采购与仓库
仓库管理员和采购员哪个好干

仓库管理员和采购员哪个好干引言在一个公司或组织中,仓库管理员和采购员是两个非常重要的职位。
仓库管理员负责管理和组织仓库内的物资,确保其安全和高效;而采购员则负责从外部供应商采购所需的物资和服务。
那么,仓库管理员和采购员两个职位哪个更适合个人发展呢?本文将对仓库管理员和采购员这两个职位进行比较,分析各自的优缺点,以帮助读者更好地了解两者的区别和选择适合个人发展的职位。
仓库管理员的职责和优势仓库管理员是负责仓库内物资的管理和组织的人员。
他们的职责包括但不限于:1.物资入库和出库管理:仓库管理员需要对所有入库和出库的物资进行登记和管理,保证仓库中的物资数量和质量的准确性和完整性。
2.库存管理:仓库管理员需要定期进行库存盘点和管理,确保仓库内的物资都能按时补充和调配,以满足公司的需求。
3.仓库安全管理:仓库管理员需要保证仓库的安全,制定并执行安全规范和管理措施,防止物资的损失或被盗。
相比而言,仓库管理员的职责相对固定和稳定,工作内容较为规范,具有以下优势:1.职业稳定性:仓库管理员的职位相对稳定,不容易受到市场波动的影响。
公司无论规模大小都需要仓库管理员,因此在就业方面相对较为稳定。
2.学习成本低:成为一名合格的仓库管理员所需的学习和培训成本相对较低,不需要具备过高的学历背景。
3.工作环境稳定:仓库管理员一般在室内的仓库工作,工作环境相对较为稳定和安全。
采购员的职责和优势采购员是负责从外部供应商采购所需物资和服务的人员。
他们的职责包括但不限于:1.供应商管理:采购员需要与供应商保持良好的合作关系,与他们沟通和协商产品价格和交期等细节。
2.采购计划和预算:采购员需要根据公司的需求制定采购计划,并进行合理的预算控制,确保采购工作的高效和成本控制。
3.物资品质控制:采购员需要对供应商提供的物资进行质量检验和评估,确保所采购的物资符合公司的要求和标准。
相比而言,采购员的职责相对灵活且具有一定的挑战性,具有以下优势:1.市场需求:随着市场的发展和变化,公司需要采购不同的物资和服务来满足需求,因此采购员的职位相对市场波动的影响较大。
采购、仓库管理制度及流程

采购、仓库管理制度及流程一、目的为了进一步健全企业采购管理制度,规范物资采购流程,提高公司采购效率,明确岗位职责,保证采购工作的正常化、规范化,加强与各部门间的配合,特制订本制度。
二、适用范围适用于本公司所有采购的物资及耗材品。
三、基本原则采购是一项重要、严肃的工作,各级管理人员和采购经办人必须高度重视。
采购必须坚持“秉公办事、维护公司利益”的原则,并综合考虑质量、价格因素,择优选取。
四、工作程序(一)采购申请1、采购之前,申购人应向仓库询问所需物资是否有库存,以免重复采购。
2、申购部门应至少提前一周进行采购申请。
采购较难或需要定做的物资,应酌情提前,给与采购部门充足的采购时间。
3、各部门申购人应依据所需物资的名称、规格、数量、需求日期及注意事项等,填写《采购计划单》(表1),并以每周四下班时间为结点,向行政部发送下一周采购计划,逾期将自动划分为次次周采购计划。
4、物资采购计划单由钉钉系统上报审批流程,经各部门领导审批后由行政部接收,汇总后派专人负责采购,行政部统一保管和发放。
5、物资采购计划单请规范填写,并尽量详尽.填写不规范或漏填的,将退回重新上报。
因填写内容不明确或不详尽而造成采购物品与所需不符的,由申购部门自行负责。
6、如因特殊原因出现无法提前计划的紧急申购事项,则由申购部门负责人与行政部负责人直接沟通,并同时填写《紧急申购单》(表2)上报审批流程。
7、若撤销采购,应立即通知采购部门,以免造成不必要的损失.(二)采购流程1、采购部门每周五集中汇总全公司下一周物资采购计划,并做好相应工作安排。
2、采购工作应在相关申购审批流程结束后开始进行;紧急申购可酌情处理。
3、到货后必须严格检查货品数量、质量等是否符合要求。
如不符合,应及时进行退换货处理;符合的货品做好采购台账,并办理入库登记。
