上课听课备课作业批改制度
教师备、讲、批、辅、考制度

教师备、讲、批、辅、考制度一、备课备课是教师上课前准备工作。
备好课是上好课的先决条件。
上课前,教师必须备好课、写出教案。
制定教案的步骤是:深入钻研教材,分析重点、难点,确定教学任务,研究教学形式和方法,写出书面教案。
一个完整的教案应该包括以下内容:上课年级、学科名称、授课时间、课题、教学目标、课的类型、教学方法、教具、教学进程(步骤)。
教师要根据自己的教学能力和经验的实际决定写详案或简案。
教师不备课不能上课。
学校领导要定期、不定期的检查教师的教案。
二、课堂教学课堂教学是教学点基本组织形式。
上课是整个教学工作的中心环节。
要提高教学质量,教师必须上好课。
对课堂教学的基本要求是:1、教学目标明确;2、教学内容正确;3、教学组织严密;4、教学方法得当;5、教学中要根据学科特点,结合教材内容恰当的进行思想政治教育,既教书又育人;6、教学时要在传授知识的同时教给学习方法,培养学生的学习能力和学习习惯;7、教学要面向大多数学生,既要培尖又要补差,使各类学生学有所得;8、教学语言规范、清晰、生动,板书精要、工整有用;9、教学效果良好,学生能当堂完成或基本完成学习任务,学习效果明显、扎实、真实;10、教态自然、大方、亲切,衣着朴素整洁,教风朴实;11、按时上课、下课,上课不迟到,下课不拖堂。
三、作业的布置与批改第10 页作业的布置与批改是教学工作中不可缺少的重要环节,教师应重视作业布置和批改,要求做到:1、作业内容要符合大纲和教材的要求;2、作业分量要适当,难易要适度,防止学生负担过重;3、布置作业的要求明确、严格;4、对学生的要求要及时,认真检查和批改,并对作业情况进行分析、研究,发现错误给予指导和纠正。
四、辅导课外辅导是教学的辅助形式,指在课外时间对学生---特别是差生,进行个别指导,教师在辅导差生时,要热情、耐心、细致,鼓励其进步,不得歧视和厌弃。
教师作业批改制度

教师作业批改制度篇一:中学教师作业批改制度中学教师作业批改制度2013、9一、作业是巩固知识,形成技能的重要环节,是反思教学改进教学的重要依据和手段,必须十分重视,做到精心设计,要求明确,布置清楚。
二、作业要根据教学要求,教材内容做到重点突出,形式多样,富于思考,做到少而精,切忌多而滥,不布置机械重复和大量抄写的作业。
三、作业分为课内和课外,口头和书面、实践操作作业等。
课内作业当堂完成,课外作业要注意深度和广度。
作业要求不能一刀切,要有基本题和提高题。
四、严格控制作业量,作业不超过1小时。
课外作业要注意学科协调,保证学生自主学习时间。
布置作业努力做到“三不练”,即知识覆盖面不大的题目不练,不能培养学生能力、开发智力的题目不练,不紧扣课标和教学要求的题目不练。
五、对学生作业要要求格式正确,书写工整,写出课题日期和题号。
六、要教育学生爱护作业本,不允许在本子内乱画乱写。
不允许在同一本内做两种以上作业。
学期结束前,用完的作业要整理出来评比。
七、凡书面作业要及时批改,及时进行讲评订正。
普遍问题集体讲,个别的要面批面改。
一般要求语文作业在教完另一课之前批改,每次作文要在另一篇作文写出前批改好。
数学作业在教下一课之前批改好。
八、严禁学生批阅或其他非科任教师批阅。
九、学生作业马虎潦草或不及时完成者,要加强教育、指导,不准以作业压学生、罚学生,不准罚抄、罚写、罚做,不准撕毁学生作业本。
对认真完成作业或有进步的学生及时给予鼓励。
对书写工整、字体美观的作业适当加分。
对错误率高或书写不认真的要及时个别辅导。
