公务员遴选选调和公选领导考试笔试十大题型全解析之五:案例分析题

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公考遴选经典案例真题剖析及参考答案5例

公考遴选经典案例真题剖析及参考答案5例

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【下载后可任意复制修改】通用精品文稿公考遴选经典案例真题剖析及参考答案5例目录公考遴选经典案例真题剖析及参考答案1 (2)公考遴选经典案例真题剖析及参考答案2 (8)公考遴选经典案例真题剖析及参考答案3 (12)公考遴选经典案例真题剖析及参考答案4 (15)公考遴选经典案例真题剖析及参考答案5 (19)公考遴选经典案例真题剖析及参考答案1【材料1】小县城大手笔:河北正定斥150 亿巨资恢复古城风貌河北正定是一个年财政收入只有6.5亿元的小县,提出要投资150 亿元恢复古城风貌。

正定县委此前提出了恢复古城风貌、提升产业水平以及实施文化资源与旅游资源整合的目标,计划将古城风貌恢复工程谋划包装成一个大项目,以申报世界文化遗产为目标,全面加快古城风貌恢复进程,打造古城文化品牌。

150 亿元的投资正定县人民均摊3.4万元,如果分给群众,不仅大大改善民生,还会拉动消费,促进经济发展。

如果投资民生项目,效益更大,将会使财政、百姓都受益。

这笔钱为什么不用在改善民生上,却要恢复面目全非的古城?【材料2】故里名胜:斥300 亿“拜鬼”XXX随州“炎帝神农故里名胜风景区”、湖南株洲“全球华人炎帝文化景观中心”项目,计划分别投资4.4亿元和100 亿元,这两个地级市20XX年的财政收入分别是17.5亿元和100.33亿元,上述项目就要占年财政收入的四分之一甚至全部。

两个项目分别占地3000 亩和2970 亩,对于人均耕地只有0.87、0.85 亩的XXX、湖南省来说,这3000亩地,相当于3500 多人的耕地面积。

山东曾在20XX年计划投资300 亿元在济宁建“中华文化标志城”项目,遭108 位全国政协委员签名反对,甚至被公众批判为“宁可300亿拜鬼,不肯拔一毛利民”。

从2003年到20XX年,河北巩义为了打造“杜甫故里”,强迫当地村民四次搬迁。

有人慨叹“大庇天下寒士俱欢颜”的杜甫精神与这样的城市如何匹配?【材料3】因总耗资超10 亿元,“中国丹霞”被网友们授予“史上最牛申遗”的名号。

公务员遴选笔试题库及答案大全

公务员遴选笔试题库及答案大全

公务员遴选笔试题库及答案大全一、单选题1. 我国宪法规定,中华人民共和国的根本制度是:A. 社会主义制度B. 资本主义制度C. 封建制度D. 共产主义制度答案:A2. 根据我国公务员法,公务员的录用方式主要包括:A. 公开选拔B. 内部推荐C. 亲属关系D. 金钱交易答案:A3. 下列哪项不属于公务员的职业道德要求?A. 忠诚B. 公正C. 廉洁D. 个人利益至上答案:D二、多选题4. 公务员在履行职责时,应遵守以下哪些原则?A. 依法行政B. 公正无私C. 效率优先D. 服务人民答案:A, B, C, D5. 公务员在处理公务时,以下哪些行为是被禁止的?A. 滥用职权B. 徇私舞弊C. 泄露国家机密D. 收受贿赂答案:A, B, C, D三、判断题6. 公务员在任何情况下都不得接受任何形式的贿赂。

