初二班主任班级管理技巧
班主任管理班级的智慧与技巧
班主任管理班级的智慧与技巧班主任是学校中非常重要的角色，他们承担着管理班级、指导学生、与家长沟通等多项任务。
为了更好地管理班级，提高学生的学习成绩和综合素质，班主任需要具备一定的智慧与技巧。
下面将从班级管理、学生指导和家校合作三个方面详细介绍班主任管理班级的智慧与技巧。
一、班级管理1.建立良好的班级氛围班主任应该注重培养班级的凝结力和向心力，通过组织各种班级活动、班级会议等方式，增强学生的集体荣誉感和归属感，提高学生对班级的认同感。
2.制定科学的班级规章制度班主任应与学生一起制定班级规章制度，明确班级的行为准则和纪律要求。
同时，班主任要加强对规章制度的宣传和执行，及时对违规行为进行批评教育和纠正，保持班级的秩序和稳定。
3.关注学生的学习情况班主任要密切关注学生的学习情况，及时了解学生的学习发展和难点，为学生提供必要的辅导和匡助。
班主任可以通过组织学习小组、定期与学生进行学习情况的交流等方式，促进学生的学习动力和学习效果。
4.建立有效的班级考勤制度班主任应建立科学的班级考勤制度，确保学生按时到校上课，并对迟到早退等行为进行及时记录和处理。
通过严格的考勤制度，班主任可以培养学生的时间观念和纪律意识，提高班级的纪律水平。
二、学生指导1.关注学生的心理健康班主任应关注学生的心理健康，了解学生的心理需求和困扰，及时提供心理咨询和辅导。
班主任可以通过与学生的面谈、班级心理剧等方式，匡助学生解决心理问题，促进学生的健康成长。
2.激发学生的学习兴趣班主任要积极引导学生树立正确的学习态度和价值观，鼓励学生参预各种学科竞赛和课外活动，培养学生的学习兴趣和自主学习能力。
班主任可以通过开展主题班会、邀请优秀人士进行学术讲座等方式，激发学生的学习热情。
3.培养学生的团队合作精神班主任要注重培养学生的团队合作精神，通过组织班级活动和团队项目，让学生学会与他人合作、协调和沟通。
班主任可以通过开展团队建设活动、组织班级合作项目等方式，培养学生的团队意识和合作能力。
班主任须知30个管理班级的小技巧
班主任须知30个管理班级的小技巧班主任在管理班级时，需要掌握一些小技巧来提高管理效果。
下面是30个管理班级的小技巧。
一、建立良好的师生关系：1.关注学生的需求和问题，积极倾听他们的心声。
2.尊重学生，平等对待每个学生，不偏袒或歧视。
二、设置明确的班级规则和制度：3.和学生一起制定班级规则，让他们参与其中。
4.规则要明确简明，不可过多，过于复杂会增加管理难度。
三、日常管理：5.制定日程表，合理安排每天的时间。
6.检查学生的作业和学习进度。
7.对学生的表现给予及时的反馈和奖励。
四、培养学生的自律能力：8.帮助学生建立学习和生活的计划和目标。
9.引导学生养成良好的学习习惯，如时间管理和自我纪律。
五、家校合作：10.和家长保持良好的沟通，了解学生在家的情况。
11.定期组织家长会议，交流学生的学习情况。
六、解决冲突：13.对学生之间的冲突要及时处理，采取公正、公平的方式解决问题。
14.鼓励学生学会与他人合作和沟通，解决问题。
七、关注学生心理健康：15.给予学生情感上的支持，关心他们的成长和发展。
16.对于有心理问题的学生，要及时引导和帮助。
八、班级活动的组织：17.组织各种有意义的班级活动，增加学生的凝聚力和归属感。
18.鼓励学生参与社会实践和志愿者活动，培养他们的社会责任感。
九、督促学生完成学业：19.制定学习计划，明确学习目标和时间表。
20.给予鼓励和奖励，激发学生的学习动力。
十、发现学生的潜能：21.关注每个学生的兴趣和特长，发现他们的潜在能力。
22.提供多样化的学习机会，促进学生的全面发展。
十一、公平公正：23.对每个学生都要公平对待，不偏袒或歧视任何学生。
