大学生实习考核表
学生社会实践实习考核表
社会实践实习考核表
姓名
性别
年龄
政治面貌
班级及专业
பைடு நூலகம்联系电话
家庭地址
家庭联系电话
实习岗位
实习起止时间
个人实习总结
(自加续页)
实
习
单
位
鉴
定
及
综
合
评
价
评等：_______________单位负责人签字：
(单位公章)
年月日
学校专业教学部意见
教学部负责人签字：
年月日
学校意见
学校负责人签字：
(学校签章)
年月日
注：1、实习考评等级：优秀、良好、合格、不合格；
2、本表实习单位填写后交学生带回学院交系部，由教务处存档。
3、学生因工作原因不能返校，亦可通过信函、传真方式将考核表交回学校。
通讯地址：广州白云区太和镇兴太三路638号邮编：510540
4、学生还可在广东技术师范学院天河学院机电工程系网上下载表格/jdgcx/
大学生见习期、顶岗实习期工作表现考核表
测评打分人签字：
考核指பைடு நூலகம்标
评价标准
考核日期：
年
月
日
标准权 重
标准 赋分
被测顶岗生 姓名：
被测顶岗生 姓名：
被测顶岗生 姓名：
被测顶岗生 姓名：
团队 协作
善于沟通，亲和力强，有强 烈的团队意识，能快速融入 团队。
20%
100
工作 态度
爱岗敬业，朝气蓬勃，本职 工作主动干，配合的工作积 极干。
30%
100
遵守工作纪律，不迟到早
工作 退，不在工作时间从事与工 纪律 作无关的活动，不做不利于
20%
100
公司的事。
工作 积极主动，工作真抓实干， 效率 工作效率高，有争先意识。
15%
100
学习 勤于学习思考，善于总结经 总结 验教训，熟练掌握岗位业务 15% 100 15% 。
考核结果
0
0
0
0
1、评价标准说明：①优秀：远远高于标准，有具体事例或行为证明在该项评价指标中表现十分出色。② 良好：经常性高于要求，有具体事例或行为证明在该项评价指标中表现良好，没有大的不符合标准之处。 ③一般：基本达到要求，未出现背离该项评价指标的具体事例或行为。④有所不足：经常低于要求，表现 出背离该项评价指标的具体事例或行为，但不多或不严重。⑤显著不足：有较多的不符合要求之处或有非 常严重的不符合要求之处，表现出严重背离该项评价指标的具体事例或行为。 2、赋分要求：优秀为90-100分，良好为80-90分，一般为60-70分，有所不足为50-60分，显著不足为50分 以下。
(完整版)学生实习考核表
(完整版)学生实习考核表考核信息- 学生姓名：- 学生学号：- 实单位：- 实期限：考核项目工作表现- 职责履行：学生是否认真履行实单位交付的工作任务？职责履行：学生是否认真履行实习单位交付的工作任务？- 工作质量：学生的工作成果和质量是否符合实单位的要求？工作质量：学生的工作成果和质量是否符合实习单位的要求？- 工作效率：学生完成工作的速度和效率是否高？工作效率：学生完成工作的速度和效率是否高？- 团队合作：学生是否积极主动地与团队成员合作，并能够充分发挥团队协作能力？团队合作：学生是否积极主动地与团队成员合作，并能够充分发挥团队协作能力？个人素质- 责任心：学生的工作态度和责任心如何？责任心：学生的工作态度和责任心如何？- 沟通能力：学生的沟通表达能力如何？是否能与同事进行良好沟通并解决问题？沟通能力：学生的沟通表达能力如何？是否能与同事进行良好沟通并解决问题？- 研究能力：学生是否能够快速研究和适应新知识和新技能？学习能力：学生是否能够快速学习和适应新知识和新技能？- 积极性：学生对待工作的积极性如何？是否能主动提出建议和改进措施？积极性：学生对待工作的积极性如何？是否能主动提出建议和改进措施？专业知识- 理论知识：学生对相关专业理论知识的掌握程度如何？理论知识：学生对相关专业理论知识的掌握程度如何？- 实践能力：学生在实际工作中是否能够灵活运用所学的专业知识？实践能力：学生在实际工作中是否能够灵活运用所学的专业知识？- 问题解决：学生是否能够独立分析和解决工作中遇到的问题？问题解决：学生是否能够独立分析和解决工作中遇到的问题？- 创新能力：学生是否能提出一些创新性的想法或改进措施？创新能力：学生是否能提出一些创新性的想法或改进措施？建议与总结请根据实期间的观察和评估，对学生的优缺点进行客观评价，并提出针对性的培养建议。
