[深度]产教深度融合的国内外实践借鉴与启示
德国产教融合模式对我国职业教育的启发

德国产教融合模式对我国职业教育的启发德国产教融合模式是德国职业教育的核心特点之一,也是德国经济成功的重要保障。
这种模式促进了教育和产业之间的紧密联系,使得职业教育不再仅仅是为了学生的学术提高,而是更加注重学生的就业能力和职业发展。
德国的成功经验对于我国职业教育的发展具有很大的启发意义,我们可以借鉴和吸收德国产教融合模式的经验,促进我国职业教育的提质增效,为国家经济发展和产业升级提供更多的人才支持。
德国产教融合模式强调学校教育与企业培训的紧密结合,教育和生产两大领域之间形成了良性循环。
这一模式使得学校与企业之间的联系更加紧密,学校按照产业需求调整课程内容,企业参与职业学校规划,实习和培训的环节,使学生在学习的过程中就能接触到真实的工作环境和工作内容,提高了职业教育的实用性和针对性。
这种产教融合模式可以帮助学生更好地了解自己学习的专业对应的实际工作内容,培养学生的实际操作能力和解决问题的能力,提高学生的对职业的认同感。
德国产教融合模式重视对学生实践能力的培养。
德国的职业教育不仅仅注重于理论知识的传授,更加重视学生实践能力的培养。
学生在学习的过程中需要进行实习、项目和课程实践等环节,这样不仅使学生能够更快地适应工作环境,还提高了学生解决实际问题的能力。
这种培训方式对学生的职业生涯有着深远的影响,使得学生更加具有独立工作的能力。
德国产教融合模式强调持续学习和职业生涯规划。
在德国,职业学校不仅仅是为了学生初期的职业培训,更加注重于学生未来职业生涯的规划。
学校会根据学生的不同学习情况和兴趣爱好,为学生制定职业规划,并提供继续教育和终身学习的机会。
这种模式可以使得学生在职业发展中不断提升自己的能力,与产业发展保持同步。
德国产教融合模式对我国职业教育的启发是深远的。
尤其是在当前我国经济结构转型的时期,职业教育更加需要具有实用性和针对性,学生需要具备更好的实践能力和解决问题的能力。
德国产教融合模式的成功经验可以为中国职业教育提供许多启发,我们应该更加紧密地与企业合作,改革职业教育的教学方式和内容,培养更多的高技能人才,为中国经济的发展和产业的升级提供更多的人才支持。
国内外产教融合人才培养模式的经验与启示

1906 年袁美国辛辛那提大学教务处 处长将教学学期分为理论学期和工 作学期袁 形成了工学结合的人才培 养模式袁 学生将理论知识应用于实 际工作袁 又将工作中遇到的难题带 回课堂袁既提升技能袁又可以获得报 酬袁充分实现理论与实践相结合袁取 得很好的教学效果遥 这种合作教育 培养模式经过不同类型学校的发 展袁 逐渐产生出多样化的合作培养 模式袁如社区学院和专科学院模式院 依旧采用工学交替的培养模式袁培 养计划一般为 2.5 年或 3 年遥 本科 四年制合作教育模式院 将学生的实 习时间安排至假期或业余时间并逐 9.2 人才资源开发 39
| 人社天地窑职业能力 | ZHIYENENGLI
度尧设立共同研究中心尧建立科学园 区尧日本学术振兴会等遥 此外袁在日 本野产学官冶合作培养模式中袁企业 依然占据主体地位袁 体现在企业的 需求决定了学校的专业设置和学术 研究内容袁 企业为学生提供就业机 会的同时也为学校的研究提供资金 支持袁 使得学校的培养定位与企业 人才需求高度匹配遥
日本产教融合人才培养模式最 大的特点便是政府在产学合作过程 中的引导和推动作用遥 日本政府不 单是鼓励产学研合作袁 还采取一系 列措施搭建企业与学校交流的平 台袁 并开发各种商业计划以创造机 会促成产教合作遥 日本政府在产教 融合过程中合理利用了自身的行政 优势袁顺利推动了产教融合的开展袁 同时又充分发挥服务者的作用袁为 产教融合提供有效保障遥 野产学官冶 合作模式包括院 共同研究尧 委托研 究尧 委托研究员制度尧 企业捐赠制
