浅析浙江省引进外资的现状、存在的问题和对策
外资企业招商引资工作存在的问题及建议
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利用外资存在的主要问题与建议
利用外资存在的主要问题与建议一、引言随着经济全球化的加剧和国际贸易的扩大，利用外资已成为许多国家吸引投资和推动经济发展的重要手段。
然而，在实践中，我们也不可避免地面临着一些问题和挑战。
本文将探讨利用外资存在的主要问题，并提出相关的建议。
二、问题：市场准入限制1.背景介绍许多国家对外资进入本土市场设立了一系列准入限制，如产权限制、行业准入条件和股比控制等。
这种政策导致外国投资者面临诸多挑战和不确定性。
2.问题分析首先，市场准入限制会增加企业在进入新市场时的成本。
外商投资企业需要从了解政策、审批流程到满足条件等都需要花费大量时间和资源。
其次，这些限制也削弱了外商投资企业在新市场的竞争力。
相较于本土企业，它们可能面临更高的税收负担、监管限制以及获取融资支持等困难。
3.解决方案针对市场准入限制问题，政府应推进市场化改革，减少对外资的限制。
降低准入壁垒、简化审批程序和提高透明度，将有助于吸引更多外国投资者。
此外，政府还可以加大力度打造优质创业环境，提供相关的政策支持，鼓励和引导外商投资企业发展本土创新能力。
三、问题：知识产权保护不完善1.背景介绍知识产权是企业核心竞争力的重要组成部分。
然而，在一些地区，包括我国在内，知识产权保护仍存在一定程度上的不完善。
2.问题分析首先，知识产权保护不完善会导致知识产权被侵犯。
这会给创新型企业带来较大损失，并减弱其投资意愿。
其次，缺乏有效的法律保障和执行机制也使得侵权行为得不到有效打击。
这可能导致企业难以维护自身合法权益。
3.解决方案政府应加强法律法规建设和执法工作，在知识产权保护方面作出更加明确和切实的规定。
同时，加强执法力度，追究侵权行为的责任，并加大处罚力度。
此外，政府还应积极推动国际合作，与其他国家共享知识产权保护的最佳实践和经验，提高全球知识产权保护的水平。
四、问题：劳动力市场流动性不足1.背景介绍劳动力市场流动性不足是利用外资过程中一个常见问题。
这主要与缺乏灵活的就业制度、复杂的劳工法规以及文化差异等因素有关。
浙江企业对外贸易出口现状及对策
浙江企业对外贸易出口现状及对策浙江作为中国的经济强省，对外贸易出口一直占据重要地位。
本文将介绍浙江企业对外贸易出口的现状，并提出一些应对策略。
一、浙江企业对外贸易出口现状浙江省拥有众多实力强大的企业，涵盖了多个行业，如纺织、机械、化工、电子等。
这些企业具有较强的生产能力和质量管理体系，能够满足国际市场的需求。
然而，浙江企业在对外贸易出口方面也面临着一些挑战和困难。
首先，国际市场竞争激烈，来自其他国家和地区的企业也在加大出口力度，对浙江企业构成了压力。
其次，国际贸易保护主义倾向上升，一些国家采取贸易壁垒和限制措施，使得浙江企业的出口面临更多的障碍。
此外，劳动力成本上升、环境保护要求提高等因素也对浙江企业的出口产生了一定的影响。
二、对浙江企业对外贸易出口的策略1.深入研究国际市场：浙江企业应积极主动地了解目标国家和地区的市场需求，掌握国际市场的动态。
在市场调研的基础上，进行产品的定位和创新，以符合市场需求并有竞争优势。
2.提高质量和服务水平：质量是企业赢得国际市场的关键。
浙江企业应加强质量管理，提高产品的质量和可靠性，以树立良好的企业形象。
同时，优化服务体系，及时响应客户的需求，提供符合客户期望的解决方案。
3.加强科研创新：浙江企业应加强科研和创新能力，积极引进和培养高层次的人才，提升技术水平和产品竞争力。
