车辆安全系统管理系统规章制度

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厂内行驶车辆安全管理制度(6篇)

厂内行驶车辆安全管理制度(6篇)

厂内行驶车辆安全管理制度一、相关人员职责:1、不准将车辆交与其他无关人员驾驶,若发现必须及时有效地制止。

2、严禁酒后作业,开车时必须精力集中。

3、叉车司机作业时,载物高度不得遮挡司机的视线。

特殊情况货物影响前行视线时,倒车时要低速行驶。

4、转弯时,如附近有行人或车辆,应鸣笛发出行驶信号。

禁止快速急转弯,车辆会在急转弯中使货物脱落或失去横向稳定而倾翻。

5、叉车在下坡行驶中严禁滑行,非特殊情况禁止载物行驶中急刹车。

5、叉车的起重升降或行驶时,禁止人员站在货叉上把持货物和起平衡作用。

6、卸货后应先降落货叉至正常的行驶位置后再行驶。

7叉车厂区内安全行驶速度____公里/小时,叉车作业时要遵守厂区内交通规则。

8、协助其他科室完成临时任务。

9、爱护厂内设施,文明行车,提高驾驶技术,降低车辆损耗及油料消耗。

二、操作人员守则:1、叉车司机作业前首先检查叉车轮胎气压,刹车系统是否符合要求,方向是否灵活,电量、刹车、转向、润滑系统等是否符合规定要求。

2、熟悉作业区域,检查作业路线排除安全隐患。

第1页共7页3、卸货后应先降货叉至正常的行驶位置后再行使。

4、禁止高速叉取货物和用叉头向坚硬物体碰撞,严禁野蛮装卸。

5、叉车叉物作业时,禁止人员站在货叉周围,以免货物倒塌伤人。

6、禁止超载,禁止用货叉高举人员从事高空作业,以免发生发生高空坠落事故。

7、禁止货叉上悬空物品时离开叉车,离开前必须卸下货物或降下货叉架。

三、安全操作规程:300—____mm,门架需后倾。

1、叉车作业时,货叉底端距地高度应保持2、叉车在载物起步时,司机应先确认所载货物平稳可靠后方可运行。

3、叉车行驶时,不准将货叉升得太高,载物行驶更不准将货叉升得太高,影响叉车的稳定性。

4、叉载货物时,应按需要调整货叉间距,使两叉负荷平衡,不得偏斜,货物一面应贴靠挡物架。

装卸作业时,必须用制动器制动叉车。

5、禁止单叉满负荷作业或用叉顶物、拉物,特殊情况拉物必须设立安全警示牌提醒周围行人。

车辆安全管理制度

车辆安全管理制度

车辆安全管理制度为了加强车辆安全管理,确保车辆安全运行,根据国家有关法律法规和公司实际情况,特制定本制度。

一、总则1.1 本制度适用于公司所有车辆的安全管理。

1.2 公司成立车辆安全管理小组,负责车辆安全管理的组织实施和监督检查。

1.3 车辆安全管理工作应遵循预防为主、安全第一、综合治理的原则。

二、车辆安全管理职责2.1 公司总经理是车辆安全管理的第一责任人,负责组织、领导、协调车辆安全管理工作。

2.2 车辆安全管理小组负责车辆安全管理的具体工作,包括制定车辆安全管理制度、组织实施车辆安全检查、组织车辆安全培训等。

2.3 驾驶员负责遵守交通法规、维护车辆安全,对车辆安全负直接责任。

三、车辆安全管理内容3.1 车辆使用管理3.1.1 车辆使用应严格按照公司规定,非公务用车应经批准后方可使用。

3.1.2 驾驶员应遵守交通法规,不得违章驾驶。

3.1.3 车辆使用完毕后,驾驶员应将车辆停放在指定地点,关好门窗,锁好车门。

