14、岗位安全生产责任书(各部门和普通员工)

员工安全生产管理目标责任书

甲方：公司

乙方：职工

为认真贯彻执行国家《安全生产法》、《山东省安全生产条例》和其它安全法律法规及公司的安全管理制度，落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，本着“谁主管谁负责”、“管生产必须管安全”的原则，为进一步强化项目部的安全生产管理工作，落实安全生产责任制，防止和减少各种生产安全事故，保障公司职工生命和财产安全。强化落实“一岗双责”，确保实现公司安全管理目标，根据项目经理与各部门负责人签订的《安全生产管理目标责任书》等文件精神，结合项目部实际情况，经甲、乙双方协商同意，签订本责任书。

一、安全生产工作方针

安全第一、预防为主、综合治理、全员参与。

二、安全生产目标

1、一个提高：全面整合职业健康安全体系、安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系、安全生产标准化，各体系全面达标，提高安全管理管理绩效。

2、二个杜绝：杜绝较大及以上事故，杜绝重大环境污染事故。

3、四个为零：安全生产责任事故、死亡、重伤事故（含交通责任）为零；职业病发病率为零；重大火灾、爆炸事故为零；急性中毒事故为零。

4、八个100%：特殊工种、安全三类管理人员持证率 100%；特种设备检测率 100%；三级安全教育、新工种和转换岗位安全教育、员工安全生产教育培训率为 100%；事故隐患整改率为 100%（包括各级政府及主管部门检查、集团安全检查、各二级单位安全自查）；防护用品配备率100%；员工安全生产目标责任书签订率及目标考核率100%；外租机械、劳务分包单位等相关方安全管理协议签订率100%；安全生产投入安全生产费台帐及发票完善率100%。

三、安全职责

1、认真学习上级有关安全生产的法律法规、公司管理制度，增强法制观念和安全意识，自觉按安全技术规程施工。

2、坚持“安全第一、预防为主、综合治理、全员参与”的方针，牢固树立“安全责任重于泰山”和管生产必须管安全的原则，对自己岗位的安全职责负责。

3、新进员工必须经过公司“三级”（公司教育、二级单位教育、班组教育）安全教育，努力学习安全生产知识，提高安全技术水平和防范事故的能力。

4、员工必须正确佩（穿）戴和使用，妥善保管。工作前穿戴好规定的工作服，佩戴相应的劳保用品，必须要有足够的休息，保持充足的精力。身体不适、喝酒、赤脚、穿拖鞋者不准上岗。

5、遵守公司及项目各项规章制度，熟悉本岗位安全操作规程，熟练掌握本岗位操作技能，熟知本岗位不安全因素特点。严格执行本岗位的安全规程及安全制度，记录清晰、真实、整洁，并保持工作场地清洁，做到“四不伤害”（即：不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害，保护他人不受伤害）。

6、保持本岗位工作地点和设备的清洁，生产施工器具摆放有序；未经批准，不得拆除安全防护装置，不得动用其它办公通讯设备和机械设备（包括车辆）；爱护各类防护设施和标语等，不得私自拆除挪作他用；非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等，非经允许不得使用；不得擅自拉接照明用电等电线。

7、特殊物品必须严格按要求放置在指定合规的位置，如酒精、氧气、乙炔、油漆等。向供货方索取危险化学品的安全技术说明书和安全标签，对客户、承运人进入危险品仓库、场地前的安全教育，督促其遵守企业的有关安全规定。

8、正解使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和消防器材。协同做好设备保养和维护，发现异常应妥

善处理，及时上报，并认真做好记录。

9、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，有权拒绝各种违章指挥。日常工作与安全管理工作发生矛盾时，要把安全工作放到首位。遇有严重人身危险而无措施保证的情况下，员工有权拒绝作业。

10、工作时间严禁干非工作的事情，如追逐打闹、开小差、随意玩手机、听音乐、串岗、聚众聊天等。认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。

11、遵守国家交通法则，无驾驶证的人员严禁驾驶任何车辆；非专职驾驶员严禁驾驶办公车辆；有驾驶证的人员严禁驾驶“三无”车俩与准驾不相符的车俩，严禁酒后驾车、开带病车；不开超速车、英雄车，不强行超车。

