党建群管理办法
微信群管理制度
党支部微信群管理维护制度
为更好的加强支部党员管理，高效开展党支部各项工作，充分利用微信群的便捷，制定本制度。
1、由党支部书记担任微信群主，更改微信群名为***村党支部，确保使用微信的各位党员全部拉入到本群。
2、群成员一律实名制，各党员入群后必须更改昵称为本人姓名。
操作方法：进入微信群后，点击屏幕右上角图标，在打开的菜单中对“我在本群的昵称”进行修改即可。
3、不允许在群内发布一切不实际言论，严禁在本群转发相关敏感信息，一经发现，按照党员有关规定给予处罚。
5、群内通知有关工作开展情况时，各成员确保接收的同时在群内及时回复确认。
6、禁止在群内发布不良倾向、色情、赌博、病毒链接、无关商业广告及其他有害信息；
8、各群成员要严格服从群众管理，不无故退群，不随意拉人进群。
党建带群建制度
党建带群建工作制度
为充分发挥群团组织在推进创业就业工作中的重要作用，积极探索建立党建带群建的长效机制，根据上级要求，结合中心实际，制定本制度。
一、党总支要切实加强对群团工作的领导，把中心工会、共青团、妇委会等群团组织建设作为基层组织建设的重要内容，纳入中心党总支建设的整体格局和重要议事日程。
二、党总支建立健全“一把手”负总责，分管领导和群团组织负责人为直接责任人的“党建带群建”工作机制。
三、党总支定期召开会议，认真研究加强群团组织建设的意见，帮助群团组织解决工作中遇到的困难和问题。
四、把群团工作纳入中心党建工作总体目标，党建与群团建设工作同研究、同部署、同检查、同考核、同奖惩，使“党建带群建”工作在内容、目标和步骤上互相衔接、协调统一。
五、加强对群团组织优秀人才的培养和锻炼，建立群团组织人才资源库，定期开展培训，积极探索从群团组织中推荐入党积极分子和后备干部的“推优”工作有效渠道。
六、党总支每年开展一次“党建带群建”工作检查，总结经验，推进工作。
党建群管理办法1【精选文档】
中共xxxxx党建微信群管理办法各党（总）支部：为切实加强我xxxx个党建微信群的管理工作，充分发挥手机微信传媒优势，继续保持党建工作新载体健康、良好的发展态势，xxxx会议决定，建立健全党建微信群管理办法。
第一章总则第一条为切实加强xxxxx个党建微信群的管理工作，充分发挥手机微信传媒优势，继续保持党建工作新载体健康、良好的发展态势，制定本办法。
第二条本办法所指微信党建群是隶属于xxxxx,经各党（总）支部授权创建，由专人负责管理，用于开展更好党建工作的手机微信群.第三条东关街道工作委员会倡导运用手机等现代电子信息平台创新开展党建工作，推进党员教育管理服务工作信息化，探索更加即时、便捷、务实、有效的党员教育管理服务方式。
第四条xx党政办负责检查监督各党（总）支部党建微信群管理工作。
第二章职能与职责第五条党建微信群具有以下十点职能：（一）是党的宣传平台,传播党的理论路线方针政策.（二）是组织生活平台，创新组织生活形式，探索以“互联网+”的模式开展组织生活，增强党组织的活力。
（三）是学习教育平台，组织党员进行网上学习。
(四)是党员管理平台,及时掌握党员情况，了解党员思想动态。
（五)是党员服务平台，及时回应党员所需所盼,解决党员的实际困难和问题。
（六）是工作互动平台，党组织与党员即时交流工作情况，促进上传下达、信息共享。
（七）是联络沟通平台，增进党员之间沟通、交流与联络。
（八）是党内监督平台，实行党务、村务、财务微信公开,实现党务政务“微监督”。
（九）是典型宣传平台，宣传先进典型，弘扬传播正能量。
（十）是项目展示平台，展示重点工作、项目进展情况。
微信党建群是专用群，除以上十点职能，严禁用于其他用途。
