公共管理学考研试题
公共管理学试题及答案考研
公共管理学试题及答案考研一、单项选择题：1. 公共管理的核心价值是：A. 效率B. 公平C. 责任D. 创新答案：B2. 新公共管理理论强调的是：A. 政府主导B. 市场机制C. 社会参与D. 行政效率答案：B3. 公共政策分析的基本步骤不包括：A. 问题识别B. 政策制定C. 政策评估D. 政策执行答案：D二、简答题：1. 简述公共管理与私人管理的区别。
公共管理与私人管理在目标、主体、资源配置方式等方面存在显著差异。
公共管理的目标是追求社会公共利益，而私人管理则以盈利为主要目标。
公共管理的主体是国家或政府机构，而私人管理的主体是企业或个人。
在资源配置上，公共管理更多地依赖于政府的计划和调控，私人管理则主要通过市场机制来实现资源的优化配置。
2. 描述公共选择理论的主要内容。
公共选择理论认为，政府官员和选民的行为都受到个人利益的驱动。
该理论强调，政府决策过程中的个人行为与市场行为一样，都是基于个人利益最大化的原则。
公共选择理论还指出，政府干预经济活动可能会产生“政府失败”，即政府决策的结果可能与社会公共利益相悖。
三、论述题：1. 论述新公共管理理论对现代公共管理的影响。
新公共管理理论是20世纪80年代兴起的一种公共管理理论，它借鉴了私营部门的管理方法，主张在公共部门引入竞争机制、强调效率和结果导向。
这一理论对现代公共管理产生了深远的影响：首先，它推动了公共部门的市场化改革，如通过外包服务来提高政府服务的效率；其次，它促进了政府职能的转变，从传统的“做”向“管”转变，即政府更多地扮演规则制定者和监管者的角色；最后，新公共管理理论还强调了顾客导向，即政府服务应以满足公民需求为导向，提高服务质量。
四、案例分析题：案例：某市政府为了提高公共服务的效率，决定将部分公共服务项目外包给私营企业。
请分析这一决策可能带来的影响。
这一决策可能会带来多方面的影响。
首先，通过外包，政府可以将专业性强、技术要求高的公共服务项目交给更有经验和能力的私营企业来完成，从而提高服务效率和质量。
公共管理综合考研陈振明《公共管理学》考研真题集
公共管理综合考研陈振明《公共管理学》考研真题集—、一、概念题1新公共行政学（华南理工2019年研）答：新公共行政学是指出现在20世纪60年代中期以后，是以弗雷德里克森等人为代表，它强调一种民主取向的公共行政学。
“新公共行政学”是20世纪60年代末70年代初一批青年行政学者对传统行政学提出挑战而形成的"新"理论。
它强调公共行政学以公平与民主作为目标及理论基础，主张政治与行政、事实与价值关联；重视人性和行政伦理研究，倡导民主主义的行政模式以及灵活多样的行政体制研究，反对把行政学固定在"预算、人事管理、组织与管理”一类的"组织内部”的研究，要求拓展行政学的研究范围；主张采用新的研究方法，从公共组织中存在的分配、整合、边界交换、社会动机四种作用过程来理解和改善公共行政学。
2公共组织（厦门大学2020年研；东北大学2019年研；南京大学2018年研;华侨大学2018年研）答：公共组织是指以管理社会公共事务、协调社会公共利益关系为目的的组织，主要指国家或政府组织（广义的公共组织包含第三部门组织）。
广义上的公共组织是所有不以营利为目的，服务社会大众，以提高公共利益为宗旨的组织；狭义上的公共组织是行使行政权，达成公共目的的组织。
公共组织的基本特征具体如下：①公共组织以追求公共利益为其价值取向；②公共组织的活动受法律法规的限制并具有强制性；③公共组织受到高度的公共监督；④公共组织具有明显的政治性；⑤公共组织的目标大多模糊不清且不易测量；⑥公共组织具有独占性或非竞争性。