3.2 车辆维护管理3.2.1 车辆应定期进行维护保养,确保车辆性能良好。

3.2.2 驾驶员应熟悉车辆性能,掌握车辆维护保养知识。

3.2.3 车辆维修应选择正规维修厂,确保维修质量。

3.3 车辆事故处理3.3.1 发生车辆事故,驾驶员应立即停车,保护现场,并及时向车辆安全管理小组报告。

3.3.2 车辆事故处理应遵循事故处理规定,及时、公正、公平处理。

3.4 车辆安全培训3.4.1 公司应定期组织驾驶员进行安全培训,提高驾驶员的安全意识。

3.4.2 驾驶员应积极参加安全培训,提高自身安全驾驶技能。

四、车辆安全检查4.1 公司应定期组织车辆安全检查,确保车辆安全运行。

4.2 车辆安全检查内容包括车辆外观、发动机、刹车系统、轮胎等。

4.3 驾驶员应配合车辆安全检查,确保车辆安全。

五、奖惩制度5.1 对遵守车辆安全管理规定、确保车辆安全的驾驶员,公司应给予表彰和奖励。

5.2 对违反车辆安全管理规定、造成车辆安全事故的驾驶员,公司应给予批评和处罚。

运输车辆安全管理制度(5篇)

运输车辆安全管理制度(5篇)

运输车辆安全管理制度为保证鲁泰一厂原矿车辆运输安全、高效,规范在此范围内所有运输车辆的运行,结合矿山现行相关管理制度,针对矿区运输路线的实际特点,特制定本管理制度,本制度仅对矿山运输车辆和厂区相关运输车辆相关说明。

一、驾驶员要求:1、车辆驾驶员必须经过专业的技能培训并取得相关车辆驾驶证和此从业资格证。

2、对所有新加入运输车辆的驾驶员要进行现场路线的驾驶培训(原则上不少于3到____天),通过运输车辆管理人员的考核,方可上岗就业。

3、所有运输车辆使用前,驾驶员都必须进行启动前的检查,以确保车辆处于安全状态。

如车辆有故障,未修理好之前不能进行运输任务。

4、驾驶员必须熟悉各路段路况,对特殊路段要有专人指挥。

5、对上下坡路段必须保持有效的安全距离,矿区路段遇车、戳车两车保持安全间距,驾驶员并熟悉各路段警示标志、标牌。

6、遇交叉路口注意鸣笛、减速和突发情况的准备。

7、严禁驾驶员开疲劳车、带病车和酗酒开车,问题车、安全隐患车。

8、定期做好安全教育和培训。

二、车辆管理要求:1、车辆必须相关证件有效齐全,以备公安、交通管理部门的查验。

2、车辆必须经公安、____部门____合格,达到车况良好,设备齐全。

3、车辆必须配备车载灭火器材,需要的情况下配备无线通讯系统。

4、车辆运行时严格控制好车速,严禁在矿区路段内超车。

5、车辆停放、维修必须集中统一管理。

6、车辆要做好定期检查、维修、保养和维护,确保安全高效完成厂区原矿运输任务。

三、车辆运输考核内容:车辆运输考核由西乡县鲁泰实业有限责任公司一分厂,定时和随机抽查考核。

考核内容;1、工作日车辆出勤率。

查看车辆工作日是否按要求出勤是否达到出勤标准。

2、是否按规要求驾驶。

对驾驶员进行随机抽查是否达到规定、文明和安全驾驶。

3、车辆抽查。

是否存在问题车隐患车辆。

4、是否有违规现象。

运输车辆安全管理制度(2)是制定和实施一系列规章制度,以确保运输车辆在道路上安全运行的管理体系。

该制度包括以下方面的内容:1. 车辆选择和采购:制定明确的车辆采购标准,包括车辆品牌、质量、性能等要求,并严格按照标准进行采购。

车辆的安全管理制度(10篇)

车辆的安全管理制度(10篇)

