企业公司成本核算管理办法
企业成本核算管理办法
企业成本核算管理办法一、引言在当今竞争激烈的市场环境中，企业要想保持竞争力并实现可持续发展，有效的成本核算管理是至关重要的。
成本核算管理不仅能够帮助企业了解产品或服务的成本构成，为定价策略提供依据，还能够发现成本控制的关键点，优化资源配置，提高企业的经济效益。
为了规范企业的成本核算管理工作，提高成本核算的准确性和及时性，特制定本办法。
二、成本核算的对象和范围（一）成本核算对象成本核算对象是指企业在生产经营过程中为归集和分配费用而确定的具体产品、服务项目、作业或部门等。
根据企业的生产经营特点和管理要求，成本核算对象可以是产品品种、批次、订单、生产步骤等。
（二）成本核算范围成本核算范围包括企业在生产经营过程中发生的直接材料、直接人工、制造费用以及其他与生产经营相关的费用。
直接材料是指构成产品实体的原材料、辅助材料、备品备件等；直接人工是指直接从事产品生产的工人的工资、奖金、津贴和补贴等；制造费用是指企业为生产产品和提供劳务而发生的各项间接费用，如车间管理人员的工资、折旧费、水电费、办公费等。
三、成本核算的方法和流程（一）成本核算方法企业可以根据自身的生产经营特点和管理要求选择合适的成本核算方法，如品种法、分批法、分步法等。
1、品种法品种法是以产品品种为成本核算对象，归集和分配生产费用，计算产品成本的一种方法。
适用于大量大批单步骤生产的企业，如发电、供水、采掘等企业。
2、分批法分批法是以产品的批别为成本核算对象，归集和分配生产费用，计算产品成本的一种方法。
适用于单件小批生产的企业，如船舶制造、重型机械制造、精密仪器制造等企业。
3、分步法分步法是以产品的生产步骤为成本核算对象，归集和分配生产费用，计算产品成本的一种方法。
适用于大量大批多步骤生产的企业，如纺织、冶金、机械制造等企业。
（二）成本核算流程1、确定成本核算对象和范围根据企业的生产经营特点和管理要求，确定成本核算对象和范围。
2、收集和整理成本核算资料收集和整理与成本核算相关的各种原始凭证和记录，如领料单、工时记录、费用发票等。
成本管理核算办法
成本管理核算方法第一章总则第一条目的与主旨。
为了做好成本管理与核算工作，增强成本监控，根绝与拥塞成本破绽，全员努力降低物化劳动与活劳动耗资，开源节流，实现收益最大化。
依照国家《公司会计准则》及工厂本质状况，拟订本方法。
第二条本方法合用于工厂,依照不一样行业设置成本核算项目。
存货计价与成本核算。
（1）存货计价所有存货计价均应依照历史成来源则，按买价采买成本计价，依照采买合同或协议，凭送货单、查收单及入库单等办理入库系统录入；出库则按“先进先出法”计价，依照用料性质科学分类，凭领料单、出库单等办理入库系统录入，月底做好存货清点及盈亏核报账务办理。
（含资料、产成品、备品备件、在产品等；固定财产、低值易耗品起码半年清点一次）。
（2）成本核算成本核算采纳订单法，成本与收入配比原则。
资料类依照领料单、出库单系统录入单价计算，此中大宗名贵资料直接计入该项产品成本核算，不可以推行“以存计耗法”倒挤出本质成本，即：存货期初结存（按市场新价）+本期入库（采买成本计价）-清点结存（按市场新价）=本质成本（以存计耗法）；应按“先进先出法”物料耗资计算本质成本及在产品成本，并按生产成本计算表结转本质成本。
真切正确的计算生产成本及在产品成本。
第三条成本核算范围主指经营业务而耗用的直接资料或直接备件、燃料、直接人工和营业花费。
另时期花费（含管理花费、财务花费和为代销而发生的销售花费）在本期损益核算，不在成本项目中列支。
第四条成本管理隶属财务管理的重要构成部份，公司及工厂均应恪守本方法，各行其责，按财务部要求展开成本管理工作。
第二章成本管理原则第五条正确区分各样支出的性质，严格恪守成本开销范围。
第六条成本核算要严格依照“权责发生制”的原则，凡属当期经营应负担的花费，无论款项能否已经支付，均应计入当期成本核算。
