高等职业教育能力本位课程教学改革的研究与实践

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高等职业教育课程改革研究综述

高等职业教育课程改革研究综述

展, 以提 高个 体 的适应 能力 和发 展 能力 。 刘剑 虹等 ” 提出高 职院校专 业课 程 目标 应是 “ 今 日的学生 适应 使 明 日需要 的各种 理念 ” “ , 要关 注 到行 业或 职业 的各个 方 面 , 排除只 教 某 种 职 业 岗位 技 能 的课 程 ” 因研 应 。 究 者而异 , 对于高 职课程 目标 的表 述可 能会有所不 同 , 但对 于 “ 养 应 用 型 、 合 型 人 才 , 而 满 足 社 会 需 培 复 从
[ 作者 简பைடு நூலகம்] 方成智 ( 95一) 16 ,男 ,湖南长沙人 ,长沙民政职业技术学 院社会工作 系教授 。研究方 向:课程与教学论。
长 沙 民政 职 业 技术 学 院学 报
方成 智
( 长沙 民政职业技术学院 ,湖南 长沙 [ 摘 4 00 ) 104
要] 课程建设与改革是当前高 等职业教 育改革 的核心。文 中从课 程 目标 、课程理念 、课程设 置 、课 程模 式 、
课程实施和课程评价等 方面 ,对高 职教 育课 程现 实 问题 研究 的文 献进行 了梳理 ,以期为 进一 步展 开相关 研究 提供
体 系 的总体 目标 是 以就 业为导 向 , 瞄准人 才市场 需求 ,
使 课程 知识 内容与 职 业 资格 要 求零 差 异 , 生 专 业 技 学 能与 岗位规范 零差 距 , 而实 现 毕业 就 业 零 时 间 。这 从 样 既实 现 了高 职 目标 、 又满足学 生实 际需要 , 既解 决 当 代 企业对 高职 人才 的迫切 需要 又体 现和谐 社会 的理 想
结果 。 黄 克孝 认为 “ ” 高职 教育课 程 目标更 为 符 合生 产一 线 的实 际知 识 、 能 、 度 以及 能 力 培养 , 要求 技 态 还 能及 时反 映生产 第一 线 的变化 。 以满 足社 会和个 体发 展 的多种需 要 ” “ ,高职 教 育课 程 不能 仅 限 于培 养 与行

职业教育课题申报:职业院校专业课程教学模式的改革与实践

职业教育课题申报:职业院校专业课程教学模式的改革与实践

职业院校专业课程教学模式的改革与实践学科分类:职业教育课题类别:重点课题关键词:职业院校、专业课程、改革预期研究成果:课题设计论证一、问题的提出、课题界定、国内外研究现状述评、选题意义与研究价值1.问题的提出党的十八大以来,高职教育内涵发展越来越成为业界热议的话题。

尤其是2014年,全国职业教育工作会议召开,国务院出台《关于加快发展现代职业教育的决定》,教育部等六部委发布《现代职业教育体系建设规划(2014—2020年)》;2015年,教育部印发《高等职业教育创新发展行动计划(2015—2018年)》和《职业院校管理水平提升行动计划(2015—2018年)》,教育部、国家发展改革委、财政部颁布《关于引导部分地方本科高校向应用型转变的指导意见》,标志着高职教育驶入内涵发展的轨道。

我国高职教育已进入以质量和特色求生存的发展阶段,高职教育的重心从重点抓规模扩张向以内涵建设为中心,重点抓教学质量上。

课程是实现教育目标的所有教学内容和进程规划的总和,是实现人才培养目标的重要手段和载体、教育类型与层次的差别主要通过课程理念、模式、结构来体现,课程的建设与改革直接关系到人才培养模式的实现,要推进人才培养模式转型成功,关键在于构建与之相匹配的课程模式.课程建设与改革是提高教学质量的核心,也是教学改革的重点难点。

