某清洁服务有限公司营运计划方案
清洁,保洁公司营运管理执行方案

清洁、保洁公司营运管理执行方案专业保洁公司就是指从事建筑物业清洁保养的专业化公司.它应该拥有掌握建筑物业清洁保养专业理论和先进施工工艺的技术人员,由经过专业培训的从业人员使用专业的机械设备,来承接建筑物业的清洁保养工程.专业保洁公司的业务,主要由两部分构成:一.工程,指零散地,一次性地为建筑物业进行清洁保养,主要包括:外墙清洗、地板打蜡、石材护理、地毯清洗、清洁开荒等项目工程.二.保洁,指由专业保洁公司承接长期的,日常的整个建筑物业的清洁保养和市政道路等的清洁保养工作,由专业保洁公司派专业的员工长期留驻在该建筑物业内和市政道路等的驻场保洁操作,可称之为驻场保洁.第一章管理机构的设置及各职能部门的职责一.管理和管理机构的设置1.管理可分为四个领域,即经验、科学、哲学和艺术,可用轴对称图示.管理经验管理哲学(实务)(智慧)管理科学管理艺术(知识)(技巧)2.管理机构的设置专业保洁公司管理机构的设置大致可分为四个方面。
即:业务部分,材料供应,财务部分,劳动人事,安全部分,工程,保洁实操部分,由总经理直接管理,或是由总经理和副总经理相互合作管理。
3.专业保洁公司组织管理架构图(略),具体组织管理架构可根据专业保洁公司的实际情况需要进行设置。
二.各职能部门工作职责(内容略)1.总经理/副总经理权责概述。
(1)总经理办公室:(2)行政副总经理:具体权责内容略(3)营运副总经理:(4)总经理2.各职能部门职责(内容略)(1)行政/人事部职责。
(2)财务部职责(3)业务部(市场)职责(4)工程部职(5)保洁部职责(6)质检部职责(7)技术/培训部职责(8)园林绿化部职责三.职员岗位职责1.保洁员职责(1)小区保洁员职责(2)大厦保洁员职责a.室内职责b室外职责2.管理人员岗位职责(1)领班职责(2)仓库管理员职责(3)主管职责a工程主管职责b保洁主管职责c机动主管(队长)职责(4)工程部经理职责(5)保洁部经理职责(6)保洁区域(项目)经理职责(7)业务部(市场)经理职责(8)质检部经理职责(9)技术/培训部经理职责(10)行政/人事部经理职责(11)财务部经理职责(12)财务会计职责(13)财务出纳职责(14)行政助理职责(15)行政/人事文员职责(16)园林绿化部经理职责(17)园林绿化主管职责(18)总经理助理职责以上工作岗位可根据专业保洁公司对人力资源的需求进行适当的设制,总而言之,因事设人,不要因人设事,各岗位职责内容略。
保洁运营管理思路方案

保洁运营管理思路方案一、发展目标保洁运营管理的目标是提供高效、优质的清洁服务,让客户满意,提高业务的市场竞争力,实现盈利。
二、组建团队1.人员招聘保洁运营管理的第一步是组建一个高素质的清洁团队,需要有一批经验丰富的保洁员,他们不仅技术过硬,而且服务意识强,有良好的职业素养。
除此之外,还需要有一支专业的管理团队,他们能够协调各个部门工作,提高整体管理效率。
2.培训建立持续的培训体系,定期开展技术培训和服务意识培训,让员工了解最新的清洁技术和服务理念,提高工作技能和服务水平。
三、服务理念1.客户至上坚持“客户至上”的理念,不仅要提供高品质的清洁服务,更要从客户的需求出发,提供个性化的定制服务,让客户感受到我们的用心。
2.创新不断进行创新,应用新技术、新工具、新理念,提升服务质量和效率。
3.质量控制建立严格的质量控制体系,定期对服务进行品质检查,及时改进不足之处,保证整个服务流程的质量。
