数字时代的营销策划三大要素
企业数字化营销的关键要素

企业数字化营销的关键要素当今社会,随着互联网和移动设备的普及,企业数字化营销已经成为了重要的营销方式。
数字化营销的优势在于可以让企业更好地与客户沟通和互动,提升企业品牌和服务的品质。
然而,要想做好数字化营销,需要掌握一些关键要素,本文将对这些要素进行深入探讨。
1. 人才企业数字化营销的关键要素之一是人才。
在企业中,拥有一支专业的数字化营销团队是至关重要的。
这些人才应该精通数字化营销的各个领域,掌握营销计划、市场调研、内容创作、搜索引擎优化、社交媒体平台等相关技能。
同时,这些人才应该有较强的市场分析能力和运营能力,以及良好的人际沟通能力和协调能力,以便更好地推动数字化营销计划的实施。
2. 目标客户企业数字化营销的另一大关键要素是目标客户。
企业无法满足每一个客户的需求,也不应该做到这一点。
因此,企业应该明确自己的目标客户,了解他们的需求和偏好,并且制订相应的营销计划。
在制定营销计划时,企业应该针对不同的目标客户群体调整其营销策略,采用不同的渠道、方法和内容,以确保企业能够有效地吸引、留住并转化目标客户。
3. 渠道企业数字化营销的第三个关键要素是渠道。
数字化营销涵盖了多种渠道,包括搜索引擎、社交媒体、电子邮件和移动应用等。
在选择合适的渠道时,企业应该考虑不同渠道的目标客户、受众和内容,确定哪些渠道对企业的品牌和产品推广最为有效。
同时,企业还应该将其数字化营销渠道进行整合、协调和管理,以确保营销计划的顺利实施。
4. 内容企业数字化营销的第四个关键要素是内容。
内容是数字化营销的核心,无论是在搜索引擎结果页面上还是在社交媒体平台上,好的内容都能够吸引更多的目标客户,并且更好地传递企业的品牌和产品信息。
因此,企业需要制定一个优质的内容策略,以确保营销内容的丰富性、多样性和高质量。
5. 数据分析企业数字化营销的最后一个关键要素是数据分析。
数字化营销允许企业更好地获取客户数据,并从中了解客户需求和行为。
因此,企业需要进行数据分析,以更好地了解客户的需求和行为,优化其数字化营销计划,提升客户体验和满意度。
数字营销的策略与技巧

数字营销的策略与技巧随着数字时代的来临,营销也开始进入数字化的时代。
数字营销通过数字化手段,实现企业品牌传播、产品推销、市场营销等目的,成为了当今企业营销的主流战略。
如何才能实现数字营销的有效实施,成为企业需要深入思考的问题。
本文将从策略和技巧两个方面,探讨数字营销的有效实施。
一、数字营销的策略1. 确定目标受众。
首先,企业需要确定数字营销的目标受众是谁,是哪些人,需要关注哪些点。
基于受众需求的调研,可以了解消费者对产品或服务的需求,探讨其最大的痛点或需要解决的问题,进而确定数字营销的目标受众。
2. 建立合适的内容营销。
内容营销是目前数字营销的核心内容之一。
在数字营销中,内容制作和分发的重要性不言而喻。
建立合适的内容营销,需要精细的制作和推广的技能,并且需要寻找到合适的渠道来实现内容的分发。
3. 建立全链路转化。
数字营销的目的是将目标受众的兴趣转化为购买意图,从而实现营销目标的达成。
全链路转化指的是构建从品牌流量到订单产生的完整转化链路,从而实现数字营销的效果判定和优化。
二、数字营销的技巧1. 微信营销。
微信营销是数字营销的一种重要形式,利用微信公众号、微信服务号、微信小程序等多个入口,逐渐成为了众多企业进行数字营销的首选。
微信营销的技巧包括粉丝互动、微信红包营销、微信推广等方式,通过有效的微信营销策略,达到营销目的。
2. 社交媒体营销。
社交媒体营销也是数字营销的重要形式之一。
社交媒体如Facebook、Twitter、LinkedIn等,每个社交媒体平台都有自己形式和特点,企业需要选择最适合自己的社交媒体平台,在其中进行定位、品牌推广、用户互动和内容营销等一系列营销活动。
3. 活动策划。
活动策划是数字营销的重要组成部分,对于提升品牌影响力、扩大品牌知名度、提升品牌忠诚度等方面都有重要的作用。
通过活动策划,企业可以提升消费者的购买热情,增强品牌的影响力,从而提高数字营销的效果。
