医院物业管理服务实施计划方案

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医院物业工作计划及安排方案范文

医院物业工作计划及安排方案范文

医院物业工作计划及安排方案范文
根据医院物业管理工作的实际情况,制定以下工作计划及安排方案:
一、设备设施维护:
1. 对医院设备设施进行定期检查和维护,确保设备运行正常,保障医疗服务顺畅进行;
2. 定期清理医院内外的通风、空调系统,保持空气质量良好;
3. 加强对医用气体供应系统的检查和维护,确保供气安全。

二、环境卫生保洁:
1. 组织清洁人员进行全面的定期卫生清洁工作,保证医院内外环境整洁;
2. 加强医院内部垃圾处理和分类工作,以保障医疗废物的安全处理。

三、安全防火工作:
1. 定期对医院内部消防设施进行检查及维护,确保消防设备处于良好状态;
2. 加强员工安全教育和培训,提高员工消防防护意识;
3. 对电气设备进行定期检查和维护,确保电气安全。

四、园林绿化维护:
1. 组织园林人员对医院园林绿化进行精心维护,为医院营造良好的环境氛围;
2. 对园林草坪、灌木树木进行定期修剪和养护,保持绿化景观整洁有序。

五、综合服务管理:
1. 加强医院物业管理人员的协调与督导工作,确保各项物业管理工作有序进行;
2. 对医院供水、供电、供暖等综合服务进行全面的管理和维护,保障服务质量。