(三)采购付款方式1、采购人员以审批结束的《采购计划单》或《紧急申购单》为依据,到财务部备案后,办理借支采购费用,或通知财务办理汇款手续。
仓库管理员好还是采购好

仓库管理员好还是采购好引言在一个企业中,仓库管理员和采购员都扮演着重要的角色,他们各自负责着不同的任务和职责。
在这篇文档中,我们将探讨仓库管理员和采购员各自的优点和任务,并提出一个综合的观点来回答这个问题:到底仓库管理员好还是采购好?仓库管理员的优点和任务首先,仓库管理员负责管理和维护企业的仓库。
他们需要确保仓库的物品都按照正确的方式存放和归档,以便于日后的查找和使用。
仓库管理员需要对每一种物品的储存方法和特点有所了解,并制定相应的储存计划和管理规定。
其次,仓库管理员还需要负责库存管理。
他们需要定期进行库存盘点,确保库存数量和系统记录一致。
同时,仓库管理员还要及时处理退货、报废和损坏品,以免影响企业的正常运作。
他们需要与供应商和采购员保持紧密的联系,确保物品的及时补充和更新。
另外,仓库管理员还需要处理仓库的物流和运输事务。
他们需要与物流部门协调,确保物品能够按时送达目的地。
他们需要了解运输方式和配送渠道,以便选择最适合企业需要的方法。
总的来说,仓库管理员需要具备良好的组织能力、细致入微的思维和责任感。
他们的工作直接影响着企业的供应链和物流运作。
采购员的优点和任务与仓库管理员相比,采购员的任务更为综合和复杂。
他们负责购买企业所需的物品和服务,并保证其价格合理、质量可靠。
采购员需要不断调研市场,了解各类产品和服务的供应商,并建立稳定的供应关系。
采购员还需要与各部门合作,了解他们的需求和预算限制。
他们要根据企业的发展战略和产品需求,制定采购计划和采购预算。
他们需要与供应商进行谈判,争取更有利的采购条件和条款。
除了采购物品,采购员还需要关注供应链的稳定性和合规性。
他们需要及时关注市场变化和政策调整,预测潜在的风险,并采取相应的应对措施。
总结起来,采购员需要具备良好的市场洞察力、谈判技巧和团队合作能力。
他们的工作直接影响着企业的成本和供应链的可靠性。
仓库管理员和采购员的综合观点在以上对仓库管理员和采购员的优点和任务的分析中,我们可以看到两个角色之间更多的是互补而非对立的关系。
仓库与采购对接管理制度

仓库与采购对接管理制度1. 引言仓库与采购对接管理制度是指为了保证仓库和采购部门之间的顺畅协作,提高物资管理效率,制定的一系列管理规范。
本文档旨在规范仓库与采购之间的工作流程和沟通方式,以确保物资的准确采购、及时到货和仓库的有效管理。
2. 职责分工2.1 采购部门职责采购部门是负责物资采购的部门,其职责包括但不限于:•定期与仓库沟通,了解仓库库存情况和需求;•根据业务需求制定采购计划,并上报仓库审批;•与供应商进行谈判、发起采购订单,并跟踪订单执行情况;•确保采购的物资符合质量和数量要求,并及时到货;•协助仓库进行物资验收,并解决因采购问题引起的异常情况。
2.2 仓库部门职责仓库部门是负责物资管理的部门,其职责包括但不限于:•准确记录、统计和分析物资库存情况,及时向采购部门提供库存报告;•根据采购部门的采购计划,提前做好仓库储备,确保充足的物资供应;•设计和实施物资入库、出库和调拨等操作流程,确保物资的安全和准确管理;•及时配合采购部门进行物资验收,并将验收结果及时记录和反馈;•与采购部门协调解决因物资管理问题引起的异常情况。
3. 工作流程3.1 采购计划制定流程1.采购部门定期与仓库沟通,了解库存情况和需求;2.采购部门根据业务需求,制定采购计划;3.采购计划上报仓库部门审批;4.仓库部门审批通过后,采购部门与供应商进行谈判,并发起采购订单。
3.2 物资采购流程1.采购部门根据采购计划与供应商进行谈判,确定物资的品种、数量、价格和交货期等信息;2.采购部门向供应商发起采购订单,并跟踪订单执行情况;3.采购部门及时通知仓库部门关于采购物资的详细信息,包括预计到货时间和物资规格等;4.仓库部门根据物资到货通知,做好相应的接收准备工作。