车辆的安全管理制度(10篇)在现在的社会生活中,我们都跟制度有着直接或间接的联系,制度是在肯定历史条件下形成的法令、礼俗等规范。

什么样的制度才是有效的呢?下面是我细心为大家整理的车辆的安全管理制度(10篇),倘若对您有一些参考与帮忙,请共享给最好的伙伴。

车辆安全管理制度篇一一、引言车辆安全管理是一个系统性的理论与实践问题。

车辆安全管理集人、车、路、环境等要素于一体,任何一环的失控,都可能导致车辆事故的发生。

因此,必需坚固树立安全进展理念,自发总结与运用相关方法,努力提高车辆安全管理工作的科学性和有效性。

安全进展理念涉及到问题的分析及对策。

只有在分析问题的基础上,提出解决的对策与方法,才能有效地引导安全管理实践。

二、车辆安全管理中的常见问题车辆安全管理在各单位的管理诸事项中占据特别位置。

由于它事关重点,往往关系到生命财产的安全。

目前看来,在车辆安全管理中存在着一系列的问题。

这些问题是各种安全隐患的直接推手。

凭笔者多年的安全管理阅历来看,这些问题重要表现在如下几个方面:1、过于看重经济效益,淡化安全意识。

这一问题在一些单位的管理层表现甚为突出。

市场经济重视竞争、效益,单位管理层必需考虑单位的经济效益和竞争力。

这个时候,可能会实行划块的管理方式。

也就是说,经过组建实体,划小经济核算单位,实现自负盈亏。

于是,汽车作为单位的交通工具,也实行分散管理、使用的方法。

应当说,从单位工作实际来讲,这是符合实际情况的,它调动了各个部门的生产与工作积极性。

但是,汽车作为特种工具,在这一过程中可能面临不少问题。

譬如说使用权与管理权的变动,就简单导致职责的空缺,造成管理上的真空。

2、过于关注短期效益,简单导致车况欠佳。

这一问题重要显现于各用车单位。

车辆作为国家财产,在表面上与个体经济利益无关。

于是,一些人员在使用时产生了不良思想:只管使用不管维护和修理,以尽可能地削减花销。

这就埋下了安全隐患。

再者,管理层在人员配备上一般从严掌控,以削减单位开支。

车辆、设备安全管理制度范本

车辆、设备安全管理制度范本

车辆、设备安全管理制度范本一、目的和适用范围本安全管理制度的目的是确保车辆、设备的正常运行和安全使用,保障人员和财产的安全。

适用范围包括我公司所有的车辆和设备。

二、职责和权限1. 公司领导层负责制定并监督执行车辆、设备安全管理制度。

2. 车辆、设备管理员负责车辆、设备的日常维护和保养,确保其正常运行。

3. 使用车辆、设备的人员有责任按照制度要求正确操作和使用,及时报告异常情况。

4. 安全监督部门有权检查车辆、设备的使用情况,并提出安全改进意见。

三、安全管理措施1. 车辆、设备的保养维修1.1 定期检查所有车辆、设备的机械结构和电气系统,确保其正常运行。

1.2 密切关注车辆、设备的警告指示灯,及时处理故障。

1.3 按照生产厂家提供的维保手册和操作规程,进行必要的保养和维修工作。

1.4 确保所有的维护和维修工作遵守相关的安全操作规程,不得违规操作。

1.5 遵守规定的保养周期,制定明确的保养计划,并及时执行。