总之,数字营销趋于多样化和综合化,通过合适的数字营销策略和技巧,企业可以全面、高效的实现数字营销的效果,树立强劲有力的品牌形象,迎接更高的营销目标。
数字化营销策略实施要点

数字化营销策略实施要点第1章数字化营销概述 (4)1.1 营销环境分析 (4)1.1.1 市场环境变革 (4)1.1.2 政策法规与行业标准 (4)1.1.3 社会文化因素 (5)1.2 数字化营销的核心要素 (5)1.2.1 数据驱动 (5)1.2.2 内容营销 (5)1.2.3 互动营销 (5)1.2.4 技术支持 (5)1.3 数字化营销与传统营销的差异 (5)1.3.1 营销渠道 (5)1.3.2 营销策略 (5)1.3.3 传播方式 (5)1.3.4 数据应用 (6)第二章目标市场与用户画像 (6)2.1 市场细分与目标市场选择 (6)2.1.1 市场细分标准 (6)2.1.2 目标市场选择 (6)2.2 用户画像构建 (6)2.2.1 收集用户数据 (6)2.2.2 数据整合与分析 (6)2.2.3 用户画像标签化 (7)2.3 用户需求与行为分析 (7)2.3.1 用户需求分析 (7)2.3.2 用户行为分析 (7)第3章品牌战略与定位 (7)3.1 品牌核心价值提炼 (7)3.1.1 确定品牌核心价值观 (7)3.1.2 品牌核心价值的表达 (7)3.2 品牌定位策略 (8)3.2.1 市场细分与目标群体 (8)3.2.2 品牌竞争优势分析 (8)3.3 品牌传播策略 (8)3.3.1 数字化传播渠道布局 (8)3.3.2 品牌内容创意与制作 (8)3.3.3 品牌传播效果评估与优化 (8)第4章网络平台选择与布局 (8)4.1 主流网络平台分析 (8)4.1.1 社交媒体平台 (9)4.1.2 电商平台 (9)4.1.3 视频平台 (9)4.1.4 问答平台 (9)4.2 平台选择策略 (9)4.2.1 确定目标受众 (9)4.2.2 品牌定位与平台特性匹配 (9)4.2.3 考虑资源投入 (9)4.3 网络布局与渠道拓展 (10)4.3.1 多平台联动 (10)4.3.2 垂直领域深耕 (10)4.3.3 创新内容形式 (10)4.3.4 拓展渠道合作 (10)第5章内容营销策略 (10)5.1 内容创意与策划 (10)5.1.1 市场调研与目标群体分析 (10)5.1.2 内容主题设定 (10)5.1.3 内容类型多样化 (10)5.2 内容生产与优化 (10)5.2.1 内容创作原则 (11)5.2.2 内容制作流程 (11)5.2.3 内容优化策略 (11)5.3 内容传播与推广 (11)5.3.1 多渠道传播 (11)5.3.2 互动营销策略 (11)5.3.3 合作与联盟 (11)第6章社交媒体营销 (11)6.1 社交媒体平台选择 (11)6.1.1 平台特性分析 (11)6.1.2 目标受众定位 (11)6.1.3 竞品分析 (11)6.2 社交媒体运营策略 (12)6.2.1 内容策划 (12)6.2.2 营销活动策划 (12)6.2.3 社交互动管理 (12)6.2.4 社交媒体矩阵构建 (12)6.3 社交营销效果评估 (12)6.3.1 数据指标设定 (12)6.3.2 数据监测与分析 (12)6.3.3 策略优化 (12)第7章搜索引擎营销 (12)7.1 搜索引擎优化(SEO) (12)7.1.1 关键词研究 (12)7.1.2 网站结构优化 (12)7.1.3 网站内容优化 (13)7.1.4 技术优化 (13)7.2.1 搜索引擎广告策略 (13)7.2.2 搜索引擎营销数据分析 (13)7.2.3 营销活动策划 (13)7.3 移动搜索引擎营销策略 (13)7.3.1 移动端关键词优化 (13)7.3.2 移动端广告投放 (13)7.3.3 跨屏营销策略 (14)第8章数据分析与营销决策 (14)8.1 数据收集与处理 (14)8.1.1 数据来源与分类 (14)8.1.2 数据采集技术与方法 (14)8.1.3 数据预处理 (14)8.2 数据分析方法与工具 (14)8.2.1 描述性分析 (14)8.2.2 关联分析 (14)8.2.3 预测分析 (14)8.2.4 数据可视化 (14)8.2.5 数据分析工具介绍 (15)8.3 数据驱动营销决策 (15)8.3.1 用户画像构建 (15)8.3.2 营销策略优化 (15)8.3.3 营销效果评估 (15)8.3.4 案例分析 (15)第9章跨界合作与整合营销 (15)9.1 跨界合作策略 (15)9.1.1 确定跨界合作目标 (15)9.1.2 选择合适的合作伙伴 (15)9.1.3 创新合作模式与内容 (15)9.1.4 制定跨界合作执行计划 (15)9.1.5 风险评估与管理 (15)9.2 整合营销传播 (15)9.2.1 构建整合营销传播框架 (15)9.2.2 多渠道传播策略制定 (15)9.2.3 内容整合与创意策划 (15)9.2.4 媒介投放与优化 (15)9.2.5 数据分析与效果评估 (16)9.3 营销资源整合与优化 (16)9.3.1 内部资源整合 (16)9.3.1.1 品牌资源 (16)9.3.1.2 产品资源 (16)9.3.1.3 人力资源 (16)9.3.2 外部资源整合 (16)9.3.2.1 产业链上下游资源 (16)9.3.2.3 及行业协会资源 (16)9.3.3 营销资源优化配置 (16)9.3.3.1 资源评估与选择 (16)9.3.3.2 营销活动组合策略 (16)9.3.3.3 营销预算分配与调整 (16)9.3.3.4 营销效果持续跟踪与优化 (16)第10章营销效果评估与优化 (16)10.1 营销效果评估指标 (16)10.1.1 定义明确的关键绩效指标(KPIs) (16)10.1.2 覆盖各类营销活动的量化指标 (16)10.1.3 结合行业特点与公司战略设定评估标准 (16)10.1.4 关注投资回报率(ROI)与客户生命周期价值(CLV) (16)10.2 营销数据分析与报告 (16)10.2.1 数据收集与整合 (16)10.2.2 营销活动数据追踪 (16)10.2.3 数据分析方法 (16)10.2.4 定期营销报告 (17)10.3 营销策略优化与调整 (17)10.3.1 基于数据的营销策略迭代 (17)10.3.2 实施精细化营销 (17)10.3.3 跨渠道整合与协同 (17)10.3.4 创新营销手段与技巧 (17)10.3.5 持续优化营销流程 (17)第1章数字化营销概述1.1 营销环境分析在当今信息化社会,营销环境发生了翻天覆地的变化。
数字营销的构成要素

数字营销的构成要素数字营销作为一种新兴的营销方式,已经成为现代企业不可或缺的一部分。
它利用数字技术和互联网平台,通过各种数字渠道传播信息,实现营销目标。
数字营销的构成要素包括以下几个方面:一、搜索引擎优化(SEO)搜索引擎优化是指通过优化网站结构和内容,提高网站在搜索引擎中的排名,增加网站的曝光度和流量。
通过合理的关键词选择、网站内部链接优化、外部链接建设等手段,使网站在搜索引擎中获得更高的排名,从而吸引更多的潜在客户。
二、搜索引擎营销(SEM)搜索引擎营销是指通过投放广告在搜索引擎中展示,吸引用户点击,实现营销目标。
广告主可以通过竞价排名、关键词广告等方式,在搜索引擎中投放广告,根据用户点击支付费用。
搜索引擎营销可以帮助企业迅速提升品牌知名度和曝光度,吸引潜在客户。
三、社交媒体营销社交媒体营销是指通过社交媒体平台,以各种方式传播信息,达到品牌推广和销售的目的。
企业可以通过创建官方账号、发布有吸引力的内容、与用户互动等方式,吸引用户关注,并通过社交媒体平台进行产品推广和销售。
社交媒体营销可以有效地增加品牌曝光度,提高用户参与度,并与用户建立良好的关系。
四、内容营销内容营销是指通过创作和发布有价值的内容,吸引用户关注和参与,实现品牌推广和销售的目标。
企业可以通过发布博客、新闻稿、视频、电子书等形式的内容,提供有用的信息和解决方案,吸引用户关注,并通过内容中的链接引导用户进行购买或其他行为。
