“五小”行业专项整治攻坚行动实施方案
2023年五小行业专项整治方案
2023年五小行业专项整治方案一、背景与目标随着时代的发展和经济的进步，五小行业在我国的发展和应用越来越广泛。
五小行业包括小餐馆、小作坊、小商店、小娱乐场所和小修理厂。
虽然五小行业在经济发展和就业创造方面发挥了重要作用，但也存在一些问题，如安全隐患、环境污染、市场秩序混乱等，给社会治安和环境保护带来了一定风险。
为了推动五小行业的健康发展和提升行业的管理水平，制定并实施2023年五小行业专项整治方案，旨在高度重视五小行业的存在问题，并根据具体情况制定针对性措施，实现五小行业的规范化、安全化和环保化，提高社会管理水平、维护社会稳定，为人民提供安全、便利的服务环境。
二、整治内容和措施1. 加强五小行业从业者管理（1）建立五小行业从业人员信息登记制度，实行实名制管理，确保从业者身份真实、合法，并设立从业者信用管理机制，加强对不良从业行为的惩处力度。
（2）加强对从业者的职业培训，提升从业者的业务水平和服务意识，确保从业者具备必要的技能和知识，提供安全、卫生的服务。
2. 完善五小行业市场管理（1）建立并完善五小行业市场准入机制，加强对五小行业的市场监管，严格控制新店开办，对不符合条件的店铺予以关停或整改。
（2）加强对五小行业市场主体的信用管理，建立守信激励机制和失信惩戒机制，提高市场主体的自律意识和诚信意识。
3. 强化五小行业安全管理（1）加强对五小行业的安全检查和隐患排查，制定安全管理制度，明确责任分工，加强对涉及安全的设施、设备的监督检查，预防和控制火灾、爆炸等事故的发生。
（2）建立安全应急机制，加强对五小行业的应急演练和能力建设，提高应对突发安全事件的能力，确保人员生命财产安全。
4. 推进五小行业环境保护（1）加强对五小行业的环境监督和巡查，确保五小行业的环境排放符合相关标准，减少污染物排放。
（2）鼓励和引导五小行业使用环保设备和材料，推行节能减排措施，提高能源利用效率。
5. 加强对五小行业的集中整治（1）组织五小行业的集中整治行动，对存在严重安全隐患、环境污染和违法违规行为的店铺进行清理整顿，加强对五小行业的日常巡查和监管。
五小行业专项整治方案
五小行业专项整治方案五小行业是指小餐饮、小作坊、小商贩、小旅馆以及小娱乐场所。
由于这些行业的规模相对较小，监管难度也较大，存在一些违法违规经营的问题。
因此，有必要制定专项整治方案来加强对五小行业的监管和管理，保障市民的权益和社会安全。
一、加强监管力度1.设立专门的五小行业管理机构，加强统一管理和监督。
由政府相关部门牵头，建立五小行业综合管理机构，负责对五小行业进行监管和管理工作。
该机构应组织专门的人员进行巡查和监督，及时发现和处理违法违规问题。
2.建立健全五小行业的注册和备案制度。
对于五小行业从业人员和经营场所，应建立完善的注册和备案制度，使其纳入管理和监管范围。
从业人员应持有相关的资质证书，经营场所应符合相关的卫生、消防等要求。
3.加强对五小行业的日常检查和抽查。
定期组织对五小行业进行日常检查和抽查，确保从业人员和经营场所的规范运营。
对于发现的违法违规问题，要及时立案查处，对严重违法行为者依法进行处罚。
4.加强与公安、卫生等相关部门的协作。
五小行业存在一些涉及社会治安和公共卫生等问题，需要与公安、卫生等相关部门加强协作。
及时共享信息，加强联合执法，形成合力，提高监管效果。
二、强化治理措施1.加强对五小行业从业人员的培训和教育。
通过组织培训班、开展宣传活动等方式，提高从业人员的业务水平和法律法规意识。
加强对食品卫生、火灾防护、安全生产等方面的培训，提高从业人员的管理水平和服务质量。
2.加强对五小行业经营场所的规范管理。
根据相关法律法规和标准，加强对五小行业经营场所的规范管理。