3新公共管理（中央民大2020年研；中山大学2018年研；湖南师大2016年研；华中师大2013年研；华南师大2013年研）答：新公共管理是指以自利人为假设，基于公共选择代理人理论及其交易成本理论，以传统的管理主义和新泰罗主义为基点而发展起来的一种公共管理范式。
新公共管理的前提假设是：通过引入自由市场的竞争运行机制，政府能像私人组织一样合理利用资源，注重投入产出，提高效率。
西安建筑科技大学2022年[公共管理学]考研真题
![西安建筑科技大学2022年[公共管理学]考研真题](https://img.taocdn.com/s3/m/e15514ff77a20029bd64783e0912a21615797f50.png)
西安建筑科技大学2022年[公共管理学]考研真题一、名词解释1、管理幅度2、新泰勒主义3、公共财政管理4、拉焦尔模式5、学习型组织6、第三部门二、简答题1、简述计划与决策之间的关系2、简述影响集权与分权的主要因素。
3、如何理解决策遵循的是满意原则而不是最优原则？4、简述公共部门的战略计划模式。
5、简述公共政策在公共管理中的地位和作用。
三、论述题1、你是如何认识管理环境的？它对管理活动有什么影响？2、论述在服务型政府建设的背景下，我国政府应该承担的职能。
四、案例分析题案例：华为在发展的过程中，虽然采用的是群狼战术，但它并不是暴发户式的增长，而是一步一个脚印扎扎实实的走出来的。
20世纪90年度，任正非提出“农村包围城市”，使得华为慢慢在城市站稳脚跟。
接着华为瞄准国内市场，等到国内市场占据大部分市场份额后，开始将目光转向海外市场。
而在拓展海外市场时，华为先从俄罗斯入手，然后是非洲、欧美等。
华为一步步走来，每个目标都很明确，而且是逐步实现每个目标，并没有进行跳跃式发展，确保了华为保持总体战略目标方向上稳步前进。
华为的发展有迹可循，而且一直以来都在循序渐进，它的扩张绝对不是一两天内就完成的，它所有的目标也不是一两天内实现的。
这种逐步扩张壮大的方式在日常工作中也得以体现出来，华为的每个员工平时都严格按照“制定目标一执行一完成目标一制定新目标”的方式进行工作。
以华为市场部员工为例，市场销售人员通常会接到任务，要求第一年完成多少销售额，紧接着第二年会增加多少，第三年接着增加更多，而到了第五年要确保市场份额占到了多少，第十年的市场份额又增加多少。
这些都会纳入工作计划，成为工作的核心。
此外，在华为的会议上，无论是领导还是员工都会提出一个短期计划和中期计划，这些计划通常都是相对稳健的。
每个人都知道自己在短期内应该做什么，接下来应该做什么，以此来推进自己的工作。
华为公司通常会制订一个五年计划和十年计划，而对于公司部门以及团队内部之间，目标与计划则控制在两三年以内，因为短期目标和短期计划的存在能够有效保证管理者以及工作者不会冒进，不会采取大跃进的姿态。
公共管理学考研题
一、判断题1.公共管理和企业管理在一切不重要的层面都是相同的。
［人大2007年研］答：这种说法是正确的，具体分析如下：公共管理与企业管理最大的不同在于其追求的价值理念上：公共管理追求公共利益的实现，而企业管理则关注私人利益的最大化。
但是，二者仍有许多相似之处，公共管理和私部门管理都需要政策管理，包括制定目标规划、实施方案、执行与评估问题；都要涉及内部资源的整合与管理问题，如人力资源、财政资源、信息资源、组织资源等，都要处理和管理外部关系等。
相比较于二者最大差别的重要层面而言，这些不重要的层面具有许多的共同点。
二、概念题2.公共管理［人大2005年研］答：参见本章复习笔记相关内容。
3.新公共管理［华南师范2013年研；人大2006年研；中财2005年研］答：参见本章课后习题相关内容。
三、简答题1.公共管理与私部门管理的区别。
［华北电力大学2007年研］相关试题：公共管理与商业管理有什么区别和联系，请详细论述。