24.对学生的评价要客观公正，给予合理的建议和改进意见。
十二、鼓励学生的创新思维：25.鼓励学生提出新的观点和想法，培养他们的创新思维能力。
26.组织一些启发性的活动，激发学生的创造力。
十三、多角度思考问题：27.在处理问题时，从多个角度考虑，避免片面和主观的看法。
班主任管理班级的智慧与技巧
班主任管理班级的智慧与技巧班主任是一个班级中非常重要的角色，他们既是教师又是管理者，承担着管理、教育和关怀学生的责任。
作为班主任，他们需要具备一定的智慧和技巧来管理班级，确保班级的良好运行。
下面是一些班主任管理班级的智慧与技巧。
第一，建立良好的班级氛围。
班主任应该积极创建一个融洽和谐的班级氛围，让学生们彼此尊重并相互帮助。
他们可以通过组织各种班级活动来促进学生之间的交流和合作，增强班级凝聚力。
第二，积极了解学生的需求。
作为班主任，他们应该了解每个学生的特点和需求，关注每个学生的成长和发展。
他们可以与学生进行个别谈话，倾听他们的内心声音，帮助他们解决问题，并鼓励他们积极参与班级活动。
与家长保持密切联系。
班主任需要与学生家长保持良好的沟通和合作关系，及时了解学生在家庭中的情况，共同关注学生的学习和生活。
他们可以通过班级群、家访等方式与家长交流，及时反馈学生在学校的表现，并共同制定解决问题的方案。
第四，制定科学的管理制度与规章制度。
班主任应该制定一套科学的管理制度与规章制度，明确学生的行为准则和纪律要求，使学生能够自觉遵守，维护班级秩序。
他们还应该关注学生的个体差异，根据学生的特点制定个性化的管理措施。
第五，关注每个学生的发展进步。
班主任应该及时记录学生的学习情况和评价结果，并与学生进行个别谈话，了解他们的学习困难和需求。
他们可以通过鼓励和帮助学生，调整学习方法和学习计划，促进学生的发展和进步。
第六，关心学生的心理健康。
班主任应该密切关注学生的心理健康问题，及时了解学生的情绪和心理状况。
他们可以通过心理辅导、班级会谈等方式帮助学生解决困扰，提升学生的心理素质和抗压能力。
第七，提高自身素质与能力。
班主任应该不断提高自身的教育教学水平和管理能力，学习教育心理学、教育法律等相关知识，提高自身的专业素养和责任感。
他们还应该关注教育教学新理念和新技术的发展，积极适应时代变化。
班主任管理班级需要一定的智慧与技巧，通过建立良好的班级氛围、积极了解学生的需求、与家长保持密切联系、制定科学的管理制度与规章制度、关注每个学生的发展进步、关心学生的心理健康和提高自身素质与能力，可以有效地管理班级，推动学生的全面发展。
班主任管理班级的智慧与技巧
班主任管理班级的智慧与技巧引言概述：班主任是学校中起着重要作用的角色之一，他们不仅要关心学生的学习成绩，还要关注学生的身心健康和全面发展。
班主任管理班级需要一定的智慧和技巧，本文将从四个方面探讨班主任管理班级的智慧与技巧。
一、建立良好的班级氛围1.1 倾听与沟通：班主任应倾听学生的心声，了解他们的需求和困惑，通过与学生的沟通，建立起良好的师生关系。
1.2 鼓励与激励：班主任应鼓励学生勇敢表达自己的观点，激励他们积极参预班级活动，营造积极向上的班级氛围。
1.3 培养团队意识：班主任要引导学生学会合作与分享，培养他们的团队意识，通过团队合作解决问题，提高班级凝结力。
二、关注学生的个体差异2.1 知识与能力：班主任要了解每一个学生的学习情况，针对不同的学生制定个性化的教学方案，匡助他们充分发挥自己的潜力。
2.2 兴趣与特长：班主任应关注学生的兴趣和特长，引导他们积极参预各类活动，发展自己的特长，培养他们的兴趣爱好。
2.3 心理与情感：班主任要关注学生的心理健康，及时发现并解决学生的心理问题，匡助他们建立积极的情感态度。
三、制定有效的管理策略3.1 班级规章制度：班主任应与学生共同制定班级规章制度，明确班级管理的基本原则和规范，培养学生的纪律意识。
