学生会成员工作行为规范新
学生会成员日常行为规范5篇
学生会成员日常行为规范5篇第一篇：学生会成员日常行为规范****大学学生事务委员会****大学学生事务委员会成员日常行为规范学生事务委员会全心全意为同学们服务****大学学生事务委员会第一章总则第一条为规范委员会成员的日常行为，提高自身修养，保证委员会高效稳定地运作，更好地为同学们服务，根据《****大学学生手册》，结合委员会实际情况，特制定本规范。
第二条本规范由****大学委员会各委员策划，办公室负责具体拟定及实施，其他部门配合实施。
第三条本规范适用于****大学委员会全体成员。
第二章思想表现第四条自觉遵守国家法律法规，遵守校规校纪，遵守委员会有关章程,不参加非法组织，不组织或参加非法活动。
第五条第六条拥护党的基本路线、方针、政策，关心时事政治。
热爱祖国和人民，弘扬民族精神，自觉维护祖国和人民的利益，维护国家安全、社会安定和委员会稳定。
第七条应具备良好的道德品质。
（一）自尊自爱，自重自信，自立自强。
（二）尊敬师长，团结同学，互相帮助，热忱待人。
（三）诚实守信，为人正直，自觉遵守和维护社会公德。
（四）委员会成员间互相尊重。
第八条热爱委员会集体，有强烈的责任意识和荣誉感，自觉维护集体荣誉和利益，为实现委员会全心全意为同学们服务的目标而努力。
第三章委员会会议第九条遵守例会制度。
（一）准时与会，不迟到、不早退、不无故缺席应参加的有关会议。
（二）因故不能参加会议应及时请假。
学生事务委员会全心全意为同学们服务****大学学生事务委员会（三）开会时应当保持安静，不得交头接耳，不得翻看与会议内容无关的书报，不得听MP3或随身听，不玩手机，非讨论时间不得讨论,不得在未经允许的情况下擅自离开会场。
第十条遵守会议室使用规范。
(一)保持室内整洁，不乱扔杂物。
(二)离开会议室应关灯关窗、联系办公室及时锁门。
第四章活动室(办公室)及物品使用细则第十一条遵守活动室使用条例。
学生事务委员会活动室由办公室负责统一管理，内容包括开关门、保管室内配备的各种设施用具，协调各部门打扫室内卫生等，细则如下。
大学学生会规章制度（6篇）
大学学生会规章制度为了进一步加强办公室的管理，体现学生会办公室工作的整体性和联系性，更好的发挥学生会办公室的作用。
同时为确保各项工作的顺利进行，营造一个良好的办公室环境，特制订本制度:(一)值班制度1.值班时间：具体值班时间看《学生会干部值班表》2.值班地点：大学生活动中心3.值班人员：由学生会办公室具体安排。
值班人员不得无故迟到、早退及缺勤。
如若有事不能正常值班，需填写请假条，请主席签字。
4.进入办公室必须着装整洁。
5.在办公室自觉讲普通话，禁止喧哗、说笑、打闹，说粗话、脏话。
6.爱护办公室的各项设施，随时保持办公室干净、整洁，营造一个良好的工作环境。
7.值班人员应做好值班记录，妥善处理和报告突发事件。
8.值班人员不得在值班时间邀请外人到办公室学习、玩闹，不得在办公室存放私人物品和处理私事。
9.值班人员应热情接待来访同学，认真听取、耐心处理来访同学的事情。
10.值班人员不得用学生会电话打私人电话。
(二)物品管理制度1.办公室内的所有物品为学生会财产，任何人不得随意搬动、借用。
2.全体学生会干部应自觉爱护办公室财物，任何人未经团委老师和学生会主要负责人允许，不得私自外借或挪用办公室物品。
3.学生会各部门如需借用办公室物品，应告知办公室负责人，说明借用目的及归还日期，使用时应遵守办公室相关制度，特别是做到节约使用,并确保按时完好归还。
如在使用办公室或办公室物具期间，有损坏，须由办公室进行登记，并酌情赔偿。
4.办公室的钥匙由办公室干事轮流保管，未经批准不得私自配制或转借他人配制、使用。
