电气电工班组安全管理措施 - 制度大全
电气电工班组安全管理措施
电气电工班组安全管理措施随着现代工业的不断发展，电气设备的应用越来越广泛，电气安全问题也日益引起人们的关注。
电气事故的发生，无疑会给企业带来不可估量的损失。
为了保障安全生产，企业需要对电气设备进行安全管理，特别是电气电工班组需要时刻关注安全问题，并采取有效的管理措施，确保工作人员的生命安全和财产安全。
岗前培训电气安全管理的第一步是岗前培训。
电气电工班组需要对全体工作人员进行电气安全知识的培训，包括安全操作规范、事故应急预案等内容。
工作人员要必须经过严格的考核并持有相应的岗位技能证书，才能上岗工作。
岗前培训应涵盖以下内容：•电气工作基本知识，如电气电子、开关电源、电器脉冲、电子电磁炉等；•班组的操作流程和作业规范，如操作电气设备的流程和注意事项；•设备的工作原理、故障排查能力和应急处理方法；•安全防护知识和操作技能，如穿戴个人防护设备、使用雷锤、操作工具等；•班组的应急预案和逃生路线，如灭火器材的使用方法和逃生器材的存放和使用方法等。
安全生产记录为了检查和跟进班组的工作安全性，必须对电气电工班组的工作进行记录和统计。
班组负责人要在每天结束时，向上级主管部门报告生产情况，可编制日报、周报、月报等，详细记录工作内容、工作进度、设备使用情况等。
同时，还需要对生产过程中出现的问题和问题的解决方法进行记录，以便日后工作中的参考。
安全检查和隐患排查对于电气安全工作，隐患排查是一项非常关键的工作。
班组负责人要定期进行安全检查和隐患排查。
检查和排查应该注重以下方面：1.检查设备和系统的完好性，特别是重要的电气设备，如继电器，集中保护器等，设备是否存在应力过大、振动过大、变形、裂纹、损耗等，是否存在漏电、电弧等危险现象。
2.检查操作人员是否穿戴全套个人防护设备，是否经过岗前培训，知晓操作规程和注意事项。
3.检查操作人员是否按照安全规程操作，是否存在违规行为。
对于发现的安全隐患，需及时进行整改，避免安全事故的发生和影响。
电气维修班安全管理制度
一、总则为加强电气维修班的安全管理，保障员工生命财产安全，预防电气事故的发生，确保公司电气设备的正常运行，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有电气维修班组的日常工作。
三、安全责任1. 电气维修班组长对本班组的安全工作全面负责，负责组织实施本制度。
2. 电气维修班组成员必须严格遵守本制度，自觉履行安全责任。
四、安全措施1. 人员培训（1）电气维修班组成员必须经过专业培训，取得相应的操作证书。
（2）新员工入职前，必须进行岗前安全教育培训。
2. 设备管理（1）定期对电气设备进行检查、保养，确保设备正常运行。
（2）对损坏、老化、不安全的电气设备及时进行更换或维修。
3. 作业现场管理（1）作业现场必须保持整洁，无杂物堆放。
（2）电气设备周围不得堆放易燃、易爆物品。
（3）高空作业时，必须佩戴安全带，并设置安全防护措施。
4. 电气安全操作（1）电气设备维修前，必须切断电源，并设置明显的警示标志。
（2）维修过程中，必须严格遵守操作规程，确保安全。
（3）严禁私拉乱接电源，严禁使用非专业工具进行电气设备的维修。
5. 应急预案（1）建立健全应急预案，定期组织演练。
（2）发生电气事故时，立即启动应急预案，确保人员安全。
五、安全检查1. 定期对电气维修班组进行安全检查，发现问题及时整改。
2. 对检查中发现的安全隐患，责令整改，跟踪落实。
六、奖惩1. 对严格遵守本制度，在安全生产方面做出突出贡献的员工，给予奖励。