二、国内产教融合人才培养 模式的经验
西南交通大学希 望学院与成都地铁成立 野成都地铁 订单班冶袁以全程育人尧全方位育人尧 全员育人为理念袁以养成教育尧成长 教育尧成才教育尧匠成教育尧成人教 育尧成员联动教育为培养内容袁校企 共同打造特色课程袁构成野学习要实 训要再学习要再实训冶 的螺旋式人 才培养模式遥 江西机电职业技术学 院与南昌轨道交通集团有限公司尧 江西国鼎科技有限公司分别成立 野地铁电设维修班冶和野楼宇智能化 班冶两个校企合作班袁企业参与教学 计划的制定和教材的开发袁 其中地 铁电设维修班由校方师资采用传统 教学模式完成授课袁 楼宇智能化班 由校企双方共同配备师资开展项目 化教学遥
德国产教融合模式对我国职业教育的启发

德国产教融合模式对我国职业教育的启发【摘要】德国产教融合模式是德国成功职业教育的重要经验之一,其核心特点包括产业界与教育界的紧密合作、学校教育与实习相结合等。
这种模式给予学生更多实践机会,促使他们更好地适应职场需求。
与此我国职业教育存在问题如学校教育与企业需求脱节等。
借鉴德国经验,我国职业教育可以优化实习机制,加强产学合作,提高教师素质等方面。
德国产教融合模式为我国职业教育提供了宝贵启示,我们可以借鉴其经验,促进我国职业教育的发展,实现产学合作共赢,助力我国经济社会的发展。
【关键词】德国产教融合模式、我国职业教育、核心特点、启示、职业教育体系、存在问题、借鉴德国经验、总结、发展方向。
1. 引言1.1 介绍德国产教融合模式德国产教融合模式是德国职业教育体系的核心之一,它是德国长期以来成功发展职业教育的重要经验总结。
产教融合模式是指企业与学校紧密合作,根据市场需求共同制定并实施培训计划,确保学生接受的教育与实际工作需求相匹配。
在德国,企业不仅提供实习机会和职业导师支持,还直接参与课程设计和教学内容制定,确保学生毕业后拥有符合市场需求的技能和知识。
德国的产教融合模式具有以下几个特点:产教融合的合作关系紧密,企业与学校紧密合作,共同制定培训计划,确保教育内容符合市场需求。
学生在校期间就能获得工作实践机会,培养实际操作能力。
企业提供职业导师支持,帮助学生顺利过渡到工作中。
产教融合模式注重学生实际能力的培养,重视实践技能和解决问题能力的培养。
德国的产教融合模式为职业教育提供了成功的范例,其成功经验对我国的职业教育发展具有很大的启示意义。
1.2 介绍我国职业教育现状目前我国职业教育面临着一系列挑战和问题。
传统的职业教育模式较为僵化,学校和企业之间缺乏有效的沟通和合作,导致学生毕业后往往难以与实际岗位需求匹配。
职业教育的学科设置和教学内容相对滞后,无法及时跟上社会经济发展的需求。
一些职业学校师资力量不足,师生配比严重失衡,学生在实习和实训过程中无法得到有效指导和培训。
德国职业教育产教融合的经验及对我国的启示

德国职业教育产教融合的经验及对我国的启示
德国职业教育的产教融合模式是一种成功的实践经验,对我国的职业教育发展有一定的启示。
以下是一些关键的经验和启示点:
1. 产业参与:德国的职业教育非常注重与企业的紧密合作,将教育与实际工作需求相结合。
企业参与职业教育的课程设置、教学计划制定、实习机会提供等方面,确保学生获得与工作相关的实践技能和经验。
启示:我国应该加强与企业的合作,建立起稳定的产学研合作机制,提供更多的实践机会和岗位培训,使学生与职业需求更加贴近。
2. 实践性教学:德国职业教育重视实践性教学,注重学生的技能培养。