特别是教学模式、教学方式与手段、教学内容以及教学的实效性。

需要职业院校改变传统的教学模式,有效提高教学效益。

因而主动地进行教学探索与改革,在提高教学效率上下工夫,注重内涵提升,是职业教育工作者关乎自身生存的行动。

许多院校、教师开始探索职业教育专业课程改革的新思路,在这些改革中,最具广泛性的就是工学结合的项目课程改革方向。

专业课程的项目化改革方向,源于当前职业教育课程面临的大量深层次问题。

许多教师发现,在企业只需几个月就能熟练掌握的技能,学生在职业学校学习了2-3年后竟然不会。

学生职业能力水平不高导致就业竞争力低下。

职业素质本位的课堂教学改革与实践

职业素质本位的课堂教学改革与实践

职业素质本位的课堂教学改革与实践摘要:针对一些用人单位反映高职学生职业素质达不到期望值的实际情况,本文反思了高职教育教学改革无法落到实处的原因,提出了改革要自下而上的建议,并以数控技术专业职业技能核心课程数控机床PMC程序编制与调试为例进行课堂教学改革。

本文分别从教学内容、教学组织形式、教学方法、教学评价四个方面阐述了改革的理论依据与践行情况,为高职教育教学改革的实践尝试和理论研究提供参考。

关键词:高职院校数控技术课堂教学改革职业素质一、前言新时期,高等职业院校担负着“为社会主义现代化建设培养千百万高素质技能型专门人才”的使命,得益于国家政策的扶持,高等职业教育的规模发展迅速,现已转向进一步提高人才培养质量和丰富内涵建设方面。

为满足知识经济时代对劳动力不断提高的要求,高职院校进行了一系列课程改革,以实现对学生专业知识的建构、职业技能的训练、综合素质的提高,使其能够紧跟发展的生产方式,适应变化的工作条件。

虽初步取得了成效,但与现代企业的需求还有一定差距,部分用人单位反映高职学生缺乏团队合作意识和工作热情,企业忠诚度和责任感不高,不能主动学习新知识、新技能适应岗位需求。

究其原因,尽管能力本位的课程改革或基于工作过程系统化的课程改革都突破了学科本位的课程模式,体现了高职教育的特征,但由于高职教师受传统教学理念的羁绊和高职院校办学条件的限制,未能实时有效地改革教学内容、教学组织方式、教学方法、教学评价手段,致使课程改革最后浮于表面,不能落到实处。

因此,在正确教育理论的指导下,改革要自下而上,要增强执行力度。

数控技术专业面向先进制造企业的生产、管理一线,培养专业理论知识扎实、职业技能熟练、职业综合素质高的装调维修、加工操作人才,旨在使学生具备“首岗适应,多岗迁移”的职业能力。

通过岗位工作任务和职业能力分析,建构了基于工作过程的课程体系,为配合专业建设,对职业技能核心课程数控机床PMC程序编制与调试进行了改革,“以综合素质的提高为目标,以学生的生涯发展为主线,以就业市场的需要为导向,以学生的知能准备为基础,以职业能力的培养为核心,以职业技能的训练为重点”,将学生职业素质的提升融入课堂教学。

以能力本位为核心高职院校实践教学体系研究论文

以能力本位为核心高职院校实践教学体系研究论文

以能力本位为核心的高职院校实践教学体系研究【摘要】高等职业教育属于能力本位教育,其实践教学体系尤为重要。

构建合理的教学体系是突出能力本位的关键,本文主要从“三个课堂”即理论教学课堂;教学实习课堂;毕业实习、实训课堂,突现出实践教学对培养学生能力的重要性,探索实践教学思路和方法。

【关键词】能力本位实践教学三个课堂1 以能力为核心的高职院校实践教学体系研究现状及趋势“能力本位”是能力本位职业教育思想cbve(competence based vocationaleducation)的简称,它是以重视获得岗位操作能力为目标,提倡以能力为基础的职业教育的指导思想。

“能力本位”主张职业教育的主要任务是提高受教育者的从业能力其核心是如何使其具备从事某一职业所必须的实际能力。

因此课程内容需保证职业活动这一大系统的完整性,而不是所涉及的各学科子系统的完整性。

工作过程系统化课程是按照职业行动获得知识的认知规律,采用由外向核心发展的结构,让学生可以获得直接的知识。

应凸显通过实践和实训,以学生亲历亲为的经验的来掌握融合最新知识、技能和技巧。

高职实践教学体系在实施过程中可分成为三个层面:①结合课堂理论教学进行的演示、演练、实验和课程实习,解决理论教学过程中遇到的理论验证和加深认知的问题;②独立设置的教学(或生产)实习、技能强化训练,在实验室或实训基地的模拟环境中进行,加深对专业知识的理解、熟练掌握专业技能;③毕业实习、见习,在实训基地和校外企业的实际工作环境中进行,锻炼学生应用专业知识解决实际问题的能力。