2. 对违反本制度，造成安全事故的员工，依法依规进行处理。
七、附则1. 本制度由电气维修班组长负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
八、安全操作规程1. 作业前，对设备进行全面检查，确认设备无故障、无隐患。
2. 作业时，严格按照操作规程进行，确保安全。
3. 作业结束后，对设备进行检查，确认设备恢复正常。
4. 作业过程中，如发现异常情况，立即停止作业，报告上级。
5. 作业时，严禁酒后作业、疲劳作业。
6. 作业时，必须佩戴安全帽、手套、绝缘鞋等防护用品。
电气电工班组安全管理措施
电气电工班组安全管理措施背景介绍电气电工是一项高风险的工作，虽然在现代化工作环境下，用于保护和确保工人的安全的安全设备和保护技术已经得到了很好的推广和应用。
但是，事故还是时有发生。
因此，必须制定适当的安全管理措施，以确保电气电工行业的安全。
本文将介绍电气电工班组的安全管理措施。
安全管理措施规范化操作流程为确保电气电工的安全，需要遵循规范化的电气电工操作流程。
班组应根据企业的安全标准制定操作规程，并在进行电气电工作业之前，对相关人员进行操作培训以及安全意识培训。
安全设备使用在进行电气电工作业时，必须要使用安全设备，如多功能绝缘手套、绝缘靴等，以确保电气安全。
班组应当负责监督并确保班组成员使用正确的安全设备，安全设备使用应符合国家和地方相关安全规定、标准和要求，不能使用过期或破损的安全设备。
作业现场的管理电气电工作业现场应当清洁、整齐有序，必要时应设置临时封闭设施，单人操作时，还应有专人或设备保护。
班组应根据实际情况对作业现场进行合理的布置和划分，并采取相应的封闭措施。
安全事故的应急预案班组应当建立应急预案，以应对安全事故的发生。
应急预案应包括灾难类型、应对措施、责任等，班组应将应急预案与实际操作场景结合起来进行调整和完善。
意识教育和培训电气电工工作是有危险的，班组成员应具备安全意识。
每年开展不少于两次的电气安全培训，包括对班组成员的电气安全意识进行教育，对操作规定和安全标准进行培训。
常规检查和安全检查班组成员要定期进行常规和安全检查，班组应每月或每季度对电气设施、安全设备进行检查，对检查结果进行整理和维护，及时排除存在的安全隐患。
结论电气电工行业的安全是企业和班组最重要的任务之一。
电气电工班组应加强对安全管理措施的制定和落实，确保电气设备的安全使用，规范化操作流程，介绍应急预案，培训安全意识，并加强常规检查和安全检查，为电气电工安全保驾护航。
电气班组管理制度(3篇)
电气班组管理制度是指为了加强电气班组的管理，提高工作效率和质量而制定的一系列规定和措施。
下面是电气班组管理制度的一些常见内容：1. 班组成员的岗位职责和工作要求：明确班组成员的岗位职责，规定工作内容和工作目标，要求成员按时完成工作任务。
2. 班组工作流程和规范：明确电气班组的工作流程和各个环节的规范，包括岗前交接、工作安排、工作流程、安全操作规程等。
3. 班组考勤和请假制度：规定班组成员的考勤要求和考勤制度，包括签到签退、请假申请和批准等。
4. 班组安全管理制度：要求班组成员严格遵守电气安全操作规程，做好安全防护工作，确保工作场所的安全。
5. 班组绩效考核和激励机制：设立班组绩效考核指标体系，明确绩效标准和激励措施，激励班组成员积极主动地完成工作任务。
6. 班组培训和技能提升机制：为班组成员提供必要的培训和技能提升机会，加强班组成员的专业技能和知识储备。
7. 班组沟通和协作机制：建立班组成员间的良好沟通机制，鼓励成员之间相互协作、相互支持，提高班组整体工作效率。
