职场社交app脉脉简介
脉脉的作用和功能主治
脉脉的作用和功能主治1. 脉脉是什么？脉脉是一款专注于社交与职场发展的应用软件。
它为用户提供了一个便捷的沟通平台，通过脉脉可以与其他职场人士建立联系、互动交流，并获取职业发展的机会和资源。
脉脉的主要特点包括：•职场资讯：脉脉汇集了丰富的职场资讯，用户可以通过浏览和分享这些资讯来不断了解最新的行业动态和职业发展趋势。
•人脉拓展：脉脉允许用户通过添加好友、参加社群等方式扩大自己的人脉圈子，与更多职场人士建立联系和合作。
•职业发展机会：脉脉提供了丰富的职业发展机会，包括招聘信息、岗位推荐、职业培训等。
用户可以通过脉脉了解到更多的工作机会，增加职业发展的机会。
•行业社群：脉脉建立了各个行业的社群，用户可以加入感兴趣的社群，与同行进行交流和互助，共同提升职业能力和行业影响力。
2. 脉脉的主要功能脉脉作为一款职业社交应用，具有多种强大的功能，可以满足用户在职场发展中的需求。
下面是脉脉的主要功能介绍：2.1 职场资讯浏览脉脉汇集了各行各业的职场资讯，包括行业动态、行业评论、职业经验分享等内容。
用户可以通过浏览脉脉提供的各类资讯，不断了解最新的行业动态和前沿知识，为自己的职业发展积累更多的信息和见解。
2.2 人脉拓展与社交脉脉为用户提供了一个便捷的社交平台，用户可以通过搜索和添加好友的方式与其他职场人士建立联系。
此外，脉脉还提供了行业社群的功能，用户可以加入感兴趣的社群，与同行进行交流和互助，共同提升职业能力和行业影响力。
2.3 职业发展机会获取脉脉通过提供招聘信息、岗位推荐、职业培训等功能，帮助用户获取职业发展的机会。
用户可以通过脉脉了解到更多的工作机会，与招聘方建立联系，并参加相关的职业培训，提升自己的专业能力和竞争力。
2.4 个人品牌建设脉脉提供了一个展示自我的平台，用户可以在脉脉上创建个人简历和个人主页，展示自己的职业经历、技能和成就。
通过精心设计和维护个人品牌，用户可以提高自己在职场中的影响力和竞争力。
脉脉使用技巧
脉脉使用技巧
1.脉脉是一款专注于职场社交的应用程序，通过帮助用户建立职业人脉，提高个人职业素
养和发展职业机会。
以下是一些脉脉使用技巧：
2.完善个人资料：在脉脉上，完善个人资料非常重要。
您的头像、职位、公司、教育背景
等信息都应该准确无误地填写。
3.主动添加好友：脉脉是一个社交应用，所以您需要主动添加好友。
您可以通过搜索功能、
加入群组等方式来扩大您的人脉圈。
4.发布动态：脉脉上的动态可以让您分享自己的工作经验、职业心得、行业见解等内容。
发布有价值的动态可以提高您的曝光率，吸引更多人关注您。
5.加入群组：脉脉上有很多职业群组，您可以通过加入这些群组来扩大人脉、获取行业资
讯和交流经验。
6.参加活动：脉脉会不定期地举办线上和线下活动，这些活动可以让您认识更多人，并且
获取更多的职业机会。
7.总之，脉脉的使用技巧就是要让自己更加积极地参与社交，建立更多有价值的人脉关系。
同时，您也需要注意保护个人隐私和信息安全，避免泄露个人敏感信息。
脉脉林凡：跨越人际的鸿沟
脉脉林凡：跨越人际的鸿沟作者：向坤来源：《互联网经济》2017年第08期古诗曾云“盈盈一水间，脉脉不得语”。
脉脉这个词，寄托了人们的美好想象，总能让人想起美好的事物，让人想把生命浪费在美好的事物上。
在古代，一水之隔可能就会阻断两个人的联系，而在互联网高速发展的今天，千里之缘一线可牵。
有一家以脉脉命名的公司，致力于打造个人的互联网社交名片，让人的社交联系效率更高。
在高速发展的现代社会，对人脉的整合能力越来越成为了现代社会人的核心竞争力之一。
