2017年贵州特岗教师招聘考试报考条件
特岗教师报名流程
特岗教师报名流程特岗教师是指由国家和地方政府聘请的一种教学岗位，针对贫困地区和薄弱学科的教学工作。
特岗教师的聘用流程较为严格，下面我们来详细了解一下特岗教师的报名流程。
一、了解招聘信息应该关注当地教育局和人力资源局发布的招聘信息，了解特岗教师的招聘条件、报名时间和报名方式等基本信息。
同时可以通过互联网，查看相关招聘网站或社交平台发布的特岗教师招聘信息。
二、筛选岗位和填写报名表在明确招聘信息后，应该根据自身条件和兴趣选择符合自己的特岗教师岗位，并仔细阅读岗位说明和要求。
然后根据要求，填写个人基本信息和教育背景等资料，并上传相关证明材料。
三、提交申请材料在填写完报名表后，应该按照招聘方要求，将申请材料逐一准备齐全，并按照要求上传至招聘网站或提交至指定地点。
申请材料一般包括个人身份证明、学历证明、教育工作经历证明、教师资格证书、思想品德证明等。
四、通过资格审查提交申请材料后，特岗教师招聘方会对材料进行资格审查，审核符合条件的申请者。
在资格审查中，申请者应该保持电话畅通，以便及时接收面试通知。
五、参加面试通过资格审查后，招聘方会通知符合条件的申请者参加面试。
面试内容一般包括笔试、面试、教学演示、体检等环节。
在面试中，申请者应该准备充分，展现自己的教学能力和素质。
六、签订合同经过面试、体检等环节后，若被招聘方录用，申请者应该与招聘方签订特岗教师协议书，明确岗位、工作内容、薪酬待遇等相关事项。
同时应该认真阅读合同条款，避免出现纠纷。
七、上岗签订合同后，特岗教师应该按照合同规定的时间和地点，按时上岗。
在上岗前，应该做好相关准备工作，包括处理好离职手续、购买教学用品和材料等。
作为一名特岗教师，应该具备一定的教育背景和教学能力，同时还应该认真了解招聘信息，仔细填写报名表和申请材料，并积极参加面试和体检等环节。
只有这样，才能顺利成为一名合格的特岗教师，为贫困地区和薄弱学科的教育事业做出自己的贡献。
特岗教师报考要求
特岗教师报考要求特岗教师是指由教育部门组织选拔的一批具备一定专业基础的大学毕业生，通过考核后进入基层学校担任教师的一种特殊岗位。
作为一项重要的人才培养工作，特岗教师项目旨在解决农村和特殊地区学校教师短缺的问题，提高教育质量。
那么，特岗教师的报考要求是什么呢？特岗教师报考要求具备一定的学历背景。
根据教育部门的规定，报考特岗教师的考生必须具备本科及以上学历，且所学专业应与拟教授科目相关。
比如，报考小学特岗教师的考生应具备小学教育或教育学等相关专业的本科及以上学历。
而报考初中特岗教师的考生则需要具备初中教育或教育学等相关专业的本科及以上学历。
此外，考生还需要具备相应的教育教学实践经验。
特岗教师报考要求要求考生具备一定的身体条件。
作为一名教师，良好的身体素质是必不可少的。
因此，报考特岗教师的考生需要通过体检，确保身体健康，能够胜任教师这一岗位的工作要求。
体检内容包括身高、体重、视力、听力、心肺功能等方面的检查。
特岗教师报考要求要求考生具备一定的综合素质。
特岗教师工作的特殊性要求考生具备较强的综合素质，包括教育教学能力、沟通能力、组织协调能力、创新能力等。
在选拔考试中，考生需要进行面试和试讲，以考察其教学能力和综合素质。
特岗教师报考要求还包括一定的政策要求。
根据教育部门的规定，报考特岗教师的考生需要符合相关政策要求，如年龄限制、户籍限制等。
具体政策要求可以通过教育部门的官方网站或招聘公告进行查询。
特岗教师报考要求具备一定的学历背景、身体条件、综合素质和政策要求。
报考特岗教师需要认真准备，了解相关要求，并按照要求进行申请和考试。
作为一项重要的人才选拔工作，特岗教师项目为广大优秀青年提供了一条进入教育事业的途径，也为基层学校解决了教师短缺问题，提高了教育质量。
希望有更多的优秀青年能够加入特岗教师队伍，为教育事业做出自己的贡献。
关于特岗教师和编制教师
关于特岗教师和编制教师1、特岗教师它被称为农村学校义务教育阶段特设岗位，是国家为支持农村教育发展，面向社会公开招聘教师到农村初中、小学任教。
简单来说就是去农村支教，这与教师编制是不同的，只要3年考核合格，本人愿意，就可转为当地在职在编教师。
一般来说，本科及其以上学历的非师范生能参加特岗考试，专科学历只有师范生能参加特岗考试。
而且普岗教师竞争压力较大，考试较难;特岗教师竞争压力小，考试较容易。
而在专业要求上会相对放松，在一些山区还可能临时分配到不对口的科目，这对那些非师范、专科和不对口的考生是一个选择。