3.3 物资接收与管理流程1.仓库部门及时配合采购部门进行物资验收,包括检查物资的品质和数量;2.仓库部门将验收结果记录在准确的文件中,并及时反馈给采购部门;3.采购部门根据验收结果对供应商进行评价和反馈。
采购和仓储一个人管理吗

采购和仓储一个人管理吗引言对于企业来说,采购和仓储是两个关键的业务部门,它们在整个供应链管理中起着重要的作用。
然而,很多企业在面临资源限制和成本压力的情况下,常常考虑将采购和仓储这两个部门合并进行管理。
本文将探讨采购和仓储一个人管理的可行性,并分析其可能带来的影响和挑战。
采购和仓储的职责在讨论是否将采购和仓储合并管理之前,我们首先需要了解这两个部门的职责和功能。
采购部门采购部门负责企业的物资采购工作,包括但不限于以下职责: - 寻找合适的供应商和产品 - 进行供应商评估和谈判 - 确定采购计划和采购数量 - 跟踪订单并协调交付采购部门的目标是以最低的成本获取所需的物资,同时确保物资的质量和供应的及时性。
仓储部门仓储部门负责企业的物资存储和管理,包括但不限于以下职责: - 接收和验收物资 - 对物资进行分类、分区和标记 - 控制和管理物资的出入库流程 - 进行库存管理和盘点 - 管理仓库设备和技术系统仓储部门的目标是确保物资的安全存放和有效管理,以便满足企业生产和销售的需求。
采购和仓储的合并管理将采购和仓储合并进行管理意味着一个人负责两个部门的职责。
这种做法可能会带来以下的好处: 1. 降低成本:一个人管理两个部门可以减少员工数量和工资支出。
2. 提高效率:由于采购和仓储紧密相关,一个负责人可以更加顺畅地协调两个部门的工作,减少信息传递和协调成本。
3. 优化供应链:采购和仓储的紧密结合可以更好地协调供应链中的采购和存储环节,从而更好地满足企业的需求。
然而,将采购和仓储合并进行管理也可能带来一些挑战和风险,包括: 1. 责任过重:一个人负责两个部门的职责可能会导致任务过于繁重,增加压力和工作负荷。
2. 职责冲突:采购和仓储在一些方面的职责有所冲突,例如采购部门希望尽可能减少库存,而仓储部门需要保持一定的库存水平。
一个人管理两个部门可能需要在这些方面进行权衡和决策。
3. 专业知识需求:采购和仓储涉及到不同的专业知识和技能,一个人管理两个部门可能需要具备更广泛的知识和技能,并且需要不断学习和更新。
采购仓库一体化管理

采购仓库一体化管理摘要采购仓库一体化管理是一种将采购流程与仓库管理无缝结合的管理方式。
通过实现采购与仓库管理的协同,可以提高采购效率,降低成本,减少库存积压,提升客户满意度。
本文将介绍采购仓库一体化管理的定义、优势、实施步骤以及常见的挑战与解决方案。
定义采购仓库一体化管理是指将采购流程与仓库管理有机结合,实现采购和仓库管理的协同运作。
传统上,采购和仓库管理在组织中往往独立运作,采购部门负责将所需物资采购到位,而仓库部门则负责物料的入库、出库和库存管理。
采购仓库一体化管理将两个部门的职能整合,使其紧密配合,实现流程的高度协同。
优势提高采购效率采购仓库一体化管理通过将采购部门和仓库部门紧密联系在一起,消除了两者之间的信息不对称和沟通阻碍。
采购人员可以及时获取仓库的实际库存情况,根据需求进行采购计划,避免过多或过少的采购。
与此同时,仓库人员也能更好地了解采购计划,并提前做好仓储准备,提高了采购的及时性和准确性。
降低成本采购和仓库管理的高度协同可以降低整体供应链成本。
通过实现精确的需求预测和库存控制,避免了过多的库存积压和缺货现象,减少了资金的占用和仓库空间的浪费。
另外,采购仓库一体化管理也可以通过集中采购和仓储,实现规模经济效益,降低了采购和仓库运营成本。
提升客户满意度采购仓库一体化管理可以实现供应链的协同优化,提高了整体的运作效率和响应速度。
通过及时采购和准确库存管理,可以确保及时交付客户所需物资,避免延误和缺货的情况发生。
这可以提升客户对产品和服务的满意度,增强企业的竞争力和市场份额。
实施步骤分析与规划首先,需要对当前的采购与仓库管理状况进行全面分析,识别问题和改进空间。