四、运营流程1.清洁方案制定根据客户的需求和场地环境,制定清洁方案,包括清洁频次、工作内容、人员配备等。
2.协调配比根据清洁方案,合理安排人员和设备,保证清洁工作的顺利进行。
3.监督管理建立工作任务分工制度,对员工的工作进行监督和管理,确保每个环节都能够按时按质完成。
4.客户反馈及时关注客户的反馈意见,对服务进行调整和改进,增强客户满意度。
五、设备工具1.合理配置选择合适的清洁设备工具,保证清洁工作的高效和质量。
2.维护保养定期对清洁设备工具进行维护保养,确保其正常运转,延长使用寿命。
六、安全管理1.安全培训开展安全培训,提高员工的安全意识,减少工作中的安全事故。
2.应急预案建立应急预案,对可能发生的安全问题进行规范化处理,保证员工和客户的生命财产安全。
七、宣传推广1.口碑建设通过高品质的清洁服务,树立良好的口碑,吸引更多客户。
2.网络推广利用互联网和社交媒体等平台,进行宣传推广,把公司的服务理念和品牌形象传播出去。
八、成本控制1.合理成本对于清洁作业,需要对成本进行严格控制,确保服务质量的同时,保证盈利。
清洁公司策划运营方案

清洁公司策划运营方案一、公司概况1. 公司名称:清洁公司2. 公司性质:民营企业3. 公司定位:专业清洁服务提供商4. 公司使命:致力于为客户提供优质的清洁服务,创造清洁、舒适、健康的居住和工作环境5. 公司愿景:成为清洁服务行业的领军企业,树立良好的口碑和品牌形象6. 公司价值观:诚信、质量、服务、共赢7. 公司规模:初创阶段,员工规模20人二、市场分析1. 行业背景:清洁服务作为一个常态化需求的市场,一直以来保持着稳定增长的态势。
随着生活水平的提高,人们对生活质量和环境卫生要求越来越高,清洁服务市场潜力巨大。
2. 市场需求:随着城市化进程的加快和生活方式的改变,人们对清洁服务的需求不断增加。
尤其是在写字楼、商业综合体、居民社区等场所,对清洁卫生要求更为迫切。
3. 竞争情况:目前清洁服务市场竞争激烈,各种规模的清洁公司纷纷进入市场,价格战、服务差异化竞争较为明显。
4. 潜在机会:市场化运作程度较低,大多数清洁服务公司还处于规模不大、服务范围有限、服务质量参差不齐的状态。
因此,提供专业、优质、有特色的清洁服务,将能够获得市场的认可和口碑。
三、市场定位1. 目标客户群体:主要以写字楼、商业综合体、居民社区、学校、医院等大型场所为主要客户群体,同时也可以开拓个人家庭清洁市场。
2. 服务范围:提供日常保洁、擦窗清洁、地板打蜡护理、深度清洁、开荒清洁、家居保洁等一系列清洁服务。
四、服务内容1. 日常保洁:包括办公室、商铺、公共场所的清洁服务,包括地面打扫、垃圾清理、厕所卫生、面积内玻璃、家具、电器的擦拭。
2. 窗户清洁:包括高层建筑外墙、大面积玻璃幕墙的清洁,确保清澈透明。
3. 地板护理:提供各类地板的清洁、抛光、打蜡护理服务,还包括对地毯、地面砖、大理石地面的保养护理。
4. 家居保洁:提供个人家庭清洁、厨卫保洁、家具、地面、玻璃清洁等服务。
5. 其他服务:根据客户需求,还可以提供特色清洁项目,如高空清洁、空调清洁、地毯深度清洁等。
保洁公司运营方案

保洁公司运营方案一、引言保洁服务在现代社会扮演着重要的角色。
人们越来越重视卫生环境,对于清洁和卫生的需求也日益增长。
作为一家保洁公司,我们致力于提供高质量的清洁服务,为客户创造舒适、干净和健康的工作和生活环境。