2 以能力为核心的高职院校实践教学体系研究的意义通过实践教学培养应用型人才,在过去有关部委、行业所属院校,尤其是技工学校是一种普遍应用的模式,例“半工半读”、“隔月实习”等,因而积累了相当丰富的经验。

目前,由于高校管理体制的变革,企业、行业与学校联系缺乏相应的机制,致使高等教育显现出一些弊端:重视理论教育,轻视实践环节;即使是实践教学,内容也陈旧、滞后,往往停留在验证性的层面上;特别是实践教学的方法注重传授而抑或忽略创新能力的培养。

”能力本位”观课程论指导下高职课程改革实践的探索

”能力本位”观课程论指导下高职课程改革实践的探索
“ 力本位 教 育”最早 产 生于上 个世 纪 能 四十年代后 ,能 力本 位”中的 “ “ 能力” 指一 是 种综合 的职业能力 , 它包 括四个方面 : 与本职 相 关 的 知 识 、态 度 、经 验 、反 馈 。四 方面 均 达 到 才 构 成 了一 种 “ 项 能 力 ” 专 项 能 力 以 一 专 , 个学 习模块 的形式表现 出来。若干专项 能力 构 成 了 “ 合 能 力 ” 若 干 综 合 能 力 又 构 成 某 综 , 种“ 职业能力” “ 。 能力本位 强调高职院校 在 制 定 培 养 方案 过 程 中 不 再 以 传 授 传 统 的 理 论 知识为主 , 是着重以培养学生 的核心技能 、 而 核心技术为主。因此 , 高职院校在制定培养 目 标 时也应该从职业岗位的需要出发 , 确定能力 目标 。要 实现这个 目标 , 首先要从课程改革 着手 。 高职 院校的性质、特点、任务决定在其 课程 改 革 实践 中要 坚 持 “ 力 本 位 ” 能 。
Z U hO YL a 1 xi Absr c : ta t The tan ng am fhi he c to ls ho ld cde ha r ii g t e s’a lt s u d b on i r d a e t a r ii i o g rvo a ina c o e i s t t tan n sud nt bi y ho l e c sde e s a c n r l i t m e i he ta hi ocs , w h c s u d be on t in i l f s r i g he s ce y n t o a a e a e1 Th s he n t e c ng pr e s i h ho l he pr c pe o e v n t o it a d he lc lplc s w l i pa er pr s nt h d n a e f c r c um e o m nd r t n t u to he i e f a lt p e e s t e a va t g s o ur i u l r f r u e he i s r c i n of t d a o bi y-o e e nd t e m e s e i i r nt a h a ur d s

以能力为本位、项目化的高职课程改革与实践

以能力为本位、项目化的高职课程改革与实践
2 网站建设模块
2网站设计 实施 .
3网 站测 试 与 发 布 .
3周
博 星开发平台
容 和企业需求一致 ,确保教学安排和工
作 流 程 一 致 ,确 保 学 生 学 习 的 技 能 和 企 业需求相一致。
3 网 站 推广 模 块
1 网站 在 线推 广 . 2 网站离线推广方案设计
检查 、 评估这一完整 的行动过 程 , 因而职 业 意识淡薄 、 学习 目的不 明确 , 以调动 难
程 的点评 者 和 实训 效果 的考 核 者 等多
重 角色 。




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学 内容 、 教学 方法 和 考 核 方 法三 个方 面。 ( ) 学 内容 的改 革 与创 新 主要 体 一 教
校企合作 开发 。整个课程 的开发设计是 学校专业 教师 和本地 的 5 家企业 深度 合
作共 同设 计 、 同建 设 、 同教 学 的 , 共 共 5家 企业 涉及 软 件 公 司 ( 家 )制 造业 ( 2 、 2家 ) 和零 售 业 ( 家 ) 类 企 业 。 种 深 度合 作 1 三 这