2. 驾驶员和操作员的培训2.1 所有驾驶员和操作员必须经过相关资格认证,具备合法驾驶证和操作证。

2.2 驾驶员和操作员需定期参加安全培训,了解和掌握最新的安全管理要求。

2.3 遵守道路交通法规,合理驾驶,不酒驾、毒驾和疲劳驾驶。

2.4 操作员需熟悉设备的使用方法,正确使用设备,并保持设备的清洁和整洁。

3. 风险评估和事故预防3.1 定期进行车辆、设备的风险评估,及时发现和消除潜在的安全隐患。

3.2 积极开展事故预防工作,加强安全宣传教育,提高员工的安全意识。

3.3 建立完善的事故报告制度,及时报告和处置事故,制定改进措施。

4. 车辆和设备的归还和借用4.1 借用车辆和设备需提前书面申请,并经批准后方可使用。

4.2 按时归还车辆和设备,保持良好的秩序,不得私自修改或损坏车辆和设备。

4.3 借用人员需按照操作规程正确使用车辆和设备,使用完毕后及时报告。

四、安全监督和改进1. 安全监督部门将定期检查和评估车辆、设备的安全使用情况,提出改进意见。

车辆安全管理体系

车辆安全管理体系

车辆安全管理体系车辆安全管理体系是指为了保障车辆在运营过程中的安全,通过规范的管理模式、流程和制度,从多重角度对车辆进行全面、系统、科学的管理。

在当前车辆运营与管理中,建立和完善车辆安全管理体系已是不可或缺的一个重要环节。

一、车辆安全管理体系的意义车辆安全管理体系的建立,对于保障车辆在运营过程中的安全,维护生命财产安全等具有一系列的重要意义。

首先,建立车辆安全管理体系能够提高车队的纪律性,降低安全事故发生的概率,减少人员伤亡和车辆损失,从源头上保障了人民生命、财产的安全。

其次,建立车辆安全管理体系能够提升车队的整体水平,加强人员培训、技术指导和管理流程,提高车队的运营效率、质量和服务水平。

再次,建立车辆安全管理体系能够形成良好的企业形象,增强社会信任度和市场竞争力,实现车队可持续发展。

二、车辆安全管理体系的建立车辆安全管理体系的建立不是简单地安装一些保险设备等,而是需要从根本上进行规划、流程、制度等多方面设计,建立起一套有效的管理模式。

车辆安全管理体系建立的流程主要包括以下几个方面:1、建立组织机构:首先要明确车队的安全管理机构,成立安全管理团队以推进车队的安全管理进程。

2、制定安全管理规章制度:建立起企业内部的安全管理制度体系,包括安全生产责任制、安全岗责任制、安全事故处理办法等。

3、设立安全管理岗位:建立安全管理岗位,专人掌管车队安全事务的处理,确保各个环节的科学、合理运作。

4、开展安全宣传教育:通过组织各种安全宣传教育活动,提高员工的安全意识和安全技能水平,使得安全管理观念入脑、入心。

5、建立安全事故处理机制:设立安全管理岗位,对于公司内部人员以及外部客户在使用车辆产品时遇到的各种安全事故进行全方位处理。

三、车辆安全管理体系的功能车辆安全体系的功能主要包括以下几个方面:1、预防功能:目的是预期向预防事故的方向进行控制,采用安全生产标准、设备、技术以及人员培训等措施,以确保车辆运营中各项活动的安全、合乎法规。