学生在课程学习过程中,通过实习、实训和工作实践,掌握实际操作和解决实际问题的能力。
启示:我国应该加强实践教学的环节,建设更多的实验室和技能培训基地,提供更多的机会让学生进行实际操作和实践训练。
3. 职业导向:德国的职业教育非常注重职业导向,鼓励学生发展具体的职业技能,并为学生提供就业机会和职业发展支持。
启示:我国应该积极调整职业教育的导向,注重培养学生的实际工作技能和就业能力,与市场需求相匹配。
4. 培训师资:德国职业教育非常注重培养师资队伍,教师必须具备实际工作经验和专业技能。
他们既是教育者,也是行业从业者,能够将理论知识与实践经验结合。
启示:我国应该加强职业教育教师队伍的培养,提供更多的培训和进修机会,既注重教育理论的学习,也注重实际工作经验的积累。
总结来说,德国职业教育产教融合的经验对我国的启示是,加强与企业的合作,注重实践性教学,聚焦职业导向,以及培养师资队伍等方面。
这些经验可以有效提高我国职业教育的质量,并使其更加适应市场需求和推动经济发展。
德国产教融合模式对我国职业教育的启发

德国产教融合模式对我国职业教育的启发随着中国经济的高速发展和产业结构的转型升级,对于技术工人和技能人才的需求日益增加。
而产教融合模式正是德国在职业教育领域的一大创新,对于我国职业教育的发展具有重要的启发意义。
在本文中,将探讨德国产教融合模式的基本特点及其对我国职业教育的启发。
我们来了解一下德国产教融合模式的基本特点。
德国的产教融合模式是指在职业教育过程中,学校与企业之间建立密切的合作关系,将学校教育与企业实践相结合,为学生提供更加实用和专业的技能培训。
学生在校期间即可接触到真实的工作环境和实践操作,从而更好地将理论知识转化为实际应用能力。
而企业也可以通过产教融合模式培养出符合自身需求的人才,实现人才与生产的有机结合,实现双赢的局面。
产教融合模式有助于提升教育质量。
企业作为教育的参与者和合作伙伴,能够为学校提供更加贴近市场需求的教育资源和实践指导。
学校也可以根据企业的实际需求进行教学内容的设置和课程的改进,使教育更加贴近市场需求和产业发展。
这也可以避免职业教育脱离实际、脱离市场的现象,进而提升教育质量和学生就业竞争力。
产教融合模式有利于促进学生更好地就业。
通过与企业的密切合作,学生可以在校期间就开始接触真实的工作环境和实际工作内容,积累丰富的工作经验和实际操作能力。
在企业内部实习或学徒期间,学生可以得到更加系统和全面的培训,了解企业的运作机制和工作流程,为毕业后顺利就业打下坚实的基础。
产教融合模式有助于推动产业发展和技术进步。
通过与企业的紧密合作,学校可以更好地了解企业的需求和产业发展的方向,有针对性地进行研发和教学计划的制定。
企业也可以通过与学校的合作,获得更多的创新和人才资源,提升自身的技术能力和市场竞争力。
这有利于促进产业的升级和创新,推动技术的进步和应用。
德国产教融合模式为我们提供了一种全新的职业教育模式,具有很强的实践性和适用性。
这种产教融合模式不仅可以提升职业教育的实用性和质量,也可以促进学生更好地就业,推动产业的发展和技术的进步。
德国产教融合模式对我国职业教育的启发

德国产教融合模式对我国职业教育的启发随着中国经济的快速发展,对于技能人才的需求越来越大,职业教育成为了备受关注的领域。
在这一背景下,德国的产教融合模式给了我们很多启发,为我们改进职业教育提供了宝贵的经验。
德国一直以来以其严谨的工匠精神和高质量的技能教育而闻名于世,德国的产教融合模式是德国成功职业教育的核心要素之一。
在德国,企业和学校通常会合作开设双轨制的教育体系,即学习型企业和职业教育相结合的模式。