以上安排方案将根据实际情况进行具体细化和实施,完善医院物业管理工作,保障医院服务质量和环境质量。

医院物业管理实施方案

医院物业管理实施方案

医院物业管理实施方案为了提高医院物业管理的效率和质量,制定一套科学合理的实施方案至关重要。

医院作为一个大型的医疗机构,其物业管理工作涉及到医疗设备的维护、环境卫生的保障、安全防范等多个方面,因此需要一个系统性的管理方案来保障医院的正常运转。

本文将就医院物业管理实施方案进行详细阐述。

首先,医院物业管理需要建立一个科学合理的管理体系。

这个管理体系应该包括物业管理部门的设置、人员的配备、管理流程的规范等内容。

物业管理部门应该设立专门的设备维护、环境卫生、安全防范等岗位,明确各岗位的职责和权限,建立健全的管理流程,确保各项工作的有序进行。

其次,医院物业管理需要建立完善的设备维护体系。

医院内涉及到大量的医疗设备,这些设备的正常运转对医院的医疗工作至关重要。

因此,建立设备维护体系,包括设备的定期检查、维护和保养,建立设备故障处理机制等,确保医疗设备的正常使用。

另外,医院物业管理还需要加强环境卫生管理。

医院环境卫生直接关系到患者的健康和医疗质量,因此需要建立完善的环境卫生管理体系,包括定期的环境清洁、消毒、垃圾处理等工作,确保医院环境的清洁和卫生。

最后,医院物业管理还需要加强安全防范工作。

医院作为一个公共场所,安全问题尤为重要。

建立健全的安全管理体系,包括加强医院内部的安全巡查、安全隐患的排查和整改、应急预案的制定等,确保医院内部的安全稳定。

综上所述,医院物业管理实施方案需要建立科学合理的管理体系,加强设备维护、环境卫生和安全防范工作,确保医院的正常运转和患者的安全健康。

希望通过本实施方案的制定和执行,能够提高医院物业管理的效率和质量,为医院的发展和患者的健康保驾护航。

医院物业管理服务实施方案

医院物业管理服务实施方案

医院物业管理服务实施方案一、项目背景和目标随着医疗服务的不断发展和医院规模的扩大,医院物业管理面临着日益复杂的挑战。

为了提高医院物业管理的效率和质量,实施科学的物业管理服务是必要的。

本方案旨在通过建立医院物业管理服务体系,优化医院物业管理流程,提高服务质量和效率。

二、实施步骤和措施1.建立医院物业管理服务团队成立专门的物业管理服务团队,由物业管理专业人员组成。

团队负责医院物业各项工作的规划、组织和实施。

2.梳理和优化物业管理流程对医院物业管理现有流程进行全面梳理和分析,找出存在的问题和瓶颈,并提出优化措施。

重点优化各项物业设备的维护和保养、保洁、安全管理等流程。

3.建立医院物业设备维护和保养体系制定医院物业设备维护和保养计划,并建立健全的设备巡检和维修制度。

同时,建立设备档案,做好设备保养记录和故障处理,保证医院设备的正常运行。

4.改进医院物业保洁服务加强对医院保洁人员的培训,提高其服务意识和技能水平。

制定保洁工作规范和流程,强化督导和检查,确保医院环境的清洁和整洁。

5.加强医院物业安全管理建立医院物业安全管理体系,制定安全管理制度和应急预案。

加强对医院安全设备的检查和维护,提升安全设施的使用效能。

加强对医院人员的安全教育和培训,提高其应对突发事件的能力。

6.加强与医院其他部门的协作物业管理服务团队与医院其他部门建立良好的沟通机制和协作关系。

加强与维修部门、保洁部门、安全部门等的合作,形成合力,提高整体的物业管理水平。

三、实施效果评估和持续改进1.建立绩效评估机制制定医院物业管理服务的绩效评估指标和评估方法,定期进行绩效评估。

根据评估结果,及时发现问题和不足,提出改进措施。

2.持续改进根据评估结果和医院需要,定期召开改进会议,总结经验和教训,完善物业管理服务方案。

加强对物业管理团队的培训和学习,提高其管理水平和服务能力。

四、项目实施计划1.项目准备阶段(一个月)成立物业管理服务团队,明确项目目标和工作计划,进行物业管理现状分析。

医院物业管理服务方案

医院物业管理服务方案

医院物业管理服务方案一、服务内容1.1 设施管理医院物业管理服务方案首先应包括设施管理内容,包括医院内部的建筑物、设备、供水供电、通风等设施的及时维护和保养,确保医院设施的正常运行。

1.2 清洁卫生管理医院作为公共场所,清洁卫生尤为重要,应包括医院内外及周围环境的清洁、病房和公共区域的消毒清洁,确保医院环境卫生,预防和控制院内感染的发生。

1.3 安全管理医院物业管理服务方案应包括对医院内部和外部环境的安全管理,包括消防安全、电梯安全、防盗安全、食品安全等方面的管理,确保医院的安全防范措施得到有效执行。

