选矿厂岗位安全责任制

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选矿厂安全生产责任制

选矿厂安全生产责任制

选矿厂安全生产责任制一、前言选矿厂作为矿业生产的重要环节,安全生产责任制定为选矿厂安全生产工作的重要环节之一。

选择安全生产责任制,是为了落实企业安全生产的指导思想,有效地预防和减少事故的发生,保障员工的生命财产安全,加强厂区的综合管理,保证企业可持续发展。

二、选矿厂安全生产责任制的建立选矿厂安全生产责任制的建立需要满足以下条件:1.安全生产责任明确:在选矿厂生产安全管理制度中,应明确安全生产工作的目标、任务和要求,明确各级管理人员和员工的安全生产责任。

2.安全生产责任分工:选矿厂应制定安全生产责任分工方案,明确各级管理人员和员工的职责和权限,落实各项措施。

3.安全生产责任考核:建立有效的安全生产责任考核制度,对选矿厂各级相关人员的安全生产工作进行考核,将考核结果作为安全生产奖惩的重要依据。

4.安全生产责任失职追责: 对于安全生产责任失职、管理不力、安全生产事故发生的领导人员和责任人员,应进行严肃处理。

三、选矿厂安全生产责任分工选矿厂安全生产责任分工包括以下方面:1. 企业领导层安全生产责任选矿厂领导层应把安全生产工作作为企业的重要职能,贯穿于企业管理全过程。

在安全生产工作中应该积极履行下列职责:1.定期组织开展安全检查、隐患排查工作,督促各部门加强安全生产管理。

2.及时安排和组织开展安全培训和演练,提高职工安全意识和应急处置能力。

3.制定完善的安全工作计划和预案,维护安全生产秩序,确保生产系统安全。

4.充分发挥企业安委会作用,召开常委会和全委会,定期开展安全生产工作会议,处理和解决安全生产中的矛盾和问题。

2. 生产经营管理部门安全生产责任选矿厂生产经营管理部门负有安全生产管理责任,主要职责包括以下方面:1.制定完善的安全生产规章制度,建立健全的安全制度体系。

2.编写安全生产任务书和安全生产计划,定期组织生产作业班组进行安全生产检查、隐患排查和整改工作。

3.及时处理事故隐患和安全问题,及时组织开展事故应急救援工作。

选矿厂安全生产责任制度

选矿厂安全生产责任制度

一、总则第一条为加强选矿厂安全生产工作,保障员工生命财产安全,预防事故发生,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国矿山安全法》等相关法律法规,结合我厂实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于选矿厂所有员工、管理人员以及承包商等涉及安全生产的人员。

第三条选矿厂安全生产责任制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“以人为本、依法治厂”的原则。

二、组织机构及职责第四条成立选矿厂安全生产委员会,负责全厂安全生产工作的领导、组织、协调和监督。

第五条安全生产委员会下设办公室,负责日常安全生产管理工作。

第六条各部门、车间、班组应设立安全生产管理机构,明确负责人,负责本部门、车间、班组安全生产工作的组织实施。

第七条各级安全生产责任如下:(一)安全生产委员会1. 制定安全生产方针、政策,研究解决安全生产中的重大问题;2. 组织编制安全生产规划,审批年度安全生产工作计划;3. 检查、指导、督促各部门、车间、班组安全生产工作;4. 审批重大安全生产事故的处理意见。

(二)办公室1. 负责安全生产委员会的日常工作;2. 组织编制、修订、实施安全生产规章制度;3. 负责安全生产培训、宣传教育工作;4. 组织安全生产检查、事故调查和处理。

(三)各部门、车间、班组1. 负责本部门、车间、班组安全生产工作的组织实施;2. 制定本部门、车间、班组安全生产管理制度;3. 组织安全生产教育培训;4. 落实安全生产责任制;5. 定期检查、整改安全隐患;6. 及时报告安全生产事故。

三、安全生产责任制第八条建立健全安全生产责任制,明确各级人员安全生产职责。

(一)厂级领导1. 严格执行国家安全生产法律法规,确保安全生产;2. 定期研究解决安全生产中的重大问题;3. 组织制定、修订、实施安全生产规章制度;4. 落实安全生产投入,保障安全生产条件;5. 定期检查、督促各部门、车间、班组安全生产工作。