答案:正确7. 公务员可以在业余时间从事商业活动。

答案:错误四、简答题8. 简述公务员的基本职责。

答案:公务员的基本职责包括维护国家法律法规的尊严,保障国家和人民的利益,公正执行公务,服务社会和公众,不断提高自身素质和业务能力。

五、案例分析题9. 某公务员在处理一起交通事故时,发现事故当事人是自己的亲戚。

请问他应该如何处理?答案:该公务员应主动回避,将案件移交给其他同事处理,以保证案件处理的公正性和客观性。

六、论述题10. 论述公务员如何在日常工作中体现廉洁自律。

答案:公务员在日常工作中体现廉洁自律,首先要严格遵守法律法规和职业道德规范,不利用职务之便为自己或他人谋取私利。

其次,要自觉接受社会监督,保持清正廉洁的形象。

再次,要通过不断学习提高自己的政治觉悟和业务能力,以更好地服务人民。

结束语:公务员作为国家机关的工作人员,肩负着重要的社会责任和使命。

通过本题库的学习和练习,希望能够帮助公务员更好地理解自己的职责,提高职业素养,为建设法治国家、服务人民做出更大的贡献。

选调 案例分析题

选调 案例分析题

选调案例分析题XX原在某省级机关工作,是名牌大于年轻有为,颇受领导和同事们称赞。

最近在处级干部公开选拔中,XX又在众学毕业的研究生,能力突出,工作卓有成效,顺利地晋升为一名副处级干部。

由多的竞争者中脱颖而出,调任为Z市某局局长。

上任伊始,她便轻车简从,深入基层了解情况,并且亲力亲为。

在本局工作安排上,她力排众议,对工作方法和工作流程中的很多积弊进行大刀阔斧的改革。

她觉得,自己是“空降”到本局任职的,而且又是女领导,所以必须尽快做出成绩,才能让大家心服口服。

但是,XX渐渐感觉到工作的开展并不如她想象般顺利,一些问题的出现是她始料未及的。

例如,她向下属要一些资料,下属总是磨磨蹭蹭,拖很长时间才报送,而且不解释工作拖拉的原因;一位临近退休的科长上班时间炒股被她发现,她当场进行了批评,但该科长并不服气,事后还私下对同事宣泄自己的不满;在一次会议上,一名在本局工作多年的副局长因工作部署意见不统一又公开与她对抗,让她感到非常难堪。

更为可气的是,有一位下属提供给她的资料竟然有多处数据错误,让她在向上级主管领导汇报工作时出了丑……不顺心的事一件又一件,接踵而至,让她感觉既沮丧又无可奈何。

通过仔细观察,XX发现,局里其他工作人员之间,包括下属和几位副局长之间,关系也是比较融洽的,大家都各安其职,各负其责,相安无事,只是她这个局长处处像个局外人。

面对下属和同事们的“欺生”,XX感觉工作局面完全超出了自己的掌控,原本自信满满的她突然变得不知所措。

【问题】1.结合工作实际,请你谈谈是什么原因造成了XX所面临的困境。

2.你认为履新的年轻干部应该如何开创工作新局面?第一题答案:1.主观方面的原因。

首先是个人心态问题,没有及时调整心态,对自己的新角色没有进行准确定位。

新的职位有不同于以前职位的要求,需要认清自身的优势和劣势,取长补短,虚心求教,而不应沉醉于以往工作成绩之中。

其次是工作方法问题。

作为局里的一把手,事必躬亲显然是不应该也是不现实的,应该大胆放权,给下属锻炼的机会,把自己有限的精力放在对全局工作的把握上,而且其工作作风有些强势,急于求成,改革措施没有做到稳步推进。

公务员遴选考试题库及答案

公务员遴选考试题库及答案

公务员遴选考试题库及答案一、选择题(每题1分,共20分)1. 我国宪法规定,国家的根本制度是:A. 社会主义制度B. 共产主义制度C. 资本主义制度D. 封建主义制度答案:A2. 公务员的职业道德要求包括以下哪些方面?A. 忠诚、公正、清廉、自律B. 忠诚、勤奋、清廉、自律C. 忠诚、公正、勤奋、自律D. 忠诚、公正、勤奋、清廉答案:D3. 以下哪项不是公务员的职责?A. 执行国家法律、法规B. 维护国家利益和社会秩序C. 追求个人利益最大化D. 为公民提供公共服务答案:C二、判断题(每题1分,共10分)1. 公务员在执行公务时,可以根据自己的意愿决定是否执行某项任务。

