学习“感动工行”员工事迹心得体会

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感动工行

读“感动工行”员工模范事迹有感我一次又次的阅读第二届“感动工行”员工模范事迹，就像一次次走进风采夺目的人物画廊，蔡美华, 范松秋, 葛永红……一个个闪光的名字、感人的形象连同他们用热血和生命谱写的非凡壮歌，深深地打动着我。

他们在平凡的岗位上默默无闻，奉献青春；他们用坚定的信念，用细微的小事，不停攀登事业的高峰。

“感动工行”员工蔡美华就是这样的人。

自从1993年到工行工作，蔡美华17年如一日，都是这么尽职尽责的工作。

她曾做过储蓄员、出纳、会计，无论在什么岗位上，她都秉承“要做就做最好”的信念。

即使是身患癌症，为了工行事业她却不惜燃烧自己的生命。

在一个个平凡的工作岗位上挥洒汗水，留下了一连串辉煌的印迹。

在蔡美华身上，我们看到了一种平凡而高尚的精神，这就是“敬业”精神。

爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。

只有爱岗敬业的人，才会在自己在工作岗位上勤勤恳恳，不断地钻研学习，一丝不苟，精益求精，才有可能为工行甚至为社会为国家做出崇高而伟大的奉献。

范松秋就像一颗钻石，镶嵌在哪里，哪里就闪耀出光芒；葛永红 25年，痴心不悔，利用休息日跑营销、抓服务，九千多个日日夜夜，天天如此，成为客户心目中没有休息日的支行行长，见证着一个人敬业奉献的毅力有多强，也见证着一个人对工行事业的忠诚有多深。

今天，随着“感动工行”员工评选活动的展开，这些模范员工的感人事迹必将在广大工行员工中广为传颂、影响深远。

我想我们向这些模范员工们学习，最根本的就是要学习他们勤于创业、无私奉献的敬业精神，无论何时何地，无论在什么样的困难情况下，都能坚持开拓进取、不断攀登，把工行真正当作自己的家来管理、来爱护，把工行事业真正当作自己的事业来建设、来发展，像“感动工行”员工们那样，用一颗忠诚之心和坚实的敬业足迹来实现工行人的人生价值。

关于学习“感动湖南工行”员工事迹心得

学习“动人湖南工行〞员工事迹心得学先进典型讲怀化故事-----学习“动人湖南工行〞员工事迹心得7月初，四位第三届“动人湖南工行〞员工代表到怀化分前进行了巡回报告，与我们分享了他们的先进事迹和动人的故事。

他们的事迹动人至深，振奋人心，充满了时代的正能量。

他们是我们湖南分行员工的优异代表，在各自平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，用行动践行了“工于至诚，行以致远〞的核心价值观，代表我们湖南分行员工爱岗敬业、乐于奉献的形象和精神风范。

在他们之中，有带团队拓市场的支行行长。

战胜网点物理环境不利因素，在激烈同业竞争中，带着8名员工勇于拼搏，创立了骄人业绩，抢夺了连续三年两项存款总量和新增占比同业第一、连续三年电子银行旺季营销竞赛任务完成率全市第一、两项存款新增全市第一、中油卡营销完成率全省第一的“四个第一〞荣誉。

在他们之中，有精晓业务的客户经理。

24年扎根于一线岗位，经过勤奋刻苦学习，是业务上办理“疑难杂症〞的好手，是同事和客户心中“起死回生老中医〞；24年坚守“客户的每一件小事，都是我的大事〞效劳信条，用认真和温馨效劳动人着每一个客户。

在他们之中，有恪尽责责的柜员。

牢记使命，以保卫客户资本安全为己任，尽心全力堵截电信诈骗，为客户挽回大额资本损失，碰到社会主流媒体接踵好评，被评为“年度千佳效劳明星〞。

在他们之中，有勇于挑起责任的青年员工。

刻苦研究，谦虚请教，向长辈学习，拜能者为师，成长为能做事、肯做事、而且能把事干好的多岗位好手；同时，她以诚待人，用小肩膀挑起照顾孤寡老人的责任，用火热的情和浓浓的爱温暖着身边的每一个人。