十、作文批改可采用详批与略批相结合的办法。
详批:总数的三分之一。
要求:先通览后细致加眉批、总批。
略批:总数的三分之二。
要求:通览全文,划出别字、病句,适当提高精批与略批,轮换进行。
十一、使用统一作业批改符号。
正确的“√”,错的“\”。
作文中的批改符号遵循上级有关规定。
十二、作业批改可使用等级制、奖励加评语。
十三、教师批改作业的语言文字要规范、端正、清楚、正确,要使学生认得出、看得懂。
小学作业布置批改制度

小学作业布置批改制度一、作业布置原则1. 作业内容要针对性强,与课堂教学紧密结合,注重基础知识和基本技能的训练,同时适当安排综合性和探索性作业。
2. 作业难度要适中,既要有一定的挑战性,也要保证大多数学生能够完成,避免出现“一刀切”的现象。
3. 作业量要合理,要考虑到学生的年龄特点和承受能力,保证学生有足够的时间进行休息和参加课外活动。
4. 作业形式要多样,包括书面作业、口头作业、实践作业等,以提高学生的学习兴趣和参与度。
5. 作业要注重培养学生的思维能力和创新能力,鼓励学生提出问题、解决问题,培养学生的独立思考能力。
二、作业布置流程1. 教师在备课时,要根据教学大纲和学生的实际情况,设计适合的作业,并在上课前准备好作业。
2. 教师在上课时,要向学生说明作业的要求和目的,让学生明确作业的意义和重要性。
3. 教师在布置作业时,要向学生说明作业的截止时间和提交方式,确保学生能够按时完成作业。
4. 教师在布置作业时,要尊重学生的个性差异,根据学生的能力和兴趣,提供不同难度的作业供学生选择。
三、作业批改原则1. 批改要及时,要在学生提交作业后尽快进行批改,以便学生能够及时了解自己的学习情况。
2. 批改要细致,要仔细阅读学生的作业,找出其中的错误和不足,并进行详细的批注和指导。
3. 批改要公正,要客观公正地评价学生的作业,避免主观臆断和偏袒。
4. 批改要鼓励,要充分肯定学生的优点和进步,鼓励学生继续保持和改进。
5. 批改要反馈,要将批改结果及时反馈给学生,让学生了解自己的学习情况和改进方向。
四、作业批改流程1. 教师在批改作业时,要仔细阅读学生的作业,找出其中的错误和不足,并进行详细的批注和指导。
2. 教师在批改作业时,要记录学生的作业情况和评分,以便进行成绩统计和分析。
3. 教师在批改作业时,要根据学生的作业情况,及时调整教学方法和教学进度,以提高教学质量。
4. 教师在批改作业时,要与学生进行交流和沟通,了解学生的学习情况和需求,提供必要的帮助和指导。
学校教师批改作业制度

学校教师批改作业制度第一章总则第一条为了规范我校教师批改作业行为,提高作业批改质量和效率,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》和《学校教学管理规程》等相关法律法规,结合我校实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于我校全体教师。
第三条教师批改作业应当遵循公平、公正、公开、及时、准确的原则,注重激发学生的学习兴趣和积极性,促进学生的全面发展。
第二章批改作业的要求第四条教师应当按照课程标准和教学计划布置作业,作业量应当适当,难度适中,有利于学生巩固知识和提高能力。
第五条教师应当及时批改作业,一般情况下,应当在作业布置后的下一次上课前批改完毕。
如遇特殊情况,应当向学生说明原因,并尽快完成批改。
第六条教师批改作业应当认真、细致、准确,对学生的作业质量给予客观、公正的评价,不得有偏颇之嫌。