包括加强对卫生、消防、环境保护等方面的监督和检查，对于不符合要求的经营场所要及时予以整改或关闭。
3.加大对不合法违规经营行为的打击力度。
对于存在不合法违规经营行为的五小行业，要依法追究相关责任人的责任。
建立严格的检查制度，对违法违规行为进行重点监管和打击，形成强大的震慑力。
4.推进五小行业的转型升级。
加强对五小行业的政策引导和资金扶持，推动其向品牌化、标准化、规模化方向发展。
五小行业专项整治方案
五小行业专项整治方案一、背景介绍随着我国经济的快速发展，五小行业（小餐饮、小商贩、小作坊、小摊贩、小农户）在城乡各地迅速崛起，成为推动经济增长和就业的重要力量。
然而，由于管理不到位、违法违规问题频发等原因，五小行业也引发了许多社会问题和风险，严重影响了社会安全和环境质量。
为了解决五小行业存在的问题，保障公众利益，我们制定了本次五小行业专项整治方案。
二、整治目标1. 提升五小行业的管理水平，规范市场秩序；2. 提升五小行业从业人员的职业素养和技能水平；3. 创造良好的生产生活环境，保障公众的权益；4. 努力推动五小行业的转型升级，推动可持续发展。
三、整治措施1. 加强管理力量和机制建设（1）建立五小行业的专门管理机构，负责统筹协调、指导和监督五小行业的发展和管理工作；（2）制定和完善相关管理制度和规定，明确权责义务，加强对五小行业的日常管理和监督；（3）加大对五小行业从业人员的培训力度，提升他们的业务水平和管理能力；（4）建立健全举报奖励制度，鼓励公众积极参与五小行业管理的监督和举报工作。
2. 加强市场监管（1）加大对五小行业的市场监管力度，严厉打击违法违规行为，建立严密的监测和执法机制；（2）细化和完善五小行业的经营许可制度，加强对五小行业的市场准入和退出管理；（3）加强对五小行业产品质量和安全的监督检查，严防伪劣商品流入市场；（4）加大对五小行业价格行为的监管，维护市场秩序。
3. 优化生产生活环境（1）加大对五小行业的环境保护工作力度，推动绿色生产和消费；（2）加强对五小行业的卫生和安全管理，确保生产过程和产品质量安全；（3）推进五小行业的产业集聚化和园区化发展，提升整体环境质量；（4）加大对五小行业产能过剩和环境污染问题的治理力度。
4. 推动五小行业转型升级（1）引导五小行业加快科技创新和技术改造，提高生产效率和产品质量；（2）鼓励五小行业与大企业、科研院所等机构合作，推动企业协同发展；（3）提供财政和金融支持，鼓励五小行业进行技术创新和管理升级；（4）加大对五小行业的培训和咨询支持，提供专业的技术指导和管理咨询服务。
五小行业专项整治方案
五小行业专项整治方案公共场所“五小”行业卫生专项整治工作方案为切实保障群众身体健康和生命安全，给广大群众创造一个良好的娱乐环境和消费服务环境，根据行业标准及创建国家级卫生县城的要求，结合实际，特制定本方案。
一、指导思想以《公共场所卫生管理条例》、《公共场所卫生管理条例实施细则》和《国家卫生县城检查评比标准》为准则，以营造卫生、安全的消费服务环境和提升县城整体卫生水平为目的，坚持“标本兼治、着力治本”的原则，严格依法行政，加大监管力度，切实规范公共场所及“五小”行业经营秩序，确保完成创建国家级卫生县城目标任务。
二、组织领导为确保综合整治工作顺利进行，决定成立专项整治工作领导小组，负责对全县公共场所“五小”行业开展专项整治工作，其组成人员如下：组长：副组长：成员：领导小组下设办公室在XX，由XX兼任办公室主任。
三、公共场所专项整治的范围和重点本次整治的范围是县城区范围内的所有公共场所及“五小行业”，整治的重点有：（一）公共场所7类28种行业，特别是“三无”（无营业执照、无卫生许可证、无健康证明和卫生培训合格证）的经营单位。
（二）公共场所“五小”行业即：小美容美发店、小旅馆旅社、小洗浴足浴场所、小歌舞厅、小网吧。
