教师职业道德考核登记表

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教师个人师德考核表

教师个人师德考核表
20
有一项违规现象扣2分,扣完20分为止。
为人师表
模范遵守社会公德,衣着整洁得体,语言规范健康,举止文明礼貌,严于律己,作风正派,以身作则,注重身教。淡泊名利,志存高远,甘为人梯,乐于奉献。不参与迷信、赌博等不健康不文明活动,不在课堂上吸烟,接打电话,讲脏话粗话.
10
有一项违规现象扣2分,扣完10分为止。
10
未按规定参加各级各类培训扣2分,其他酌情扣分。
关爱ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ生
关心爱护全体学生,尊重学生的人格,平等、公正对待学生。尊重学生的主体地位,依法维护学生的合法权益,师生关心平等、和谐、融洽.对学生高度负责,热情关怀,耐心教导,不讽刺、挖苦学生,不体罚或变相体罚学生。无单纯以学习成绩评价学生、歧视排挤后进生现象。
附 件2
教师个人师德考核表
序号: 姓名:
项目
分值
评定标准
个人自评
单位综合评分
依法执教
遵守各项法律法规和各地各校依法制定的规章制度,全面贯彻党和国家的教育方针政策。无违背党和国家方针政策的言行.不传播有害学生身心健康的思想.
10
有违反规章制度的不得分。
爱岗敬业
忠诚党的教育事业,树立崇高的职业理想,认真履行岗位职责.认真备课上课,认真批改作业,不敷衍塞责。在教育教学活动中遇突发事件时,履行保护学生安全职责,无过失。不在工作时间内从事与教育教学无关的活动。
总分
100
累计得分
单位综
合评定和公示情况
评定等级:
(盖章)
年 月 日
教师签名
年 月 日
10
查阅备课记录、学生作业、班主任手册、活动记录等,根据效果酌情给分.
教书育人
坚持育人为本,德育为先,全面实施素质教育,因材施教、诲人不倦,公平公正对待学生,促进学生全面发展.无简单粗暴对待学生现象。

中小学教师职业道德考核登记表2

中小学教师职业道德考核登记表2
2017年 1月10 日
学科组或年级组考核意见
年 月 日
学校
考核
小组
意见
(盖章)
组长签名: 年 月 日
考核成绩
(计分)
考核等级
注:自我评价若内容较多可另续纸
在教学中认真实施素质教育,不断提高教育教学质量,使全体学生在原有基础上取得进步。所带学科和班级成绩良好,学生和家长满意。积极参加课改实验、教科研活动和继续教育,不断提高专业素养和教育教学能力。
工作中自觉遵守廉洁从教的有关规定,自觉接受学生、家长和社会的监督。不向学生或家长推销各种报刊、学习资料和学习用品等。不收受、索要学生和家长的钱、物、有价证券等。不到校外社会办学机构兼职兼课,不组织或者参及有偿家教活动。
019学年度)
姓 名
参加工作时间
2019、7
任教学科
数学、科学
工作单位和职务
教师师德状况自我评价
我热爱祖国、遵纪守法,遵守学校规章制度,自觉维护学校荣誉和教师形象。不向学生传播有害身心健康的言论和观点。热爱教育事业,认真履行岗位职责。认真备课、上课、批改作业、辅导学生,认真对待每一个教育教学环节。及领导、同事、学生、家长建立平等、尊重、和谐、健康的人际关系。
在工作中及领导、同事良好协作和互动。自觉维护其他教师的威信。学生出现特殊情况,能及家长和时沟通。关心爱护全体学生,平等、公正对待每一位学生,不单纯以学习成绩评价学生。无体罚或变相体罚学生,也没有讽刺、挖苦、歧视学生现象。对品行有缺陷或学习有困难的学生,主动帮助和辅导。将德育渗透于教育教学工作中,努力培养学生良好的思想品德和行为习惯。

年度教师职业道德考核表格

年度教师职业道德考核表格
意 见
(单位盖章)
年 月 日
备注
注:此表存入学校本人档案。
附件2:
中小学教师职业道德考核花名册
单位:(盖章) 年 月 日
序 号
单位
姓 名


出生
年月
政治面貌
参加工作时间
文化
程度
专业技术
职务
考核
得分
考核等次
备注
样表
浍南白徐小学
张三

197102
群众
199107
本科
一级
90
合格
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
中小学教师职业道德考核登记表

职务
职称
出生
年月
政治
面貌
文化
程度
工作
时间
个人
师德
年度
总结
测评
得分
自评得分
互评得分
学生评分
家长评分
综合评定得分
拟定
等次
单位公示
情 况
最终
等次
被考核人
意 见
本人签字:
年 月 日
单位
考核
小组
意见
经考评并公示,该同志确定为: 等次。
年 月 日
单 位