5.各部门若要在办公室存放东西必须作好登记，并于规定时间内取走。
(三)请假制度：凡是遇事(如上课、生病等)不能参加其次活动的干事得在活动前先在请假本上登记请假，并说明原因。
经主席准假方可。
(四)例会制度:1.办公室所有成员应按时参加学院召开的例会及工作总结会议。
2.定期举行会议，并作会议记录，总结前一段时间的工作有哪些不足，为以后的工作积累经验。
学生会干事的规章制度
学生会干事的规章制度第一章总则第一条为了规范学生会干事的行为，提高工作效率，充分发挥学生会的作用，特制定本规章制度。
第二条学生会干事是由学生会招募选拔，并由学生会主席团管理的学生组织成员，是学生会工作的主要承担者。
第三条学生会干事在学生会内部享有一定的管理权限和责任，必须遵守学生会的章程和工作制度，服从学生会领导的决定。
第四条学生会干事应以负责的态度对待工作，积极投入学生会事务，促进学校发展，服务广大学生。
第二章干事职责第五条学生会干事的主要职责包括但不限于：1. 参与学生会各项工作的组织策划、执行和监督，协助完成学生会的各项任务；2. 在学生会例会、汇报会和重要会议上积极发言，提出建设性意见和建议；3. 维护学生会的形象，树立好学生会的口碑，代表学生会参加各种活动、接待来访客人；4. 配合学生会其他干事的工作，协助主席团完成工作任务，保证学生会的正常运转；5. 完成学生会主席团交办的其他工作。
第六条学生会干事在任职期间，需要遵守学生会所属的工作部门的工作规定，积极履行职责，服从部门主管领导的安排。
第七条学生会干事需要具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队合作精神，能够乐于助人，关心同学，为同学服务。
第八条学生会干事应保守学生会的机密，不得私自泄露学生会的工作内容和其他内部信息。
第三章干事管理第九条学生会主席团有权对学生会干事进行考核评价，对优秀干事进行表彰奖励，对工作不到位的干事进行纪律处分。
第十条学生会干事应按照学生会工作日历上的安排履行岗位职责，如有特殊情况需请假，需提前报备并获得批准。
第十一条学生会干事需要定期向学生会主席团汇报工作进展情况，接受主席团的监督和指导。
第十二条学生会干事需要遵守学校相关管理规定，维护学校和学生会的声誉，不得违反学校纪律。
第十三条学生会干事需要与其他干事和同学友好相处，保持团结协作的态度，共同完成学生会的各项工作。
第四章附则第十四条本规章制度的解释权归学生会主席团所有，学生会主席团有权对规章制度进行修订和补充。
院学生会日常工作规范
院学生会日常工作规范篇一：学生会学习部日常工作规范如下学生会学习部日常工作规范如下：一、工作态度1.学习部会议，所有成员必须准时参加，有特殊情况的可以提前请假；2.不断提高个人工作能力，不断改进和完善部内各项工作；3．做好工作计划，把握好工作重点；4．认真完成部内分配的每一项工作；二、例会纪律：1．每次例会都要在会前考勤，并统计归档；2．开会时手机一律关机或改成振动；3．在会议做到积极发言，勇于发现问题，解决问题；四．大型活动必须报团委书记及学生会常委审批，并提交工作方案，未申报或活动中出现失误，将视情况给予负责人通报批评，完成良好者给予通报表扬。
五、活动经费一律经团委书记统一管理和审批。
活动之前必须作好书面经费预算交院学工组及秘书处备案。
团委经费由团委副书记统一管理，学生会经费、财物由秘书处统一管理。
财物持有人须对院财物保管并作必要的使用记录，期末交秘书处备案。
六、对上级布置的工作要认真完成，不得推卸，除了特殊情况，负责人要如实反映开展活动中遇到的情况。
七、有义务协助其它部门完成工作，但不得越权和滥用职权，因越权和滥用职权造成不良后果者，给予批评、通报批评或纪律处分。