第七条保证各项成本花费数据真切、正确和完好。
第八条成本(花费)管理的基本任务是：1、正确计算经营成本，实时供给成本剖析报告；2、进行成本规划，确定目标成本；3、推行成本控制，努力增收节支。
成本核算管理办法
成本核算管理办法公司成本核算按照可靠性、相关性、重要性、权责发生制等原则，分期归集核算实际发生的产品成本。
为了更好地开展成本核算工作，制订如下成本核算管理办法。
一、与成本核算相关的配合流程。
1、材料费用归集分配的相关规定①财务部是生产成本核算的主导部门，其他相关部门是成本核算的配合部门。
②生管部门下达生产订单时，生产订单与对应的工艺流程、投料单纸质与电子档要一并传递给财务部成本会计。
③车间根据生管部门下达的生产订单进行生产，依据对应的投料单到仓库领料，仓管员签字的领料单其中一联，由仓管员定期传递给财务部成本会计，生产领料单上要注明领料车间、生产订单号与产品。
④车间完工经检验合格的产成品，要办理入库手续，其中一联的产品入库单据，要定期传递到财务部成本会计处。
产品入库单上要注明入库车间、生产订单号。
2、计件工资归集分配相关规定。
①公司发布的计件工资的工价文件要传递给财务部成本会计，调整变更后的工价，经批准人签字后的纸质资料也要及时传递给财务部成本会计。
②每月核算工资的工时表或者工人月度产量汇总表纸质与电子档，要于下月5日前传递给财务部成本会计，工人月度产量汇总表上要标明车间、员工姓名、岗位、生产订单号、产品名称、相关工序、完工数量等信息。
3、其他费用归集分配的相关规定。
①由工艺部提供当月订单产品各个工序的工时定额表给财务部成本会计。
②每月5日前，相关部门要把上月电费抄表数据递交给成本会计。
③每月5日前，行政部门要把上月份考勤表递交给成本会计。
二、生产成本的核算。
成本会计要按照如下要求进行成本核算：1、完工产品的统计。
收到生管部门传递的生产订单，编制《生产订单跟踪计算表》，表中要标明生产订单中各产品投产时间，根据仓管部传递的产品入库单，把当月完工的产品数量填入《生产订单跟踪计算表》中，月末汇总出来当月完工产品统计数量与已投产未完工的半成品数量。
2、材料费用的归集分配。
根据仓管部传递的生产领料单，编制生产领料归集表，表中要注明领料单上的生产订单号，能分清成本对象的，材料直接分配到成本对象上，不能直接分配的，月末按投料单上的材料消耗定额进行统一分配。
成本核算管理办法
成本核算管理办法一、引言在当今竞争激烈的市场环境中，企业要保持竞争优势，必须对成本进行科学合理的核算和管理。
本文将介绍成本核算管理的定义、目的及应用，并探讨一些有效的成本核算管理办法。
二、成本核算管理的定义与目的成本核算管理是指企业按照一定的方法和标准对各项成本进行核算和分析，以达到成本控制、决策支持和资源配置的目的。
成本核算管理的核心目标是降低成本、提高利润，并为企业的发展和决策提供支持。
三、成本核算管理的应用1. 差异分析法差异分析法是一种常用的成本核算管理方法，通过比较实际成本与预算成本之间的差异，找出成本偏差的原因，进而采取相应的措施进行调整。
差异分析法可以帮助企业及时发现和解决成本偏差，从而提高成本效益。
2. 过程成本核算法过程成本核算法是指将生产过程划分为多个环节，对每个环节的成本进行核算。
通过对每个环节的成本进行详细核算，企业可以有效掌握各个环节的成本构成和变动情况，为成本控制和优化提供依据。
3. ABC成本核算法ABC成本核算法（Activity Based Costing）是一种基于活动的成本核算方法，它将企业的活动划分为若干个成本驱动因素，根据活动的消耗来分配成本。
ABC成本核算法可以更准确地确定产品或服务的成本，帮助企业做好定价决策，提高盈利能力。
4. 标准成本法标准成本法是一种以确定标准成本为基础的成本核算方法。
通过比较实际成本与标准成本之间的差异，可以评估企业的经营状况和成本控制能力。