五、电子邮件营销电子邮件营销是指通过发送电子邮件,向潜在客户和现有客户提供有价值的信息和优惠,推动销售和客户关系维护。
企业可以通过构建客户数据库、定期发送电子邮件,提供个性化的内容和优惠,与客户保持沟通,提高客户忠诚度和购买率。
六、移动营销移动营销是指通过移动设备,如手机、平板电脑等,传播信息,进行品牌推广和销售。
企业可以通过移动应用、短信营销、移动广告等方式,与用户进行互动,提供个性化的服务和优惠,实现营销目标。
制定营销战略包括三个要素

制定营销战略包括三个要素制定营销战略是企业为了实现其营销目标所必须采取的一系列计划和行动的过程。
成功的营销战略需要考虑到市场、顾客和竞争对手等多方面因素。
在制定营销战略时,需要关注以下三个要素:市场环境分析、顾客需求分析和竞争对手分析。
市场环境分析是制定营销战略的基础。
市场环境分析主要包括对宏观环境和行业环境的研究。
宏观环境包括政治、经济、社会和技术等因素,而行业环境则涉及到产业结构、市场规模和市场增长动力等方面。
通过对市场环境的深入研究,企业可以了解市场的需求和动向,找到市场机会和潜在的风险,为制定营销战略提供依据。
顾客需求分析是营销战略制定的关键。
顾客需求分析可以帮助企业了解顾客的需求和偏好,从而提供符合其需求的产品或服务。
在进行顾客需求分析时,可以使用多种研究方法,包括市场调研、观察和访谈等。
通过对顾客需求的深入了解,企业可以确定目标市场、目标顾客群体以及产品或服务的定位策略,从而寻找到市场的差异化机会。
竞争对手分析是营销战略制定的重要组成部分。
竞争对手分析旨在了解竞争对手的优势、劣势和策略,从而制定出与竞争对手相匹配的战略。
竞争对手分析主要包括对竞争对手的产品、价格、渠道、促销和品牌等方面的研究。
通过竞争对手分析,企业可以发现自身的竞争优势和劣势,并采取相应的策略来应对竞争。
此外,企业还可以利用竞争对手的不足之处,制定出与竞争对手相区别的营销策略。
在制定营销战略时,还需要考虑其他因素,如市场定位、产品策略、定价策略、渠道策略和推广策略等。
市场定位是决定企业产品或服务在市场上的地位和定位的过程,它需要根据市场需求以及竞争对手的情况来确定。
产品策略涉及到产品特点、品牌、质量和服务等方面的决策。
定价策略是决定产品或服务价格的过程,它需要考虑到成本、市场需求和竞争等因素。
渠道策略是决定产品或服务的销售渠道的选择和管理的过程,它需要考虑到产品的性质和市场的特点。
推广策略是促销和宣传产品或服务的过程,它需要选择合适的促销方式和宣传渠道。
数字化营销的关键要素

数字化营销的关键要素随着科技的发展和互联网的普及,数字化营销已经成为企业推广和拓展市场的重要手段。
数字化营销不仅可以帮助企业与消费者建立更紧密的联系,还可以提高品牌知名度、拓展销售渠道,进而增加业务收益。
然而,要成功实施数字化营销,必须掌握关键要素和策略。
以下是数字化营销的关键要素。
1. 用户触点的多样性数字化营销的核心在于与目标用户建立联系,因此了解用户的行为和偏好至关重要。
了解用户在哪个平台上活跃,喜欢使用哪种形式的内容等信息,有助于企业在合适的时间和地点与用户互动。
企业可以通过社交媒体、搜索引擎、电子邮件营销和网站等各种渠道接触到潜在客户,从而实现更全面和精确的数字化营销。
2. 个性化内容的创作和传播数字化营销中的一项重要任务是传播有价值的内容,吸引用户的关注并赢得他们的信任。
个性化内容可以更好地满足用户的需求和兴趣,帮助企业建立与用户的情感联系。
通过分析用户的兴趣爱好、行为数据等信息,企业可以定制个性化的推广信息,并通过社交媒体、博客、视频等多种方式进行传播。
这样的个性化内容能够更好地吸引用户的注意力,提高用户参与度和转化率。
3. 数据驱动的决策数字化营销是一个数据密集的过程,通过收集和分析大量的数据可以为企业提供有关用户行为、市场趋势和竞争对手情报的重要信息。
基于数据驱动的决策可以帮助企业更好地了解用户需求,并制定相应的营销策略。
通过使用分析工具和技术,企业可以监控和测量营销活动的效果,并进行数据驱动的优化和调整。
4. 社交媒体的有效利用社交媒体已经成为企业开展数字化营销的重要平台。