这种模式在德国被普遍的认为是非常成功的,它为学生提供了实践经验和理论知识相结合的机会,让学生在校期间就能获得实际的工作技能,有助于降低学生和企业的对接成本。
德国的产教融合模式注重产学合作,这是我们可以借鉴的地方。
在德国,企业和学校密切合作,根据企业的实际需求开设课程和提供教育资源。
学校会根据企业的需求制定教育计划,开展相关的技能培训和实践教学,以满足企业对于技术人才的需求。
这种紧密的合作可以确保学生学习到符合市场需求的技能,提高了学生的就业率。
德国的产教融合模式注重培养工匠精神和实际技能。
德国的职业教育非常注重学生的实践能力和技能培养,学生在校期间就会有机会参与企业实习或工作,积累工作经验和实际技能。
德国的双轨制教育模式使学生能够在校期间就能够接触到真实的工作环境和工作流程,帮助他们更好地适应工作岗位,提高了学生的职业素养和竞争力。
德国的产教融合模式强调企业的参与和责任。
在德国,企业不仅提供实习和实践机会给学生,更为重要的是,企业会为学生提供有偿的培训,或者提供奖学金和补贴,鼓励学生学习技能,同时也对学生未来的发展负有责任。
这种企业责任的意识有利于激励学生更好地学习,提高学生成才的速度和水平。
德国的产教融合模式对于我国的职业教育有很多值得借鉴的地方。
在我国,我们可以进一步加强产学合作,在教育计划的制定上更加注重企业的实际需求,在学生的技能培养上更加注重实践和工匠精神的培养,以及激励企业更多的参与到学生的培训和教育中来。
区域产教深度融合的实践逻辑及其启示——以太仓市为例
一、问题提出与文献回顾职业教育关系着我国的产业转型升级和经济结构调整,在社会经济发展中占据重要地位,尤其是面对社会对高素质技能人才的迫切需求,职业教育的重要性愈发凸显。
为此,国家层面将职业教育摆在更加突出的战略位置,这也是近些年国家围绕职业教育作出一系列重大部署的重要原因,其中,深入推进产教融合是实现职业教育高质量发展的关键所在。
2014年,教育部等六部门印发的《现代职业教育体系建设规划(2014—2020年)》专门强调,要“以产教融合为主线,建立各级政府、行业、企业、学校和社会各方面共同参与的制度创新平台,为现代职业教育体系建设提供制度保障”。
2019年,国务院颁布的《国家职业教育改革实施方案》中有四条专门论述促进产教融合与校企“双元”育人的相关改革举措。
2020年,教育部等九部门印发的《职业教育提质培优行动计划(2020—2023年)》也专门强调,要“深化职业教育产教融合、校企合作”。
2021年,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于推动现代职业教育高质量发展的意见》用专门章节强调要“完善产教融合办学体制”,紧接着2022年两部门又共同印发了《关于深化现代职业教育体系建设改革的意见》,强调要“以深化产教融合为重点”,并提出打造“市域产教联合体”和“行业产教融合共同体”的战略任务。
可见,如何有效推进职业教育领域产教深度融合是一个具有重要现实意义的问题。
然而,回顾职业教育产教融合的相关研究发现,已有研究一方面主要强调职业教育产教融合的必要性,且主要从理论层面辨析职业教育产教融合的内在机理与应然走向,另一方面则关注国家和地方政府层面产教融合的政策文本分析,概括总结产区域产教深度融合的实践逻辑及其启示◎褚照锋——以太仓市为例摘 要:产教深度融合是实现职业教育高质量发展的重要途径。
然而,已有研究缺乏对区域职业教育产教深度融合实践逻辑的考察。
基于太仓市的案例分析发现:德资企业集聚对技能人才的需求是产教深度融合的持续动力;地方政府的全方位支持是产教深度融合的有力保障;多样且完备的培训基地是产教深度融合的重要平台;区域职业教育体系变革是产教深度融合的关键所在。
