财务报销和付款管理制度(汇编)

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行政事业单位财务制度汇编

行政事业单位财务制度汇编

行政事业单位财务制度汇编一、一般财务管理制度1. 财务管理原则(1)依法依规。

行政事业单位财务管理应遵循相关法律法规,严格依法操作。

(2)严格控制。

控制各项财务支出,确保资金使用合理。

(3)公开透明。

财务管理应公开透明,接受社会监督。

(4)科学管理。

建立科学的财务管理制度,提高财务管理效率。

(5)节约用途。

保障绩效目标的实现,节约浪费。

2. 财务管理组织(1)设立财务管理部门,负责行政事业单位的财务管理工作。

(2)设立财务管理委员会,由领导班子成员和财务管理人员组成,负责决策和监督财务管理工作。

3. 财务管理制度(1)收支管理。

建立完善的收支管理制度,保障资金安全。

(2)报销管理。

对单位内部报销进行规范管理,制定详细的报销流程。

(3)资产管理。

建立资产管理制度,对单位资产进行统一管理,确保资产安全。

(4)审计监督。

定期进行内部审计和外部审计,加强财务监督。

二、资金管理制度1. 资金收入(1)资金来源。

资金来源包括财政拨款、自筹资金等,应合法合规。

(2)资金保管。

负责单位的资金保管,确保资金安全。

2. 资金支出(1)支出管理。

资金支出应合理合法,确保支出符合相关规定。

(2)支出报备。

对单位重大支出进行报备,经批准后执行。

3. 资金使用(1)资金分配。

根据预算安排,合理分配和使用资金。

(2)资金监督。

对资金使用情况进行监督,及时发现和解决问题。

三、预算管理制度1. 预算编制(1)预算编制原则。

预算编制应遵循公平公正原则,确保经费合理分配。

(2)预算编制程序。

按照规定程序编制年度预算,报经批准后执行。

2. 预算执行(1)预算执行原则。

预算执行应遵循预算法规定,确保不超支。

(2)预算调整。

如果需要调整预算,应经过程序合法调整。

3. 预算管理(1)预算监督。

加强预算执行过程中的监督,防止超支。

(2)预算评估。

对预算执行情况进行评估,发现问题及时处理。

四、会计制度1. 会计核算(1)会计政策。

按照国家会计准则进行会计核算。

财务报销制度(通用11篇)

财务报销制度(通用11篇)