(错误)2. 公务员在处理公务时,应当严格遵守法律法规,不得徇私舞弊。

(正确)3. 公务员在担任职务期间,不得从事任何形式的商业活动。

(正确)三、简答题(每题5分,共20分)1. 简述公务员的基本职责。

答案:公务员的基本职责包括执行国家法律法规,维护国家利益和社会秩序,为公民提供公共服务,公正执行公务,不徇私舞弊,不利用职务之便谋取私利。

2. 公务员在职业道德方面应遵循哪些原则?答案:公务员在职业道德方面应遵循忠诚、公正、清廉、自律等原则,以确保公务员队伍的纯洁性和高效性。

四、案例分析题(每题10分,共20分)案例:某公务员在处理一起交通事故案件时,发现当事人是自己的亲戚。

请问该公务员应如何处理?答案:该公务员首先应主动回避,避免利益冲突。

其次,应将案件移交给其他同事处理,确保案件处理的公正性。

最后,应向上级报告情况,接受监督。

五、论述题(每题15分,共30分)1. 论述公务员如何在日常工作中体现对国家和人民的忠诚。

答案:公务员在日常工作中体现对国家和人民的忠诚,主要通过以下几个方面:一是严格遵守国家法律法规,公正执行公务;二是积极为公民提供高效、优质的服务;三是不断学习提高自身业务能力,以更好地服务人民;四是在面对利益诱惑时坚守原则,不利用职务之便谋取私利。

公务员遴选选调和公选领导考试笔试十大题型全解析之五:案例分析题

公务员遴选选调和公选领导考试笔试十大题型全解析之五:案例分析题

公务员遴选选调和公选领导考试笔试十大题型全解析之五:案例分析题聚焦案例分析题——案例分析题通过以文字资料、图、表等形式提供背景材料,要求应试者结合案例背景对所提出的问题,运用有关理论、知识和方法进行分析,并提出解决问题的措施和办法。

案例分析题注重强调结合工作实际,主要考查应试者认识、理解、分析及解决实际问题的能力。

根据测评目的和测评要素的要求一般设置1~3个问题,单题分值较高,5-10分不等,总分值占全卷30%左右。

总体上,在处级,副厅级较高级别考试中,分值更高。

由于案例分析题具有一定的开放性,答案不唯一,难以穷尽所有的答案,参考答案或评分参考只能是提出一个相对较优的分析思路和解决方案。

一般而言,案例分析题参考答案或评分参考是:既围绕案例背景对所设置的问题进行分析并提出解决的措施和办法,紧扣案例,分析透彻,理论联系实际,措施和办法切实可行、有效管用、有针对性,同时又科学合理分布采分点和赋分。

在确定采分点和赋分时,一般留有余地,兼顾原则性和灵活性,对言之有理、阐述充分、联系实际紧密、措施切实可行的,也可酌情给分。

据此,作答案例分析题要紧扣案例,注重理论联系实际,对问题的分析要全面、透彻,提出的解决措施和办法要切合实际,有效、适用,有针对性。

出题依据是考试大纲和职位分析报告,一般涉及:——政治部分,包括马克思列宁主义(哲学、政治经济学、科学社会主义)、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、中国特色社会主义理论体系总论、中共党史、党的学说和党的建设、党和国家的方针政策及时事政治。

——经济部分,包括社会主义市场经济体制、微观经济、宏观经济和国际经济。

——法律部分,包括理论法学、宪法和有关部门法。

——管理部分,包括管理的基础理论、行政管理、公共政策和领导。

——科技部分,包括科学技术与社会、科学常识与科学前沿问题、高新技术及其产业化。

——历史、国情国力与专业知识素养、专业政策法规水平等。

遴选公务员笔试题目

遴选公务员笔试题目

遴选公务员笔试题目一、客观题(40分)主要考察的是《国家监察法》、《公务员法》、条例、规章等内容。

二、案例分析题(6O分)(一)给出四个违纪案例1.训练局检查学校工作,校长超标准接待,超过陪餐人数接待,事后认错态度好,主动掏超出标准的费用。

2.村干部侵占群众扶贫资金2万元。

3.工商联领导干部违规办酒并收受服务对象礼金被处分,在处分期内再次违规办酒并收受治理对象礼金。

4.领导干部对下属很凶,常常骂人,下属对他不满。

问题1:这四个案例分别适用“四种形状”哪一种,为什么?参考答案:案例一,属于其次种:党纪轻处分和组织处理要成为大多数。

该学校在公务接待存在问题,应当对学校予以通报,并督促限期整改到位,防止小错酿成大错。

案例二,属于第四种:而严峻违纪涉嫌违法立案审查的只能是极少数。

村干部侵占群众扶贫资金2万元,已经构成了违法行为,极大影响了干群关系和党员干部形象。

案例三,属于第三种:对严峻违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数。

工商联领导干部违规办活并收受服务对象礼金被处分,在处分期内再次违规办酒并收受治理对象礼金,典型的属于屡教不改。

案例四,属于第一种:党内关系要正常化,批判和自我批判要常常开展,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。