通过社交媒体,企业可以与用户建立直接的连接,实时交流和互动。
企业可以利用社交媒体来发布产品信息、回答用户问题、解决用户问题,并通过用户评论和分享获取更多的曝光量。
此外,企业还可以通过社交媒体平台上的广告和推广功能,将目标用户引导到自己的网站或电商平台,进一步推动销售。
5. 移动优先的策略随着智能手机的普及,移动设备已经成为用户获取信息和进行在线交流的首选工具。
电商运营的三大关键要素产品推广客户关系

电商运营的三大关键要素产品推广客户关系电商运营的三大关键要素:产品推广、客户关系电子商务(电商)已经成为了当今商业领域中不可或缺的一部分。
在电商的运营中,有许多关键要素需要重点考虑和处理,其中最为重要的三个要素是产品推广、客户关系以及运营执行。
一、产品推广产品推广是电商运营中至关重要的一环。
无论是传统的实体店还是纯粹的线上平台,产品推广都是至关重要的。
以下是一些有效的产品推广策略:1. 营销策略:制定具体的营销策略,例如打折促销、组合销售、赠品活动等,吸引消费者的注意力并提高购买欲望。
2. 社交媒体:利用社交媒体平台(如微博、微信、抖音等)来传播产品信息,与潜在客户进行互动,并提供专属优惠券或独家活动,以吸引更多的粉丝和潜在客户。
3. 内容营销:通过发布优质的内容(如产品视频、文章、评价等)来吸引用户,提高网站的流量和转化率。
4. 广告投放:在搜索引擎或各大社交媒体平台上投放广告,提高产品曝光率,并针对特定人群进行定向广告投放。
二、客户关系客户关系管理在电商运营中非常重要。
以下是一些建立和维护良好客户关系的方法:1. 客户服务:提供优质的客户服务,包括快速响应客户的问题和需求,及时解决问题,提供满意的解决方案。
2. 用户反馈:定期收集用户的反馈和意见,了解用户的需求和痛点,通过改进产品和服务来满足客户需求。
3. 定制化推荐:通过分析客户的购买习惯和偏好,向客户提供个性化的推荐,增加客户忠诚度和购买频率。
4. 会员计划:建立会员制度,给予会员独特的权益和福利,让会员感受到特殊的待遇,增加客户粘性。
三、运营执行运营执行是电商运营的基础,需要注重如下方面:1. 供应链管理:建立完善的供应链管理系统,确保产品质量和供货能力,提高库存周转率,降低运营成本。
2. 物流配送:建立高效的物流配送网络,提供准时可靠的配送服务,确保客户满意度和忠诚度。
3. 网站体验:优化网站的用户界面和用户体验,确保网站的响应速度快,页面设计美观,方便用户进行购物和查找信息。
数字化营销的策略和实现要点

数字化营销的策略和实现要点数字化营销,是利用数字技术和互联网平台进行市场营销。
随着数字化时代的到来,传统营销方式已经无法满足消费者的需求,数字化营销成为品牌传播和商业化的必备手段。
本文将从策略和实现两个方面探讨数字化营销的要点。
一、数字化营销的策略1. 以用户为中心数字化营销的核心是以用户为中心。
在进行数字化营销前,首先要了解目标用户的需求和喜好,找到对应的营销渠道以及内容,制定个性化的营销策略和计划。
2. 移动化移动互联网正在改变消费者的生活方式和购物习惯,品牌也必须顺应这一变革,将数字化营销向移动端延伸。
通过移动APP、微信公众号、社交媒体等多种渠道,建立多元化的用户连接方式。
3. 内容为王内容是数字化营销的核心。
通过创造有价值的内容,以吸引用户注意力。
不仅可以提高用户的转化率,也可以提高品牌影响力。
而且,合适的内容可以让用户快速了解品牌,并促使用户对品牌产生共情,进而愿意成为品牌的忠实粉丝。
4. 数据驱动利用数字化营销平台的强大数据统计和分析能力,可以更好地理解用户行为,洞察最有效的营销策略。
同时,数据也可以用于优化营销方案,提高转化率,进而获得更大的回报。
二、数字化营销的实现要点1. 营销平台的选择选择符合自身需求的数字化营销平台是实现成功的关键。
目前市场上的数字营销平台种类繁多,包括线上和线下的多元化媒介,例如微博、微信、知乎,等等。
相信选择合适的数字化营销平台能够更好地将品牌打造出来。
2. 营销策略的制定针对目标用户群体的特点,制定的营销策略应当具有可操作性,易实行化。