我们要以此次巡回报告会为契机，连续认真睁开向“动人湖南工行〞员工学习的活动。

学习他们永远争第一的豪迈魄力和工行人的自信。

前进的道路上从无坦途。

特别是在当前面对系统内及同业的挑战，更要在市分行党委领导下，坚决信心，团结一心，破难攻坚，打好核心业务攻坚战和长远战，努力开拓竞争睁开的新天地。

学习他们“除了拼搏，我还能够干什么〞的奋斗精神。

第三届“感动湖南工行”员工先进事迹报告会观后感

第三届“感动湖南工行”员工先进事迹报告会观后感“感动湖南工行”员工先进事迹巡回报告会进入常德宣讲。

此次来常德做巡回报告的有四人，分别是岳阳屈原支行行长陈果、永州祁阳支行营业室主任陈亚凡、怀化中方支行大堂经理向梦群以及省行网络金融部经理秦娟。

不同的地区、不同的岗位、不同的年龄、不同的经历，却有着相同的品质——忠诚、敬业、勤奋、善良。

他们的故事单个听上去很平凡，因为每个人的一生中都会做几件如此之事。

但他们坚持把平凡之事做好就是一种不平凡了。

工行就是由无数个像他们那样、在平凡岗位上默默奉献与钻研的员工筑起来的。

我们作为管理人员，更要以他们为榜样，鞭策自已继续为工行的发展“添砖加瓦”。

我作为外地干部到常德分行时间不长，分管小微金融业务、个贷及信贷管理，在实际工作中的体会是如果没有过硬的专业知识和管理、领导能力，是不可能履行好职责的，是难以推动工作的，是难以让员工信服的。

因此，作为一名走向领导岗位时间不长的新人而言，我不仅要持续学习专业知识、学习银行各项制度规定，同时还要认真学习管理知识，提升自己管理、领导艺术，完善工作的方式方法。

提升综合协调和解决问题的能力，提升自身有效控制业务风险的能力。

以提高综合素质作为履职尽责的“突破口”，当“内行”不当“外行”。

同时，我认为，打铁还需自身硬，只有勤奋工作才能实现业绩目标，银行工作有一定特殊性，经营指标多，上级行对下属单位实行的是业绩考核。

因此，作为分管行长，要带领分管专业团队和支行把指标完成好，控制好风险，为工行多创效益，应是我努力的方向。

在以后的工作中，我应不忘“打铁还需自身硬”古训，认真履职，勤学善思，勤奋工作，勤下基层，勤跑市场，靠“自身硬”来带团队，靠“自身硬”来身体力行，发挥表率，推动工作，要与团队成员一道为常德分行的稳健快速发展发挥应尽的义务和职责，努力做到让上级领导和主管部门满意，让员工满意。