现代社会就像一个运转不停的机器，市场机制将资源不断地进行配置，而对于人脉和市场机会的整合能力，是现代社会知识工作者的重要素质。
在中国，“脉脉”一枝独秀，通过这款APP，人们不用面对面沟通，也可以通过五同（同校、同乡、同行、同事、共同好友）和二度人脉，拓宽求职视野，打通办事渠道。
可以和在脉脉上结交好友进行沟通，也可以寻找工作招聘的机会。
同时，脉脉的匿名交流和行业头条，也提供了很多有趣的内容。
海内存脉脉，天涯若比邻作为社交的一个分支，职场社交最早兴起于美国。
2003年，一个面向职场人士的社交网络—LinkedIn（中文名“领英”）上线，它启发了大洋彼岸的中国创业者，在此后的十余年间，天际网、若邻网、大街网、优士网等一批本土产品纷纷涌现，LinkedIn也于2014年进入中国市场。
领英在美国发展良好，在美国上市后已经被微软并购，并成为微软的重要板块，而相比较美国市场而言，职场社交在中国的发展并没有那么顺遂。
曾经和脉脉处于同一起跑线的职场社交平台一个个逐渐销声匿迹，而领英在中国市场的发展也并不顺利，曾经热闹的职场社交市场，看上去只剩下了脉脉一个玩家，颇有点“拔剑四顾心茫然”的感觉。
面对这样的背景，脉脉的创始人林凡坚定地认为职场社交在中国有着广阔的发展空间。
原因是随着市场经济的发展和互联网的发展，中国人的交际习惯和职场文化一定会更加的开放和透明。
尤其是在脉脉上，将个人信息标注得更加清楚，带给人的价值也更大。
脉脉商业计划书
脉脉商业计划书篇一：脉脉探索商业模式尝试多元化脉脉探索商业模式尝试多元化不知道从什么时候开始“工作上的事，就用脉脉”这句宣传语遍布网络中各个平台，脉脉APP这个职场社交软件从一个名不见传的小品牌成了XX年下半年最为火爆的软件之一，继8月中旬脉脉宣布完成额度为XX万元的B轮融资之后，上线接近一年的脉脉又在9月份正式宣布用户数量已突破百万。
并已经开始探索盈利模式。
据透漏脉脉从9月5号起内测了一项新功能，即在招聘过程中，企业方和求职者在见面之后可以就对方的情况相互评价。
而在这项新功能的基础上，脉脉也开始了自己商业化的探索：除了人才招聘，针对创业型公司，脉脉还将推出顾问咨询、辅助融资等服务，并将收取一定费用。
而据林凡透露，接下来脉脉还会尝试更加多元的盈利模式探索。
在脉脉创始人林凡看来，企业发展初期保证的是对用户的质量和利益，脉脉的用户分布中以北、上、广、深为主，其中，54%的用户拥有经理以上的职位，86%拥有本科以上学历，24%拥有硕士以上学历，男女比例大概是3比2，互联网人群占64%。
林凡期望在未来三年内，脉脉的用户总数能够达到5000万人。
届时脉脉也会以多元化形式为用户提供更多的服务。
脉脉创始人林凡简介：林凡：前搜狗技术总监，大街网技术合伙人，对搜索引擎算法和数据挖掘有深入积累。
林凡于XX年1月创立淘友网，致力于为中国网民打造一个更有意义的交友平台。
脉脉(maimai)是淘友网旗下第4款产品。
注册用户已超过100万，70%为互联网从业者，其中10%用户为大公司高管或互联网创业人士。
篇二：看脉脉的发展模式看脉脉的发展模式过去15年，中国互联网公司几乎copy了国外所有成功的商业模式，先后产生了一大批成绩卓越的明星企业。
但有一家公司，在中国一直没能copy成功，就是职业社交网站Linkedin。
为什么Linkedin在中国难以复制？以及中国是否需要自己的Linkedin？前半问，业界有很多说法，比如国情不同、习惯差异、时机不到、产品形态单一、团队浮躁等等。
林凡：4年带领脉脉做到职场社交NO.1