第六条街道党工委职责:组织专人进行不定期抽查,对工作不称职、不积极的党建微信群管理员、党总支部书记、党总支部，根据存在问题的严重程度，按相关规定进行严肃处理。
第七条各党(总）支部职责：（一）监督党总支部书记、党建群管理员履职情况.（二）对违反群管理办法的党员，根据其情节严重程度，做相应处置决定，程序如下:有党总支的村，由违规党员所在的支部召开支部党员大会，在作出处理意见后，报上级党总支，由党总支召开总支会议做出处理决定,报xxxx备案。
党群部门管理制度
党群部门管理制度第一条为规范党群部门的组织管理，加强党群部门的党建工作，提高党群部门的服务能力和执行力，根据国家相关法律法规，结合本单位实际，制定本管理制度。
第二条党群部门是党组织的重要组成部分，负责协助党组织完成党建任务和组织活动，同时负责引导和管理群众工作，为单位各项工作提供服务和支持。
第三条党群部门管理制度适用于本单位下设的各级党群部门，具体包括党务办公室、工会组织、共青团组织等。
第四条党群部门应当遵循党的政治路线、群众路线和党的组织原则，积极履行职责，确保党的政策、方针得到贯彻执行。
第五条党群部门应当建立健全工作机制，完善组织结构，明确工作职责和任务分工，加强协作配合，形成合力，提高工作效率。
第二章党群部门组织机构第六条党群部门应当设立部门领导班子，由部门负责人作为正职，部门其他负责人作为副职，共同负责部门的领导和管理工作。
第七条党群部门应当设立部门办公会议，由部门领导班子成员参加，讨论部门重大事务，协调工作关系，提出工作意见和建议。
第八条党群部门应当设立机构设置部门，负责具体工作的分工和细化，明确各项工作任务和责任，加强工作管理。
第九条党群部门应当设立部门党支部，党支部书记是部门正职，党支部委员包括部门负责人和其他党员代表，负责党的基层组织建设和党员工作。
第十条党群部门应当设立党群干事团队，由党员干部和群众干部组成，配合党群部门领导班子完成具体工作任务。
第三章党群部门工作职责第十一条党群部门应当积极引导党员开展思想政治教育，加强党性修养和党性锻炼，提高政治素质和理论水平。
第十二条党群部门应当组织落实党的各项方针政策和工作任务，指导会员遵守党的党纪国法，维护党的形象和荣誉。
第十三条党群部门应当组织开展群众工作，定期开展调查研究，了解群众需求和意见建议，积极协助党组织做好群众工作。
第十四条党群部门应当建立健全服务机制，加强内部协作，提高服务效率，为单位内部员工提供优质服务。
第十五条党群部门应当积极开展文化宣传活动，通过丰富多彩的文化节目，提高员工文化素质，增强凝聚力和向心力。
党建管理办法
党建管理办法第一章总则第一条为贯彻执行党的路线、方针、政策，行动上与党中央和**党组保持高度一致，加强各级领导班子思想政治建设，加强党的基层组织和党员队伍建设，建立健全公司系统党建工作责任机制，推动公司系统党建工作的制度化和规范化，为促进公司改革发展稳定，实现公司的发展目标提供强有力的政治保证和组织保证，根据《中国共产党章程》和《****党组关于加强和改进党建工作的意见》（**党〔2006〕32号）精神，结合公司实际，制订本办法。
第二条本办法适用于公司系统各级党组织。
第三条公司党建管理应遵循以下原则：（一）坚持“党要管党，从严治党”的方针，强化党员教育管理，严格党的纪律；（二）坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观；（三）坚持理论联系实际的学习方法，加强党员的理想、宗旨、党风、党纪、廉政等方面的教育，着力提高党员的综合素质；（四）充分发挥党组织的政治核心作用、党支部战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。