领导干部和下属的关系不是附庸关系,要常常开展批判和自我批判,但是要正常化。

问题2:对这些行为应依据哪些条款赐予什么处分?参考答案:案例一,依据《.中国共产党纪律处分条例》―第力十九条规定:违反公务接待治理规定,超标准、超范畴接待或者借机大吃大喝,对直接责任者和领导责任者,情节较重的,赐予警告或者严峻警告处分。

情节严峻的,赐予撤销党内职务处分。

鉴于该学校校长事后认错态度好,主动掏超出标准的费用,应当对学校予以通报,并督促限期整改到位。

案例二,依据《中国共产党纪律处分条例》第八十三条:党和国家工作人员或者受托付治理、经营国有财产的人员,利用职务上的便利,侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物,情节较轻的,赐予警告或者严峻警告处分。

公务员选调考试案例分析

公务员选调考试案例分析

案例分析题1 不是行政机关,是否可以成为行政复议的被申请人?1999年9月,某市海天饮食联合店办理了异地购买猪肉的手续,并于同年10月开始,从某市场和个体屠户手里购买猪肉2万千克左右,其中一部分未经检疫。

海天饮食店将这2万千克猪肉全部分给下属饭店,当地群众反映个别饭店加工出售痘猪肉。

该市卫生监督检测所发现后,进行了调查,查明海天饮食联合店购买的2万千克猪肉大部分未经检疫,并混有痘猪肉分配给下属饭店加工销售。

据此,该食品卫生检验所作出了对该联合店罚款6000元的决定。

该饮食店不服,欲对该处罚决定提起行政复议。

请问:(1)食品卫生检疫所为事业单位不是行政机关,是否可以成为行政复议的被申请人?(2)海天饮食联合店应向哪个机关申请行政复议?【参考答案】(1)食品卫生检疫所是法律授予行政权的组织,可以成为行政复议申请人。

(2)海天饮食联合店应向市卫生局申请复议。

本案例涉及到行政复议被申请人的确定及受理行政复议的行政机关的确定。

市食品卫生检验所是一个事业单位但也是一个法律授权行使行政权的组织。

根据《行政复议条例》第28条第3款规定:“法律、法规和规章授权的组织作出具体行政行为的,该组织是被复议人。

”所以本案中食品卫生检验所是合格的被申请人。

对法律、法规、规章授权的组织申请复议,其管辖机关一般难以确定。

因为这种组织很难从名称、外表上看出其对口的行政机关,尤其是这些组织同行政机关的组织方式不一样。

但《行政复议条例》第十五条第一款规定:“对法律、法规和规章授权的组织作出的具体行政行为不服申请复议的,由直接主管该组织的行政机关管辖”。

而根据《食品卫生法》的规定,食品卫生检验所是卫生局下属事业单位。

所以本案由该市卫生局复议。

案例分析题2 本案中的复议机关是谁?郭甲(女)与张乙(男)于1985年6月结婚,生有两个女孩,自1987年起,郭有精神失常表现。

1987年12月20日住进县精神病医院,经诊断患有癔病。

1988年2月郭又住进县精神病医院,后又连续数次住院,均诊断为精神分裂症。

公开选拔领导干部考试笔试模拟题(分析题)及答案5则范文

公开选拔领导干部考试笔试模拟题(分析题)及答案5则范文

公开选拔领导干部考试笔试模拟题(分析题)及答案5则范文第一篇:公开选拔领导干部考试笔试模拟题(分析题)及答案一、某县决定到A村建造火葬场,找来了专家论证,征求了村支两委的意见,村支两委认为这是县里对A村的关心,可以拿到项目,发展经济。