同时，总结学生在实期间的表现和进步。
总评请给出学生在实习期间的总评，并提出针对性的建议和意见。
实习考核表
进。
实习单位评语：
实习单位建议给予学生的成绩;优秀，良好，中等，及格，不及格（在选项上画勾）
Байду номын сангаас实习单位盖章：年月日
学生实习成绩：
实习考核提纲
表Ⅶ
院系
班级
实习种类
学生人数
指导教师
实习时间
年月日至月日共天
实习地点
考核内容、要求
考核内容：
1.学生实习期间工作态度
2.学生实习中表现出的专业技能
3.学生遵守实习单位规章制度情况
4.实习中表现出的合作精神
考核要求：
写出2000字的实习总结报告（电子版），报告中要陈述学习期间参加了实习单位的哪些活动，
学生实习考核表
优
良
一般
较差
创新意识
优
良
一般
较差
综合实习成绩（百分制）
企业指导教师评语：
签字
校内指导教师评语：
签字
学生实习考核表
姓 名
专业班级
实习单位（盖章）
校内指导
教 师
职称
职务
实习岗位
企业指导
教 师
职称
职务
实习时间
至
工作态度
优
良
一般
较差
学生自我鉴定：（包括实习内容、实习任务完成情况、组织纪律、工作态度、实际技能的掌握及收获体会等）
敬业精神
优
良
一般
较差
专业技能优ຫໍສະໝຸດ 良一般较差
团结协作
优
良
一般
较差
工作出勤
优
良
一般
较差
(完整版)实习生实习期考核表
8．学习能力（满分10分）（善于总结、学习，正确理解工作目标，不出现相同错误）
A．很好（10分） B．一般（7分） C．差（4分） D．很差（1分）
9．参加内部专业培训，参训态度及培训效果如何？（满分10分）
A．很好（10分） B．一般（7分） C．差（4分） D．很差（1分）
实习生实习期考核表
姓名
性别
男
出生年月
毕业学校
专业
学历
实习开始时间
个人是否愿意毕业后留在本公司工作
通讯地址
湖南长沙
联系电话
毕业时间（预计）
考核意见
考核指标：（请直接上级对试用期员工进行评价，并在选项上画勾；计算总分后在总分栏相应位置画勾）
பைடு நூலகம்1．出勤情况（满分10分）
A．全勤，无病事假迟到情况 （10分）
10．人员入职证件提供是否完全？（满分5分）（如果提前转正，还需要部门提供提前转正说明）
A．很好（5分）B．一般（4分）C．差（2分）D．很差（0分）
总分：
用人部门意见
总分
优
(85～100分)
良
(70～84分)
中
(50～69分)
差
(30～49分)
极差
(0～29分)
□考核合格，建议留用，并签定劳动合同
□考核不合格，不建议留用
签字：
年 月 日
人力资源部意见
签字：
年 月 日
总经理
意见
签字：
年 月 日
A．能创造性地完成本职工作（15分） B．能主动完成本职工作（11分）
C．在指导下能完成工作（7分） D．反复督促完成工作（3分）
实习生期满考核表
实习期满考核表
姓名
部门及岗位 实习开始时间 考核时间
实习期间 工作总结
考核内容 考核项目
品德项 30%
考评内容（由直系领导填写）
要点
优
良
合格
能够坦诚布公、实 偶有撒谎 现象和 时有不实语言，不
诚实 事求是、诚实地待 不守信誉，基本上 能获得同 事与上
10% 人处事
能够以诚待人 级信赖， 虚假汇
报，掩盖工作失误
□100 □90 □80 □70 □60 □50 □40 □30
