品质部组织架构图模板
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品质部组织架构图构课件
进及对验针检培训性行FQ、CQO、CQP对技术Q
岗位职责
OQC组长
l 对OQC抽检的产品跟踪和状态监督； l 监督OQC抽检工作、人员工作分配和现场5S ； l 对品质事故及时反馈并跟踪解决方案； l 对OQC发现品质异常时(尤其是不稳定的机器)，及时反馈及跟踪，并
用试验的方式验证结果 ； l 负责OQC所有人员的工作能力、人事考核； l 每日例会的召集、前一天问题点回顾； 并对接收到的信息传递给其他相
跟馈及对抽对事态状产检反质监和踪故督时品的；验检OQ
岗位职责
FQC检验员
l 正确查阅、使用BOM、ECN ，产线生产时严格执行BOM单； l 对发现品质异常时，及时给IPQC或QE技术员提出； l 对检验的产品会影响质量的问题，要及时反馈并跟踪改善结果； l 成品抽样检验过程及结果判断， 抽检合格正常入包装， 抽检不合格则按《
•
负责IQC所有质量报表审核的担当；
•
来料检验规范、作业指导书的编写；
•
负责来料品质问题的汇总、反馈及跟进；
•
新产品导入的跟进；
•
所有IQC工作按排的担当；
•
在线品质问题的处理；
•
部门文件的签收、管理；
•
来料检验现场的技术指导；
•
对仓存物料温、湿度及摆放的监督；•Βιβλιοθήκη 对仓存物料“先进先出”的监督；
•
IQC所有设备、治具、图纸、样板的管理；
l 新产品的来料检验、性能评估工作。 l 负责本部门所有物料《作业指导书》、《进料检验规范／标准》的制定和完善；测量
检测设备、治具、图纸、样板等检验资源的完善。对设备管理、维护、计量、及相关 工作指引的制定及维护. l 负责来料检验中重大质量异常的跟进、反馈和MRB评审以及落实供应商的纠正及预防 措施是否得以有效执行。
岗位职责
OQC组长
l 对OQC抽检的产品跟踪和状态监督； l 监督OQC抽检工作、人员工作分配和现场5S ； l 对品质事故及时反馈并跟踪解决方案； l 对OQC发现品质异常时(尤其是不稳定的机器)，及时反馈及跟踪，并
用试验的方式验证结果 ； l 负责OQC所有人员的工作能力、人事考核； l 每日例会的召集、前一天问题点回顾； 并对接收到的信息传递给其他相
跟馈及对抽对事态状产检反质监和踪故督时品的；验检OQ
岗位职责
FQC检验员
l 正确查阅、使用BOM、ECN ，产线生产时严格执行BOM单； l 对发现品质异常时，及时给IPQC或QE技术员提出； l 对检验的产品会影响质量的问题，要及时反馈并跟踪改善结果； l 成品抽样检验过程及结果判断， 抽检合格正常入包装， 抽检不合格则按《
•
负责IQC所有质量报表审核的担当；
•
来料检验规范、作业指导书的编写；
•
负责来料品质问题的汇总、反馈及跟进；
•
新产品导入的跟进；
•
所有IQC工作按排的担当；
•
在线品质问题的处理；
•
部门文件的签收、管理；
•
来料检验现场的技术指导；
•
对仓存物料温、湿度及摆放的监督；•Βιβλιοθήκη 对仓存物料“先进先出”的监督；
•
IQC所有设备、治具、图纸、样板的管理；
l 新产品的来料检验、性能评估工作。 l 负责本部门所有物料《作业指导书》、《进料检验规范／标准》的制定和完善；测量
检测设备、治具、图纸、样板等检验资源的完善。对设备管理、维护、计量、及相关 工作指引的制定及维护. l 负责来料检验中重大质量异常的跟进、反馈和MRB评审以及落实供应商的纠正及预防 措施是否得以有效执行。
品质部组织架构
备注 ② 品质经理职能由原直管方式变更为监管，主要职责为监督品质问题处理是否符合品质流程及体系要求。 ③ 品质一部主要负责编码器、电位器等类产品，品质二部主要负责凯杰客户类产品，品质三部主要负责压铸类产品，供应商管理部主要负责来料 管理。