然后制定一份详细的实施计划,明确目标、时间表和资源需求。
流程整合与优化在实施采购仓库一体化管理之前,需要对采购和仓库管理的流程进行整合和优化。
通过消除重复环节、简化流程和优化资源配置,提高整体的效率和协同性。
信息系统支持采购仓库一体化管理需要建立一套完善的信息系统来支持整体的流程和数据管理。
仓库管理和采购能一个人吗

仓库管理和采购能一个人吗概述仓库管理和采购是企业供应链管理中的两个重要环节。
仓库管理涉及到物料入库、出库、仓储、盘点等方面的工作,而采购则是指根据企业的需求,对物料进行采购计划、供应商选择、价格谈判等工作。
在传统的企业组织结构中,通常会有专门的仓库管理人员和采购员来负责这两个环节的工作。
然而,在一些小型企业或者创业公司中,由于人力资源有限,仓库管理和采购的工作可能会由同一个人来完成。
那么,仓库管理和采购能一个人吗?仓库管理和采购的区别在讨论能不能一个人管理仓库和采购之前,我们先来了解一下仓库管理和采购的区别。
仓库管理仓库管理是指对物料的入库、出库、仓储、盘点等环节进行有效的管理和控制。
仓库管理的目标是确保物料的及时供应和合理利用,以最大限度地降低仓储成本,并确保库存的准确性和安全性。
仓库管理人员的工作内容通常包括以下几个方面:1.物料入库:接收供应商送来的物料,进行验收、分类、编码等工作。
2.物料出库:根据生产计划或销售订单,安排物料的出库,确保及时供应。
3.仓储管理:对物料进行合理摆放,确保仓库的有序和安全。
4.库存管理:监控物料的库存水平,及时采购和补充,避免库存过高或过低。
5.盘点管理:定期对仓库进行盘点,确保库存的准确性和完整性。
采购采购是指根据企业的需求,对物料进行采购计划、供应商选择、价格谈判等工作。
采购的目标是获得符合质量、价格和交货期要求的物料,以满足企业的生产和运营需求。
采购员的工作内容通常包括以下几个方面:1.采购计划:根据企业的需求和销售预测,制定合理的采购计划。
2.供应商选择:选择合适的供应商,评估其质量、价格、交货期等方面的能力。
3.价格谈判:与供应商进行价格、付款条件等方面的谈判,争取最优惠的价格和条件。
4.订单管理:与供应商签订采购合同或订单,跟踪订单的执行情况。
5.供应商管理:与供应商保持良好的合作关系,定期评估供应商的绩效。
单人管理仓库和采购的挑战单人管理仓库和采购面临一些挑战,主要包括以下几点:工作量大仓库管理和采购都是繁琐的工作,需要花费大量的时间和精力。
仓库与采购对接流程

仓库与采购对接流程下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成,希望大家下载以后,能够帮助大家解决实际的问题。
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采购与仓库管理整体流程1 流程概述1.1 流程实例1.2 整体业务流程图122 流程介绍首先物料使用部门提出采购需求,填制采购申请单,采购部门接到采购申请单后,结合供应商信息和采购价格信息,与供应商签订采购合同,然后根据采购合同编制采购订单,当供应商送货的时候,采购员可以通知仓库准备收料,仓库接到通知后,办理入库手续,当在使用过程中发现有坏料情况,首先采购员与供应商协商退/换货,然后编制一个退料通知单,仓库接到退料通知单后,办理采购退货业务。
财务部分受到发票后跟外购入库业务进行勾稽,并依据发票进行付款。
详细流程业务介绍,请参考《附件》。
3 常用报表34 附录:流程详解:1)物料资料物料资料主要记录物料的属性,包括:名称、规格、单位、数量精度、主要供应商、最高/低库存、安全库存等信息,是采购和仓库管理的必备基础资料之一。
2)供应商资料供应商资料主要记录供应商相关信息,包括:供应商名称、地址、联系人、联系方式、供应商类别、等级、付款条件等信息,是采购的必备基础资料之一。
如果是需要管控供应商开发和评估流程,则需要专门的供应商管理功能进行管控。