可以放心 交付工 具有责任心，可以 责任心不强，须常
作，能够彻底完成 交付工作，但须督 督促，尚不能完成 责任心
目标和任务，工作 导方可完成。 任务。 10%
认真负责，问题意
识较强
□100 □90 □80 □70 □60 □40 □30 □20
力 10%
作
悟学习内容
□100 □90 □80 □70 □60 □40 □30 □20
能够严格遵守学 有自律意识和能自律意识和能力
自律能 院的规定及制度，力，能够遵守学院 不足，常有擅离岗
力 10% 忠于职守，从不擅 考勤规定，但偶尔 位 现 象及 违规 现
自离岗
有请假现象。 象。
□100 □90 □80 □70 □60 □40 □30 □20
识及时、有效的解 识解决问题，完成 足，影响工作进展 业务能
决各类问题，圆满 工作任务。 力 30%
完成各项工作任
务。
□100 □90 □80 □70 □60 □40 □30 □20
能 够 主 动 积 极 了 能够提供服务，亲 服务意识不够，有
解 服 务 需 求 并 提 和力一般，偶尔有 衙门作风，亲和力
湖北经济学院本科实习考核表【模板】
说明：1.本表请实习单位指导老师在线上打分，总分将作为实习单位评价成绩。学生导出打印后实习单位指导老师签字，再上传图片至平台保存。
30
实习完成后，实习单位指导老师线上打分
守纪情况
遵守实习纪律，遵守各种规章制度。
20
实习完成后，实习单位指导老师线上打分
总分
100
实习完成后，实习单位指导老师线上打分
实习单位指导老师（签字）：
1.实习完成后，学生检查上述内容在线填写完整。2.学生需导出此表打印，由实习单位指导老师签字，学生将签字后的考核表拍照上传校友邦平台。纸质档交学院存档。
思想表现
热爱祖国，热爱工作岗位。文明礼貌，爱护公物，尊敬师长，尊敬师傅，关心同学。
20
实习完成后，实习单位指导老师线上打分
学习态度
虚心好学，刻苦努力，认真钻研，积极学习理论知识和操作技能，理论联系实际，能按时完成作业。
30
实习完成后，实习单位指导老师线上打分
劳动表现
工作服从分配，积极主动，认真负责，不怕苦，不怕脏，不怕累，按时上下班，履行职位职责，自觉参加各项劳动和公益活动。
**学本科实习考核表
实习时间
学生在实习期间在平台填写年月日至年月日
实习单位名称
学生在实习期间在平台填写
实习单位地址
学生在实习期间在平台填写
实习单位指导老师
学生在实习期间在平台填写
实习单位联系人及电话
学生在实习期间在平台填写
实习形式
学生在实习期间在平台填写（请填写分散实习或者集中实习）
项目
内容
满分
打分
湖北经济学院本科实习考核表实习时间学生在实习期间在平台填写年月日至年月日实习单位名称学生在实习期间在平台填写实习单位地址学生在实习期间在平台填写实习单位指导老师学生在实习期间在平台填写实习单位联系人及电话学生在实习期间在平台填写实习形式学生在实习期间在平台填写请填写分散实习或者集中实习项目内容满分打分思想表现热爱祖国热爱工作岗位
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实习考核表
填表说明：
1、“系部考核事项”一栏：由系部根据实际安排给实习人员的工作进行如实填写，认真考核，但所安排工作中应包含为期2周的班主任工作。
2、“教务处考核事项”一栏：由教务处根据实际安排的听课情况进行如实填
写,认真考核。
注意事项：
1、实习人员必须服从系部的安排,各系部可参照学院的现行管理规定对实习人
员进行管理，特别注意对被实习人员进行考勤考核；
2、实习结束时实习人员须对实习内容提交书面的总结材料;
3、在实习期间，各系部应针对实习人员出现的相关情况与职能部门及时的沟
通；对于在实习期间出现的重大违纪事件系部必须及时向学院报告，及时处理，避免更大的被动。