［清华2013年研］答：参见本章课后习题相关内容。
2.简述公共管理兴起的时代因素。
［武大2012年研］答：参见本章课后习题相关内容。
3.简述“新行政管理”的六个共同特点。
［人大2003年研］答：“新行政管理”的六个共同特点具体如下：（1）主张市场至上，将市场机制引入行政管理。
市场机制具有其独特的优势，它可以提高效率。
在政府机构中，效率低下是严重影响行政工作的问题，引入市场机制，可以提高政府的工作效率，更好地做服务工作。
（I）主张企业家型政府，让公共管理者管理并承担责任。
在现行的政治制度下，主管领导有权不负责，出现问题互相推诿，没有人真正负责。
引入市场机制，做到人负其责，可以提高公务员与各级领导的责任感，为行政工作的目标完成实现各司其事。
（2）主张将一些公共部门私有化或公共部门与私营部门合作，认为只有这样才能解决公共部门效率低下的问题。
在20世纪7（）~80年代，世界各国进行了一场私有化的运动，大量的国有企业私有化，实现了经济的增长。
2023年暨南大学717 公共管理学考研真题试卷
2023年招收攻读硕士学位研究生入学考试试题********************************************************************************************招生专业与代码：公共管理各专业考试科目名称及代码：717公共管理学考生注意：所有答案必须写在答题纸（卷）上，写在本试题上一律不给分。
一、单项选择题（本题共有10小题，每题2分，共20分）1.从19世纪末到20世纪60年代，公共行政学经历了传统公共行政学和（）两个发展阶段。
A. 政策科学公共行政学B. 公共政策分析C. 伦理公共行政学D. 行为科学公共行政学2.罗森布鲁姆等认为，公共行政学的研究途径主要有法律途径、政治途径和（）。
A. 政策途径B. 商业途径C. 管理途径D. 制度途径3. 公共组织变革的目标是（）。
A. 提高组织的竞争能力，提高组织的管理能力，提高工作效率B. 提高组织适应环境能力，提高组织稳定性、协调性，提高工作绩效C. 提高组织的管理能力，提高组织的影响力，提高组织的稳定性D. 提高组织的稳定性、协调性，提高组织的创新能力，提高组织的竞争能力4.从对政治活动的研究切入，从动态的政治系统角度考虑权力、价值等政治因素，将公共政策界定为“对全社会的价值所做出的权威性分配”。
持该观点的学者是（）。
A. 弗里德里奇B. 弗兰德C. 拉斯韦尔D. 伊斯顿5.霍利特和拉米什所区分的政策工具和应用模型中，当国家能力强，政策子系统低度复杂，政府管理能力比较强，面对的社会行为者的类型比较单一、数量不多时，决策者可以采用（）。
考试科目：公共管理学共 5 页，第 1 页考试科目：公共管理学共 5 页，第 2 页考试科目：公共管理学共 5 页，第 3 页考试科目：公共管理学共5 页，第 4 页考试科目：公共管理学共 5 页，第 5 页。
2023年内蒙古农业大学公共管理专业综合基础考研真题
2023年内蒙古农业大学公共管理专业综合基础考研真题一、名词解释(每小题5分，共20分)1.目标管理2.合法性危机3.国家干预主义4.部门政治理论二、辨析题(每小题8分，共40分)1.在任何社会，管理所具有的发展生产力、指挥生产的属性是不以人的意志为转移的，这是管理的自然属性。
请对此观点进行辨析。
2.对私人权利而言，“法无禁止即自由”;对于公共权力而言，“法无授权即禁止”。
请对此观点进行辨析。
3.公共政策具有调控社会群体和个人行为趋向的功能，并且，公共政策的调控功能还常常表现出其特有的倾斜性。
请对此观点进行辨析。
4.国家权力不是简单的整体，而是意识形态、经济、军事组织和政治组织之间“互动的制度化网络”。