(二)部门负责人1. 负责本部门安全生产工作的组织实施;2. 组织编制、修订、实施本部门安全生产规章制度;3. 定期检查、整改安全隐患;4. 组织安全生产教育培训;5. 落实安全生产责任制。

选矿厂安全生产管理制度及岗位责任

选矿厂安全生产管理制度及岗位责任
及时向上级主管部门报告 事故情况,不得瞒报、谎 报或迟报。
03
岗位责任划分与职责明确
岗位分类及职责概述
管理岗位
负责制定安全生产计划、监督安全生产过程 、协调解决安全生产问题等,确保选矿厂安 全生产顺利进行。
技术岗位
负责选矿工艺流程的设计、优化及技术支持,解决 生产过程中的技术问题,提高生产效率和产品质量 。
系统性
安全生产管理需要贯穿选矿厂生 产全过程,涉及人、机、料、法 、环等多个方面,需要系统考虑 和综合管理。
法律法规与标准要求
法律法规
选矿厂安全生产必须遵守国家相关法律法规,如《安全生产法》、《矿山安全法》等,确保企业合法合规经营。
标准要求
选矿厂应参照国家和行业标准,建立完善的安全生产管理体系,确保各项安全指标达到或超过规定要求。同时, 应关注国际先进的安全生产理念和技术,不断提升企业安全管理水平。
报告内容应包括事故发生的时间、地点、伤亡情况、初步原因分析等 。
安全管理部门接到报告后,应立即启动应急预案,组织救援,并按照 规定向有关部门报告。
事故报告应及时、准确、完整,不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。
事故现场保护及证据收集方法
01
02
事故发生后,应迅速采取措施保 护现场,防止事故扩大和二次伤 害。
演练效果评估和改进措施
效果评估
对演练的效果进行评估,包括参与人员的表现、演练流程的执行情况、应急资 源的调用情况等,找出存在的问题和不足。
改进措施
针对评估结果,提出改进措施和建议,对应急预案和演练计划进行修订和完善 ,提高应急响应能力。
应急资源储备和调度机制
资源储备
根据应急预案的要求,储备必要的应急物资和装备,包括消防器材、通讯设备、防护用 品、医疗药品等。