第二章规范的事项第四条公司党建管理办法规范以下事项：（一）组织活动管理；（二）党员管理；（三）党风建设管理；（四）党内外监督管理；（五）党员廉洁管理；（六）创优争先管理；（七）保障措施；（八）责任考核与结果运用；（九）持续改进。
第三章管理职责第五条公司党组履行以下职责：（一）在领导公司党建工作中，负有集体责任，并对公司系统党建工作负总责。
党组书记为第一责任人；党组副书记（分管领导）为直接责任人；党组其他成员按照职责分工，对分管部门和单位的党建工作负直接责任;（二）贯彻执行上级党组织关于企业党建工作的决策、部署，发挥领导核心作用，保证、监督党和国家方针、政策在本公司系统的贯彻执行，结合公司实际研究制定公司系统党建工作总体规划、目标、任务、措施，并负责监督、落实;（三）加强领导班子的思想政治建设，坚持党组中心组学习制度，坚持党员领导干部双重组织生活制度，按期召开党员领导干部民主生活会,领导党风廉政建设和反腐倡廉工作，建立健全并模范执行党风廉政建设的各项责任制度，加强班子的作风建设和能力建设;（四）领导和指导基层党组织有效开展工作，建立健全公司系统党的基层组织，加强基层党组织领导班子建设，选好配强基层党委（总支）书记，及时整顿软弱涣散、不起作用的基层党组织;（五）坚持领导干部联系基层制度，及时了解、掌握联点单位党建工作动态，帮助解决联点单位党建工作的重要事项和问题，并提出指导意见;（六）领导公司系统思想政治工作、精神文明建设、企业文化建设和工会、共青团等群众组织工作;（七）负责公司系统党建工作的督促、检查与考评工作。
大拖厂党群部 党群建设督办管理制度
党群建设督办管理制度1 目的为认真贯彻落实十九大精神和全面从严治党要求，保证大拖厂党委决策工作及时全面完成，提高工作效率和工作质量，特制定本制度。
2 范围本制度明确了党群管理工作职责、工作原则、工作内容、工作程序以及对督察督办结果的评价与考核等内容，适用于厂党委向厂属各党支部安排部署的各项工作的督察督办管理。
3 职责3.1 党群工作部是大拖厂党群建设的实施和归口管理部门，负责对下列工作进行督察督办及考核。
3.1.1 厂党委重大决策、涉及全局性重要工作事项和党群工作部职责范围内各项工作。
3.1.2 厂党委临时安排部署的工作、需要跨部门完成或多个部门协作完成的工作。
3.1.3 各党支部履行职责情况及专项会议中安排的工作。
3.2 党群工作部对日常工作检查发现问题进行专项督导。
3.3 大拖厂各党支部是对本支部各项工作落实情况进行督察督办的实施单位。
根据本支部管理职责和权限，负责对厂党委以各种形式安排部署的工作进行监督。
4 督察督办工作内容4.1 大拖厂党委年度与阶段性工作会、党委会以及各系统专项会议上安排部署的各项工作。
4.2 大拖厂党委下达的各类文件安排部署的各项工作。
4.3 大拖厂领导在各类文件批示以及各种场合讲话中，安排部署的各项工作。
4.4 由于组织不力、措施不到位、达不到要求或管理标准，需要进行整改或纠正的各项工作；由于特殊原因，有必要进行督察督办的日常性工作。
4.5 厂领导要求督察督办的或以其它形式安排布置的各项工作。
5 督察督办工作原则5.1 分层督办、分线负责的原则。
根据管理职责范围，“谁主管、谁督办”，大拖厂各党支部负责对本支部主管的各项工作进行督察督办；党群工作部负责对各党支部主管的各项工作进行督察督办。
5.2 高效运作、及时办理的原则。
对大拖厂党委的各项决策、安排的各项工作任务，各有关党支部都要认真分解，全过程跟踪，及时督察督办。
交办的工作事项，有时限要求的，必须按时完成。
有特殊情况未按时完成的，必须及时报告说明原因。
党群管理系统管理制度
