9社会治安综合治理管理规定
四川省社会治安综合管理条例
四川省社会治安综合管理条例四川省社会治安综合治理条例（2006年修正本）（1995年10月19日四川省第八届人民代表大会常务委员会第十七次会议通过根据2006年5月26日四川省第十届人民代表大会常务委员会第二十一次会议《关于修改〈四川省社会治安综合治理条例〉的决定》修正）第一章总则第一条为了维护社会治安秩序，构建社会主义和谐社会，保障改革开放和社会主义现代化建设顺利进行，根据全国人民代表大会常务委员会《关于加强社会治安综合治理的决定》和有关法律、法规，结合四川省实际，制定本条例。
第二条参与社会治安综合治理是全社会的共同责任。
要动员和组织全社会的力量，运用政治的、法律的、行政的、经济的、文化的、教育的等多种手段，整治社会治安秩序，预防和惩治违法犯罪。
第三条社会治安综合治理必须坚持打防结合、预防为主，专群结合、依靠群众的方针，遵循谁主管谁负责、条块结合以块为主和属地管理的原则。
第四条社会治安综合治理的主要任务：（一）打击各种违法犯罪活动，依法严惩严重危害社会治安的刑事犯罪分子；（二）采取各种措施，严密管理制度，加强治安防范，堵塞违法犯罪的漏洞；（三）开展对全体公民特别是青少年的思想政治教育和法制教育，提高公民道德素质，树立社会主义荣辱观，增强全社会公民的法制观念；（四）鼓励公民自觉维护社会治安秩序，同违法犯罪行为作斗争；（五）调解民间纠纷，缓解社会矛盾，消除不安定因素；（六）教育、挽救和改造违法犯罪人员，做好对刑满释放和解除劳动教养人员的安置、帮教工作，减少重新违法犯罪；（七）加强基层组织建设，落实社会治安综合治理各项措施。
第二章组织协调第五条地方各级人民政府统一组织实施本行政区域内社会治安综合治理工作，把社会治安综合治理纳入经济和社会发展规划和年度计划，建立社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任制，督促各部门、各单位完成社会治安综合治理任务。
地方各级人民政府主要负责人为本行政区域社会治安综合治理工作责任人，全面负责本行政区域社会治安综合治理工作。
治安综合治理工作管理细则
治安综合治理工作管理细则一、概论为了维护社会治安稳定，保障公民权利和人身财产安全，加强社会管理和公共服务，制定本《治安综合治理工作管理细则》。
本细则适用于全国各地的治安综合治理工作，涉及政府部门、企事业单位、社会组织和群众自身等方面。
二、治安综合治理的基本原则1.以人民安全为中心，维护公民权利和人身财产安全。
2.依法治理，强化法制意识和法律意识。
3.综合治理，提高管理水平和服务质量。
4.涉及群众，弘扬共建共治共享的理念。
三、社会治安综合治理的主要任务1.加强基础设施建设和公共服务供给，提高生活质量和社会管理效能。
2.制定严格的治安管理措施和制度，加强执法力量和职能。
3.加强信息共享和技术创新，提高治理效率和精度。
4.开展保障重点区域和重点人群的治安工作，增强社会保障和公共安全感。
5.加强宣传和教育，提高公民法制素质和主人翁意识。
四、治安综合治理工作的管理机制1.市县结合，科学组织。
根据地方情况，制定适当的组织模式和工作计划，确保管理和服务的有序进行。
2.城乡联动，社区参与。
依托城乡社区体系和组织网络，加强对城市和农村综合治理工作的协调和支持。
3.部门协作，职能分工。
明确各部门职责和工作任务，强化协调沟通和信息共享机制，提高横向协作效率。
4.政府引导，市场机制。
为社会组织、企业和个人提供相应的政策和奖惩措施，引导其积极参与治安工作，并通过市场机制激发社会力量。
五、治安综合治理工作的实施步骤1. 情况摸底、问题梳理通过收集、分析相关数据，对当地的治安形势和问题进行全面摸底，梳理出重点问题和重点区域。
2. 规划设计、方案制定根据摸底结果，制定相应的治安综合治理规划和方案，确定具体工作内容和实施路径。
3. 资源整合、机制建立整合相关资源，建立治安综合治理的组织机制，明确任务分工，加强协作配合，确保治安综合治理工作有效推进。
