农村学前教育师资存在的问题及对策

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关于城乡学前教育发展存在问题及对策建议

关于城乡学前教育发展存在问题及对策建议

关于城乡学前教育发展存在问题及对策建议城乡学前教育发展存在问题及对策建议学前教育是指为已不到入学年龄儿童提供教育、教学和保健服务的一种教育形式。

由于其对儿童成长和学习的重要性,学前教育的普及已成为社会关注的焦点之一。

然而,在城乡发展不平衡的中国,城乡学前教育的发展存在许多问题。

本文将分析这些问题,并提出相应的对策建议。

首先,城乡学前教育资源不均衡是当前最突出的问题之一。

在城市地区,优质学前教育资源集中在少数名校和私立幼儿园,而农村地区则缺乏足够的学前教育资源。

这种资源分配不平衡导致了城乡教育的差距进一步扩大。

为解决这个问题,应采取以下对策:首先,政府应加大对农村地区学前教育的投入,提高农村学前教育的质量和数量。

其次,可以通过与城市幼儿园资源互通、兼并、共建等方式,引导城市学前教育资源向农村倾斜,共享资源。

此外,还应加强对农村幼儿园教师的培训,提高他们的教育水平和专业技能。

其次,城乡学前教育师资力量不足也是一个问题。

很多农村幼儿园缺乏专业的教师,而城市幼儿园的教师则普遍水平较高。

这种人才的流动性不平衡导致了学前教育质量的参差不齐。

为解决这个问题,应采取以下对策:首先,政府应加大对幼儿园教师的培训力度,提高他们的专业水平。

其次,可以通过资金补贴和奖励制度等方式吸引优秀的教师到农村地区从事学前教育工作。

此外,还可以采取与高校合作的方式,提供师范生和教育专业学生到农村幼儿园实习,以培养更多的优秀幼儿教育人才。

此外,学前教育的普及程度也是一个问题。

尽管中国政府一直在推行普惠性学前教育政策,但在城乡发展不平衡的情况下,这一政策的落实存在困难和不足。

为解决这个问题,应采取以下对策:首先,政府应加大对学前教育的宣传力度,使家长和社会更加重视学前教育的重要性。

其次,可以加大政府对学前教育的投入力度,提高学前教育的普及程度。

此外,还可以鼓励企事业单位建立幼儿园,提供更多的学前教育服务。

综上所述,城乡学前教育发展存在着资源不均衡、师资力量不足和普及程度不高等问题。

农村学前教育发展现状及对策

农村学前教育发展现状及对策

农村学前教育发展现状及对策
随着城市化的不断推进和农村经济的发展,农村地区的学前教育已经得到了一定的提高,但仍存在着一些问题。

本文将分析农村学前教育的现状,提出相应的对策。

1.基础设施薄弱:农村学前教育的基础设施相对薄弱,教育场所普遍不足以支持较高
质量的教育。

2.师资力量短缺:农村地区的师资力量相对城市略弱。

一些农村教师缺乏教学经验和
专业技能,这限制了他们的教学能力和提高教育质量的能力。

3.管理机制不完善:农村学前教育缺乏统一的管理机制,缺乏常规的教学环节监管机制,这导致了学前教育质量的不稳定。

4.家长教育观念的不足:一些农村家长缺乏对学前教育的认识和重视,他们往往认为
学前教育并不重要,这导致了音乐、美术、语言、视觉等方面的基础能力欠缺。

1.加大农村学前教育投资:应鼓励各级政府加大农村学前教育的投资,扩大学前教育
的覆盖面和建立更多的教育点,同时建立更多的学前教育基地和相应的师资队伍。

2.提高师资队伍的专业水平:国家政策规定公共资源向农村地区倾斜,应该鼓励高素
质的教育工作者到农村地区进行教育教学与管理工作,扩大特别缺乏的师资资源。

3.加强对农村学前教育的管理:应该建立健全农村学前教育的管理机制,提高学前教
育的规范化和科学化水平,同时加强对幼儿园的日常管理和监督。

4.加强与家长的交流和教育:农村幼儿家长对学前教育教学的重视程度和参与度较低,家园合作密切联系应该加强,对幼儿家长进行必要的教育和指导,增强他们对学前教育的
认识和重视。