标准成本法可以帮助企业制定合理的成本预算和绩效评估体系，从而提高管理效率和盈利能力。
四、成本核算管理的重要性1. 提高决策的科学性和准确性成本核算管理可以提供准确的成本信息，为企业决策提供科学依据。
通过对成本的准确核算和分析，企业可以评估不同决策对成本和利润的影响，从而做出更明智的决策。
2. 优化资源配置成本核算管理可以帮助企业发现资源使用效率低下的问题，并进行优化调整。
通过合理配置资源，企业可以实现成本的最小化和效益的最大化。
成本核算管理办法
成本核算管理办法一、背景随着企业经营环境的复杂化和竞争的加剧，成本核算变得越来越重要。
成本核算管理办法的制定旨在规范企业的成本核算行为，确保成本核算的准确性和透明度，为企业决策提供可靠的依据。
二、目的本管理办法的目的是确定成本核算的基本原则和方法，明确各项成本的计算方式和核算周期，加强成本管理，提高企业效益。
三、适用范围本管理办法适用于所有以盈利为目的的企业，在全面、准确核算成本的基础上，进行绩效评估和经营决策。
四、基本原则1. 实事求是原则：成本核算应以实际发生的业务活动和成本支出为基础，确保数据的真实性和可靠性。
2. 一致性原则：成本核算应遵循统一的会计准则和方法，确保核算结果的一致性和可比性。
3. 公平公正原则：成本核算过程中，应遵守公平公正的原则，不偏袒任何一方。
4. 简洁适用原则：成本核算应采用简洁明了的方法，尽量避免复杂的计算和冗长的程序，以提高工作效率。
五、成本分类1. 直接成本：直接与生产产品或提供服务直接相关的成本，如原材料成本、直接人工成本等。
2. 间接成本：与生产或服务间接相关的成本，如制造费用、间接人工成本等。
3. 固定成本：与产量和销售数量无直接关系，但与企业运营必需相关的成本，如租金、折旧费用等。
4. 可变成本：与产量和销售数量直接相关的成本，如销售费用、包装费用等。
六、成本核算方法1. 作业成本法：适用于批量生产的企业，按照产品的生产过程进行成本核算。
2. 部门成本法：适用于多部门生产的企业，按照各部门的成本核算原则进行成本分配。
3. 综合成本法：适用于小规模企业，按照统一的成本分摊比例进行成本核算。
七、成本核算周期成本核算周期应根据企业的实际情况来确定，一般可以选择月度、季度或年度进行核算。
八、监督与控制企业应建立健全的成本核算监督与控制机制，定期进行成本核算的审查和分析，及时发现和解决问题，确保成本核算的准确性和及时性。
九、法律责任对于故意篡改成本核算数据、虚假记账、侵占企业财产等违法行为的，将依法追究法律责任，并承担相应的民事赔偿和行政处罚。
公司企业成本核算办法
成本核算办法编制部门：财务部编制：审核：批准:第一章总则第一条为加强沈阳电力机械总厂成本核算管理流程,如实反映和有效监督生产费用支出情况、正确计算产品成本，真实反映公司的生产经营成果，根据《会计法》、《企业会计准则》特制定本办法。
第二条在总厂逐步实现的以目标成本为核心的现代化管理体系下，精确成本核算，将算账与管理相结合，将单纯的报账型核算转变为管理型的核算。
第三条成本核算以人民币为记账本位币。
第四条会计核算以权责发生制为基础。
第五条在进行成本核算时，其成本、费用应当与收入相互配比，同一会计期间的各项收入与相关的成本、费用，应当在该会计期间内确认。
第六条会计核算应当划分会计期间，分期结算账目和编制财务会计报告。
会计期间分为年度、季度、月度。
起讫日期按公历确定。
第七条本办法适用于沈阳电力机械总厂。
第二章成本核算的任务和要求第八条成本核算的基本任务执行国家有关成本开支范围、费用开支标准和企业成本计划，核算生产经营过程中所发生的各项费用，计算产品的生产成本和销售成本，提供成本报告和有关资料，促进企业改善经营管理，降低成本，提高经济效益。
第九条成本核算的要求（一）成本核算方法、账户设置、报表内容应符合《会计法》和《企业会计准则》的规定。