本文将介绍我们的保洁公司运营方案,包括公司使命、目标、管理结构、服务范围和市场营销策略等。
二、公司使命我们的使命是成为一家卓越的保洁服务提供商,以客户满意度和服务质量为核心,为各类客户提供专业和可靠的清洁解决方案。
三、公司目标1. 提供高质量的清洁服务:我们致力于通过使用高效的清洁设备和环保产品,以及培训和发展我们的清洁人员,来提供卓越的清洁服务。
2. 满足客户需求:我们将积极倾听客户的需求和反馈,并及时采取行动,为客户提供满意的解决方案。
3. 提高员工满意度:我们将通过关注员工培训和发展、提供良好工作条件和激励机制,提高员工满意度和忠诚度,营造稳定的清洁团队。
4. 建立良好的企业形象:我们将以诚信、质量和可靠性作为公司的核心价值观,并通过积极参与社区活动和与客户建立长期合作关系,来树立良好的企业形象。
四、管理结构1. 高效管理团队:我们将组建一支高效专业的管理团队,负责公司的日常运营和战略决策。
2. 清洁团队:我们将招募并培训一支高素质的清洁团队,确保他们具备良好的技能和服务意识。
3. 客户服务团队:我们将设立客户服务团队,负责接受客户的咨询和投诉,并及时采取行动解决问题。
五、服务范围我们的服务范围包括但不限于以下内容:1. 商业清洁服务:为办公楼、商场、酒店等商业场所提供全面的清洁服务,包括地面清洁、垃圾清运、厕所清洁等。
2. 家庭清洁服务:为住宅、公寓等家庭提供个性化的清洁服务,包括地面清洁、家具擦拭、厨房卫生等。
3. 特殊清洁服务:提供高层建筑外墙清洁、地毯清洁、橱柜清洁等特殊清洁服务。
4. 定期保洁服务:根据客户需求,提供每日、每周、每月等不同频率的定期保洁服务。
六、市场营销策略1. 定位策略:我们将定位于提供高质量和可信赖的清洁服务,主要面向办公楼、商场、酒店等商业客户和住宅客户。
清洁公司营运方案

清洁公司营运方案1. 简介随着人们生活水平的提高和生活条件的改善,对家庭和办公环境的卫生需求越来越高,而清洁公司因为其专业的服务和贴心的服务方式,成为市场上的一匹黑马。
但要想在市场上站稳脚跟,就需要一个完整的营运方案,在本文中将对清洁公司的营运方案进行分析。
2. 目标市场在选定业务方向的同时,清洁公司应该首先确定目标市场。
目标市场的确定需要考虑到业务特点,如地区、人口密度、社会环境等因素。
同时,应该根据消费者的需求,确定专业服务范围和服务质量等因素,以更好地满足消费者的需求,从而建立良好的品牌形象。
3. 服务内容清洁公司的服务内容应该根据市场需求和公司实际情况,制定相应的服务内容。
服务内容一般包括以下几个方面:3.1 家庭清洁家庭清洁是清洁公司最基本的服务内容。
目前市场上有很多家庭需要清洁,这就需要清洁公司制定一整套的家庭清洁方案,不仅要能够满足消费者的个性化需求,还要确保清洁的质量和效果。
3.2 办公室清洁办公室清洁是另一项非常重要的服务内容。
办公室使用的频率高,而且是公共场所,安全和卫生问题需要特别注意。
因此,实施办公室清洁需要有一整套的清洁程序和规范,确保清洁的效果和质量。
3.3 环保清洁环保意识越来越高,在清洁过程中,环保清洁已经成为不可忽视的问题。
环保清洁主要是采取绿色环保技术和工具,使清洁的过程更加环保,更加安全。
4. 营销策略清洁公司在市场营销中需要拥有一整套的营销策略。
市场营销可以从以下几个方面入手:4.1 品牌宣传和推广清洁公司在市场营销中,品牌宣传和推广是非常重要的一环。
品牌宣传可以通过广告、网络、地面促销、户外宣传等方式实现。