4. 实施落实、维护稳定依据方案，分阶段、有序、全面地开展治安综合治理工作，加强落实，强化监督，为社会治安的长期稳定发展提供有力保障。
四川省社会治安综合管理条例
四川省社会治安综合管理条例四川省社会治安综合治理条例（2006年修正本）（1995年10月19日四川省第八届人民代表大会常务委员会第十七次会议通过根据2006年5月26日四川省第十届人民代表大会常务委员会第二十一次会议《关于修改〈四川省社会治安综合治理条例〉的决定》修正）第一章总则第一条为了维护社会治安秩序，构建社会主义和谐社会，保障改革开放和社会主义现代化建设顺利进行，根据全国人民代表大会常务委员会《关于加强社会治安综合治理的决定》和有关法律、法规，结合四川省实际，制定本条例。
第二条参与社会治安综合治理是全社会的共同责任。
要动员和组织全社会的力量，运用政治的、法律的、行政的、经济的、文化的、教育的等多种手段，整治社会治安秩序，预防和惩治违法犯罪。
第三条社会治安综合治理必须坚持打防结合、预防为主，专群结合、依靠群众的方针，遵循谁主管谁负责、条块结合以块为主和属地管理的原则。
第四条社会治安综合治理的主要任务：（一）打击各种违法犯罪活动，依法严惩严重危害社会治安的刑事犯罪分子；（二）采取各种措施，严密管理制度，加强治安防范，堵塞违法犯罪的漏洞；（三）开展对全体公民特别是青少年的思想政治教育和法制教（五）对不履行本条例规定的职责，导致本地区、本部门、本单位社会治安混乱的负责人给予通报批评，或者提出政纪处分的建议；（六）办理有关社会治安综合治理的其他事项。
社会治安综合治理委员会设立办事机构，负责办理日常工作。
第七条乡、镇、城市街道社会治安综合治理领导机构的主要职责是：（一）贯彻执行上级有关社会治安综合治理工作的部署，制定本乡、镇、街道社会治安综合治理工作计划，并组织实施；（二）协调、检查本辖区内各单位的社会治安综合治理工作；（三）指导、帮助村民委员会、居民委员会做好社会治安综合治理工作；（四）组织、开展各种形式的治安防范活动，建立健全群防群治网络；（五）及时掌握社会治安动态，消除危害社会治安的隐患；（六）依照有关规定确定对本辖区内的单位和个人的奖励与处罚；（七）办理社会治安综合治理的其他事项。
社会治安综合治理工作制度
社会治安综合治理工作制度社会治安综合治理工作制度1一、院综治组工作职责1、按照省机械行办综治组的部署，结合院的实际制订工作规划和具体工作措施，组织开展本院的社会治安综合治理和平安创建工作。
2、领导院综治办、治保会、联防队开展以治安管理、治安防范和治安巡逻为主要内容的群防群治工作。
3、组织开展矛盾纠纷排查调处工作，缓解社会矛盾，消除不安定因素。
认真做好民情民意的收集和上报下传工作，掌握本单位的社会动态。
4、指导开展对外来人员的登记、服务和管理工作。
5、组织开展对高危人员的管理教育工作和刑释人员的安置帮教工作。
6、组织开展法制宣传教育及预防和减少青少年违法犯罪工作。
采取多种形式加强对职工特别是年青职工的思想道德教育和法制教育，鼓励职工见义勇为，自觉同违法犯罪行为作斗争。
7、组织开展创建“无毒社区”活动。
8、组织开展防火、防交通事故工作，协助有关部门处理火灾、事故、自然灾害等突发性事故。
9、全面负责领导本院开展社会治安综合治理工作，形成齐抓共管局面。
10、做好省机械行办交办的其它综治工作。
二、综治办工作职责2、应按照规范化、制度化的要求建立健全各项工作台帐，做到有章可循，有据可查。
台帐包括《综治办工作日志》、《安全生产记录》、《创平安建设记录》等。
4、建立规范、科学、严格的考核奖惩制度，将个人考核成绩与工资奖金挂钩，充分调动工作人员的积极性。
三、保安联防队员职责和任务1、向人民群众进行安全防范和法制宣传教育，做好以防爆、防火、防盗、防治安灾害性事故的“四防”安全检查;2、在指定区域开展治安巡查、预防、制止和查处各类现行违法犯罪;3、维护职工生活区公共场所的治安秩序;4、发生各类案件和事故时，主动保护现场，并迅速报告公安机关;5、参加应急救灾、救险活动，维护国家财产和人民群众的财产和人身安全;6、协助公安机关完成布置的其他任务。
