合同法知识及实务培训
买卖合同法律知识及风险防范培训课件
二、买卖合同主要条款及风险防范
买卖合同主要条款
当事人名称、住所 标的、数量 价款及付款时间、方式 质量标准与质保 履行期限、地点和方式 验收条款 违约责任条款 合同解除或终止 争议解决条款
➢ 目前产品的质量标准一般分为三类：一类是国家标准，一类是 行业标准，还有就是厂家标准。
➢ 国家标准有许多是强制性的，也有部分是倡导性的，行业标准， 一般是倡导性的。厂家标准可能优于国家标准或行业标准，也 可能劣于国家标准或行业标准。只要不违反强制性标准就行。 产品质量标准，是检验产品是否合格的依据。
原因：名称应为准确的全称，写明电话及地址，争议发生后便于 诉讼、仲裁等机构送达文书。
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二、买卖合同主要条款及风险防范
买卖合同主要条款
当事人名称、住所 标的、数量 价款及付款时间、方式 质量标准与质保 交货条款 验收条款 违约责任条款 合同解除或终止 争议解决条款
➢ 标的，即交易产品的名称、规格、型号、品牌。生产的产品可能会 有多种不同的规格、型号，有的公司甚至会拥有多个品牌。
➢ 数量，计量单位要写清楚。 ➢ 对于长期合作的客户，签订一定期限的合同，可能对标的的具体规
格、型号 、数量等不进行约定，只是约定购买公司系列产品。在合 同中约定对方下订单，在订单中对该批次产品的名称、规格、型号、 品牌、数量，以订单为准。（也有企业喜欢书面通知的形式，但不 管如何，应写明产品的名称、规格、型号、品牌、数量）
➢ 接受货物的一方为买受人。买受人义务： 支付价款。受领标的物。对标的物检查通 知的义务。
➢ 特点：有偿、双务、诺成、不要式
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一、买卖合同基本法理
合同的效力
合同的效力指已成立的合同对合同当事人的法律约束力。
• 主体合法（有主体资格和相应行为能力）； • 标的合法（禁止流通物不可作为标的）； • 内容合法（双方权利义务公平、不违法）； • 形式与程序合法（符合法定形式和程序）。
合同法培训内容
合同法培训内容合同法是国家法律体系中的一部重要法律，对于保护合同当事人的合法权益、维护市场秩序、促进经济发展具有重要意义。
合同法培训旨在向大家传授合同法的相关知识和技巧，提高大家在合同签订和执行过程中的法律意识和能力。
本文将从合同法培训的目标、内容和方法三个方面进行探讨。
一、培训目标合同法是一门复杂而庞大的法律体系，培训的目标就是要让学员了解合同法的基本原理和具体规定，掌握合同法的基本概念和基本知识，提高对法律条文的理解和适用能力。
通过培训，学员应该能够准确理解和适用合同法的相关规定，能够正确进行合同的签订、履行和解决争议的各个阶段，实现自身权益的最大化、风险的最小化。
二、培训内容1. 合同法的基本概念和原则：培训的第一步是让学员了解合同法的基本概念和原则。
学员需要明确合同的要件和形式，了解法律对于合同的约束和制约原则，包括自由意志原则、平等博弈原则、公平交易原则等。
2. 合同的签订和效力：培训的重点是让学员熟悉合同的签订和效力规定。
学员需要了解合同的成立条件、合同的生效和合同的无效规定，学习如何避免合同的无效和解决合同效力问题。
3. 合同的履行和变更：培训的主题之一是合同的履行和变更。
学员需要学会如何履行合同义务，如何处理合同履行过程中的问题和风险，并且掌握合同变更和补充的法律要求和操作方法。
4. 合同的解除和违约：培训的重点还包括合同的解除和违约。
学员需要掌握解除合同的条件和程序，学会判断合同违约行为和应对合同违约风险，了解解决合同违约争议的途径和方法。
5. 合同争议的解决：培训的最后一部分是合同争议的解决。
学员需要了解合同争议解决的常见方法，如和解、仲裁和诉讼等，掌握诉讼程序和案件举证要求，提高应对合同争议的能力和效果。
三、培训方法合同法培训可以采用多种方法和手段，例如讲座、案例分析、角色扮演、小组讨论等，根据不同的培训内容和学员的需要进行灵活组合。
在讲座过程中，培训师可以结合具体案例，进行深入浅出的讲解，增加学员的兴趣和参与度；在案例分析和角色扮演中，学员可以通过实际操作，将合同法的知识融入到具体情境中，体会合同法的实践应用。
合同知识培训
承诺生效的效果：承诺生效时合同成立
两个例外：
（1）第32条：“当事人采用合同书形式订立 合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同 成立”。 （2）第33条：“当事人采用信件、数据电文 等形式订立合同的，可以在合同成立之前要 求签订确认书。签订确认书时合同成立。”
合同知识培训
缔约过失责任
缔约过失责任，是指在合同订立的过程 中，一方因违背其依据诚实信用原则所 应负的义务，致另一方信赖利益损失时 所应承担的民事责任。 缔约过失责任的方式 1．赔偿损失：不得超过履行利益 2．解除合同
合同知识培训
不安抗辩权
不安抗辩权指在双务合同中，有先后履行顺 序时,应当先履行债务的当事人有确切的证据 证明对方有丧失或可能丧失履行能力的情 形，有中止履行自己债务的权利。
合同法第68条规定有四种法定的丧失或可能 丧失履行能力的情形 。
合同知识培训
案例：“华能亭趾热电厂诉泰友煤业有限公司签订 买
（可以参照各类合同的示范文本订立合同，例如建设工程合 同还应加插工程检验等条款。 ）
合同知识培训
买卖合同