财务报销制度(通用11篇)财务报销制度篇1一、办事处所有行政支出一律执行财务“一支笔”制度,同时必须有经办人、分管领导和主任全部签字后才能到财务报销。

二、严格执行有关经费支出管理制度规定的开支范围及开支标准,保证人员工资和单位正常运转必需的开支。

三、正常的费用报销必须有正规的机打发票,字迹清晰,金额用文字和数字表示,印章齐全,不能涂改。

自开具发票之日起两个月内报销,不报销年货发票。

对确实拿不到正规发票的个人,应根据支出用途填写费用报销单,由单位负责人、经办人、见证人签字,金额不得超过500元。

四、各科室因业务和上级部门检查需接待的,需事先请示领导同意,发票必须写明招待事由,报销发票必须有三人以上签字,三天内到财务报销,逾期不予办理。

五、本单位工作人员因公及办公需要借款时,应如实填写借款单,经分管领导、主任签字确认后,提前向财务部门提出。

借款人必须在公务完成后7个工作日内(特殊情况除外)到财务室办理报销手续,否则前一款不予结算,后一款不予办理贷款手续。

按规定从工资中一次性或分次扣除贷款。

六、上级财政部门办理政府采购项目,应按规定办理政府采购,否则,财政部门不予报销。

七、财务报销时间:每星期二、四两天。

报销超过3000元以上的提前一天通知财务部门。

借款500元以上的,写明用途,经分管领导同意,由主任签字后,到财务预借。

八、项目贷款必须有项目预算,由部门负责人签字,才能借款,预算要交财务一份,否则财务不予办理贷款。

九、对外支付金额在2000元以上的,尽可能采用转账支票方式支付,确保现金流量支出减少。

十、为了更好地建立和完善会计管理档案,各部门在报销前应复印发票和单据。

否则,对装订好的法案的查阅和复印必须经局长和主任批准后才能复印。

财务报销制度篇2一、经费支出项目我局经费支出除按规定制表发放的在编人员工资外,划分为经常性支出和非经常性支出两类。

(一)经常性支出项目1.车站报了洪水服务费。

主要支出范围:水文站调度人员报汛劳务费、防汛抢险加班费、夜班费等。

小学财务管理制度汇编(精选19篇)

小学财务管理制度汇编(精选19篇)

小学财务管理制度汇编(精选19篇)有了规章制度,我们可以避免行为的随意性,做到公平公正,建立起良好的工作氛围。

在这里,我们为大家罗列了一些规章制度的样本,供大家参考。

小学财务管理制度1、每年12月份,学校制订出第二年财务开支预算,每年春期开学和秋期开学,再视其情况,具体修订预算表。

2、除常规开支以外的大额经费开支,应写处书面报告交中心学校校长,在中心学校校长研究同意后,才能纳入预算内开支。

3、每年的开支,不得超出当年的收入。

4、不得私自开支经费。

计划外的开支,未经校长中心校批准,不予以报销。

1、审批权限(1)、开支200元以内,由校长审批;(2)、开支200元以上,原则上需经教代会表决通过,由校长负责审批。

2、审批程序(1)所有项目资金开支,先由经办人签字,再由证明人签字,最后由校长签字报销。

(2)对不合理的开支和未经审批的开支,报账员不得付款,报账员不能入帐,并及时向学校领导反映。

教职工不得无理纠缠报账员。

1、会议费、活动费及招待费的管理(1)学校举行大型活动确需经费,需经分管领导拟出报告,经教代会研究同意并决定后,校长批准后方能开支。

(2)对外活动的接待费,必须由校长同意,并定出接待标准(视其接待规格而定)、参陪人员、就餐地点后,方能就餐。

就餐结束由经办人当面结帐,并签字(写明事由、就餐人数)。

费用由报账员每月支付一次,并带回附件,发票报销时附件附后。

先斩后奏者,一律不予以报销,由经办人负责。

(3)上级的各项收费,报销发票时,要出具上级征收费的文件或通知。

2、差旅费的管理(1)教职工因公出差(含开会、学习、考察、参观),由学校研究确定对象和人数(去城内办事应提前报告学校以便统筹安排)后,方可出差,否则不予以报销差旅费。

差旅费、住宿费、车船费按以下标准报销:1、出差六安车费报20元∕来回1趟。

每天生活费20元。

2、培训、学习、考察、参观需集体生活、住宿、坐车、培训费按发票报销。

1、账目日清月结,期末整理公布。

内部控制制度汇编差旅费报销管理制度

内部控制制度汇编差旅费报销管理制度

内部控制制度汇编差旅费报销管理制度为有效控制差旅费用的支出,提高各类业务人员的办事效率,使企业各项管理形成规范化和制度化,特制定本制度。

内部控制制度汇编差旅费报销管理制度为有效控制差旅费用的支出,提高各类业务人员的办事效率,使企业各项管理形成规范化和制度化,特制定本制度:一、因公出差的办理程序1、因公出差人员必须事先填写“出差申请单”,注明出差地点、事由、天数、所需资金,经部门负责人签署意见,分管领导批准后方可出差。

2、出差人借款需持批准后的“出差申请单”填写“用款申请单”,由部门负责人签字担保后,经领导签批,财务部门负责人核准后方可借款。

3、出差人员回公司应在“出差申请单”中情况汇报一栏填写出差完成情况并书面汇报出差工作情况,向分管领导汇报,由分管领导考核结果,并在“出差申请单”任务完成情况栏中签署考核意见。