同时,应该加强媒体宣传的力度,增强家长对学前教育的重视。

剖析农村学前教育师资现状及解决措施

剖析农村学前教育师资现状及解决措施

剖析农村学前教育师资现状及解决措施农村学前教育师资现状存在诸多问题,其中包括师资水平不稳定、师资流动性大、培训机制不完善等。

针对这些问题,可以通过提升师资待遇、加强师资培训、完善师资评价体系等措施来解决。

首先,农村学前教育师资水平的不稳定是制约学前教育健康发展的一大障碍。

在农村地区,教师待遇相对较低,导致村级学前教师数量增加,但整体水平相对较低。

因此,政府应加大对农村学前教师的资金投入,提高师资待遇,吸引优秀人才从事学前教育工作。

其次,农村学前教育师资流动性大,教师经常跳槽或离职,严重影响教师队伍的稳定性和质量。

为解决这一问题,可以在政策上加大对农村学前教师的政策扶持力度,提供更多的发展机会和职业发展通道。

同时,可以建立教师交流平台,鼓励优秀教师到农村学前教育机构任教,同时,给予教师适当的福利待遇与职业发展空间,引导他们稳定在农村学前教育岗位上。

再次,在师资培训方面,农村学前教育师资培训机制相对不完善。

由于农村地区的教育资源相对匮乏,大多数教师在教学方法、教育技巧等方面缺乏专业的培训。

为解决这一问题,可以建立健全农村学前教育师资培训机制,加强对农村学前教师的培训力度。

可以通过设立专业的学前教育培训机构、举办师资培训班等方式,提供系统的培训课程和资源,帮助教师不断提升自己的专业水平。

最后,完善师资评价体系也是解决农村学前教育师资现状问题的重要措施之一、目前,师资评价主要以学生的学业成绩作为衡量标准,忽视了教师在学前教育过程中的重要作用和综合素质。