通过技术创新，不断提高产品的附加值和差异化，为企业提供更多的竞争优势。
4.拓展多元化市场：浙江企业应积极寻找新的出口市场，减少对单一市场的依赖。
在拓展新市场的过程中，要考虑国际市场的风险和机会，制定相应的市场开拓策略。
5.提升品牌影响力：品牌是企业在国际市场中的竞争力的体现。
浙江企业应注重品牌建设，加强品牌宣传和推广，提升品牌的认知度和美誉度。
通过品牌的力量，可以帮助企业在国际市场中获得更多的机会和优势。
6.主动应对贸易保护主义：面对国际贸易保护主义的挑战，浙江企业应采取积极的对策。
一方面，要加强与相关部门的沟通，争取更多的政策支持和资源保障；另一方面，要积极参与国际贸易规则的制定和，以推动自由贸易的发展。
利用外资存在的问题与建议
利用外资存在的问题与建议一、引言外资是指来自外国的投资，是推动经济发展的重要力量。
我国自改革开放以来，吸引了大量的外资，对经济发展起到了积极作用。
然而，在吸引外资的同时，我们也面临着一些问题。
本文将就利用外资存在的问题进行分析，并提出相应建议。
二、利用外资存在的问题1. 依赖性强我国在吸引外资方面存在着依赖性较强的问题。
很多企业只关注于引进外资，而忽略了自主创新和技术研发等方面的工作。
这种依赖性会导致我国经济发展受到外部因素影响较大，容易受到国际市场波动和政策变化等因素影响。
2. 技术转移不充分尽管我国在吸引外资方面取得了不小的成绩，但其技术转移效果并不理想。
很多企业虽然得到了先进技术和管理经验，但并没有真正掌握这些技术和经验，在生产过程中仍然存在着很多问题。
3. 管理模式不适应由于我国与西方发达国家在文化、法律和管理理念等方面存在着差异，因此外资企业在我国的经营管理中也存在着一些问题。
比如，外资企业在招聘、培训和激励员工方面的方式与我国传统的管理方式相比存在较大差异，这就需要我们加强对外资企业的管理和引导。
4. 环境污染问题随着吸引外资的不断加强，一些外资企业在生产过程中忽视环境保护，导致环境污染问题严重。
这种情况不仅会影响当地居民的生活质量，还会对生态环境造成不可逆转的破坏。
三、利用外资存在问题原因分析1. 体制机制不完善我国在利用外资方面仍然存在一些体制机制上的问题。
比如，在政策制定和执行方面缺乏科学性和可持续性；在法律保护方面还有待加强等。
这些问题导致了我国吸引外资效果不尽如人意。
2. 人才培养不足尽管我国拥有庞大的人口基数，但其人才培养水平并不高。
对于外资企业而言，拥有高素质的人才是其发展的关键。
如果我国不能提供足够的人才支持，那么外资企业在我国的发展也会受到影响。
3. 管理水平不高由于我国与西方发达国家在管理理念、文化和法律等方面存在着差异，因此我国在管理水平方面还有一定差距。
这种差距导致了我们在吸引外资企业时往往难以提供符合其需求的服务，从而影响了外资企业的发展。
浅析浙江省引进外资的现状、存在的问题和对策资料
浅析浙江省引进外资的现状、存在的问题和对策摘要：本文讨论了浙江省利用外资的现状，重点分析利用外资对浙江经济的贡献以及其中存在的问题，并剖析其成因，提出了提高利用外资质量的建议与对策。
本文认为，利用外资应“张弛有度”，不要“盲目追求”。
关键字：浙江利用外资现状问题对策改革开放三十年来的实践证明，充分利用外国资金和先进技术是加速中国经济开发的有效途径。
从可显示资料来看，吸引外资较多的城市大多集中于长三角洲地区，而浙江作为长江三角洲主要省份，主动参与国际竞争和国际经济合作，积极发展外向型经济，利用外资的规模不断扩大，数量不断提高，利用外资成为浙江经济的重要组成部分。