四、门岗值班制度1、按时值勤，不迟到、早退，认真做好交接班;2、提高警惕，坚守岗位，不擅离职守;3、严格执勤纪律，文明礼貌待人，办事公道，不假公济私，以权谋私;5、携带证件、佩带标志执勤，在履行职责时主动出示证件;6、遵守群众纪律，虚心接受群众监督。
社会治安综合治理工作制度
社会治安综合治理工作制度一、宣传贯彻落实上级有关社会治安综合治理工作精神。
二、自觉遵纪守法，维护社会秩序，确保一方平安。
三、深入群众调查了解和掌握社会治安情况，解决社会治安综合治理工作中的问题。
四、定期召开社会治安综合治理工作会议，分析社会治安动态，研究治安管理措施，搞好群防群治活动。
五、制定工作计划，布置社会治安综合治理工作任务，定期检查考评。
六、定期或不定期抽查各项制度落实情况，及时准确掌握有关情况、信息，对群众性的上访请愿等突发事件能及时做好工作，把问题解决在萌芽状态中，维护社会治安稳定。
社会治安综合治理工作目标一、全年刑事犯罪不超过本单位人数万分之二，重大杀人、盗窃、抢劫、流氓团伙犯罪及其它暴力犯罪得到有效的控制，积极配合公安机关工作。
二、充分发挥单位执法部门作用和治安防范组织的作用，加强源头预防刑事犯罪和治安案件产生。
三、严禁“六害”，做到无赌博、无卖淫嫖娼、无重案、无吸毒、无制作传播销售淫秽物品，无拐卖妇女儿童社会丑恶现象。
四、本单位秩序良好，无群众械斗，无集体上访请愿，节假日无重大事故。
五、交通道路畅通，无人为障碍，不因违章而造成交通事故，无重大交通伤亡事故。
六、使绝大多数人以为本单位治安状态较好，社会秩序良好，有安全感或基本安全感。
社会治安综合治理工作措施一、党政领导认真贯彻执行两手抓，两手都要硬的方针，把社会治安综合治理和前旗环保事业发展同研究、同布署、同落实、同检查、同考核。
二、成立社会治安综合治理领导小组，由主要领导任组长，抓好全局综治工作。
三、建立健全群众性治保、调解组织，一般环境污染纠纷及民事纠纷矛盾不上交。
四、层层建立治安目标责任制，局与各部门、各部门与个人都要签订治安目标责任书，一级抓一级，一级对一级负责，严格检查、考核、奖惩兑现。
五、加强对外来人员的统计和管理，发现违法行为要及时向派出所举报，对“两劳”人员加强控制和帮助教育工作，帮助他们从事正常劳动。
安全工作责任制一、认真贯彻安全生产的有关方针、政策、法规决议，对旗政府及上级主管部门下达的安全生产、安全保障、安全防火、安全保卫、目标管理进行落实、检查、监督考核评比。
健全落实社会治安综合治理领导责任制规定
健全落实社会治安综合治理领导责任制规定社会治安综合治理领导责任制为加强公司社会治安综合治理工作的责任感和使命感，进一步落实社会治安综合治理领导责任制，根据省、市、县维稳及综治工作的要求，结合公司实际，制定本责任制1、公司各科室、站（队）的负责人为本部门社会治安综合治理工作第一责任人。
社会治安综合治理领导责任制的责任人要按照“谁主管、谁负责”的原那么，承担“保一方平安”的政治责任。
2、公司各科室、站（队）要把社会治安综合治理工作列入本部门的一项工作来认真抓，积极解决维稳及综治工作遇到的困难，及时处置突出的不安定因素及社会治安问题，并根据公司有关维稳及综治工作的要求，结合实际贯彻落实。
对维稳及综治工作开展的重大行动，公司各部门负责人要亲自抓，具体抓。
3、公司各科室、站（队）社会治安综合治理工作要长抓不懈，同时也将作为各部门负责人任期目标的重要内容。
要按照本部门社会治安综合治理工作领导小组的部署，积极履行职能，落实维稳、禁毒及综治工作各项措施，发挥齐抓共管的作用。
做到“管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事”，承受公司社会治安综合治理工作领导小组的组织、指导、检查、考核。
4、通过抓社会治安综合治理工作目标管理责任制落实维稳及综治领导责任制。
目标管理责任制内容要函盖维稳及综治工作的各个方面，明确“打击、防范、教育、管理、建立、改造”等方面的领第 1 页共2 页导职责、目标要求，并且签订目标管理责任书，一级抓一级，逐级抓落实。