1.4 环保管理医院应制定环保管理方案,落实医院内废水、废物的处理方式,保障医院内环境卫生和环境保护。

1.5 能源管理医院物业管理服务方案应制定节能减排方案,包括对用电、用水等资源的节约利用,确保医院的能源消耗得到有效管理。

1.6 健康管理医院物业管理服务应关注员工和患者的身体健康,包括提供良好的工作和就诊环境,建立健康档案、开展健康教育等,保障员工和患者的健康。

二、物业管理服务人员的要求2.1 专业素质所有从事医院物业管理服务的人员,应具备相关专业的知识和技能,熟悉设施管理、环境卫生管理、安全管理等相关知识。

2.2 服务意识医院物业管理服务人员应具备良好的服务意识,能够关心患者和员工的需求,主动解决医院内部的设施问题,提供优质的服务。

2.3 团队合作医院物业管理服务人员应具备团队合作精神,能够协作完成设施维护、清洁消毒等工作,确保医院的正常运行。

2.4 敬业精神医院物业管理服务人员应具备敬业精神,时刻关注医院内的设施和环境问题,积极主动解决问题,确保医院的良好运行。

2.5 安全意识医院物业管理服务人员应具备安全意识,能够严格执行医院的安全管理制度,确保医院内外的安全。

三、管理模式3.1 定期检查医院物业管理服务方案应建立定期的设施检查制度,对医院内的设施进行定期的维护检修,确保设施的正常运行。

3.2 客户满意评价医院物业管理服务方案应建立客户满意评价机制,定期对患者和员工进行满意度调查,收集反馈意见,及时改进服务质量。

医院物业管理服务方案范本

医院物业管理服务方案范本

医院物业管理服务方案范本一、前言医院物业管理服务对于提高医疗环境的舒适度和安全性至关重要。

一家优秀的医院物业管理服务不仅能够保障医院的正常运转,还能够提升医院的整体形象和服务水平。

本方案旨在规范医院物业管理服务,并确保医院的设施、设备和环境得到有效的维护和管理。

二、服务范围1. 设备管理:负责医院内设备的维护、维修和更新,确保医院内各类设备的正常运转,减少因设备故障带来的不便和安全隐患。

2. 环境卫生管理:负责医院内环境的清洁和卫生管理,保持医院内部的整洁和卫生,减少传染病的传播和环境污染。

3. 安全管理:负责医院内部安全的管理和监控,及时处理医院内的紧急事件和突发状况,确保医院的安全性。

4. 能源管理:负责医院内各类能源(电、水、气)的节约和管理,降低医院的运营成本,保障能源的有效利用。

5. 绿化管理:负责医院内绿化设施的养护和管理,美化医院的环境,提升医院的整体形象。

6. 管理协调:负责医院内的物业管理服务协调和计划,以及与医院其他部门的协调和合作。

三、服务标准1. 设备管理:每月对所有设备进行巡检和维护,发现故障及时修复。

定期对设备进行保养和保修,保证设备的正常运转。

2. 环境卫生管理:每日对医院内部进行全面的清洁和卫生处理,定期进行彻底清洁,确保医院的内部环境达到卫生标准。

3. 安全管理:设立安全检查制度,每日对医院内的安全设施和消防设备进行检查和维护。

定期进行安全演习和培训,确保医院内的安全措施得到有效的落实。

4. 能源管理:对医院内的能源进行监测和管理,提出能源节约方案,减少医院的能源消耗,降低医院的运营成本。

5. 绿化管理:对医院内的绿化设施进行定期养护,并做好植物的种植和修剪工作,美化医院的环境,提升医院的整体形象。

6. 管理协调:制定物业管理服务计划,与其他部门协调好管理工作,确保医院内的管理工作有序进行。

四、服务流程1. 设备管理流程:设备巡检→故障维修→设备保养→设备更新2. 环境卫生管理流程:日常清洁→定期彻底清洁3. 安全管理流程:安全检查→安全维护→安全培训4. 能源管理流程:能源监测→能源节约方案→能源消耗降低5. 绿化管理流程:绿化养护→植物种植→环境美化6. 管理协调流程:物业管理计划→部门协调合作→管理工作推进五、服务保障1. 配备专业的维护人员:保证医院物业管理服务有足够的专业技术人员进行设备维护和环境卫生等工作。

医院物业管理服务方案

医院物业管理服务方案
2.建立财务管理制度,规范财务审批流程,确保资金合理使用。
3.定期进行成本分析,对成本进行有效控制,提高资金使用效率。
4.实施财务透明化管理,接受医院及相关部门的审计和监督。
八、风险管理
1.识别医院物业管理过程中可能出现的各类风险,制定相应的风险预防和应对措施。
2.建立风险管理体系,对潜在风险进行定期评估和监控。
3.开展公益活动,加强与社会的互动交流,提升品牌美誉度。
4.建立品牌管理体系,对品牌形象进行持续维护和优化。
二十一、业务拓展与合作伙伴关系
1.积极开拓市场,寻求与医疗行业相关企业、机构的合作机会,实现资源共享和互利共赢。
2.建立合作伙伴关系,拓宽业务领域,提升医院物业管理服务的市场占有率。
3.定期与合作伙伴进行沟通和交流,维护良好合作关系。
3.建立环境保护制度,加强对垃圾分类、节能减排等工作的管理。
4.定期对环境保护措施的实施效果进行评估,持续提升绿色发展水平。
二十六、持续优化与未来发展
1.深入分析医院物业管理服务的发展趋势,制定中长期发展规划。
2.不断优化服务流程,提升服务效率,满足医院日益增长的服务需求。
3.加强对新技术的研发和应用,推动医院物业管理服务的创新发展。
4.关注合作伙伴的需求变化,提供个性化服务方案,增强合作粘性。
二十二、质量管理体系
1.建立健全质量管理体系,确保医院物业管理服务质量的稳定和提升。
2.通过ISO9001等国际质量管理体系认证,规范服务流程,提高服务质量。
3.定期对质量管理体系进行内部审核和外部评审,确保体系的有效运行。
4.鼓励员工积极参与质量管理活动,提升全员质量意识。
3.建立应急物资储备库,确保突发事件发生时能迅速投入使用。

