驾驶员岗位职责及规章制度7篇

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驾驶员岗岗位职责20篇

驾驶员岗岗位职责20篇

驾驶员岗岗位职责20篇【第1篇】驾驶员岗位职责范例一、听从统一调度,平安准点优质完成运送任务,当家作主,关怀他人。

二、遵纪守法,遵守规则制度,不做违法乱纪的事,要争做精神文明的前哨兵。

三、爱惜车辆及附件,保持车容车貌干净,仔细做好例保和一保,保持车辆良好的技术情况,平安行车,礼貌行车。

四、自觉参与上级组织的有关学习和各项活动。

不迟到、不早退。

五、热烈为客户服务,使客户惬意。

六、完成和超额完成月度运送指标,完成任务后准时交回派车单。

【第2篇】汽车驾驶员岗位职责工作内容汽车驾驶员职位要求良好的职业道德:一:优秀的汽车驾驶员应有良好的职业道德机动车驾驶员的职业道德是社会主义职业道德的组成部分,同时它又从属于社会道德,并受社会道德的制约,因此机动车驾驶员在职业活动中,除了有行政的、纪律的、方式来调整外,更多地是需要用道德的内心信心来调整,而优秀的汽车驾驶员应具有以下职业道德精神:一是树立全心全意为人民服务的奉献精神。

就是要树立为乘客,用户和货主全心全意服务的思想,并将这种思想履行在日常的行动之中,对驾驶工作要兢兢业业,不计个人得失和酬劳,当个人利益与他人,集体利益发生冲突时,特殊是国家和集体的利益受到损失,碰到危急时,人民群众的生命财产受到威逼,需要挺身而出时,将损失减小到最低程度。

二是树立无产阶级的劳动价值观,我国宪法明确规定:“劳动是一切有劳动能力的公民的光彩职责”。

优秀的汽车驾驶员应当有热爱劳动,养成热爱本职工作的习惯,对本职工作应兢兢业业,尽心尽责,与各种懒散的思想和行为作斗争。

要有敬业与乐业的精神,树立劳动光彩,从事机动车驾驶职业光彩的新的道德观念。

三是树立社会主义物质文明和精神文明的思想。

这也是优秀汽车驾驶员的职业抱负,也是优秀汽车驾驶员应具备的首要品德。

驾驶员要以此来规范自身的行为。

树立文明运送、礼貌行车的思想。

它是驾驶员职业态度、职业责任、职业良心、职业荣誉等基本规范的综合体现,也是社会主义精神文明建设的“窗口”。

司机的职责(通用15篇)

司机的职责(通用15篇)

司机的职责(通用15篇)司机的职责第1篇1、负责保管车辆和保养车辆,车辆不用时要入车库,无出车任务时,要按实际情况做好车辆维修保养工作,保持车况正常,杜绝车辆带病运行,提高出车率。

2、负责保持车容清洁卫生,经常冲洗车辆,并注意车内卫生。

3、保证公务用车和员工班车的及时性、安全性。

4、严格遵守交通规则,不违章开车、不超载,防止发生交通安全事故。

5、厉行节约,加强车辆维修保养,降低油耗,减少修理费用,随时保证车辆的安全可靠。

6、统筹协调,提高车辆使用效率,做到最大化的满足公司用车需求。

7、部门安排的其他工作。

司机的职责第2篇负责总经理车辆的日常驾驶任务,严格遵守交通法规,安全文明行车。

空闲时负责其他领导外地出差、开会、办理公务的驾驶任务。

空闲时完成综合办公室安排的其它驾驶任务。

坚持安全检查制度,做好车辆检查和保养,保持车况车貌良好,按时进行车辆年审等工作。

完成领导交办的其它工作任务。

综合部司机岗位职责自觉遵守车辆管理制度,坚守工作岗位,出车准时,随叫随到。

严格遵守交通法规,安全文明行车;坚持安全检查制度,做好车辆检查和保养,保持车况车貌良好,按时进行车辆年审等工作。

负责财务接款及部门经理安排的其它出车任务,并做好财务现金存取的安全护卫工作。

完成领导交办的其它工作任务。

司机的职责第3篇1、叉车司机牢记“安全第一”,按照《叉车操作规程》行车。

2、服从主管的工作安排,安全、及时、准确的完成货物装卸及运送任务。

3、叉车操作规范、装卸高效、无货损、货物码放整齐,并按要求在指定区域叉放货物。

4、做好叉车的日常维护工作,保管并使用好自己所开车辆。

5、严格执行叉车启动前的车况检查,安全驾驶,做到行车无事故;做好叉车相关记录的填写工作6、配合并协助仓管员发货,装车前进行车辆状态检查,确保车辆无异味、无异物、非潮湿。