8. 班组纪律和惩罚措施：建立班组纪律和惩罚措施，对违反规定的行为进行相应的处罚，维护班组的正常秩序和工作纪律。
以上是电气班组管理制度的一些常见内容，具体可根据班组的实际情况进行调整和制定。
电气班组管理制度（2）一、班组的设立和组成1. 班组的设立原则：根据生产工艺流程和工作需求，在电气部门内设立班组，以实现工作任务的高效完成和人员的协调配合。
2. 班组的组成：每个班组由一名班组长和若干名电气工人组成。
班组长应具备较高的技术水平和管理能力，并具备一定的领导能力，能够有效协调和管理班组成员。
二、班组的职责和权责1. 安全职责：班组负责电气工作区域的安全管理，包括安全生产教育、安全事故防范和处理、紧急情况下的应急救援等工作。
2. 生产任务职责：班组负责按照生产计划和工艺要求，组织和安排电气工作任务的执行，保证生产流程的正常进行。
3. 质量职责：班组负责质量管理工作，包括检查和监控电气设备的运行情况，及时发现和处理质量问题，确保产品质量符合要求。
电气班组安全管理措施
电气班组安全管理措施随着电气设备的使用越来越广泛，在各个行业中，电气班组的重要性也日益凸显。
为了保障电气作业的安全性和高效性，科学有效的安全管理措施必不可少。
本文将就电气班组安全管理措施展开讨论，以提供一些可行性建议。
1. 安全意识教育培训：安全意识是电气作业中最基础也是最重要的因素之一。
定期组织安全意识教育培训活动，向电气班组员工普及电气安全知识，提高他们的安全意识。
培训内容可以涵盖电气事故案例分析、电气设备操作规程和个人防护用具的正确使用方法等。
通过教育培训，能够增强班组员工对安全风险的识别和应对能力，降低电气事故的发生概率。
2. 作业风险评估：在进行电气作业前，必须对作业风险进行评估。
通过对作业环境、电气设备及操作流程等方面进行综合评估，找出存在的潜在风险和问题，并制定相应的防范和应急措施。
评估结果可以指导班组员工在作业过程中采取相应的安全措施，减少意外事故的发生。
3. 工作许可制度：制定工作许可制度是电气班组安全管理的重要手段之一。
根据作业的复杂程度和安全风险等级，对不同类型的电气作业制定相应的许可要求，并明确许可颁发的程序和责任。
员工在进行电气作业前必须获得相应的工作许可证，并履行相关手续，确保操作的合法性和规范性。
这样可以有效控制作业过程中的安全风险，并减少人为失误对安全的影响。
4. 定期检查和维护：电气设备的定期检查和维护是保证其正常运行和安全性的关键措施。
电气班组应建立健全的设备管理制度，制定设备的定期检查计划，并进行有效维护。
定期检查可以及时发现设备的故障和隐患，及时进行维修和更换，从而避免设备的故障导致的安全事故的发生。
5. 紧急救援预案：在电气作业过程中，依然存在一定的安全风险。
为了保障一旦出现意外情况，能够迅速、有效地进行救援，班组应制定详细的紧急救援预案。
预案内容可以包括突发事故报警程序、人员撤离和逃生路线、急救方法、应对设备故障和火灾等突发情况的操作流程等。
通过科学合理的预案，可以提高电气作业的应急应对能力，降低事故造成的损失。
班组安全电工安全管理制度
一、目的为加强班组电工安全管理工作，确保电工人员的人身安全和设备设施的安全运行，预防各类事故的发生，根据国家相关法律法规和公司安全生产管理制度，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有班组电工及从事电气设备操作、维护、检修等工作人员。
三、安全管理要求1.电工人员必须具备相应的电气操作资格，持证上岗。
2.电工人员应定期参加安全生产培训，提高安全意识和操作技能。