师德考核个人情况登记表

师德考核个人情况登记表

师德考核个人情况登记表
姓名:XXX
性别:X
年龄:XX岁
工作单位:XXXX
填表日期:XXXX年XX月XX日
一、个人基本信息
1. 学历背景:请填写您的学历,如“本科”、“硕士”等。

2. 从教年限:请填写您从事教育工作的年数。

3. 当前职务:请填写您在学校的职务,如“教师”、“班主任”等。

4. 曾获荣誉:请填写您在教育工作方面获得过的荣誉或奖项。

二、师德表现
1. 对待学生:请描述您在教育教学中如何关爱、尊重和公平对待每一位学生。

2. 敬业精神:请描述您对教育工作的敬业精神和职业态度。

3. 与同事关系:请描述您与同事之间的合作和交流情况,以及如何处理和同事之间的矛盾。

4. 遵纪守法:请描述您在遵守学校规章制度和国家法律法规方面的表现。

5. 社会公德心:请描述您在社会公共生活中的表现,如文明礼貌、环保意识等。

三、师德考核自我评价
请根据您自己的表现,对以上师德方面进行自我评价,并简述自己存在的不足以及改进的计划。

四、考核意见和建议
1. 请简要描述您认为学校或上级部门在师德考核方面有哪些值得改进的地方。

2. 您对提升自身师德有哪些具体建议和计划?
3. 您对学校加强师德建设有何意见和建议?。

师德考核登记表

师德考核登记表
教书育人(20分)
为人师表(20分)
业务学习(15分)
合计
得分
简单评价
考核组长签名: 年 月 日
教师
互评
项目
爱国守法(15分)
爱岗敬业(15分)
关爱学生(15分)
ห้องสมุดไป่ตู้教书育人(20分)
为人师表(20分)
业务学习(15分)
得分
其他途径师德考评结果
项目
学生测评分
(40%)
家长测评分
(30%)
教师自评分
(30%)
XX市中小学师德考核登记表
单位:学年第学期
姓 名
性 别
出生
年月
照片
参加工作时间
毕业
学校
最后
学历
职称(职务)
师德奖励表彰记载(校级及以上)
时间
主要事迹
奖励表彰情况
校长签名
违反职业道德规范情况记载
时间
主要内容
处理结果
校长签名
师德考评情况
学校师德小组评价结果
项目
爱国守法(15分)
爱岗敬业(15分)
关爱学生(15分)
得分
学期总评得分
师德考核等级
学校意见
(盖章)
年 月 日

中小学教师职业道德考评登记表

中小学教师职业道德考评登记表
中小学教师职业道德考评登记表
工作单位:年度:时间:
姓 名
参加工作时间
出生年月
政治面貌
任教学科
文化程度
工作职务及岗位
职称
是否班
主任
教师师德状况自我评价
作为一名教师,本人能认真参加学校组织的政治学习,积极响应党的号召,坚决执行党的方针、政策,忠于人民的教育事业,模范遵守《中小学教师职业道德规范》,爱岗敬业,关心集体,乐于助人。在工作上兢兢业业,备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。
考评得分
社会考评得分
领导考评得分
教师考评得分
家长考评得分
学生考评得分
考评
总分
实绩得分
加分
扣分
综合
得分
考评
等级
被考评人确认签字
学科组或年级组考评意见
学科组或年级组(签名盖章)年 月 日
学校
考评
小组
意见
组长签名(盖章):年 月 日

苏州市中小学教师职业道德考核登记表

苏州市中小学教师职业道德考核登记表

苏州市中小学教师职业道德考核登记表(年度)关于建立并完善中小学教师职业道德建设五项制度的意见各市、区教育局(教育文体局)、教育工会,各直属(代管)中小学校、民办学校,各有关单位:中小学教师是学生成长的指导者和引路人,教师的政治思想素质和职业道德水平与青少年的健康成长息息相关。

根据《教育部、中国教科文卫体工会全国委员会关于重新修订和印发〈中小学教师职业道德规范〉的通知》精神,按照市委教育工委提出“办好每一所学校、教好每一个学生、发展好每一位教师”的要求,建立并完善中小学教师职业道德规范五项制度。