（三）公共场所卫生管理不规范功能区域布局不合理，卫生设施不齐全，卫生状况差，无消毒设施或消毒设施不能正常使用，操作不规范等。
四、整治目标和任务通过开展专项整治活动，全面提高我县公共场所及“五小”行业经营者的法制意识，经营单位达到证照齐全，持证经营,卫生设施配套，功能区域布局合理,管理制度健全，环境整洁卫生，力争98%以上的经营单位达到国家级卫生县城标准要求。
五、工作职责根据创建国家级卫生县城工作的统一部署，按照“统一协调、分工合作”和“条块结合、以块为主”的工作方针，各有关部门依据法定职能统一组织，集中开展综合整治工作。
（一）县创卫办、县文明办负责综合协同、工作指导、活动的宣传和工作督查，协同各专项整治工作组开展集中专项整治活动，并将开展情况上报县委、县政府。
五小行业专项整治方案
五小行业专项整治方案五小行业是指小餐饮、小服务、小作坊、小商贩以及小摊贩这五个小微企业行业。
由于其经营规模小、管理粗放、环境卫生差等特点，给城市管理和市民生活带来了一定的困扰和压力。
因此，为了改善城市环境质量和促进城市整体管理水平的提升，需要制定五小行业专项整治方案。
下面是一个1200字以上的五小行业专项整治方案。
一、整治目标1.提升城市环境质量。
通过整治五小行业，改善城市卫生环境，增强市民的生活幸福感。
2.完善城市管理体系。
建立健全五小行业管理制度，规范经营行为，提高管理水平，增强城市管理能力。
3.优化市民生活品质。
整治五小行业，提供更加规范、便捷、优质的服务，满足市民多样化的需求。
二、整治重点1.加强市场监管。
完善五小行业市场准入制度，从源头上控制违规经营行为。
加强市场巡查和检查力度，对于无证经营、偷税漏税等违法行为予以严厉打击和惩罚。
2.规范经营行为。
制定相关法规和管理细则，明确五小行业的经营范围、条件和规范。
加强对五小行业从业人员的培训，提高从业人员的素质和服务水平。
3.改善五小行业环境。
推行“分区分级、分类负责”的管理模式，落实责任主体，加强场所整洁和环境管理。
推广使用环保设施和技术，减少污染排放。
4.促进五小行业发展。
引导和支持五小行业转型升级，鼓励采取合作经营、品牌打造、创新开发等方式，提高经营效益和市场竞争力。
加强对五小行业的金融支持和政策扶持，推动其良性发展。
5.加强与市民的沟通与合作。
设立专门的投诉举报渠道，接受市民的监督和建议，及时解决问题和改进服务。
通过宣传教育，引导市民文明用餐、有序排队等行为。
三、整治措施1.加强管理体制。
成立五小行业管理协调机构，统筹协调各相关部门的管理力量。
建立五小行业信息管理系统，实现信息共享和数据打通。
2.加大执法力度。
加强对五小行业的日常巡查和抽检，发现问题及时处理，对违法行为予以严肃处理。
3.加强培训与宣传。
加强对五小行业从业人员的培训，提高他们的意识和素质。
2023年“五小”行业专项整治攻坚行动实施方案
2023年“五小”行业专项整治攻坚行动实施方案一、背景和目标近年来，“五小”行业（小煤矿、小型金属冶炼、小型建材、小型化工、小型印染行业）一直是环境保护工作的难点和薄弱环节。
这些行业存在严重的污染排放问题，对生态环境的破坏程度较大，不仅严重影响人民群众的生活质量，也不利于可持续发展。
为了加强环境保护工作，提高生态环境质量，我国决定在2023年实施“五小”行业专项整治攻坚行动，确保达到以下目标：1. 切实减少“五小”行业的污染排放，明显改善环境质量；2. 提高“五小”行业企业的环境保护意识和能力，推动绿色发展；3. 建立健全“五小”行业监管制度，加强执法监督，形成长效治理机制；4. 增强公众环保意识，促进社会共治共享。
二、主要任务和措施为实现以上目标，我们将采取以下主要任务和措施：1. 强化政策支持（1）出台相关政策文件，明确“五小”行业专项整治攻坚行动的目标、任务和要求；（2）加大财政投入，给予“五小”行业环保改造资金支持；（3）优化税收政策，鼓励“五小”行业企业采取环保措施；（4）加强环境保护产业政策支持，推动“五小”行业向绿色发展转型。