在四种权力形式中，经济权力、军事权力、政治权力与意识形态权力都是可见性权力，也是可以测量的。
请对此观点进行辨析。
5.现代化进程表明，社会经济的发展与政治参与水平必然存在一一对应的关系。
请对此观点进行辨析。
三、简答题(每小题8分，共40分)1.“管理理论之父”法约尔把管理的职能比喻为“进港路线”,也叫管理的要素。
请简述其内容。
2.简述大众传播在政策议程建立中的作用。
3.简述根据团体理论，政治体系最基本的使命是什么?4.简述全国人民代表大会及其常务委员会的职权。
5.简述政党区别于其他社会组织或政治组织的特征。
四、论述题(每小题15分，共30分)1.请论述领导理论的发展过程。
2.请论述“合法律性”、“有效性”、“人民性”与“正义性”之间的关系。
五、资料题(共20分)“67种目录外的独家药品谈判成功，平均降价61.71%。
”“医保谈判”牵动人心，果不其然，“灵魂砍价”又冲上了热搜。
2021年12月3日，国家医保局召开新闻发布会，正式公布2021年国家医保药品目录调整结果。
此次共有74种新增药品进入目录，包含7个直接新增药品，67个谈判新增药品。
至此，最新版国家医保药品目录内药品总数达2860种，于2022年1月1日起执行。
2020年内蒙古农业大学公共管理学原理考研真题
2020年内蒙古农业大学公共管理学原理考研真题一、名词解释题(每小题8分，共40分)1.领导方式2.新公共服务理论3.公共危机4.公共利益5.公共管理伦理二、简答题(每小题10分，共40分)1.简述电子政务安金管理的内容。
2.简述公共部门绩效评估指标构建的原则。
3.简述公共部门人力资源规划的步骤。
4.简述政府审计的功能。
三、论述题(每小题15分，共30分)1.领导沟通是科学领导体系的重要组成部分，试述增强领导沟通的原因及方法。
2.依法行政是依法治国基本方略的重要内容，试述依法行政的意义与实现途径。
四、案例分析题(共40分)案例：中共中央完成党内法规和规范性文件第二次集中清理工作2019年4月11日电，《中共中央关于废止、宣布失效和修改部分党内法规和规范性文件的决定》日前发布。
《决定》的发布，标志着2018年11月部署开展的中央党内法规和规范性文件第二次集中清理工作圆满完成，中央决定，对纳入清理范围的中央党内法规和规范性文件，废止54件，宣布失效56件，修改8件，同时，对14件涉党和困家机构改革的中央党内法规作出一揽子修改。
中央强调各地区各有关部门要将即时清理作为制定或者修改党内法规和规范性文件的一个必经环节，确保党内法规的协调统一。
中央要求，凡废止和宣布失效的法规文件，自决定发布之日起一律停止执行。
对决定修改的法规文件，有关中央和国家机关要抓紧推进修改工作，确保优质高效完成修改任务，推进党执政的法制化水平。
中央要求针对不同情况，地方党组织要采取相应的做法进行清理。
这些情况包括：继续有效的党内法规和规范性文件，对不涉密或者可作解密处理且适宣公开的继续有效文件，主要内容与法律、行政法规、地方性法规或者规章相抵触的，适用期已过或者调整对象已消失的，实际上已经失效的，个别条款与法律、行政法规、地方性法规或者规章不一致的，行政规范性文件之间对同一事项的规定不一致的等。
问题：1.请分析此项政策针对的问题是什么?(15分)2.请分析该项政策实施的意义。
蔡立辉、王乐夫《公共管理学》第2版考研真题精选【圣才出品】
蔡立辉、王乐夫《公共管理学》第2版考研真题精选一、概念题1．新公共服务[深圳大学2020年研；浙江财大2019年研]答：新公共服务是指关于公共管理在以公民为中心的治理系统中所扮演的角色的一套理念。