（二）必须按月计算产品生产成本，月度为当月1日至当月30日。
计入当月成本的材料消耗、费用开支与产品产量，起讫日期必须一致，不得提前或延后。
（三）必须根据计算期内完工验收入库的产品数量、实际消耗和实际价格，计算产品的实际成本，不得以估计成本或计划成本代替实际成本。
（四）按照权责发生制的原则计算成本。
凡是本期成本应负担的费用，不论款项是否支付，均应计入本期成本；凡是不属于本期成本负担的费用，即使款项已经支付，也不应计入本期成本。
对生产和经营过程中所发生的各项费用，必须设置必要的生产费用帐册，以审核无误、手续齐备的原始凭证为依据，按照成本核算对象、成本项目、费用项目和车间、部室进行核算，做到真实、准确、完整、及时。
成本核算管理办法及流程
成本核算管理办法及流程在公司推行精细化管理年，实施“低成本，零缺陷,精细化管理”的指导思想下,项目部就如何加强成本核算做以下具体要求,往各相关部门密切配合，遵照执行,将我项目部成本管理工作推向一个新的高度。
根据公司文件对项目部合同签订和管理的要求，做好项目部合同管理工作是加强成本控制的重要手段,在项目部工作实践中,运用分包合同加强成本控制,主要采用了以下几个措施:1、选择协作队伍.协作队伍全部从公司合格分包商名录中挑选，针对工程的需要，选择有经验有能力的分包队伍进场施工。
2、分解分包项目。
在施工过程中，可进行分包的项目很多,但项目部为保证施工质量，主要工程项目和工程质量要求高的均不分包，而是由技术干部和班组带领分包队伍自行完成。
另外，按铁道部有关要求,不允许工程分包，故不能采取包工包料的模式，只能采取划分工区和包清工的模式,在分包时, 工程使用的主要材料均由项目部自行采购，如水泥、钢筋等。
3、测算分包单价．现在大多数的分包项目均采用固定单价形式，单价是合同中最重要的因素,也是发承包双方的一个焦点,如何把单价确定在一个合理的位置上,就成为合同订立的重点。
单价的确定既应反映实际工效，又能满足质量要求，还要不能伤害协作队伍的劳动积极性。
现在比较多的单价确定方式是降百分比的方式,而劳务分包和包工部分包料主要通过工效水平确定分包单价．项目部分包单价一般采用综合单价,首先依据定额计算出内部预算中的成本控制指标,其次对分包队伍的工效进行测算，综合工期和质量的要求，确定一个初步分包单价。
最后由材料科、工程科、经营人员及主管项目领导确定。
对于一些业主工期要求紧质量要求高的项目，为保证工期和质量，在测算的分包单价的基础上也会适当增强对分包队伍施工积极性的刺激作用。
另外,在分包单价的确定过程中,相类似项目价格和以往相同项目价格可作为参考. ４、分包合同其他内容的确定.分包合同是发承包双方做出行为的根本依据,在施工中，一旦出现纠纷或争议,就要依据合同条款来进行约束.合同一经签订,便具有法律效力。
成本核算管理办法
成本核算管理办法第一章总则第一条为了加强成本核算管理，规范成本核算行为，提高企业经济效益，根据《中华人民共和国会计法》和《企业会计准则》，结合本企业实际情况，特制定本办法。
第二条本办法适用于公司内部各部门、各单位的成本核算工作。
第三条成本核算的主要任务是对企业生产经营过程中发生的各项成本进行归集、分配和计算，为成本控制、决策提供准确、及时的成本信息。
第四条成本核算工作应遵循以下原则：（一）合法性原则：成本核算必须按照国家法律法规和财务会计制度的要求进行；（二）真实性原则：成本核算必须真实反映企业生产经营过程中发生的各项成本；（三）完整性原则：成本核算必须对企业生产经营过程中发生的所有成本进行全面的归集和计算；（四）及时性原则：成本核算应及时进行，确保成本信息的时效性；（五）权责发生制原则：成本核算应按照权责发生制原则进行，确保成本的正确归集和合理分配。
第五条成本核算对象主要包括产品成本、期间费用和工程项目成本。
第六条产品成本包括直接材料、直接人工和制造费用。