2. 加强环境监管（1）建立健全“五小”行业污染源监测体系，加强对企业污染排放情况的实时监测；（2）加强对“五小”行业企业的定期、不定期执法检查，及时发现和处置违法违规行为；（3）加大惩罚力度，对严重违法违规行为予以严肃处理，包括罚款、停产整顿等措施；（4）推动电子监管技术应用，实现对“五小”行业企业的精细化监管。
3. 推动产业升级（1）鼓励“五小”行业企业加快绿色技术研发和应用，提高资源利用效率和环境排放标准；（2）加大技术改造力度，推动“五小”行业企业实施清洁生产和节能减排措施；（3）支持“五小”行业企业开展资源有效利用和循环经济试点示范；（4）加强“五小”行业企业的技术咨询和培训，提升企业的环保意识和能力。
4. 完善监管机制（1）建立完善“五小”行业企业环境信息公开制度，促进企业主动公开环境信息；（2）加强对环保执法人员的培训和监督，提高执法水平和能力；（3）完善“四个清单”管理机制，即环评清单、污染物排放清单、重点监管企业名单和应急处置清单，做到动态管理；（4）加强与其他部门的沟通协调，形成联动共治的工作机制。
五小行业专项整治方案
五小行业专项整治方案五小行业专项整治方案一、背景与目的五小行业指的是小餐饮、小作坊、小摊贩、小商铺和小旅馆等小微企业。
由于这些行业规模小、管理薄弱，容易存在环境污染、食品安全和消防安全等问题。
为了推动五小行业的良性发展，保障公众的生命安全和身体健康，制定本专项整治方案。
本方案的目的是通过加强监管力度，提高执法水平，规范行业运作，打击违法违规行为，营造良好的营商环境，促进五小行业的持续稳定发展。
二、整治重点1. 加强环境整治：重点解决噪音扰民、污水排放、垃圾乱堆和公共卫生等问题，提高环境质量。
对于环境违法行为，将依法进行处罚，并加大整改力度。
2. 食品安全监管：加强对小餐饮和小摊贩等食品经营者的监管力度，确保食品安全。
重要举措包括加强对食品从生产、加工到销售各个环节的监管，提高食品从业人员的安全意识和食品安全知识水平。
3. 消防安全整治：对小作坊、小商铺和小旅馆等场所的消防设施进行全面检查，确保消防设施的完好和功能性。
对于违反消防安全要求的行为，依法严肃处理，同时加强对经营者和员工的消防安全培训。
4. 经营者培训与资质审核：加强对五小行业经营者的培训与资质审核工作，提升从业人员的专业素质。
对于没有相关资质或未参加培训的经营者，将依法进行整改和处罚。
5. 建立举报机制：建立五小行业问题举报机制，鼓励公众积极参与整治工作。
对于经过核实的举报，将给予举报人适当的奖励，并确保举报人的个人信息不被泄露。
三、工作措施1. 加强组织领导：建立五小行业整治工作领导小组，明确工作责任，制定具体实施方案，并加强工作监督与评估。
2. 完善法规制度：修订和完善相关法律法规，明确五小行业经营规范，加大对违法违规行为的处罚力度。
3. 强化监管执法：加大对五小行业的监管力度，加强执法队伍建设，提高执法水平和效能。
4. 加强宣传教育：通过多种渠道宣传五小行业整治工作的重要性和举措，增加公众的知晓度和参与度。
5. 提供政策支持：对于符合要求的五小行业企业，给予适当的政策支持，鼓励企业规范经营、提升产业品质。
2023年“五小”行业专项整治攻坚行动实施方案
2023年“五小”行业专项整治攻坚行动实施方案一、背景____年，我国经济社会发展进入新的阶段，科技创新、数字经济等新经济行业蓬勃发展。
同时，随着经济全球化进程的加快，国内“五小”行业（小作坊、小餐馆、小商店、小旅馆、小长工）也面临着一些新的挑战和问题，如环境污染、卫生安全、职工权益等方面的缺失。
为了加强对“五小”行业的管理和服务，提高其发展质量和水平，制定本实施方案。