7、上司交付的其他工作任务司机的职责第4篇一、负责校级领导接送班工作。

二、负责学校临时出车任务。

出车要经校长及主管副校长同意并签字。

单位驾驶员规章制度(共7篇)

单位驾驶员规章制度(共7篇)

篇一:单位驾驶员综合管理制度驾驶员综合管理制度为切实加强公司车辆管理,进一步做好公司服务工作,确保车辆安全运行,结合本公司事实际情况,参照其他单位的通行做法,制定本制度。

第一条驾驶员岗位职责(一)严格遵守国家有关法律法规及公司制定的相关制度,保证安全行车;严禁无证和酒后驾车,严禁违章行车;(二)负责管理公司、各连锁酒店日常工作用车;(三)协助财务办理车辆证件、保险、养路费及税卡等工作;(四)负责用车相关资料的登记(含起止点、公里数、用途等);(五)负责车辆的车况、车貌的检查,定期进行清洁、保养、检查、维修工作;(六)严格遵守车辆停放规定,做好安全防盗措施,确保车辆安全;(七)每周统计用车单,报公司办公室核查;(八)根据公司领导安排,完成各项临时交办工作。

第二条驾驶员岗位工作(一)负责公司日常用车(含项目考察、工程考察)、公司外联用车(办理证照、接送相关职能部门)、各连锁店单据的收送、工贸公司送餐以及公司临时性用车等;(二)负责总仓每周物品配送、员工餐、早餐配送、采购物品用车等;(三)紧急情况用车,由公司行政部根据情况合理调配,对不属于自己职责范围内的用车驾驶员不得推诿;(四)驾驶员休息实行调休,一人休息其全部工作由另一人承担。

第三条用车与派车(一)公司车辆由公司行政部统一管理、调配,一般情况下公司所有员工日常工作中不得使用公司车辆;(二)车辆调度,实行派车单制度。

派车单必须写清用车事由,起止地点及用车时间等。

由用车部门申请人填写,负责人签字;使用越野车还需分管总经理签字同意;(三)派车单经批准后,由用车人交驾驶员,驾驶员出车前要对车辆进行全面检查,确保行车安全,返回后要对车辆复查,确保车辆完好;(四)驾驶员在外用车应注意保持公司、酒店形象,遵守职业道德;(五)禁止无单用车,以及任何形式的公车私用。

第四条车辆保养、维修及车辆年审(一)驾驶员每次出车应对车况进行检查,每月对车况进行一次全面检查;(二)车辆日常保养工作由驾驶员负责,做到勤清洗、勤调整,及时发现和排除运行中的故障,保证车辆保持良好的使用状态;(三)驾驶员可自行解决的维护、维修,由驾驶员自行解决。

小车司机岗位职责11篇

小车司机岗位职责11篇

小车司机岗位职责11篇【第1篇】小车司机-岗位职责不管是企业或者学校的小车司机,在工作中同样有较具体的岗位职责,听从支配,遵守制度了,工作才能做的更好。

以下是关于小车司机岗位职责的资料,仅供参考。

1、乐观参与业务和平安学习,自觉遵守交通规章,听从交通管理人员的指挥,做到无违章、无事故、平安礼让、文明行车;2、自觉遵守各项规章制度,坚守工作岗位;3、出车准时,随叫随到,在单独行车时,负责车上物品的平安;4、担当公司领导出差、开会、办理公司有关公务的接送服务任务;5、坚持服务第一,做到领导满足;6、坚持平安检查制度,作好车辆检查和保养,不开病车,常常保持车库的清洁卫生,保持车况车貌良好,按时进行车辆年审等工作;7、坚持节省用油、修旧利废,厉行节省,能用的材料不换新,更换的零件交旧领新;8、坚持车辆入库制度,未经批准车辆夜晚不能停放在车库之外;9、完成领导交办的其它工作任务。