3)采购价格资料采购价格资料主要记录供应商所供货的价格信息,价格信息可以设定不同数量范围内,不同时间段内,针对不同的币种的不同价格,此处的价格资料可以作为后续采购员签订采购合同和采购订单时的依据,同样可以利用采购价格资料来控制物料的采购最高价格。
4)采购申请采购申请是物料使用部门提出采购的单据,单据中一般包括:申请的物料以及数量和需求日期,也可以包括物料建议采购供应商和4建议采购价。
5)采购合同采购合同是企业跟供应商对采购业务签订的长期或者短期协议,合同上既可以记录详细供货信息,也可以只是记录合同条款和金额。
一个周期长的采购合同,可以下达成一个个小的采购订单进行跟踪管控。
6)采购订单采购订单既可以看成跟供应商之间的合同,也可以看成是采购与供应商之间的一个指令。
不过大部分企业都是将采购订单当做采购合同来使用。
采购订单中也会记录供应商供货的物料、数量、单价、金额、交货日期等信息。
7)采购订单变更与供应商签订的采购订单,会因为供应商原因或者企业自身因素需要做变更,变更一般包括变更物料信息、数量、单价、交货日期等。
并且这种变更发生的前提是供应商物料已经部分供货,如果对于那种还没有供货的采购订单,则可以通过修改订单来处理;对于那种已经供货完毕的订单物料,则不允许做变更。
8)收料通知单收料通知单是采购员收到供应商供货通知的时候,制作的单据,该单据可以作为仓库收料的依据。
该单据中一般登记供应商本次送货的物料信息以及物料数量,也可以建议收料仓库。
9)外购入库当仓库管理员接收供应商的合格物料后,可以根据采购订单,也可以根据收料通知单制作外购入库单据,该单据中需要记录供应商送货的物料信息,实收数量以及物料存放的仓库。
该单据制作后,企业仓库的物料数量会即时增加。
510)退料通知单当使用部门在物料使用过程中,发现有坏料情况,采购员会联系供应商,协调坏料的退换货方案,然后制作一个退料通知单,退料通知单上主要记录:需要退还给供应商的物料信息、数量。
11)采购退货当需要与供应商进行退换货的时候,仓库可以根据采购员提供的退料通知单制作退货单,也可以直接根据入库单制作退货单,退货单制作有个约束条件:退货数量<=入库数量。
12)采购发票、付款单财务收到供应商的发票后,会制作发票单,并与之相匹配的外购入库单据做勾稽,当需要付款的时候,根据发票进行付款。
13)红字采购发票、红字付款单“红字”是财务属于,也就是冲销的意思。
当有发生采购退款业务的时候,财务则制作红字采购发票,并与蓝字发票进行核销。
当需要收款的时候,则根据红字发票进行收款业务处理。
14)生产领/退/补料生产领退补料是仓库人员给车间发料时制作的单据,单据中主要记录生产何种产品领哪些物料、领料数量多少。
按照严格的管控流程,仓库员只能见单发料,并且不允许多发给车间,如果车间因损耗或者其他原因,需要补充物料,则需要开具补料单,对于没有消耗完毕的物料,应开具退料单。
15)产品入库产品入库是记录生产车间成品完工入库时做制作的单据,该单据中记录完工何种产品,完工数量多少等信息。
616)销售出库销售出库记录仓库发货给客户的信息,该单据中主要记录发给哪个客户,发什么产品,产品数量多少等信息。
17)销售退货销售退货记录仓库收到客户退货的信息,该单据中主要记录退货客户,退货产品,产品数量等信息。
18)仓库调拨仓库调拨主要记录企业多个仓库之间相互调拨的业务,该单据主要记录调出仓库,调入仓库,调拨的物料信息以及调拨数量等。
19)库存盘点库存盘点是仓库为了核实物料现有库存数量而进行的周期性动作,一般盘点周期为一个月,盘点也可以根据物料的分类分批进行,也可以根据物料的特性设置盘点周期。
库存盘点一般由仓库部进行,由财务人员或者其他部门进行抽查和调整处理。
库管员岗位职责1、每天按指定时间完成填写库存报表及采购申请工作,要求标明物品的名称、数量、单价、规格、库存量、申购量等内容2、严格检验入库货物,根据有效到货清单,核准物品的数量、质量等,方可办理入库手续3、根据使用部门需要量及物料性质,选择适当的摆放方式,轻拿轻放,分类明细,避免人为损坏及堆放杂乱带来的不便,科学安排库房物品布局,做到整齐、美观、方便。