第七条教师批改作业应当注重激励和引导,对学生的优点和进步给予肯定和鼓励,对学生的不足和错误给予指导和帮助。
第八条教师批改作业应当注重与学生的互动,鼓励学生提出问题和意见,及时给予解答和反馈。
第三章批改作业的方法和程序第九条教师批改作业可以采用全批、抽批、互批等方式,具体方式由教师根据作业类型和教学需要确定。
第十条教师批改作业应当遵循以下程序:(一)检查作业的完整性,确认学生是否按照要求完成作业;(二)对作业进行初步阅读,了解学生的答题思路和表达方式;(三)对作业进行仔细阅读,找出学生的错误和不足,给予标注和修改;(四)对作业进行总结和评价,给予学生反馈和建议;(五)记录作业批改情况,为教学评价和教学改进提供参考。
第四章批改作业的管理和监督第十一条教师应当建立作业批改记录,记录作业布置、批改和反馈等情况,定期检查和总结。
第十二条学校应当加强对教师批改作业的监督和管理,定期检查教师批改作业的情况,及时发现问题并给予指导。
第十三条学校应当建立教师批改作业的评价机制,将教师批改作业的质量和效率纳入教师绩效考核和评价体系。
学校教师备考、上课、作业布置、批改、辅导制度

景竜九义学校教师备课、上课、作业改、课外辅导制度景竜九义学校教导处一、备课1、备课要做到科齐量足,凡教学计划规定开设的科目都必须备课,各科备课节次应符合上级教学计划规定的要求,备课实行超前一周备课,做到本周备好下周课,坚决杜绝不备课和以旧充新等不良现象。
2、备课要熟悉大纲要求,深入钻研教材,明确教学目的和任务,弄清“双基”的具体内容,掌握重点、难点和关键,研究各单元、章节和课题在整个教材中的地位和作用,认真订好教学计划。
3、备课要全面了解学生,摸清学情。
对学生的学习基础、能力水平、班风学风、个性差异、适应程度等基本情况,必须心中有数,做到从学生实际出发。
4、备课要选择教法,精心设计教学程序,认真处理好教材内容,注重效果,对于采用教具,提问的内容,板书的编排,实验的程序,作业的选择等都必须做到周密考虑,以适应教学需要。
5、备课要求项目齐全,一般备课应包括课题、教材学情简析、教学目的、教学重点、难点、教时分配、教学方法、学法指导、教具使用、教学进程、导课、小结、板书设计、作业布置等几个项目。
二、上课1、学校不得随意停课,教师不得随意缺课,对因请假所缺课程要及时补教。
2、教师上课要目的明确,思路清晰,要点突出。
讲课要紧扣教学目的,以精讲多练为原则,在重点难点和关键和地方下功夫。
做到讲有重点,练有目的,讲练结合,按要求完成教学任务。
3、讲课表达要严密科学,传授知识必须正确、准确,要善于调动学生的学习兴趣,提倡启发式,反对注入式,鼓励学生提出问题,发展学生能力和智力,注重双边活动。
4、讲课语言要准确清晰,形象生动,富有启发性和吸引力。
全体教师必须使用普通话。
5、课堂板书书写正确工整,规范清楚,板书设计科学,有助于学生掌握课堂学习内容。
6、教师上课要仪表端庄,态度亲切自然。
并做到不迟到,不早退,不随意拖堂,不中途退场。
不说脏话,不训斥学生,不吸烟。
7、要重视学生学习方法指导,教育学生养成先预习,后听课,先复习,后作业;先理解,后记忆的良好习惯,提高学习效益。
初中部教学工作管理制度(五篇)

初中部教学工作管理制度一、教师要做到十个必须1、必须认真备课、上课、批改作业、做好实验、辅导学生、检测学生。
2、教师必须既教书又育人、管理好课堂纪律。
3、教师必须接受学校听课、查课安排,服从级段长及学校的工作安排或工作调整,听取同事、级段长、学校的意见建议。