【第2篇】办公室小车司机岗位职责1、司机出车必需经办公室负责人员支配,严格遵守出车登记制度,不准私自出车,更不准参与婚礼用车。

2、出车前必需对汽车进行必要的检查,出长途需提前一天对所用车辆进行细致的检查和整修。

3、对自己负责的车辆负有保养、加油、整修、维护的责任,定期检查,随时修理,修车工具应妥当保管。

4、严禁截留油票。

5、汽车入库前必需打扫汽车卫生,净车入库;因时间关系来不及打扫的,其次天必需打扫洁净。

6、周末,全部司机对汽车进行会诊、协商后,组长需准时拿出处理意见和保养措施、结果书面报知行办主任。

7、值班司机必需打扫和整理值班室内的卫生,周末全部司机共同打扫车库卫生,保持清洁洁净。

8、当日值班司机必需在早上7点30分到矿,中午在矿内就餐。

9、必需保证车内里程表完好。

【第3篇】驾驶员小车司机岗位职责1.仔细遵守项目部的规章制度、管理条例和各项规定。

2.工作中应树立良好的职业道德精神,喜爱本职工作,对所从事的岗位工作仔细负责,做到听从领导,听从支配,热忱服务。

驾驶员工作职责岗位内容标准版7篇

驾驶员工作职责岗位内容标准版7篇

驾驶员工作职责岗位内容标准版7篇驾驶员工作职责岗位内容(精选篇1)1、驾驶员必须服从管理与调度、听从安排,严格遵守公司的规章制度。

专职司机应爱车、护车。

各车专职驾驶员有义务搞好所驾车辆的内、外清洁卫生,做到整车清洁、室内舒适。

2、爱岗敬业、诚实守信、举止文明、礼貌待人、优质服务、树立高尚的职业道德作风。

驾驶员必须爱车、护车,时刻保持车辆的良好技术状况。

3、新、旧车辆室内装修,需配正常物品,驾驶员须向车队申请,经分管领导同意后才能办理。

车辆实行定人定车管理,所有车辆及随车所有证件和工具均由责任驾驶员负责妥善管理。

如遇新、旧车交接,原车驾驶员必须将车钥匙、所有证件和随车专用工具全部移交给另一位司机,有义务说明原车辆技术状况。

4、驾驶员必须保持通讯联系畅通,随时听从公司及车队安排出车任务,亦可直接听从领导的吩咐出车。

自觉服从上级的管理和调派,因事因病或车辆故障,不能承担出车任务时,应及时报告,不得无故拒绝出车。

5、加强安全学习,加强行车安全意识和责任感。

严禁驾驶员违反操作规程,严禁驾驶员违法违规行车、停车,预防和避免交通事故的发生。

严格遵守交通法规,增强安全行车意识。

做到安全驾驶、文明驾驶、箴言驾驶、不得怠慢丢弃乘客,不得私自出车,严禁酒后驾车。

6、严禁将车辆交由无证及证件不符人员驾驶。

7、驾驶员完成当日任务后,应将车辆及时入库,停放安全可靠,不得私自将车在外停放、寄宿,防止车辆被盗和损坏。

严禁驾驶员擅自出车。

8、行驶途中不得随意改变行车路线,严格执行维护修理制度,落实出车前、行车中、收车后的“三检”制度;爱护车辆设备及随车工具,(丢失工具照价赔偿)确保车辆特别是安全系统的完好有效。

9、待人和气、搞好团结,相互之间不得拨弄是非,维护车队团结,维护车队集体利益。

10、货车运输∶①装车前,应根据装车货物的特性,先检查车辆是否符合货物装车的要求,罐车阀门是否严密,罐体无泄漏,车厢不潮湿,干净无污染,防雨物品是否齐全,捆扎绳网是否齐全。