2、在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。
教师编制考试是由地区教育局或人事局统一组织的教师入编考试，每个地区的教师编制报考条件和考试内容存在一定的差异。
入编后工资由财政统一拨款，政府存在，那么你就不会为你的工资发愁。
教师做为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工作待遇同时享有国家特殊的福利。
而非在编教师，一般称作代课老师或者临聘老师，其稳定性和收入待遇，都与在编教师相差甚远。
3、特岗教师的优势：好处一：门槛低一般来说，本科及其以上学历的非师范生能参加特岗考试，专科学历只有师范生能参加特岗考试。
而且普岗教师竞争压力较大，考试较难;特岗教师竞争压力小，考试较容易。
而在专业要求上会相对放松，在一些山区还可能临时分配到不对口的科目，这对那些非师范、专科和不对口的考生是一个选择。
好处二：有编制一般特岗教师在录用后，无试用期，需签订3年聘任协议，暂不入编。
在聘用的三年期间，执行国家统一的工资制度和标准(包括绩效工资)，其它津补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平和中央补助水平综合确定。
同时享受服务地区相应的社会待遇。
特岗教师满三年通过审核可成为在编教师！那如果不想留任呢？不要担心，我们还有以下几条路可选择：异地留转，或到城镇学校应聘。
人社厅发【2016】174号人力资源社会保障部办公厅关于2017年度专业技术人员资格考试计划及有关问题的通知
人社厅发〔2016〕174号
人力资源社会保障部办公厅关于2017年度专业技术人员资格考试计划及有关问题的通知
各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局），有关副省级市人力资源社会保障局，国务院各部委、各直属机构人事部门，有关协会、学会：
为进一步做好专业技术人员资格考试的规划与管理工作，经与有关部门和相关考试管理机构研究，现将2017年度专业技术资格考试计划及有关问题通知如下：
一、请按照《2017年度专业技术人员资格考试工作计划》（见附件），做好考试组织实施工作，确保各项考试工作安全顺利进行。
如遇特殊情况需要变更的，将提前另行通知。
二、各地人力资源社会保障部门及相关行业主管部门要积极配合，密切合作，认真落实考试有关规章制度，切实做好考试各项准备工作，真正做到科学考试、公平考试、安全考试、规范考试。
三、国务院已取消价格鉴证师职业资格，2017年度价格鉴证师资格考试为一次性收尾考试，截至2016年合格科目成绩仍在有效期内的考生可报名参加考试。
本次考试结束后，通过全部应试科目的人员，按照《价格鉴证师执业资格制度暂行规定》颁发原价格鉴证师执业资格证书。
证书可作为具有相应专业技术能力和水平的凭证，取得的资格可作为聘任相应专业技术职务的依据。
附件：2017年度专业技术人员资格考试工作计划
人力资源社会保障部办公厅
2016年11月25日
附件
2017年度专业技术人员资格考试工作计划。
江西省教育厅、江西省人力资源和社会保障厅关于做好2017年全省中小学教师招聘工作的通知
江西省教育厅、江西省人力资源和社会保障厅关于做好2017年全省中小学教师招聘工作的通知文章属性•【制定机关】江西省教育厅,江西省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2017.01.16•【字号】赣教师字〔2017〕3号•【施行日期】2017.01.16•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】教育其他规定正文江西省教育厅、江西省人力资源和社会保障厅关于做好2017年全省中小学教师招聘工作的通知各市、县（区）教育局、人力资源和社会保障局：为贯彻落实《江西省人民政府关于加强教师队伍建设的意见》（赣府发〔2013〕7号）和《江西省人民政府办公厅关于印发江西省乡村教师支持计划（2015-2020年）实施办法的通知》（赣府厅发〔2015〕76号）精神，及时为中小学校补充优秀师资，现就做好2017年全省公开招聘中小学（含幼儿园，下同）教师工作有关事项通知如下：一、总体要求和基本原则按照建设师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍的目标，坚持德才兼备的标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，根据各地编制和岗位空缺情况，通过考试与考核相结合的办法，面向社会公开招聘热爱教育事业、有高度事业心和责任感、素质高、能力强的教学专业人才，为我省教育事业科学发展提供人才保证。