党群管理系统管理制度第一节党委工作制度一党委会议制度党委召开的各种会议要讲求实效，努力提高会议质量，会议要有明确目的，会前要有充分的准备。
1、书记办公会一般一个月召开一次或根据工作需要临时召集会议。
由党委成员、支部书记参加。
会议内容：学习文件，贯彻上级党委关于党的建设的决议。
讨论研究党的思想建设、作风建设和组织建设问题。
党的建设的经验，布置党的建设有关事宜，协调上下工作关系。
2、党委会议坚持民主集中制，加强集体领导，发挥政治核心作用。
党委会原则上每月召开一次，如遇特殊情况，需要临时召开会议，由党委书记决定。
党委会讨论决定如下事项：（1）传达学习党中央的重大方针政策和上级党委的重要文件、会议精神，结合学校实际，研究贯彻落实的具体措施。
（2）党委工作总结和工作部署、安排。
（3）关于党的组织建设、思想建设、党风建设需要提交党委研究决定的问题。
（4）分析政治工作形势和教职工、学生思想动态，研究决定思想政治工作和精神文明建设的方针、任务和重要措施。
（5）研究决定中层干部的任免、考核、奖惩。
（6）讨论决定学校工作中的重大问题：组织机构调整、学校发展、改革方案等。
（7）党的纪检工作方面的重要问题。
（8）工会、共青团、学生会需要提交党委讨论的重要问题。
（9）上级党组织交办的重要任务及党委认为必须讨论、决定的其它重大问题。
会议要求：（1）党委会议必须是党委成员全部到会方能举行。
（2）增强保密观念，除经会议决定可以公开的内容外，议题讨论过程和必须保密的问题，不得以任何方式对外泄露。
表决：（1）党委会议决定问题时，要在到会委员充分发表意见的基础上执行少数服从多数的原则，决定以下重要问题时，必须进行表决：①事关全校重要的政策性规定。
②机构的设置和撤消。
③干部的任免、奖惩和推荐意见。
（2）对决定重要问题发生争论，暂缓做出决定，进一步调查研究，交换意见，下次再表决，在特殊情况下，也可将争论情况向上级组织报告，请求裁决。
（2）决议实施和催办：①党委会议需要发纪要时，由党政办公室根据会议讨论意见整理，会议主持人签发。
党群管理专项管理提升内容及标准
3.坚持开展“创先争优”活动，建立健全“一先两优”定期评比表彰机制。
4.做好发展党员工作，制定年度计划，严格执行发展党员工作流程。
5.搞好“党员责任区”和“党员先锋岗”活动，贯彻党员联系群众制度。
6.改进党组织工作方式，创新党组织活动载体，丰富党组织活动内容。
7.做好党员管理工作，处理好党组织隶属关系变更和党员组织关系接转等问题。
三、党内民主建设
1.推进党务公开工作，相应工作制度健全。
2.落实党员在党内事务中的知情权、参与权、选举权和监督权。
3.鼓励党员发表意见和建议，群策群力推动企业发展。
四、干部队伍建设
1.党委中心组学习制度健全。
2.制定培训计划，搞好党群干部培训教育工作。
5.签订集体合同。
6.开展职工劳动竞赛，读书、文体等系列活动。
7.按时足额上缴工会会费。
党群管理专项管理提升内容及标准
管理提升内容
基本标准
备注
一、党组织建设
1.党群工作机构健全，选好配强专兼职党群干部。
2.按照规定搞好党组织换届选举工作，选好配齐党组织班子。
3.运用现代管理方法、工具和信息网络技术开展党建工作。
4.保证党组织的活动经费。
二、党员队伍建设
1.严格执行党的组织生活制度，坚持搞好“三会一课”和民主评议党员。
六、工会制度建设
1.工会组织各项工作制度健全。
2.职工维权机制健全。
七、工会机构建设
1.工作机构健全。
2.取得社团法人资格。
八、工会工作
1.严格执行《工会法》及有关规定、准则。
2.职工入会率90％以上。
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党建群管理办法
