2021年公司演讲比赛策划书
公司演讲比赛活动策划书3篇
公司演讲比赛活动策划书公司演讲比赛活动策划书精选3篇（一）活动名称：公司演讲比赛活动目的：通过演讲比赛活动，提高员工沟通和演讲能力，促进员工间的交流与合作，增强团队凝聚力，激励员工积极向上。
活动时间：2021年X月X日活动地点：公司会议室活动形式：1. 组织一场公司内部的演讲比赛，员工可以自愿报名参加。
2. 比赛分为初赛和决赛两个阶段，初赛以小组为单位进行，小组代表参与决赛。
3. 初赛时，每个小组限定时间内进行5分钟的演讲，通过评委打分选出决赛选手。
4. 决赛时，选手排序进行10分钟的精彩演讲，由评委现场评分，评出前三名。
活动流程：1. 宣传阶段：- 准备宣传海报、宣传口号等宣传材料，在公司内部进行宣传，鼓励员工参与。
- 发布活动通知，说明比赛规则、参赛条件等信息。
- 在公司内部的通讯工具（如邮件、内部网站等）上进行活动宣传，提高员工参与度。
2. 报名阶段：- 设立报名通道，让员工自愿报名参加演讲比赛。
- 鼓励员工提前准备演讲稿件，并要求报名时提交稿件。
- 设立报名截止日期，以便安排初赛和决赛的时间表。
3. 初赛阶段：- 组织初赛小组，每个小组包含4-5名选手，随机分组进行演讲。
- 设立评委团队，评委由公司高层、部门主管和培训师组成。
- 演讲时长为5分钟，评委根据演讲内容、表达能力、语言表达等方面进行评分。
- 根据评委评分结果，选出决赛选手。
4. 决赛阶段：- 安排决赛的时间和场地。
- 决赛阶段，每个选手进行10分钟的精彩演讲。
- 决赛的评委仍然包括公司高层、部门主管和培训师。
-评分结果出炉，在全体员工面前颁奖，并为前三名选手颁发奖品。
5. 活动总结：- 活动结束后，进行活动总结，并向全体员工进行反馈。
- 根据员工评价和反馈，对活动进行优化改进，为后续的活动提供经验。
活动预算：1. 宣传材料制作费用。
2. 演讲比赛所需的场地租赁费用。
3. 奖品费用（可考虑提供奖金、礼品、荣誉证书等）。
4. 评委费用（如果需要请外部评委）。
企业演讲比赛策划书模板(通用版)3篇
企业演讲比赛策划书模板(通用版)3篇Enterprise speech contest planning template (general version)汇报人：JinTai College企业演讲比赛策划书模板(通用版)3篇前言：策划书是对某个未来的活动或者事件进行策划，是目标规划的文字书及实现目标的指路灯。
撰写策划书就是用现有的知识开发想象力，在可以得到的资源的现实中最可能最快的达到目标。
本文档根据不同类型策划书的书写内容要求展开，具有实践指导意义。
便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：企业演讲比赛策划书例文2、篇章2：企业演讲比赛策划书模板(通用版)3、篇章3：企业演讲比赛策划书范本篇章1:企业演讲比赛策划书例文一、活动主题“文明蕴”演讲比赛二、活动目的播撒文明之花，构建和谐校园。
展示新华学子的青春风采，增强同学们的文明礼貌。
提高综合素质，丰富校园生活。
我校学生会宣传部和学习部特主办xxx学院“文明蕴”演讲比赛。
三、活动前准备1、活动时间及场地安排报名时间：11月8日——11月11日比赛时间：预赛11月16日晚7点决赛11月23日晚7点比赛地点：预赛——投影楼16投复赛——8号楼多功能厅2、主办：xxx学院学生会管理部xxx学院学生会协办：xxx学院广播站xxx学院图书协会3、主持人选定比赛选两名主持人：郑波、杨娅丽（自备台词）4、评委选定：预赛五位评委决赛七位评委：5、现场工作人员（20人）统计整理数据（3人）后勤保障（5人）注：以上人员均为学生会成员6、器材准备：音响话筒（由广播站提供）宣传海报（学生会制作）条幅（学校提供）7、参赛选手要求：（1）参赛对象：xxx学院全体学生（2）演讲比赛主体由主办方选定，有选手自拟内容；要求演讲内容积极、健康、向上。