第十五条班级学生干部由各院学生工作组、政治辅导员、团委、学生会、班主任具体管理和考核，并将考核情况报院党委。
八、学生干部需带头遵守校纪校规以及本学院制定的各种规定，反对不文明行为，带头进行宿舍建设，如有违反者，将视情况加重处罚。
九、惩处办法1．学年内受院级处分者给予部内通报批评，受校级处分者取消成员资格。
2.消极工作，态度不积极，因个人原因严重影响学习部声誉者取消成员资格。
3．开会无故缺席两次以上；开会迟到三次以上；无故拖延工作，无故缺席部内重大会议、重大活动；严重影响团队工作进度者取消成员资格。
四、奖励办法：1．对工作认真、表现突出的成员，给予年度评优、评先优先考虑；2．对于工作创新、有想法的成员，给予年度评优、评先优先考虑；3.部门内对各成员建立奖惩档案，学年末上交学院。
学生会新成员规章制度
学生会新成员规章制度一、总则第一条为加强学生会新成员的管理，规范新成员的行为，保证学生会工作的正常开展，根据我国有关法律法规和学校规章制度，制定本制度。
第二条新成员必须遵守国家的法律法规，遵守学校的规章制度，遵守学生会的工作纪律，积极履行学生会成员的职责。
第三条新成员应具备良好的思想品质，努力学习，勤奋工作，积极参加学生会组织的各项活动，为学校和学生做出积极贡献。
二、选拔与招聘第四条学生会新成员的选拔与招聘，应坚持公开、公平、公正的原则，根据岗位需求和候选人的实际情况进行。
第五条学生会新成员的选拔与招聘，应通过宣传、报名、面试、考察等环节进行。
第六条学生会新成员的选拔与招聘，应注重候选人的综合素质，包括学习成绩、工作能力、组织协调能力、沟通能力等。
三、培训与考核第七条学生会新成员应参加由学生会组织的培训，了解学生会的工作职责和要求，提高工作能力和综合素质。
第八条学生会新成员的考核，应定期进行，主要考核新成员的工作表现、学习状况、思想品质等方面。
第九条对考核优秀的新成员，学生会应给予表彰和奖励；对考核不合格的新成员，学生会应给予批评教育，必要时予以辞退。
四、行为规范第十条新成员必须遵守学生会的工作纪律，按时参加学生会组织的各项活动，不得迟到、早退、缺席。
第十一条新成员应尊重师长和同学，团结协作，不得发生打架斗殴、诽谤他人等行为。
第十二条新成员应积极参加学生会的工作，不得推诿、敷衍、懈怠，不得利用学生会职务之便谋取私利。
第十三条新成员应遵守学校的规章制度，不得有违反校规校纪的行为，如有违反，应接受学校的处理。
五、离职与辞职第十四条新成员如有特殊情况需要离职，应向学生会主席提出申请，经批准后方可离职。
第十五条新成员如有严重违反本制度的行为，学生会主席有权予以辞退。
六、附则第十六条本制度自发布之日起生效，解释权归学生会所有。
第十七条学生会可根据实际情况对本制度进行修订。
学生会新成员规章制度旨在为新成员提供一个良好的工作环境和发展平台，希望每位新成员都能严格遵守本制度，为学生会的发展做出自己的贡献。
学生会干事的规章制度
学生会干事的规章制度第一章总则第一条为了规范和管理学生会干事的工作，提高学生会工作效率，充分发挥学生会在学校服务同学、促进交流、组织活动等方面的作用，特制定本规章制度。
第二条学生会干事应当严格遵守学校的相关规章制度，严格遵守学生会干事的规章制度，认真履行岗位职责，维护学生会的形象和声誉，提高自身素质，积极参与学生会的各项工作。
第三条学生会干事应当积极主动，热爱工作，团结同事，努力提高自身综合素质，在工作中不断提升自我，努力为同学们提供更好的服务。
第四条学生会干事应当遵守学生会干事的组织原则，服从学生会的领导，听从学生会的工作安排，根据学生会的发展需要，承担相应的工作任务。