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脉脉最新版本使用方法指导
脉脉最新版本使用方法指导想跳槽时，常常会出现这样几个悖论，“自己想换工作，但又不想主动投简历，而希望被联系”、“朋友推荐较为靠谱，但告诉所有的朋友，浪费时间且效率不高外，还感觉特丢面儿”、“盼着猎头主动打来电话，却发现多数猎头推荐来的工作非常不靠谱”。
观察到这些问题，前搜狗高管林凡创办了社交求职应用“脉脉”，希望通过利用社交关系，打造真实的人脉圈子和匿名的职场社区，让求职者只要填写简单的资料，如工作年限、职位、求职意向、目标薪资等，就可以利用在人脉圈子里的地位，达到被动求职的目的。
而且，求职的信息及同前来招聘公司的前期沟通是在匿名情况下进行。
林凡解释，用户在注册脉脉后，应用会自动引入通讯录、新浪微博、人人网、腾讯微博的好友关系链和个人名片，然后通过后台的数据挖掘，为用户计算出关系链中的一度人脉，并拓展好友的好友的“二度人脉”。
同时，根据每个人人脉的公司、学校、职位及未来等待的求职机会或求职意向等信息，自动将用户划分圈子，以精准求职信息的推送。
而且，脉脉会通过分析用户及引入的朋友在微博的行为、粉丝数量、职位等，计算出用户的影响力指数。
用户在脉脉中求职时，影响力指数会被标注，甚至被当成在求职时的代称，如“职场菜鸟”、“高级码农”等。
如此，对于有换工作意愿但又不是很着急的人来说，可通过不断维系打理在脉脉上的人脉关系，等待人脉中有招聘需求、又恰好可以满足用户意愿的公司主动联系上用户。
“毕竟注册该应用的人大多是有求职或招聘需求的人，针对性的猎头也很多，而且很多大公司都有内部推荐机制，推荐人的员工还能在推荐成功后获得收益，所以他们都是应用的目标人群。
”林凡表示。
当然，该应用也有专门的招聘版块，发布公司的招聘需求，应用根据用户的圈子做精准推送招聘信息。
林凡告诉腾讯科技，脉脉10月23日正式上线，目前注册用户达3万多人，招聘信息近万条，通过脉脉求职成功的案例近百个。
私密求职符合中国国情谈及社交求职创业，林凡表示，美国的LinkedIn是典范模式，目前中国做职场社交的产品如天际、优士和大街等，也都学习linkedin的模式。
脉脉是什么软件,又是干嘛用的
脉脉是什么软件,又是干嘛用的
脉脉软件是干嘛的？脉脉是一款职场社交软件，是国内比较知名的实名制商业社交平台。
脉脉软件的开发是为了满足职场人士对人脉、信息和个人成长的获取需求，让用户在这个平台上可以拓展人脉圈子、获取职场信息，在基于人脉的基础上相互介绍工作，处理事情。
那么脉脉软件到底怎么用，接下来就来看一下脉脉软件的功能介绍
脉脉
类型：应用工具大小：36.77MB语言：简体中文评分：
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脉脉软件功能介绍：
1. 在使用脉脉软件之前我们需要进行账号的注册登录，在登录之后我们才能进入脉脉软件里使用软件功能。
脉脉软件是干嘛的
2. 在进入软件之后，软件会自动为我们挖掘人脉。
在软件的下方菜单栏里有四个菜单栏，有首页、消息、人脉办事和个人中心四个功能。
脉脉软件功能介绍
3. 我们点击“人脉办事”，在这里我们可以找到我们的脉脉好友、拓展人脉，还以在这里看到招聘消息和进行求职等。
4. 在“极速找人”里我们可以找到我们需要的人脉。
可以进行人才资源的搜索，寻找商业上的合作对象以及寻找投资人进行商业的合作投资。
脉脉pc版客户端,使用更加方便
普通人的朋友有200个左右，而通过这些朋友还能认 识的人就有几万个，普通人很难了解到这些潜在的朋友圈 子，这正是脉脉所擅长的事情.