加强对维稳及综治工作目标管理责任制的考核，将各项综治措施是否落实，治安防范效果是否明显，群众对社会治安是否满意作为考核的重要标准。
5、对社会治安综合治理工作成绩突出的部门负责人，由公司社会治安综合治理工作领导小组给予表彰、奖励。
6、对社会治安综合治理领导责任制不落实，没有到达目标管理责任制要求的，将对其各部门负责人实行通报批评、黄牌警告、一票否决。
7、因严重失职，发生影响特别恶劣的刑事案件、治安责任事故的，公司社会治安综合治理工作领导小组将按照有关规定，给予相应的党纪、政纪处分。
社会治安管理制度
社会治安管理制度组织职工学法每月不少于一次, 提高职工旳法制意识, 自觉遵守企业内部治安管理各项规章制度和社会公德, 同违法乱纪行为作斗争。
如下是文书帮为大家准备旳社会治安管理制度供大家参照。
社会治安管理制度一为增进综合治理基础工作旳规范化管理, 保证综合治理各项工作措施落到实处, 现将有关社会治安综合治理工作制度摘录如下, 以便执行。
一、定期议事制度:企业综合治理领导小组每季召开一次会议, 特殊状况可随时召开, 各基层单位领导小组每月召开一次会议, 并有会议记录。
二、履职汇报制度:企业综合治理领导小组每六个月向上级汇报综合领导工作状况, 基层单位每季向企业综合治理领导小组书面汇报本单位综合治理工作状况。
特殊状况随时向企业汇报。
三、检查考核制度:1、治安保卫责任制旳检查考核:企业每季度对各基层单位责任制旳贯彻状况进行一次检查、考核、讲评。
基层单位每月自检考核一次。
2、治安、消防安全检查:企业对各单位生活区、施工现场、重点部位(场所)旳检查采用平时检查(不定期旳下基层、工地)与集中检查(节假日、重大活动等)相结合旳措施实行检查、督促。
基层单位对所属重点部位, 治安复杂场所等至少每月检查一次, 对施工现场旳检查, 尤其是消防安全检查每月不少于二次, 节假日、重大活动旳治安、消防大检查应有领导带队。
3、夜间巡查检查:有专职夜间巡查队旳单位要坚持每天进行巡查检查, 并灵活安排巡查时间和路线;无专职夜间巡查队旳单位要教育门卫、值班人员加强巡查和检查。
保卫部门应适时组织夜间突击检查, 每月不少于一次。
四、外包单位管理制度:1、外包单位在签订生产协议步必须同步签订《治安防备、防火安全协议》, 并在一周内提供外包施工人员花名册和身份证复印件。
按规定办理寄住证, 缴纳都市建设费。
2、外包单位治安负责人要常常组织对本单位宿舍、工具间、办公室旳安全防备工作进行检查, 并贯彻防备措施。
3、外包单位治安负责人联谊会每月召开一次会议, 治安、消防责任制旳检查、考核参照本单位治安保卫责任制旳检查。
社会治安综合治理条例(版)
社会治安综合治理条例（最新版）xx年11月28日吉林省第十一届人民代表大会常务委员会第七次会议通过，下面是为您精心的关于社会治安综合治理条例全文内容，仅。
第一条为加强社会治安综合治理，维护社会治安秩序和社会稳定，促进和谐社会建立，保障改革和开展的顺利进行，根据《全国人民代表大会常务委员会关于加强社会治安综合治理的决定》和有关法律、法规，结合本省实际，制定本条例。
第二条本条例适用于本省行政区域内的机关、团体、企业、事业单位以及其他组织和公民。
第三条社会治安综合治理是全社会的共同任务，应当发动和组织全社会各方面力量，齐抓共管，运用政治、法律、行政、经济、文化、教育等多种手段，做好打击、防范、教育、管理、建立、改造等方面的工作，维护社会治安秩序，保障社会和谐稳定。
第四条社会治安综合治理的方针和原那么是，坚持打击与预防并举、以预防为主，治标和治本兼顾、重在治本，专门机关工作与群众路线相结合、依靠群众，实行谁主管谁负责和属地管理。