医院类物业管理方案范本大全

医院类物业管理方案范本大全

医院类物业管理方案范本大全一、医院物业管理组织结构1. 物业管理部门:医院应设立专门的物业管理部门,负责医院内部物业设施的管理和维护工作。

该部门应包括物业管理主管、维修保洁人员等岗位,具体人员数量和组织结构可以根据医院规模和需求进行调整。

2. 物业管理委员会:为了更好地保障医院物业管理工作的顺利进行,医院可以成立物业管理委员会,由医院管理层和物业管理部门的负责人组成,负责监督、协调和指导物业管理工作。

3. 物业管理团队:医院可以组建一支专业的物业管理团队,由资深的物业管理专业人员和技术人员组成,负责日常的物业管理工作和应急维修工作。

二、医院物业管理工作内容1. 设备设施管理:医院的设备设施是医疗服务的重要保障,物业管理部门应定期检查、保养和维修医院内的各类设备设施,确保设备设施正常运转,提高医疗服务的效率和质量。

2. 环境卫生管理:医院的环境卫生直接关系到患者和员工的健康和安全,物业管理部门应做好医院的清洁卫生工作,定期清洁医院的公共区域和病房,保持医院的整洁和卫生环境。

3. 安全管理:医院是一个人员密集、设施复杂的场所,安全管理是物业管理的重要内容之一。

物业管理部门应建立完善的安全管理制度,定期进行安全检查和隐患排查,确保医院的安全生产。

4. 能源管理:医院的能源消耗量较大,物业管理部门应通过合理管理和节约能源的措施,降低医院的能源消耗,减少医院的运营成本,同时也减少对环境的影响。

5. 停车管理:医院停车资源有限,停车管理一直是医院管理的难题。

物业管理部门可以通过合理规划停车位、优化停车流程、提高停车效率,减少医院停车难题。

6. 绿化管理:医院的绿化环境不仅可以美化医院的环境,还可以改善医院的空气质量,减少环境污染。

物业管理部门应做好医院的绿化管理工作,保护和维护医院的植被和花草。

三、医院物业管理工作流程1. 巡检排查:物业管理部门应定期进行医院设备设施、环境卫生、安全状况等方面的巡检排查,及时发现和解决问题,确保医院的正常运营。

医院物业整实施方案

医院物业整实施方案

医院物业整实施方案一、背景分析。

医院作为一个大型的医疗机构,其物业管理工作显得尤为重要。

优质的物业管理不仅能够提升医院整体形象,还能够为医院的正常运转提供有力支持。

因此,制定一套科学合理的医院物业整实施方案显得尤为必要。

二、整体目标。

1. 提升医院物业管理水平,确保医院设施和环境的良好状态,为医院患者和员工提供舒适安全的工作和就诊环境。

2. 优化医院物业管理流程,提高工作效率,降低物业运营成本,实现资源的最大化利用。

三、具体措施。

1. 强化设施设备管理。

对医院内部的设施设备进行全面排查和评估,建立设备档案,制定设备维护保养计划,确保设备的正常运转和延长使用寿命。

2. 加强环境卫生管理。

加大对医院环境卫生的管理力度,制定详细的环境卫生清洁标准和流程,加强对环境卫生人员的培训和管理,确保医院环境的整洁和卫生。

3. 完善安全管理制度。

建立健全医院安全管理制度,加强对医院内部和外部安全隐患的排查和整改,提高医院安全防范意识,确保医院患者和员工的人身安全。

4. 提升服务质量。

加强对物业管理人员的培训和考核,提高其服务意识和服务水平,建立健全服务质量监督体系,提升医院物业管理的整体服务水平。

四、实施步骤。