3.电工工作前应做好安全检查，确保设备设施安全可靠。
4.电工操作时应严格遵守操作规程，不得违章作业。
5.电工应定期对设备设施进行检修、保养，确保设备设施处于良好状态。
6.电工应佩戴好个人防护用品，如绝缘手套、绝缘鞋、安全帽等。
7.电工工作现场应保持整洁，不得堆放杂物，防止绊倒、摔伤等事故发生。
8.电工应严格执行“停电作业，带电作业”的规定，确保作业安全。
四、安全管理制度1.电工安全教育培训制度（1）公司应定期对电工人员进行安全教育培训，提高电工人员的安全意识和操作技能。
（2）电工人员应参加公司组织的安全生产培训，并取得相应资格证书。
2.电工安全检查制度（1）电工应每天对设备设施进行安全检查，发现问题及时上报。
（2）电工应定期对工作现场进行安全检查，确保工作现场安全。
3.电工安全操作制度（1）电工操作时应严格按照操作规程进行，不得违章作业。
（2）电工应佩戴好个人防护用品，确保人身安全。
4.电工安全防护制度（1）电工应定期对设备设施进行检修、保养，确保设备设施安全可靠。
（2）电工应严格执行“停电作业，带电作业”的规定，确保作业安全。
5.电工事故报告制度（1）电工在作业过程中发生事故，应立即停止作业，及时上报。
（2）电工应配合公司进行调查处理，认真总结事故原因，防止类似事故再次发生。
五、奖惩措施1.对严格遵守本制度，安全意识强，操作技能优秀的电工，给予表彰和奖励。
2.对违反本制度，造成安全事故的电工，视情节轻重，给予通报批评、罚款、降职、辞退等处理。
电气班组安全管理措施
电气班组安全管理措施1. 前言在日常工作中，电气班组的工作环境存在着诸多潜在的安全风险，包括电气伤害、火灾、爆炸等危险。
为了保障电气班组的安全健康，提高工作效率，必须采取一系列安全管理措施。
本文将从三个方面来介绍电气班组的安全管理措施。
2. 职工培训电气班组成员需要接受相关职业安全培训，加深对安全生产知识和相关操作规程的理解和掌握，提高职工的安全意识和安全管理能力。
职工培训的内容包括：电气安全知识、应急处理技能、安全操作规程等。
3. 工具设备管理工具设备是电气班组成员完成安全生产的必要工具，必须经过严格的管理和维护。
管理要求包括：•工具设备应经常检查，保持良好的工作状态。
•工具设备的使用应符合操作规程，不得私自改装或使用不合格的设备。
•工具设备使用后应进行清洗和消毒，存放在指定的存放处。
4. 安全标识标志安全标识标志是一个重要的管理手段，可以帮助电气班组成员遵循操作规程和安全要求，避免危险事件的发生。
在电气班组中应该设置明确的安全标识标志，如警告标志、禁止标志、指示标志等。
在工作中，必须遵守安全标识标志所示的要求，防止违规操作导致危险发生。
5. 应急预案应急预案作为安全管理的重要组成部分，是发生事故时进行有效应对的保障措施。
电气班组应该制定完善的应急预案，以备不时之需。
•应急预案的内容包括事故应对流程、应急救护知识、设备维修保养方式等。
•应急预案必须定期检查、修订和更新，保证其及时有效性。
6. 总结保障电气班组的安全健康是企业的重要责任，也是电气班组成员的重要任务。
通过严格的职工培训、工具设备管理、安全标识标志和应急预案等安全管理措施，可以有效地防止危险事件的发生，提高电气班组的工作效率和生产质量。
电器班组安全管理制度
一、总则为加强电器班组的安全管理，保障员工的生命财产安全，预防事故发生，提高工作效率，特制定本制度。
二、安全责任1. 班组长对本班组的安全工作全面负责，负责组织本班组的安全教育和培训，监督班组安全操作规程的执行。
2. 每位员工必须遵守本制度，严格执行安全操作规程，对自己和他人的安全负责。