一、师德建设责任制度。

所有中小学均要建立师德师风建设领导小组,将师德师风建设列入师资队伍建设的重要内容;校长作为师德建设工作的第一责任人,每年召开师德建设专题会议不少于两次。

各级教育行政部门和教育工会要将师德建设工作列入校长年度目标考核的内容,对师德建设工作不力、师德师风不正的学校要给予通报批评,并追究主要负责人的责任。

二、师德教育制度。

从2009年起,将《中小学教师职业道德规范》列为中小学教职工政治学习和教师继续教育的重要内容。

其中新录用教师学习《中小学教师职业道德规范》不少于6学时,在职教师进行师德修养教育每年不少于12学时。

三、入职宣誓和师德承诺制度。

对新录用教师,由主管教育行政部门和教育工会组织集体宣誓。

誓词如下:“我庄严宣誓,立志做一名光荣的人民教师,爱国守法,爱岗敬业,关爱学生,教书育人,为人师表,终身学习,为人民的教育事业努力奋斗!宣誓人:×××,×年×月×日”。

由学校行政与工会组织在职教师签订师德承诺书,规范教师教育教学行为。

四、师德考核与奖惩制度。

中小学教师要认真学习并模范履行《中小学教师职业道德规范》,学校要结合年度工作考核对教师进行师德考核。

凡有下列违反师德行为的实行“一票否决”:(1)在教育过程中,传播不利于学生健康成长思想观点的;(2)在备课、上课、课外辅导、批改作业、组织考试、组织课外活动等教学环节敷衍塞责,造成教育责任事故的;(3)有讽刺、挖苦、歧视、体罚、变相体罚学生或其他侵犯学生合法权益行为,造成后果的;(4)强制或变相强制学生订购教学辅导材料或其他商品,造成不良影响的;(5)利用职权,索取、收受学生与家长钱物的;(6)热衷有偿家教,或组织、动员学生参加各类文化课补习班并从中获利的;(7)有其他违反社会公德、严重影响教师形象的。

中小学教师职业道德考核登记表

中小学教师职业道德考核登记表
本人签名:手笔签名
2018年07月04日
本学年度违反师德规范行为记录
(由所在单位填写)

考核得分情况(综合得分):
考核等次
本人签名
确认
手笔签名2018年07月16日
单位盖章
年月日
说明:本表存入教师师德档案
教书育人是教师的基本职责,是贯彻、落实党的教育方针的客观要求,是培养新世纪建设人才的客观要求,也是教学规律的客观要求。作为一名普通教师,我努力发挥个人的主观能动性,使教书育人工作成为我的自觉行动。
学高为师,身正为范。为人师表我们需要严格要求自己,不断学习钻研,努力提高自身的专业水平和业务能力,不断完善自身,做学识渊博、思想深刻的高素质教师
在教育教学过程中,我爱岗敬业,不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平,有高度的事业心、责任心。
在日常的教育教学中,我关爱学生,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系。关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质。
宜昌市中小学教师职业道德考核登记表
(2017-2018学年度)
单位:
姓名
性别
出生年月பைடு நூலகம்
政治面貌
教龄
学历
职务(职称)
任教学科
本学年度获奖情况
本学年度执行师德规范情况述职报告
学高为师,德高为范。教书育人,教书者必先学为人师,育人者必先行为世范。师德是教师最重要的素质,是教师之灵魂。
在政治思想方面,本人长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,严格要求自己,爱国守法,遵守社会公德。忠诚人民的教育事业,努力为中国的社会主义事业培养合格的接班人。。
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昆山市中小学教师职业道德考核登记表
(2015--2016年度)
所在单位:上海交大南洋附属(昆山)学校
姓 名
赵靓妹
性 别

出生年月
1988.9
政治面貌
群众
参加工作
时 间
2011.5
文化程度
本科
工作职务
或岗位
英语教师
是否担任
班主任
本人年度内执行师德规范情况报告
本人热爱祖国,拥护中国共产党领导,拥护社会主义。在平时的教学工作中全面贯彻国家教育方针,自觉遵守教育法律法规,依法履行教师职责权利。
在平时的教育教学工作中,认真做好“六认真”工作,备好课,上好课,课后及时反思、批改作业,并认真做好培优补差工作,在教育教学工作中无敷衍塞责现象。同时,关爱每一名学生,关心学生健康成长,尊重每一位学生的人格,平等、公正的对待每一位学生,努力成为他们的良师益友,同时关心学生健康,维护学生权益。从不讽刺、挖苦、歧视学生,从不体罚或变相体罚学生。
本人签字:赵Biblioteka 妹考核得分考核等级
被考核人
确认签字
赵靓妹
单位领导
意 见
注:此表存入教师个人业务档案。
对每位学生都能做到循循善诱,诲人不倦,发掘每位学生身上的闪光点,不以分数作为衡量学生的唯一标准,同时,重视培养学生良好品行,教会学生自主学习,激发学生的创新精神,促进学生的全面发展。
本人能自觉主动的关心集体,与同事和睦相处,团结协作,尊重每位学生家长。作风正派,廉洁奉公,严于律己,以身作则,衣着整洁,为人师表。同时能够自觉抵制有偿家教,不利用职务之便谋取私利。
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