编制：谢晓
审核：
东莞市林积为实业投资有限公司
供应商管理部组织架构
1
5
2
15
3
实际人数
1
1
3
3
4
1
5
2
13
2
备注
① 品质架构发生改变以产品项目经理进行品质管控。使品质异常问题处理更快速有效。 ② 品质经理职能由原直管方式变更为监管，主要职责为监督品质问题处理是否符合品质流程及体系要求。
编制：江艳群
审核：
3
43
3
38
东莞市林积为实业投资有限公司
品质二部组织架构
组织架构图（A3版 ）
编制：谢晓
审核：
合计
9 7
东莞市林积为实业投资有限公司
品质一部组织架构
组织架构图（A3版 ）Βιβλιοθήκη 编制：江艳群审核：
东莞市林积为实业投资有限公司
品质一部人员配置架构
组织架构图（A3版 ）
人员配置 主管
文员
组长 五金IPQC 塑胶IPQC 助理
FQC
QE
OQC
IPQC 测试中心组 合计
计划人数
1
1
3
3
6
品质组长 2 2
编制：张小波
品质三部人员配置表
IQC
IPQC
全检员
QE
合计
1
5
12
0
20
品质部组织架构图及岗位说明
（4F3F验验5F））OQC
IQC
IPQC
）IPQC
IPQC
5.2岗位人数配置：
序号
岗位名称
配置人数
合计
备注
1
品质部经理
人1
人18
品质部文员兼文控文员、品质稽核;品质工程师兼体系工程。
2
品质部文员
人1
3
QE工程师
1人
4
品质主管
2人
5
IQC
1人
6
IPQC
人10
7
FQC
人1
5.3品质部各级岗位工作职责和任职要求5.3.1品质部经理
6、负责每周各车间质量周报的统计，并就当周品质现象归类整理，对当周的质量问题进行汇总说明。．
对不符合受控文件要求拒绝发放；1、、退回不正确的数据；2
4.3.56.0
7、负责每月各车间质量月报的统计，并就当月品质现象归类整理，做出直观分析图及相关分析说明。
8、负责每日（周、月）的日报表（周报表、月报表）的及时发放，并把在统计过程中相关质量问题及时反馈给经理及QE工程师与品质主管。
10、负责测试人员的岗位培训,并及时组织实施；所有项目性测试（常规和安全测试）、样品制作和制程分析的安排及实施规划；
11、负责对临时指派的测试项目迅速及时地安排执行并反馈结果；
12、负责及时上报或反馈测试异常，并及时解决部分难题或提出解决方案；
13、不良品分析，对各工序出现的特殊不良及客户投诉的不良，分析其产生的原因，制定相关纠正措施；
11、服从上级工作安排与调动。工程师岗位名称1、负责生产来料、过程、出货品质控制与监督；2、各岗位的日常工作的监督和协调；3、QC统计方法的推行和运用；4、各车间品质异常状况的反馈与追踪，督促现场切实执行改善措施；、负责查核现场品质异常的改善效果，对不明原因的5．
IQC
IPQC
）IPQC
IPQC
5.2岗位人数配置：
序号
岗位名称
配置人数
合计
备注
1
品质部经理
人1
人18
品质部文员兼文控文员、品质稽核;品质工程师兼体系工程。
2
品质部文员
人1
3
QE工程师
1人
4
品质主管
2人
5
IQC
1人
6
IPQC
人10
7
FQC
人1
5.3品质部各级岗位工作职责和任职要求5.3.1品质部经理
6、负责每周各车间质量周报的统计，并就当周品质现象归类整理，对当周的质量问题进行汇总说明。．
对不符合受控文件要求拒绝发放；1、、退回不正确的数据；2
4.3.56.0
7、负责每月各车间质量月报的统计，并就当月品质现象归类整理，做出直观分析图及相关分析说明。
8、负责每日（周、月）的日报表（周报表、月报表）的及时发放，并把在统计过程中相关质量问题及时反馈给经理及QE工程师与品质主管。
10、负责测试人员的岗位培训,并及时组织实施；所有项目性测试（常规和安全测试）、样品制作和制程分析的安排及实施规划；