4、凡与原出差申请单规定的地点、天数、人数、交通工具不符的差旅费不予报销,因特殊原因或情况变化需改变路线,增加天数、人数、改乘交通工具需经派出分管领导签署意见后方可报销。

二、费用标准1、公司职员出差实行住宿费、伙食补助费(伙食费补助)、市内交通费等费用包干,其标准如下:⑴集团公司领导:按出差所在地区不同,本着节约的原则可住3—5星级宾馆,误餐津贴60元/天。

因工作需要请客户用餐可实报实销,不再列支误餐津贴。

⑵所属公司领导班子成员和集团公司部门经理以上人员:可住3—4星级宾馆,误餐津贴40元/天。

因工作需要请客户用餐可实报实销,不再列支误餐津贴。

⑶公司中层干部:住宿标准省会180元以内,非省会120元以内。

伙食补助40元/天。

⑷一般工作人员:住宿标准省会80元以内,非省会60元以内。

伙食补助40元/天。

⑸市内交通费:公司职工出差途中市内公交车费实报实销。

如乘车时间为夜间(晚九时至次日晨七时之间)可乘出租车,并注明乘车区间。

如遇特殊情况,事后应写书面汇报,经经主管部门领导批准后,方可报销。

2、去集团公司的分支机构或办事处如:沈阳、长春、北京、上海、深圳等地,出差人员必须住办事处,食宿由办事处承担,不享受伙食及住宿补助,如因办理业务路途较远,而中途无法返回办事处就餐,可按每天10元补助,但需持有办事处负责人的签字确认证明。

(完整版)财务管理制度汇编

(完整版)财务管理制度汇编

财务管理制度为规范公司财务行为,加强会计核算和财务管理,确保财务会计信息的真实性、合法性、完整性,根据《会计法》、《企业会计准则》等规定,结合企业管理需要制定本制度。

第一节总则一、公司财务管理原则:建立健全公司内部财务管理制度,做好财务管理基础工作,遵守国家的法律、法规,接受财政、税务、审计机关的检查和监督,维护投资者的权益不受侵犯。

二、公司财务管理的基本任务:做好各项财政收支的预算、控制、核算、分析和考核工作,确保公司财产安全、完整和增值,有效筹集、使用各项资金,提高企业管理水平和经济效益。

第二节会计机构设置一、公司设置独立会计机构,配备合格财会人员,负责处理公司的会计核算及财务管理工作。

二、公司会计机构岗位设置:财务总监及会计、出纳。

1、财务总监全面主持财务部门工作,对本部门的工作负直接领导责任,并对董事长负责,具体主要职责如下:1)根据公司规模,合理设置工作岗位,确定用人规模,明确岗位职责。

2)结合企业特点及管理需要,建立健全企业财务管理制度,规范企业会计核算流程,完善内部控制制度,指导财务部门会专业资料分享计核算及财务管理工作。

3)编制并执行公司财政预算、信贷计划,拟定资金筹措方案,及时筹集经营所需资金,降低资金筹集成本。

4)加强企业资金管理,合理规划资金投向,提高资金使用效率。

5)做好经济活动分析和财务分析,通过例会、报告等形式向经营、管理决策层提供财务信息。

6)掌握公司经济合同执行情況,对重大经济事项和新开拓业务进行可行性研究和项目分析,并参与公司重大经济合同的洽谈、签订。

7)协调财务部门与公司其他业务部门之间,公司与银行、税务、工商等政府部门的关系。

8)加强财务部门财会人员的管理和考核,组织财务部门业务学习,提高部门业务水平,定期或不定期检查财务部门财务人员的日常工作。

9)接受公司的行政领导及上级政府部门的业务指导,定期汇报企业财务状况及财务制度的执行情况。

10)费用报销审核。

11)承办公司的行政领导及上级政府部门交办的其他事项。

企业费用报销的管理制度5篇

企业费用报销的管理制度5篇

企业费用报销的管理制度5篇企业费用报销的管理制度篇1为了加强公司的财务管理,合理调度资金,提高资金使用效益,规范出差人员的审批及报销程序,根据国家有关法律、法规和各项财政政策,结合本公司的具体情况,特制定本规定。