出于脉脉目前用户使用情况，脉脉推出PC版客户 端。当前脉脉用户多是公司的HR或者管理人员，在 工作时间使用移动版脉脉并不方便，把通信功能搬 到PC版本上非常有必要。出于脉脉“弱社交关系” 人脉理念的考虑，当前在PC版本上，界面由用户聊 天对象和用户通讯录中脉脉使用者两部分组成，从 而让脉脉的PC端可以随时同步手机上的聊天内容， 快速还原用户之间的聊天场景，帮助用户获得有价 值的人脉消息和资源。
PC版的脉脉登陆方式更加符合用户习惯，输入 手机号与密码就可以登陆，通过PC端，脉脉用户可 以更加方便实现交流，极大的节约用户的交流时间。
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ脉脉pc版客户端，使用更加方便
脉脉是一款针对职场社交的应用通过科 学算法开拓人脉关系，用搜索技术+大数据 +科学算法来把最复杂的“关系”进行量化 管理并在此基础上延伸各种应用，脉脉app 拓展人脉主要以一度人脉二度人脉的形式呈 现。
脉脉能够整合用户的手机通讯录(线下 关系链)，通过后台的算法，挖掘出每个人 完整的人脉关系，并且自动计算出是一度人 脉还是二度人脉，描绘出你真实的社交图谱。
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职场社交app脉脉简介
脉脉(maimai)，工作版微信，是基于朋友的朋友（二度人脉）的全新社交App。
结交同行、吐槽公司、讨论工作、招人跳槽…工作上的事，就用脉脉。
脉脉上累计了400亿条人脉关系，2亿张个人名片，80万职场圈子。
应用提供了职场动态分享、人脉管理、人脉招聘、匿名职场八卦等功能，致力于帮助职场用户轻松管理和拓展自己的人脉，帮助创业者和企业高管轻松找靠谱人才，帮助求职者精确找靠谱工作。
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脉脉自2013年10月上线以来，搜狗CEO王小川、新东方创始人徐小平、36氪CEO刘成城、今日头条CEO张一鸣、果壳网CEO姬十三等都已加入脉脉，目前已有超过10万名公司高管和行业大牛开始用脉脉结交圈子里的新朋友！
挖掘人脉
一键挖掘你看不到的职场人脉---交朋友更方便
脉脉能够整合用户的手机通讯录（线下关系链），通过后台的算法，挖掘出每个人完整的人脉关系，并且自动计算出是一度人脉还是二度人脉，描绘出你真实的社交图谱。
普通人的朋友有200个左右，而通过这些朋友还能认识的人就有几万个，普通人很难了解到这些潜在的朋友圈子，这正是脉脉所擅长的事情。
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同行社交圈内动态一目了然---有效结交职场贵人
除了二度人脉关系外，通过“脉脉”后台的数据挖掘，还可以自动对每个人脉的公司、学校、职位等信息自动划分圈子，或者应该贴上哪些标签。
这些信息是为了进一步加深对这个人的了解，同时采用主观数据与客观数据相结合的方式尽量呈现出更接近真实的展示。
一般来说，你可以在一度人脉的引荐下认识二度人脉的朋友，通过双方的共同好友的有效背书，建立起新的联系。
职场八卦
匿名分享自圈子的职场八卦---围观讨论更及时
通过之前的数据挖掘，已经基本区分出了圈子，所以脉脉的匿名八卦也基本变成圈内的人聊圈内的八卦，在这里，每位用户被随机分配了一个金庸小说的人物名字作为花名，无论是行业内的吐槽、爆料、表白等等，凡是平时不能或者不愿说出来的事，都可以毫无顾忌的畅所欲言。
当然，对于用户发送的内容，“脉脉”也有一套审核流程，防止用户恶意造谣或者发布违法或垃圾信息。
招人跳槽
帮你找到圈子里想换工作的人---招熟人更放心招人
跳槽支持匿名在脉脉圈子里看职位---找工作更安心
用户可以编辑自己的职业背景、标签和求职状态（准备跳槽、观望、不考虑新机会等），使得职位供给和需求可以在一个真实的社交圈子中被检索和匹配。
通过后台的算法，“脉脉”可以计算出二度人脉范围内的求职人才，以及二度人脉范围内的招聘信息。
不同于传统的招聘，“脉脉”基于二度人脉的信息，比起大海捞针更有针对性。
为了保证职位的真实性，“脉脉”对招聘者采取了实名制，而对于求职的一方来说，脉脉则根据求职者的影响力，随机为用户分配一个武侠小说里相应等级的人物名字作为昵称，求职者可以使用这个昵称跟“一度“或“二度”好友详细了解职位信息，双方都有意向后，求职者就可以放心的公开自己的真实身份了。