3. 设备管理员负责班组设备的日常维护、检修和保养，确保设备安全运行。
4. 安全监督员负责对本班组的安全工作进行监督检查，发现问题及时上报。
三、安全教育与培训1. 班组长每月至少组织一次安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。
2. 新员工入职后，必须接受安全教育和培训，经考核合格后方可上岗。
3. 定期组织安全知识竞赛和应急演练，提高员工应对突发事件的能力。
四、安全操作规程1. 操作人员必须熟悉设备性能、操作规程和安全注意事项。
2. 操作前应检查设备是否处于正常状态，确保安全后方可启动。
3. 操作过程中，严禁酒后作业、疲劳作业、操作失误。
4. 操作过程中，严禁违章指挥、违章作业。
5. 设备运行过程中，严禁擅自离开工作岗位。
五、设备安全管理1. 设备管理员负责设备的安全运行，定期检查设备状况，发现隐患及时上报。
2. 设备出现故障时，应及时停机维修，严禁带病作业。
3. 设备操作人员不得随意拆卸设备，如需拆卸，必须得到设备管理员的同意。
4. 设备维修后，应进行全面检查，确保设备安全运行。
六、现场安全管理1. 班组现场应保持整洁，设备摆放整齐，通道畅通。
2. 班组现场严禁吸烟、喝酒、使用明火等行为。
3. 班组现场严禁存放易燃、易爆、有毒有害物品。
4. 班组现场发生意外事故，应立即停止作业，启动应急预案，及时上报。
七、事故处理1. 事故发生后，当事人应立即停止作业，保护现场，并迅速报告班组长。
2. 班组长接到事故报告后，应立即组织人员调查事故原因，制定整改措施。
3. 对事故责任人和责任人单位进行严肃处理，确保类似事故不再发生。
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电气电工班组安全管理措施-制度大全
电气电工班组安全管理措施之相关制度和职责，安全是电力工业永恒主题,电力企业离开安全就无法生产,更谈不上经济效益班组作为企业细胞,各项生产工作直接执行者,也实现安全生产主要载体,更加强企业管理、搞好安全生产、减少伤亡和各类灾...
安全是电力工业永恒主题,电力企业离开安全就无法生产,更谈不上经济效益班组作为企业细胞,各项生产工作直接执行者,也实现安全生产主要载体,更加强企业管理、搞好安全生产、减少伤亡和各类灾害事故基础和关键所以,班组安全管理保证企业长盛不衰、安全生产长周期重要一环因此,电气班组安全管理建设,重点要抓好以下几个方面
1 严格执行“两票”制度,落实操作中“四把关”、“四对照”,防止误操作事故
电气专业运行值班人员85%工作都围绕倒闸操作开展,然而,在倒闸操作这个关键环节上,最容易发生误操作事故这些误操作往往打破企业安全纪录,造成人身、设备事故直接原因,其危害性不言而喻
根据国电公司安全部统计, 1997年全国发生电气误操作事故共77次,属运行责任有65次其中,以操作人员走错间隔、不核对设备名称、在防误装置闭锁情况下强行解锁等行为引发事故最为典型如果严格执行“两票”制度,认真落实操作中“四把关”、“四对照”,这些事故可以避免由此说明“两票”制度执行还没有全面落实,在某些地区和环节还存在漏洞和死角所以,为了避免电气误操作事故发生,黑龙江省电力公司所属各企业,除了要加强对班组成员技术培训和安全知识教育,还要严格执行并落实“两票”、“四把关”、“四对照”制度,坚决杜绝无票操作、操作票跳项、漏项违章行为
2 加强倒闸操作全过程监控,层层把关,保障安全