原则一、严格财务收支审批制度,公司发生的各项开支都必须由经手人填写费用报销单,注明支出事由、项目、发票张数、报销金额、和经办人签字、部门经理签字、财务部门审核、相关程序审批后,出纳方可付款。

二、加强报销管理,当月账,当月了,25日以后的账最迟不得超过下月5日。

三、为了分清责任,进步部门核算,不同人员支出的业务费用不得混淆在一张报销单上。

借支管理一、借款管理规定(一)出差借款:出差人员凭审批后的《出差申请表》按批准额度办理借款,出差返回5个工作日内办理报销还款手续,核销日期最晚不得超过次月发工资日。

(二)其他临时借款,如市场业务费、广告费、押金等,借款人员应及时报帐,除押金外其他借款原则上不允许跨月借支。

(三)各项借款金额超过5000元应提前一天告知财务部备款。

二、借款流程(一)借款人按规定填写《借款单》,注明借款日期、借款人姓名、借款事由、借款金额(大小写须完全一致,书写规范,不得涂改,其中大写数字:壹、贰、叁、肆、伍、陆、柒、捌、玖、拾、佰、仟、万)。

(二)审批流程:主管部门经理审核签字→财务部复核→总经理审批。

(三)借款人执审批后的《借款单》到财务部,由出纳按照批准金额予以支付;(四)借款人请款后必须及时报销。

借款不得超月,差旅费借款必须在返回公司上班之日起5天内报销。

三、借款报销管理程序(一)借款人员在任务完成之后要及时报销,原则是前账不清,后账不借,逾期未还借支者转为个人借款从工资中扣回。

(二)报销时,应以借款申请单为依据,据实报销,报销单上应注明所办事有何用途,并附原始单据和发票,超出申请单范围使用的,须经主管领导批准,否则财务人员有权拒绝报销。

(三)财务人员对报销凭据的合法性、真实性、合理性予以复核;(四)报销人执复核后凭据和报销单到出纳处核销(由双方当面对“借款单”剪角为凭);(五)借款购置固定资产和低值易耗品,还应附验收单。