企业演讲比赛活动方案（通用13篇）
企业演讲比赛活动方案（通用13篇）企业演讲比赛篇1一、活动主题“感动西安建工”——寻找、学习、推广身边践行我行企业文化核心理念的先进人物和先进集体。
二、演讲内容紧紧围绕西安建工集团企业文化核心理念,深入挖掘各部门、各下属公司、各岗位先进人物、先进集体的感人事迹。
参考内容如下:(一)情系“西安建工”———为“西安建工”事业贡献毕身精力或做出突出贡献的感人事迹。
(二)服从、服务西安建工发展大局——默默无闻,无私奉献,牺牲小我,成就大业的感人事迹。
(三)追求和创造价值——时刻关注市场变化,积极探索盈利模式,勇于开拓,积极进取,努力实现价值创造化的感人事迹。
(四)服务典范——以客户为中心,用心服务、始终如一的感人事迹。
(五)善于风险管理与防控——视安全为西安建工“生命线”的感人事迹。
(六)人才理念的真正践行者——以人为本,关心员工成长,为员工搭建事业平台的感人事迹。
(七)西安建工优秀领导干部、优秀管理者的典范人物。
(八)践行企业社会责任的工行人。
(九)长期宣传、教育、推广企业文化理念,致力西安建工文化事业的感人事迹。
(十)其他方面的先进典型。
三、比赛要求(一)各单位要高度重视,充分认识开展“践行文化理念,学习先进典型”演讲活动的重要意义,要把组织演讲的过程,作为宣传、推广、教育和普及企业文化核心理念的过程,切实加强组织领导,确保活动顺利开展。
(二)演讲内容要围绕西安建工企业文化核心理念及释义展开,突出集团企业文化核心理念在各部门、各公司、各岗位的具体体现。
(三)演讲事迹要言之有物,真实感人,具有强烈的感召感染力和影响力。
要求条理清晰、富有文采,核心理念与典型事迹结合自然。
演讲要求脱稿,演讲时间控制在15分钟以内。
四、评分方法评分采取百分制由评委当场评分，去掉一个分和一个最低分后的平均得分(取小数点后两位，分数相同者取小数点后三位)为选手的最后得分。
评分按演讲内容、语言表达、神态表情、仪表形象、演讲效果、演讲时间及脱稿等6个项目进行，各占分值30分、25分、10分、10分、15分、10分。
公司演讲策划书范文3篇
公司演讲策划书范文3篇篇一公司演讲策划书范文一、演讲主题“[演讲主题]”二、演讲目的1. 提升员工对[演讲主题]的认识和理解。
2. 增强员工的沟通能力和表达能力。
3. 促进员工之间的交流和合作。
4. 激发员工的工作热情和创造力。
三、演讲时间和地点1. 时间：[具体日期]，[上午/下午/晚上] [开始时间]-[结束时间]2. 地点：公司会议室[具体会议室名称]四、演讲人员1. 主持人：[主持人姓名]2. 演讲嘉宾：[演讲嘉宾姓名 1]、[演讲嘉宾姓名 2]、[演讲嘉宾姓名3]……五、演讲内容1. 主题演讲：每位演讲嘉宾围绕“[演讲主题]”进行 20-30 分钟的主题演讲，分享自己的经验、见解和思考。
2. 互动环节：设置 10-15 分钟的互动环节，观众可以提问、分享自己的观点和经验，与演讲嘉宾进行互动交流。
六、演讲流程1. 签到入场：演讲开始前 30 分钟，观众开始签到入场，领取演讲资料。
2. 开场致辞：主持人开场致辞，介绍演讲主题、目的、演讲人员和流程。
3. 主题演讲：每位演讲嘉宾进行主题演讲，分享自己的经验、见解和思考。