第五条社会治安综合治理的主要任务是：(一)依法打击各种违法犯罪活动，严惩严重危害社会治安的刑事犯罪人员;(二)排查、调解矛盾纠纷，消除不安定因素;(三)加强对流动人口的效劳和管理，引导人口有序流动，保护流动人口合法权益;(四)加强基层根底建立，健全和完善社会治安防控体系;(五)加强对公民特别是青少年的法制、道德和行为标准教育;(六)教育、改造和挽救违法犯罪人员，做好刑满释放、解除劳动教养人员的帮教和就业工作，预防和减少重新违法犯罪;(七)发动和组织机关、团体、企业、事业单位及其他组织和公民参与社会治安综合治理，开展群防群治活动;(八)深入开展平安创立活动，落实维护社会稳定的各项措施;(九)其他社会治安综合治理任务。
第六条社会治安综合治理工作由各级人民政府统一组织、协调实施。
县级以上人民政府应当将社会治安综合治理工作纳入本行政区域国民经济和社会开展总体规划，列入各部门绩效考评内容。
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社会治安综合治理管理规定
为了推动两个文明建设，落实上级综合治理的有关精神，创造良好的生产、生活环境，确保项目部的生产经营任务完成，稳定职工队伍，特制定本办法。
1、项目部应达到的责任目标：职工发生违法犯罪率为零、可预防性案件事件发案率为零，达到“无邪教单位”标准和达到“平安建设单位”标准。
2、牢固树立“稳定压倒一切”的思想，始终把维护稳定（综治）工作摆在重要议事日程来抓，按照“谁主管，谁负责”的原则，积极预防和严厉打击“三股势力”等非法宗教活动以及邪教“法轮功”。
3、坚持经常性矛盾纠纷排查活动，切实做好信访工作，每月召开一次排查会议，对排查出的问题，明确包案领导，及时上报，对容易引发群体性的内部事件及内部矛盾要及时化解处理，确保队伍不发生影响政治稳定的事件。
4、加强治安防控工作，积极开展油地共建活动，及时和地方公安部门联系、协防，认真落实人防、技防、物防措施，开展经常性治安乱点排查和专项整治，加强重点要害部位治安防范，认真落实塔河油田防爆工作措施和防爆应急预案，确保不发生特大可防性案件、恶性治安案件。
5、切实抓好各项防范和责任制的落实，杜绝各类刑事案件的发生，特别是可预防性案件的发生，严防重大案件、重大责任事故、入室盗窃案件和吸毒贩毒案件的发生，遏制各类治安案件和“黄、赌、
毒”丑恶现象发生。
同时抓好安全生产工作，进一步增强职工安全感。
6、加强法制道德教育和社会治安综合治理宣传工作。
开展多种形式的普法教育活动，提高职工守法、护法、用法的法律意识，确保不发生违法犯罪活动。
7、加强单位内部和生活基地的综合治理工作，具体要求如下：
（1）生活基地未批准不得留外人住宿，违者交由项目部处理，每人次并扣200元。
（2）打架、斗殴者扣500--3000元，损坏公物照价赔偿，情节严重者送交派出所、治保处。
（3）酗酒、闹事者扣500--3000元，停工学习一周，情节严重者送交治保处、派出所。
（4）严格执行“戒酒令”，宿舍内发现酒瓶子扣300元/次，找不到责任人的，全宿舍人员共同承担。
（5）聚众起哄闹事的，每人扣500元，情节严重者交治保处、派出所。
（6）公共场合发生争吵者，各扣100元；拨弄是非引发事端者罚款300元，并通报批评；因不文明言行引发事端的，罚款200元，并通报批评；外出期间做出有损项目部形象行为者，罚款500－3000元。
（7）严禁赌博，违者处罚500元，停工学习1周，停工期间的待遇停发西部差旅补助；为赌博提供场地者扣2000元，，情节严重者交治保处、派出所。
杜绝传播“淫秽黄色”书报杂志和音像制品，违者扣罚500元，聚众观看者扣罚2000元/人，提供设施场地者扣罚2000元。
（8）违反计划生育者报请上级部门处理。
（9）临时外出无故夜不归宿者每人次扣300元；影响上班者每人次扣500元。
（10）因用侮辱性和歧视性言行诱发恶性事件和民族矛盾的，调节无效后，送交治保处、派出所处理。
（11）惩治盗窃行为，及时制止盗窃行为者奖励视情节向厂级申请重奖，盗窃人员送交治保处或当地派出所，本单位职工立即下岗。
（12）对周边不安定倾向有所察觉并及时汇报的，提前处
理制止重大事件发生，视情节向厂级申请重奖。
8、高度重视社会治安综合治理工作，按照“谁主管，谁负责”的原则，各司其责，各负其责，对因工作责任不落实而导致发生可预防性的问题或刑事案件，坚决追究单位一把手的责任。