车辆安全管理规定范本

车辆安全管理规定范本

车辆安全管理规定范本一、车辆安全管理的目的和原则1.保障车辆安全,确保驾驶员和乘客的生命财产安全。

2.加强车辆的维护和管理,提高车辆的使用寿命和运行效率。

二、车辆安全管理的责任和分工1.公司负责人应当明确车辆安全管理的重要性,并将其纳入企业管理职责的重点内容。

2.车辆安全管理由公司安全管理部门负责,安全管理部门要制定相应的管理措施和工作计划,并组织实施。

三、车辆安全管理的要求和措施1.车辆定期维护保养(1)制定车辆定期保养计划,确保车辆按时进行保养。

(2)检查车辆发动机、刹车系统、悬挂系统、轮胎等关键部件,确保其正常运行。

(3)保养记录应当详细记录保养时间、内容和人员,并保存相关材料。

2.驾驶员培训和管理(1)新驾驶员入职时应进行驾驶技能培训和安全意识教育。

(2)定期对驾驶员进行安全培训和考核。

(3)驾驶员违规行为应及时纠正,并进行相应的处罚。

3.车辆安全设备的安装和维护(1)车辆安全设备包括安全带、灭火器、急救箱等,应当按照要求安装和维护。

(2)定期检查车辆安全设备的使用情况,确保其完好有效。

(3)车辆发生事故后,应对安全设备进行检查和修复,确保其正常使用。

4.车辆使用记录和安全监控(1)建立车辆使用记录的制度,记录车辆的使用时间、里程和目的地等信息。

(2)安装车辆安全监控系统,实时监控车辆的行驶情况。

(3)对车辆使用记录和安全监控进行定期检查和分析,发现问题及时解决。

5.危险品运输管理(1)危险品运输前应进行全面安全检查,确保车辆和运输设备的安全。

(2)车辆运输危险品时,驾驶员应当按照要求佩戴防护装备,并遵守相关操作规程。

(3)危险品运输过程中如发生突发情况,应及时采取应急措施,并报告有关部门。

四、车辆安全管理的监督和检查1.公司内部应建立车辆安全管理的监督机制,由安全管理部门负责对车辆安全工作进行定期检查和评估。

2.安全管理部门应当定期对驾驶员进行考核,评估其安全意识和驾驶技能。

3.外部监督机构应当对车辆安全管理工作进行监督和检查,对不符合要求的情况提出整改意见。

人防车辆管理制度

人防车辆管理制度

人防车辆管理制度一、总则为了做好人防车辆管理工作,提高人防系统的自动化、信息化水平,保障人防装备和车辆的安全运营,我单位制定了本管理制度。

二、管理范围本管理制度适用于我单位所有人防系统内的车辆管理工作。

包括但不限于车辆的配备、调度、维护、使用等方面的管理。

三、车辆管理职责1. 人防车辆管理委员会:负责制定人防车辆管理制度和规章制度,组织开展车辆的配备与维护工作。

2. 车辆管理部门:负责组织实施车辆的日常管理工作,包括车辆的登记、调度、维护等。

3. 车辆管理员:负责车辆的具体管理工作,包括车辆的使用、维护、保养等。

四、车辆的配备1. 车辆的配备应根据人防系统的需要和规模来确定。

在配备车辆时,应考虑到车辆的种类、数量、性能等因素。

2. 车辆的配备应符合相关的国家标准和规定,车辆的性能和品质应符合相关规定。

3. 车辆的配备需要进行严格的审核程序,确保车辆的使用符合相关规定。

五、车辆的调度1. 车辆的调度应根据人防系统的需要来确定。

车辆的调度需满足人防系统的工作需要,并尽量做到经济、合理。

2. 车辆的调度需要进行严格的审批程序,确保车辆的使用符合相关规定。

3. 车辆的调度必须按照规定的路线和时间进行,不得擅自更改。

六、车辆的维护1. 车辆的维护工作是车辆管理工作的重要内容。

为了保障车辆的正常运行,必须做好车辆的维护工作。

2. 车辆的维护包括车辆的保养、维修等方面。

保养工作应按时进行,确保车辆的性能和品质。

3. 车辆的维护需要做到定期检查,发现问题及时解决。

七、车辆的使用1. 车辆的使用必须严格按照规定进行,不得擅自更改。

2. 车辆的使用需要进行相关的审批程序,确保使用符合规定。

3. 车辆的使用需遵守相关的交通法规,保证交通安全。

八、车辆的安全1. 车辆的安全是车辆管理工作的重要内容。

为了保障车辆的安全,必须做好车辆的安全管理工作。

2. 车辆的安全管理需要做到对车辆的定期检查,保证车辆的性能和品质。

3. 车辆的安全管理需要做到对车辆的使用和维护情况的跟踪和监督,及时发现问题并解决。

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车辆安全管理制度
一、目的
为使公司车辆管理安全合理化,有效的使用各种车辆,最大限度的节约成本,更有效的控制车辆使用,最真实的反映车辆的实际情况,尽可能的发挥最大经济效益以及对公司所有车辆的保养和维修进行控制,以确保车辆安全、良好的运行状况以及保养和维修的及时、经济、可靠,特制定本制度。