4. 互动环节：设置互动环节，观众可以提问、分享自己的观点和经验，与演讲嘉宾进行互动交流。
6. 结束致辞：主持人宣布演讲结束，观众有序离场。
七、演讲准备1. 确定演讲主题和目的：根据公司的发展战略和员工的需求，确定演讲主题和目的。
2. 邀请演讲嘉宾：根据演讲主题和目的，邀请相关领域的专家、学者、企业高管等作为演讲嘉宾。
3. 准备演讲资料：演讲嘉宾根据演讲主题和目的，准备演讲资料，包括 PPT、演讲稿等。
4. 宣传推广：通过公司内部邮件、宣传栏、群等渠道，对演讲活动进行宣传推广，吸引员工的关注和参与。
5. 场地布置：根据演讲活动的规模和需求，布置演讲场地，包括音响设备、投影仪、桌椅等。
6. 人员安排：确定演讲活动的工作人员，包括主持人、摄影摄像人员、后勤保障人员等，明确工作职责和分工。
单位演讲比赛活动方案（精选24篇）
单位演讲比赛活动方案（精选24篇）单位演讲比赛篇1为加强企业文化建设，提高企业凝聚力，感恩顾客，丰富一线市场活动内容，丰富老顾客活动内容，协助市场顾客资源收集。
总结我司在不断发展过程中取得的经验，系统收集顾客服用效果，增加与顾客互动信息，同时为广大员工打造一个展示才华的平台，激励广大员工积极向上、勤奋工作的热情，有力推动我司各项工作的发展。
经研究，决定举办“父爱如山，健康爸爸”主题的演讲比赛活动。
现将有关事宜通知如下：一、参赛对象：全体员工二、演讲内容：参赛人员可根据自己的本职工作，围绕“父爱如山，健康爸爸”的主题自主命题，分别从产品知识、顾客服用情况、我和顾客之间的感人故事、我的工作感悟四个方面准备。
三、比赛时间：初赛：服务站x月x日x：服务站x月x日x：服务站x月x日x：服务站x月x日x：服务站x月x日x：决赛：x月x日x：四、比赛地点初赛-各服务站；决赛-公司会议室。
五、活动评委初赛-本服务站主任及副主任、新老顾客、公司领导；复赛-各服务站优秀新老顾客、公司领导。
六、比赛评分标准采用百分制计分方法评分，去掉一个分和一个最低分后，用所得的平均分为该选手的最后得分。
演讲的评分依据分为四项：主题内容、语言表达、形象风度、综合印象。
（评分表见附件1）（一）主题内容：（40分）1、内容紧扣主题，充实生动，有真情实意。
（20分）2、语言流畅自然，文彩华丽。
（10分）3、主题深刻富有感召力。
（10分）（二）语言表达（30分）1、普通话流利，表达生动，动作恰当。
（10分）2、感情处理得当。
（10分）3、感召力强，富有创意。
（10分）（三）形象风度（10分）1、上下场致意、答谢。
（5分）2、服装得体，自然大方。
（5分）（四）综合印象。
（20分）1、结构完整紧凑。
（5分）2、时间和节凑合理。
（5分）3、其他。
（10分）七、演讲比赛规则（1）参赛选手不得迟到，如超过10mins未到场者算自动弃权；（2）比赛采用抽签顺序制，参赛选手按抽签次序依次上台演讲；（3）本次比赛采用演讲，演讲不得少于10mins，不得大于20mins；（4）演讲内容必须与既定主题相符，须为原创稿。
公司演讲比赛策划书6篇
公司演讲比赛策划书6篇公司演讲比赛策划书1__x集团统一论文创立与发展凝聚了我们全体员工的智慧与汗水，也承载了我们的梦想。
自__年成立至今，几经风雨、几经坎坷！在全体世雄员工的奋力拼搏下，公司得以迅速发展壮大。
但商海无常，市场瞬息万变，我们也到了二次创业的关键时刻。
此时此刻，为了更好地统一我们的思想，集合我们的智慧，明确我们的发展方向，清晰我们的'定位，集团公司特组织和策划了此次演讲比赛。