选矿车间安全生产责任制

选矿车间安全生产责任制

选矿车间安全生产责任制选矿车间安全生产责任制一、背景和必要性选矿车间是煤矿生产中的重要环节,也是安全事故易发和重要责任区域。

为了确保选矿车间的安全生产,保护员工的生命安全和财产安全,建立和完善选矿车间安全生产责任制势在必行。

二、责任主体和责任划分1. 矿长:负总责,全面领导和管理选矿车间的安全生产工作。

负责制定选矿车间的安全生产方针和政策,协调资源,解决重大安全问题。

2. 生产负责人:负责具体的生产工作,包括设备运行、故障排除和维护保养等。

负责组织开展安全培训和演练,确保员工具备必要的安全知识和应急处置能力。

3. 安全管理人员:负责日常的安全管理工作,包括安全巡查、隐患排查和整改、事故调查等。

负责编制和实施选矿车间的安全管理制度和规章制度。

4. 员工:执行操作规程和安全操作程序,自觉保护自己的安全,积极参与安全培训和演练,向上级报告和反映安全隐患。

三、责任要求和措施1. 矿长要提高安全生产意识,加强对选矿车间安全生产工作的领导和指导。

要求矿长定期召开选矿车间安全生产会议,听取相关负责人的汇报,解决存在的安全问题。

2. 生产负责人要全面了解选矿车间的生产情况,确保设备的正常运行和检修,做好相关的动火、高处作业等特殊工作的安全管理。

3. 安全管理人员要加强对选矿车间的安全巡查和隐患排查,确保隐患的及时发现和整改。

要组织开展定期的安全培训和演练,提高员工的安全意识和应急处置能力。

4. 员工要遵守操作规程和安全操作程序,坚决杜绝违章操作和违反安全规定的行为。

要积极参与安全培训和演练,提高自己的安全意识和应急处置能力。

四、责任追究和激励机制1. 对于严重违反安全规定和导致事故的责任人,要依法追究刑事责任或行政责任。

要建立健全事故责任追究制度,对事故进行调查和分析,明确事故责任,并追究相关责任人的责任。

2. 对于安全生产工作表现突出的单位和个人,要给予奖励和荣誉。

要建立激励机制,通过表彰、晋升、薪酬等方式,激励和激励单位和个人积极参与和推动选矿车间的安全生产工作。

选矿厂安全生产管理制度及岗位责任

选矿厂安全生产管理制度及岗位责任

选矿厂安全生产管理制度及岗位责任一、选矿厂安全生产管理制度1.1 安全生产基本原则(1)生产必须安全。

(2)预防为主,综合治理。

(3)谁安全责任在谁,监管责任压实。

(4)安全生产合理流程。

(5)安全最终目标:无工亡。

1.2 安全生产基本要求(1)安全教育:加强员工安全教育,保证员工理解安全生产的重要性。

(2)安全设施:加强检查和维护设施,保证设施的齐全和完整。

(3)安全作业:制定作业规范和作业程序,合理分工和压力监控。

(4)安全检查:采取定期检查和随机检查相结合的方式,保障安全检查的全面、深入和严谨。

(5)安全奖惩制度:建立健全的奖惩制度,加强对员工安全行为的激励和监督。

1.3 安全生产管理机构(1)总负责:选矿厂厂长(2)安全生产责任人:部门负责人(3)安全生产管理人员:安全专职人员1.4 安全生产管理措施(1)建立安全生产管理制度(2)实施安全监测和管控(3)加强安全培训和技能提升(4)落实安全奖惩制度(5)开展安全生产评价二、选矿厂岗位责任2.1 安全生产制度落实(1)岗位员工•遵守安全生产制度,维护安全生产环境。

•及时报告、处理安全事故和隐患。

•参加安全教育、培训和考核。

(2)部门负责人•制定本部门的安全生产管理制度。

•负责本部门的安全生产工作,依法承担安全生产管理和监督责任。

•安排岗位员工参加安全教育、培训和考核。

•及时处理本部门的安全事故和隐患。

2.2 安全生产工作落实(1)岗位员工•遵循作业规范和程序。

•保证好个人设备的正常使用。

•参与安全生产管理的重要环节。

(2)部门负责人•建立完善本部门生产工艺流程。

•制定安全作业规范和程序。

•加强对生产设备的监控和检测。

•推广安全生产文化。

2.3 安全生产管理评价(1)岗位员工•及时反馈生产现场的问题和建议,并进行改进。

•对于生产过程中发现的异常情况,及时上报处理。

(2)部门负责人•定期对本部门安全生产工作进行评估。

•对奖惩机制进行评估,对高效率工作进行表扬,对安全生产异常情况采取惩罚措施。

选矿车间安全职责范文(4篇)

选矿车间安全职责范文(4篇)

选矿车间安全职责范文第一章总则第一条为了加强矿车间的安全管理,确保生产过程中作业人员的人身安全和设备设施的正常运行,根据《矿山安全法》等相关法律法规,制定本职责范本。

第二条矿车间安全职责范本适用于所有矿车间,在矿车间内从事生产作业、设备设施管理的人员,包括工人、技术人员、管理人员等。

本职责范本应作为工作人员的行为准则,确保矿车间的安全运行。

第三条矿车间应当建立健全安全管理制度,包括安全生产责任制、安全管理制度、事故预防控制措施等,各级管理人员要切实履行管理职责,确保安全措施的有效落实。

第二章安全生产责任制第四条矿车间应当建立健全安全生产责任制,明确各级管理人员的安全管理职责和权限,确保责任落实到位。

第五条矿车间主任为矿车间的安全生产第一责任人,对矿车间的安全生产工作负总责,全面组织、协调、监督矿车间的安全生产工作。

第六条矿车间主任应当履行以下职责:(一)组织制定矿车间的安全管理制度和操作规程,确保生产作业安全可控;(二)组织开展安全培训和教育,提高员工的安全意识和安全技能;(三)组织安全监测,及时发现和排除安全隐患;(四)组织事故调查,分析事故原因,并提出改进措施;(五)定期检查和评估矿车间的安全管理状况,提出改进建议;(六)组织应急演练,提高应对突发事件的能力;(七)负责与相关部门的协调与沟通工作。