11、负责对临时指派的测试项目迅速及时地安排执行并反馈结果；
12、负责及时上报或反馈测试异常，并及时解决部分难题或提出解决方案；
13、不良品分析，对各工序出现的特殊不良及客户投诉的不良，分析其产生的原因，制定相关纠正措施；
11、服从上级工作安排与调动。工程师岗位名称1、负责生产来料、过程、出货品质控制与监督；2、各岗位的日常工作的监督和协调；3、QC统计方法的推行和运用；4、各车间品质异常状况的反馈与追踪，督促现场切实执行改善措施；、负责查核现场品质异常的改善效果，对不明原因的5．
品质部组织架构图、岗位职责及工作任务清单(完整·2021)
xx有限公司ELECTRONICCO., LTD.品质部组织架构图、岗位职责及工作任务清单第001版/共17页正文目录第一部分品质部组织架构图 (4)品质部组织架构图 (4)第二部分各部门岗位职责 (4)品管中心经理岗位职责 (4)文员岗位职责 (6)主管岗位职责 (7)QE工程师岗位职责 (8)IQC主管或组长岗位职责 (9)IQC检验员岗位职责 (11)QC拉长岗位职责 (12)IPQC检验员岗位职责 (14)QC检验员岗位职责 (15)QA拉长岗位职责 (16)QA检验员岗位职责 (18)ISO专员岗位职责 (19)体系文员岗位职责 (21)DQE工程师岗位职责 (22)DQE技术员岗位职责 (23)环保工程师/技术员岗位职责 (24)R O HS测试员岗位职责 (25)SQE岗位职责 (26)第三部分品质部工作任务清单 (28)（通则、来料、制程、终检、计量等） (28)通则 (28)来料控制 (29)制程控制 (31)终检控制 (32)QA (33)品质工程 (34)计量工作 (39)记录、文档及其它管理 (41)品质部组织架构图品质部组织架构图第二部分各部门岗位职责品管中心经理岗位职责岗位名称: 品管中心经理直接上司：副总经理所属部门：品管中心直接下属：文员、主管、QE、DQE、IQC主管、ISO 专员入职基本要求：1、大专以上文化程度，需有相关学历证件。
2、身体健康，年龄25-40周岁。
3、有电子产品生产企业同等职位3年以上工作经验。
4、熟悉“6S”及“ISO”的运作，有相关管理工作经验。
5、具有较强的责任心和敬业精神，严谨的工作态度和较强的组织沟通表达能力。
6、具备较强的沟通、协调能力与品质管理知识，能够带领团队维护与建全品质、HSF管理系统，工作上具有较强的抗压能力。
7、能够吃苦耐劳、有钻研精神、工作认真仔细；有很强的判断、决策、计划与执行能力；高度的工作热情，良好的职业道德。
品质部组织架构图模板
品质文员 暂缺1人
高级品质 工程师 暂缺1人
QE 暂缺1人
SQE 暂缺1人
品质文员 暂缺1人
CQE 暂缺2人 暂缺1人
体系工程师 暂缺1人
QE 暂缺1人
高级品质 工程师 暂缺1人
品质文员 暂缺1人
高级测量 工程师 暂缺1人
QE 暂缺1人
测量工程师 品质工程师 暂缺2人 暂缺2人 文控 暂缺2人 品质工程师 暂缺2人 测量工程师 暂缺2人
稽查员 前段
组长 前段
组长 丝印 暂缺2人
组长 FQC 暂缺2人
组长 SI 暂缺2人
稽查员 后段 暂缺2人
组长 前后段 统计 暂缺2人 暂缺1人
组长 组长 IQC
组长 OQC
组长 暂缺2人
稽查员 前段
组长 前段
组长 丝印 暂缺2人
组长 FQC 暂缺2人
组长 SI
稽查员 后段
组长 组长 前后段 统计 暂缺2人 暂缺1人 暂缺2人
暂缺 2人
员工
暂缺 60人
职位 编制人数 现有人数 缺编人数
副经理
主管
高级工程师
测量副主管
工程师
文员
统计
组长级
员工
合计 0 0 195
0
0
0
0
0
0
0
0
195
制作：
审核：
批准：