但是该村的村民知道后,认为破坏了风水,不吉利,不断到乡政府上访,乡政府为了平息事态,派出所民警来维护秩序,但造成了大规模的冲突,并打伤了警察。

县委、县政府非常重视这件事,马上派出工作组协调。

请问:(1)如果你是工作组的负责人怎么协调这次事件?(2)从这件事情得出什么教训?答案:(1)如果我是工作组长,我应该充分认识到,安全稳定工作无小事。

当前我国正处在社会转型期和矛盾凸显期,新情况新问题层除不穷,有效化解群众诉求,维护社会稳定,促进经济发展,是新形势下做好农村工作的重中之中。

在具体处理过程中注意以下策略和步骤:第一、作为工作组长,以身作则,第一时间到达现场,在第一线做工作,“靠前掌控。

”应及时将现场情况向县委、政府汇报,并立即启动公共突发事件应急预案。

第二、注意就事论事。

不对群体事件作“过度政治化”解读,不轻率地将群体性事件定性为“敌我矛盾”,不将群众的集体行为视为是与政府的对抗行动,且有针对性地解决群众的有关利益诉求。

第三、慎用警力。

尽是量不与群众发生直接对抗、冲突。

在“妥协”和“压制”之间拿捏尺寸,该“柔软”的,“身段要柔软”,该“强硬”的,当然也要“强硬”,已经发生了肢体冲突,就要果断处罚,将肇事者绳之以法,迅速控制现场局势。

(2)从这件事我们应该吸取的教训是:第一、坚持正确的群众观,要把群众利益作为工作的出发点和落脚点,正确对待群众诉求,必须坚持以人为本的原则把群众需要作为第一诉求。

群众利益无小事。

促进农村经济发展和农民持续增收,必须坚持1以人为本,始终把维护广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。

第二、坚持决策的民主化、法治化和科学化。

需要召开村民大会或村民代表大会的,必须要按程序召开,充分听取不同意见,考虑到方方面面的因素,以决策的民主化、法治化来保证决策的科学化。

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公务员遴选选调和公选领导考试笔试十大题型全解析之五:
案例分析题
聚焦案例分析题——
案例分析题通过以文字资料、图、表等形式提供背景材料,要求应试者结合案例背景对所提出的问题,运用有关理论、知识和方法进行分析,并提出解决问题的措施和办法。

案例分析题注重强调结合工作实际,主要考查应试者认识、理解、分析及解决实际问题的能力。

根据测评目的和测评要素的要求一般设置1~3个问题,单题分值较高,5-10分不等,总分值占全卷30%左右。

总体上,在处级,副厅级较高级别考试中,分值更高。

由于案例分析题具有一定的开放性,答案不唯一,难以穷尽所有的答案,参考答案或评分参考只能是提出一个相对较优的分析思路和解决方案。

一般而言,案例分析题参考答案或评分参考是:既围绕案例背景对所设置的问题进行分析并提出解决的措施和办法,紧扣案例,分析透彻,理论联系实际,措施和办法切实可行、有效管用、有针对性,同时又科学合理分布采分点和赋分。

在确定采分点和赋分时,一般留有余地,兼顾原则性和灵活性,对言之有理、阐述充分、联系实际紧密、措施切实可行的,也可酌情给分。

据此,作答案例分析题要紧扣案例,注重理论联系实际,对问题的分析要全面、透彻,提出的解决措施和办法要切合实际,有效、适用,有针对性。

出题依据是考试大纲和职位分析报告,一般涉及:
——政治部分,包括马克思列宁主义(哲学、政治经济学、科学社会主义)、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、中国特色社会主义理论体系总论、中共党史、党的学说和党的建设、党和国家的方针政策及时事政治。

——经济部分,包括社会主义市场经济体制、微观经济、宏观经济和国际经济。

——法律部分,包括理论法学、宪法和有关部门法。

——管理部分,包括管理的基础理论、行政管理、公共政策和领导。

——科技部分,包括科学技术与社会、科学常识与科学前沿问题、高新技术及其产业化。

——历史、国情国力与专业知识素养、专业政策法规水平等。

试题具有政治性、针对性、规范性等特点,均以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,符合党的基本路线和方针政策等。

同时,与经济社会发展现状和选拔职位的现实工作要求相吻合,针对选拔职位的能力素质和个性特征要求出题,体现“干什么、考什么”的价值取向。

——例题
阅读下列案例,回答问题。

【案例简介】
S县是一个内陆人口大县,也是国家级贫困县,年财政收入长期徘徊在1亿元左右,农民人均纯收入不足1500元。

200×年1月,李光明就任县委书记后,参照外地经验,提出了“举全县之力,招商引资,工业立县,实现经济跨越式发展”的工作思路。

并决定近期实施两大举措:一是对县城进行大范围拆迁改造,以营造良好的投资环境,并将此列为为群众办的“十件实事”之首;二是挖掘本地历史文化资源,于当年10月举办“S县首届王氏文化节”,以扩大S县的知名度,“文化搭台,经济唱戏”。