关于公司付款报账管理制度

关于公司付款报账管理制度

关于公司付款报账管理制度
制度的首要任务是明确报账的基本原则。

所有员工在进行任何形式的费用支出前,必须获
得相应的预算批准。

未经批准的费用将不予报销。

所有费用支出必须符合公司的财务政策
和法律法规的要求,保证每一笔支出都有合法合规的依据。

制度详细规定了报账的具体流程。

员工在发生相关费用后,需在规定的时间内填写报账单,并附上必要的原始凭证,如发票、收据等。

报账单应详细记录费用的性质、金额、发生时
间及地点等信息,并由部门负责人审批。

审批通过后,报账单将提交至财务部门进行复核。

财务部门在收到报账单后,将对凭证的真实性、合规性进行审核。

审核无误后,根据公司
的支付流程进行费用的划拨或现金支付。

在此过程中,财务部门还需定期对报账情况进行
汇总分析,为公司的财务决策提供数据支持。

为了进一步加强内部控制,制度还规定了定期审计的要求。

公司将不定期组织内部或外部
审计,对报账流程的执行情况进行检查,确保每一笔费用的合理性和合法性。

审计结果将
作为评估员工和部门负责人绩效的重要依据。

除了上述流程外,制度还强调了信息公开的重要性。

公司将通过内部网络平台,定期公布
报账管理的相关规则、流程图以及常见问题的解答,确保每位员工都能够清晰地了解报账
的具体要求。

为了保证制度的执行力,公司设立了专门的监督机制。

员工如发现报账过程中的任何违规
行为,都可以通过匿名举报的方式向管理层反映。

公司将对举报内容进行调查,并根据调
查结果采取相应的措施。

财务管理制度汇编

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财务管理制度汇编第一章总则 (4)1.1 财务管理目的与原则 (4)1.1.1 财务管理目的 (4)1.1.2 财务管理原则 (4)1.2 适用范围与对象 (5)1.2.1 适用范围 (5)1.2.2 适用对象 (5)第二章财务管理体系 (5)2.1 财务组织架构 (5)2.2 财务岗位职责 (5)2.3 内部控制制度 (6)第三章预算管理 (6)3.1 预算编制与审批 (6)3.1.1 预算编制原则 (6)3.1.2 预算编制程序 (6)3.1.3 预算审批流程 (6)3.2 预算执行与调整 (7)3.2.1 预算执行原则 (7)3.2.2 预算执行流程 (7)3.2.3 预算调整程序 (7)3.3 预算分析与评价 (7)3.3.1 预算分析内容 (7)3.3.2 预算评价原则 (7)3.3.3 预算评价流程 (8)第四章资金管理 (8)4.1 资金筹集与管理 (8)4.1.1 资金筹集 (8)4.1.2 资金管理 (8)4.2 资金使用与监控 (8)4.2.1 资金使用 (8)4.2.2 资金监控 (8)4.3 现金管理与结算 (9)4.3.1 现金管理 (9)4.3.2 结算管理 (9)第五章财务报告与分析 (9)5.1 财务报告编制 (9)5.1.1 财务报告原则 (9)5.1.2 财务报告内容 (9)5.1.3 财务报告编制程序 (9)5.1.4 财务报告时间要求 (9)5.2 财务分析方法 (10)5.2.1 比率分析 (10)5.2.2 趋势分析 (10)5.2.3 竞争对比分析 (10)5.2.4 因素分析 (10)5.3 财务风险预警 (10)5.3.1 财务风险识别 (10)5.3.2 财务风险评估 (10)5.3.3 财务风险预警指标 (10)5.3.4 财务风险应对措施 (10)5.3.5 财务风险监控 (10)第六章资产管理 (11)6.1 固定资产管理 (11)6.1.1 范围与定义 (11)6.1.2 购置管理 (11)6.1.3 使用与维护管理 (11)6.1.4 改良与评估 (11)6.1.5 处置管理 (11)6.2 无形资产管理 (11)6.2.1 范围与定义 (11)6.2.2 取得管理 (11)6.2.3 使用与维护管理 (11)6.2.4 评估与核算 (12)6.2.5 处置管理 (12)6.3 投资管理 (12)6.3.1 范围与定义 (12)6.3.2 投资计划与审批 (12)6.3.3 投资执行与监控 (12)6.3.4 投资评价 (12)6.3.5 投资处置 (12)第七章负债管理 (12)7.1 流动负债管理 (12)7.1.1 短期借款管理 (12)7.1.2 应付账款管理 (12)7.1.3 预收账款管理 (13)7.1.4 其他流动负债管理 (13)7.2 长期负债管理 (13)7.2.1 长期借款管理 (13)7.2.2 应付债券管理 (13)7.2.3 长期应付款管理 (13)7.3 债务风险控制 (13)7.3.1 债务风险识别 (13)7.3.2 债务风险控制措施 (13)7.3.3 债务风险应对 (13)7.3.4 债务风险监控 (13)第八章成本管理 (14)8.1 成本核算与控制 (14)8.1.1 成本核算原则与方法 (14)8.1.2 成本核算程序 (14)8.1.3 成本控制措施 (14)8.2 成本分析与优化 (14)8.2.1 成本分析方法 (14)8.2.2 成本优化策略 (14)8.3 成本预算与决策 (15)8.3.1 成本预算编制 (15)8.3.2 成本预算执行与监控 (15)8.3.3 成本决策 (15)第九章税务管理 (15)9.1 税收政策与法规 (15)9.1.1 公司应认真贯彻执行国家税收法律、法规和政策,遵循税收法定原则,保证公司税收活动的合法性。