4.2 客户积累与维护通过正确的服务理念和完善的服务程序,建立良好的客户群体,在维护客户过程,需要从服务质量、投诉反馈、客户意见及需求等方面入手,维护好客户的权益。
4.3 增值服务清洁公司可以通过增值服务来提高客户对公司的认同度和可信度,例如:提供紧急情况下的清洁服务、增加家居保洁的服务项目、设立应急服务电话等。
某清洁服务有限公司营运计划

上海大地清洁服务有限公司营运计划一、企业远景1. 社会需求增加随着中国经济的发展,上海市民居住环境的改善,人们对于生活品质的要求日益提高,由于人们生活工作节奏日益加快,对于生活和工作的要求也越来越讲究。
“花钱买服务”将成为一种新的消费时尚。
国家正全面发展服务业,特别是服务业中的社会服务业(主要是社区服务业),国家对于社区服务业的发展思路是:培育和发展社区服务业,依托社区发展多种生活服务业。
重点在于开拓家庭服务、修理服务、幼儿服务、养老服务、保健服务、保洁服务、文娱服务等。
其中,保洁服务不仅直接影响到环境卫生,而且还与办公大楼、百货商场和居民社区的生活品位息息相关。
根据一项就上海二、市场潜力巨大随着经济发展,与居民生活相关的综合服务行业已成为快速成长且发展潜力巨大的服务行业,例如清洁服务、保洁服务等,以保洁服务为例可分为三大项目:外墙清洗业务、室内保洁业务和其他保洁业务(空调请洗、管道请洗等)。
根据上海环卫协会的统计资料:上海市的清洁企业2 700家,其中包括外资、合资和独资企业,还有数量庞大而未列入统计的个人或非正规清洁队伍。
目前上海清洁市场呈现价格紊乱、削价竞争的现象,导致整个行业利润偏低。
上海目前清洁市场规模约人民币13~50亿元/年(注1)。
其中规模最大的清洁公司年营业额达人民币5000万元,但大多数清洁公司的规模小、利润低。
注1:根据上海市环卫协会估算:目前上海市清洁行业的年产值为13亿元,(其中尚未包括空调清洁、管道清洁、锅炉清洁和其他特殊清洁);此外,上海市政府择定100条市级和区级的景观道路,并规定沿路两侧的大楼必须每年按规定频率清洗外墙,以提高市容和城市品位(目前上海仅10%大楼有定期清洗外墙),此政策将大幅提高保洁业的年产值达人民币50亿元。
二、企业简介上海大地清洁服务有限公司为大愿集团公司的成员之一,以清洁服务和清洁服务作为主要公司经营项目。
秉持中道企业的理念,发扬以人为本的精神,培养同仁发挥爱心、真心和诚心,提供最高品质的清洁服务。
保洁公司运行策划书3篇

保洁公司运行策划书3篇篇一保洁公司运行策划书一、项目概述随着人们生活水平的提高和对环境卫生的重视,保洁服务市场需求不断增长。
本策划书旨在成立一家专业的保洁公司,提供全方位的保洁服务,满足市场需求。
二、市场分析1. 市场需求:随着城市化进程的加速和人们生活水平的提高,对环境卫生的要求越来越高,保洁服务市场需求逐年增长。
2. 市场竞争:目前保洁服务市场竞争激烈,需要提供优质的服务和差异化的产品来吸引客户。
3. 发展趋势:随着科技的不断进步,保洁服务行业也在不断创新和发展,如智能化清洁设备的应用等。
三、服务内容1. 日常保洁:包括办公室、商场、酒店等场所的日常清洁。
2. 定期保洁:为客户提供定期的保洁服务,如每周、每月等。
3. 专项保洁:针对特定场所或需求,提供地毯清洗、玻璃清洁、地板打蜡等专项保洁服务。
4. 开荒保洁:针对新装修场所或长期未清洁的场所,提供全面的开荒保洁服务。