根据我局和外局各个变电单位多年运行经验,在电业事故调查处理中,很大一部分因为操作者“无意识行为”导致一般来说,误操作直接责任者不故意采用错误操作方法、手段,而在操作过程中由于某种习惯或生理、心理因素以及外界干扰使行为失控,从而出现无意识行为所以,要从源头遏制这种带有事故隐患无意识行为,加强对运行人员倒闸操作全过程监控监护复诵制度基于对运行倒闸操作全过程监控,班组作为完成倒闸操作小团体,其成员必须严格执行监护复诵制度班组长作为兵头将尾,对“两票”制度和监护复诵制度执行,起着现场直接监督作用《安规》中明确规定:倒闸操作必须由两人进行,其中一人对设备较为熟悉者作为监护;操作前应核对设备名称、编号和位置;操作中应认真执行监护复诵发布操作命令和复诵操作命令都应严肃认真,声音洪亮清晰在每项操作前,监护人应根据操作票唱票,操作人应认真复诵操作命令,并对将要操作设备名称、编号和位置核对无误监护人应确认操作人站位,且复诵无误后再发“对”和“执行”口令在平时操作中,值班人员要有意识地进行这种监护复诵训练决不能因为操作项目少、操作简单而养成一种得过且过,干完就行麻痹心理这就象一名军人必须要练好队列一样,对运行人员最基本要求同时,也防止无意识行为、保护运行人员自身安全可靠保障目前,除了上面措施外,我局广泛开展了“第二监护人”制度(运行专工或所长亲自跟随操作、亲自把关),实现了倒闸操作全过程监控从近几年这一措施实施情况来看,既起到了安全屏障作用,又为我局安全生产起到了积极地推动作用
3 坚持不懈地抓好反习惯性违章工作,提高职工安全意识
反习惯性违章一项长期而艰巨任务在电力生产任何时期、任何小环节上都必须坚持有句谚语道:“常在河边走,岂能不湿鞋”这说明违章一次并不可怕,因为并不所有违章都会酿成事故
但,反过来说,所有事故发生,都因为违章操作引起,都含有某种违章因素违章次数多了,那么事故发生几率就要大大增加在某种意义上,违章就事故所以,保安全必须从防止违章着手,将违章行为当事故,把对事故分析实施“四不放过”做法,延伸为对违章行为分析实施“四不放过”新做法对违章、违规、违纪行为,要体现“从快、从重、从狠”处理原则班组做为电力生产基本单位,要坚决抵制反习惯性违章,从日常小维护工作着眼,将防止违章工作做到每个人、渗透到每项具体工作中,把习惯性违章消灭在班组之内
3.1反习惯性违章,风气最关键好风气不容易形成,但一旦形成,就会形成一种“品牌”效应,就会抵制住个人主观不良情绪或违章倾向俗话说:火车跑快,全靠车头带作为一班之长,必须以身作则,身先士卒,严格要求自己,无论工作中还生活中都要时刻注意,从点滴小事做起,用自己实际行动感染大家,树立起良好大众形象,让大家心服口服,觉得跟你干心理面踏实,增强全班组凝聚力、向心力不但自己工作不违章,还要让别人不违章,最终使班组形成一种反习惯性违章良好氛围
3.2有效活泼地开展安全活动班组长要结合本班组实际情况,开展形式多样、生动活泼安生活动,通过身边违章事故,经常对班员进行教育,提高班员对违章危害性认识,积极引导大家认真吸取湿“鞋”人深刻教训,消除违章思想根源做到讲情理,不讲情面,“一碗水端平”对班员一视同仁,奖罚分明,使被处理人心服口服牢固树立你安全,我安全,安全,人人安全大众化观念3.3挖掘班组年轻人工作潜能做为一名班组长,应采取有效方法,广泛开拓年轻人朝气蓬勃创新思维,使们多为安全生产说一句话,多为安全生产出一些点子针对设备、管理上一些不足,要积极探索,大胆革新,充分发挥调动年轻人工作热情和工作积极性
3.4上、下级要统一思想上级要积极支持班组反违章工作,要尊重班组处理意见,当受到处罚人员认为“不公平”,找到班组上级时,上级领导要耐心先对其进行说服教育和批评,然后与当事班组交换意见,如班组处理确有不妥之处,要采取可行方法提醒班长今后注意,并加以改正要充分调动班组反违章积极性,大力支持班组反违章工作,对班组好反违章做法应予以肯定,成绩显著要给予表扬和奖励。