德国产教融合模式对我国职业教育的启发
德国产教融合模式对我国职业教育的启发
德国作为世界著名的制造业强国,其职业教育体系一直备受瞩目。
特别是德国的产教
融合模式,以其工匠精神和高质量的职业教育著称于世。
这种模式的成功经验对于我国的
职业教育发展具有重要的借鉴意义。
德国的产教融合模式强调企业参与职业教育。
在这种模式下,企业与学校、政府之间
建立了紧密的合作关系,共同参与职业教育的规划和实施。
企业在教育过程中扮演着重要
的角色,他们不仅提供学生实习和实践机会,还参与了课程设置、教材编写等方面的工作。
这种模式有效地把职业教育与行业需求紧密结合起来,确保了学生毕业后的就业能力。
将德国的这种产教融合模式引入我国,对于我国职业教育的发展非常有益。
在实践中,我们可以通过加强企业与学校合作,建立更多的实习基地和实践平台,充分发挥企业在职
业教育中的作用。
还可以鼓励企业参与职业教育项目的投入和管理,共同培养符合市场需
求的高素质技术人才。
德国的产教融合模式注重技术工匠精神的培养。
在这种模式下,特别是德国的双元制
教育模式,注重了学生的实践能力培养。
不仅学生能够在企业进行实习,还可以通过工作
学习的方式进行职业技能的提升,提高了学生的技能水平和实际工作能力。
德国的产教融合模式为我国职业教育的改革和发展提供了很多有益的启示。
通过引入
这种模式,我们可以加强企业与学校的合作,注重学生的实践能力培养,推动产业与教育
的紧密对接,提高我国职业教育的质量和水平。
希望在未来的职业教育发展中,我们能够
更好地借鉴和运用德国的产教融合模式经验,不断完善我国的职业教育体系。
德国产教融合模式对我国职业教育的启发
德国产教融合模式对我国职业教育的启发德国产教融合模式是指企业和职业教育学校之间建立良好的合作关系,共同制定职业教育内容和课程,实现产学融合,帮助学生在毕业后更好地适应市场需求。
这种模式在德国已经得到了很好的实施,并且取得了良好的效果。
那么,德国的产教融合模式对我国职业教育又有哪些启发呢?德国的产教融合模式强调了职业教育和企业之间的深度合作。
在德国,学校和企业密切合作,根据市场需求共同制定职业教育的内容和课程,确保学生所学的技能和知识能够与市场需求相匹配。
这种密切的合作关系,使得学生在校期间就能够接触到实际的工作环境和技能要求,有利于他们更好地适应未来的工作。
对我国而言,也需要进一步加强学校和企业之间的合作关系,强调实践教学和理论教学的结合,确保学生毕业后能够具备市场所需的技能和知识。
德国的产教融合模式重视了教师的实践经验和企业背景。
在德国,职业教育学校的教师通常都有丰富的实践经验和企业背景,能够为学生提供更加贴近实际工作的教学内容和方法。
这种教师的实践经验和企业背景,能够使得学生更好地了解实际工作的要求和挑战,有利于他们更好地适应未来的工作。
对我国而言,也需要进一步加强教师队伍的建设,培养更多具有实践经验和企业背景的职业教育教师,提高教师的教学水平和实践能力。
德国的产教融合模式强调了学生的个性化培养和职业发展。
在德国,学校和企业会根据学生的个性和兴趣进行个性化培养,并为学生提供更多的实习和就业机会,帮助他们更好地规划自己的职业生涯。
这种个性化培养和职业发展模式,有利于学生更好地发挥自己的优势和特长,更好地实现自己的职业目标。
对我国而言,也需要更加重视学生的个性化培养和职业规划,为学生提供更多的实习和就业机会,帮助他们更好地规划自己的职业生涯。
德国的产教融合模式对我国职业教育有着很多的启发。