4、物品入库后要马上入账,准确登记5、物品出库时要按照有关规定办理,手续不全不得发货。
有特殊情况,需有关领导签字批准。
发货时按出库单办理出库手续,削减账卡6、做好月盘点工作,做到物卡相符,账物相等,账账相符7、主动与使用部门联系,了解物品的消耗情况,防止因缺少沟通造成的物品短缺库房管理制度与规定1、入库验收:接到购进物料,要求根据申购单与原始发票进行检查点数,检查规格和质量,验收合格后按规定入账。
清单一式三联,分别留存根,交7客户和采购2、库存管理办理正常入库手续后,按照物料性质种类分别存入库房,物品存放要合理科学,清洁整齐,防止积压损坏,防止造成不必要的损失3、出库管理:各部门在领用物品时,要填写领料单并由部门总监批准,方可到库房领取,超过计划领用必须报总经理审批4、库管在发放物品时,应按领料单所列品种、规格、数量逐项核准,逐项点发。
如果缺货不得用替代品,不得更改单据上任何品名和数字。
物品出库后要相应减掉账目数字,以保证账物相符5、库房盘点:每月按规定时间进行盘点,严格按照账目核实出入库单及现货库存,并列出详细的物料库存明细表,经审核后上报。
如盘点与实际库存相符,应签名备查,如出现误差,要经调查落实后书面报告总经理6、仓库保管人员必需定员和指定专人专职负责。
物品出入库管理工作和账物管理工作必需由两人共同负责,管物不管账,管账不管物,不能因工作量小而由一个人同时兼任7、仓库管理人员应对所管物品的种类、品名、数量、规格、单价、入库日期等项目进行造册、登记8、仓库帐簿的记账原则是:简单、清楚、及时、准确。
为便于记账和便于查找,应按总账、分类账的记账顺序,分别对不同种类、品名、规格、单价的所存物品按不同日期依次进行入库登记9、仓库应将所存物品、食品按不同种类、品名、规格、入库日期等分别进行码放。
码放时应做到定位、定架、定号,一目了然,易于盘库,易于清点10、仓库所存物品、食品应有分类标签,标签上应注明种类、品名、规格、数量、入库日期、单价、总价等项内容。
出入库时在标签上进行增减计算,并标出合计项,使仓库同品名、规格、单价的物品通过标签清楚地反映出库存情况11、仓库保管员应对所管物品的完好负责。
凡因保管不善或责任心不强而造成的损失,由保管员负责83、严把采购质量关,物资选择样品供使用部门审核定样,购进大宗物资均须附有质保书和售后服务合同。
积极协助有关部门妥善解决使用过程中会出现的问题。
4、加强与验收、保管人员的协作,有责任提供有效的物品保管方法,防止物品保管不妥而受损失。
5、完成领导交办的其它各项工作。
公司物料的采购、仓库进货作业管理流程为完善公司物料的采购和仓库进货的作业程序,确保采购、进货及时准确的处理,保证生产过程正常有序的进行,特制订本作业管理流程(部分)。
本作业管理流程适用于公司采购的所有原材料、辅料、委外加工制作的零配件、部件及半成品,电器配件等。
作业管理流程如下:1.公司生产部、技术研发部、车间所需的配件物料等所有的委外制作、采购工作集中统一在采购部门进行操作。
采购部门按生产部或技术研发部、车间的要求(生产部或技术研发部、车间给予协助)提出计划采购单。
经有关领导审批后进行委外制作、采购。
对急用或临时采购而未能办理计划采购单的应及时与采购部门联系补办计划采购单。
2.采购部门应将采购物品的到货时间及时通知生产部。
接到通知后生产部应及早安排车间组织人员做好接卸货准备工作,仓库保管应做好接受货物及场地的安排工作。
3.采购部门应将计划采购单送到仓库保管处。
仓库保管按计划采购单及送货单的内容做好物料的清点、接受工作,并办理相应的登记手续。
在核实货物与计划采购单、送货单相符无误后告知质检部人员进行检验。
验收合格后办理入库、入账工作。
如发生货物与计划采购单、送货单内容不相符时,应要求送货人在记录上签字确认并通知有关部门进行复核。
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