特别是对于不同营销环节,制定对应的执行计划和工作流程。
3. 做好数据挖掘及分析不断优化数字化营销的流程和效果,体现数字化营销的效果,数据分析是一些企业非常重视的关键性事情。
数字化营销依赖于数据,因此需要对数据进行收集、分类、统计、分析,最终提炼出正确的营销决策。
4. 投放时间、方法的优化投放时间、方法是数字化营销的重中之重。
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数字时代的营销策划三大要素
亚马逊kindle市场部副总裁于洪近日分享了亚马逊在市场营销方面的一些具体做法与案例。
在于洪看来,数字时代的营销,离不开三大要素:大数据的深度挖掘和消费者分析、对营销人员的精心选拔,以及精简化管理。
大数据的妙用
在亚马逊,图书下载之所以能转瞬即得,是因为后面有大数据的支持。
举个例子,我作为客户,经常用手机、平板还是Kindle获得一本电子书;我经常在哪获得电子书,是北京的咖啡馆还是上海一个写字楼?我们甚至可以通过大数据提前预知,于洪下周会出现在上海还是广州。
亚马逊有云数据,能够提前做好服务器计算能力和带宽推送的准备,这样就能把全国的带宽灵活分配,保证你不管在任何地方,买任何一本电子书,都能在60秒内传送到你的设备上。
其次,亚马逊还可以实现客户的一次购买,随处可读。
通过大数据,我这本小说在kindle上读到了第6章第500页,换到手机上,依然可以从第6章第500页读起。
此外,kindle有一个功能叫字里行间,当你做完测试以后,你读一本英文莎士比亚的文章,里面有很生涩的
十几世纪的英文出现,kindle会自动知道你不认识这个词,字里行间这个功能会依据你的英语水平,出现一个英语四级或六级程度的注释,这也是大数据的妙用。
再有就是kindle的书签、书摘和笔记汇总功能。
不管是学术、英文原版,还是文艺著作,你发现一句话很好,把它标注出来,同时你会看到,全世界一共有3600人认为这句话好;你还可以直接分享到微博上,这些都是大数据具体的应用。
数字化到底如何改变营销市场细分?是消费者分析,并结合MR—BI—MR。
动用这些人的BI,发十几万封邮件,再去做一遍调研,我们会越来越清楚,用户在哪,他们是谁。
在这一过程中,你必须学会用百度、谷歌,无论是淘宝、亚马逊还是京东,它们的记录反映了这些消费者是不是我的用户。
不用KPI考核营销人员
要想保证营销效果,营销部门的管理人才至关重要。
在选人方面,我有三大标准:第一他要有经验,我要求这个人在这个行业里经验极其丰富,真的在机房里跟我们埋过电缆。
第二他要有远见,如果这个人没有远见没有战略眼光,我们不想要一个普通的员工,我希望你跟我一起往前走。
第三他要有热情。
选人特别难,亚马逊选一个人要经过9轮面试,这相当于用心营销,你必须要用你的热情、身体和灵魂做营销。
我招了这么多牛人,怎么管?你拿一些KPI天天管它,拿严格的考勤管他,我可以坦白讲这是无效的。
对于已经工作了几十年的人,他的经验是极其丰富的,你必须基于价值观和你这个领导或者公司文化去管理他们。
如果他不认可你这个人和所代表的公司文化和精神,永远不可能跟你真的战斗到底。
人才搞定了,领导者就要充分授权、信赖团队。
我经常发现预算几十万还在那PK。
我会跟他们说,不用找我了,找底下运营的人,在你们看来这是我的职责所在,但我认为应该以品质为先,所以下属可以不用等我拍板。
一切从简
就组织架构来讲,我下面有广告团队、BI团队,以及负责所有线下体验活动的团队,这个是一个非常完善的组织架构。
不过,我会精简人员。
我手下没几个人,每一个业务只招一个人,这个人从头到尾做所有的事儿,他们会很累,但是他们觉得很有意思。
组织结构必须扁平,没那么多条条框框,有什么事儿他们就直接告诉我。
每个战略项目团队如果负责大项目,团队成员不许超过10个人,如果超过10个人一定有人会被干掉。
在此基础上,我们会对这些团队按周审核进度及效果,结合流量、注册、销售额阅读活跃度等指标进行优化。
另外,在日常工作中,我也要求员工,提交项目计划时不要给我十。