我们可以借鉴德国的产教融合模式,加强学校和企业之间的合作关系,加强职业教育的实践性和针对性,加强教师队伍的建设,加强学生的个性化培养和职业规划,努力提高我国职业教育的质量和实用性,为学生更好地适应未来的工作奠定良好的基础。
职业教育产教融合的国际经验与启示
职业教育产教融合的国际经验与启示◎潘华党的十九大报告提出,要完善职业教育和培训体系,深化产教融合、校企合作。
在此基础上,国务院办公厅印发了《关于深化产教融合的若干意见》,提出要用10年左右的时间,总体形成教育和产业统筹融合、良性互动的发展格局,健全完善需求导向的人才培养模式,基本解决教育供给与产业需求重大结构性矛盾,使教育对经济发展和产业升级的贡献显著增强。
目前,许多发达国家普遍建立了比较成熟的职业教育产教融合制度,其经验值得我国借鉴。
形成高效运作的职业教育产学研合作机制1.建立和健全相关法律法规健全的职业教育法律法规是发达国家促进职业教育产学研合作的基本保障,原因在于:健全的法律体系明确界定了职业教育领域学校、政府、企业和个人四者之间的权利义务关系,极大地降低了职业教育产学研合作的成本。
目前,美国是职业教育产学研合作立法最为完善的国家。
早在1862年,美国就颁布了第一个职业教育法规《莫里尔法案》,此后,相继颁布了许多与职业教育有关的重要法案,如《哈奇法案》(1887)、《史密斯-莱沃法》(1914)、《史密斯·休斯法案》(1917)、《国防教育职业教育法案》(1940)、《职业教育法案》(1946)和《学校与就业机会法》(1994)等。
除此之外,美国各州还针对本州职业教育的发展情况制定了相应的法律和法规。
2.政府的大力支持政府的大力支持是发达国家职业教育产学研合作得以顺利推进的重要原因。
长期以来,发达国家逐渐清晰地认识到职业教育在经济社会发展和解决就业问题中发挥的重要作用,因此不断增加对职业教育领域的经费投入。
如加拿大各省政府将辖区内的社区学院都纳入管辖范围,通过政府拨款的形式为其提供80%的办学经费。
此外,加拿大政府还对边远地区的职业学校进行专项补助,从而使来自贫困家庭的学生能够顺利完成学业。
3.建立科学的办学质量监管体系科学的办学质量监管体系是发达国家职业教育产学研结合实现良性发展的重要保障,美国在这方面的做法最为典型。
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产教深度融合的国内外实践借鉴与启示
新形势下进一步深化产教融合是推进高等教育改革与发展、增强服务经济社会发展能力的有效途径,国家及地方政府通过出台政策、优化环境、完善体制机制等积极推进产教融合。
鉴于美国、英国等发达国家以及北京、上海、深圳等国内城市产教融合发展程度较高,在全面推进产教融合、校企合作过程中,有必要借鉴国内外产教融合发展的实践经验,并结合区域高等教育及产业发展特色,有效推进产教融合协同发展。
一、国外产教融合的发展实践
1.美国产教融合发展实践。
美国产教融合发展的代表性高校及地区有斯坦福大学、哈佛大学、麻省理工学院等高校,对硅谷、波士顿乃至整个美国经济、科技、社会的发展都做出了巨大的贡献。
以斯坦福大学为例,该校为硅谷的兴起发挥了关键的作用。
成立之初,斯坦福大学经历了美国历史上的经济大萧条,加上政府对斯坦福大学的财政支持有限,该校曾遭遇了严重的财政危机。
为了解决办学经费问题,斯坦福大学教授弗里德里克?特尔曼(Frederick Terman)提出建立斯坦福科技园,对外出租斯坦福拥有的土地资源。
这一措施不但吸引了柯达公司、通用电气公司、惠普公司等世界知名公司进驻科技园,为学校筹集了办学所需经费,而且为斯坦福大学的快速发展奠定了良好基础,促成了美国高科技集聚地――硅谷的形成。