第七条矿车间技术负责人为矿车间的技术安全责任人,对矿车间的技术安全工作负责,组织制定相应的技术安全管理制度和操作规程,并监督其执行。

第八条矿车间技术负责人应当履行以下职责:(一)负责矿车间的技术设备的安全操作和维护;(二)监督设备设施的检修和维护,确保其正常运行;(三)组织开展事故隐患排查和整改;(四)组织技术培训和教育,提高员工的技术安全意识和技能;(五)参与安全评估和事故调查,提出改进措施。

第三章安全管理制度第九条矿车间应当制定安全管理制度和操作规程,确保安全管理得到有效实施。

第十条矿车间安全管理制度和操作规程应当包括以下内容:(一)矿车间的安全组织架构和职责分工;(二)安全培训和教育的内容、要求和频次;(三)事故预防和控制措施的具体要求,包括设备设施的检查、维护和应急处置;(四)事故调查和事故报告的程序和要求;(五)应急预案和演练的要求;(六)安全责任和考核制度。

选矿车间安全职责正式版

选矿车间安全职责正式版

选矿车间安全职责正式版一、安全生产责任建设矿车间安全职责是指车间内所有员工对生产活动中的安全问题承担责任,并为实现安全目标而做出努力的一种义务。

为使矿车间能够充分发挥作用,确保良好的安全生产环境,保障员工的生命财产安全,特制定以下职责:1.1负责制定并组织实施车间安全生产责任制。

1.2负责矿车间安全管理体系的建设、完善和持续改进。

1.3指导车间员工合理使用劳动过程中的设备、工具和材料,并督促他们正确、规范地操作设备。

1.4加强车间内的安全教育培训工作,提高员工的安全意识和技能。

1.5负责组织车间内的危险品管理和防火、防爆工作。

1.6负责统计和分析车间内的安全事故和事故隐患,并提出改进措施。

1.7负责参与矿车间的安全检查与巡视工作,并制定整改措施。

1.8负责组织车间内的应急指挥工作,及时处理各类安全突发事件。

1.9负责与相关部门建立安全联络机制,共同解决安全问题。

1.10负责组织车间的安全演练和事故应急演练,增强应急处理能力。

1.11负责协助矿车间安全生产责任人开展职责履行的督查与考核工作。

二、安全管理职责为保障矿车间的安全稳定运行,确保员工的生命财产安全,保护公司的合法权益,特制定以下职责:2.1负责制定车间的安全规章制度和操作规范,确保员工严格执行。