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财务报销及付款管理制度第一章前言一、编制目的为了规范报销标准和报销流程,加强财务管理,确保公司资金按规定支付,结合公司及项目实际情况,特制定本制度。

二、适用范围及定义本规定适用于公司及公司涉及各项目。

三、本规定修改及审批本规定由总经理签批后方可执行。

四、执行时间本规定于颁布之日起开始执行。

第二章管理原则2.1 归口管理原则为便于对各项费用开支情况进行分析考核,公司统一规定费用项目的归口管理部门,具体如下表列示(包括但不限于):备注:(1) 未涉及的特殊费用将由总经理根据实际情况单独指派归口部门。

2.2 预算管理原则2.2.1 年度预算经审议批准后各部门应严格按照年度预算进行开支,财务部将在预算期对预算执行情况进行监督、检查,并定期分析、考核。

2.2.2 对临时发生的预算外经费或超预算费用,经办部门需向归口部门提交申请,由归口部门按公司的审批程序补报追加计划,根据审批权限规定,经批准后方可执行。

第三章授权审批权限规定3.1经济业务发生前授权审批3.1.1 根据业务发生时间先后分:事前审批、非事前审批;3.1.2 事前审批是指经济业务发生前,需提报审批通过后,才能进行经济业务交易。

3.1.3 非事前审批是指有的经济业务可以不需进审批,而由经办人员直接进行办理业务。

非事前审批项目如下:3.2 报销及付款授权审批流程3.2.1 报销或付(汇)款审批流程如下:3.2.1.1 单次报销或付(汇)款金额800元及以内的审批流程:经办人——主管——部门负责人(部门经理)——财务3.2.1.2 单次报销或付(汇)款金额801-2000元之间的审批流程:经办人——主管——部门负责人(部门经理)——分管领导(业务副总)——财务3.2.1.3 单次报销或付(汇)款金额2001-10000元的审批流程:经办人——主管——部门负责人(部门经理)——分管领导(业务副总)——总经理——财务3.2.1.4 单次报销或付(汇)款金额10000元以上的审批流程:经办人——主管——部门负责人(部门经理)——分管领导(业务副总)——总经理——董事会会签审批——财务第四章报销及付款流程4.1 报销及付款流程图4.2 报销及付款方式4.2.1 主要通过网上银行转账支付,付款至外部单位,原则上以转账、支票方式付款,个别特殊业务除外。

4.2.2 使用支票结算,应自支票签发日十日内入账,逾期无效。

4.2.3 现金支付,内部员工报销如需支取现金,须提前告之出纳备款并在报销单注明。

第五章报销及付款时效5.1报销及付款时效5.1.1 费用报销时效性为遵循《企业会计准则》和国家相关财务会计制度的规定,正确、合理核算各期损益,当期发生的费用应当期报销,具体原则如下:5.1.1.1费用类业务报销时效:原则上应在费用发生后三个工作日内报销(差旅费应在返程后五个工作日内),最迟不得超过10个工作日;当年发生的费用要求在年底12月31日前报销,由于特殊原因不能及时报销的,应由各部门汇总应报销费用明细总额,上报财务部作为计提费用的依据,并且在次年1月15日之前将原始票据整理粘贴好到财务部进行报销;5.1.1.2 员工月固定如交通补贴、通讯补贴等以报销形式体现的福利,应在每月24日前报销;5.1.1.3预付款业务报销时效:以预付款方式发生的经济业务,原则上应在接收物品或服务后5个工作日内报销冲账。