第五条学生会干事在工作中应当严格遵守学生会的工作纪律，不得私自调动学生会的经费和物资，不得违反学生会的相关规定，不得损害学生会的利益和形象。
第二章学生会干事的权利和义务第六条学生会干事有权利参与学生会组织的活动、会议和讨论，有权利提出建议和意见，有权利享受学生会提供的相关权益。
第七条学生会干事有义务认真履行岗位职责，服从学生会的领导，按照学生会的工作安排，积极参与学生会的工作，为学生会的发展做出积极贡献。
第八条学生会干事有义务维护学生会的形象和声誉，不得损害学生会的利益和名誉，不得做出有悖学生会宗旨和宗旨的行为。
第九条学生会干事有义务加强学习，提高综合素质，不断提升自我的能力和水平，在工作中不断改进，完善自我，为提高学生会的整体素质做出贡献。
第三章学生会干事的选拔和管理第十条学生会的干事由学生会的主席团选举产生，根据干事的工作需求和发展方向确定干事的人选，通过投票产生学生会的干事。
第十一条学生会主席团对学生会干事的岗位进行分工，根据职责安排学生会的干事，对学生会干事进行培训和指导，提高学生会的工作效率。
第十二条学生会干事应当服从学生会的领导，听从学生会的工作安排，完成学生会交给的任务，不得擅自调动学生会的经费和物资。
第十三条学生会干事应当加强沟通，密切合作，共同协商解决学生会工作中出现的问题，促进学生会的健康发展。
学生会工作守则
学生会工作守则学生会是学生自发组织的学生联盟，以无偿为学生服务为宗旨，同时个人也将收获丰富的工作经验，学生会内部成员需起到模范带头作用，以高尚的行为准则，严谨的工作作风展现在全校师生面前。
特此学生会将部分规范以书面形式呈现，予以学习。
1、全体学生会成员需遵守学校各项规章制度，违反校规受到学生处处分的，直接开除学生会。
2、学生会成员召开例会时，不得无故缺席、迟到、早退，有事应提前请假，请假需有书面文件，经相关负责人同意，方可生效。
3、学生会在开展工作或召开例会时，必须保持高度严肃，不得嬉笑打闹，或是做无关的事情。
当学生会会议进入讨论阶段时，各成员应积极响应踊跃发言，尽可能多的陈述自己的观点和创新意见。
4、学生会在开展各项活动之前会进行商讨，并根据每个人情况将各任务精确到人，成员要服从安排，不得擅自更换。
5、在活动展开之后，各成员做好本职工作，各负责人应大胆创新，果断用人，发现问题应及时处理，及时报告。
各干事听从负责人的安排，从日常工作中学习各种工作经验，以及应急手段，多询问，为未来换届镀金。
6、各部长在日常活动开展中要以身作则，积极指出干事工作的不足之处，予以整改，并传授日常工作的经验，从而提高下一届继承者的工作能力。
7、干事和干部的任期均为一年，满一学年后经学生会常务商讨可升为干部，评判的依据大致按上述的行为规范，以及个人的总体能力。
在中途如有成员工作消极懈怠，学生会常务商讨，罢免此人的工作，资格。
或屡次违反学生会制度的，会经并永久取消升迁职务以及评优的学生会2016.3活动清单：2 、校园吉尼斯智力类 (魔方竞速、数独大赛、汉字听写、打字比赛)3、十佳歌手4、舞蹈大赛5、拔河6、三人篮球7、小品大赛8、音乐诗文朗诵9、微博征集大赛10、诗歌创作大赛11、现场书画积分安排： (进入艺体节汇演的每个节目加相应班级两分)2 、校园吉尼斯智力类(魔方竞速、数独大赛、汉字听写、打字比赛) 一等奖： 4 分；二等奖：3 分；三等奖： 2 分 (每个项目分开计算) 3 、十佳歌手(进入复赛加一分，进入决赛加一分，可累计加分)一等奖： 6 分；二等奖： 4 分；三等奖： 2 分；优秀奖： 1 分4 、舞蹈大赛(参加初赛就加一分，进入复赛加一分，可累计加分) 一等奖： 8 分；二等奖： 6 分；三等奖： 4 分；优秀奖： 2 分5 、拔河大赛第一名： 6 分；第二名： 