1 周
2 由模 拟软件和案例教学 向企业实 .
际项 目转 变 。 大 多数 经 管 课 程 的 实 训 是

电子商务业务模块 1 电子商务业务操作 . 2 电子支付 .
O5周 .
O5周 .
使用模拟软件或案例来完成 的,这种实
训 离 真 实 的 职 业 环 境 和学 生 的 切 身 体 会 有 一 定 距 离 ,本 课 程 由 原 来 的 模 拟 实 训

高等职业教育课程改革的研究

高等职业教育课程改革的研究

高等职业教育课程改革的研究[摘要]通过对我国高等职业教育课程改革的制约因素的分析,针对目前高等职业教育课程存在的问题,依据高职教育人才培养目标,从职业教育课程模式,课程标准,课程内容以及课程评价等方面,提出了我国高等职业教育课程改革和发展思路。

[关键词]高职教育课程改革制约因素思路[中图分类号]g712 [文献标识码]a2010年7月国务院下发了《国家中长期教育改革和发展规划纲要》,文件以全面提高高等职业教育教学质量为重点,大力发展职业教育,明确提出高等职业教育是推动经济发展、促进就业、改善民生、解决“三农”问题的重要途径。

高等职业技术教育人才培养目标实现的核心是课程。

课程是实现教育目的和培养目标的重要手段,课程改革与建设是专业改革和建设的基础,是提高教学质量的核心,也是教学改革的重点和难点。

一、制约高职教育课程改革的因素1.人才培养方案目标不明确职业教育是针对一定的工作岗位来培养学生职业能力的教育,它应是以职业素质为基础,以职业能力培养为核心,以职业技能训练为重点,以培养综合职业能力为目标的终身教育。

而大多数高职院校人才培养目标与社会需求不相吻合,人才的岗位定位及高素质、高技能、应用型的特色不明显,体现不出这一类型、层次人才的不可替代性,培养的毕业生与社会需求脱节。

高职教育“高”和“职”的两个基本属性结合不紧密,要么成为本科教育的“压缩饼干”。

要么过度削减甚至取消必要的理论课程,片面强化学生动手操作的能力,办学层次向中职教育下移,导致学生实际应用能力降低。

而培养目标又是课程最重要的出发点,只有制定有效的人才培养方案,才能确定科学实用课程体系,保证培养目标的实现。

2.专业设置不合理2.专业建设是课程改革最为重要的一个战略问题。

目前多数高职院校对专业发展缺乏整体规划,专业设置随意性;不考虑人才市场需求,针对性不强;专业变化频繁,缺乏骨干和特色专业;教育资源不足,热衷申办新专业等。

这主要是没有理清高职教育的基本办学思想,高职院校的专业设置要充分考虑地区经济结构、劳动力市场人才需求、学生需求及学校办学条件等诸多因素。

高职院校能力本位项目化课程教学的探讨

高职院校能力本位项目化课程教学的探讨

驦驦New Curriculum Research 能,所有的考核应尽量使学员参加院校组织的卫勤演练或部队演习,使其在真实的环境中得到锤炼,通过考试。

参考文献:[1]彭祝.谈对教研室主任的要求[J].高教发展与评估,1996,(1).[2]尹万建.怎样做好教研室主任工作[J].机械中专,1995,(8).[3]司丽萍等.浅析加强教研室主任队伍建设以夯实教育教学质量基础[J].企业导报,2012,(5).[4]居长志.关于高职院校教研室主任工作的思考[J].江苏经贸职业技术学院学报,2005,(1).摘要:随着高职教育的发展,项目化教学被广泛应用于教学,并取得了良好的效果。

项目化教学和传统的教学方法在实施过程中有很大不同。

本文重点介绍了项目化教学的发展与现状,结合实践,阐述了如何有效开展项目化教学,建立符合高职教育的项目化课程体系。

关键词:能力本位;项目化教学;单元课程设计;整体课程设计中图分类号:G712文献标识码:A文章编号:1671-0568(2013)05-0136-02高职院校能力本位项目化课程教学的探讨◇西安职业技术学院赵斌高职教育除了“职业性”,还具有“高等性”,是培养高技能人才的教育。