5.1.1.4 月结付款业务:通常情况按合同约定的付款日期进行支付,但各部门应将本月所接收的物品或服务按发生时间、实际接收数量、合同约定单价、金额等进行明细汇总,并于月末最后一天提交至财务部,以便作为存货、成本入账的依据。

5.1.1.5 所有原始凭证必须为原件5.1.2财务部受理时间各部门将费用报销单/付(汇)款申请单交至财务部的时间为:周一至周三。

5.1.3付款周期:审核原始票据及付款信息无误后3-5个工作日内,特殊情况另行通知;5.1.4付款时间:对完成审批流程的报销或付(汇)款申请于每周五进行付款。

如违反上述规定,财务部有权拒绝办理。

第六章员工借款6.1借款条件及额度6.1.1 借款额度不超过人民币3000元;6.1.2 因发生的地点、场所不固定无法确定固定的业务往来单位,如差旅费、业务招待费、新项目考察、员工活动费、停车费,加油费、过路费等;6.2备用金借款6.2.1定额备用金:公司人员因业务需要,需频繁使用现金,可申请定额备用金;6.2.2员工调动、离职、降职、停职前,必须先到财务部归还备用金,方可办理相关变动手续。

如未及时归还,财务部可以通知人力资源部在其工资中直接扣除。

6.3临时性借款6.3.1临时借款:是指员工因公出差发生的食、住、行等费用,或者备用金不足以支付的特殊事项。

例如差旅费、新项目考察、员工团体活动等。

6.4管理规范:6.4.1因出差而需临时性借款,需附审批后的《出差申请表》原件,并根据批准额度填写借款单,财务根据审批同意的借款单据办理借款;6.4.2借款原则上以通过网上银行转账支付,如因特殊情况需支付现金请在借款单中注明;6.4.3所需现金金额超过人民币3000元的需提前一天通知财务部,以便备款;6.4.4借款人须在业务办理完毕后三个工作日内完成报销或退还借款手续;6.4.5定额备用金必须于每年12月31日前办理退还手续,并根据业务需要重新审批办理;6.4.6员工借款账龄不得超过30天,如有特殊原因可适当延长,超过60天(特殊情况除外),财务部将通知上级主管,并在当月工资中扣减,直至扣完为止;6.4.7原则上,借款管理执行“前款不清,后款不借”的规定。

6.5借款单据填写规范:6.5.1公司员工借款时统一填写公司印制的《借款单》;6.5.2《借款单》联以及用途:6.5.2.1《借款单》一式三联,第一联:付款凭证联;第二联:结算凭证联;第三联:结算回执联;6.5.2.2付款凭证联:财务付款及会计挂借款人借款处理的原如凭证,严禁退还借款人;6.5.2.3结算凭证联:借款人报销或还款时的原始凭证;会计根据此联做账冲销借款;6.5.2.4结算回执联:借款人报销或还款时,此联给借款人,作为结清借款的原始凭证;6.5.3《借款单》填写要求:6.5.3.1统一用黑色签字笔填写,字迹公正、清楚,严禁草写;6.5.3.2日期行栏:填写借款当时的年月日;6.5.3.3资金性质栏:填写付款方式,即你希望的是转账还是现金,如果转账需在此处注明开户名、开户行、账号等详细信息;6.5.3.4部门栏:填写借款人所在部门;6.5.3.5项目明称栏:如果借款事由为处理工程项目业务,此处填写工程项目的具体名称,否则此处为空;6.5.3.6预算科目栏:此栏为空,统一以员工借款挂账,报销还款时冲销;6.5.3.7借款理由栏:填写借款的具体事宜,如:X月X日X事到X地出差,X季度员工活动,定额备用金等等;6.5.3.8金额栏:填写借款的具体金额,大小写必须一致;出差的,金额须与审批后的《出差申请表》一致;6.5.3.9付款凭证联最右下角的领款人必须填写,领款人名字必须与员工身份证上的姓名保持一致;6.5.3.10结算凭证联和结算加回执联:填写借款单时,借款人必须填写此两联中的日期、姓名、金额、用途等事项且与付款凭证联系保持一致;其余额待报销或还款时分别由出纳和借款人填写;第七章付款(结算)业务7.1适用条件:适用于公司与外部业务单位发生的金额确定的经济业务。