二、目标本方案的目标是通过一系列措施，全面推进“五小”行业专项整治攻坚行动，努力解决其存在的问题和难题，营造良好的发展环境，促进“五小”行业健康、有序、可持续发展。
三、主要任务1. 推进“五小”行业的规范化管理- 建立完善相关法律法规和标准体系，明确“五小”行业的合法经营范围和行为规范。
- 建立“五小”行业的信息化管理系统，实现全程监管和业务数据化管理。
- 强化监督检查力度，加大对不合规经营行为的查处力度，打击违法违规行为。
- 加强对“五小”行业从业人员的培训，提升其服务意识和管理水平。
2. 加强“五小”行业的环境治理- 制定“五小”行业环境治理方案，明确环境保护的目标和任务。
- 加大环境监测力度，实行监测全覆盖，及时发现和处置环境问题。
- 提高环境治理技术和设施的标准，鼓励“五小”行业引进先进的治理设备和技术。
- 加强对环境污染行为的处罚力度，建立环境违法行为的黑名单制度。
3. 提升“五小”行业的卫生安全水平- 完善“五小”行业的食品安全管理制度，加强对食品供应链的监管。
- 组织开展食品安全宣传教育活动，增强食品安全意识。
- 强化食品安全检查和监测，加强对食品经营许可证的审查和核查。
- 加大对卫生乱象行为的整治力度，提高卫生监督执法水平。
4. 保障“五小”行业职工权益- 完善职工保障制度，明确职工的劳动权益和社会保障权益。
- 加强对职工工资保障的监督检查，及时查处拖欠工资等违法行为。
- 组织开展职工培训和技能提升活动，提高职工的就业能力和收入水平。
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巷府字[2012]15号巷口镇巩固国家卫生城市“五小”行业专项整治攻坚行动实施方案为整体推进我镇创建国家卫生城市工作进程，切实解决创卫工作中的难点问题，加大我镇“五小”行业（小饮食店、小美容美发厅、小旅馆、小歌舞厅、小网吧) 的专项整治工作力度，确保国家卫生城市复评顺利通过验收，根据《区人民政府办公室关于印发<红花岗区巩固国家卫生城市“五小”行业专项整治攻坚行动实施方案>的通知》（区府办发…2012‟18号）文件精神，结合我镇“五小”行业整治工作的客观实际，特制定巷口镇巩固国家卫生城市“五小”行业专项整治攻坚行动实施方案。
一、整治目标通过各相关部门、各村以及全镇人民群众共同参与，相互配合，齐心协力，加大对“五小”行业的专项整治，确保我镇“五小”行业整治工作达到国家卫生城市标准。
二、组织领导镇人民政府成立巷口镇巩固国家卫生城市“五小”行业专项整治工作督促指导小组，负责全镇“五小”行业整治，统一组织指挥调度，接受区领导小组的领导和指导。
组长：林黛君（中共巷口镇委员会副书记、巷口镇人民政府镇长）副组长：廖荣景（巷口镇政法委书记）颜家辉（巷口镇武装部部长）何林辉（巷口镇人民政府副镇长）罗睿（巷口镇人民政府副镇长）成员：周勇（巷口镇人民政府综治办公室主任）范永珠（巷口镇人民政府城管办主任）李德厚（巷口镇卫生院院长）李树刚（巷口镇人民政府社会事务办主任）汪福燕（巷口镇人民政府文化服务中心主任）梁波（巷口镇人民政府经济发展办公室主任）周刚（巷口镇派出所所长）罗宗文（巷口镇八卦村主任）马家强（巷口镇沙坪村主任）许太华（巷口镇巷口村主任）刘永华（巷口镇中山村主任）指导小组下设办公室，负责日常工作的推进和开展，李树刚同志兼任办公室主任，镇卫生院院长李德厚同志任副主任。
三、工作原则。
政府主导，社会支持；各块结合，以块为主；疏堵结合，长效管理。
通过党政拉动、部门联动、基层推动、群众行动，切实把“五小”行业整治好、规范好、巩固好。
四、责任分工各村：负责对辖区内“五小”行业进行摸底清查，逐户登记造册，按规定上报各种数据。
镇经发办：对辖区内“五小”行业实行长效监管；对不能达标单位限期整改并做好转行疏导工作；对拒绝整改或未在规定时限整改达标单位，开展综合整治，责令其停业；同时对无证照经营行为进行查处取缔。