直接材料指生产过程中直接用于产品生产的原材料、辅助材料和外购半成品等；直接人工指生产过程中直接从事产品生产的工人的工资、奖金、津贴和补贴等；制造费用指生产过程中除直接材料和直接人工以外的其他生产成本，如折旧费、修理费、办公费、水电费等。
第七条期间费用包括销售费用、管理费用和财务费用。
销售费用指在销售过程中发生的各项费用，如广告费、运输费、包装费、销售提成等；管理费用指企业为组织和管理生产经营活动而发生的各项费用，如办公费、通讯费、差旅费、培训费等；财务费用指企业为筹集生产经营所需资金而发生的各项费用，如利息支出、汇兑损失等。
第八条工程项目成本包括直接成本和间接成本。
直接成本指工程项目中直接发生的各项成本，如材料费、人工费、机械使用费等；间接成本指工程项目中不能直接归属于某个成本对象的成本，如临时设施费、现场管理费、设计费等。
第九条成本核算方法主要包括品种法、分批法、分步法和标准成本法等。
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中钞特种防伪公司成本核算管理办法【最新资料，WORD文档，可编辑】第一章总则第一条为提高中钞特种防伪科技有限公司（以下简称“公司”）成本成本核算水平、财务信息的决策相关性、综合管理水平和经济效益，规范本公司的成本核算流程及方法，根据国家及地方有关财务法律、法规、中国印钞造币总公司（以下简称“总公司”）的有关规定，特制定本办法。
第二条成本核算的基本原则(一) 合法性原则：成本核算的内容必须严格遵守财政部《企业会计制度》的规定，成本核算包括直接材料，直接人工和制造费用。
公司内部成本核算办法是在此基础，将各成本项目按成本性态进行重新分类汇总，即在按《企业会计制度》核算出的总成本不变的情况下，按成本性态对其进行重新分类汇总，以适公司财务管理的要求的办法。
(二) 真实准确合理原则：成本核算的结果应真实准确。
各成本项目金额真实准确，依据充足，成本期间的确定合理，成本分摊的标准科学。
各项与成本核算相关的生产、物资、设备、人工统计准确。
(三) 按成本形态核算原则：成本费用各项的归集和分配应严格区分固定成本项目和变动成本项目进行，不将固定成本项目归集或分配至变动成本项目中，也不将变动成本项目归集或分配至固定成本项目中。
细化成本项目，原成本分直接材料、直接人工和制造费用；现细分为直接材料、直接人工、折旧、变动制造费用、其他固定制造费用。
其他固定制造费用项目为预留项目，现阶段没有规定其核算内容，企业可以只在系统中设置，不使用。
以后总公司将实际情况，规定固定制造费用的核算范围。
(四) 受益原则：严格区分专属成本和共同成本。
尽可能扩大专属成本的归集和范围。
对于专属成本，直接计入其受益对象的成本中，不参与成本的分配过程。
对于共同成本，应选择相关性最高的指标进行分配。
严格区分本期成本和跨期成本。
对于跨期成本应按科学的方法进行成本分配。
(五) 信息相关性原则：企业的成本核算与企业的生产、经营、决策密切相关，成本核算应结合企业的生产经营特点选择恰当的成本核算方法，提高成本核算的信息与企业经营决策的相关性。
(六) 重要性原则：对于一些在企业生产经营中不很重要的业务或产品，可适当简化成本核算流程。
第三条本办法的内容包括：成本核算的基本程序、成本核算的基本概念、成本核算的内容。
第四条本办法适用于公司各部门。
第二章成本核算的基本程序第五条公司未使用总公司ERP制造模块，在成本核算中，遵从的基本程序为：第六条成本核算基本程序的文字描述(一) 待摊费用和预提费用的分配：将待摊费用或预提费用按“谁受益、谁承担”的原则，分摊至各产品的直接成本或间接成本。
(二) 将本期投入生产环节的材料成本，按成本对象进行材料成本的归集，各产品的直接材料直接计入产品成本（“主业产品成本”项目），不能直接计入产品成本的，按“受益原则”计入“辅助生产”或“制造费用”项目。