在新公共服务理论家看来，公共管理者在其管理公共组织和执行公共政策时应该集中于承担为公民服务和向公民放权的职责，其工作重点既不应该是为政府航船掌舵，也不应该是为其划桨，而应该是建立一些明显具有完善整合力和回应力的公共机构。
新公共服务理论的基本观点包括：①政府的职能是服务而不是掌舵；②公共利益是目标而非副产品；③在思想上要具有战略性，在行动上要具有民主性；④为公民服务，而不是为顾客服务；⑤责任并不简单；⑥重视人，而不只是重视生产率；⑦公民权和公共服务比企业家精神更重要。
2．领导的权变理论[中国地大2020年研]答：领导的权变理论认为，领导方式是领导者、被领导者和环境的一个变数（函数）。
因此，有效的领导行为是因时间、地点、条件的变化而变化的，这就是领导权变理论的实质。
它是对领导特质理论和领导行为理论的发展和推进，其研究的重点是分离出影响领导有效性的情境条件。
从总体来看，领导权变理论强调没有唯一的、绝对合理的领导方式，关键取决于领导者、被领导者和环境三因素之间的互动是否较为合理。
权变理论是对领导特质理论和领导行为理论的发展和推进，它强化了被领导特质理论和领导行为理论所忽视的环境因素的作用。
3．事业单位[江苏大学2019年研]答：事业单位是指受国家行政机关领导，没有生产收入、所需经费由国库支出、不实行经济核算、主要提供非物质生产和劳务服务的社会组织。
事业单位主要涉及科学、教育、文化、卫生和体育领域。
其基本特征包括：①事业单位活动的非经济性和政治性；②事业单位由政府主办并主管；③事业单位经费由公共财政供给；④整个事业单位系统具有行政性。
4．领导体制[天津商大2019年研]、公共领导体制[贵州财大2012年研]相关试题：领导层次[天津商大2012年研]答：领导体制是指公共组织中领导职能、领导权力和领导责任的配置制度、方法及其运行机制。
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公共管理学考研试题
篇一：20XX年公共管理学考研真题
一、名词解释（每小题5分，共20分）
1.目标管理
2.公共责任
3.非营利组织
4.工作分析
二、单项选择题（每小题2分，共20分）
1.公共管理的主体（）
A政府 B其他公共部门 C 政府和其他公共部门 D 企业
2.公共管理系统与外部环境密切关联，他们相互影响，相互（） A制约B 促进C 作用 D 依赖
3.公共组织与社会之间在本质上存在一种（）
A合作关系 B 责任关系 C 契约关系D 服务关系
4.公共管理职能是指在特定环境中，公共管理部门在社会公共产品与服务的管理过程中所承担的基本（）与所具有的功能的统一体。
A职责 B 义务 C 权力 D 职权
5.公共权力的作用包括保障公民的权利和（）
A维护社会稳定 B 维护社会的正常发展
C促进经济增长 D 保障公民自由
6.在市场经济条件下，作为市场主体的企业是最典型的非公共组织，以营利为目的的社会中介组织属于（）A非公共组织B私营组织 C公共组织 D政府组织７.公共部门人力资源流动是指公共部门人力资源相对于其（）的流动。
A岗位 B 职能 C 职权D权威
８.社会或公共问题只有在被提上政策议程的情况下，才成为（）
A政府问题 B公共政策问题 C国家问题D执政党问题９.（）是实现公共决策的唯一途径
A计划 B公共政策制定 C公共政策执行 D公共政策评估１０.公共部门战略管理追求的目标是创造（），实现公共利益。
A经济价值B社会价值 C政治价值D公共价值
三、多项选择题（每小题3分，共30分）
1.当前公共管理科学的特点包括（）
A鲜明的实践导向 B宏观性 C学科的年轻性D包容性
2.公共管理的环境由（）两个部分组成。
A自然环境 B地理环境 C社会环境 D人文环境
3.公共管理的目标可分为（）
A内部目标 B外部目标C横向目标 D纵向目标