品质副经理xxx品质主管sqe主管cqe主管实验室主管体系主管品质主管xxx厂原材料客服实验室体系xxx厂xxx见习xxx见习xxx见习xxxxxxxxx见习测量工程师qe高级品质工程师品质文员高级品质工程师qesqe品质文员cqe暂缺1人暂缺1人暂缺1人暂缺1人暂缺1人暂缺1人暂缺1人暂缺1人暂缺1人品质工程师文控品质工程师测量工程师组长组长oqc前段前段丝印fqcsi后段前后段iqc前段前段丝印fqcsi后段前后段组长1人员工iqcoqc员工1人2人暂缺10人2人8人6人32人暂缺8人暂缺10人暂缺48人职位副经理主管员工合计编制人数0高级工程师测量副主管工程师文员统计组长级暂缺8人ipqcipqcoqc暂缺60人0缺编人数00000000195195现有人数暂缺2人暂缺6人暂缺2人暂缺2人统计组长制作
品质部工作职责与架构图
文件编号
ZWX-WI-PZ-006
版本
A/0
文件名称
品质部工作职责
生效日期
2010-8-25
批准/日期
审核/日期
制订
刘祝琴
文件编号
ZWX-WI-PZ-006
版本
A/0
文件名称
品质部工作职责
生效日期
2010-8-25
批准/日期
审核/日期
制订
刘祝琴
QA组长工作职责
工作内容:
一、协调，指导，监督QA/IQPC日常工作
二、客户退货品的确认，并协助工程对客户投诉原因进行分析
三、QA/IPQC报表审核
四、督促本组团队目标达成
五、对品质部人员进行培训
六、向品质部人员传达上级指示及公司要求信息
七、负责本组人员7S的督导，维护
八、完成主管交代的工作Байду номын сангаас
九、负责返工事项处理及跟进
十、及时向上级反映产品品质异常，并对异常情况进行跟进。
IQC工作职责
工作内容:
一、严格执行来料检验规范，对因违反制度而造成的质量事故及经济损失负责；
二、负责按进料验收规范进行进料验收并做好记录；
三、按作业指导书及相应流程对待检备件进行检验、清理，检验前以及检验过程中认真核对物料编码、名称，填写检验记录，并提交质量主管；
二、认真做好检验记录，并做好检验记录的交接、整理、归档工作，对记录的正确性负责；
三、工作中发现的不合格情况，应及时向拉长或主管报告，并进行不合格情况的处理；
四、对现场作业中的不合理之处提出修正建议；
五、按照巡检作业规范做好生产线首件确认与IPQC巡查工作，并记录在案，以做可追溯性追查。
六、督促生产线员工遵守工艺纪律，对不遵守工艺纪律的情况应及时向主管汇报；
ZWX-WI-PZ-006
版本
A/0
文件名称
品质部工作职责
生效日期
2010-8-25
批准/日期
审核/日期
制订
刘祝琴
文件编号
ZWX-WI-PZ-006
版本
A/0
文件名称
品质部工作职责
生效日期
2010-8-25
批准/日期
审核/日期
制订
刘祝琴
QA组长工作职责
工作内容:
一、协调，指导，监督QA/IQPC日常工作
二、客户退货品的确认，并协助工程对客户投诉原因进行分析
三、QA/IPQC报表审核
四、督促本组团队目标达成
五、对品质部人员进行培训
六、向品质部人员传达上级指示及公司要求信息
七、负责本组人员7S的督导，维护
八、完成主管交代的工作Байду номын сангаас
九、负责返工事项处理及跟进
十、及时向上级反映产品品质异常，并对异常情况进行跟进。
IQC工作职责
工作内容:
一、严格执行来料检验规范，对因违反制度而造成的质量事故及经济损失负责；
二、负责按进料验收规范进行进料验收并做好记录；
三、按作业指导书及相应流程对待检备件进行检验、清理，检验前以及检验过程中认真核对物料编码、名称，填写检验记录，并提交质量主管；
二、认真做好检验记录，并做好检验记录的交接、整理、归档工作，对记录的正确性负责；
三、工作中发现的不合格情况，应及时向拉长或主管报告，并进行不合格情况的处理；
四、对现场作业中的不合理之处提出修正建议；
五、按照巡检作业规范做好生产线首件确认与IPQC巡查工作，并记录在案，以做可追溯性追查。