（管理部门或其他部门领用材料通过其他项目核算）(三) 将本期发生的工资费用分配至各受益部门的对应“工资及工资附加费”成本单元。
(四) 将本期应计提的固定资产折旧分配至各受益部门的对应“固定资产折旧”成本单元。
(五) 将本期发生的各项成本、费用计入相应的各受益部门的对应成本单元，并进行汇总。
（在归集成本、费用的时候，应特别注意成本性态）(六) 确定辅助部门的生产成本。
(七) 将各辅助部门的生产成本按“受益原则”分配至受益对象的对应成本单元中。
(八) 汇总主业车间成本，将本期投入成本按一个合理的方式在本部门各受益对象（主业产品）之间进行分配。
(九) 将每一产品的本期投入总成本，与期初结余成本一起，在该产品的在产品和完工产品之间进行分配。
（采用平等结转成本核算方法，按移动加权平均）。
(十) 计算本期各产品产成品的单位成本及总成本，计算本期产品的单位成本及总成本。
第三章成本核算的基本概念第七条成本核算对象：成本核算采用品种法。
第八条成本计算方法：采用平行结转分步法。
第九条成本项目：原材料、原材料成本差异、辅助材料、动力、变动制造成本费用、工资及工资附加费、其他固定制造费用、折旧。
各成本项目的具体内容：原材料、辅助材料的核算内容按公司规定的原材料和辅助材料清单确定；动力指动力电；（成本核算中的）工资附加费为福利费和误餐费（管理费用中的工资及工资附加费不仅仅包括此内容）；其他固定制造费用为房屋租赁和物业管理费用。
第十条各成本核算项目的内容：(一) 原材料、辅助材料：按公司规定的原材料和辅助材料清单确定；详见清单。
(二) 动力：动力电；(三) 工资：生产工人工资及车间管理人员工资；(四) 其他变动制造费用：除工资、折旧、福利费、误餐费外的其他制造费用项目，如水电费、修理费等；(五) 工资性费用：福利费和误餐费（管理费用中的工资及工资附加费不仅仅包括此内容）；(六) 其他固定制造费用：房屋租赁和物业管理费用。
第十一条成本分配的方法：严格区分专属成本和共同成本，并尽可能扩大专属成本的范围。
对专属成本，直接计入所属对象的成本中；对共同成本，应按相关性最高的一个或二个指标进行分配。
分配的常用标准：科学系数法、消耗量法、产量法、人数法、工时法、成本法等。
第十二条材料的计价：计划价格法，材料成本差异应尽可能与材料同步核算。
第十三条人工计价方法：实际价格法。
第十四条折旧计价方法：实际成本法。
第十五条多受益对象之间的成本分配方法。
第十六条在产品和产成品的成本分配方法：完工产品成本直接计算，采用约当产量法。
第四章成本核算的内容第十七条预提费用和待摊费用的核算(一) 预提费用：是指一项费用在本期发生，但其在本期之后的某一会计期间单独或与其他期间费用共同支付，由于此项费用是属于本会计期的费用，应进行预提处理。
如果不能够直接区分出一项预提费用为某一产品服务，应将此预提费用计入相应部门的当期投入成本，并在以后通过科学的分配方法将其计入产品成本中，预提时会计分录如下：借：制造费用（保险费）管理费用贷：预提费用-xx费用项目(二) 待摊费用：是指一项费用属于本会计期，但其在此前的某一会计期已经单独或与其他期间费用共同支付。
由于此项费用属于本会计期，其应当在本会计期进行摊销处理。
如果不能够直接区分出一项待摊费用为某一产品服务，应将此待摊费用计入相应部门的当期投入成本，并在以后通过科学的分配方法将其计入产品成本中，摊销时会计分录如下：借：制造费用（保险费）管理费用贷：待摊费用-xx费用项目第十八条材料成本的分配(一) 材料成本核算包括很多内容，这里只介绍材料领出，在生产中投入使用时，材料成本核算的过程。
即将本期投入使用的材料按合理的方法分配至各最终产品的成本中的过程。
(二) 公司材料按计划价格进行核算，需设置“材料成本差异”科目对主要的原材料的成本差异进行核算。
核算时，应通过ERP存货核算模块记录并计算主要原材料差异的归集、分配和节余情况。