4、教师要刻苦钻研业务、不断学习新知识,改进教育教学方法,有效提高教学质量,保质保量完成教育教学任务。
5、教师必须加强对学生的教育与管理,积极配合班主任、级段长、政教处、学校领导进行管理学生,敢说、敢管遇见的学生违纪行为或不良习惯。
6、教师要举止文明、仪表整洁、语言得体、以身作则,在学生面前作好遵纪守法、言行文明、爱护公物、勤俭节约、保持清洁等方面的表率,除特殊情况外,应当站着上课。
7、教师必须____学生学习,倡导“勤奋、竞争、进步”的学风,重视优生、鼓励差生、注重优生弱科辅导和差生转化教育,力求将学生的精力、注意力、心思集中在学习上,营造____小学学生“人人都努力、个个有进步”的学习氛围。
8、教师要尊重学生家长,与学生家____等相处,对来访的家长,给一张笑脸、让一个座位,加强与家长的横向联系,争取家长的支持与配合,充分利用家庭教育。
9、教师必须依法执教,自觉遵守法律法规和规章制度。
加强团结协作、谦虚谨慎、相互学习、相互帮助、关心____、维护学校荣誉,自觉投身于“文明校园、和谐校园”的创建活动之中。
10、教师必须遵守“全员聘用制”的相关规定,接受教育人事制度改革的新举措。
二、教师要做到十不准1、不准口中有酒气上课;2、不准在教室内抽烟;3、不准在上课期间接打手机;4、不准在上课期间走出教室干别的事(生病和学校安排除外);5、不准在上课期间(监考)看与上课(监考)无关的书籍、做与上课(监考)无关的事情;6、不准在上课时间和学生做与学科无关的游戏;7、不准讽刺、挖苦、歧视学生,平等对待家庭经济有差异或学习基础有差异的学生;8、不准传播有害学生身心健康的思想,更不得有违背学校和国家方针政策的言行。
教师备考、上课、作业布置、批改、辅导制度

杭桂镇小学教师备课、上课、作业布置、批改和辅导制度一、教师备课制度备课是上课的前提,上好课必须备好课(包括练习课、作文课、复习课)。
备课内容包括以下几个环节:教学目标(知识、能力、情感目标)、教学重点难点、教学准备、教学过程、板书、课后随笔等。
(一)个人备课要求:1、备课标:认真学习新课程标准,深刻领会新课标精神,把握新课标要求。
2、备教材:深入钻研教材与教参,掌握重点、难点,关键之所在,掌握教学过程中深广度,力争做到知识性与思想性有机结合,进行行之有效的、恰当的思想教育,并充分挖掘教材中美的因素,配合美的教学艺术,陶冶学生的情操。
3、备学生:全面了解和掌握学生的学习基础、学习态度、学习兴趣和智能情况,注重因材施教。
4、备教法:教学有法,教无定法,贵在得法,恰当使用现代化教学手段。
5、备学法:根据教材内容、学生实际,设计学习方法。
6、根据教学计划,认真备课。
7、每学期开学前备课,有一周余量,教学进行中有2节余量,不备课不能上课。
8、教案要规范整洁,内容一般包括:教学目标、教学法重点和难点、教学法手段、教学内容、教学小结、作业布置、教学后记等。
教案还要突出学科特色和分层教学的要求。
(二)集体备课要求1、在个人备课的基础上进行集体备课。
2、每周星期五下午放学后为集体备课或评教活动时间,各教研组每期达1 5次以上,做到时间、地点、内容、参加人、主持人上落实。
3、以教研为目的,统一教学要求和教学进度,交流信息,解决疑难。
4、教研组长如实做好考勤记录。
(三)考查与考核1、教务处每月检查教师教案一次。
2、教研组长、教务处对集体备课、按时检查,写好记录。
3、期末对集体备课总结评比,发扬成绩,克服不足。
4、定期组织集体备课观摩,推广先进经验,集体备课后,由教研组长确定中心发言人,在本周或下一周上公开课,由教研组长组织评课。