六、督促生产线员工遵守工艺纪律，对不遵守工艺纪律的情况应及时向主管汇报；
品质部组织架构图及各岗位职责
3.有权制止未经检验或不合格品未经流程处理就投入使用或流到下一工序；
4.有权制止一切违章作业，对不合格品或不良品制造者有权利进行举报，相应责任
人不得报复；
5.有权要求相关部门按照标准或要求，积极配合质量管理及检验工作；
6.有权向车间主管及上级领导提出改善措施、技术创新、提高产品质量、降低生产
成本等相应措施。
2.对其他要求改善意见和建议。
岗位职责：
1.使用统计技术进行各质量数据统计；
2.文件、品质资料的汇集、汇总、分析、管理；
3.公司文件受控、收发、统一管理；
4.部门信息传递；
5.文件与资料打印；
6.零星物品的请购、领用；
7.部门财产登记管理；
8.样板管理。
9.主管安排其他事宜。
2.4 OQC
岗位名称：OQC
效实施；
18.负责主持质量协调或专题会议；
19.负责与其它部门间的沟通协调工作，督导各部门提升产品质量,防
止异常发生；
20.负责部门内意见的上传和领导意见的下达；
21.定期主持课内品质会议和品质观念之宣导；
22.负责本部门人员之考评和奖惩；
23.对客诉异常处理及调查、分析并执行持续改善追踪；
23.上级交办的其它工作事务和协助上级完成各项工作任务
12.参加新产品量产会议，并把该量产会的相关信息传达给所属部门的班组长；
13.每日质量异常确认、分析和处理；
14.所有客户进料/制程/出货/客诉/客退品质管控和品质处理（包括对
外联络）；
15.召集相关部门召开品质检讨会，对质量的问题点进行检讨和跟进改善；
16.审查部门品检质量报告；
17.负责进料和出货品质检验之相关事务处理，确保纠正/预防措施有
4.有权制止一切违章作业，对不合格品或不良品制造者有权利进行举报，相应责任
人不得报复；
5.有权要求相关部门按照标准或要求，积极配合质量管理及检验工作；
6.有权向车间主管及上级领导提出改善措施、技术创新、提高产品质量、降低生产
成本等相应措施。
2.对其他要求改善意见和建议。
岗位职责：
1.使用统计技术进行各质量数据统计；
2.文件、品质资料的汇集、汇总、分析、管理；
3.公司文件受控、收发、统一管理；
4.部门信息传递；
5.文件与资料打印；
6.零星物品的请购、领用；
7.部门财产登记管理；
8.样板管理。
9.主管安排其他事宜。
2.4 OQC
岗位名称：OQC
效实施；
18.负责主持质量协调或专题会议；
19.负责与其它部门间的沟通协调工作，督导各部门提升产品质量,防
止异常发生；
20.负责部门内意见的上传和领导意见的下达；
21.定期主持课内品质会议和品质观念之宣导；
22.负责本部门人员之考评和奖惩；
23.对客诉异常处理及调查、分析并执行持续改善追踪；
23.上级交办的其它工作事务和协助上级完成各项工作任务
12.参加新产品量产会议，并把该量产会的相关信息传达给所属部门的班组长；
13.每日质量异常确认、分析和处理；
14.所有客户进料/制程/出货/客诉/客退品质管控和品质处理（包括对
外联络）；
15.召集相关部门召开品质检讨会，对质量的问题点进行检讨和跟进改善；
16.审查部门品检质量报告；
17.负责进料和出货品质检验之相关事务处理，确保纠正/预防措施有
品质部组织架构图及各岗位职责
2.对其他要求改善意见和建议。
岗位职责：
1.使用统计技术进行各质量数据统计；
2.文件、品质资料的汇集、汇总、分析、管理；
3.公司文件受控、收发、统一管理；
4.部门信息传递；
5.文件与资料打印；
6.零星物品的请购、领用；
7.部门财产登记管理；
8.样板管理。
9.主管安排其他事宜。
2.4OQC
岗位名称：OQC
6.负责产线各冶具（电批.烙铁.等）有无做点检检查工作。
7.收集相关数据与资料,协助生产部门减少异常发生率,提高产品直通率.