镇城管办：负责开展“五小”行业占道经营行为的专项整治工作；负责指导对“五小”行业占道经营、门前三包、明火炉灶、门头广告等行为的指导、协调和监督查处。
负责对“五小”行业污物排放的指导、协调和监督查处。
镇社会事务办：负责对“五小”行业专项整治工作进行协调、督促检查工作，并对下一阶段开展综合专项整治督察工作进行调度。
镇文化服务中心：负责小网吧等文化娱乐场所的监督管理。
镇综治办：负责“五小”行业专项整治来信来访的接待解释工作。
镇派出所：负责及时制止并依法查处妨碍执行专项整治公务活动的行为。
镇卫生院：负责对“五小”行政许可严格按标准把关；负责对执法工作队进行培训和专业技术指导；负责对各村进行相关标准的培训，掌握“五小”基本卫生标准。
五、整治对象及内容整治对象：面积在150m2以下小餐饮店，公共场所中50m2以下的美容美发店；120 m2以下的小网吧；各种类型的小诊所。
整治内容：包括是否亮证经营、持证上岗，卫生设施是否完善，卫生制度是否健全，卫生管理资料是否完整，消毒措施是否落实，日常卫生状况是否良好等。
六、整治方案与步骤。
“五小”行业专项整治工作分三个阶段进行。
第一阶段：（2012年2月15日前）完善工作机构，落实工作责任。
进一步加强对辖区内“五小”行业登记造册，责任到人，不留空白。
第二阶段（2012年2月中旬—3月底）开展集中整治，确保达标验收。
对辖区内“五小”行业开展“拉网式全面覆盖”专项整治行动，确保达到标准验收。
第三阶段（2012年4月1日起）巩固整治成果，建立长效机制。
实施巡回检查、督查、跟踪整治情况，防止反弹回潮，通过综合治理，查缺补漏，巩固成果，健全长效管理机制。
七、工作措施和要求。
1、加强领导，明确责任。
各部门、各村要高度重视，很抓落实，建立“分片承包、门店到人、层层负责”的工作机制，使专项整治工作扎实有序推进。
2、深入宣传，强化培训。
“五小”行业点多、面广、条件差，从业人员素质参差不齐，整治工作难度较大，采取多种形式对专项整治工作人员和经营单位从业人员参加各级的业务培训，做好宣传到位，指导到位，帮扶到位协调到位、查处到位、验收到位，确保整治目标的实现。
3、严格目标，加强督查。
加强对“五小”行业整治工作进步和实效进行督查，实行“日检查、旬调度，月评比”制，坚持暗查与明查相结合、普检与抽检相结合、日检与夜检相结合、综合检查与专项相结合。
召开调度会，研究解决相关问题，确保整治工作达标。
4、加强信息报送。
根据各阶段工作安排，加强信息报送工作，及时总结经验，找准问题、及时解决，对工作开展好的单位或不到位的进行通报，确保“五小”行业的卫生环境达到国家卫生城市标准。
二○一二年二月二十八日、主题词：卫生五小行业△整治方案巷口镇党政办2012年2月28日印发共印15份小旅店卫生要求⒈适用范围：客房床位数不少于20个，包括个人自办小旅社、单位招待所以及企业开办的接待单位等。
⒉限制条件：床位数不足20个，达不到基本要求的不予核发卫生许可证。
⒊基本卫生要求：⑴有专用的杯饮具清洗池、消毒工具、消毒剂等，配置容量足够的保洁柜和数量足够的杯饮具（提供一次性的杯饮具除外）。
⑵客人使用的面盆、脚盆有明显标志，配备有专用面盆、脚盆、拖鞋以及坐便桶的洗消工具。
⑶床上用品做到一客一换，长住客人每周一换。
有专用的清洗消毒工具。
委托洗涤公司洗涤的应有签约合同和送交清洗用品记录单及相关的检测资料。
⑷经营场所保持环境卫生整洁，场所内空气质量和顾客用品用具监测、检验报告应符合相关卫生要求；二次供水符合《生活饮用水水质卫生标准》要求。
⑸有禁烟标志。
⒋必要条件：持有效卫生许可证悬挂明显处；从业人员取得健康证、培训合格证方可上岗；有健全卫生管理制度和卫生管理档案。