而创业教育的特点之一便是创造性,是以主动、创新为特征的“拓业教育”。

通过对学生进行系统的创新教育,培养学生独立、自立的发展精神,同时加强对综合专业技术能力、分析和解决实际问题的能力、信息接受和处理能力、把握机会和创造机会的能力的培养,加强学生的创新意识,提高他们的就业竞争力。

但是,由于受到传统教学体系的影响,使得培养的学生难以适应实际岗位需求。

加上学生整体素质普遍不佳,越来越多的情况表明传统的教学方式已不能适应高等职业教育的发展。

当前高职院校的核心任务就是课程教学改革,因此项目化教学的理念提出,可以说是促进高职课程改革的一条有效途径。

本文即根据当前高职院校项目化教学发展现状,提出有利于教学改革的几点建议。

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案例四: 案例四: 乒乓球》 《乒乓球》课程整体设计能力目标
能够运用所学的乒乓球技术进行自身的体育锻炼,成 为终身体育的一项技能。 能够运用乒乓球技术理论指导初学者进行乒乓球练习。 能够识别和了解乒乓球拍的性能,并能够挑选和粘贴 适合自己的乒乓球拍。 能够运用乒乓球规则对比赛进行合理设计和编排,组 织基层的乒乓球比赛。 能够担任乒乓球比赛的临场裁判工作,合理布置乒乓 球比赛的场地,填写比赛的计分表。 能够运用乒乓文化提升观赏乒乓球比赛的能力。
案例二: 案例二: 《电子工艺技术》课程标准 (项目设计) 项目设计) 电子工艺技术》
常用电子元器件的识别与测试 。 万用表的装接 。 整流电路装接调试 。 稳压电源的装接调试 。 放大器的装接调试 。 RC振荡电路的装接调试 。 运算放大线路的装接调试 。 555振荡电路的装接调试。 趣味电子线路的装接调试 。
16号文件的关键词: 号文件的关键词: 号文件的关键词
人才培养:高素质技能型专门人才,学习能力, 人才培养:高素质技能型专门人才,学习能力,学 会交流沟通和团队协作,实践能力、创造能力、 会交流沟通和团队协作,实践能力、创造能力、就 业能力和创业能力 。 课程建设: 课程建设:融“教、学、做”为一体 教学模式: 任务驱动、项目导向、 教学模式:工学结合 、任务驱动、项目导向、顶岗 实习 。 基地建设:虚拟工厂、虚拟车间、虚拟工艺、 基地建设:虚拟工厂、虚拟车间、虚拟工艺、虚拟 实验、校外实训、实习基地建设。 实验、校外实训、实习基地建设。 师资培养:教师到企业顶岗实践 师资培养: ……………… 等等
案例三: 案例三:
思想道德修养与法律基础
创建“规划之星”高职职业生涯规划与设计大 赛。 “心之语,茶韵江南”学生交谊晚会 。 “我的道德楷模”网上征文及评比 。 模拟法庭 。 精英论坛——人生策划与成功
案例四:《数据库应用与开发实训(PB)》 《数据库应用与开发实训 》
新西兰课程教学的启发
小学四年级二周学习《动物》 小学四年级二周学习《动物》单元的课程 如何设计: 如何设计: 1.课前的教学设计。要求学生收集有关动物的资 .课前的教学设计。 内容是你自己喜欢的动物, 料,内容是你自己喜欢的动物,包括这种动物的名 外形、生活习性、聚集地等等。 称、外形、生活习性、聚集地等等。上课前学生向 老师报告。 老师报告。 2.然后教师根据学生选择的动物进行分组(如老 .然后教师根据学生选择的动物进行分组( 虎组、狮子组等)并要求学生合作进行深入研究。 虎组、狮子组等)并要求学生合作进行深入研究。 有的绘图、有的做模型、有的继续查找资料写报告, 有的绘图、有的做模型、有的继续查找资料写报告, 最后让学生利用学校的电脑把整个报告编印出来, 最后让学生利用学校的电脑把整个报告编印出来, 并在班级演讲。教师点评、归纳、补充。 并在班级演讲。教师点评、归纳、补充。