8.针对制程异常,及时开出异常单并通知相关人员进行异常分析、跟踪落实,防止异常再次发生.
9.与相关部门建立良好的沟通达到品质共识.
10.对于生产中发现的相关品质问题,及时上报.于IQC.QA协调,制止不良继续产生,避免以后再次发生.
5.有权对批量异常制造者进行相应处罚权利；
6.对品质人员有监督、管理权利。
岗位职责：
制程品质异常处理、跟踪及预防；
1.协助主管客诉原因调查、分析、处理及跟踪；
2.做好产品质量的现场控制，及早发现问题，防止批不合格品的产生；
3.制程品质异常处理、跟踪及预防；
4.内部质量计划与追踪；
5.在岗员工的培训；
12.参加新产品量产会议，并把该量产会的相关信息传达给所属部门的班组长；
13.每日质量异常确认、分析和处理；
14.所有客户进料/制程/出货/客诉/客退品质管控和品质处理（包括对
外联络）；
15.召集相关部门召开品质检讨会，对质量的问题点进行检讨和跟进改善；
16.审查部门品检质量报告；
17.负责进料和出货品质检验之相关事务处理，确保纠正/预防措施有
岗位职责：
1.使用统计技术进行各质量数据统计；
2.文件、品质资料的汇集、汇总、分析、管理；
3.公司文件受控、收发、统一管理；
4.部门信息传递；
5.文件与资料打印；
6.零星物品的请购、领用；
7.部门财产登记管理；
8.样板管理。
9.主管安排其他事宜。
2.4OQC
岗位名称：OQC
6.负责产线各冶具（电批.烙铁.等）有无做点检检查工作。
7.收集相关数据与资料,协助生产部门减少异常发生率,提高产品直通率.
8.针对制程异常,及时开出异常单并通知相关人员进行异常分析、跟踪落实,防止异常再次发生.
9.与相关部门建立良好的沟通达到品质共识.
10.对于生产中发现的相关品质问题,及时上报.于IQC.QA协调,制止不良继续产生,避免以后再次发生.
5.有权对批量异常制造者进行相应处罚权利；
6.对品质人员有监督、管理权利。
岗位职责：
制程品质异常处理、跟踪及预防；
1.协助主管客诉原因调查、分析、处理及跟踪；
2.做好产品质量的现场控制，及早发现问题，防止批不合格品的产生；
3.制程品质异常处理、跟踪及预防；
4.内部质量计划与追踪；
5.在岗员工的培训；
12.参加新产品量产会议，并把该量产会的相关信息传达给所属部门的班组长；
13.每日质量异常确认、分析和处理；
14.所有客户进料/制程/出货/客诉/客退品质管控和品质处理（包括对
外联络）；
15.召集相关部门召开品质检讨会，对质量的问题点进行检讨和跟进改善；
16.审查部门品检质量报告；
17.负责进料和出货品质检验之相关事务处理，确保纠正/预防措施有
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暂缺 2人
员工
暂缺 60人
职位 编制人数 现有人数 缺编人数
副经理
主管
高级工程师
测量副主管
工程师
文员
统计
组长级
员工
合计 0 0 195
0
0
0
0
0
0
0
0
195
制作：
审核：
批准：
稽查员 前段
组长 前段
组长 丝印 暂缺2人
组长 FQC 暂缺2人
组长 SI 暂缺2人
稽查员 后段 暂缺2人
组长 前后段 统计 暂缺2人 暂缺1人
组长 组长 IQC