7.2 付款(结算)业务分类:直接结算业务、预付款业务7.2.1直接结算业务是指根据合同约定,在经济业务发生后,根据实际验收情况结算付款的业务;此类业务结算时填写《付款结算申请单》。

7.2.2 预付款业务是指根据合同约定,在经济业务发生前,需要按进度预先支付部分款项,在业务验收完成后结算的业务。

此业务在预付款时填写《预付款申请单》,预付款业务发生验收完成填写《预付款结算单》,以冲销已预付的款项。

7.3 管理规范7.3.1采购业务7.3.1.1采购预付款业务,付款时须提供的原始单据包括但不限于:审批通过的采购订单原件、合同原件或扫描件;7.3.1.2直接结算类采购业务,结算时提供的原始单据包括但不限于:合同(扫描件)、发票、加盖对方发票专用章或公章的发货清单、经审批的采购订单、收货人签字确认的收货单。

7.3.1.3预付款业务须在货物验收入库后10日内完成结算,冲销预付款,提供的原始单据包括但不限于7.3.1.2条除经审批的采购订单外的原始凭证;7.3.2资本性支出7.3.2.1资本性支出:是指单件金额在2000(含)元以上且使用寿命1年以上的固定资产支出;7.3.2.2预付款业务,首次预付款时须提供的原始单据包括但不限于:合同原件或扫描件、事前审批单、合格发票等;7.3.2.3直接结算业务付款时须提供原始凭证包括但不限于:事前审批单、合同原件或扫描件、资产管理部门验收入库、合格发票、采购清单;7.3.2.4 预付款业务,资产采购经办人应在资产验收入库后10日内完成结算,冲销预付款,须提供的原始单据包括但不限于:资产管理部门验收入库单、合格发票、资产采购清单;7.4单据填写规范7.4.1 预算内业务在预算内前小方格内划“√”,反之在预算外前小方格内划“√”;7.4.2 支付方式:填写付款的方式:现金、支票或转账,原则上公司均以转账方式支付;7.4.3 收款单位:公司名称、开户银行、账号与合同、发票保持一致;第八章日常费用报销8.1 日常费用包括的内容日常费用主要包括:差旅费、业务招待费、交通费、通讯费、办公费、维修费、运输费、会议费、办证审计等中介机构服务费、公关费、低值易耗品、水电费、物管费、房租费等等。

日常费用报销填写《费用报销单》8.2 日常费用的控制原则:对日常费实行预算管理,分级负责、层层把关,在一个预算期内,各项费用的累计支出原则上不得超过预算。

对超预算费用按本制度2.2.2条执行。

8.3 管理规范及报销标准8.3.1 业务招待费业务招待费是公司经营活动的需要,为促进公司业务发展实现公司经营目标为前提,应按照必要、合理的原则开支。

8.3.1.1业务招待尽量安排在公司有协议的酒店用餐。

8.3.1.2 陪同人员须在发票和收银小票后签字;8.3.1.3报销原始凭据包括但不限于:事前审批表,即人力资源部提供的《业务招待费审批表》、发票、收银小票;8.3.1.4 标准按人力资源部相关政策执行,未达到标准的按实际发生额报销、超过标准的按标准报销。

8.3.2差旅费8.3.2.1住宿费必须提供出差目的地的住宿发票。

8.3.2.2实际出差天数的计算以所乘交通工具车票(机票)显示出发及返回时间为准,12:00以后出发(或12:00以前到达)以半天计,12:00以前出发(或12:00以后到达)以一天计。

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