随着开放初期浙江第一家外资投资企业——中港合资西湖藤器企业有限公司的成立，标志着外资开始进入浙江。
20多年间，浙江利用外资从无到有，迅速发展。
利用外资对浙江经济增长有着举足轻重的影响：外资成为浙江国民经济快速协调发展的重要支撑力；外资成为浙江协调产业结构、推动浙江经济工业化和国际化的重要力量、外资也促进了浙江进出口贸易的发展；利用外资在一定程度上对缓解浙江就业压力和人才的培养也起到了积极的作用。
一、2012年浙江省利用外资情况（一）外商投资2012年1-9月，浙江省新批外商投资企业1097家，同比下降７．4%，合同外资金额132.9亿美元，同比下降7.8%，实际使用外资85.9亿美元，同比增长0.1%。
截至2012年9月底，全省累计共批外商投资企业50505家，合同外资金额2062.6亿美元，实际使用外资1072.5亿美元。
今年以来，浙江省利用外资呈现以下几个特点：合同外资下降幅度逐渐收窄，实际外资出现拐点。
1-9月合同外资下降幅度比1-8月回落9.3个百分点；实际外资扭转下降趋势，同比实现正增长。
合同外资和实际外资有望走出低谷。
大项目占据主导，500强企业引进有新突破。
当年新批投资总额1000万美元以上的项目391家，其中新批投资总额3000万美元以上重大项目144家。
浙江省对外贸易发展存在的问题及借鉴意义
摘要对外贸易是衡量一个地区经济发展情况的重要指标，两者之间的关系也一直是经济学家们研究的重点。
对外贸易能否促进经济增长，历史上国内外学者们也都各执一词。
对中国的对外贸易进行研究时，大多数文献大多集中于对中国整体的对外贸易和经济增长关系的实证研究，但由于不同省市有着不同的经济发展水平和模式，对外贸易对经济增长的影响在不同地区也存在着不同的数量关系。
自改革开放以来，浙江省的对外贸易开放水平大大提高，对外贸易额逐年增长，如今已发展成为中国当之无愧的外贸大省，出口额位居全国前列，经济实力也位列前茅。
因此无论是在理论上那个还是实践方面，对浙江省的对外贸易与经济增长的关系进行研究都具有很大的意义。
基于以上主题，本文从进出口贸易总额及差额，进出口商品结构，对外贸易地理方向，对外依存度等方面分析了浙江省对外贸易现状，并根据2006-2012年浙江省的出口、进口、国民生产总值、固定资产投资以及居民总体消费水平等数据，通过协整分析，探讨了进出口贸易与浙江省经济增长之间的关系。
本文系运用规范研究方法进行的专题研究。
全文分3个部分：首先，从多个方面分析了浙江省对外贸易现状；其次，运用协整检验对对外贸易与GDP增长、固定资产投资和居民总体消费水平的关系作了实证分析；最后，浅析了浙江省对外贸易存在的问题并提出了相关建议。
关键词：对外贸易；经济增长；协整检验；浙江省引论自改革开放以来，我国经济实现了快速增长。
三十年来，我国国民生产总值年均增长率达到9.4%。
2012 年，我国已成为世界第二大经济体，国民生产总值达到51.894 万亿人民币。
与此同时，我国对外贸易的发展同样引起了世界的关注。
随着经济全球化的进一步深入，中国在国际贸易中扮演着日益重要的角色。
1978 年，中国对外贸易总额为211 亿美元，到2012年，对外贸易总额达到38671.2亿美元，实现了巨额的增长。
中国在世界范围内俨然已是举足轻重的贸易大国。
显然对外贸易对于我国经济的发展，特别是改革开放三十几年的发展有着举足轻重的作用。
浙江企业海外投资现状、问题与对策
摘要论文以浙江企业国际化发展的进程、案例与数据为研究材料,对浙江企业对外直接投资的现状、必要性和可行性及其相关问题做了研究,主要运用经验研究、理论分析、案例分析这几种研究方法。