二、适用围
适用于由公司名下的所有车辆。

三、使用管理
(一)车辆分类
1、行政车辆:主要用于总经理出勤及来客接待用车(或其他部门公务用车);
2、运货车辆:主要用于公司货物运输。

(二)车辆使用
1、全部车辆均由行政部管理,行政车辆原则上由总经理直接调派,其他货运车辆则由相关负责人合理调派,行政部指定专人为车辆管理员。

2、行政车辆必须填写附表1《出车记录表》,交予行政部车辆行政专员,确认出车时间并签字,行政司机方可出行;其他货运车必须填写附表2《出车单》,由相关负责人确认签字方可出行。

(三)车辆油卡管理
1、公司车辆统一油卡加油,实行一车一卡制度进行车辆用油管理,行政部根据每车每卡用油情况进行充值。

2、公司所有车辆禁止现金加油,驾驶人员应随时携带油卡,不得以任何理由用现金加油,如遇特殊情况需现金加油,须由纷享销客报总经理批准,并报行政部备案。

3、车辆加油卡办理后,车辆管理人员应按车牌号与油卡在附表3《油卡充值登记表》进行备案登记,每月进行核对。

油卡一经备案,不允许变更,如遇到特殊情况,如油卡坏了,不能正常加油时,需报行政部及时修理或申请现金加油。

4、驾驶员在使用油卡加油时,应保留好每次加油的小票,小票要保持连续性,月
底按顺序粘贴在附表4《车辆用油统计表》上,由行政部统计每辆车的油耗情况。

行政部每月记录每辆车实际行驶公里数做好车辆用油的调研工作,驾驶员在加满油时记好未行驶前的公里数和所加的油量,第二次加油前记录好已经行驶的公里数报给行政部进行统计核算油量及油耗情况。

6、行政部应实时了解车辆油卡的用油情况,在油卡金额接近500元时,及时申请油卡充值。

7、车辆管理人员在申请充值时,须做好《车辆用油统计表》工作,并保证《车辆用油统计表》及时上报财务,财务在对油卡充值审核时要对上次充值的用油情况进行审核。

8、车辆油卡充值申请审核通过后,财务以现金或转账形式转交车辆管理人员进行及时充值。

(四)车辆维修、保养管理
1、驾驶员负责定期检查车辆状况,并处理简单的车辆故障,确保车辆随时处于适合运行状态。

2、驾驶员负责及时发现、检查故障,车辆有问题时到行政部填写附表5《车辆保养维修申请单》,确保保养维修合格;对维修质量进行及时反馈。

3、车辆管理员对每辆车的保养维修日期、保养维修项目、保养费用、上次保养时公里数、本次公里数、保养结果进行登记,以便日后了解车辆使用状况。

4、驾驶员发现车辆有故障时,应立即报告行政部,并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。

未经批准,不许私自将车辆送厂维修,违者费用不予报销。

保养维修必须在指定的维修厂进行,驾驶员不得自行选择修理厂。

5、如车辆在行驶途中出现故障无法行驶的,需就近修理厂修理的,需向总经理进行申请,经总经理同意可就近修理厂进行维修,并要求维修厂提供正式发票进行费用报销。

6、司机定期对车辆卫生清洁,保持车外干净、整洁、舒适。

四、安全管理规定
1、严格遵守交通法律法规,自觉谨慎驾驶,做到依法行使、文明行使、安全行使。

驾驶员不按交通规则行驶(超速、限号、闯红灯、违规停车、违规调头等),所产生的罚款和扣分自行承担,情节严重予以辞退并追究公司损失。

2、驾驶员在离开车辆时,必须锁好车门、车窗,并开启安全防盗装置;如因个人
原因造成车物品丢失,一切后果及损失由当事驾驶员承担。

3、驾驶员对自己所驾驶车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时应保证证件齐全,如发现证件缺少、已过期或即将过期的,应立即上报行政部,以便得到及时处理。