二、教师上课制度1、教师上课前要准备教材、教案,教具以及课堂上所需的图片、资料、卡片、小黑板等。
校外辅导机构教学管理制度

校外辅导机构教学管理制度校外辅导机构教学管理制度(通用6篇)在充满活力,日益开放的今天,大家逐渐认识到制度的重要性,制度是在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范。
想学习拟定制度却不知道该请教谁?下面是小编整理的校外辅导机构教学管理制度(通用6篇),希望能够帮助到大家。
校外辅导机构教学管理制度1教学常规包括备课、上课、作业批改、课外辅导、考试测评、试卷分析等几个方面,是学校管理的重要内容,特作如下规定,希遵照执行。
一备课基本要求1、备好课是上好课的基础,是提高课堂教学质量的关键。
每个教师必须充分认识备好课的重要性,认真钻研教材,认真、深入、充分地备好每一堂课。
2、备课必须以教学大纲为依据,以教材为本,从宏观上明确本科的性质、目的和任务,教学内容的编排体系,知识结构,基本技能训练的要求;微观上必须明确每一课时的目的要求、任务和具体内容。
3、备课要深入钻研教材,正确地掌握和处理好教材的重点、难点,明确每一课时应传授的知识和应掌握的技能。
4、备课既要备教材,更要备教法和学法。
要从本班学生的实际出发,科学地安排教学步骤,选择适当的教学方法,充分体现“以教师为主导,以学生为主体,以训练为主线,以发展为主旨”的教学原则,激励学生当好学习的主人。
5、认真写好教案。
教案要整洁,条理清楚,能指导上课,不搞形式主义。
教案以课时为单位编写。
教案的内容包括教学目的要求、重点、难点、课时安排,有教学过程(包括设计的问题),有板书设计,有练习设计。
教学目的,要包括“思想教育”、“双基要求”、“能力培养”三部分。
无教案不得上课。
6、提倡写教学后记,不断总结正反两个方面的经验。
二上课基本要求1、课堂教学是实施素质教育的主渠道、主形式,每个教师必须认真上好每一堂课。
2、教师上课必须准备充分,情绪稳定,精神饱满,教态亲切自然,仪表端庄得体。
3、上课前应指导学员进行必要的预习,培养学员的自学能力,提高课堂教学效果。
4、教学目的要明确,讲课时要围绕中心内容,突出重点,突破难点,层次分明,协调紧凑。
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上课、听课、备课、作业批改制度
一、上课制度
1.课堂是学生学习知识及教师传授知识、提高教学质量的主要场所;为了达到教与学这双边活动的目的,每个教师务必做到认真备课,认真上课,认真布置作业,认真批改,认真辅导,认真组织考试,认真讲评。
进教室上课必须要有教案。
2.教学用语要精、准确、易懂,每个教师一进课堂必须用普通话,基本概念要讲清楚,要重视知识的系统性和连贯性,层次要清楚,重点要突出,难点要分散。
3.在课堂上,教师的仪表要端正,教态要自然,语言要亲切,精神要饱满(应站着上课),要面向全体,培优扶差,板书要规范,不写错别字和简化字,要顾及学生视力。
4.要按计划完成课堂教学,提高40分钟效率,对个别违反课堂纪律的学生要进行教育,要注意教育方式,要尊重学生的自尊心,尽量少影响全班学生。
严禁将学生关出门外,不让其上课(严重影响正常上课秩序的学生,须经教导处同意方可离开教室,但必须在办公室进行教育)。
严禁体罚或变相体罚学生。
5.上课铃响后,教师必须在30秒内进入教室,不无故离开课堂,不拖课。