1. 制定整实施方案的时间表和具体实施计划,明确责任人和实施阶段。

2. 组织相关部门和人员进行培训,确保他们对整实施方案的内容和要求有清晰的认识。

3. 开展设施设备的排查和评估工作,建立设备档案,制定维护保养计划。

4. 加强对环境卫生管理人员的培训和管理,建立环境卫生清洁标准和流程。

5. 完善安全管理制度,加大对安全隐患的排查和整改力度。

6. 加强对物业管理人员的培训和考核,建立健全服务质量监督体系。

五、效果评估。

1. 设立评估指标,对整实施方案的实施效果进行定期评估和检查。

2. 收集医院患者和员工的意见和建议,对整实施方案进行调整和优化。

3. 持续改进,不断提升医院物业管理水平,确保整实施方案的长期有效性。

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报价文件目录前言与提要————————————————————————————————1 第一部分报价文件————————————————————————————6 报价一览表————————————————————————————————7 第二部分技术文件————————————————————————————8 第一章针对本项目物业管理的综合说明———————————————————9 第二章管理机构设立方案、流程、制度———————————————————14 第一节服务模式—————————————————————————————14 第二节运作流程—————————————————————————————18 第三节管理制度—————————————————————————————22 第三章项目部组织机构图—————————————————————————24 第一节人员配置方案———————————————————————————25 第二节物业用房与物业装备————————————————————————26 第四章物业服务费用测算报告———————————————————————27 一保洁服务费用—————————————————————————————27 二综务服务费用——————————————————————————31 第五章保洁服务标准与承诺————————————————————————33 第六章综务服务内容与标准————————————————————————35 公司成立以来的部分工作业绩————————————————————40前言与提要致济南市槐荫区人民医院:济南瑞尔物业管理有限公司(已通过ISO9001质量管理体系认证),现有济南大家园家政服务中心、济南大家园工贸有限公司、海口瑞尔科技发展有限公司等相关企业,是集高科技专利产品的科研、生产、销售及物业管理业和家政服务业多角经营于一体的综合性集团的一分子。

公司成立于1998年9月,办公楼面积400余平方米,公司物管项目现有员工1000余人,是济南市成立较早具有一定规模和实力的专业从事医院后勤服务、病人陪护服务及家政服务的企业。

公司的专业保洁理念标准已同国际(德国等西方国家)接轨。

公司成立以来恪守“以质量为中心,以服务为核心”的经营理念,始终坚持“服务大众,奉献社会”的经营宗旨,在各级领导大力支持帮助下,积极探索,在医院后勤社会化托管、病人陪护、物业保洁托管方面取得了良好的业绩,受到省、市各级领导及劳动和社会保障部的关注与一致好评。