四、营销策略1. 定位策略:以专业、高效、优质的服务为定位,打造品牌形象。
2. 价格策略:根据市场行情和竞争情况,制定合理的价格策略,以性价比优势吸引客户。
3. 渠道策略:通过线上线下相结合的方式进行宣传推广,如网站建设、社交媒体推广、参加行业展会等。
4. 促销策略:定期推出优惠活动,如新客户优惠、满减优惠等,吸引客户。
五、运营管理1. 组织架构:设立总经理、市场部、运营部、财务部等部门,明确各部门职责和权限。
2. 人员招聘:招聘具有相关经验和专业技能的人员,建立专业的服务团队。
3. 培训体系:建立完善的培训体系,对员工进行专业培训和素质提升,提高服务质量。
4. 质量管理:建立严格的质量管理体系,对服务流程和标准进行规范和监督,确保服务质量。
5. 财务管理:建立健全的财务管理制度,规范财务流程和报表,确保公司财务稳健运营。
六、风险评估与对策1. 市场风险:市场需求的变化和竞争的加剧可能会影响公司的业务发展。
对策:密切关注市场动态,及时调整服务内容和价格策略,提高服务质量和竞争力。
清洁公司营运方案

清洁公司营运方案概述清洁公司是一种提供各种清洁服务的专业公司。
随着城市化进程和市场经济的发展,清洁公司逐渐成为人们日常生活中必不可少的服务行业。
如何打造一个高效、专业的清洁公司营运方案,不仅能让公司赢得良好的口碑和信誉,还能延长服务周期,提高客户满意度,这是每一家清洁公司必须关注和思考的问题。
市场分析清洁服务经济是服务行业中具有很强发展潜力的一个领域。
在现代城市生活中,人们越来越注重生活质量,对于清洁卫生的要求也越来越高,这就为清洁公司提供了广阔的市场空间。
根据统计数据,全球清洁服务市场规模达到近2,000亿美元。
目前全国已有2000多家清洁公司,但市场仍存在巨大的发展潜力。
企业发展战略1.专业化定位。
清洁公司必须做好特色服务,多样化产品可以吸引不同的客户群体。
同时,要建立起一支专业化的清洁团队,不断提升服务质量和技术水平,为客户提供更专业、更优质的服务。
2.建立服务标准。
制定统一的服务标准和服务流程,确保每个环节都有严格的控制措施。
定期对员工进行培训和考核,提高员工服务质量和行业素养。
3.不断创新。
不断探索清洁服务的创新点,推出具有市场竞争力的新产品,不断创新营销方式,提高市场竞争力。
4.建立可持续发展战略。
清洁公司应该关注环保和可持续发展,如在清洁过程中使用环保产品和设备,定期对设备进行检修和维护,不断改进和完善清洁流程。
营销策略清洁公司的营销策略应注重长期效益,以客户为中心,注重口碑和信誉。
主要有以下几个方面:1.网络营销。
清洁公司可以在网络上开展宣传和推广,如制作宣传画册、投放网络广告、自建官方网站等,不断扩大公司知晓面和广告曝光度。
2.口碑营销。
依靠满意客户的口碑宣传,派遣专业清洁人员进入公司、公共机构、学校等实地进行服务,争取客户信任,建立公司口碑和信誉。
3.结合物业等相关服务。
清洁公司可以与物业管理、绿化养护等相关服务公司合作,共同为客户提供全方位的服务,扩大服务范围和提升市场竞争力。
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上海大地清洁服务有限公司营运计划一、企业远景1. 社会需求增加随着中国经济的发展,上海市民居住环境的改善,人们对于生活品质的要求日益提高,由于人们生活工作节奏日益加快,对于生活和工作的要求也越来越讲究。
“花钱买服务”将成为一种新的消费时尚。