3.2 班干部培养：班主任要培养班级的骨干力量，选拔出合适的学生担任班干部，匡助他们提升领导能力和组织协调能力。
3.3 家校合作：班主任应与家长保持密切联系，及时了解学生在家庭环境中的情况，通过家校合作共同关心学生的成长。
四、关注班级的发展与创新4.1 教学手段创新：班主任应关注教学手段的创新，借助现代科技手段提高教学效果，使学生更好地接受知识。
4.2 活动策划与组织：班主任要策划并组织各类班级活动，如班级联欢会、社会实践等，丰富学生的课余生活，培养他们的综合素质。
4.3 班级评价与反馈：班主任应定期对班级进行评价和反馈，了解班级的发展情况，及时调整管理策略，促进班级的进步。
班主任管理班级的智慧与技巧
班主任管理班级的智慧与技巧班主任是学校管理者和教育者的重要角色之一，他们负责管理和指导班级的学生，促进学生的全面发展。
为了更好地管理班级，班主任需要具备一定的智慧和技巧。
本文将从多个方面介绍班主任管理班级的智慧与技巧。
一、建立良好的班级氛围班主任应该努力营造一个积极向上、团结友爱的班级氛围。
他们可以通过以下方式来实现：1. 促进班级合作：班主任可以组织一些团队活动，如班级游戏、集体讨论等，以培养学生之间的合作意识和团队精神。
2. 倾听学生的声音：班主任应该时常与学生进行交流，了解他们的需求和问题，并及时解决。
可以通过班会、问卷调查等方式采集学生的意见和建议。
3. 建立良好的师生关系：班主任应该与学生建立良好的师生关系，关心学生的成长和发展，赋予他们必要的关心和支持。
二、有效的班级管理班主任在管理班级时需要注意以下几点：1. 制定明确的规章制度：班主任应该与学生一起制定班级的规章制度，并对其进行宣传和执行。
规章制度应该包括学生的行为规范、考勤制度、作业要求等内容。
2. 建立班级档案：班主任应该建立学生的档案，包括学生的基本信息、成绩记录、奖惩情况等。
这样可以更好地了解学生的情况，为学生的个性化发展提供参考。
3. 管理班级纪律：班主任应该对学生的纪律进行管理，及时发现和处理违纪行为。
可以采取一些奖励措施来激励学生遵守纪律，如表扬优秀学生、组织班级活动等。
三、关注学生的发展班主任应该关注学生的全面发展，包括学业、思想道德、身心健康等方面。
以下是一些关注学生发展的技巧：1. 学业辅导：班主任应该根据学生的学习情况，赋予他们适当的学业辅导。
可以组织学习小组、提供学习资料等方式匡助学生提高学习成绩。
2. 心理关心：班主任应该关注学生的心理健康，及时发现并解决学生的心理问题。
可以通过心理辅导、班级心理活动等方式提供必要的匡助。
3. 培养学生的兴趣爱好：班主任可以鼓励学生参加各种兴趣活动，如社团、俱乐部等，培养学生的兴趣爱好，丰富他们的课余生活。
班主任对班级管理应该有哪些技巧和方法
班主任对班级管理应该有哪些技巧和方法班主任是每个班级中不可或缺的一员，其责任涵括了学生行为、学业、心理等方面。
班主任需要拥有在日常工作中用来管理和指导学生的治理技巧和方法。
在此，我将详细介绍班主任在班级管理方面的技巧和方法。
1. 种下以德为先的种子作为班主任，首先应该了解学生的个性、情感和价值观。
班主任应该致力于建立良好的关系，以便在学生面临挑战和困难时，能够引导和支持他们。
积极与学生沟通，尊重他们的意见并给予他们关注和支持是最基础的班级管理技巧和方法。
2. 建立联结建立班级的团队精神是一项必不可少的任务。
班主任应该营造愉悦的学校氛围，鼓励学生开展各种活动和组织。
这样做可以加强班级内部的凝聚力，提高学生的参与度，同时也可以培养学生的领导才能和组织能力。
3. 策划和实施力量外交与身处教育领域的许多其他角色相比，班主任需要面对和应对的问题要广泛得多。