首先,从理论研究与借鉴出发,对前人有关对外直接投资及企业国际化的研究进行必要的梳理和归纳,在经验研究基础上,结合相关理论,对浙江企业对外直接投资的可行性和必要性进行了总结归纳；随后,分析浙江企业国际化经营的现状以及存在的问题;此后,通过数据与案例分析了浙江企业对外投资的可行性路径:中小企业应推进以绿地投资(即创建投资)为主、大型企业应该拓展跨国并购进一步增加人力资源开发方面的投入、采取“专精”战略,并分析这四种可行路径的好处。
最后得出的主要结论是浙江企业己具备一定对外直接投资的能力,并在过去的实践中取得成绩,但对外直接投资过程中仍然存在各种障碍因素,企业自身及政府都应该努力克服这些障碍,以推动企业的对外直接投资。
关键词：浙江企业；走出去；海外投资目录一、引言 (1)二、海外投资的理论综述 (1)（一）小规模技术理论 (4)（二）技术地方化理论 (5)（三）技术创新产业升级理理论 (5)三、浙江企业对外投资的现状 (6)（一）投资规模不断扩大 (6)（二）投资质量不断提高 (7)（三）投资形式和领域呈多元化发展 (8)（四）境外合作区域取得新的发展 (9)四、浙江企业海外投资存在的制约因素 (7)（一）经营管理方式的制约因素.................... 错误!未定义书签。
（二）人才制约因素 (9)（三）企业规模制约因素 (10)（四）企业技术创新制约因素 (10)五、浙江企业对外投资的策略 (11)（一）中小企业应推进以绿色地投资（即创建投资）为主 (11)（二）大型企业应该扩展跨国并购 (11)（三）进一步增加人才资源开发投入 (11)（四）采取“专精”战略 (12)六、结论 (12)参考文献 (13)致谢 (15)一、引言自20世纪60年代以来,跨国公司在全球范围内刮起了狂风,全球经历了6次企业国际化扩张高潮,几十年来企业对于国际化问题的研究从来就是主流经济学研究的热点。
中国利用外资存在的主要问题及对策
中国利用外资存在的主要问题及对策一、引言外商直接投资是国际经济合作中的重要方面，可以带来资金、技术、管理经验等资源。
中国自改革开放以来，吸引和利用外资取得了巨大成功，稳定了国内经济发展，推动了产业升级和创新能力提升。
然而，在中国利用外资的过程中，也存在一些问题亟待解决。
二、问题分析1. 市场准入限制过多中国在某些领域对外商直接投资设立了市场准入限制，尤其是涉及国家安全和关键产业的领域。
这一政策制约了外资企业进入市场并发挥更大作用的能力。
需要更加注重优化政策环境，降低市场准入门槛，吸引更多高质量的外商投资。
2. 知识产权保护不完善知识产权保护是吸引外商投资的一个重要因素。
然而，在中国仍存在侵犯知识产权行为相对普遍的情况。
这非常不利于创新发展和公司技术秘密的保护。
加强知识产权保护，强化执法力度，建立健全的知识产权保护制度是必不可少的。
3. 市场竞争不公平中国市场竞争环境存在一些不公平现象，如政府干预、行业巨头等。
这使得外资企业往往面临更大压力和更小机会。
要加强监管力度，维护公平竞争的市场环境，并制定出台有利于外资企业发展的政策。
4. 行政审批流程复杂在中国投资设立企业需要经过多个部门的审批与许可，流程繁琐且时间长，给外商投资带来了不便。
简化行政审批流程，提高审批效率将有助于吸引更多外国投资者。
三、对策建议1. 放宽市场准入限制为了促进外商直接投资，可以适当放宽涉及国家安全和关键产业的市场准入限制。
同时还可以建立更加开放透明、便利规范、具备稳定性的法律法规保障体系。
这将为外商提供更好的投资环境和发展空间。
2. 加强知识产权保护知识产权是企业的核心竞争力，必须更加重视其保护。
政府可以加大执法力度，打击侵权行为，并向外商提供更多保护措施。