因证件不齐全或已过期而被交管部门罚款的,所罚款项自行承担。

4、驾驶员下班或公休时间需注意休息,保证合理睡眠,避免疲劳驾驶。

因个人行为疲劳驾驶而引发的交通事故或交通意外,所造成的一切后果及损失,将由当事驾驶员全部承担,情节严重的公司予以辞退。

5、接到出车任务的驾驶员,必须准时出车并选择最佳路线行驶,不得延误用车人的时间,若遇到交通管制等不可抗因素而不能准时到达任务地点时,必须在第一时间通知到用车人和相关管理部门,以便及时作出调整。

对因故意拖延时间或中途办理与出车任务无关事宜的司机,情节严重的将直接辞退。

6、公司车辆必须落实责任驾驶员驾驶,不得随便借与他人驾驶及私用,违者绩效扣10分。

7、上班未出车时应随时在公司待命;确有事需外出需办理请假手续;经批准后方可离开。

8、如实管理和使用车辆,不得弄虚作假,虚报费用,隐匿违章及交通事故等不实行为发生,一旦发现按违反公司管理制度论处。

五、车辆事故理赔管理
1、车辆在发生交通事故时应立即报告公司行政部,并及时联系保险公司,由保险公司进行事故鉴定,出具鉴定报告。

2、驾驶员应及时到保险公司指定的修车厂将车辆尽早修好,不要耽误正常工作,修理费先由驾驶员垫支或提供保险公司的事故受理单向公司借款支付。

3、保险公司在受理交通事故后,会将一联写有理赔的受理单交于驾驶员,然后保险公司系统会将该起事故的理赔号发至驾驶员所留的手机上,驾驶员应妥善保管。

4、驾驶员应将正确无误的公司名称及银行账号告知保险公司,在保险公司受理事故后应跟踪保险公司及时将赔款汇入公司账号。

5、当公司已确定收到该笔赔款金额时,驾驶员应将载有理赔号的受理单或理赔号至财务部领款或办理冲账手续。

6、财务部根据所报理赔号与银行到账凭证的与车牌号对应,确定相符后方可支付费用或冲账,否则不予办理。

六、安全行车措施
1、严禁无证驾驶,严禁驾驶与准驾车辆不符的车辆。

2、严禁超过道路限制车速以及国家法律、地方法规规定车速的超速驾驶行为。

3、严禁交管部门认定的酒驾醉驾行为。

4、执行用车任务中需日夜兼程的车辆,必须配备两名或以上驾驶员,禁止疲劳驾驶。

5、严禁驾乘人员行驶途中不系安全带以及安全带佩戴不规或安全带失效行为。

6、严禁行车不按交通信号灯、交通标志、交通标线和交警指挥驾驶操作的违反交通信号行为。

7、严禁行车中强行超车、违规超车变道、强行会车、争抢车道、占道行驶、弯道超车、坡路超车等影响其他车辆的危险驾驶行为。

8、严禁出现超过核定载客人数、超过核定载货重量以及超高的超载驾驶行为。

9、严禁车辆运行中拨打接听手持、聊天等妨碍安全驾驶的行为。

10、如无出车指令时,车辆必须停放在公司指定位置,不得发生公车私用的情况。

七、奖惩办法
1、公司车辆驾驶员应定时对车辆进行日常检查;包括车、车外、引擎、底盘、玻璃的清洁(若因漏检或保养不当造成车辆损失的;经核实扣司机绩效5分/次。


2、驾驶员因为交通事故,交警责任判定书判定为主责并给公司造成损失的;公司将予通报批评,并扣绩效10分。

3、公司车辆出车证照不全的,车辆驾驶员绩效扣5分/次。

4、公司车辆随便借与他人驾驶;若有发现公司将对车辆责任驾驶员通报批评,并扣当月绩效10分。

5、如公司司机一年中没有违章记录且工作积极认真负责的,公司年终予以绩效加20分。

此制度自下发之日起执行,由行政人事部负责解释。

2017年4月5日
出车单
附表3
油卡充值登记表
附表4
车辆油耗统计表
附表5
车辆保养维修申请表申请日期:年月日。

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