因此，在管理与指导学生时，班主任必须学会协作和策划，并与家长、社区成员和其他城市和当地团体合作以促进成功的结果。
这种力量外交能够从多个方面获益，包括增加媒体公众形象，增强社会认同感，构建受欢迎的形象，并获得更多的资源。
4. 清晰的目标设定在向学生传递想法和知识的过程中，班主任必须始终保持目标的明确性。
一个实际而具有挑战性的目标可以给学生启示，鼓励他们通过共同协作和努力工作来实现它。
同时，班主任也应该有一个长期的目标计划，并根据它制定短期目标以衡量他们的进度和成就。
5. 了解学生的需求了解学生的需求是管理班级的最基本和重要的部分。
班主任需要了解学生在学习、生活和情感方面的需求，并为满足这些需求制定计划和活动。
这需要班主任关注学生的成长，倾听学生的故事和体验，并确保他们得到支持和鼓励。
6. 严格监管学生的表现在班级管理方面，班主任还需要监管学生在课堂和校外的表现。
班主任应该制定严格的班规、纪律和规则，并确保学生明白这些规则的重要性。
班主任应该通过分析考试成绩、参与度、惩罚记录等综合因素来了解学生的表现并付之以行动。
班主任管理班级的智慧与技巧简版
班主任管理班级的智慧与技巧引言概述：作为班主任，管理班级是一项重要的工作。
班主任需要具备一定的智慧和技巧，以有效地组织和管理班级事务，促进学生的全面发展。
本文将从五个大点阐述班主任管理班级的智慧与技巧。
正文内容：1. 建立积极的班级文化1.1 培养良好的班级氛围：班主任应鼓励学生之间的互相尊重和合作，营造积极向上的学习氛围。
1.2 培养班级凝聚力：通过组织各种班级活动，如班级会议、团队合作等，增强学生之间的归属感和凝聚力。
1.3 倡导班级价值观：班主任应引导学生树立正确的价值观，培养学生的社会责任感和团队意识。
2. 个性化关怀与管理2.1 了解学生个体差异：班主任应详细了解每个学生的个性、兴趣和特长，根据不同学生的需求进行个性化的关怀和管理。
2.2 建立良好的师生关系：班主任应与学生建立良好的互信关系，倾听学生的心声，关心他们的成长和发展。
2.3 提供个性化的学习指导：班主任应根据学生的学习特点和需求，提供个性化的学习指导和辅导，帮助学生充分发挥潜力。
3. 管理班级纪律与行为3.1 制定明确的班级规章制度：班主任应与学生一起制定班级规章制度，明确班级规范和纪律要求，使学生认识到纪律对于学习和生活的重要性。
3.2 督促学生遵守纪律：班主任应定期检查学生的纪律表现，及时发现问题并进行指导和纠正，确保班级的秩序和稳定。
3.3 培养良好的行为习惯：班主任应引导学生养成良好的行为习惯，如守时、守信、尊重他人等，培养学生良好的社会形象。
4. 激发学生学习兴趣与动力4.1 创设丰富多样的学习环境：班主任应提供多样化的学习资源和环境，激发学生的学习兴趣。
4.2 激励学生的学习动力：班主任可以通过表扬、奖励等方式激励学生，增强他们的学习动力和自信心。
4.3 提供个性化的学习支持：班主任应根据学生的学习需求，提供个性化的学习支持，帮助他们克服学习困难，提高学习成绩。
5. 与家长的有效沟通合作5.1 建立良好的家校关系：班主任应与家长建立良好的沟通渠道，及时了解学生在家庭环境中的情况，共同关注学生的学习和成长。
班主任管理班级的技巧
班主任管理班级的技巧班主任是班级管理的重要角色，他们负责协调学生、家长和学校之间的关系，管理班级的各项事务。
一个优秀的班主任需要具备一系列的技巧来管理班级，以下是一些班主任管理班级的技巧：1.建立良好的师生关系：班主任应该与学生建立良好的互动关系，了解学生的需求和关切。
通过关心和支持学生，班主任能够提高学生对他们的信任感，从而更好地管理班级。
2.有效的沟通技巧：班主任应该善于与学生和家长进行有效的沟通。
他们应该清晰明了地表达自己的观点，并倾听学生和家长的意见和问题。
通过良好的沟通，班主任可以更好地了解学生和家长的需求，并与他们达成共识。