单位驾驶员岗位工作职责7篇

单位驾驶员岗位工作职责7篇

单位驾驶员岗位工作职责7篇单位驾驶员岗位工作职责(精选篇1)驾驶员岗位职责一、严格遵守交通法规,确保行车安全,杜绝事故发生。

二、精心爱护车辆,保持车况良好,对车辆要勤检查、勤紧定、勤润滑,发现问题应及时报告、维修,避免机械责任事故的发生。

三、车辆出车前后要清洗,保证车容车貌整洁、美观。

四、严格遵守公司车辆安全管理规定,自觉遵章守纪,服从安排和调度。

不得私自出车;完成任务后应将车辆停放在指定位置,并及时报告派车负责人登记,严禁将车开回家过夜。

五、加强业务学习,提高驾驶技能,做好节约用油。

六、文明驾车,礼貌待客,不开“英雄车”、“赌气车”,严禁酒后驾车,做到宁停“三分”,不抢“一秒”。

七、自觉参与安全教育活动,做到警钟长鸣,不断增强安全防范意识。

八、完成领导临时交办的任务。

驾驶员安全教育制度一、驾驶员要认真学习道路交通法规,树立良好的职业道德,增强安全意识,按时参加各类安全教育和培训,严格执行行车规则。

二、车队要坚持每月一次的安全教育活动,及时传达上级和交通管理部门的有关指示精神,认真总结安全行车的经验和分析典型事故的教训,不断增强安全防范意识。

三、客户服务部安全教育例会每月不得少于一次,每月对送货驾驶员的安全情况进行一次讲评,总结推广先进经验。

四、安全教育活动档案不在公司的驾驶员要自觉参加所在地交警中队举办的安全教育活动。

五、车队要定期利用一些典型的事故案例进行分析教育,认真吸取他人的教训,警示驾驶员要文明行车,严守规则,确保安全。

六、根据上级要求并结合公司实际,办公室每年要组织驾驶员进行业务培训,并进行道路交通法规和安全行车常识测试,对多次测试不合格的驾驶员要及时向领导汇报,并提出整改处理意见。

七、公司组织的安全教育活动,无特殊情况一律不得请假、缺席,车队要严格考勤。

八、定期组织驾驶员开展业务技能比武竞赛,对优胜者给予一定幅度的物质奖励。

九、每年邀请市交警大队事故处理中队的领导进行实例教育,着力提高驾驶员事故防范和应急处置能力。

驾驶员岗位职责要求工作标准【七篇】

驾驶员岗位职责要求工作标准【七篇】

驾驶员岗位职责要求工作标准【七篇】驾驶员岗位职责工作标准篇11.驾驶员要服从领导指挥,自觉遵守站各项规章制度,遵守交通规则,保证安全行车、完成任务。

2.每日按时到岗,不迟到、早退,出车及时,随叫随到。

加强车辆检查,检查油、水、电、轮胎气压,注意车辆卫生,随时做好出车准备。

3.送血时自觉服从血液管理科的安排和调配,分轻重缓急,安全及时准确地将血液送到医疗单位。

4.努力钻研驾驶维修技术,爱护车辆,加强保养,提高车辆使用率,做到节油节件,车辆发生的故障应及时修理。

5.端正作风,不借职务之便公车私用,不得带情绪开车,不得酒后驾车,疲劳过度不强行出车。

6.时刻保持通讯畅通,出车做好出车记录,将时间、地址、公里数填写详细,便于计算定额。

7.完成领导交办的其他任务。

驾驶员岗位职责工作标准篇2一、严格遵守交通法规,确保行车安全,杜绝事故发生。

二、精心爱护车辆,保持车况良好,对车辆要勤检查、勤紧定、勤润滑,发现问题应及时报告、维修,避免机械责任事故的发生。

三、车辆出车前后要清洗,保证车容车貌整洁、美观。

四、严格遵守局(公司)车辆安全管理规定,自觉遵章守纪,服从安排和调度。

不得私自出车;完成任务后应将车辆停放在指定位置,并及时报告派车负责人登记,严禁将车开回家过夜。

五、加强业务学习,提高驾驶技能,做好节约用油。

六、文明驾车,礼貌待客,不开“英雄车”、“赌气车”,严禁酒后驾车,做到宁停“三分”,不抢“一秒”。

七、自觉参与安全教育活动,做到警钟长鸣,不断增强安全防范意识。

八、完成领导临时交办的任务。

驾驶员岗位职责工作标准篇31。

认真完成公司的派车任务要求,服从派车调度人员指挥。

2。

坚持行车安全检查,每次行车前检查车辆,发现问题及时排除,确保车辆运行。

3。

安全驾驶,正确执行驾驶操作规程,听从交通管理人员的指挥,行车时集中精力驾驶,严禁酒后开车,不开“英雄车”、“赌气车”。

4。

每次出车回来后,如实填写行车记录,向派车主管简要汇报出车情况。

驾驶员的管理规章制度(7篇)

