公司安全保卫管理制度范本
安全防保装备管理制度范文(4篇)
安全防保装备管理制度范文安全保卫装备管理制度第一章总则第一条为了加强单位安全保卫装备的管理，保障单位内部安全和人员财产的安全，制定本制度。
第二条本制度适用于单位内部的所有安全保卫装备的管理。
第三条安全保卫装备包括但不限于：监控设备、报警设备、防盗设备、保险柜等。
第四条安全保卫装备管理的目标是规范使用、保养、维修和更新，确保安全装备的正常运营和有效性。
第五条本制度与相关法律、法规、规章及单位其他管理制度相补充，如有冲突按照法律、法规、规章和单位其他管理制度的规定执行。
第六条本制度的执行部门为单位保卫部门，具体负责实施本制度。
第七条本制度的修订由单位保卫部门提出，经过单位领导同意后生效。
第二章安全保卫装备管理的职责和制度第八条单位保卫部门负责安全保卫装备的采购、使用、保养、维修和更新。
第九条安全保卫装备的采购需提前编制相关采购计划，经过单位领导审批后进行采购，并保留相关采购资料。
第十条安全保卫装备的使用应经过合法授权，未经授权人员不得擅自使用。
第十一条安全保卫装备的保养和维修应定期进行，并记录保养和维修情况。
第十二条安全保卫装备的更新根据使用情况和技术发展需要，进行定期检查和评估，提出更新的建议。
第十三条单位保卫部门应定期开展安全保卫装备的演练和培训，提高使用人员对装备的操作能力。
第三章安全保卫装备的采购和管理第十四条安全保卫装备的采购需按照相关法律、法规、规章的要求进行，在进行采购时，应编制相关的采购计划，明确采购的类型、数量和预算等。
第十五条安全保卫装备的采购应进行招投标，经过评估确定最终的采购供应商。
第十六条安全保卫装备的采购合同应明确双方的权责和义务，并进行书面签订。
第十七条单位保卫部门应建立安全保卫装备档案，包括但不限于：采购合同、安装验收报告、维修记录等。
第十八条单位保卫部门应对安全保卫装备进行登记管理，包括但不限于：设备名称、型号、数量、安装位置等信息。
第十九条对于已经损坏和老旧的安全保卫装备，单位保卫部门应及时报废，并进行相应的报废登记。
内部安全保卫制度范本(五篇)
内部安全保卫制度范本内部安全保卫管理制度和责任追究制度(一)安全保卫管理制度为了搞好安全保卫工作，确保单位、职工的生命财产安全，维护良好的工作和生活秩序，特制定本制度。
一、全体工作人员要增强法制观念和保卫意识，将安全保卫工作落实到办、组和个人。
二、有关贵重物品、印章必须指定专人保管，离岗前各办、组必须检查门窗是否关好。
三、财务部门要严格执行财会制度，现金要及时存入银行。
四、不得随意在办公楼、办公室内及职工宿舍随意设意电源线路和使用电器。
五、严禁在办公楼内存放各种易燃____物品。
六、发生火灾要及时报案，并及时与有关部门联系，保护好现场，协助做好抢救工作。
七、全体工作人员要熟知报警和火警电话，做到防患于未然。
(二)要害部位保密安全管理制度一、要害部位范围。
财务室、档案室。
二、保密安全管理要求：1、根据“谁主管、谁负责”原则，____对本单位要害部位管理负全面责任。
2、与本职工作无关人员不得随意进入要害部位，因工作关系需经本单位领导同意后，才能借阅有关资料和进行公务活动。
3、贵重物品、现金、票证落实专人负责，责任人要认真做好保管、使用、防火、防盗、防潮、防爆及保密工作，对要害部位认真按安全保卫保密要求落实人防、物防、技防措施，防范于未然。
4、各要害岗位要开展经常性安全保卫保密检查，针对存在隐患及时整改不留后患。
(三)责任追究制度对于因违反内部安全保卫和要害部位保密安全管理、忽视安全生产工作、违章违纪造成事故的，按照“四不放过”原则进行追究，事故后果不构成犯罪的，上报区林业局采取通报批评、警告及经济处罚等方式对责任人进行处罚。
内部安全保卫制度范本（二）一、总则为了加强企业的内部安全管理，确保企业员工的人身和财产安全，制定本制度。
本制度适用于公司所有员工，包括正式员工、临时工和兼职员工等。
所有员工都应遵守本制度，自觉接受公司的安全管理。
二、内部安全保卫组织1. 安全保卫部门：公司设立安全保卫部门负责制定和执行企业的安全管理政策，组织实施安全保卫工作。