中共xxxxx党建微信群管理办法
各党（总）支部：
为切实加强我xxxx个党建微信群的管理工作，充分发挥手机微信传媒优势，继续保持党建工作新载体健康、良好的发展态势，xxxx会议决定，建立健全党建微信群管理办法。
第一章总则
第一条为切实加强xxxxx个党建微信群的管理工作，充分发挥手机微信传媒优势，继续保持党建工作新载体健康、良好的发展态势，制定本办法。
第二条本办法所指微信党建群是隶属于xxxxx，经各党（总）支部授权创立，由专人负责管理，用于开展更好党建工作的手机微信群。
第三条东关街道工作委员会倡导运用手机等现代电子信息平台创新开展党建工作，推进党员教育管理服务工作信息化，探索更加即时、便捷、务实、有效的党员教育管理服务方式。
第四条xx党政办负责检查监督各党（总）支部党建微信群管理工作。
第二章职能与职责
第五条党建微信群具有以下十点职能：
（一）是党的宣传平台，传播党的理论路线方针政策。
（二）是组织生活平台，创新组织生活形式，探索以“互联网+”的模式开展组织生活，增强党组织的活力。
（三）是学习教育平台，组织党员进行网上学习。
（四）是党员管理平台，及时掌握党员情况，了解党员思想动态。
（五）是党员服务平台，及时回应党员所需所盼，解决党员的实际困难和问题。
（六）是工作互动平台，党组织与党员即时交流工作情况，促进上传下达、信息共享。
（七）是联络沟通平台，增进党员之间沟通、交流与联络。
（八）是党内监督平台，实行党务、村务、财务微信公开，实现党务政务“微监督”。
（九）是典型宣传平台，宣传先进典型，弘扬传播正能量。
（十）是项目展示平台，展示重点工作、项目进展情况。
微信党建群是专用群，除以上十点职能，严禁用于其它用途。
第六条街道党工委职责：
组织专人进行不定期抽查，对工作不称职、不积极的党建微信群管理员、党总支部书记、党总支部，根据存在问题的严重程度，按相关规定进行严肃处理。
第七条各党（总）支部职责：
（一）监督党总支部书记、党建群管理员履职情况。
（二）对违反群管理办法的党员，根据其情节严重程度，做相应处理决定，程序如下：
有党总支的村，由违规党员所在的支部召开支部党员大会，在作出处理意见后，报上级党总支，由党总支召开总支会议做出处理决定，报xxxx备案。
没有党总支的村（包括社区），由违规党员所在的支部召开支部党员大会，在作出处理决定后，报xxxx备案。
第八条各党（总）支部书记职责：
（一）监督本管理办法的实施。
切实负起党建微信群第一责任人职责。
（二）保证党建微信群对本党组织所有党员全覆盖。
（三）及时传达上级、本级党建工作文件、会议精神，通报重点工作项目开展情况，对党员进行实时管理，特别是对流动党
员的学习情况进行检查督导。
（四）任命专门的微信党建群管理员。
检查监督群管理员的工作。
对不称职的或不能履行其责任义务的群管理员进行调整、处分，并报xxxx备案。
（五）召开支部大会，对违反群管理办法的党员，根据其情节严重程度，进行相应处理决定，并报xxxx备案。
第九条党建群管理员职责：
（一）管理员是微信党建群的直接责任人，要切实负起责任，严格执行本管理办法。
（二）及时发布相关信息：
1、每天更新党建、时政等方面的重要信息不少于1条。
2、即时发布上级组织重要工作部署、本党组织重要工作内容、涉及党员的工作事项等。
3、对党员咨询事项、反映问题、请求帮助等即时回应。
4、党务、村务、财务在公开栏中公开的同时，即时以图片形式在微信群中发布。
5、提前2天发布支部大会的会议议题、会议内容和要求，及时发布支部大会的决议内容。
6、结合每月一天的党员活动日，提前2天发布活动主题和活。