4.公共管理的程序性功能包括（）
A决策 B领导C组织 D控制
5.公共管理权力的特点有（）
A社会性B政治性 C综合性D工具性
6.公共组织的主要结构形式有（）
A直线制B职能制C直线职能制D矩阵制
7.薪酬的职能包括（）
A保障职能 B调节职能 C激励职能D增值职能
8.公共政策的价值选择主要包括（
）
A公平B效率 C和平 D民主
9.公共管理外部监督体系包括（）
A立法监督B社会监督C政党监督D司法监督
10.战略管理系统是由（）紧密结合构成
A主体 B客体 C环境D制度
四、简答题（每小题10分，共40分）
1.生产力的发展从哪些方面对公共管理系统产生影响？
2.公共组织如何建立回应社会公众要求的机制？
3.约束公共管理权力的主要方式有哪些？
4.公共部门人力资源培训与开发的主要内容是什么？
五、论述题（每小题20分，共40分）
1.结合我国实际，阐述市场经济中公共管理的职能。
2.结合我国实际，阐述加强公共管理社会监督的意义和途径。
篇二：20XX年公共管理学考研真题
一、名词解释（每小题4分，共20分）
1.市场失灵
2.公共政策
3.绩效评估
4.公共管理伦理
5.电子化政府
二、简答题（每小题10分，共40分）
1.转轨时期我国转变政府职能的内容与途径。
2.市场经济条件下，公共政策应有的价值目标
3.公共财政的基本职能
4.公共部门人力资源管理与公共部门生产力的关系。
三、判断下列说法是否正确，阐述理由并举例说明（每小题20分，共40分）
1.公共政策是由政府制定的，不需要公民参与。
2.公共管理伦理弱化，不仅直接影响公共管理的效率和成果，对公共行政构成挑战，而且会对整个社会造成负面影响。
四、论述题（每小题25分，共50分）
1.试述信息时代对公共管理的挑战
2.试述公共管理的伦理性质
篇三：20XX年公共管理学考研真题
一、指出下列概念的主要差异（每小题5分，共20分）
1.公共组织与非公共组织
2.公共管理与私人部门管理
3.公共管理目标中的积极目标与消极目标
4.理性决策模型与有限理性决策模型
二、简答题（每小题10分，共40分）
1.公共管理权力与公共责任的关系、
2.公共组织的作用
3.公共部门人力资源配置的主要方式
4.公共部门绩效管理的价值标准
三、判断下列说法是否正确，并阐述理由（每小题20分，共40分）
1.市场完全可以满足社会对公共产品的需求，因此，在现代市场经济国家中，普遍采用由“看不见的手”自发调节市场运行的经济模式。
2.基于理论与实践的呼唤，中国公共行政需要引入战略管理。
四、综合分析题（每小题25分，共50分）
1.阅读下面材料，结合所学知识，分析我国公共政策的价值取向。
胡锦涛总书记在20XX年初中央举办的省部级主要领导干部社会管理及其创新专题研讨班上发表讲话指出，社会管理要搞好，必须加快推进以保障和改善民生为重点的社会建设。
要把保障和改善民生作为加快转变经济发展方式的根本出发点和落脚点，坚定不移走共同富裕道路，完善保障和改善民生的制度安排，加快发展各项社会事业，坚持优先发展教育，着力抓好就业这个民生之本，合理调整收入分配关系，加快推进覆盖城乡居民的社会保障体系建设，加快医疗卫生
事业改革发展，加快推进住房保障体系建设，继续推进扶贫开发，发展妇女儿童事业，培育壮大老龄服务事业和产业，健全残疾人服务体系，使发展成果更好惠及全体人民。
2.阅读下列材料，结合所学知识，分析网络监督在我国公共管理监督体系中的地位与作用。
新华网北京20XX年2月27日电，中共中央政治局常委、国务院总理温家宝27日下午3时接受中国政府网、新华网联合专访，与广大网友在线交流。
他指出，我们现在优4亿多网民，他们代表社会的一个很大的群体，而且也包含着社会的各方面，倾听网民们的意见，开创了网络问政的新风。