应贵院邀请,我公司总结近12年的医院后勤服务经验,经对贵院委托服务项目的实地考察及斟酌研究后,我公司就以下几方面的管理现状做一描述,并完善管理实施方案。

一、日常保洁(一)公共区域的附属设施漏项(如门诊大厅,院落环境等区域);成因:无程序化标准化操作规范,导致服务项目漏项及保洁效果不达标。

整改措施:制定科学化、制度化、程序化、标准化的操作规范。

(二)外环境问题1、路面、停车场、绿化带内垃圾多,路面、停车场未定期清洗。

2、墙壁低位普遍脏污。

3、标识牌、指示牌长期未清洁,积尘、污渍严重。

成因:清洁频次不够,无操作规程,巡检不到位。

整改措施:提高清洁频次,按规程、计划保洁,管理人员加强巡检。

(三)PVC地板、不锈钢件等特殊材质物件缺乏保养后果:影响美观,降低使用寿命。

整改措施:根据实际情况,采用最新技术、工艺定期保养。

(四)操作不规范清洁操作不规范,使用的工具、易耗物料等不专业。

整改措施:使用专业的设备、工具、药剂、易耗物料,导入ISO9001国际质量管理体系,按规程、标准操作、服务。

(五)清洁工具未分类,易导致交叉感染医院是患者就医的地方,除严格消毒之外,清洁使用的工具应分类使用。

整改措施:使用工具多种颜色,按情况分类使用。

如:清洁区、污染区、半污染区分类,洗手间专用,病床实行一床一巾等。

(六)标识不全很多应设置的清洁、提示标识没有,如:“小心地滑”、“危险勿攀”等提示牌。

整改措施:配备、设置完备的标识,并对患者进行文化引导,增强其保护环境的意识。

二、安防、车辆管理在安全护卫中,我们在切实做好交通管理、车位管理、消防管理的基础上,特别考虑了安全护卫管理和日常礼仪服务需求,主动接受济南市槐荫区人民医院保卫部门的领导,与相关部门紧密配合,采取人防与技防相结合,建立起“注重礼仪、内张外驰、无缝覆盖、确安防全”的四个层次全方位安防体系。

(一)济南市槐荫区人民医院安全管理目前存在的的问题1、医院院内环境面积小,无规划车位,造成车辆进入医院后管理不到位,乱停乱放,,既不能确保车辆的安全也影响了院内的秩序;2、院外停车场开放式区域,无人管理,无法为本院职工或病患提供专用车场;3、消防标识不清楚,器材配备不够和不到位;4、安防形象礼仪有待改进。

(二)以上存在的问题我方的建议解决方案是:1、院内大门口保安员负责院内的车辆入院疏导及停放秩序管理工作,杜绝乱停乱放。

院外停车场设置全天24小时岗,负责对所管辖车场的车辆管理;2、针对车辆乱停乱放问题:首先从道路交通标识方面下功夫,道路交通标识要清楚、明了和规范;第二设置车辆专用导引岗,导引安防员的指挥要到位、标准和规范;第三实行发卡制度,凭卡进出(本院职工凭专用停车牌进出院);第四遇有乱停车辆者,安防员要上前做耐心细致的解释工作,让其停到指定的地方;3、针对消防中心问题,我方建议首先建立健全值班管理制度;实行24小时值班制;第二是对专职消防员和义务消防员定期和不定期进行消防技能培训和训练,制定火警火灾紧急演练方案,并且定期进行演练;4、针对现有安防员形象问题,我方建议首先建立健全管理制度,制定安防人员录用规定;第二是检查督促制度的落实情况;第三在公平、公正、公开的原则上进行奖励、处罚;5、针对遇有紧急突发事件的处理:第一要制定应对各类紧急突发事件的方案;第二要定期和不定期组织安防进行实战演练;第三安防员要实行半军事化的管理,必须做到令行禁止。

6、针对医院重点部位和重要场所的保护:第一要设定专人巡查和守护;第二通信系统应保持畅通无阻,做到一呼百应。

三、司梯管理现有司梯管理工作中存在如下问题:司梯人员形象不够好;司梯礼仪不规范;司梯人员不到位等。

建议解决方案:第一,规范司梯作业标准,作业流程;第二,严格执行司梯人员录用制度,加强岗位培训。

四、管理措施与保障为了如期实现上述管理承诺,我们还将全面调动公司总部的各项优势资源予以保障:——培养一支强有力、可信赖的后勤服务队伍,为完成各项工作提供人力资源保障。

首先对全体员工开展思想觉悟、会务礼仪、业务知识、岗位技能等教育培训。

——建立一套体系完整、专业性强、灵活适度、操作简便的管理服务制度,以严密的过程控制,为实现各项管理指标提供制度保障。

没有细致的过程控制,就没有满意的管理服务效果,通过导入ISO9001质量体系,对每一个岗位、每一个环节进行量化的质量考核,确保员工掌握和贯彻质量管理标准、操作程序、作业方法,理解公司的管理理念和质量方针,在济南市槐荫区人民医院实现满意的服务效果。