斯坦福大学坚持开放办学,从教育教学到科学研究到社区生活都与硅谷紧密地融合在了一起。
斯坦福大学与硅谷的深度融合一方面解决了大学自身经费不足的难题,另一方面,大学通过双方合作培养和锻炼了适应市场需求的高技术人才,为硅谷源源不断地注入新的科学技术和创新能力。
斯坦福大学与硅谷的这种协同融合发展的模式为双方的未来发展创造了更为广阔的空间。
斯坦福大学对教授办公司非常支持,只要教师完成了学校规定的教学、科研任务,就可以到公司兼职或创办自己的公司。
斯坦福大学校长约翰?汉尼斯(John Hennessy)在发明了MIPS后,便合伙创办了公司,在此后的几年时间里将主要精力投入到公司运营中。
几年后,公司在纳斯达克上市,后期将公司出售给SGI公司后,约翰?汉尼斯(John Hennessy)又回到斯坦福大学担任工学院院长,并于2000年起担任斯坦福大学的校长至今。
斯坦福大学与硅谷的协同融合发展成为城市与高校合作发展的典范。
2.英国产教融合发展实践。
英国产教融合的代表案例为牛津大学与牛津郡的融合发展。
60年代的牛津郡以农业为主,随着牛津大学的人才培养、科学技术的创新与应用,其对牛津郡及周边地区的经济社会发展的影响力和贡献度不断提升。
目前,牛津郡地区80%的高科技企业由牛津大学的毕业生创办,科技创新及技术成果的转化促进了牛津地区的快速发展。
据牛津大学校长约翰?胡德(John Hood)介绍,牛津大学技术转让中心平均每6到8周就能创造一个新企业,科技成果的广泛应用为牛津及周边地区的科技创新及经济发展发挥了巨大作用。
牛津大学不仅带动了牛津地区经济的快速发展,还提供了大量的就业机会,成为牛津城中仅次于健康服务部门的最大雇主。
据相关学者的测算,牛津大学对地区经济影响的基本凯恩斯指数为1.34,即牛津大学每支出1英镑,就为地区增加0.34英镑的额外收益,可见牛津大学对地区经济社会发展的综合影响力非常明显,地区经济社会的快速发展也为牛津大学的发展提供了良好的保障。
二、国内产教融合的发展实践
1.北京产教融合发展实践。
北京产教融合发展的典型案例是中关村的建设及运营。
中关
村是我国科教智力和人才资源最为密集的区域,拥有北京大学、清华大学等知名高校40余所,中国科学院等科研院所200余家,国家级重点实验室67个,国家工程研究中心、国家工程技术研究中心、大学科技园等各近30家,留学人员创业园30余家。
目前,中关村聚集了联想等高新技术企业近2万家,形成了以移动互联网等优势产业集群以及集成电路等产业集群为代表的高新技术产业集群和高端发展的现代服务业,构建了“一区多园”各具特色的发展格局,成为首都跨行政区的高端产业功能区。
2014年,实现企业总收入超过3.5万亿元,同比增长17%。
对首都经济增长的贡献率不断提升。
除了国家政策、基础设施建设等保障外,高校及科研院所对中关村的科技创新和快速发展提供了巨大的人才、科技支撑。
截至2014年10月,北京地区中央和地方高校、科研机构技术转让项目1709项,收入超过百亿元。
高校与中关村乃至北京经济社会的发展实现了深度融合与共生协同发展。
在高校与中关村的协同发展中,政府发挥的推动作用是两者实现合作发展的基础。
2.上海产教融合发展实践。
上海拥有高校67所,其中教育部直属高校8所,“211工程”高校9所,“985工程”高校4所。
高校为上海经济社会发展提供了强大的人才、科技支撑,上海雄厚的经济实力、超前的高等教育发展政策等也为高校的发展提供了良好的保障。
以复旦大学为例,正如上海市委书记韩正所说,上海与复旦大学在度“蜜月”,并且日后也将越来越“蜜”。