公司安全保卫管理规章制度
公司安全保卫管理规章制度（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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公司安全保卫管理制度范例（6篇）
公司安全保卫管理制度范例第一条为维持公司正常的工作秩序，确保公司人员和财产安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司区域内的安全保卫及来客接待管理工作。
第三条安全保卫工作由事务部归口管理，公司自设安保人员或委托保安公司进行公司区域内的安保工作。
第四条安保人员负责公司所有人员、物资的出入管理和公司区域内的安全监督管理，保障公司财产及员工的人身安全，保障公司正常的工作秩序。
因工作失职给公司造成损失按照合同追究保安公司或当班安保人员责任。
第五条出入管理一、员工出入厂区，应佩戴胸卡(出入证)，对于未佩戴胸卡人员，保安人员有权拒绝出入。
二、员工携带行李、包裹、提箱、大件物品者，凭事务部开具放行单放行。
携带一般随身用品，由保安人员查验后放行。
三、职工个人车辆应登记备案方可进出公司，保安人员对个人车辆出入应履行检查手续，特别是面包车及其它可载货汽车，应开门(盖)检查。
四、公司车辆拉运物资出门时，必须出示物资出门证明或出库单，出门证明由该部门主管出具，出库单由物资采供部出具，凭上述单据查验无误后登记放行。
五、外来人员进入公司，一律履行登记手续，填写单位、姓名、事由、造访部门和人员，必要时应电话联系，会见后由接待人员签名方可出门。
六、外来人员约见公司领导的，保安人员在征得领导同意后方可办理进入手续。
有上级领导来访或领导安排需要接待的重要客人，保安人员和大厅接待员应陪同引导至领导办公室，领导不在时应在接待室安排等待，由事务部负责临时接待。
七、外来车辆一般不准进入公司生产区域内，上级领导、公安机关、纪检部门、重要客人及领导同意进入的除外。
八、有长期业务关系或需要经常出入公司的外部车辆应办理临时通行证，临时通行证应每年更换，并将车主车牌信息在事务部备案，在保安室留存。
九、携带易燃易爆及危险品的人员及车辆，不明身份、衣冠不整的人员和拒绝登记的人员，推销产品的人员及车辆，来访人员报不清受访部门及受访人者一律不准进入厂区。
十、下班时间、公休日、节假日除公司领导的车辆和值班维修车辆外，其他车辆不得进出，特殊情况需要进出的必须履行检查登记手续。
内部安全保卫制度范本(3篇)
内部安全保卫制度范本一总则根据国家有关消防、防火、安全法规及公司的相关规定，结合商场实际情况制定本制度。
本制度中的安全保卫工作系指消防、防火、防盗、防自然灾害、防爆、治安等安全工作。
本制度旨在加强商场的安全保卫工作，保护公司财产及人员的生命安全，保障各项工作的顺利进行。
商场的安全保卫工作，实行“预防为主，防消结合”方针，由店铺安全保卫领导小组负责工作实施。
二安全保卫____1.商场各部门、各楼层及各供应商均实行安全保卫责任制，设立防火责任人。
2.为确保各项安全保卫措施落实，商场安保部负责安全保卫工作，以及商场员工的安全教育工作，并成立商场安全保卫领导小组。
3.安全保卫职责3.1全体员工都应增强消防安全意识并有安全防火防盗的责任和义务。
商场安全保卫责任人和各部门、楼层的安全保卫责任人分别对本公司和本部门的安全保卫工作负责。
3.2安全责任人的职责：3.3安全保卫领导小组的职责：主持整改安全事故隐患。
定期(至少每季度一次)听取安全管理工作汇报，研究防灾对策，布置新的工作任务。
4.财物安全4.1到银行存取款时，必须二人以上，由公司保安人员护接护送。
4.2员工工资、奖金和其他款项必须由专人负责领取发放，当日没有发完的，余额送回财务保险柜保管。
4.3收银台的收银员，不得擅离岗位，交接班时应进行现金交接，钱票相符。
4.4贵重商品，须专柜摆放，闭店加锁，开业前、闭店后清点，账物相符。
5.要害部位的安全管理5.1董事长室、总经理室、公司办公室、档案室、财务部等为要害部位。
5.2要害部位的主管领导和部门负责人为该部门的责任人。