建立健全的知识产权审判体系和信息公开机制，加强对国内企业的知识产权教育和监管，提高广大民众的知识产权意识。
3. 加强市场监管与公平竞争加强对市场竞争环境的监管，严禁不正当竞争行为。
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浅析浙江省引进外资的现状、存在的问题和对策摘要：本文讨论了浙江省利用外资的现状，重点分析利用外资对浙江经济的贡献以及其中存在的问题，并剖析其成因，提出了提高利用外资质量的建议与对策。
本文认为，利用外资应“张弛有度”，不要“盲目追求”。
关键字：浙江利用外资现状问题对策改革开放三十年来的实践证明，充分利用外国资金和先进技术是加速中国经济开发的有效途径。
从可显示资料来看，吸引外资较多的城市大多集中于长三角洲地区，而浙江作为长江三角洲主要省份，主动参与国际竞争和国际经济合作，积极发展外向型经济，利用外资的规模不断扩大，数量不断提高，利用外资成为浙江经济的重要组成部分。
随着开放初期浙江第一家外资投资企业——中港合资西湖藤器企业有限公司的成立，标志着外资开始进入浙江。
20多年间，浙江利用外资从无到有，迅速发展。
利用外资对浙江经济增长有着举足轻重的影响：外资成为浙江国民经济快速协调发展的重要支撑力；外资成为浙江协调产业结构、推动浙江经济工业化和国际化的重要力量、外资也促进了浙江进出口贸易的发展；利用外资在一定程度上对缓解浙江就业压力和人才的培养也起到了积极的作用。
一、2012年浙江省利用外资情况（一）外商投资2012年1-9月，浙江省新批外商投资企业1097家，同比下降７．4%，合同外资金额132.9亿美元，同比下降7.8%，实际使用外资85.9亿美元，同比增长0.1%。
截至2012年9月底，全省累计共批外商投资企业50505家，合同外资金额2062.6亿美元，实际使用外资1072.5亿美元。
今年以来，浙江省利用外资呈现以下几个特点：合同外资下降幅度逐渐收窄，实际外资出现拐点。
1-9月合同外资下降幅度比1-8月回落9.3个百分点；实际外资扭转下降趋势，同比实现正增长。
合同外资和实际外资有望走出低谷。
大项目占据主导，500强企业引进有新突破。
当年新批投资总额1000万美元以上的项目391家，其中新批投资总额3000万美元以上重大项目144家。
1-9月份，共批准世界500强投资企业13家，其中新引进8家，超过去年全年水平。
三产比重继续提高，产业比例趋于合理。
二产合同外资61.93亿美元，实际外资41.23亿美元，占全省比重分别为46.6%和48%。
第三产业合同外资和实际外资占全省比重分别为52.8%和51.5%，较去年同期分别提高7.9和4.6个百分点。
其中，交通运输、信息服务、科学研究等行业合同和实际外资均实现较大增幅，而房地产项目则出现较大降幅。
三次产业比例进一步调整，产业间的比例趋于合理。
欧盟、北美国家增势迅猛，日本投资有所放缓。
1-9月，欧盟国家投资新批项目29个、合同外资10.9亿美元和实际外资5.5亿美元，同比分别增长12.5%、91.3%和71.9%。
北美洲国家投资新批项目135个、合同外资6.7亿美元、实际外资3.3亿美元，同比分别增长28.6%、82.2%和18.4%。
来自日本的实际外资今年以来首次出现下降，同比下降5.5%，后续态势值得关注。
二、利用外资对浙江经济的贡献（一）外资成为浙江国民经济快速协调发展的重要支撑力2008年以来，浙江省遵循党中央提出的“拓展对外开放广度和深度，提高开放型经济水平”的总体要求，围绕浙江省委、省政府提出的“创业富民、创新强省”战略，着力推进“招商引资”向“招商选资”转变，在利用外资促进经济增长方面取得积极成效，外资经济已经成为浙江经济的重要组成部分。