2.2负责组织车间的安全例会,传达公司的安全要求和政策。

2.3负责车间内的安全设施的建设和维护保养工作。

2.4负责组织车间的安全检查和隐患排查工作,并对发现的问题及时整改。

2.5负责车间内的安全培训工作,提高员工的安全意识和安全技能。

2.6负责车间内的危险品储存和安全使用管理工作。

2.7负责车间内的消防设施和消防器材的管理及维护工作。

2.8负责组织车间内的事故调查和处理工作,并提出事故防范措施。

2.9负责车间内的安全监控工作,提高车间安全管理水平。

2.10负责车间内的安全检测、仪器仪表的使用与维护工作。

2.11负责车间内的安全演练和应急演练,提高员工的应急处理能力。

选矿厂安全生产责任制逐级说明

选矿厂安全生产责任制逐级说明

选矿厂安全生产责任制逐级说明一、总经理责任1.总经理是选矿厂的最高管理者,对选矿厂的安全生产负有最终责任。

总经理应制定并颁布选矿厂的安全生产方针和政策,确保安全生产责任制的顺利实施。

2.总经理应组织召开安全生产会议,定期进行安全生产工作的检查和督促,要求各部门严格执行安全生产规程,确保选矿厂的安全生产工作得到有效组织和管理。

3.总经理应对选矿厂的安全生产状况进行定期评估和分析,提出安全生产改进措施,推动安全生产管理工作的不断完善,保障选矿厂的安全生产目标得到实现。

二、生产经理责任1.生产经理是选矿厂的生产管理者,对选矿厂的安全生产工作负有直接责任。

生产经理应制定并颁布选矿厂的安全生产规程和制度,确保生产过程中的安全生产工作得到严格执行。

2.生产经理应组织召开安全生产培训,提高员工对安全生产工作的认识和重视程度,加强安全生产文化建设,提高员工安全意识和安全技能。

3.生产经理应对生产过程中存在的安全隐患进行及时排查和整改,确保设备和生产场所的安全状态,切实保障员工的人身安全和生命安全。

三、班组长责任1.班组长是选矿厂的生产一线管理者,对本班组的安全生产工作负有直接责任。

班组长应严格执行安全生产规程和制度,防止和制止任何违反安全生产规定的行为。

2.班组长应对班组员工进行安全操作指导和安全技能培训,确保员工在工作过程中严格遵守安全操作规程,提高员工对安全生产工作的重视程度。

3.班组长应将班组的安全生产情况及时向上级领导汇报和反馈,积极参与安全生产检查和整改工作,确保班组的安全生产目标得到圆满实现。

通过以上逐级说明,可以确保选矿厂的安全生产责任制得到全面贯彻和落实,实现安全生产目标的可持续发展。

抱歉,我无法完成这个要求。

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*****有限责任公司选矿厂岗位安全生产责任制编号:年月日目录一、选矿厂厂长职责 (1)二、生产副厂长职责 (1)三、设备副厂长职责 (2)四、车间主任职责 (3)五、车间副主任职责 (3)六、化验室主任职责 (4)七、选矿厂安全员职责 (5)八、班(组)长职责 (5)九、破碎工职责 (6)十、给矿工职责 (7)十一、筛分工职责 (7)十二、皮带工职责 (8)十三、球磨工职责 (8)十四、浮选工职责 (9)十五、磁选工岗位职责 (10)十六、砂泵工岗位职责 (10)十七、取样工岗位职责 (11)十八、化验员岗位职责 (11)十九、水泵工岗位职责 (12)二十、尾矿库工岗位职责 (13)二十一、钳工岗位职责 (13)二十二、电工岗位职责 (14)二十三、卷扬工岗位职责 (15)二十四、起重工岗位职责 (16)二十五、行车工岗位职责 (17)一、选矿厂厂长职责1、负责全厂安全管理工作。