上海为复旦大学提供了有力的财政支持,并且在土地等办学资源的配置上,也给予了大力支持。
复旦大学凭借得天独厚的优势获得了飞速发展,办学规模和国际影响力明显提升。
截止2014年,复旦大学有15个学科领域进入ESI全球前1%,数量位居全国第二,理工科有3个学科进入了世界前100名。
复旦大学也一直视服务上海经济社会发展为己任,为上海经济社会发展输送了大量的高端人才,凭借自身强大的科研优势帮助企业进行科技创新和成果的转化应用,增强服务上海经济社会发展的能力。
2014年11月,复旦大学城市发展研究院成立,研究院立足上海,聚焦城市发展的重大问题,研究和总结发达国家在城市发展、城市治理方面的经验教训,寻求解决我国城市发展现实问题的新思路、新办法,探索中国新型城镇化的发展路径。
3.深圳产教融合发展实践。
深圳经济的发展位居全国前列,但是高等教育规模、办学层次及其对深圳经济社会发展的贡献度并不明显,距离深圳社会、经济、科技、文化发展的要求差距明显,成为深圳城市进一步推进产教融合发展的软肋。
针对这一问题,近年来,深圳市委市政府不断加大高等教育的政策、资金投入,进一步强化高等教育合作。
一方面,重点扶持深圳大学等本土高校向更高层次发展。
在2015年广东省高水平大学建设计划中,深圳大学有光电技术与材料学科群、智能信息处理学科群、特区经济与中国道路学科群等,3各项目被确定为重点学科建设项目,为深圳大学的学科建设注入了新的政策和资金保障。
另一方面,不断强化与国内外知名高校的合作,由深圳市政府、国外知名高校、国内知名高校三方合作,共建高水平大学,例如深圳市政府与清华大学、加州大学伯克利分校共建清华-伯克利深圳学院,深圳市政府与吉林大学、澳大利亚昆士兰大学共建深圳吉大昆士兰大学,深圳市政府与清华大学、北京大学共建清华大学深圳研究院、北京大学深圳研究院等。
三、国内外产教融合实践的启示
1.高等教育规模和层次是基础条件。
通过国内外城市与高校协同发展的实践经验来看,拥有一定数量的高校是推动城市发展的基础,能够为城市经济发展提供充足的人才支持。
另外,从斯坦福大学、牛津大学以及国内的复旦大学等知名高校对地区经济社会发展的作用来看,高水平大学的师资力量更加雄厚,科研能力更高,能够在科技创新和成果的应用上发挥
引领未来的功能。
因此,对地区经济社会的未来发展具有更加深刻的影响。
2.校企深度合作是重要途径。
斯坦福大学解决办学经费的主要途径就是通过产学合作,为硅谷的公司提供技术支持,解决公司科技创新和经营管理中遇到的问题,从而获得公司的经费支持。
除此之外,斯坦福大学还借助聚集在硅谷的全球知名公司培养和锻炼了学生和教师解决公司实际技术问题的能力。
目前,国内高校在产学合作方面进行了多年的探索与实践,与全球知名公司开展了深入的产学合作,为公司联合开展科技研发。
同时,与科技型企业密切合作,加快推进科技成果的转化,帮助企业提升科技创新能力。
针对当前电子商务产业的快速发展,大部分企业纷纷开展电商业务,高校与电商及相关企业开展多层次的合作,共同培养电商人才,借助“双十一”等特殊时点开展校企实战合作,优化网络销售的服务管理,助力企业经营管理。
3.良性合作机制有力保障。
从上述高校与城市发展的实践可以看出,政府、高校以及公司等组织之间形成的合作机制成为高校与地区协同发展的有力保障。
虽然斯坦福大学等国外知名高校不能够从政府获得足够的财政支持,但在政策等方面提供相应的保障。
政府不提供经费的做法也迫使高校通过为公司等机构解决技术和经营问题来解决自身发展,这也促使高校与公司之间的合作机制不断形成与完善。
同时,高校与公司、地区之间的合作机制使三者形成了紧密的“共生”关系,相互支持、协同发展。