⒈适用范围：经营面积在10平方米以上，50平方米以下，经营项目仅限于男、女理发、烫发的公共场所。
⒉限制条件：凡面积不足10平方米的理发店以及达不到基本卫生要求的，不予核发卫生证可证。
⒊基本卫生要求：⑴店内有专用理发工具消毒设施：紫外线消毒杀菌柜。
毛巾有专用清洗消毒保洁设施（洗衣机、消毒剂、消毒桶、保洁柜等），理发工具及毛巾配备数量应满足消毒周转所需；委托洗涤公司洗涤的应有签约合同和送交清洗用品记录单及相关的检测资料。
⑵备有用于头皮癣等皮肤传染病客人的理发工具。
⑶经营场所保持环境卫生整洁，场所内空气质量和顾客用品用具监测、检验报告应符合相关卫生要求。
⑷毛巾等做到一客一换一消毒，胡刷、剃刀必须为一次性用品。
⑸要有禁烟标志。
⒋必要条件：持有效卫生许可证悬挂明显处；从业人员取得健康证、培训合格证方可上岗；有健全卫生管理制度和卫生管理档案。
⒈适用范围：经营面积在30平方米以上，50平方米以下，经营项目仅限于生活美容的公共场所。
⒉限制条件：凡面积不足30平方米的美容店，达不到基本卫生要求的，不予核发卫生证可证。
⒊基本卫生要求：⑴店内应有美容工具专用消毒设施：紫外线消毒杀菌柜。
毛巾及床上用品有专用消毒保洁设施（洗衣机、消毒剂、消毒桶、保洁柜等）；美容工具、毛巾及床上用品配备的数量应满足消毒周转所需。
委托洗涤公司洗涤的应有签约合同和送交清洗用品记录单及相关的检测资料。
毛巾及床上用品做到一客一换。
⑵经营场所保持环境卫生整洁，场所内空气质量和顾客用品用具监测、检验报告应符合相关卫生要求。
⑶供顾客使用的化妆品应符合国家规定标准。
⑷美容院（店）从业人员美容前双手必须清洗消毒，工作时应带口罩。
⑸美容用唇膏、唇笔等应做到一次性使用。
4、必要条件：持有效卫生许可证悬挂明显处；从业人员取得健康证、培训合格证方可上岗；有健全卫生管理制度和卫生管理档案。
小舞厅、酒吧、茶室卫生要求⒈适用范围：经营面积在50平方米以上，300平方米以下限制条件。
⒉凡面积不足50平方米的歌舞厅、酒吧、茶室，以及达不到基本卫生要求的，不予核发卫生许可证。
⒊基本卫生要求：⑴有专用杯饮具清洗消毒间和工用具消毒设施；提供水果、点心供应的必须设有水果拼盘或点心专间。
⑵场所室内外环境应整洁、美观，地面无果皮、痰迹和垃圾；场所内空气质量和顾客用品用具监测、检验报告应符合相关卫生要求。
⑶有机械通风换气装置，空调内网每周清洗消毒并登记。
⑷场所内禁止吸烟，设有专门吸烟区。
4、必要条件：持有效卫生许可证悬挂明显处；从业人员取得健康证、培训合格证方可上岗；有健全卫生管理制度和卫生管理档案。
小网吧（游戏室）卫生要求⒈适应范围：经营面积在120平方米以下，或电脑（游戏机）60台以下。
⒉基本卫生要求：⑴场所室内外环境整洁、美观，地面无果皮、痰迹和垃圾。
场内湿式清扫保洁⑵电脑键盘、鼠标等有消毒设施。
⑶场所内有机械通风换气装置，通风效果符合标准；场所内空气质量和顾客用品用具监测、检验报告应符合相关卫生要求。
⑷空调内网每周清洗消毒并登记。
⑸场内有禁烟标志，并劝阻吸烟。
⒊必要条件：持有效卫生许可证悬挂明显处；从业人员取得健康证、培训合格证方可上岗；有健全卫生管理制度和卫生管理档案。
公共场所禁烟要求⒈室内公共场所禁止吸烟。
⒉在公共场所的显眼位置上张贴禁止吸烟警语和标志。
⒊不能在公共场所内摆设烟灰盅。
⒋选择适宜场所设置“吸烟室”。
不得设在行人必经通道上，室内要有抽风排烟设施，要有明显的指引标志，落实人员管理，及时清理烟头、烟灰，不能污染影响周边环境。
⒌公共场所不得设置自动售烟机。
⒍公共场所应当开展吸烟危害健康的宣传，并配专（兼）职人员对吸烟者进行劝阻。
⒎建立健全禁烟的管理责任制，明确责任机构和责任人职责，保证禁烟工作落到实处。
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