3.灵活的问题解决能力：班级中常常会出现各种问题，例如学生之间的矛盾、家庭问题等。
优秀的班主任应该具备灵活的问题解决能力，能够及时处理和解决问题，确保班级的正常运转。
4.激励学生的能力：班主任应该善于激励学生，帮助他们树立积极的学习态度和目标。
他们可以通过鼓励、奖励和示范等方式，激发学生的学习兴趣和动力，促进学生的全面发展。
5.班级组织能力：班级管理需要良好的组织能力，班主任应该合理安排各项活动和任务，确保班级的有序运行。
他们可以制定班级规章制度，组织班会和活动，促进班级凝聚力的提升。
6.高效的时间管理：班主任有很多工作要处理，因此需要具备良好的时间管理能力。
他们应该学会合理安排时间，合理分配工作，确保能够高效完成各项任务。
7.积极的学习和进修：一个优秀的班主任应该不断学习和进修，提升自己的专业能力。
他们可以通过参加培训班、研讨会等方式，不断更新自己的知识和技能，提高管理班级的能力和水平。
8.与家长密切合作：家长是班级管理的重要参与者，班主任应该与家长保持密切的合作关系。
他们可以定期与家长进行沟通，了解家长对学生教育的期望和需求，并与家长共同制定解决问题的方案。
9.善于倾听：班主任应该善于倾听学生和家长的声音，理解他们的需求和关切。
他们可以定期组织班级座谈会或个别谈话，倾听学生和家长的意见和建议，及时调整和改进自己的工作。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
初二班主任班级管理技巧
初二班主任班级管理技巧
初二后半学期，学生两级分化极为严重，思想极为复杂。
优秀的学生已经找到了人生的目标，而努力地在学习，但这样的学生毕竟所占比例比较小。
中等生呢？占班级总人数的绝大部分，他们正在忙忙碌碌地找寻人生的方向。
另外就是一些来学校混天度日的、也就是完成家长教育义务的。
班主任工作的成功与否，直接影响着能否顺利地把学生带过这个特殊的时期。
下面我们一起来探讨一下初二的班级管理的一些技巧：
一、班主任要对班级进行科学的管理
初二，这是一个特殊的时期。
我们班主任必须对学生的思想分析得透彻。
如果说，初一的学生是育苗期，那么初三的学生就是开花期。
成绩优秀的同学，他们生活在紧张、充实和快节奏的学习环境中。
他们表现为，努力学习、积极向上、配合老师，学习生活充满阳光。
而对于绝大多数中等
生来说呢，他们则是浑浑噩噩、不知所措，终日生活在迷惘、等待之中。
他们表现为学习目的不很明确，对学习没有积极性，整日“逆来顺受”、“蓄而不发”。
对于自己喜欢的老师，喜欢的学科他们就勤勤恳恳，认真努力；对于自己不喜欢的学科，他们就有厌学的情绪；而对于自己原本就基础较差的学科，他们更是持抵制态度。
还有那些成绩相对较差的同学则体现出混天度日、度日如年、彻底灰心、彻底绝望。
在他们身上表现出的就是违反校规校纪，整日里无理取闹，做任何事情缺乏自信心，与老师有抵制情绪。
拿我们的话就是，他们自己在“破罐子破摔”，认为自己是“糊不上墙的烂泥”。
因此，他们就一味地放纵自己，“烂船就往石缝里撑”。
针对这种现状，我们班主任要根据不同的学生，采用不同的方法，要有科学的预见性，做好他们的思想工作，变弊为利。
我认为，对初二的学生，我们要对他们进行分阶段性地教育。
第一阶段：3月到4月，作为对学生的综合教育阶段。
这段时间他们大多数没有较强的时间观，认为刚开校，学习时间还很长。
所以这阶段要对学生进行各个方面的综合教育。
第二阶段：5月，随着时间的缩短，和自己成绩的进步状况，部分学生开始产生焦虑的情绪，他们已经开始为自己的前途担忧，为自己的未来担忧。
第三阶段：6月的冲刺
阶段。
有的学生会觉得胜券在握，有的学生会觉得彻底灰心绝望。
班主任就应该根据不同的时期，采用不同的方法、不同的角度、不同的谈话方式进行教育。