驾驶员的管理规章制度(7篇)

驾驶员的管理规章制度(7篇)在学习、工作、生活中,我们可以接触到制度的地方越来越多,制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。

想学习拟定制度却不知道该请教谁?下面是由小编给大家带来的驾驶员的管理规章制度7篇,让我们一起来看看!驾驶员的管理规章制度篇11、驾驶员必须服从管理与调度、听从安排,严格遵守公司的规章制度。

专职司机应爱车、护车。

各车专职驾驶员有义务搞好所驾车辆的内、外清洁卫生,做到整车清洁、室内舒适。

2、爱岗敬业、诚实守信、举止文明、礼貌待人、优质服务、树立高尚的职业道德作风。

驾驶员必须爱车、护车,时刻保持车辆的良好技术状况。

3、新、旧车辆室内装修,需配正常物品,驾驶员须向车队申请,经分管领导同意后才能办理。

车辆实行定人定车管理,所有车辆及随车所有证件和工具均由责任驾驶员负责妥善管理。

如遇新、旧车交接,原车驾驶员必须将车钥匙、所有证件和随车专用工具全部移交给另一位司机,有义务说明原车辆技术状况。

4、驾驶员必须保持通讯联系畅通,随时听从公司及车队安排出车任务,亦可直接听从领导的吩咐出车。

自觉服从上级的管理和调派,因事因病或车辆故障,不能承担出车任务时,应及时报告,不得无故拒绝出车。

5、加强安全学习,加强行车安全意识和责任感。

严禁驾驶员违反操作规程,严禁驾驶员违法违规行车、停车,预防和避免交通事故的发生。

严格遵守交通法规,增强安全行车意识。

做到安全驾驶、文明驾驶、箴言驾驶、不得怠慢丢弃乘客,不得私自出车,严禁酒后驾车。

6、严禁将车辆交由无证及证件不符人员驾驶。

7、驾驶员完成当日任务后,应将车辆及时入库,停放安全可靠,不得私自将车在外停放、寄宿,防止车辆被盗和损坏。

严禁驾驶员擅自出车。

8、行驶途中不得随意改变行车路线,严格执行维护修理制度,落实出车前、行车中、收车后的“三检”制度;爱护车辆设备及随车工具,(丢失工具照价赔偿)确保车辆特别是安全系统的完好有效。

9、待人和气、搞好团结,相互之间不得拨弄是非,维护车队团结,维护车队集体利益。

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驾驶员岗位职责及规章制度7篇
驾驶员岗位职责及规章制度篇1
一、在保证中心教学、生产、培训等各项工作正常运转的情况下进行开放。

二、开展健康向上的文化娱乐活动。

遵纪守法,禁止从事赌博或其他不正当的娱乐活动。

违者进行批评教育,并罚款100元。

三、爱护室内设备和各种用品。

音响设备由指定人员负责调整,其他人不得随意调整,损坏照价赔偿。

四、室内设备和各种用品不得外借。

五、保持室内清洁、整齐,禁止吸烟、乱扔果皮、纸屑,违者罚款10元。

六、本室只限于本中心职工及家属和应邀人员参加活动。

七、做好防火、防水、防盗。

驾驶员岗位职责及规章制度篇2
在集团公司总经理及车辆主管的直接领导下,严格遵守公司各项规章制度,努力做到每次出车及时、安全、保质、保量完成好作业任务。

1、集团公司小汽车原则上由车辆主管负责调配。

因工作需要用车,须事前向办公室报告,司机应服从行车安排。

2、集团公司小车在上班前应保持车辆性能完好、整洁,停放在公司门附近待命。

上班时间司机不得随意离开公司,应做到随叫随到。

3、司机在行车执行任务时,必须保持精神高度集中,遵守交通规则,保证行车安全,杜绝安全事故的发生。

如遇违章罚款、扣证由司机本人负责,并服从交警部门处理;如发生肇事,按交通规则划分责任(包括自身责任造成车辆受损),如肇事司机应负一定的经济责任时,按责任重轻,除扣发当月奖金的10%~100%外,让应负担因肇事而承担的经济损失责任的50%以内。