按照矿部下达的生产计划完成当月处理矿量,保证综合回收率及设备完好率.。

2、实施选矿厂的年度、季度、月度生产计划,努力完成生产任务。

3、领导副厂长、车间主任、化验主管、班长,安排并考评其工作。

负责厂规、厂纪的监督、检查考核工作,经常深入车间、班组检查指导工作,听取职工意见,并及时妥善处理。

4、每周主持召开厂务及安全生产会议,传达通报公司指示、安排厂内工作、分析生产状况、员工状态,及时解决问题。

每月、季主持召开月度、季度工作会议,总结评述生产任务完成情况,制定切实措拖,确保次月、下季生产工作任务完成。

5、努力学习不断提高业务素质和领导能力。

爱岗敬业、忠诚企业,不滥用职权。

6、认真履行选矿厂“安全生产第一负责人”职责,为员工创建安全、文明、卫生的劳动环境,确保不发生人身伤害和职业病危害。

7、完成公司下达的临时性工作任务。

二、生产副厂长职责1、生产副厂长是选矿厂安全生产的主要负责人。

2、必须积极协助厂长开展安全生产管理工作,对选矿厂的安全生产工作负责,在厂长领导下合理组织生产,保证安全。

3、督促作业人员在生产过程中严格遵守国家有关安全生产法律法规,认真执行公司安全生产规章制度和有关安全生产的规定要求。

严格按操作规程进行作业,坚决做到先安全后生产,不安全不生产。

4、定期进行安全巡回检查,及时排查生产中的安全隐患,负责处理现场安全问题,出现重大问题及时向厂长报告。

5、监督管理职工正规操作,制止并处罚“三违”现象。

6、发生事故(工伤和险肇事故)要立即进行抢救,及时报告领导和安监处门,并保护好事故现场。

7、认真执行生产汇报制度,完成领导交给的其他工作。

三、设备副厂长职责1、设备副厂长是机电设备的主要负责人。

2、做好分管范围内的工作,保证机电设备及设施安全正常,杜绝重大机电设备事故。

3、遵章守纪,时刻做好安全教育宣传工作,起到模范带头作用。

4、严禁违章指挥,监督作业人员按操作规程作业,杜绝违章操作。

5、发现危及人身安全的重大隐患时要立即停止作业,撤出人员,并向厂长汇报。

6、确保班组内无“三违”行为,设备日常点检到位。

7、机电设备、设施出现故障时要及时组织检修,并对检修期间的安全工作负全部责任。

8、协助厂长建立健全各项管理制度,督查分管范围内工作情况,发现问题,立即采取措施处理或汇报厂长。

9、主动接受公司有关部门检查与考核,支持公司相关部门人员的工作,对他们提出的问题及时采取措施处理。

四、车间主任职责1、负责车间生产管理工作及相关问题的处理,按照公司下达的生产计划负责完成当月处理矿量。

2、负责车间每周四的安全教育工作,加强安全教育,保证车间不发生重大设备事故和人身事故,确保生产安全。

4、督促员工正确佩带和保养劳动防护用品5、负责车间作业人员的考勤管理工作,加强劳动组织,最大限度地发挥全体职工的积极性。

6、经常深入车间、班组检查指导工作,听取职工意见,并及时妥善处理。

7、完成公司领导交办的临时任务。

五、车间副主任职责1、负责车间各项指标达标。

按照生产计划,完成当月处理矿量。

2、负责车间正常的安全生产。

3、加强文明生产,保持环境卫生,严禁出现跑、冒、滴、漏的现象。

4、协助有关部门对车间内机械和电气设备的维护保养。

5、保证总回收率不低于考核指标。

6、严格执行安全责任制,组织落实安全操作规程,保证车间不发生重大设备事故和重伤以上人身事故。

6、按时参加各种会议。

7、完成领导交办的临时任务。

六、化验室主任职责1、执行公司规定的规章制度,督促化验员认真做好化验记录,如出现项目不全,字迹潦草,数字不清,时间和化验数据不真实,视其情节,给予当事人相应处罚。

2、督促员工按操作规程化验,不准私自简化操作程序。

3、各项分析数据的结果应符合常规,如发现异常现象,应及时汇报主管领导,并要查找原因。

4、一切报告单和原始记录应妥善保管,严守数字机密,不能向外来人员提供化验数据。

5、随时检查化验设备,发现有漏电、断电现象要及时找修理工排除,不能私自乱拆乱动,违者后果自负。

6、要按规定严格正确使用设备,严禁非化验人员动用设备和药品,有权禁止非本室工作人员进入化验重地。

7、化验时要穿戴必要的劳动保护用品,要掌握相关安全要领,注意安全操作。

10、做好化验室的环卫工作,如果卫生不达标,仪器摆放无序,化验室乱放其它杂物,给予当事人相应处罚。

七、选矿厂安全员职责1、认真贯彻宣传党和国家的安全生产方针、政策。

督促检查选矿厂领导和职工执行国家的安全生产法规和公司以及选矿厂的安全生产规章制度,协助单位领导抓好本单位的安全工作。

2、认真学习国家的安全生产法规和安全生产知识,努力提高自己的业务能力和管理水平,接受安监处门的检查和监督。

3、经常深入车间所有作业现场进行巡回检查,发现问题要督促有关人员及时处理;发现违章指挥或违章作业要立即纠正和制止;发现危及人身安全和设备安全的紧急情况时,要立即令其停止作业,撤出人员,并及时报告领导和安监部。