一、主题见证世雄，展望世雄二、总顾问三、总指导四、策划集团公司办公室五、赛事安排1、比赛时间：__年__月__日2、比赛地点：_____________3、参赛选手：各子公司、各部门选派的员工代表（2-3名）4、比赛形式：①主题演讲；②即兴演讲六、比赛要求脱稿演讲七、奖励（一）大赛设一等奖1名，奖金200元；二等奖2名，奖金150元；三等奖3名，奖金100元；优胜奖6名，奖金50元（二）颁发获奖荣誉证书八、操作要求（详见具体工作安排部分）九、比赛程序（一）宣布比赛开始（向木见常务副总经理）（二）全体起立（三）主持人介绍来宾，评委及本次大赛情况（四）比赛开始（5—6分钟/人）（五）公司领导讲话（同时统分）（六）发奖仪式（谢总、舒总、向总、彭助理为获奖选手颁奖）（七）参赛选手与领导、嘉宾、评委合影（八）领导、嘉宾和评委退场（九）比赛结束，其他员工按序退场十、大赛评委（待定）十一、特邀嘉宾（待定）公司演讲比赛策划书2一、前言__公司的创立与发展凝聚了我们企业所有伙伴的智慧与汗水，也承载了员工的梦想。
这些年我们取得了发展的基础，但我们也到了快速发展的关键时刻，此时此刻，如何统一我们的思想，集合我们的智慧，明确我们发展的方向及企业所处的位置，将对我们及我们的企业产生深刻的影响。
希望通进此次比赛能够引起全体职员工的共鸣，激发全体职员工立足本职、齐心向上，为推进__新一轮创业而努力奋斗！二、主题“这些年.__.我”演讲题目:参赛选手依据主题自拟三、主题诠释本次大赛根据公司工会8月文化活动要求，定为“这些年.__.我”的主题演讲活动。
公司演讲比赛策划书(10篇)
公司演讲比赛策划书(10篇)公司演讲比赛策划书1进一步增强员工对企业的认同感与归属感。
宣传公司企业文化，丰富员工业余文化生活，浓厚学习氛围。
提高员工综合素质，展现__人风采。
一、活动范围股份公司及各子公司、事业部。
二、活动时间5月26日―― 6月30日。
三、组织机构主办单位：__部；协办单位：各子公司、事业部企业文化推广组。
四、演讲主题本次演讲的主题为《我心目中的__――企业文化演讲比赛》，参赛选手以企业文化理念为核心内容，撰写演讲稿，题目自拟、具有鲜明特点。
五、活动流程及说明1、赛前动员（5·26 ― 5·28）1）发放企业文化演讲比赛方案与实施细则等相关文件，各单位通过通知、班前会等形式将报名参赛情况传达到每一名员工。
2）各单位结合__部下发的文件，认真策划本单位的比赛，并制定具体实施方案，方案至少包含：动员方式、初选方式、预选赛过程控制（流程）、活动时间、组织人员、比赛评委等项目。
2、组织报名（5·29 ― 6·6）1）报名要求：普通话流利。
2）报名办法：在各自单位自愿报名与部门推荐相结合，参赛选手代表团队参赛，其所属车间或部门需组建助威团，并设计自己的激励口号，充分体现团队精神。
3）报名表的填写：参赛选手以车间/部门为单位将报名表递交至本单位企业文化推广组（报名表参见附表1）。
各单位在6月6日下午3：00前将填写好的报名表（电子版）发至我部邮箱。
各子公司、事业部另须按此时间将电子版“企业文化演讲比赛预赛方案”发至我部邮箱。
3、预选赛（6·9 ― 6·20）――各子公司、事业部企业文化推广组1）赛前准备：①评稿：报名参赛的选手以车间/部门为单位，将演讲稿递交本单位企业文化推广组，由其组织适当的人员对演讲稿进行评审，2日内通知参赛选手修改内容。
演讲稿内容出现以下情况者，需进行修改：a、语言缺乏逻辑，存在语病b、与企业文化理念不符c、观点过于主观、偏激d、评审人员认为需要修改的②如报名人员过多或为控制预选赛质量，推广组可在预选赛前对选手进行初选，初选标准自行控制。
2021年演讲比赛策划方案5篇