国家正全面发展服务业,特别是服务业中的社会服务业(主要是社区服务业),国家对于社区服务业的发展思路是:培育和发展社区服务业,依托社区发展多种生活服务业。
重点在于开拓家庭服务、修理服务、幼儿服务、养老服务、保健服务、保洁服务、文娱服务等。
其中,保洁服务不仅直接影响到环境卫生,而且还与办公大楼、百货商场和居民社区的生活品位息息相关。
根据一项就上海市民对于社区服务的满意程度调查结果显示,保洁服务的满意程度偏低:二、市场潜力巨大随着经济发展,与居民生活相关的综合服务行业已成为快速成长且发展潜力巨大的服务行业,例如清洁服务、保洁服务等,以保洁服务为例可分为三大项目:外墙清洗业务、室内保洁业务和其他保洁业务(空调请洗、管道请洗等)。
根据上海环卫协会的统计资料:上海市的清洁企业2 700家,其中包括外资、合资和独资企业,还有数量庞大而未列入统计的个人或非正规清洁队伍。
目前上海清洁市场呈现价格紊乱、削价竞争的现象,导致整个行业利润偏低。
上海目前清洁市场规模约人民币13~50亿元/年(注1)。
其中规模最大的清洁公司年营业额达人民币5000万元,但大多数清洁公司的规模小、利润低。
注1:根据上海市环卫协会估算:目前上海市清洁行业的年产值为13亿元,(其中尚未包括空调清洁、管道清洁、锅炉清洁和其他特殊清洁);此外,上海市政府择定100条市级和区级的景观道路,并规定沿路两侧的大楼必须每年按规定频率清洗外墙,以提高市容和城市品位(目前上海仅10%大楼有定期清洗外墙),此政策将大幅提高保洁业的年产值达人民币50亿元。
二、企业简介上海大地清洁服务有限公司为大愿集团公司的成员之一,以清洁服务和清洁服务作为主要公司经营项目。
秉持中道企业的理念,发扬以人为本的精神,培养同仁发挥爱心、真心和诚心,提供最高品质的清洁服务。
对于上海大地清洁服务有限公司来说,清洁不只是清洁打扫环境的工作而已,而是一门清净的功课,每个人从清洁自己的身体开始,然后在清洁的过程中,仔仔细细、欢欢喜喜的操作,为自己和社会大众提供一个清洁、安心、舒适的环境。
与此同时,藉由清洁服务让同仁学习工作技能和生活出路,并将“解脱”的精神在日常的清洁服务过程中充分发挥出来,进而达到「清洁大地、净化心灵」的目的。
上海大地清洁服务有限公司是一家重视社会效益和商业效益的清洁服务公司,一方面通过清洁服务培训员工掌握清洁的专业技能与实务经验,另一方面通过加盟连锁方式扩大经营地域,辅导员工开创自己的事业单位,进而提供更多的就业机会,共同为「清洁大地、净化心灵」的目标而努力。
三、产品服务计划1. 以清洁服务为起点上海大地清洁服务有限公司的营业范围包括外墙清洗、室内保洁、家政服务、物业管理四大领域。
公司发展初期,从技术和资金要求门槛较低的清洁服务开始,组建一支具备清洁理念和专业技能的专业化清洁队伍,开展居家保洁、办公室保洁、营业场所和厂房保洁和中央空调清洗等清洁业务。
并在原有的清洁客户基础上继续开发庭院绿化的布置保养、家政服务等业务,未来再进一步扩大至物业管理流,形成一个集合清洁、家政服务和物业管理的物流服务渠道。
2. 以创意专业为特色清洁服务是知识密集的产业,而不只是单以劳力为主的行业。
上海市的清洁服务产业在全国范围内虽属于较发达地区,但目前仍以劳力密集和价格竞争为主,因而导致营业利润逐年下降。
根据国际清洁市场的发展趋势,清洁市场除了外墙清洗、室内保洁、病媒防治和工业清洗等业务之外,已向室内空气品质清洁、废弃物清理、无尘室清洁、管道清洗等专业领域分工发展。