12、严格规范施工管理，狠抓工作质量，杜绝工程质量责任事故的发生。

13、认真抓好“五防”(防火、防盗、防爆、防电、防破坏)、“五大伤害”(高空坠落，触电、坍塌、物体伤害、机械伤害)和“三期”(进场期、大干期、收尾期)的安全工作，确保做到人防、物防、技防三位一体。

14、加强安全知识教育培训，确保施工车辆及其它机械设备服从调度，遵守交通法规，严禁设备、车辆违规运行引发的安全责任事故。

15、抓好文明施工，文明生产的监督、落实工作，杜绝“三违”作业引起的塌方、支架倒塌、高空坠落等造成的人身伤亡事故。

16、加强安全常识教育，特殊工种(电工、起重机、机械操作手、驾驶员)作业人员培训率达到100%，合格率达100%，持证率达到100%。服从管理，正确佩戴和使用劳动保护用品。

17、采取有效的卫生防范措施，保护身体健康，预防食物中毒等现象的发生。酷暑高温情况下，应该自觉采取有效的防暑降温措施。

18、熟练掌握消防设备的性能和使用方法，做好防雨、防水、防火、防潮、防爆、防泄露工作。

19、加强施工现场的管理工作，技术交底时要交代安全工作，部署工作时要部署安全工作，检查工作时要检查安全工作，严格执行项目部制定的施工安全规章制度，严格按照图纸设计和施工规范的要求进行施工，在大体积砼浇筑时，必须按照规定负责支架、模板等的观测工作，并作好突发事故的应急措施，保证施工质量和安全，坚决杜绝重大质量和安全事故的发生。

20、严格执行开工报告审批制度，开工报告未获批准的项目，一律不准开工；单项工程和分部工程未经监理工程师批准，一律不得进行施工，坚决杜绝违规施工现象的发生。

21、遵守安全操作规程，坚决贯彻执行安全工作“谁主管谁负责”、“谁签字谁负责”的原则。坚持安全工作年年讲、月月讲、天天讲、时时讲、一分一秒也不放松，坚决克服麻痹思想和厌倦情绪，扎扎实实地做好安全工作。

22、积极开展安全生产活动，通过开展“安全生产月”等专项活动，宣传上级安全精神和安全生产知识，营造安全生产良好氛围，推动安全文化的建设。

23、坚持日常检查和定期安全检查制度，做到“一日三检”，全过程控制，既要检查显形隐患，也要检查隐性隐患，对查出的问题确保整改率100%。

24、抓好安全计划的制度工作和各种安全资料的整理工作，计划要科学合理，资料要准确，内容真实，目录清晰。

25、全面贯彻“一岗双责”，不但要对承担的具体业务工作负责，也要对岗位范围内所有的安全工作负责，有的放矢地搞好各项安全工作。

26、严格按照QES管理体系搞好职业健康管理工作，做到场地整洁、秩序井然、环境无污染。

27、杜绝酒后上岗作业现象的发生，加强对电的管理，对电器的清扫检查、试验，非专业电工不得拆除、维修电气设备，杜绝电闸、电源开头露天设置现象的发生。

28、严格落实风险分级管控和安全隐患排查治理二个体系的安全职责。

四、考核与奖惩

1、甲方以签订的安全生产责任书为主要依据对乙方安全生产管理工作履行情况进行考核。乙方有义务完成安全管理目标，并接受甲方及基建公司的监督管理。

2、甲方安全管理部门每季度根据安全管理考核表对乙方安全生产进行考核，考核结果列入责任人下季度安全考核，安全考核分数高于90分，乙方绩效考核的安全考核分为满分，安全考核分在90分至80分之间，根据比例对乙方绩效考核中的安全考核分扣分，安全考核分低于80分，乙方绩效考核中的安全考核分为0分。

3、发生责任安全事故取消先进工作者评比资格。

4、有以下情形之一者，给予“一票否决”： 1.发生一次死亡 1 人（含）生产安全责任事故，或者 50 万（含）以上经济损失的责任事故的。

5、造成生产安全事故并构成犯罪尚不够刑事犯罪的，甲方上级单位将对乙方进行责任追究；造成生产安全事故并构成犯罪的，由司法机关依法进行刑事处罚。

五、责任书期限

（一）本责任书考核期限为2020年1 月1日至2020年12月31 日。

（二）本责任书正式文本一式二份，甲乙双方各执一份，自甲乙双方签字盖章之日起生效。

（三）责任考核期满，本责任书自行终止。

甲方：(盖章)

甲方代表签字：乙方签字：

签订时间：年月日