(眼保健操一开始,任课教师必须要认真维持纪律,及时指正动作),无论什么课,严禁提前下课。
6.课堂教学尽量做到当堂巩固,课堂作业在课内完成。
二、听课制度
听课是教师之间相互学习、不断提高教学水平的重要途径,因此,要求做到:
1.一般任课教师每学期听课应不少于15节,副校长、教导主任听课每学期不少于35节,校长每学期听课不少于20节(以听课笔记为准),否则在专任教师教学工作中酌情扣分。
2.听本学科之前要先熟悉教材,听其他学科尽量要有课本,听课要有较具体的记载,听课后要有评语,听课完毕要与执教者交换意见。
3.除领导随时检查性听课外,听课一般在听课之前告诉执教者,并应在上课铃响后即进入教室,任教者不得拒绝。
4.在听课过程中,严禁与其他教师谈话,要专心致志,不做任何影响学生上课的事,必须至始至终,无特殊情况不得中途离场。
三、备课制度
一.新学期开始前要对照大纲、通读全册教材,并根据大纲要求明确哪些是重点章节和重点课文,根据学生实际情况认真制订好全学期的授课计划和教学进度,并严格执行。
二.要根据大纲内容和学生基础确定每章节或每篇课文的教学目的和要求,要具体,要有学科知识要求和思想教育要求。
三.按照教学目的、认真处理好教材内容,确定重点、难点,并注意分散难点,减少坡度,不平均使用力量,对基础要化时间让学生扎实掌握。
四.根据学科内容和学生不同特点,遵循教学原则选择不同的方法,要充分调动学生的学习积极性,要启发学生积极思维,要贯彻理论联系实际的原则。
五.对教材上的难点和重要问题都应先做一遍。
布置作业要有针对性,除布置书本作业外,还应适当布置能举一反三的补充题,课外作业份量要适当,不要盲目,要注意教学效果的反馈,重视作业的讲评与订正。
六.要认真备好教案,每篇教案要有目的要求、重点、难点、教学步骤、教学方法、板书设计,经教导处许可,老教师可酌情写简案,能根据不同的课文或不同的课型备课和认真写好小结,要超前备课,不上无准备课,要运用电化教学,备好电教课,提倡写教后感,努力提高教学水平,不断积累教学经验。
四、作业批改制度
学生作业既是用来对学生掌握知识、提升能力等情况的信息反馈,也是教师用来自己检验课堂教学情况的手段,批改作业是教师检查教和学的效果,对学生进行指导的有效手段。
一、批改方式
根据教材及学生实际作业批改可采用全批全改、精批细改、分组批改、面批面改、课堂讲评以及自我批改等形式,既要有成绩评定(等级记分)也要有描述性的评语,要写清批改日期,作业批改后,要求学生改错,并检查核实。
(1)全批全改。
对学生上交的作业,教师进行逐一批改,全面了解学生的课堂学习掌握情况;(学校统一要求批改的必批作业本)
(2)精批细改。
找出成绩好、中、差三类学生的作业各8——10本,进行精批细改,了解各个层次学生的学习情况,是否掌握了所学知识,以便进行分类辅导。
(3)分组批改。
将作业按学习小组分开,指定一名学习较好的任组长,共同讨论各习题的解法及答案,教师综合各组意见后公布标准答案,然后各组成员流水作业进行批改。
(检测题、当堂训练讲评或研究探索题)。
(4)面批面改。
为了更好的贯彻因材施教的教学原则,针对每个学生的知识差异,作业面批面改进行,方法却因人而异。
作业做的较好的,指出其优点,教师应给予表扬;对于作业错误较多的后进生给予关心爱护,帮助分析错误的原因,使其掌握正确的改正方法;对做作业马马虎虎、不认真的学生,在批评教育的基础上,做耐心的工作,使他们改正不良习惯。
这样能有效的发挥反馈校正快、学生掌握及时的特点,弥补了单元过关所不能达到的教学效果。
(教材重点内容采用重点突出、适当数量的面批面改)