4 分；第三名： 2 分；第四名： 1 分6 、三人篮球第一名： 6 分；第二名： 4 分；第三名： 2 分；第四名： 1 分7 、小品大赛 (参加初赛加一分)一等奖： 8 分；二等奖： 6 分；三等奖： 4 分；优秀奖： 2 分8 、音乐诗文朗诵一等奖： 6 分；二等奖： 4 分；三等奖： 2 分9 、微博征集大赛一等奖： 6 分；二等奖： 4 分；三等奖： 2 分10、诗歌创作大赛一等奖： 6 分；二等奖： 4 分；三等奖： 2 分；优秀奖： 1 分11 、现场书画一等奖： 6 分；二等奖： 4 分；三等奖： 2 分；优秀奖： 1 分校园艺体节积分表吉尼斯 1 吉尼斯 2 十佳歌手舞蹈大赛拔河大赛三人篮球小品大赛诗歌朗诵微博征集诗歌创作现场书画积分汇总高一(1)高一(2)高一(3)高一(4)高一(5)高一(6)高一(7)高一(8)高一(9)高一 (10)高一 (11)高一 (12)吉尼斯 1 吉尼斯 2 十佳歌手舞蹈大赛拔河大赛三人篮球小品大赛诗歌朗诵微博征集诗歌创作现场书画积分汇总高二(1)高二(2)高二(3)高二(4)高二(5)高二(6)高二(7)高二(8)高二(9)高二 (10)高二 (11)高二 (12)高二 (13)。
学生会日常行为管理制度
第一章总则第一条为加强学生会组织建设，提高学生会成员的思想政治素质和道德品质，增强学生会组织的凝聚力和战斗力，特制定本制度。
第二条本制度适用于学生会全体成员。
第三条学生会成员应自觉遵守国家法律法规、学校规章制度和本制度，树立良好的形象，为学生会的各项工作提供有力保障。
第二章日常行为规范第四条学生会成员应具有良好的道德品质，遵守社会公德，诚实守信，尊重他人，团结协作。
第五条学生会成员应自觉维护学校形象，遵守学校规章制度，不参与任何有损学校形象的活动。
第六条学生会成员应积极参加学校组织的各项活动，认真履行职责，努力提高自身综合素质。
第七条学生会成员应按时参加学生会例会，不得无故缺席或迟到。
第八条学生会成员应保持良好的学习状态，确保学业成绩优异，为学生树立榜样。
第九条学生会成员应爱护公共财产，节约资源，不浪费粮食，不随意丢弃垃圾。
第十条学生会成员应自觉遵守宿舍管理制度，保持宿舍整洁，维护宿舍安全。
第十一条学生会成员应积极参加体育锻炼，增强体质，养成良好的生活习惯。
第三章考核与奖惩第十二条学生会设立考核小组，负责对成员的日常行为进行考核。
第十三条考核内容包括：思想政治素质、工作表现、学习情况、日常行为规范等方面。
第十四条考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。
第十五条对考核优秀的成员，给予表彰和奖励；对考核不合格的成员，给予警告、通报批评等处罚。
第十六条学生会成员如有违反本制度的行为，经查实后，按照学校相关规定进行处理。
第四章附则第十七条本制度由学生会负责解释。
第十八条本制度自发布之日起施行。
通过以上制度的制定，旨在规范学生会成员的日常行为，提高学生会整体素质，为学生会的各项工作提供有力保障。
学生会成员应认真学习并严格遵守本制度，共同努力，为学校的发展贡献自己的力量。
团委学生会管理制度
团委学生会管理制度XXX团委学生会规章制度第一章总则一、XXX是在院党委领导和团委老师指导下成立的学生自治组织。
二、为进一步加强学生会内部管理，规范学生会成员行为，明确各部责任、高效、合理的提高学生会干部素质，特制定本规定。
三、工作宗旨1）引导广大同学树立正确的人生观和世界观。
2）积极协助本院有关部门开展工作，做到上下沟通。
3）活跃校园文化，倡导良好的院风、学风。
四、工作思路1）密切联系院同学，全心全意为同学服务。