在计划当期投入的材料成本时，除了计算材料的计划价格成本外，还应按一定比例分摊材料的成本差异，即材料到哪，计划价格到哪，材料差异到哪。
1．直接为某一项产品服务（包括该产品的原材料和部分辅助材料）的材料支出成本，应直接计入该产品的当期投入成本，会计分录如下：借：生产成本-部门-产品-原材料生产成本-部门-产品-辅助材料贷：原材料材料成本差异2．不直接为某一项产品服务（不直接为产品服务的主业车间的其他材料）的材料成本支出，应计入当期“制造费用”成本项目，并在以后通过科学的方法计入产品的成本中。
会计分录如下：借：制造费用-辅助材料贷：原材料材料成本差异以后按一个合理的方法分配至某一产品的“生产成本-辅助材料”中。
第十九条工资及工资性费用的分配(一) 工资及工资性费用的分配：公司按照每月实际发放的工资成本进行分配。
(二) 属于主业生产人员及车间管理人员工资及福利费，以及车间/工序全部人员的误餐费，计入“制造费用”成本项目，会计分录如下：借：制造费用（工资）-部门制造费用（福利费）-部门制造费用（误餐费）-部门制造费用（劳保）-部门贷：应付工资应付福利费本分录借方科目金额，通过工时法将即时分配至各受益产品的“制造费用—工资”以及“制造费用-工资附加费”项目中。
第二十条固定资产折旧的分配(一) 固定资产折旧的计算：固定资产折旧的计算时，要注意允许计提折旧的固定资产范围。
对已提满折旧的固定资产应停止计提折旧；对投入使用但尚未办理竣工决算的固定资产应按其暂估原值计提折旧。
根据总公司的规定，固定资产应区分三种类别，各类别的预计使用寿命是：机器设备10年，房屋建筑物为20年，其他固定资产为5年。
各类固定资产的预计净残值按4％统一计算。
(二) 折旧费用的分配：本工序中，符合计提折旧标准的主业车间的固定资产折旧，计入主业车间-制造费用科目。
会计分录为：借：制造费用（折旧）-部门贷：累计折旧本分录借方金额分配与工资同。
第二十一条其他制造费用的归集除了前面提到的材料、工资及工资性费用、折旧外，还有一些成本费用项目，他们一般与具体的交易事项联系在一起，可以在其发生时直接处理，而不需要象前述成本项目一样要等到月末时进行分配处理。
在发生时，作如下会计分录：借：制造费用（办公费）-部门制造费用（差旅费）-部门制造费用（其他变动制造费用）-部门制造费用（其他固定制造费用）-部门贷：现金银行存款-xx账户应付账款-xx供应商本分录借方金额分配与工资同。
第二十二条辅助部门成本对受益部门进行分配(一) 辅助部门成本先归集到本部门制造费用中，再分配进入到受益车间的成本。
(二) 辅助部门在向受益车间进行成本分配时，需要按各成本项目逐一对外分配。
即：所有辅助部门发生的工资及工资附加费用、折旧、固定性制造费用等固定成本项目，通过分配后，对应转入“制造费用（工资）--xx主业部门”，“制造费用（折旧）--xx主业部门”，“制造费用（固定制造费用）--xx主业部门”，“制造费用（工资性附加费用）--xx主业部门”，“管理费用（折旧）/(辅助部门转入)-xx部门”。
应转入“应付福利费”中的折旧由“管理费用（折旧）/(辅助部门转入)”承担。
工资分配的会计分录为：借：制造费用（工资）-主业部门1制造费用（工资）-主业部门2管理费用（折旧）/(辅助部门转入)-xx部门……贷：制造费用（工资）-xx辅助部门工资性附加费用、折旧、固定性制造费用分配的会计分录同上。
(三) 对机修部门发生的全部变动成本，包括材料、变动制造费用，统一分配转入“制造费用（修理费）-主业部门”科目中。
会计分录如下：借：制造费用（修理费）-主业部门1制造费用（修理费）-主业部门2管理费用（修理费）-xx部门……贷：辅助生产成本（原材料）-xx辅助部门辅助生产成本（辅助材料）-xx辅助部门分配完成后，此辅助部门的辅助生产成本科目应无余额。
第二十三条主业生产成本在多个受益对象之间的分配(一) 主业生产成本在进行核算时，直接分配到各个收益对象上。