设,对重要部门、重要环节人员的廉洁从业情况进行真实记录;
3.4.5 负责对公司执行本制度的情况进行跟踪监督检查。
3、4 承诺人/公司应遵循以下职责:
3.4.1 严格履行在协议书所承诺的内容;
3.4.2 禁止任何形式的商业贿赂行为;
3.4.3 自觉接受预防商业贿赂监管小组的管理;
3.4.4 若违反协议,服从监督管理小组按有关规定处理。
3、5 在开展治理商业贿赂工作中,公司管理小组与相关部门应加强信息沟通、互相配合。
3、6 开展反贿赂/反腐败活动主要做好以下工作:
3.6.1 建立治理商业贿赂领导机构,开展治理商业贿赂工作;
3.6.2 设立预防商业贿赂工作举报箱,并公布举报电话;
3.6.3 在落实反贿赂/反腐败的过程中,由公司管理小组到其它部门进行明查暗访,及时了
解商业贿赂的苗头,研究开展预防商业贿赂的对策与措施;
3.6.4 开展调查研究,掌握腐败行为与商业贿赂的特点、规律,在教育、制度、监督等方面
研究提出具体有效的对策与措施,及时解决苗头性与倾向性问题。
3、7 及时处理预防商业贿赂工作中发现的问题。
各部门在开展预防商业贿赂工作中,对
发现存在的违纪违规问题,须及时制止或处理并向有关部门通报,涉嫌犯罪的应当移送司法机关处理。
3、8 公司各单位应当加强对重要岗位人员的监督管理,并将其执行《协议书》的情况作为
考察、考核的重要内容与任免的重要依据。
3、9 公司行政部门依据职责权限,对本办法的执行情况进行监督检查,并对重要岗位人员
不履行《反商业贿赂承诺书》的行为进行处理或提出处理建议。
3、10公司重要岗位人员违反本制度的,应当根据违反行为的情节轻重,依照有关规定给
予相应的处理。
3、11与本公司有经济活动往来的公司人员违反《供应商反贿赂/反腐败协议书》的,坚决
取消其供应商、服务商资格,构成商业贿赂(行贿)犯罪的交由司法机关追究刑事责任。
3、12公司鼓励员工及有业务来往的公司检举揭发腐败行为,检举的受理、调查等各个环
节,必须严格保密,严禁泄露检举人的姓名、部门、公司名称等信息,严禁将举报情况透露给被举报人或部门,调查核实情况时,不得出示检举材料原件或者复印件,不得暴露检举人,对匿名的检举书信及材料,不得鉴定笔迹,检举材料不得随意对外借阅。
3、13公司反商业贿赂小组人员电话:
行政部:XXXX-XXXXXXXX XXXXX:XXXXXXXXXXX
XXXXXX:XXXXXXXXXXX XXXXX:XXXXXXXXXXX
第3章相关资料第4条使用资料
4、1 《反商业贿赂承诺书》
4、2 《供应商反贿赂/反腐败协议》
第4章附则
第5条本制度由行政部制定,采购部负责解释与修订。
第6条本制度报总经理审批后,自颁布之日起执行。
反商业贿赂承诺书
立承诺人为了保障公司与个人的正当权益,谨此承诺:
1.在职期间除严格遵守《中华人民共与国反不正当竞争》、《刑法》等有关禁止
商业贿赂行为规定,遵循“守法、诚信、公正、科学”的原则,坚决拒绝商业贿赂、行贿及其她不正当之商业行为的馈赠。
2.不接受任何供应商、合作方、承包商等各种名义的回扣以及其她形式的私利。
3.在职期间不准以公司或个人名义接受任何供应商、合作方、承包商等的任何
馈赠,如:直接或间接索取或收受金钱、物品、有价证券及任何形式的馈赠礼金包括但不限于现金、支票、信用卡等。
如果供应商以节日为理由带以上各类礼品上门,首先给予推辞,实难以推辞的,带供应商一起将礼品交到行政部。