——内部管理实行军事化的问责制,通过对操作过程的控制,实现事前防范、事中监管、事后总结的质量管理和质量改进循环,持续改进我们的工作。

我们确信,按此服务方案为济南市槐荫区人民医院实施后勤服务,通过对每个工作流程进行过程控制,把细节做到精益求精,就一定能够实现预期的管理目标,为广大患者和医院员工提供满意的、人性化的后勤保障服务。

没有细节的完善,就没有整体的辉煌。

为了进一步阐明我公司对本项目的管理服务规划,亦为表达我公司对本管理项目的诚挚态度,现编制了《济南市槐荫区人民医院物业管理方案》。

方案详细的阐述了提高后勤服务的整体设想、我们拟采取的管理方式、人员的配备培训和管理、管理指标承诺及采取的措施等诸多内容。

在充分解析服务需求的基础上,提出全程解决方案,系统规定了工作目标、岗位设置、任职标准、资源配置、作业规程、考评办法等具体措施,致力创建市槐荫区人民医院良好的社会形象。

济南瑞尔物业管理有限公司二0一O年一月第一部分报价文件您的满意是我们的最大心愿报价一览表项目名称:济南市槐荫区人民医院物业托管项目投标单位:济南瑞尔物业管理有限公司单位:元第二部分技术文件您的满意是我们的最大心愿第一章针对本项目物业管理的综合说明第一节公司简介济南瑞尔物业管理有限公司成立于1998年,主营业务包括医院后勤托管及顾问、物业管理、家政服务三大板块,办公楼面积400多平方米,品牌价值和综合实力居于省内同行前列。

公司总经理周辰先生多次荣获国家、省、市先进工作者及工作单位称号。

作为省内物业管理行业的旗舰企业,公司具有三大特色优势:A国际认证——质量管理体系早于2004年即已通过ISO900l国际认证;B导入酒店式管理——将酒店管理体系系统地引入物业管理,保障“尊贵”服务;C观念领先——国内最早开拓医疗物业、政府机关物业、学校物业的物业管理企业。

第二节提高清洁管理服务水平的整体设想一、管理原则1、超越需求原则。

以“诚信经营、讲求服务”为宗旨,以客户需求为导向,并适度超越客户需求,推陈出新,提供客户心理预期的酒店式尊崇服务。

2、品牌管理原则。

基于济南市槐荫区人民医院的理念和瑞尔清洁的专业经验,围绕创新的“服务到位,无缝隙覆盖”模式定位,组织提供高标准、高品位、全方位的管理服务,辅以言之有物的形象工程和品牌战略,共同弘扬形象。

3、阳光服务原则。

以瑞尔清洁一贯坚持的“阳光管理、用心服务”为准则,演绎瑞尔清洁十二大阳光服务原则:服务程序-----规范服务收费-----合理服务制度-----健全服务效率-----快捷服务态度-----热情服务设备-----完好服务技能-----娴熟服务项目-----齐全服务层次-----丰富服务方式-----灵活服务特色-----鲜明服务效果-----满意4、客户监管原则。

随时随地接受客户和服务对象的监督、管理,以客户的需求为导向,不断改进、提升服务质量,让客户满意。

5、与市槐荫区人民医院为一体原则。

在市槐荫区人民医院的管理、服务中,我们虽是包商,但我们更是市槐荫区人民医院的的一个有机组成部分,我们的每一名员工都是市槐荫区人民医院的一员。

在工作中,我们将随时保持并加强与市槐荫区人民医院领导、与职能部门、与各科室的沟通、交流,作好工作的同时,在“以患者为中心”的目标指导下,与市槐荫区人民医院保持高度一致,与市槐荫区人民医院成为一体,为市槐荫区人民医院的发展壮大尽力。

三、特色服务1、济南市槐荫区人民医院如有大型活动、节庆活动或上级领导、兄弟单位参观考察,可根据需要提前三天通知我方,我司按要求加强突击性服务。

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