国外清洁公司正以多种方式进入中国清洗行业,并以工业清洗等专业性强、利润率高的经营重点。
上海大地清洁服务公司将从劳力密集方式开始,以居家保洁、办公室保洁、酒店宾馆和公寓大厦为目标市场,培养同仁熟悉基础的清洁技能和知识,并配合园艺、软装饰等创意服务,提高清洁服务的附加价值,以“创意+劳力”方式与一般清洁队伍进行区别。
与此同时,持续培训同仁学习更多专业知识和技能、扩大资本投入,再进一步开发购物中心、医院、商业大楼、购物中心和工业清洗等专业市场领域。
2. 发展加盟连锁事业上海大地清洁服务有限公司将以连锁加盟方式发展清洁服务事业。
具体作法是培训员工成为具备共同理念和专业技能的清洁从业人员,鼓励员工以内部创业的方式开设清洁服务的加盟连锁事业,运用连锁经营提高品牌知名度、降低经营成本,为大愿集团员工和社区居民创造清洁服务的创(就)业机会。
四、市场营销计划1.以公益行销为基础上海大地清洁服务有限公司以“清洁大地、净化心灵”的经营理念,向社会大众推广清洁意义和清洁服务,通过高品质的服务水平,展现清洁和清洁服务是一项专业且尊贵的行业。
组织同仁定期前往敬老院、福利院或居民社区进行义务清洁服务,以实际行动关怀老人,让老人家享有清洁舒适的生活环境,激发同仁关怀老人的慈悲心。
2. 以台商客户为依托根据上海市台湾同胞投资企业协会的统计资料,上海市台资企业近3000家,其中台资协会的会员有600家,对于清洁服务普遍存在信任感不够、服务品质不佳的问题,需要诚信可靠、理念接近的专业化清洁服务队伍为其提供清洁服务。
因此,业务发展初期将以台资企业为目标市场,通过理念行销的方式,向台商介绍公司的经营理念和具体做法,争取台商的支持和认同,以赞助公益活动的形式,提供机会为其公司、厂房、住宅、商店进行清洁、绿化、清洁服务和物业管理等服务。
五、管理计划1. 组织框架…(1) 保洁组:公司初期的人员编制90名,分为10个保洁组,每组9人,分设组长及副组长各一名;小组任务包括业务开发、现场操作、售后服务等整个清洁业务流程,目标是培养员工成为加盟连锁店的骨干力量,为内部创业做好准备工作。
(2) 后勤组:人员编制9人,由各保洁组以轮值方式轮流担任。
负责设备采购、仓库管理、工具保养、食宿交通、工作服装清洗等后勤支援作业,让每位同仁有机会学习清洁公司的各项后勤作业内容和互助合作的精神;并指派一名具有实务经验的同仁兼任后勤组的常务负责人,负责督导后勤组的日常作业。
(3) 管理组:人员编制2~3人,负责公司业务、财务、培训和人力资源等相关事宜。
2. 经营模式上海大地清洁服务有限公司是以「培养清洁人才、创造就业机会」作为公司的经营宗旨,通过加盟连锁的经营规划、系统培训、规范操作、广告行销等资源整合,创造品牌价值和效益,协助员工和加盟者成功创业。
上海大地清洁服务有限公司的经营模式如下:(1)第一阶段:单店经营第1~2年的发展初期,由大愿集团直接投资经营,目标是培养清洁公司的骨干力量和建立品牌形象,为将来连锁加盟打好基础。
(2)第二阶段:多店经营第2~3年起,设立上海大地清洁服务有限公司的分支机构(直营店),目标是扩大经营规模,由总公司派员经营管理和承担相关费用。
(3)第三阶段:内部创业第3~5年起,鼓励员工内部创业发展加盟连锁事业,总公司的负责品牌、财务、项目管理的整体经营中心,直营店成为各加盟店的辅导支援的功能,各加盟店按照公司的规定的作业标准和方式,开展清洁服务业务。