4、协助单位领导组织好安全生产自查和开展的安全生产各项活动。

负责本单位经常性的安全教育工作,对新进单位职工、转岗职工进行安全教育。

注意总结安全生产中的先进经验和好人好事。

定期向领导汇报有关安全问题,提出对改进安全生产的合理化建议。

5、参与本单位安全生产规章制度和操作规程的制定,并负责检查执行。

督促操作人员按规定正确穿戴使用劳动防护用品。

6、发生伤亡事故,立即报告领导和安监部,并保护好事故现场,参与伤亡事故的调查处理,协助单位领导及时开好事故分析会,查明事故原因,分清事故责任,提出有效防范措施。

7、认真做好安全生产日记、安全例会、安全活动日记录,隐患整改,事故登记和安全检查等原始材料的收集和整理工作。

八、班(组)长岗位职责1、班(组)长是本班(组)安全生产第一责任人,负责本班(组)安全生产工作,组织本班(组)参加班前会,做带头遵守各项规章制度的表率。

2、坚持先安全后生产、不安全不生产的原则。

作业前负责检查作业点、工作面及各岗位的安全,确认安全后方可作业。

3、负责排查本班(组)的安全隐患,发现问题及时整改;当班未处理完时,必须向下一班交代清楚,填好记录,并向有关领导报告。

4、督促本班(组)职工严格按照操作规程作业,杜绝“三违”发生,严禁违章指挥。

5、负责搞好新工人上岗作业的传、帮、带工作。

6、负责本班(组)内部协调管理,组织班(组)人员完成安全生产任务。

7、认真执行工伤事故报告制度和设备事故管理办法。

发生事故(工伤和险肇事故)要立即进行抢救,及时报告领导和安监部,并保护好事故现场。

九、破碎工岗位职责1、遵守破碎操作规程,一定要做到空腔开机和停机。

2、做好原始记录,对开停机时间、各主要设备在运行过程中发生、发现的问题和存在的安全隐患均应记录清楚。

3、及时报告事故隐患和不安全因素,发生事故应立即抢救和报告,保护好现场,并如实向事故调查人员提供情况。

4、在交接班前清理好本岗位及指定卫生区的环境卫生。

5、服从领导,听从指挥,虚心接受安全人员的指导和检查,接受安全教育和培训,努力学习掌握安全生产知识,不断提高安全意识和自我保护能力,关心安全生产工作,积极参加各项安全活动,主动提出安全生产工作的意见和建议。

6、正确佩带和保养劳动防护用品。

十、给矿工岗位职责1、严格执行岗位操作规程,控制工艺指标在规定范围内。

2、严格遵守劳动纪律,坚守岗位,不串岗、不脱岗、不干与工作无关的事。

3、发生事故应立即抢救和报告,保护好现场,并如实向事故调查人员提供情况。

4、操作应及时,以提高给矿速度,减少运行时间,保证不满矿,不缺矿,提高班产。

5、要及时清理杂物,填写记录,做到准时、准确、无差错、无遗漏。

十一、筛分工岗位职责1、遵守各项规章制度及安全技术操作规程,听从班长指挥。

2、检查设备是否正常运转,筛分粒度是否达到工艺要求。

;4、遵守设备巡回检查制度,按时检查设备各部位运转及润滑情况,发现问题及时报告领导;5、严格遵守本岗位安全操作规程,杜绝重大设备事故和重伤以上人身事故发生;6、正确佩带和保养劳动防护用品;7、做好生产原始记录和设备运转记录;8、严禁迟到、早退、脱岗、睡岗等违反劳动纪律现象发生;9、完成领导交办的临时任务。

十二、皮带工岗位职责1、遵守各项规章制度及安全技术操作规程,听从班长指挥;2、皮带工对自己的作业行为和岗位安全生产负责。

皮带工要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,自觉遵守安全生产法规。

3、严格执行安全生产规章制度和皮带工岗位安全操作规程、安全生产法律、法规。

做到互帮互助,互相监督,自己不违章作业,制止他人违章作业,实现“四不伤害”。

4、在遇有违章指挥或可能造成事故的情况下,有权拒绝操作,但必须立即报告上一级领导,如领导强行违章指挥,可直接报告公司领导。

5、经常清理卫生,保障本岗位卫生达到文明生产要求;6、如实向下班同岗员工交待设备运行情况和存在问题;7、正确佩带和保养劳动防护用品。

十三、球磨工岗位职责1、严格执行岗位操作规程,听从班组指挥。

2、遵守劳动纪律,常检查前后轴承温度,大齿轮油是否足够,油质是否良好,返沙槽是否堵塞,分级机轴头有无进矿,磨机筒体及前后端盖有无漏矿。

3、如发生上述情况应及时上报并采取相应措施。

4、分级机的轴头要经常加油并保养好齿轮和减速机。

5、搅拌筒要保持运转正常,不能带故障工作或造成堵塞。

6、勤看、细听、常摸、发现异常现象,能排除的立即排除,排除不了的及时上报,以保证设备的正常运行。

7、交接班要严格按照交接班制度执行。

8、记录填写要清楚、认真、细心。

9、保持设备周围的卫生干净。

十四、浮选工岗位职责1、保证各工序工艺指标的严格控制,完成生产任务,做好安全运行。

2、服从厂主管领导、主任、班长的指挥,做好浮选工作,尽职尽责。

3、发生事故应立即抢救和报告,保护好现场,并如实向事故调查人员提供情况。

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