综合各方面因素计算，2003年外商投资经济在浙江GDP中的份额达到7.4%，比90年代初提高4.6个百分点，对浙江经济增长的贡献率越7%，即在1991——2003年全省GDP年均14.4%的增幅中，约有1个百分点赖在外商投资经济的贡献。
2008年，全省现有各类外资企业2.2万家，占到全省工业企业的2.5%，吸纳社会就业占到全部的14.5%，税收总额增长26.5%，完成的进出口总额占全部的25%。
（二）外资成为推动浙江经济工业化和国际化的重要力量浙江在引进国外资金、技术的同时，也引入了具有符合国际经济一般发展要求的机制和体制，从而带动浙江经济加速融入国际经济体系。
1、利用外资促进了浙江民营企业参与国际分工与竞争浙江多数民营企业是从“草根”发展壮大的，由于经营管理水平及技术条件跟不上企业的发展需要，加之对国际市场缺乏了解，往往做到一定阶段后会遭遇发展瓶颈。
而外资企业信息灵通、观念新颖、经营灵活，有经营多年的国际销售网络和渠道，将其在国际市场中的功效渠道、市场信息和信贷关系等带进国内，从而引入商品和服务在价格、质量、技术水平等方面的国际竞争，激发浙江民营企业的竞争意识，同时将民营企业纳入国际生产分工体系，带动民营企业产品出口和“走出去”战略步伐。
2、外商投资企业的迅速扩张助推浙江新型工业化进程多年来，浙江省抓住国际国内经济形势转好和国际产业转移的有利时机，积极引进外资、技术和管理经验，发展出口加工业，外商投资工业企业在全省工业中的地位不断上升。
统计显示，外商对浙江直接投资主要集中在第二产业。
1980——2002年，直接投资于第二产业累计项目为20167个，协议金额为282.8亿元，按实际利用金额78.7亿美元，分别占总数的85.8%，78%和79.7%。
在规模以上工业企业中，外商投资企业3675家，总资产23.99 亿元，实现工业增加值630亿元，占规模以上工业的比重均为20%左右，而在90年代初期，三项比重均不过2%。
从增长速度看，1991年以来，“三资”企业的增长速度远超过国有和集体等公有制经济类型。
1990——2003年，“三资”企业的工业增加值年均增长49.3%，同期规模以上工业增长21%，其中国有增长13.9%，集体下降0.4%。
统计测算显示，1990——2003年，在规模以上工业增加值中，外商企业工业增长对工业增加值的增长贡献率为22.1%，即该时期规模以上工业增加值年均21%的增幅中，有4.1个百分点来自外商投资工业企业的贡献。
改革开放30年来，浙江省工业化进程不断推进，工业增加值占GDP的比重由1978年的38%上升到46.9%，外商投资企业的快速发展是推动浙江省新型工业化的重要力量。
3、利用外资促进了政府管理体制改革和职能的好转外资的进入推动了国内经济的发展，这就要求政府客观上转变职能，创造良好的市场秩序和经营环境，逐步建立符合国际惯例的经济管理体制。
（三）利用外资成为浙江调整产业结构的重要推动力外资带来了一批新产品和先进技术，填补了许多技术空白，推动了一批高新技术产业和产品的发展，从而加速了传统行业的技术改造和产品升级换代步伐。
外商对临港重要原材料工农业的投资对弥补浙江上游原材料供应、增强产业链整体国际竞争力具有重要作用。
随着企业纵向一体化的发展，一些领域的产业链已经形成，一些大型企业尤其是与世界接轨的企业，他们的移动也将带动其上下游供应商的移动。
同时，外资带来的先进的生产管理、质量管理、营销及售后服务理念、人才培养、人才管理等一系列管理经验，弥补了浙江企业家的国际经营管理知识缺口，对民营企业提高经营管理水平、增强企业内部、企业与企业之间竞争力有重大的帮助。