2）在做好本院工作的同时，积极的开展院院之间、院校之间、学院与社会之间的合作。
3）有重心、有方针、有步骤的开展工作，整个学生会上下一盘棋。
（4）积极搞好制度建设，以优秀的制度为基础进行各项管理工作，做到各项工作都有章可循。
5）狠抓落实，狠抓务实，克服浮躁的工作作风。
6）群策群力，增强民主建设。
7）注重调查研究，实事求是。
8）走精品战略，注重推出品牌活动，注意宣传。
五、全体团委学生会成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关准则规范约束自己的言行。
第二章学生会成员日常行为规范为了规范学生会成员的工作行为，保证学生会的工作达到行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的目标，保证各项工作任务的贯彻落实，根据本院实际情况特制定本规范：一、基本准则：1、学生会成员应当在研究上刻苦努力，工作上认真负责，并且妥善处理研究和工作之间的关系。
2、学生会成员在事情中应当本着为同学服务、为老师分忧的精神，依法办事、积极主动、团结协作、大胆创新、公正廉洁、严格执“法”。
3、学生会成员不得因为事情或者借故事情而耽搁正常教学工夫；如果因事情确有必要耽搁，必须向指点员提出书面请假。
5、上级学生干部安排布置事情时，必须保证下级学生干部不因为完成事情任务而耽搁其正常研究工夫。
6、学生会成员应当按时、认真完成老师布置的研究任务，不得因为事情或者借故事情而拖延、弄虚作假。
7、学生会成员应当密切联系同学，团结同学、为同学服务，不得脱离同学，不得有高人一等的心态，不得有官僚作风。
学生会纪律
学生会团总支行为规范（一）大会纪律1、学生会全体成员不得违反学生行为规范（禁止吸烟、嚼槟榔、第一次警告，第二次大会通报批评、禁止打架）2、不得无故退出，半年内想进学生会学好申请3、退出学生会将以通知形式公布4、纪律部维护好每日纪律5、广播站不得无故不播音6、每个部门赢制定自己的工作责任7、举办活动组织部、纪律部、劳动部必须到场8、每日写一次小结9、开会必须带记录本、会牌（记录本每次开会记录要点，会牌粘贴相片）10、主席、副主席不定期检查会议记录本，若没有会议要点即当场点名批评11、不得披头散发（除短发）12、开会不得穿拖鞋、背心、超短裤、超短裙、丝袜13、开会不得大声喧哗、窃窃私语、有问题举手14、开会手机调成静音，不能玩手机15、开会不得迟到，否则和执勤一样处理16、开会不得无故缺会，有事请假17、开会不等吃东西18、不等蒋私人情绪带入工作19、开会迟到、缺会安执勤5、6条处理（二）执勤纪律1、不得穿拖鞋、背心、超短裤、超短裙、丝袜2、不得披头散发（除短发）3、在执勤时不得讲话（除讨论工作），吃东西，不能嘻笑打闹4、站岗要向老师问好，查晚自习要同进同出，在教室外讨论扣分情况5、执勤时有事写好假条并找人代替，否则请假无效并算缺勤6、请假以及迟到三次算一次缺勤、缺勤三次劝退7、每天执勤人员签到，纪律部负责记录各组执勤情况8、每天查完晚自习必须写当天小结，不得空白9、每两周开大会副主席汇报执勤情况10、站岗时站姿要端正，不得无精打采（歪歪扭扭，左摇右摆）11、纪律部部长要向副主席汇报执勤情况12、查晚自习从后门进13、扣分要适当（公平，公正)14、工作中不得与他人发生矛盾。
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学生会成员工作行为规范
一、总则：
遵循和贯彻党的教育方针，遵守法律法规，维护校规校纪，倡导良好的校风、学风，组织开展学习、科技、文体等活动，努力提高学生素质。
将学生“自我教育、自我管理、自我服务”的“三自”管理、诚信教育、青年志愿者等系列活动切实开展。