4、原则上做到专人驾驶专车,小车的维修保养,先由司机提出,再由班长上报车辆主管及领导同意后方可送修(按公司指定维修点检修)。

5、司机必须每天如实填写行车记录表,月末上交记录表,由班长、车辆主管、会计审核后送主管行政副总经理审查。

实行车辆油耗单车定额考核,应做到尽量降低车辆的油耗,节约费用开支。

此外,不得擅自用公司小车办私事或运私人物资。

如有违反,将受处罚。

6、每天晚上应有一名司机在公司住宿,以备晚上工作用车。

7、经领导批准外单位人借车前后,应检查车内随车工具,物品不致丢失,车容车况应完好整洁,未及时发现者,将追究当车司机责任。

驾驶员岗位职责及规章制度篇3
1、负责中心的运输相关工作,服从分配。

出车应该提前检查车辆,并准时发车。

2、一般做好登记工作后再发车,如有急救或领导急用车,可以先出车,待回来再通知进行登记。

3、负责传送与中心相关的往来公文、材料、报告和邮递文件等工作。

4、协助办公室主任做好各类会务、竞赛、外来人员接待等后勤工作。

5、做好日常服务性工作;电话、通知的及时转告;有关资料的印刷、传送等工作;
6、自觉遵守交通规则,提高安全意识,自觉做好辆的保养,搞好车辆的卫生工作。

7、完成中心领导交给的工作。

驾驶员岗位职责及规章制度篇4
1. 提供出车服务,负责车辆的检查、保养:
2.按照办公室主任的安排,随时提供出车服务;
3.出车前后对车辆进行检查;负责车辆日常保养工作,建立车辆保养日志;
4.注意行车安全,努力减少油耗;配合处理交通事故。

5.完成领导临时安排的出车任务
驾驶员岗位职责及规章制度篇5
1、自觉遵守国家规定的各项交通法规和车辆行驶管理制度,遵守公司车辆管理相关制度,杜绝酒后驾车、开快车、车辆乱停乱放、违反交通法规的行为,保障行车安全和车辆安全对于车辆违章行为由当班驾驶人员承担全部责任并要求及时处理;
2、服从公司领导安排,协调好各部门用车出车,凭《车辆使用申请单》执行出车任务,紧急情况可以事后补单,用车完毕后做好行车公里数登记;
3、驾驶员是后勤服务岗位,一切以业务部门为重,对于有业务接待任务时,必须遵循客户为先、礼貌待客的原则;
4、在出车前,保证车辆的性能安全,仔细研究好目的路线及路况能快捷到达节约时间,更好的完成各项出车任务;
5、开车时要集中精力确保驾乘人员的人身安全和车辆安全,文明开车文明服务,行驶中,不抽烟、不打电话、不聊天、不带情绪开车;到达目的地后,检查车辆,排除安全隐患;
6、车辆必须按照规定停放在指定位置,不得乱停乱放,避免车辆划伤、损坏等情况发生,做好车载证件、物品、工具等管理及车辆防盗工作;
7、及时办理车辆相关联的各项工作,如油卡、ETC、保险、保养、年审、办证、换证等工作,并对车辆产生的各项费用及时核算开票报销;
8、在不出车的情况下,及时检查车况并维护车辆安全卫生保持车辆整洁,车厢无异味,坚持安全教育和业务学习,定期对车辆进行保养,对车辆出现故障能及时发现并排查问题,将车辆送至指定维修单位进行维修,及时取车把好维修验收关,能开具增值税发票的需对方开具;
9、完成领导安排的各项事务及临时性工作,按公司业务需要能随时出差出车;
10、杜绝公车私用的行为,并且能对公车私用的行为予以制止、拒绝。