5.3要害部门非工作人员，严禁进入。
5.4要害部门必须建立健全安全管理制度，主管责任人应经常进行安全检查，发现问题迅速改进。
5.5从事要害部位工作的责任人和工作人员，应严格____，必须是称职的人员担当。
6.防火安全制度6.1安全防火工作，必须贯彻预防为主、防消结合的方针，坚持专门工作与群众相结合的原则，实行防火安全责任制。
公司安全保卫管理制度参考（五篇）
公司安全保卫管理制度参考公司安全保卫管理制度是指对公司安全保卫工作进行规范和管理的制度。
以下是一个参考的公司安全保卫管理制度的内容：1. 总则：明确公司安全保卫工作的重要性和目标，明确安全保卫管理的责任和权限。
2. 安全责任：明确公司各级领导以及相关部门的安全责任，落实安全工作的管理制度。
3. 安全教育培训：制定安全教育培训计划，对员工进行安全知识和应急处理的培训，提高员工的安全意识。
4. 保卫设施设备：对公司的保卫设施设备进行管理和维护，确保其正常运行。
5. 出入管理：规定员工和客人的出入制度，要求出入人员刷卡登记或进行身份验证，确保公司内外的人员安全。
6. 重要信息保护：制定保护公司重要信息的管理制度，包括网络安全、文件保密等方面。
7. 应急处理：制定应急处理预案，明确各部门应急处理工作的职责和流程，提高应对各类突发事件的能力。
8. 安全检查：定期进行安全检查，发现问题及时整改，确保公司各项安全工作的有效性。
9. 安全监督和奖惩：建立安全监督和奖惩制度，对违反安全规定的行为进行处罚，对安全工作表现突出的个人和单位进行奖励。
10. 安全记录和报告：建立安全事故和事件的记录和报告制度，及时上报并分析安全事故和事件的原因，采取措施防止再次发生。
以上是一个简要的公司安全保卫管理制度的参考内容，具体的内容应根据公司安全保卫的实际情况进行制定和完善。
公司安全保卫管理制度参考（二）公司安全保卫管理制度第一章总则第一条为了加强对公司安全保卫工作的管理，确保公司的正常运营，保障员工的人身和财产安全，依据相关法律法规和公司实际情况，制定本管理制度。
第二条公司安全保卫工作贯彻预防为主、防范为重、综合治理的原则，确保公司安全风险得到有效控制和管理。
第三条公司全体员工有责任、有义务参与公司安全保卫工作，共同维护公司的稳定和安全。
第二章安全保卫组织机构和职责第四条公司设立安全保卫部门，负责公司安全保卫工作的组织、协调和管理。
企业治安保卫管理制度(四篇)
企业治安保卫管理制度为了确保企业的治安保卫工作能够顺利进行，为安全生产保驾护航，切实做好防盗、防险、防止破坏的具体工作，加强群众监督，做到专防与群防相结合，特制定制度如下：一、成立专门的治安保卫____机构，由总经理担任领导小组组长，其他各级领导人员和职能部门的负责人在各自工作范围内对全公司的治安保卫工作负责，每个职工也应在各自岗位上认真落实防范措施，履行治安保卫和职责。
二、公司实行____小时值班制度，领导干部除白天认真坚守岗位外，夜间采取轮流值班制度。
要求每天夜间必须到厂区各部位巡岗两次，并检查监督保卫人员的值勤情况，将检查结果记入领导干部值班记录，并签字为证。
三、保卫人员三班值勤，严格执行交接班制度，提前____分钟上岗，每班在厂区巡视不少于四次，尤其是危险品贮存库库区，需要加强防范，检查车、罐六门及仓库有无异常，发现情况应及时向值班领导汇报，以便及时处理，同时记录好值班领导巡岗时间，达到相互监督的目的。
四、仓库保管员每天必须设专人值班，检查库区安全保卫及防范工作。
五、来宾必须在门卫进行登记，未经允许外人不得随意进入厂区。
与生产无关的人，严禁擅自进入生产区，经批准需进入时，必须公司保卫人员陪同。
六、保卫人员应负责检查进出的车辆是否符合工作的有关规定，外出的货物必须有出厂证明，否则严禁放行。
七、保卫人员负责监督工人上下班制度的落实，对于迟到、早退及离岗人员必须经有关领导批准才能放行。
八、保卫科设报警器一台，值班时如遇紧急情况，需及时报警。
九、保卫人员负责检查进厂物资的安全状况，对入厂的煤炭焦粒等检查是否有____等危险物品，以确保生产安全和治安安全。