案例一: 案例一: 外贸单证实务》课程整体设计能力目标: 《外贸单证实务》课程整体设计能力目标:
(1)能够根据交易磋商的内容拟制外贸合同 (2)能够分析信用证的基本内容,能够根据外贸合同审核信用 证并进行修改 (3)能够根据提供的材料制作托运单证,办理出口货物托运 3 (4)能够对一般贸易下的出口业务,进行出境货物报检和报关 单证的制作 (5)能够办理出口货物投保 (6)能够审核海运提单 (7)严格按照制单要求,制作全套结汇单证 (8)能够进行出口收汇核销和出口退(免)税相关单证的处理 (9)能够根据合同申请开立信用证,能够审核全套进口单证 (10)能够进行单证流程的操作,能够完成现实业务中制单软 件的操作
案例三: 案例三: 建筑施工技术》 《建筑施工技术》课程整体设计 能力目标 (1)能根据施工图纸和施工实际条件,选择和制定常规 )能根据施工图纸和施工实际条件,
工程合理的施工方案; 工程合理的施工方案; (2)能根据施工图纸和施工实际条件, 查找资料和完成 ) 能根据施工图纸和施工实际条件, 施工中遇到的一些必要计算; 施工中遇到的一些必要计算; (3)能根据施工图纸和施工实际条件编写一般建筑工程 ) 施工技术交底; 施工技术交底; (4)能根据建筑工程质量验收方法及验收规范进行常规 ) 工程的质量检验。 工程的质量检验。
对我们高职教育课程改革有启发吗? 对我们高职教育课程改革有启发吗?
传统的学科型课程教学制约了高职教学质量的 提高, 教师教的很累,学生学的无味, 提高,“教师教的很累,学生学的无味,到后 来什么多不会” 来什么多不会” 如何实现学科型课程到能力本位课程的转变 16号文件中的:教、学、做一体化;项目导 号文件中的: 做一体化; 号文件中的 任务驱动。已经非常明确。 向、任务驱动。已经非常明确。
二、项目设计
能力如何培养?为什么要设计项目? 能力如何培养?为什么要设计项目?项目 是载体。 是载体。 什么是项目教学? 什么是项目教学?
什么是项目教学法? 什么是项目教学法?
项目教学法起源于美国,盛行于德国,尤其适合 职业教育。项目教学法是指将传统的学科体系课 程中的知识、内容转化为若干个教学项目,围绕 项目组织和展开教学,使学生直接参与项目全过 程的一种教学方法。 实施中的难点:项目设计,学生主体,教师主导, 教、学、做一体化。
一、能力目标
什么是能力?能力是个体在生活、工作中表现出来 有价值的行为总和。 技能与能力的相关性,我国劳动和社会保障部《国 家技能振兴战略》把技能分为三个层次:专业特定 技能;行业通用技能;核心技能:与人交流、数字 应用、信息处理、与人合作、解决问题、自我提高、 革新创新、外语应用。 如何理解全面的职业能力:既不是本科或以上教育 所完成的学科知识能力,也不是一般意义上的实践 能力,更不是职业岗位需要的狭义的专业技术能力, 而是针对特定职业岗位或岗位群必须的“全面的职 “ 业能力” 业能力”。
课程改革如何切入? 课程改革如何切入?
重新进行课程整体设计和教学单元设计 设计的核心要素:能力目标;项目(贴近职业岗位, 设计的核心要素:能力目标;项目(贴近职业岗位, 最好真实,也可模拟仿真);任务;训练方法; );任务 最好真实,也可模拟仿真);任务;训练方法;考 核方法。 核方法。 在学科体系的课程中解构课程内容,结合工作过程, 在学科体系的课程中解构课程内容,结合工作过程, 重构任务式的工作模块课程。 重构任务式的工作模块课程。 必须解决的三个问题: 必须解决的三个问题:一是课程内容与职业工作的 匹配程度;二是课程基础理论与应用理论的梯度; 匹配程度;二是课程基础理论与应用理论的梯度; 三是课程理论与实践的整合程度。 三是课程理论与实践的整合程度。 需要进一步了解,点击站点导航, 站点导航, 需要进一步了解,点击 站点导航 进入高职教育研究网,再点击《课程研究》 进入高职教育研究网,再点击《课程研究》,能力 本位课程教学问答。 本位课程教学问答。