二、狠抓班风建设，形成良好的学风
到了初二，很多班主任都认为学生长大了，什么都懂了，不需要教育了。
其实，他们在家长心里永远是孩子，在老师心目中，永远是学生。
因此，就对他们管理不多，强化不严，结果造成了班上班风不正，学风不浓，老师同学怨声载道，让前一年的努力付之东流了。
因此，我在实践中狠抓班风建设。
比如在班级里召开“过去的我们和现在的我们”的主题班会。
让学生忘掉过去，从现在做起，还给学生设立各种各样的“进步奖”。
让学生在行动中找到自己的进步，找到自己的信心。
三、重点加强对部分留守学生进行“爱心”大行动
初二的学生，他们是未成年人，也属于半成年的阶段，可以说是人生的“多事之秋”。
他们现在有了自己的不成熟的独立的看法，他们也有了叛逆的思想，加上他们“留守”的特殊身份。
所以班级里的这群学生成了班管理的重点，也
成了难点。
他们表现为厌学、逃学、打游戏、打架、抽烟、喝酒、甚至会离家出走等等，都是在初二的后期极易出现的问题。
所以，我们面对这样的学生，我们要有耐心，要有爱心，还要有恒心。
要对他们晓之以理，动之以情，找出他们思想的根源，用我们的爱心去感化他们，让他们回到我们的班集体中来，为他们树立好自信心。
由于他们这群人对外界环境格外敏感，容易再次伤及他们，所以他们具有不稳定性。
我们班主任要有“打持久战”的心理准备，相信“精诚所至、精石为开”“人心必竟是肉长的”，只要我们努力了、付出了，他们也一定能感应到的。
四、班主任要协调与课任老师的关系，共同管理、共同教育学生
初二学生，他们要考核的不是象小学那样只有语文和数学。
他们要考核的多种学科的知识与能力。
因此，他们绝对不能偏科，如果偏了一科也会影响他们的成绩的。
我认为应该根据该月月考的成绩，要求每个教师对有偏科现象的优等生进行单科补习，提高他们的整体成绩。
我还要经常和交流学生们在科任老师上课是表现，并把学生们的思想、进步、想法和科任老师交流、沟通，以确保我们一道共同管理学生，教育学生。
五、继续对学生进行理想前途教育，树立正确的道德观、人生观
班主任要经常教育学生从哪里摔倒就从哪里爬起来，教育学生敢于拼搏、敢于奋斗，不服输的个性，自己在生活中要表现出昂扬的斗志。
久而久之，势必会影响到你的学生。
特别是在初二的后期，我们更要加强对学生进行理想、前途教育。
要对优等生和个别中等生进行“高标准，严要求”的教育，目标更高，动力就更强，就更能激发学生的潜力。
给学困生制定稍微低一点的要求，让他们能看到进步，看到希望。
我还根据这个原则，开展一“我与理想”的主题班会，让他们畅所欲言，确定自己的人生目标。
最后在升学考试之前时，根据学生具体情况，也可以请家长和学生一道填报自愿申请表。
六、培养学生的学习效率，努力提高学习成绩
学习效果=学习时间×学习效率。
作为班主任的我经常利用班会和团队活动的时间教给学生如何提高他们
的学习效率。
我经常和班上的学生一起找出提高学习效率的一些行为和做法，并对它们进行归类。
一种他们自身的心理
因素：我们要及时纠正他们身上的各种不利的因素，如心理过度紧张、灰心丧气、焦虑嫉妒、骄傲自满，以及背负着家长期望过高的思想包袱。
另一种就是科学合理学习的方法，这也是最重要的，号召学生向有限的学习时间要效率，真正地做到“一分耕耘，一分收获”。
七、培优辅差，发挥师生的合力，促进学生共同提高
培优辅差，是我们班级的一大特色。
我们要与全体师生一道，狠抓班上的尖子生，确保班级升学的质量；同时也要狠抓班上的学困生，努力提高全班的整体水平。
总之，初二的班级管理工作是一项复杂而艰巨的工作。
作为一个初二的班主任，我只能从小事做起，从点滴做起，因势利导，以高度的责任心和满腔的热情，作到爱生如子，教书育人努力探索班级管理的工作的方式方法，使班级管理更上一个新台阶。