十、公司所有的干部职工必须坚持文明生产，厂内严禁打架斗殴、无理取闹、聚从闹事、酗酒____，严禁偷盗，严禁破坏公物，违者按厂规厂纪进行处罚，情节严重者送交司法机关，追究刑事责任。
十一、由于我厂是使用____危险品的企业，生产区内严禁进食、饮水、发现违规者，按责任制考核进行处罚。
安全保卫管理制度（15篇）
安全保卫管理制度安全保卫管理制度(15篇)在不断进步的社会中，我们都跟制度有着直接或间接的联系，制度是指一定的规格或法令礼俗。
我敢肯定，大部分人都对拟定制度很是头疼的，以下是小编帮大家整理的安全保卫管理制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
安全保卫管理制度1一、营业人员必须按时到达工作岗位,坚持双人临柜,监守工作岗位,认真执行各项规章制度。
二、营业人员到岗后,要检查营业场所周围环境及室内有无不安全迹象,自卫器材、消防器材是否放置到位,报警器、闭路监控设备是否开启,将营业大厅大门开启后要反锁固定,关好后门(侧门)。
三、营业人员要熟悉相关业务,熟悉安全制度、报警电话和各种防范应急措施,时刻保持警惕,严格按规定程序接受上级、公安机关的安全检查,不得放外人进入营业柜台内(特殊情况的如电路维修、机器设备维修、联动门维修等,但必须登记营业间外来人员登记簿,并由行长批准后方能进入)。
营业人员进出后门时,要在确认安全的情况下即开即锁,严防外人尾随进入营业室内。
四、营业人员要增强防范意识,不得接受外来人员赠送的药物、香烟、食品、饭菜等食用品。
五、营业人员要保管好办公桌(柜)钥匙,随时锁好存放现金的业务保险柜。
营业终了按安全规程将现金、有价证券、重要凭证、业务印章、编压机、压数机、电脑盘入库保管。
六、在发现可疑情况或遇到突发事件时,全体工作人员要密切配合,沉着机智地按照应急防范预案处置各种情况,确保资金和职工人身安全。
安全保卫管理制度2第一章总则第一条为加强学校内部安全保卫工作，全力维护教学秩序的稳定，预防和减少突发公共事件的发生，保障师生员工生命财产安全，根据政府和上级部门有关法律、行政法规，特制定本条例。
第二条凡属深圳市沙头角中学的内部安全保卫工作，均应遵守本条例。
第三条违反本条例的行为，由学校安全办公室、有关职能部门查实后报请学校处理。
第四条学校内部安全保卫工作实行安全保卫责任制。
校长负责对全校安全保卫工作统一领导，安全办公室依律对全校安全保卫工作进行指导和监督；各行政部门负责人是本部门内部安全保卫责任人，负责本部门内部安全保卫工作。
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内部管理制度系列公司安全保卫管理制度（标准、完整、实用、可修改）编号：FS-QG-31956公司安全保卫管理制度Company security management system说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。
第一章总则第一条为了加强公司(以下简称公司)安全保卫工作，确保国有资产和员工人身安全，依据国家有关法律、法规和规章制度，结合公司实际，制定本制度。
第二条公司安全保卫工作，实行“谁主管、谁负责”、“预防为主，群防群治、综合治理，人员防范与技术防范相结合”的原则。
第三条公司安全保卫工作的基本任务是:防盗窃、防抢劫、防诈骗、防破坏、防治安灾害事故，维护正常的工作秩序，指导检查安全生产情况，防范安全事故，保障国有资产和员工人身安全。
第四条公司安全保卫机构在公司总经理领导下工作，接受公司保卫部门及当地中国人民银行、公安机关指导，对公司总经理负责。
第五条本制度适用于公司。
第二章安全保卫工作责任制第六条公司应当逐级建立安全保卫工作责任制，层层签定“安全保卫工作责任书”，实行科学化、规范化、制度化管理。
第七条公司总经理为公司安全保卫工作第一责任人，对公司安全保卫工作负全面责任。
具体职责是:(一)组织制定安全保卫工作目标，对完成本目标负责;(二)定期听取本系统安全保卫工作汇报，研究解决安全保卫工作中存在的问题和困难;(三)督促开展经常性的安全检查;(四)组织对员工进行安全防范、职业道德和法制纪律教育，对要害岗位工作人员加强管理;(五)抓好保卫队伍建设，按规定建立保卫机构，配备保卫人员，为保卫工作开展创造必要的工作条件。