二、招聘学校范围全省各级经机构编制部门批准设立的公办普通中学、小学，职业中学，特殊教育学校，幼儿园。
招聘的教师须确保有编有岗。
三、招聘对象和条件（一）具有与岗位学科一致的教师资格证书（含参加2017年春季教师资格认定、且在2017年8月底前可取得教师资格证书的人员）。
（二）热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，无不良行为记录。
（三）已在我省各级各类中小学任教的正式在编教师，必须在原工作单位服务不少于5年（即2012年9月及以前参加工作）方能报考。
服务不满5年或处于试用期的教师报考，须在报考前与所在学校解除聘用关系。
贵州省教育厅关于印发贵州省2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘办法的通知
贵州省教育厅关于印发贵州省2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘办法的通知文章属性•【制定机关】贵州省教育厅•【公布日期】2018.05.21•【字号】黔教师发〔2018〕89号•【施行日期】2018.05.21•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】教师队伍建设正文贵州省教育厅关于印发贵州省2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘办法的通知黔教师发〔2018〕89号各市(州)、有关县(市、区、特区)教育局，各普通高等学校：根据《省教育厅省财政厅省人力资源和社会保障厅省机构编制委员会办公室关于印发〈贵州省2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案〉的通知》(黔教师发〔2018〕88号)要求，为做好我省2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划(以下简称“特岗计划”)招聘工作，我厅商省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省机构编制委员会办公室同意，制定了《贵州省2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘办法》(见附件)，现印发给你们，请遵照执行。
各市(州)(含有关省直管县，下同)教育局要按照本办法制定本地“特岗计划”招聘工作实施细则，并于5月23日前报省教育厅备案。
附件：贵州省2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘办法贵州省教育厅2018年5月21日附件贵州省2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘办法根据《省教育厅省财政厅省人力资源和社会保障厅省机构编制委员会办公室关于印发〈贵州省2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案〉的通知》（黔教师发〔2018〕88号）精神，为做好我省2018年“特岗计划”招聘工作，特制定本办法。
一、招聘对象和条件(一)国家“特岗计划”招聘对象和条件1.以取得相应学科类别教师资格（即报考小学岗位须取得小学及以上与报考学科一致的教师资格；报考初中岗位须取得初中及以上与报考学科一致的教师资格。
特岗生报考条件
特岗生报考条件特岗生报考条件什么是特岗生？特岗生是指经过培训后，被派遣到农村和贫困地区从事教育工作的毕业生。
他们为教育资源不够充足的地区提供了教育支持和帮助。
特岗生报考条件特岗生项目为了选拔合适的候选人，设定了一些报考条件。
以下是一些常见的特岗生报考条件：•学历要求：大多数特岗生项目要求报考者具有本科或者以上学历，且专业与教育相关。
•年龄要求：特岗生项目通常对报考者年龄有一定要求，一般会限定在22至40岁之间。
•身体条件：由于特岗生需要到农村和贫困地区工作，身体条件是一个重要的考虑因素。
一般情况下，特岗生报考者需要身体健康，能够适应农村地区的工作环境。
•职业素养：特岗生报考者需要具备一定的教育素养和职业道德，具备较强的组织能力和沟通能力。