因此,应该建立起以教育质量和学生综合发展为导向的师资评价体系,更全面地考核教师的专业能力和教学效果。

总之,解决农村学前教育师资现状问题,需要政府部门的经济支持和政策引导,学前教育机构的积极配合,教师自身的努力和专业发展等多方面的共同努力。

只有在全社会共同努力的支持下,才能逐步改善农村学前教育师资现状,提高学前教育的质量。

农村学前教育存在的主要问题及对策分析

农村学前教育存在的主要问题及对策分析

农村学前教育存在的主要问题及对策分析农村学前教育存在的主要问题及对策分析随着农村发展的进步,农村学前教育在农村经济社会发展中发挥着重要的作用。

然而,农村学前教育也存在着一系列的问题,如教育资源不足、师资短缺、教育内容陈旧等。

为了解决这些问题,我们需要制定有效的对策,提高农村学前教育的质量和水平。

首先,农村学前教育存在的主要问题之一是教育资源不足。

由于农村地区的相对贫困和落后,农村学前教育的教育资源相对较少。

很多农村地区没有足够的学前教育机构和教育设施,导致大量的学龄前儿童无法接受良好的学前教育。

为了解决这个问题,我们应该加大农村学前教育的投入,提高农村教育资源的配置。

政府应该增加农村学前教育的经费支持,扩大学前教育的普及范围,建设更多的学前教育机构和良好的教育设施。

其次,农村学前教育师资短缺是另一个主要问题。

由于农村地区的教育条件较差,很多优秀的教育人才都选择去城市发展。

这导致农村学前教育的师资队伍相对薄弱,缺乏专业的教育人才。

为了解决这个问题,我们应该加强农村学前教育的师资培养,提高农村教师的教育水平和专业素质。

政府可以采取一系列措施,如提供奖学金和资助,鼓励优秀的农村大学生选择从事学前教育工作;加强农村教师培训,提高他们的教育能力和专业知识。

此外,农村学前教育的教育内容和教学方法也需要改进,以适应农村学前儿童的特点和需要。

农村地区的学前儿童普遍缺乏与城市儿童享受的各种体验机会,需要通过学前教育来弥补这一差距。

因此,教育部门应该制定符合农村学前儿童特点的教育内容,注重培养学前儿童的动手能力、生活技能和社交能力。

同时,教学方法也需要改变,应该注重通过实践、游戏和互动来进行教学,促进学前儿童的全面发展。

另外,农村学前教育与家庭教育的衔接也是一个关键问题。

在农村地区,很多家庭缺乏对学前教育的认识和重视,没有给予孩子良好的学前教育环境。

因此,政府和学校应该加强与家庭的合作,提供家长培训和家庭教育指导,帮助家长提高对学前教育的理解和重视,为孩子提供良好的学前教育环境。

浅谈农村学前教育现状及对策

浅谈农村学前教育现状及对策

浅谈农村学前教育现状及对策近年来,我国农村学前教育取得了长足的进步,但与城市地区相比,农村学前教育仍存在不少问题和挑战。

本文将对农村学前教育现状进行较为全面地分析,并提出了相应的对策,以期能够促进农村学前教育的发展。

一、农村学前教育现状1. 教育资源不足。

相对于城市地区,农村地区的学前教育资源相对匮乏,学前教育师资力量不足,学前教育机构建设滞后,学前教育设施不完备。

2. 保教质量参差不齐。

由于教师水平和教育资源的不足,农村学前教育的教学质量参差不齐,存在着师资力量薄弱、教学内容单一、教育方法落后等问题。

3. 家长教育观念偏落后。

部分农村家庭对学前教育的重视程度不高,缺乏观念上的支持和引导,导致了孩子在成长初期的启蒙教育缺失。

4. 孩子的身心健康问题。

由于学前教育资源的稀缺和教育质量的参差不齐,导致部分农村儿童的身心健康问题日益凸显。

二、对策建议1. 提高农村学前教育资源配置。

政府部门应加大对农村学前教育的投入,加强对农村学前教育的设施建设和师资力量培训,提高教育资源的配置和保障。

2. 支持农村学前教育机构发展。

政府可以通过政策引导、资金支持等方式,鼓励和支持民办学前教育机构的发展,为农村孩子提供更多选择和更好的学前教育服务。

3. 推进农村学前教育教学改革。

加强对农村学前教育的教学改革,引入先进的教育理念和方法,提高农村学前教育的教学质量,确保每个孩子都能够获得优质的学前教育服务。

4. 加强家长教育观念的引导和培训。

加强对农村家长的教育观念的宣传和引导,提高家长对学前教育的重视程度,帮助他们正确引导孩子成长,培养健康的成长环境。

5. 强化农村学前教育的身心健康管理。

建立健全的学前教育健康体系,加强对农村儿童身心健康问题的管理和干预,为他们提供良好的身心健康保障。

三、总结农村学前教育的发展任重道远,需要政府、教育机构和社会各界的共同努力。

通过加大对农村学前教育资源配置、推进学前教育教学改革、加强家长教育观念的培训引导等措施的实施,可以有效提升农村学前教育的发展水平,实现农村学前教育的全面发展和提升。