协助我院创造良好的教学秩序和学习、生活环境。
二、工作定位
1、学生会工作要服务于学校工作大局，弘扬学校工作主旋律。
学生会要在校党委、行政的宏观领导和政教处的具体指导下开展工作，既要着眼大局，也要注重细节，既要通过轰轰烈烈的大事来扩大学生会系统的影响力，又要通过务实有效的日常工作拉进学生会与普通同学的距离。
2、建设群众性﹑服务性﹑开拓式的学生会。
以服务型的姿态，让学生会的声音遍及学校的每一个角落，让学生会的服务惠及每一位同学。
3、学生会是学生组织，要充分调动全校同学共同参与学生会的建设。
大力加强宣传工作，让全校同学全面、客观地了解和认识学生会，扩大学生会的影响，树立学生会良好的形象。
三、学生会工作细则
学习
1、学生会成员应当在学习上刻苦努力，工作上认真负责，并且妥善
处理学习和工作之间的关系。
2、学生会成员不得因为工作或者借故工作而耽搁正常教学时间；如
果因工作确有必要耽搁，必须向辅导员提出书面请假。
3、学生会成员应当按时、认真完成老师布置的学习任务，不得因为
工作或者借故工作而拖延、弄虚作假。
4、上级学生干部安排布置工作时，及时体贴体谅下级学生干部的学
习状态，保证下级学生干部不因为完成工作任务而耽搁其正常学习时间。
工作
5、平时工作中，需用普通话进行交流，打电话、找老师等文明礼貌
用语，尊重他人，努力营造和谐美好的工作环境
6、学生会成员在工作中应当自觉维护系本院学生会的形象和荣誉。
7、学生会成员在工作中应当本着以学院大局为重的原则妥善处理与
学院之间的关系。
8、学生会成员在工作中应当本着为同学服务、为老师分忧的精神，
依法办事、积极主动、团结协作、大胆创新、公正廉洁、严格执“法”。
9、学生会成员在工作中应当树立良好的个人形象，努力提高工作效
率，努力掌握工作艺术，注意方式方法，言词恰当，举止文明，有理有据。
10、学生会成员应当服从老师和上级干部的工作安排，并认真完成其
布置的工作任务。
11、学生会成员应当团结协作，学生会各个部门应当相互配合，由某
个部门牵头组织活动或者开展工作时，需要其他部门配合的，可以向主席团报告，主席团及时给与协调。
12、学生会成员应当尽职尽责，不得玩忽职守，不得随意交换工作任
务，工作中可以请求其他干部或者非干部同学协助
13、学生会成员应当密切联系同学，团结同学、为同学服务，不得脱
离同学，不得有高人一等的心态，不得有官僚作风。
14、学生干部在工作中遇到突发事件或者事先没有预见的问题，认为
没有必要汇报或者认为自己可以妥善处理的，在完成任务后要向上级干部或负责人报告。
15、学生会活动经费实施专人管理，严格审批。
所得开支，均需有详
细的说明和充足的理由并作详细记录。
买的东西必须有收据才能报销。
16、办公室内所有公共财务个人不得私自带出。
如需借用，需经办公室主任批准，谁借出谁负责收回，并在三日内归还。
如有丢失或损坏，需按损坏程度原价赔偿。
17、禁止无故或找其他理由不参加学生会组织的活动、定期例会等，有特殊情况向主席团请假或向老师请假；不得因为工作或者借故工作而耽搁正常上课时间；如果因工作确有必耽搁，必须向辅导员、学生会指导教师提出书面请假。
18、禁止学生会成员侵犯私权、滥用职权、越权发令、对抗上级、假公济私、损公肥私、徇私舞弊、公报私仇、贪污盗窃、挪用浪费、玩忽职守、推诿拖拉、瞒上欺下、泄漏秘密。
19、禁止学生会成员在工作时和同学发生口头或者其他形式的冲突。
20、禁止以学生会干部身份或成员身份欺压同学。
21、禁止学生会成员有骂人、打架、赌博，考试作弊等不良行为。
22、学生会成员须遵守学生会的各项规章制度，要有极高的集体荣誉
感和责任感，为共同建造一个好的学生会而不懈的努力。