如何报考特岗生？如果你符合特岗生的报考条件，并有意愿参加特岗生项目，你可以按照以下步骤进行报考：1.了解项目要求：在报考之前，详细了解特岗生项目的各项要求，包括学历、年龄、身体条件等。
2.准备报名材料：根据项目要求，准备好相关的报名材料，包括身份证明、学历证明、专业证书等。
3.填写报名表格：根据特岗生项目的要求，填写报名表格，确保信息准确无误。
4.提交申请材料：将填好的报名表格和其他申请材料提交给相关机构或部门。
5.参加面试：根据项目安排，参加面试环节，通过面试的候选人将有机会被录取为特岗生。
6.参加培训：如果通过面试，被录取为特岗生，你将需要参加相关的培训课程，提升自己的教育素养和职业技能。
7.派遣到工作地点：培训结束后，特岗生将被派遣到农村和贫困地区从事教育工作，为当地学生提供支持和帮助。
总结作为一名特岗生，你将有机会为农村和贫困地区的教育事业做出贡献。
报考特岗生需要符合一定的条件，并经历一系列的选拔和培训过程。
如果你对教育事业有热情，并且满足报考条件，不妨考虑申请特岗生项目，为更多的孩子带去希望与关爱。
特岗生报考条件什么是特岗生？特岗生是指经过培训后，被派遣到农村和贫困地区从事教育工作的毕业生。
特岗教师招聘条件与要求
特岗教师招聘条件与要求
1.招聘条件：
（1）具有教育行政、技术、管理等学历；
（2）拥有3年以上从事新特岗教师岗位相关工作经验，或者已获得新
特岗教师岗位师资特认资格；
（3）身体健康，具备良好的品行和专业素养；
（4）具备抗压能力，具有良好的课堂管理办法；
（5）团队游戏、公文处理等专业能力；
（6）在相关岗位表现突出者优先考虑。
2.要求：
（1）履行新特岗教师岗位岗位职责，指导、推动学生专业能力发展；（2）根据机构和学校有关规章制度要求，制定有效课堂教学计划；（3）严格执行教学管理体系，思想指导学生，维护学校秩序；
（4）将先进教学理念融入到教学实践中，完成教学目标，掌握教学内容；
（5）按照有关要求参与课程设置、实践教学活动及学生考核评价工作；（6）参与学生的素质教育工作，开展以群体和个人为主的各种辅导活动。
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2017年贵州特岗教师招聘考试报考条件
2017年贵州特岗教师招聘考试公告还未出，报考条件分为和县级。
各位考生可以参考以下2016年贵州特岗教师招聘考试报考条件（按CTRL+D收藏本页）
招聘对象和条件：
(一)国家“特岗计划”招聘对象和条件
1.以取得相应学科类别教师资格证(即报考小学岗位须取得小学及以上与报考学科一致的教师资格;报考初中岗位须取得初中及以上与报考学科一致的教师资格。
下同)的高等师范院校和其他多日制普通高校应届本科毕业生为主，可招部分取得相应学科类别教师资格证的应届师范类专业专科毕业生。
2.取得相应学科类别教师资格证的多日制普通高校往届本科毕业生。
以上第1、2类报考人员所学专业与报考学科须一致或相近(相近专业：参照教育部公布的专业目录)，年龄均要求在30岁以下(1986年5月1日后出生)。
3.对已取得2016年“硕师计划”研究生免推资格的38名贵州大学、贵州师范大学应届本科毕业生，由省教育厅统筹考虑，根据研究生入学面试成绩、本人自愿及生源地等因素，推荐到今年“特岗计划”部分实施县(见附表1)，“硕师计划”指标含在实施县的国家“特岗计划”初中岗位指标中。
(二)县“特岗计划”招聘对象和条件
1.初中和小学：
(1)以取得相应学科类别教师资格证的高等师范院校和其他多日制普通高校应往届本科和师范类专业专科毕业生为主，可招少量取得相应学科类别教师资格证的多日制普通高校应往届非师范类专业专科毕业生。
以上报考人员所学专业与报考学科须一致或相近(相近专业：参照教育部公布的专业目录)。
(2)取得相应学科类别教师资格证的多日制普通中等师范学校应往届师范类专业毕业生(只能报考小学岗位)及成人高等学校脱产学习的本、专科毕业生(所学专业与报考学科须一致)是否列入招聘对象，由各市(州)自行确定。
2.幼儿园：
报考幼儿教师岗位人员应取得幼儿教师资格证。
具体招聘范围、条件由各市(州)自行确定。
以上第1、2类报考人员年龄均要求在30岁以下(1986年5月1日后出生)。
国家“特岗计划”面向招聘;县级“特岗计划”招聘生源地范围由各市(州)(含贵安新区、仁怀市，下同)自行确定。
在编教师(含2013、2014、2015年的特岗教师)不能报考。
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