2021年演讲比赛策划方案5篇致公司全体员工：为加强企业文化建设，提高企业凝聚力，同时为广大员工打造一个展示才华的平台，激励广大员工积极向上、勤奋工作的热情，有力推动我司各项工作的发展。
经公司领导研究决定，举办“企业文化之—诚信、分享与共赢”为主题的中文演讲比赛活动，和以“work attitude is everything“《工作态度决定一切》的英文演讲比赛活动，员工可根据个人兴趣选择参加中文比赛或英文比赛。
特别说明：①此次活动要求全员参加，为了提高参与的积极性，凡是参与此次比赛的员工均奖励200元;②同时参加中英文演讲比赛的员工，不论胜负，均奖励400元。
活动时间1(中文演讲比赛)：2021年8月22号(周五)下午13：30分开始活动时间2(英文演讲比赛)：20__年8月29日(周五)下午13：30分开始报名时间：2021年7月31号开始，8月15号截止活动地点：公司会议室活动对象：公司全体员工比赛流程：1、参赛选手抽取参赛序号(比赛前一天进行)2、主持人致辞，并介绍参赛评委3、主持人宣读演讲比赛规则4、按序号进行精彩演讲5、评委进行点评6、颁奖活动人员安排1.主持人：______2.活动评委：______、______、______、______、员工代表1名英文演讲评委为______、______、______、员工代表2名(英文较好的同事) 员工代表主动自愿报名参与，员工代表报名截止时间为8月5号。
3.比赛计时统分人员：______、______4.摄影人员：______、______参赛规则:一、参赛须知1、参赛选手必须按时参加抽签和比赛。
2、参赛选手必须在赛前10分钟入场签到，点名时候不在场，则视作弃权处理。
3、参赛选手必须从始至终参加听取其他选手的演讲;遵守会场纪律，不起哄，不喝倒彩，做文明观众，对每一位选手的比赛都给予掌声鼓励。
二、评分标准1、本次比赛中主题演讲采用10分制进行评判，要求正确的思想内容和完美的表达形式相统一。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
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xxxx集团的创立与发展凝聚了我们全体员工的智慧与汗水，也承载了我们的梦想。
自XX年成立至今，几经风雨、几经坎坷！在全体世雄员工的奋力拼搏下，公司得以迅速发展壮大。
但商海无常，市场瞬息万变，我们也到了二次创业的关键时刻。
此时此刻，为了更好地统一我们的思想，集合我们的智慧，明确我们的发展方向，清晰我们的定位，集团公司特组织和策划了此次演讲比赛。
一、主题
见证世雄，展望世雄
二、总顾问
xxx
三、总指导
xxx
四、策划
集团公司办公室
五、赛事安排
1、比赛时间XX年9月28日
2、比赛地点世雄大酒店七楼会议室
3、参赛选手各子公司、各部门选派的员工代表（2-3名）
4、比赛形式①主题演讲；②即兴演讲
六、比赛要求
脱稿演讲
七、奖励
（一）大赛设一等奖 1名，奖金2元；二等奖 2名，奖金15元；三等奖 3名，奖金1元；优胜奖6名，奖金5元
（二）颁发获奖荣誉证书
七、操作要求（详见具体工作安排部分）
八、比赛程序
（一）宣布比赛开始（向木见常务副总经理）
（二）全体起立
（三）主持人介绍来宾，评委及本次大赛情况
（四）比赛开始（5—6分钟/人）
（五）公司领导讲话（同时统分）
（六）发奖仪式（谢总、舒总、向总、彭助理为获奖选手颁奖）（七）参赛选手与领导、嘉宾、评委合影
（八）领导、嘉宾和评委退场
（九）比赛结束，其他员工按序退场
九、大赛评委（待定）
十、特邀嘉宾（待定）。