(5)自我批改。
作业做完后,教师公布解题过程和标准答案,写出各种解法,要求每个学生对照答案自己批改作业,对于不同的解法师生共同讨论解决,以完善答案。
自我批改能调动学生学习积极性、主动性,启发学生思维,培养学生发现问题、分析问题、解决问题的能力。
(适用于单元检测)以上几种批改作业的方法,教师可以交错选用,能够大大提高作业的评改的时效性。
起到作业教学应有的作用。
当然,每个有责任心的老师都还应该有自己独特的作业布置与批改方法。
二、学科作业批改设置(必批本与选批本)
1、必批作业:与课本配套的作业本(含大作文、实验册、填充图册),讲义练习等各类书面作业;
2、识记性作业:语文识记性作业、英语外语口头作业及其他识记性作业。
3、操作性作业:科学的实验操作作业。
三、作业次数
语文:书面作业、至少一课一次,作文每月两篇,测试每单元一次。
数学:书面作业每周不少于4次,测试每章至少一次。
英语:每课一次,测试每单元至少一次。
科学、思品:每课一次。
三、具体批改要求
1、必批作业必须采用全批全改。
2、识记性作业必须有记录。
3、操作性作业必须有实验报告或操作记载。
具体批改作如下要求:
1、必批本作业必须及时全批全改,及时批发下去,反馈最迟在下节课前。
对学生作业的重要问题要进行面批面改并在教学后记中及时做好详细的摘记,对学生普遍存在的问题一旦出现要在班上及时讲解并要求学生订正。
对所批作业要给出等级或评分,提倡写鼓励性、启发性或提示性批语,要签批改时间。
2、对于解答不完整、推理不严密,或不规范的作业应以“?”示出,并圈出缺漏处;对作业中出现的错误,不能简单地打“×”了事,应在错处用“?”指出思维方法的出错处或直接给出错误原因。
凡被打“?”的作业要订正,且教师对订正作业也要同样认真批改。
疑难问题的详细解答,对普遍问题要集中辅导、答疑。
3、关于作文批改作如下规定:
语文作文布置要达到一定的数量,每学期大作文不应少于8篇,同时也要适量布置随笔、日记等。
每学期必须大作文全批全改,必须有适当、恰当的眉批和总批,至少每位学生要面批一次。
小作文批改可采取部分细批、部分粗批、学生自评、学生互评、教师查阅等方式,好的文章要公布、传阅或在班级诵读,不足方面要查找出来,并提出改进意见,功夫花在指导和讲评上,每次作文都要使学生在写作的某个方面有所提高。
4、识记性作业可有两种处理办法:集体背诵与课后抽查。
如需在课堂上进行听写或默写,教师必须全批全改,其中英语要布置听力、口语作业,听写次数每单元1—3次,毕业班可根据实际需要增加听写的次数,口语作业上课时要抽查。
5、对每次单元测验的试卷必须评讲,对解题规范,解法灵活有创意的要予以充分肯定并给予鼓励,对错误在指出其原因的同时要求学生详细订正。
6、对科学实验报告的批改,除按其他作业要求批改外,还应该加评语,并要求针对实验课上学生表现出来的问题如实验仪器操作是否规范,实验结论是否准确等给出修正性按语,使实验达到预期目的。
7、建立作业批改记录本。
教师在每次作业批改时,要把学生最容易错的题、错误率高的题摘记到记录本上,并就其内容精心设计整理几个不同的版块的错题库。
教师在教完一个系列的教学内容后,把这些平时作业中易错的题印发给学生,再次让学生操练,然后教师逐项评讲。
这不仅是一次公开批改作业的过
程,而且又是指导学生如何摆脱困境的过程,对提高教学质量起到事半功倍的效果。
四、学校检查反馈制度
学校建立作业批改的月检制度,由教导处负责检查教师的作业批改情况,进行量化打分,并将检查结果记入教师业务档案和教学工作考核。