农村学前教育存在的问题及完善对策

农村学前教育存在的问题及完善对策

农村学前教育存在的问题及完善对策农村学前教育是农村儿童接受教育的第一站,对于他们的成长和发展具有非常重要的意义。

目前我国农村学前教育仍然存在着一些问题,影响了孩子们的教育质量和发展。

本文将围绕农村学前教育存在的问题进行分析,并提出相应的完善对策,以期能够改善农村学前教育的现状。

一、问题分析1. 教育资源不足农村地区相对城市而言,教育资源匮乏。

学前教育机构较少,教师队伍不足,教育设施和教育用具都存在一定的匮乏现象。

这导致了农村学前教育的整体质量较低。

2. 教师素质低农村学前教育的教师队伍大多来自于本地,他们的教育水平和专业素养较低,缺乏系统的教学培训和专业知识。

这使得他们难以胜任教育工作,影响了孩子们的学习效果。

3. 家庭教育意识不强在农村地区,家庭教育水平和家长的教育意识相对较低。

他们往往缺乏对孩子早期教育的重视,忽视了学前教育的重要性,导致孩子们在家庭中得不到应有的教育。

4. 教育模式单一农村学前教育的教育模式单一,多数以传统的文化课程为主,忽略了对孩子综合素质和兴趣的培养。

这种单一的教育模式往往无法满足孩子们的多样化需求。

二、完善对策1. 加大对农村学前教育的投入政府应该加大对农村学前教育的资金投入,加强对学前教育机构的建设和教育设施设备的更新。

要鼓励社会力量参与,引入民间资本,推动学前教育事业的发展。

2. 提高教师队伍的素质政府和相关教育部门要加强教师培训工作,提高农村学前教育的教师队伍的整体素质。

提供更多的教育培训机会,提升他们的专业知识水平和教育技能,使他们能够更好地开展教育工作。

3. 加强家庭教育宣传加大对农村家庭的教育宣传力度,提高家长对学前教育的认识和重视程度。

举办一些家长教育讲座和亲子活动,引导家长正确引导孩子,提高他们对教育的重视。

4. 推广多元化的教育模式推动农村学前教育的多元化发展,开设更多的兴趣班和艺术班,丰富课程内容,满足孩子们的多样化学习需求。

这样可以更好地激发孩子们的学习兴趣,促进他们全面发展。

当前学前教育存在问题及对策建议全面提升学前教育质量

当前学前教育存在问题及对策建议全面提升学前教育质量

当前学前教育存在问题及对策建议全面提升学前教育质量学前教育作为教育体系中的重要一环,对儿童的身心发展起着至关重要的作用。

然而,当前学前教育存在诸多问题,亟需采取对策来提升其质量。

本文将就当前学前教育存在的问题进行探讨,并提出相应的对策建议。

一、资源不平衡问题当前学前教育资源分布不均,城市和农村地区之间存在明显的差距。

大部分优质学前教育机构集中在城市,而农村地区缺乏高质量的学前教育资源。

这导致了农村儿童接受学前教育的机会不足,影响了他们的教育质量。

为了解决这一问题,可以采取以下对策:1. 加强政府投入。

政府应加大对农村地区学前教育的投入,确保农村地区同样能够提供优质的学前教育资源。

2. 建立学前教育资源共享平台。

通过建立学前教育资源共享平台,促进城乡间资源的均衡分配,确保每个地区都能够享有优质的学前教育资源。

二、师资力量不足问题学前教育的质量与师资力量密切相关。

然而,当前存在着学前教育师资力量不足的问题。

一方面,不少学前教育机构缺乏高水平的教师,另一方面,一些学前教育工作者的职业素养和教育能力亟待提高。

为了提升师资力量,应采取以下对策:1. 加强师资培养。

加大对学前教育师资的培养力度,提高师资的综合素质和专业能力。

2. 完善师资考核机制。

建立健全师资考核体系,建立激励机制,引导学前教育工作者不断提升自己的教育水平。

三、教育资源匮乏问题当前学前教育资源的供给不足,长期以来导致了学前教育机构生源不足的问题。

一些学前教育机构因为缺乏足够的生源而无法正常运营,这对学前教育质量产生了明显的不利影响。

为了解决这一问题,可以采取以下对策:1. 拓宽学前教育资源渠道。

通过多种手段,吸引更多的家长选择学前教育,增加学前教育机构的生源。

2. 加强学前教育与社会的联系。

学前教育机构应积极与社区、家长等建立良好的合作关系,充分利用社会资源,提升学前教育的吸引力和影响力。

四、教育内容单一问题当前学前教育的教育内容普遍比较单一,过度强调学术知识的教育,忽视了儿童的全面发展。

农村学前教育的有关参考论文

农村学前教育的有关参考论文

农村学前教育的有关参考论文在当今社会,教育的重要性日益凸显,学前教育作为基础教育的重要组成部分,对于儿童的身心发展和未来的学习生活具有深远的影响。

然而,与城市地区相比,农村学前教育在发展过程中面临着诸多挑战和问题。