模板,内容仅供参考。

银行员工个人先进事迹的心得体会

银行员工个人先进事迹的心得体会作为一名银行员工，我深知在日常工作中，要秉持先进事迹的精神，努力向先进工作者学习，不断提高自己的工作素质和能力。

在此，我想总结和分享一下我所了解到的银行员工个人先进事迹的心得体会。

首先，个人先进事迹的核心优势是对工作的认真负责和始终如一的专业态度。

先进事迹中的优秀员工往往能够以认真负责的态度对待每一项工作，并且从不轻视任何一个环节。

他们不仅能够严谨地履行自己的职责，还能够主动承担额外的工作量和责任，在工作中兢兢业业，始终如一地保持着专业的态度和高度的敬业精神。

作为银行员工，我们要时刻以认真负责和专业态度为自己做底色，将这种优秀的品质与日常工作相结合，努力成为一个对工作充满责任感和热情的员工。

其次，个人先进事迹的成功秘诀是不断学习和进步。

先进工作者往往能够主动学习新知识，不断提高自己的业务水平和技能，以应对日常工作中的各种挑战。

他们对于新技术、新政策以及行业动态保持着高度的关注，并且积极主动地寻求学习的机会和途径，提升自己的综合素质和能力。

作为银行员工，我们要时刻关注行业动向，积极参加各类培训和学习，持续提升自己的专业知识和技能，时刻保持更新的观念，以适应时代和行业的发展变化。

再次，个人先进事迹的重要特质是团队合作和协作能力。

先进员工往往能够积极投身于团队工作中，并且善于与同事协商合作。

他们懂得团队的力量，懂得与他人相互支持，相互学习，相互帮助，在团队中发挥自己的特长和优势，共同完成团队的工作目标。

作为银行员工，我们要注重团队合作，尊重他人的意见和贡献，善于与他人沟通协调，共同努力，共同进步，共同创造出更优秀的工作成果。

最后，个人先进事迹的重要体现是对待客户的热情和服务意识。

银行员工作为服务行业的一员，服务意识和热情是其最重要的工作品质。

先进员工往往能够真诚对待每一位客户，积极主动地帮助他们解决问题，为他们提供更好的服务体验。

他们始终以客户为中心，关注客户需求，提供专业、高效和贴心的服务，赢得了客户的信任和认可。

工行员工心得体会范文学到文库

千里之行，始于足下。

工行员工心得体会范文学到文库工行员工心得体会范文（）在工行工作已经超过两年了，感觉这两年过得非常快，经历了很多事情，对于我个人来说，这段时间是非常宝贵和难忘的。

在工行工作让我获得了很多收获，并且对我个人的成长和职业发展有着非常大的影响。

首先，我要感谢我的领导和同事们，他们对我的关怀和帮助让我感受到了工行这个大家庭的温暖。

在工行，我遇到了很多乐于助人的人，他们对待工作非常认真负责，不仅在工作上给予了我很多指导和培训，还在生活上给予了我很多关怀和支持。

其次，工行的企业文化对我影响非常大。

工行一直以来都注重员工的职业发展和学习提升，每年会组织各种培训和学习活动，使得员工能够不断提升自己的专业能力和领导力。

我参加了很多培训和学习活动，在这些活动中，我不仅学到了各种专业知识和技能，还学会了如何与人合作和沟通。

这些学习和培训让我更加自信和专业，在工作中更加得心应手。

再次，工行的工作环境非常好。

工行注重员工的福利和生活质量，为员工提供了良好的工作环境和福利待遇。

每个员工都有自己的工作空间和工作工具，公司还为员工提供了各种福利，如健康体检、员工活动等。

这些福利和待遇让我感受到了公司对员工的关怀和重视，也让我更愿意全身心地投入到工作中。

此外，工行的团队合作精神也给我留下了深刻的印象。

在工行，大家都彼此合作，互相帮助，共同为公司的发展努力。

大家都有着共同的目标和理想，一起奋斗，一起成长。

在工作中，我和我的团队成员们经常一起探讨问题、解决难题，在协作中我学到了很多，也结识了很多好朋友。

第1页/共2页锲而不舍，金石可镂。

最后，工行为我提供了很多成长和发展的机会。

在这两年的工作中，我有机会接触到了很多专业知识和技能，也有机会参与到了一些重要项目和活动中。

通过这些机会，我不仅提升了自己的专业能力，也锻炼了自己的领导能力和沟通能力。

我相信，这些经验和能力对我未来的职业发展会有很大的帮助。

总之，工行给予我很多机会和成长空间，让我在工作中不断学习和进步。

银行员工先进事迹心得体会(5篇)

银行员工先进事迹心得体会(5篇)我们从一些事情上得到感悟后，往往会写一篇心得体会，它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。

那么心得体会怎么写才能感染读者呢？下面是小编整理的银行员工先进事迹心得体会，仅供参考，希望能够帮助到大家。

银行员工先进事迹心得体会1自1995年参加工作以来，张某某同志始终坚持爱岗敬业，无私奉献，开拓积极精神，踏踏实实地履行着一名分行员工的职责，尽心尽责地为客户提供高效服务，深受行内外好评。

该同志目前在支行营业部工作，身为支行营业部前台柜员，能够以身作则，严格要求自己，积极完成本职核算工作，积极帮助周围同志，表现突出。

该同志有强烈的事业心和责任感，遵纪守法，优质服务，在本职岗位上做出突出成绩的；她认真遵守法律、法规和各项规章制度，敢于同一切违法乱纪行为作斗争，保守企业和客户机密，防范和化解金融风险，为我行的资产安全、效益提高做出一定贡献的；她对推动分行业务创新、创建分行服务优良品牌有显著业绩的；她认真遵守职业道德规范，在本职岗位上工作效率高，服务质量优良，深受员工和客户好评的；她在全年支行重大工作中有较为突出贡献的，在支行直管的过程中，表现突出；在支行年终个人考评中，个人综合考评结果优秀，在优质服务工作上无任何投诉。