组长 OQC
组长 暂缺2人
稽查员 前段
组长 前段
组长 丝印 暂缺2人
组长 FQC 暂缺2人
组长 SI
稽查员 后段
组长 组长 前后段 统计 暂缺2人 暂缺1人 暂缺2人
暂缺2人 暂缺6人 暂缺2人 员工 1人 IQC OQC 暂缺10人 IPQC
暂缺 10人
暂缺2人 暂缺2人
暂缺2人 暂缺2人
暂缺2人 暂缺2人
员工 1人 IPQC
8人
暂缺8人
2人 OQC
6人
暂缺10人
员工 2人
IPQC
暂缺 16人
OQC
暂缺2人
员工
32人 暂缺48人
暂缺8人
OQC
暂缺 16人
OQC
XX科技有限公司
品质部 组织架构
更新日期： 计划产能：k/d。 品质副经理 XXX
品质主管
XXX厂
SQE主管 原材料 XXX(见习）
CQE主管 客服 XXX(见习）
实验室主管 实验室 XXX 测量工程师
体系主管 体系 XXX
品质主管
XXX厂
XXX(见习）
XXX(见习）
QE 暂缺1人
高级品质 质 工程师 暂缺1人
QE 暂缺1人
SQE 暂缺1人
品质文员 暂缺1人
CQE 暂缺2人 暂缺1人
体系工程师 暂缺1人
QE 暂缺1人
高级品质 工程师 暂缺1人
品质文员 暂缺1人
高级测量 工程师 暂缺1人
QE 暂缺1人
测量工程师 品质工程师 暂缺2人 暂缺2人 文控 暂缺2人 品质工程师 暂缺2人 测量工程师 暂缺2人
员工
暂缺 60人
职位 编制人数 现有人数 缺编人数
副经理
主管
高级工程师
测量副主管
工程师
文员
统计
组长级
员工
合计 0 0 195
0
0
0
0
0
0
0
0
195
制作：
审核：
批准：
稽查员 前段
组长 前段
组长 丝印 暂缺2人
组长 FQC 暂缺2人
组长 SI 暂缺2人
稽查员 后段 暂缺2人
组长 前后段 统计 暂缺2人 暂缺1人
组长 组长 IQC
组长 OQC
组长 暂缺2人
稽查员 前段
组长 前段
组长 丝印 暂缺2人
组长 FQC 暂缺2人
组长 SI
稽查员 后段
组长 组长 前后段 统计 暂缺2人 暂缺1人 暂缺2人
暂缺2人 暂缺6人 暂缺2人 员工 1人 IQC OQC 暂缺10人 IPQC
暂缺 10人
暂缺2人 暂缺2人
暂缺2人 暂缺2人
暂缺2人 暂缺2人
员工 1人 IPQC
8人
暂缺8人
2人 OQC
6人
暂缺10人
员工 2人
IPQC
暂缺 16人
OQC
暂缺2人
员工
32人 暂缺48人
暂缺8人
OQC
暂缺 16人
OQC
XX科技有限公司
品质部 组织架构
更新日期： 计划产能：k/d。 品质副经理 XXX
品质主管
XXX厂
SQE主管 原材料 XXX(见习）
CQE主管 客服 XXX(见习）
实验室主管 实验室 XXX 测量工程师
体系主管 体系 XXX
品质主管
XXX厂
XXX(见习）
XXX(见习）
QE 暂缺1人
高级品质 质 工程师 暂缺1人
QE 暂缺1人
SQE 暂缺1人
品质文员 暂缺1人
CQE 暂缺2人 暂缺1人
体系工程师 暂缺1人
QE 暂缺1人
高级品质 工程师 暂缺1人
品质文员 暂缺1人
高级测量 工程师 暂缺1人
QE 暂缺1人
测量工程师 品质工程师 暂缺2人 暂缺2人 文控 暂缺2人 品质工程师 暂缺2人 测量工程师 暂缺2人