本文将对农村学前教育的现状、问题进行分析,并提出相应的对策和建议。

一、农村学前教育的现状(一)教育资源匮乏农村地区往往经济相对落后,教育投入不足,导致学前教育资源短缺。

幼儿园的数量少,规模小,设施简陋,缺乏必要的教学设备和玩具。

许多农村幼儿园没有专门的活动室、午睡室,甚至没有户外活动场地。

(二)师资力量薄弱农村学前教育教师队伍存在数量不足、质量不高的问题。

一方面,由于农村条件艰苦,待遇较低,难以吸引优秀的学前教育专业毕业生前来任教。

另一方面,在职教师的培训机会少,专业素养提升缓慢,教育教学方法相对陈旧。

(三)教育观念落后在农村地区,一些家长对学前教育的认识不足,认为学前教育就是“看孩子”,没有意识到其对儿童发展的重要性。

部分家长更注重孩子的知识学习,忽视了孩子的兴趣培养和品德教育。

(四)课程设置不合理农村学前教育的课程设置往往缺乏科学性和系统性,存在“小学化”倾向。

教学内容以识字、算数为主,游戏活动和实践操作较少,不利于儿童的全面发展。

二、农村学前教育存在的问题(一)教育机会不均等由于农村地区幼儿园分布不均,一些偏远村庄的儿童难以就近入园,导致他们失去了接受学前教育的机会。

这种教育机会的不均等,进一步加大了城乡儿童在起跑线上的差距。

(二)教育质量参差不齐农村幼儿园的办园条件和师资水平差异较大,导致教育质量参差不齐。

一些条件较好的幼儿园能够提供相对优质的教育服务,而一些条件差的幼儿园则难以保证教育质量,甚至存在安全隐患。

(三)家庭教育缺失在农村,许多家长外出打工,留守儿童数量较多。

这些孩子大多由祖辈照顾,家庭教育缺失,对他们的身心发展产生了不利影响。

(四)管理体制不健全农村学前教育的管理体制不够完善,存在多头管理、职责不清的问题。

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农村学前教育师资存在的问题及对策
[摘要]农村学前教育师资问题是影响农村学前教育发展的重要因素。

当前农村学前教育教师存在的问题主要体现在教师数量不足、流失过多、补充渠道不畅;水平参差不齐、整体素质过低;社会待遇较低、工作环境差;发展前景黯淡、教师队伍不稳定等。

对策是政府应确定农村幼儿教师的身份、地位和待遇,提高幼儿师资素质、建立健全师资培训体系,政府投入加大、建立农村学前教育投资体制,以提高农村学前教学的质量,促进农村学前教育事业的发展。

[关键词]农村学前教育;教育师资;问题;对策
本文为2009年度河南省教育科学“十一五”规划课题《农村学前教育现状调查研究》(2009—JK GHAG—0558)阶段性论文。

学前教育是基础教育的重要组成部分,是我国学校教育与终身教育的奠基阶段,农村学前教育中师资问题是影响其发展的重要因素,师资队伍的建设情况直接影响着学前教育的水平。

从目前的调查情况看,农村学前教育师资队伍还有待提高和充实。

分析研究这些问题的根源,探讨解决办法,对于加快农村学前教育师资队伍的建设,促进农村学前教育的发展有着重要意义。

一、农村学前教育师资现状与分析
我国农村人口占全国人口的80%,然而根据2005年教育统计年鉴的结果看,农村学前教育师资与城市相比人均比例存在严重缺失,并且农村学前教育师资学历情况也严重失衡。

表1为2005年我国城乡幼儿教师学历情况表,从表中显示供城市幼儿园选择的学前专业教师很多,但愿意到农村任教的教师很少。

(一)当前农村学前教育师资不足的主要原因
1.幼儿师资分布不均衡、补充渠道不畅。

由于经济和教育发展的不平衡,使得经济和教育基础比较落后地区农村学前教育专业培养的人数非常有限,与农村学龄前儿童数量相比,其培养速度远远赶不上师资的实际需要。

罗仁福等[2]调查发现山西某县15个乡镇仅有2个农村幼儿园。

这一数字意味着全国农村将有相当客观数量的幼儿没有接受学前教育。

2.幼儿教师补充渠道不畅由于幼儿教师以在民办教育为主,教师缺乏公办学校教师拥有的稳定感和归属感,跳槽、改行的现象十分普遍,加上幼师队伍基本为女性化,一些教师在结婚之后不再从事幼儿教育工作[3]。

同时,由于幼师专业培养的教师大多分配在市区或县城的幼儿园,真正到农村任教的寥寥无几。

所以,幼师力量不断流失,新生力量又不能及时得到有效的补充。

3.幼儿师资待遇过低、工作环境较差。

据报道2004年农村幼儿教师每月工资在300元以上的仅占31%[4]。

农村幼儿教师由于大多在民办幼儿园任教没有医疗和养老保险,农村幼儿园的教学条件简陋、教学设备奇缺、教师住房得不到保障、信息闭塞等因素,严重挫伤了幼儿教师任教的积极性。