同时提出了“一年建设,十年还债”和“会战一百天,县城变新颜”的口号。

在县委常委会上,一些同志对举债办节有些不同意见,但在李光明的坚持下,还是通过了。

在县城拆迁改造中,由于时间紧、任务重,有的拆迁户的思想工作又做不通,有时不得不强行拆除老百姓的房子。

拆迁最紧张时,铲车、吊车开路,公检法、基层干部数百人出动,居民限时搬完。

有的老百姓见铲车到了,不顾下着雨,把被子等物品用被单一裹,先甩到门外。

这期间,李光明亲自督办重点工程,对达不到进度要求的有关责任人严肃批评,仍无起色的一律免职。

他胃病时常发作,仍坚持工作,经常吃住在工地,脸部晒得黝黑,体重掉了好几斤。

经过全县广大干部群众的共同努力,县城改造和各项重点工程在文化节开幕前如期完成,城市面貌发生了很大变化。

整个工程投资数亿元,其中改造某陵投资约为15亿元,建设文化节主广场花费3000万元。

县城通往上级地级市市区的20公里公路已被打造成“迎宾大道”,在大道两边开辟了数十米宽的绿化带,以每年每亩600元的价格从农民手中返租耕地4000多亩,栽种名贵花木,文化节前和节日期间由乡镇干部负责看护,每个乡镇为此抽出大约30%的干部昼夜值班。

200×年10月,“S县首届王氏文化节”如期开幕,气氛隆重热烈。

从记者采访的情况看,县城居民为有了自己的休闲活动场所感到高兴,部分群众从环境整治后的房价上涨中受益,但也有部分群众为房屋拆迁补偿和失地问题上访。

文化节过后,李光明的全部精力转向招商引资……
【问题】
1、请运用马克思主义哲学的基本观点,分析评价李光明的领导行为。

2、在上述案例背景下,如果你是李光明,你会如何开展工作?
——真题
2014上海选调:
2010湖北:
根据以下三乡长的不同表现,谈谈自己对政绩观的看法。

A乡长:上级车队过境A乡时,路上一辆农用拖拉机坏在路中。

危急时刻,A乡乡长派人将车掀下路旁的小沟,让上级车队顺利通过,因为这个举动体现出了魄力,因而A乡长得到提拔;
B乡长:B乡乡长坚决执行全县养甲鱼的政策,要求全乡养甲鱼万亩,群众年底亏本数十万元,但他因为“执行坚决,工作得力”获得提拔;
C乡长:全县要求户户养兔子,C乡乡长考虑可能出现销路问题,鼓励群众走“贩兔”路,年底全县养兔户大多亏损,唯独他们乡盈利。

(@公务员考试之路新浪微博、遴选公选辅导员刘源新浪博客博主上海刘源老师简析:党群类侧重分析、判断人民内部关系的处理,政府类突出干部执行力和依法行政能力考察)
2011宁波
某县区域发生100多人恶心、呕吐疑似中毒事件,怀疑与附近化工厂有关,当地政府迟迟未作出反应,后县环保部门在该部门网站公布信息称“该地区未检测到有毒物质超标”,后网络论坛多处出现网民发帖曝光,帖子迅速被删除,该事件仍旧未有进展,各地媒体蜂拥到该县,新浪等官网论坛帖子讨论沸沸扬扬,报社亦做了相关报道。

1、分析该县在应对该事件的行为;
2、你认为当前该县该采取何种措施?
2011安徽
A、B两个人都提拔当了科长,两个人都表示要做出一番事情。

A每天早上班晚下班,还经常加班,所有事情亲力亲为,吩咐别人做的事情,不挺的催问,生怕别人做不好,能自己干的决不让别人动手,起了良好的示范作用,4月下来瘦了不少。

B到了单位后,让下属详细的报告了工作和人员情况,然后分析,让他们制定工作细则,按照分工工作,不让大家推诿事情,大家都忙起来了,他只负责协调一些大事情,平时深入基层了解情况,每天按时上下班,除有特殊情况很少加班。

请评议这两个领导的工作方式。

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