案例二:《商务英语写作》课程能力目标 案例二: 商务英语写作》
能够根据招聘广告并结合个人实际情况, 能够根据招聘广告并结合个人实际情况,熟练撰写英语求职 应聘信、求职追踪信和个人简历等求职类文书。 信、应聘信、求职追踪信和个人简历等求职类文书。 能够运用商务交际中的礼节和技巧,撰写英语邀请函、 能够运用商务交际中的礼节和技巧,撰写英语邀请函、感谢 祝贺信、等三种常见社交类文书。 信、祝贺信、等三种常见社交类文书。 能够规范地起草英语启事、通知、便条、备忘录、电子邮件、 能够规范地起草英语启事、通知、便条、备忘录、电子邮件、 传真等常用公务文书。 传真等常用公务文书。 能够比较规范地撰写英语名片、简章, 能够比较规范地撰写英语名片、简章,商品使用说明书等三 种主要商务宣传类文书。 种主要商务宣传类文书。 能够理解并辨析简单的英语商务销售合同和英语聘任合同。 能够理解并辨析简单的英语商务销售合同和英语聘任合同。 能够结合社会实际选择一个项目, 能够结合社会实际选择一个项目,起草简单的英语项目商务 报告大纲。 报告大纲。
关于能ห้องสมุดไป่ตู้目标
1.能力的描述,能力是可检验的,不是抽象的,要求具 能力的描述,能力是可检验的,不是抽象的, 体化,能力目标是针对能力的。能用……做………,能力的 体化,能力目标是针对能力的。能用 做 , 检验标准。 检验标准。 能力目标要以职业活动为导向,以职业活动为逻辑点, 2.能力目标要以职业活动为导向,以职业活动为逻辑点, 明确做什么?一件产品、一项活动、一件事情等等。 明确做什么?一件产品、一项活动、一件事情等等。 职业教育每一门课程都要有能力目标, 3.职业教育每一门课程都要有能力目标,关键在于如何 提炼、挖掘。 提炼、挖掘。 4.能力目标可以来源于职业资格标准 应知应会)。 能力目标可以来源于职业资格标准( 4.能力目标可以来源于职业资格标准(应知应会)。 5.能力目标的大小 涵盖课程的主要内容; 能力目标的大小, 5.能力目标的大小,涵盖课程的主要内容;能力目标由 简单能力到复杂能力;能力目标的平行关系。 简单能力到复杂能力;能力目标的平行关系。 6.能力目标不能太高 要切合实际。(国外逃生方案) 能力目标不能太高, 。(国外逃生方案 6.能力目标不能太高,要切合实际。(国外逃生方案)
分析: 分析:
1.学生在分工合作中得到了自己想要的、感兴趣 .学生在分工合作中得到了自己想要的、 培养兴趣)的知识, (培养兴趣)的知识,知识是依靠学生自己的能力 和方法学到的。 和方法学到的。 2.通过资料收集和小组讨论,学生的分析、判断、 .通过资料收集和小组讨论,学生的分析、判断、 思考、创新和自主学习能力得以提高。 思考、创新和自主学习能力得以提高。 3.训练什么能力:语文 口语、 .训练什么能力:语文――口语、写作、创造能 口语 写作、 数学――动物统计图形的绘图能力;科学 动物统计图形的绘图能力; 力;数学 动物统计图形的绘图能力 科学―― 认识自然界动物的种类、习性的能力;音乐――与 认识自然界动物的种类、习性的能力;音乐 与 动物有关的歌曲学唱能力;艺术――绘图、造型的 绘图、 动物有关的歌曲学唱能力;艺术 绘图 创作的能力;科技――应用电脑、收集资料、编排 应用电脑、 创作的能力;科技 应用电脑 收集资料、 设计的能力;社会科学――培学生爱护动物及认识 设计的能力;社会科学 培学生爱护动物及认识 环保的重要性。 环保的重要性。
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