(二)幼儿教师水平参差不齐、整体水平偏低。

幼儿教育师资队伍的水平直接关系到幼儿教育的质量。

幼儿教育是启蒙教育,一位幼儿教师对幼儿产生的影响更是全面、深远的。

目前,由于农村幼儿教师素质偏低,已影响了幼儿教育的健康发展。

通过对农村十三所幼儿园调查统计显示,大专以上学历占11.4%、中专学历占15.5%、高中学历占40.6%、其它为32.5%。

一方面,学历参差不齐,大多为高中以下学历,根本没有达到国家规定的学历标准。

另一方面,师资整体素质偏低,在调查中经过幼师专业培训的教师仅占22.5%,其原因是,随着社会力量办学的数量增加,农村幼儿师资需求矛盾显现突出,幼师毕业的教师很少到农村任教,而培养一名合格的幼儿教师成长时间至少5年以上的时间锻炼[5]。

于是农村幼儿园只好降低标准,聘任高中甚至初中毕业生,这些没有经过系统幼儿教育理论培训和实践锻炼的师资,严重影响着教学质量,也制约着农村幼儿教育的健康发展。

再一方面,农村幼儿教师发展前景黯淡,骨干教师队伍难以形成。

农村幼儿教师大多为代课教师,幼师专业毕业的教师职称评定层次很低,幼儿园多数得不到政府的资助,教师工资待遇标准不稳定,劳动福利和养老保险得不到保障,使幼儿教师感到前途渺茫,工作不安心。

(三)对幼儿教师的管理机制不健全。

目前国家的很多政策只反映和体现城市幼儿教师的利益,农村幼儿教师被边缘化,加上农村幼儿园教师几乎都没有编制,在管理方面尚未形成相对独立和完善的管理体系。

由于农村幼儿园大多为私立性质,缺乏教师的培训制度、教育教学工作制度和激励制约机制,教学质量的监管及教学评估更难以进行。

二、解决农村学前教育教师问题的对策
(一)确定农村幼儿教师的身份、地位和待遇。

教师身份与其它职业地位的获得一样,是一种专业资格,更是一种社会象征。

学前教育虽然不属于义务教育,但却是“基础教育的重要组成部分”,政府应建立和完善有关农村幼儿教师身份的政策。

实施聘任制,正式聘任的幼儿教师应与中小学教师同等看待,明确幼儿教师应享有的福利待遇,使农村幼儿教师的经济待遇与城市保持一致。

这是保证农村幼儿教师队伍稳定、消除幼儿教师后顾之忧、激励和吸引优秀幼儿教师安心在农村任教的根本性措施。

(二)提高幼儿师资素质、建立健全师资培训体系。

按照教育部《中小学教师继续教育规定》的要求让农村幼儿在职教师的培训纳入当地中小学教师继续教育的规划,保证幼儿教师有机会参加各种形式的培训和学习。

政府应做好幼儿教师职前和职后培训工作及给于相应的教师资格待遇,保障农村幼儿教师的合法地位。

教育主管部门应组织城市的优秀幼儿教师对农村幼儿园的管理和教学进行指导。

建立以乡镇幼儿园为主的教学组织,制定教学计划、教学方案,开展观摩教学及教学评估等活动;通过补充高学历新教师、继续教育和培训等方式提高农村幼
儿教师的学历水平及教学素质。

同时政府应逐步建立以县级教师培训机构为重点的农村幼儿教师继续教育体系。

(三)政府投入加大、建立农村学前教育投资体制。

政府必须真正确立学前教育在整个国民教育体系和终身教育体系的基础性地位,将学前教育纳入基础教育的管理体系中来,在教育经费投入上应加大力度,特别是一些贫困农村的投入,各级政府的人事部门应划拨农村幼儿教师编制人数,为正规幼儿师范学校毕业的教师办理公办编制,工资由财政全额拨款,使农村免费义务教育的政策向学前教育延伸,扭转农村学前教育举步维艰的局面。

[参考文献]
[1]中华人民共和国教育部发展规划司.中国教育统计年鉴:2005[M].北京:人民教育出版社.
[2]罗仁福,赵启然,何敏等. 贫困农村学前教育现状调查[J].学前教育研究,2009,(1).
[3]罗正军,张伟.突破“瓶颈”天地宽——永州市农村学前教育师资队伍建设的问题集对策[J].当代教育论坛,2007,(10).
[4]王化敏.关于幼儿教育事业发展状况的调查报告[J].早期教育,2003,(5).
[5]李晓菲.农村学前教育师资问题域研究[J].科技文汇,2009,(6).。

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