该同志具体负责协助营业部经理处理各方面业务，处于直接与存款人打交道的第一个环节，服务质量的好坏，在很大程度上影响着支行的形象。

而文明服务与严格执行会计准则又是相辅相成，密不可分的。

谈到执行制度与服务的关系，张某某认为：执行制度是文明服务的另一个境界，作为一名银行职员，不仅要严格地执行各种规章制度，而且也要切实做好服务工作，方便客户。

由于支行手较少，张某某在负责几项具体工作的同时，也承担起了部门经理助理的工作。

在日常会计核算过程中，她在严格执行各项会计制度的同时，也不忘做好服务工作，并协助营业部经理做了大量的管理工作。

在支行的“提高服务质量，降低核算差错”的“一升一降”活动中做出了突出贡献，促进了支行核算质量的大幅度提高。

2024年工行员工劳模工匠精神心得体会

2024年工行员工劳模工匠精神心得体会随着时代的发展和科技的进步，工商银行员工面临着前所未有的挑战。

在这个竞争激烈的时代，员工的劳模精神和工匠精神表现得尤为重要。

作为一名工商银行员工，我深刻地领悟到了劳模工匠精神的重要性，并在工作中逐渐形成了一些体会和心得。

首先，劳模工匠精神是成功的基石。

作为一名员工，只有具备良好的劳模工匠精神，才能在竞争中脱颖而出，实现自己的目标和价值。

作为一名劳模，我们要具备良好的职业道德，时刻保持敬业的勤奋态度，以专业的知识为客户提供优质的服务。

只有通过不懈的努力和学习，才能不断提升自己的技能和能力，为公司的发展做出更大的贡献。

其次，劳模工匠精神是服务的核心。

作为一名银行员工，我们的工作重点是为客户提供优质的金融服务。

而劳模工匠精神正是我们能够实现这一目标的关键。

在日常工作中，我们要时刻关注客户需求，以客户为中心，积极主动地提供帮助和解决方案。

只有真正用心去服务客户，才能赢得客户的信任和满意，提升银行的声誉和形象。

同时，劳模工匠精神是创新的源泉。

在当前快速变化的市场环境下，银行业务面临着日益激烈的竞争。

只有不断创新才能在竞争中立于不败之地。

劳模工匠精神要求我们积极思考，勇于挑战传统观念，不断寻找创新的机会和方式。

无论是在产品设计、营销策略还是服务模式上，我们都应该持续创新，以满足客户日益增长的需求。

此外，劳模工匠精神也需要我们具备良好的团队合作意识。

在银行这个大团队中，每个员工都承担着不同的职责和角色。

只有通过团队合作，我们才能更好地实现组织的目标。

劳模工匠精神要求我们相互尊重，互帮互助，共同协作。

只有团结一心，共同努力，我们才能取得更好的工作效果，实现共同的成长和进步。

最后，劳模工匠精神需要我们保持持续学习的心态。

当前，金融行业正处于快速发展的阶段，新的技术和知识不断涌现。

只有持续学习，我们才能跟上发展的步伐，适应新的工作需求。

劳模工匠精神要求我们积极主动地学习新知识，参加培训和学习活动，不断提升自己的专业技能和知识储备。

感动工行心得体会范文

感动工行心得体会感动工行心得体会范文感动工行心得体会范文1我为真挚的爱情而感动,我为伟大的英雄而感动,我也为新生命的诞生而感动,为美丽的日出,为优美的音乐&&更为辛勤工作的人而感动。

感动工行员工评选正是为了选出这样的一些人。

感动了工行的候选人们也感动着我们，让我们看到了他们身上难能可贵的品质，看到了学习的榜样，充满了前行的动力。

还记得刚入行的时候，在干校的入职培训时就曾看过感动工行颁奖典礼的视频，十位前辈的感人事迹深深地打动了班上的每一位同事。

他们中有坦然无畏面对病魔，工作致最后一刻的业务骨干；有刻苦自学，成功转岗并取得骄人业绩的中年员工；有临危不俱，为保护国家和客户财产奋不顾身的网点柜员；有努力拼搏，带领全体员工创造辉煌的支行行长；有用自身的坚韧和执着，扬起事业风帆的客户经理；有脚踏实地，全心为客户打造理财品牌的金融理财师。

虽然他们的岗位不同，但他们有同样的对工行的爱，同样的对信念的执着，同样的对目标的追求，同样的无私奉献。

在各自的岗位上，坚守着自己的信念，是我们工行的脊梁。

他们在平凡的岗位上创造了辉煌的奇迹，他们是我们学习的楷模，工作的典范。

虽然这些前辈都是我行的一员，但始终觉得离自己还有些距离，而随着这大半年的工作，我慢慢发现，其实感动就在身边。

20xx年11月26日上午，两个年轻人高兴的带着一面锦旗来到了我行南坪南路分理处，而就在不久前，他们还在为丢失了一万块钱而伤心自责。

事情发生在一个月前，当时他们来到南坪南路分理处取现五万元，却在走时只拿走了四万，由于他们之后一直忙着做其他的事，过了一段时间才发现少了钱，觉得无从找起，也就没有到银行来询问。

而工作人员在发现一万元的长款后，立刻调取录像、查看凭证，希望能找到失主，然而系统内的客户资料中并没有留下客户有效的联系电话，只有一个住址，后经走访也发现失主已经搬走了。

但是我行工作人员并没有就此停下寻找的脚步，经过不懈的努力，多方查找，终于在客户都已经放弃了寻找的时候，找到了客户现在的`住址，并上门告知了客户。

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