第八条公司分管保卫工作的行领导是公司安全保卫工作的直接领导者，主要职责是:(一)组织、制定、落实安全保卫工作规章制度，督促检查安全保卫工作责任制的落实;(二)领导保卫部门贯彻、落实公司和当地政府、公安机关对安全保卫了作的要求和部署;(三)领导保卫部门建立健全金融刑事案件、治安灾害事故、安全生产事故防范体系，确保公司安全运营;(四)组织有关部门开展综合性的安全检查，推动保卫工作的开展;(五)深入实际调查研究，及时发现和解决安全保卫工作中出现的新情况、新问题;(六)随时掌握保卫人员的思想动态，关心他们的工作和生活，充分调动其工作积极性。
第九条公司保卫部门是负责安全保卫工作的职能部门，具体职责是:(一)做好防盗窃、防抢劫、防诈骗等金融案件的防范工作，力保公司资金安全:(二)做好防火灾、防爆炸、防交通事故等治安灾害事故的防范工作，力促公司资产和人员安全;(三)负责刑事案件、治安灾害事故和安全生产事故管理，依法组织或参与案件侦破和事故调查工作;(四)指导本单位和所辖分支机构的安全保卫工作，对所辖分支机构防范金融案件、治安灾害事故以及安全生产情况进行指导和经常性监督检查;(五)负责安全防范设施建设和技术防范设备的选用、管理及安会防范工程审查、验收;(六)负责枪支弹药和警用器材、设备的管理;(七)负责经济民警、保卫人员的管理、训练工作;(八)负责对员工进行安全防范教育，组织突发事件处置预案的制定和演练;(九)负责制定落实安全保卫工作的规章、制度、工作办法及操作规程;(十)依据有关规定，对违反保卫工作规章制度的单位和个人提出经济处罚及行政处分的建议。
对发生重大责任性刑事案件和重大治安灾害事故的单位，提出“一票否决”的意见。
第十条公司负责人对本部门的安全防范工作负责，具体职责是:(一)落实本部门安全保卫工作责任，对本部门的安全负责;(二)抓好安全防范教育，掌握员工思想动态，发现不安全因素及时报告，妥善解决;(三)对本部门安全保卫工作实施经常性检查。
第十一条各岗位工作人员对本岗位安全负责。
工作人员应当严格履行岗位职责，认真执行规章制度和操作规程，确保本岗位工作安全。
第三章安全防范工作及防范设施管理第十二条公司各营业机构均应创造条件实行现金寄库和委托运送现金。
第十三条公司保卫部门应按国家规定，审定要害部位，建立要害部位档案，对要害部位的安全情况经常进行检查，及时消除隐患。
第十四条公司应建立健全值班、警卫制度，节假日须有领导干部带班。
第十五条各营业单位应与相临单位建立治安联防，签订联防协议，适时进行演习。
第十六条安全防范设施是保证国有资产和员工人身不受侵害的物质设施和技术装备。
主要包括:(一)计算机房。
围墙等建筑防范设施及其相关的配套防护设施、设备，防弹玻璃、防盗门等;(二)报警系统，闭路电视监控系统，无线通讯系统，GPS 卫星定位系统和防卫防护器材等技术防范设施;第十七条安全防范设施建设应以防盗窃、防抢劫。
防破坏、防治安灾害事故为目的。
配置的原则是;因地制宜、布局合理、安全可靠、方便经营、美观实用。
第十八条公司应当依据中国人民银行、公安部《金融机构营业场所、金库安全防护暂行规定》、(银发〔1998〕588号)、公安部《银行营业场所风险等级和防护级别的规定》(GA38-92)和国家技术监督局《银行营业场所安全防范工程设计规范》(GB/T16676-1996)，以及其他有关规定，设计、建造、配置安全防范设施。
第十九条营业场所、金库的安全防范设施，按照行业标准设计施工，严格履行审批程序，验收合格后方可营业或启用。
第四章枪支弹药管理第二十条公司必须依据国家有关法律法规严格管理枪支弹药。
枪支弹药只能用于执行守护、押运任务，严禁挪作他用。
第二十一条枪支弹药的配置标准依据公安部《公务用枪配备办法》(公治〔1998〕474号)有关规定执行。
严禁非法通过其他渠道购置枪支弹药。
第二十二条枪支弹药的购置，由配枪单位提出申请，当地公安机关核准后逐级申报，经省级分行(省、自治区、直辖市分行，计划单列市分行，下同)审核，统一向省级公安厅(局)申请价拨，并报公司备案。