六、企业营运计划1.以直营方式建立公司品牌业务发展初期的营运重点是建立公司品牌、作业流程和人才队伍,为往后的加盟连锁经营奠定基础。
因此,第一年的经营目标是建立公司品牌、作业流程和人才队伍,预期在1~2年内达成收支平衡的财务目标。
具体做法包括:(1)与上海地铁培训中心合作,以地铁宾馆作为培训基地,通过为地铁宾馆的实际现场清扫机会,让同学熟悉、积累操作经验。
(2)自行开发台商客户,包括办公室、厂房、营业场所和住宅等。
同时开发高附加价值的清洁服务项目,如中央空调清洗、定期为客户更换室内装饰摆设、园艺花卉等软装潢。
(3)与同业合作,共同承揽业务或承接同业的业务,以维持发展初期的业务来源。
2.以内部创业方式扩大经营(1) 第2~3年在上海市及周边地区设3个直营店,扩大培养人才和业务来源;(2) 第3~5年,鼓励同仁以内部创业方式,发展加盟连锁事业,进一步开发上海地区以外的清洁服务市场,扩大整体经营规模。
3.形成多层管理的运营模式公司以上海作为培训基地和营运总部,负责培训人才、品牌推广、经营管理,由各分公司负责开发和辅导当地和附近地区的加盟连锁事业,形成多层次运营的管理模式:(1) 总部开发(2) 公司试点(3) 加盟店执行。
七、财务计划1. 启动资金公司发展初期的资金来源是由解脱公司投资,用以对于经营发展提供必要的投资。
预计启动阶段的人力为50人,第一年度人力达90人。
启动资金人民币415,000元,内容如下:单位:人民币/元4 仓库设备货架、洗衣机15,0005 清洁工具注(1) 50,0006 清洁机械注(2) 180,0007 清洁药剂注(3) 70,0008 培训费用10,0009 行政费用交通、保险、杂支、印刷10,000合计415,0002. 第一年营运成本预计约人民币400万,内容如下:单位:人民币/元注:1. 按照公司目前的食宿安排计算:三人一间,房租3,300元/月,宿舍租金达108,000元/月;为了工作安排方便并樽节开支,拟选择适当地点的社区内租用18套公寓作为宿舍,每套公寓可住宿5~6人,房租2000元/月,宿舍租金36,000元/月,可节日常开销72,000元。
若与同业的经营成本进行比较分析,同业对于人事费用多控制在25%~30%之间。
而上海大地清洁服务有限公司的人事费用比例达77%,经营成本明显高于同业。
因此,需由提高生产力和创意行销开发高档清洁业务,才能在上海清洁市场开辟生存和发展的空间。
具体做法包括:(1)不断地加强同仁经营成本观念,通过专业培训提高专业技术水平,使同仁发挥高效生产力,超越市场上「水平低、规模小、管理散」的劳力密集模式。
(2)在产品服务方面,采取“以创意和理念为客户提供综合清洁服务”,选择以台商和外商为主要目标市场,提供中高档次的清洁服务和价格策略,开发空调清洗、办公室和室内软装潢等高附加价值的清洁周边服务,进一步拓展公司经营范围。
3.第1~5年营业目标预估单位:人民币/元其中第一年营运成本预计约人民币500万,营业收入预估380万。
并以保守、一般和乐观三种模式加以说明:4.周转资金准备三个月的周转资金约100万元。
5.盈余分配方式公司以「共同富裕」的经营理念,将利润所得按照以下方式进行分配,其中25%作为员工分红,25%作为公益捐助,25%回馈合作伙伴,25%作为投资人的回报。
八、附件(1):清洁工具及耗材1. 个人清洁工具2. 小组清洁工具及设备注(2) 清洁设备注(3) 清洁药剂数量单位:加仑。