车辆在外,除驾驶员,任何人不得开车,出现意外,由当班驾驶员负主要责任。

驾驶员岗位职责及规章制度篇6
1、遵守劳动纪律及医院和急救站的各项规章制度。

2、遵守交通规则及车辆管理规定,确保行车安全。

3、绝对服从调度人员的安排,及时出车,途中反馈车辆信息。

4、任何班次的司机须保证通信畅通,以应对可能出现的特殊情况,确保绿色生命通道的畅通。

5、实行24小时值班制,一线、二线的司机必须在站内待命。

三线、四线班可在家待命,接到任务通知后15分钟赶到急救站。

6、以患者为中心,提供优质、高效的服务,协同医护人员搬运患者。

7、做好车辆、担架、吸引器、氧气的保管和清洁工作,确保车辆资源充足。

8、一线、二线班必须在指定位置停放车辆,车头向外。

不得用救护车做与医疗救护无关的事务。

9、出车后无论是否接到患者,应及时回急救站待命。

10、非特殊情况,各班次的救护车各司其职。

11、人员不到位不得出车。

驾驶员岗位职责及规章制度篇7
1、信号把钩工必须懂得所使用车辆,防跑车及跑车防护装置,工具等设备设施的结构以及使用性能,并能正确处理运行中所出现的一般故障,经培训考试合格持证上岗;
2、斜井提升,严格执行“行人不行车,行车不行人”的规定,信号把钩工负责监督执行;
3、斜井井口的阻车器必须经常处于关闭状态,放车时方准打开;
4、提升时必须加装保险绳和跟车棒;
5、上岗前必须扎紧袖口和腰带,做好自身安全保护;
6、上岗后,必须详细检查防跑车和跑车防护装置,连接装置、保险绳、钩头和接头(钩头与钢丝绳的连接)以及各种使用工具是否完好、齐全、灵敏可靠,并查看钩头15米以内的钢丝绳是否有打结、压伤、死弯等不安全隐患,如不符合提升要求,严禁发出开车信号提升;
7、详细检查斜巷内有无障碍或影响安全提升的不安全隐患,如有,则应及时处理消除,有无其它工作人员工作,若有应立即通知那些工作人员撤离安全地带,确认安全后,方可发出开车提升信号;
8、提升运输材料、设备时必须捆绑固定牢靠,重心必须稳定;
9、认真检查核对所挂车辆的重量和数量,是否符合规定;
10、运送超重、超高、超长、超宽设备、材料等特件应有安全提升措施,方准提升;
11、提升信号的设置,要求声光齐全,通讯设备可靠,要设置红灯信号,行车时红灯亮,停车时红灯灭;
12、绞车停运超过6小时以上或因事故检修后,开车前必须对所有信号,通讯设备进行检查试验(试验前,必须与各信号点及绞车司机联系明确后再进行),确认正确灵活畅通后,方可作业;
13、在岗位上,不准做与工作无关的事情,不得在联系工作中(如用电话或口头与他人联系),发送信号,必须精力集中,细心操作;
14、收到信号不明确时,不得发送开车信号,同时可用电话或回点方式查明原因,并且废除本次信号,重新发送;
15、发出信号后,发现提升容器的运行方向与所发信号规定的方向不一致时,应立即发出停车信号,待查明原因后,再重新发出信号;
16、工作中必须与把钩工密切配合,联系信号要清晰准确。

当把钩工允许发信号时,信号工应确认安全可靠后,方可发出信号;
17、信号发出后,不得离开信号机旁,要观察提升中的运行情况,监视运行中的信号系统,如有紧急情况,可随时发出停车信号;
18、每次挂钩完毕,必须对车辆各倍位、保险绳连接装置等再详细检查一遍,看是否完好正确、牢固可靠,然后看望车辆运行方向有无障碍和隐患,确认安全后方准发出开车信号指令;
19、车辆运行时要严密监视车辆运行状况,发现异常现象,及时发送紧急停车信号,立即赶赴现场,详细检查,确定异常事故性质,制定出处理意见,进行处理;
20、工作完毕,必须清理现场,将钢丝绳、保险绳、工具和多余不用的连接环、插销等连接装置放置在轨道以外安全可靠地带。

上部车场(或井口)把钩工还应检查挡车器或挡车栏是否处于关闭状态,确认无误后方可离开现场,以防发生意外;
21、上岗期间必须忠于职守,对不符合提升规定以及违反操作规程的行为,严禁提升;
22、在岗时间不得擅自离开工作岗位,严禁私自找他人代替上岗。

需离岗时,必须请示领导;
23、必须严格遵守岗位责任制和交接班制度,严格执行斜井的有关安全规定;。

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