4.在职期间不准向任何供应商、合作方、承包商等报销应由个人支付的各种费
用,同时也不准在任何供应商、合作方、承包商等部门兼职。
5.在职期间不准利用赋予的权利与工作之便,向任何供应商、合作方、承包人
等吃拿索要,以权谋私。
拜访供应商、合作方、承包人等期间,尽量安排好访问时间,在吃饭前离开。
如确需在对方处吃饭,仅接受对方工作餐,如对方有食堂,在食堂用餐,外出就餐,不去高档酒店、餐厅等。
6.在职期间不准参加任何供应商、合作方、承包人等安排的娱乐活动,包括但
不限于以下形式:营业性歌厅、舞厅、夜总会、酒吧、桑拿等。
7.在职期间不得安排、介绍亲朋好友到合作方、承包商等工程范围内承包工程
或供应材料、成品、半成品与设备等。
8.本人将恪守以上承诺,如有违反,本人愿意接受公司任何处罚并负责赔偿因
此给公司造成的损失,同时承担由此引起的一切法律责任。
9.此承诺书一式贰份,双方各执一份。
10.此承诺书自签字盖章之日起生效,自劳动合同解除时自动失效。
但因违反本
协议所带来的公司损失,不因离职而失去追查效力。
公司(盖章)
承诺人(签名盖章):
年月日
供应商反贿赂/反腐败协议
甲方: 乙方:
地址: 地址:
为共同制止商业贿赂、腐败行为,维护甲方及与甲方有利益关系的单位、个人的共同合法权益与乙方为甲方合作期间的合法权益,经友好协调,达成如下反商业贿赂、反腐败协议,以资双方信守履行:
1、本协议所指的商业贿赂就是指:乙方与甲方合作期间,乙方向甲方人员及与甲
方有利益关系的单位、个人提供的一切精神及物质上直接或间接的馈赠,如回扣、娱乐、退佣、招待、置业、就业、旅游、馈赠、购物折扣及其她一切物质或精神上有直接受益的开支;
2、乙方应当通过正常途径开展相关业务工作,杜绝向甲方人员及甲方有利益关
系的单位、个人提供金钱、物品、有价证券及任何形式的馈赠,(在合适的场合、象征性的纪念礼品以及经批准的相关业务招待除外)。
3、乙方不得为谋取自身利益擅自与甲方人员就有关工作问题私下进行有损甲方
利益的非正常竞争性商谈或者达成伤害甲方利益的默契。
4、乙方不得以洽谈业务、签订经济合同为借口,邀请甲方工作人员外出旅游或
宴请或进入营业性消费娱乐场所;
5、乙方不得为甲方单位或个人购置或提供通信工具、交通工具、家电、高档办
公用品等。
6、乙方如发现甲方工作人员有违反上述协议者,应向甲方公司反贿赂、反腐败
部门举报,甲方有责任为乙方举报人保密。
7、商业贿赂限制:本协议乙方除严格遵守《中华人民共与国反不正当竞争》、
《刑法》等有关禁止商业贿赂、腐败行为规定外,坚决拒绝商业贿赂、行贿、腐败及其她不正当之商业行业馈赠。
8、违约责任:如在合作期间发现乙方违反本协议,甲方将立即停止与其所有商业
合作关系,并暂停支付所有乙方的应付账款。
乙方赔偿甲方公司的名誉及其她
一切损失;由于违反本协议而引起的任何法律纠纷,将依法在公司所在地的管
辖院处理。
9、甲方反贿赂,反腐败小组相关人员联系方式:
行政部:XXXX-XXXXXXXX XXXXX:XXXXXXXXXXX
XXXXXX:XXXXXXXXXXX XXXXX:XXXXXXXXXXX
10、本协议期限:甲乙双方解除供销关系时,协议自动失效。
本协议经双方签字、
签章后生效。
11、其她:本协议壹式贰份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章) 乙方(盖章): 代表签字: 代表签字: 日期: 日期:。