第二十三条对持枪人、管枪人应严把政审关，严禁未经审查或审查不合格的人员持抢、管枪。
第二十四条持枪、管枪人员必须经过技能培训，考核合格并经当地公安机关办理持枪证后，方能持枪上岗。
第五章监督检查第二十五条公司保卫部门应履行监督检查职能，工作重点放在易发生案件、事故的基层营业单位。
公司保卫部对全系统省级分行每年检查面不少于30%;省级分行保卫处对所辖每个地(市)级分行每年检查不少于2次;地(市)级分行保卫科对所辖所有县(市)公司检查每年不少于4次;基层营业单位应坚持经常性的自查。
第二十六条检查方式:上级保卫部门对下级机构的安全检查与由上级机关组织同级之间的互查相结合;有计划的组织统一时间统一内容的检查与不定期的专项内容抽查相结合。
第二十七条安全检查的主要内容:(一)贯彻落实安全保卫工作制度情况;(二)岗位工作人员防范意识和执行规章制度操作规程情况;(三)值班、警卫制度执行及值班、警卫人员履行职责情况;(四)防火、防盗、防爆炸、防交通事故等各项安全生产措施落实的情况;(五)安全防范设施建设和管理情况;(六)枪支弹药管理情况;(七)刑事案件和治安灾害事故查处情况;八)存在问题的整改情况;(九)其他需要检查的事项。
第二十八条安全检查应认真负责不走过场，检查人员和被检查单位负责人应当在安全检查登记簿上签字，对检查发现的问题应当提出整改意见或建议，对存在严重治安隐患的单位应当下达《隐患整改通知书》，责令限期改正。
较大规模的安全检查应向公司写出专题报告，检查结果应当向通报。
第六章案件和事故的管理第二十九条保卫部门对涉及公司的金融诈骗、抢劫、盗窃、涉枪、爆炸、纵火、绑架等各类刑事案件和治安灾害事故、安全生产事故履行调查、协查及管理职责。
第三十条发生刑事案件或治安灾害事故的单位应当立即向当地公安机关报案，并在规定的时限内逐级上报。
接到报案后，保卫部门应立即赶到现场。
重、特大案件、事故，省级分行、公司应当派人及时赶赴现场。
第三十一条保卫部门对所辖分支机构的报案和犯罪人的自首，应当认真做好笔录，并调查核实。
对所受理的案件经查证不属于保卫部门管辖的，应及时移交有关部门。
第三十二条在案件事故的查处中涉及内部其他部门协办的，按照各自的职责范围，分工协作，密切配合，积极查办。
第三十三条案件、事故管理实行一案一报，一案一档，专人负责，领导签发的报告制度。
第三十四条保卫部门应当安排专人负责案件管理工作，做到登记清楚，统计准确，上报及时。
第七章金融案件、安全事故责任与追究第三十五条公司对金融案件、治安灾害事故及安全生产事故实行行政责任追究制。
第三十六条公司主要领导人和有关部门正职负责人对以下金融案件、重大安全事故的防范、发生，依据法律、行政法规和本制度的条款有失职、渎职情形或者负有领导责任的，依照本规定给予行政处分;构成犯罪的，依照有关规定，移交司法部门追究刑事责任:(一)重大火灾事故造成人员伤残死亡或国家财产损失严重的;(二)重大交通安全事故造成人员伤残死亡或财产损失严重的;(三)由于公司责任人原因导致重大建筑质量安全事故;(四)由于办公、营业场所未按规定安装安全防卫设施，值守人员不到位造成国家财产损失或人员伤残死亡的;(五)由于未按规定使用专用设备和违反规定造成职工伤残死亡或资金损失严重的;(六)枪支(弹药)事故造成人员伤亡的;(七)其他重大安全事故。
公司和有关部门对安全事故的防范、发生直接负责的主管人员和其他直接负责人员，比照本制度给予行政处分;构成犯罪的，依照有关规定移送司法机关追究刑事责任。
对重大安全事故肇事单位和个人的行政处罚，依照有关法律、法规和规章的规定执行。
构成犯罪的依照有关规定移送司法机关追究刑事责任。
第三十七条凡发生本规定第三十六条所列金融案件、安全事故及其他伤残死亡事故应及时上报，凡隐瞒不报的，一经发现，给予该行总经理相应的行政处分。
第三十八条发生金融案件、重大安全事故，社会影响特别恶劣或者性质特别严重的，由公司对负有领导责任的省级分行总经理给予行政处分。
第八章附则第三十九条本制度由公司负责解释、修订。
第四十条本制度自公布之日起施行。
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