4 班组建设要以人为本,着力提高人素质
人一个企业最宝贵财富,也企业安全工作诸多因素中决定因素,只有把人工作做好了,安全工作才有可靠保证随着社会主义现代化程度和市场经济快速发展,企业职工文化素质已成为企业前进主要动力事实表明,文化程度高职工接受安全知识和业务技能就快,分析、处理问题敏锐性就强,反之就慢,就会影响工作效率因此,基层班组必须加强班组人员业务技能培训,以适应时代要求。
4.1班组长要努力提高自身管理知识、管理水平
班组长要不断地学习新知识、新理念、新经验,不断提高自己业务水平,以适应形势发展需要不能只局限于自己眼前那一摊子事情,更不能认为自己工作时间长、经验丰富,靠着“吃老本”就可以不用学习或者放松了学习,要积极扩展自己知识面、开阔视野
4.2加强倒闸操作和事故处理这两个基本技能培训
倒闸操作和事故处理考核运行人员职业技能水平两个基本项目,它直接关系到企业效益和安全生产指标班组任何形式培训,都不能脱离这两个主要环节在平时倒闸操作任务不多情况下,可以开展一些模拟开票练习现在变电单位普遍采用了微机开票,矫正了运行人员过去存在随意开票情况,缩短了开票时间但也出现了一些弊端例如,有职工不开新票,而直接调用存在微机里面操作票,这样就降低了操作人员操作效率过去一些老同志都手写操作票,因而对操作每一个步骤都非常清楚,干完一项之后马上就能进入下一项操作,而年轻操作人员干完一项之
后还要反应很久才能知道下一项什么,往往监护人拿着票告诉操作人到哪里、干什么因此,在平时开票训练中,要象写票一样,一项一项来练习,写完之后,将操作票与标准比较,找差距,关键分析问题原因,自己错在哪里、漏了什么这样才能真正提高水平同样,事故处理也不能忽视,平时反事故预想、反事故演习要认真开展,重在落实要讲清问题,摆明道理,使职工从心里感到学到了真正有价值知识
4.3开展职工职业道德教育
我局前段时间下发了《哈尔滨电业局职工职业道德教育读本》,里面详细地阐述了社会主义新时期对电力职工道德规范和要求,同时对李庆长等一些省内电力系统优秀模范、全国劳模事迹也做了报道班组应结合这些优秀人物先进事迹适时开展政治学习活动,鼓励先进、批评落后通过多种形式教育活动,使职工认识到自己光荣职责,树立贡献企业、报效祖国崇高理想和信念
5 双管齐下,加强安全监督机制
为了搞好安全生产,企业仅仅靠教育、培训不够,更重要建立健全安全监督机制,从管理上规范职工行为要建立健全安全生产保证体系和安全生产监督体系、安全生产目标三级控制、安全生产责任状等在企业安全生产目标三级控制中,要明确规定班组,控制未遂和异常,不发生轻伤和障碍要开展切合我局实际情况“五查”,“安全大检查”活动改变“以罚代管”不良作风在实际作业中要求做到:作业全过程都处于受控状态,作业者100%执行规程, 100%执行安全措施,每项作业都必须在周密安全措施、有效技术措施及有力组织措施下进行班组安全员要认真履行职责,充分发挥基层安全监督作用
班组对于违章原因和暴露问题,不能隐瞒,要举一反三,不能头痛医头,脚痛医脚对发生问题,要吸取教训,尽可能扩大改进工作局面,使之在提高安全水平方面收到更多实效在具体工作中,既要分工负责,又不能过分地受分工局限在搞好职责范围内工作同时,与有关人员协调配合,制定一套符合本班组实际情况安全生产管理办法,并在实践中不断检验和完善。
党务工作制度班级规章制度文员职位描述
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