（四）外资企业对外贸易成为浙江省外贸发展的重要构成部分随着投资环境的不断改善和利用外资水平的进一步提高，全球各地的一些跨国公司纷纷来浙投资，投资领域涉及机械、电子、化工、交通、医药、钢铁、食品、金融等众多领域。
跨国公司庞大的全球生产与分散体系为我省企业进入国际市场提供了稳定和拥有巨大容量的进出口渠道，从而为外商型贸易转移的实现提供有力的全球市场条件。
外商投资企业利用外贸对我省进出口贸易的推动集中表现在两个方面：一是外商投资企业进出口总额的快速增长加速了我省对外贸易规模的扩张。
多年以来，外商投资企业进出口占全省外贸总额的比重总体呈现持续稳定发展趋势。
2008年1-6月外资企业销售收入增长15.7%，增幅同比回落11.7个百分点；利税总额增长26.5%，增幅同比回落6.7个百分点；进出口总额409.5亿美元，增长25.6%，增幅同比回落0.42个百分点，其中出口261.8亿美元，增长21.6%，增幅同比回落4.5个百分点。
进口147.7亿美元，增长33.2%，增幅同比提高7.9个百分点。
（五）外商投资企业提供了大量的就业机会，并对人才的培养作出重要贡献1.外商投资企业提供了大量的就业机会，有效增加了税收。
浙江省外商投资企业的逐年增加，有效扩大了对劳动力市场的需求。
2008年底，全省外商投资企业从业人员215万人，与2003年相比，增长62.9%，占全省全社会从业人员的14.5%，而同期国有单位的城镇集体单位则以年均6.5%和19.7%的幅度下降。
外商投资企业对全社会就业的贡献率为28%，即在全社会从业人员7.1%的增幅中，有2个百分点来自外商投资企业的贡献。
外商投资企业已成为我省吸纳就业、缓解社会就业压力的重要渠道。
外商投资企业在提高就业能力的同时，也有效地增加了税收。
近年来，浙江外商投资企业税收逐年增长，占财政收入的比重不断提高。
2003年，浙江规模以上工业“三资”企业创造利税264亿元，占全部工业的比重从1990年的不到1%提高到18.9%，比1998年提高5个百分点，比2000年提高3个百分点，呈不断提高态势。
全部外商投资企业创造税收占财政收入的比重从1990年的1%左右提高到目前的14%左右，外商投资企业为我省财政收入的快速增长作出了重要贡献。
2.外资企业的人才培养战略外资企业在人才培养方面加大了投入，采取各种管理措施设法增加产出。
第一，外资企业非常重视员工培训，通过培训可以把员工的岗位技能大步提高，并向员工灌输企业文化等方面的知识，努力造就符合本公司要求的稳定的高素质队伍，科学、系统的培训，保证了员工的能力能得到高度的开发。
第二，外资企业精心设计岗位，使员工的能力得到高度的发挥。
外资企业岗位设计的标准时“适当偏高”：工作是员工所能胜任的，但须尽一定的努力才能完成好，这样设计岗位，即使员工的能力得到超水平的发挥，也使员工因完成了具有一定难度的工作而产生一种成就感。
第三，外资企业加强企业文化建设，从根本上保证人才培养的投入有较高的产出。
管理心理学的研究表明，当一个人对组织有归属感时，才会对组织负责，必要时甚至会为组织作出必要地牺牲。
良好的企业文化论强调以企业精神、理念凝聚人，通过培养员工对企业的认同感和归属感提升工作绩效。
从而从根本上保证企业人才培养投入的较高产出。
第四，外资企业精心设计薪酬系统，增加企业对员工流动的“粘滞度”。
员工流失意味着人才微观投入的“血本无归”。
特别是那些优秀的管理人才，公司如果留不住，就要付出难以想象的昂贵代价。
据测算，仅替换雇员的物质成本就高达辞职者工资的150，而存在于公司知识员工头脑里的知识资本就更没法衡量。