定义：买卖合同是出卖人转移标的物的所有 权于买受人，买受人支付价款的合同。（合 同法第130条）
特点： 1、转移合同标的物所有权 2、有偿原则 3、自愿公平的原则 我公司以买卖合同居多，大部分存在像合同内尾部 的我方委托代理人未签字和加盖公章等小细节的问 题。（这体现了我公司经办人法律意识不足。）
第七条：当事人订立、履行合同，应当遵守法律、 行政法规，尊重社会公德，不得扰乱社会经济秩 序，损害社会公共利益。【公序良俗原则】
合同知识培训
要约（offer）
要约，是指特定人向相对人提出合同条 件，希望与其订立合同的意思表示。
合同法实务基础知识培训【不同场景版】
合同法实务基础知识培训合同编号：__________名称：__________地质：__________联系方式：__________名称：__________地质：__________联系方式：__________第一条培训内容1.1培训主题：合同法实务基础知识。
1.2培训目标：使委托方员工熟练掌握合同法的基本原理、实务操作技巧及案例分析。
1.3培训内容：包括但不限于合同法的基本概念、合同订立、履行、变更、解除、终止及违约责任等方面的法律知识。
第二条培训时间和地点2.1培训时间：__________（具体时间）。
2.2培训地点：__________（具体地点）。
第三条培训费用3.1培训费用为人民币__________元（大写：__________元整）。
3.2付款方式：签订合同后__________个工作日内，委托方向受托方支付培训费用的100%。
3.3费用包含：培训师授课费、教材费、场地费等。
第四条双方权利和义务4.1委托方权利和义务（1）确保参训人员按时参加培训，并遵守培训纪律。
（2）对培训效果进行评估，并提出改进意见。
（3）尊重受托方的知识产权，不得擅自复制、传播培训资料。
4.2受托方权利和义务（1）按照约定时间和地点提供培训服务。
（2）保证培训质量，提供专业的培训师资和教材。
（3）对委托方提出的改进意见进行及时反馈和改进。
第五条违约责任5.1双方应严格履行本合同约定的各项义务，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。
第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。
第七条合同的变更和解除7.1双方同意，合同的变更、解除必须书面签署，并经双方确认。
第八条附件8.1本合同附件包括但不限于：（1）培训大纲（2）培训师资介绍（3）培训教材目录第九条合同生效9.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至__________。
合同法基础知识培训
合同法基础知识培训讲课目的：了解合同法基本框架知识讲课内容：合同法立法背景及框架介绍、合同法基本知识讲解、具体讲课内容：一、《合同法》立法背景介绍1、何时立法？《中华人民共和国合同法》已于1999年3月15日由第九届全国人大第二次会议通过，并将于10月1日起实施。
2、为何立法？合同法是规范市场交易的基本法律，是民商法的重要组成部分。
党的十一届三中全会以来，我国先后制定了经济合同法、涉外经济合同法和技术合同法三部合同法。
随着改革开放的不断深入和扩大，经济贸易的不断发展，合同纠纷的日益增多，我国原有的以三部合同法为基础的合同法律制度已经不能完全适应经济的发展了，主要表现在：第一，国内经济合同、技术合同和涉外经济合同分别适用不同的合同法。
这不利于建立统一的社会主义统一大市场。
在市场经济条件下，特别是在全球市场一体化的趋势下，我国参与国际市场的竞争应当与国际的交易规则一致，在全国范围内也应当有统一的标准，不能内外有别。
第二，原有的三部合同法对于合同的一些基本问题、基本制度的规定较为原则，有的规定也不尽一致，有的甚至没有规定，如对合同的订立（要约和承诺）、合同的效力、合同的履行以及违约责任等没有具体和可操作性的规定。
第三，原有的三个合同法调整的范围不一致和较窄。
三部合同法的调整范围不一致和调整的范围较窄不能完全适应经济贸易的发展。
第四，随着近年来经济的快速发展和对外交往的日益密切，出现了一些新的合同形式，如融资租赁合同、委托合同、民间合同等，这些合同还无法可依，急需制定法律加以调整。
第五，近年来，在市场交易中利用合同形式搞欺诈，损害国家、集体和第三人利益情况较为突出。
特别是在金融领域，借款人利用与金融机构签订借款合同的形式，诈骗金融机构，对金融机构造成了极大的金融合同的风险。
因此在防范合同欺诈、维护社会经济秩序方面需要作出法律方面的补充规定。
二、《合同法》的框架和总则内容介绍合同法共分二十三章，前面八章是对合同法的一些总则做了规定，后面则是针对各类合同分别做了相应解释和说明，下面先就合同总则及合同的一些基本常识和基本问题做一简要介绍说明，随后就建筑行业常用的建设工程合同作详细说明，再向大家介绍与大家一起探讨建设工程合同管理与签订中注意的一些问题。
合同法基础知识与实务
• 一、违约责任概述 • 二、违约责任的具体形式 • （一）继续履行合同 • （二）采取补救措施 • （三）违约金和赔偿损失
• 《合同法》第114条：“当事人可以约定一 方违约时应当根据违约情况向对方支付一 定数额的违约金，也可以约定因违约产生 的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金 低于造成的损失的，当事人可以请求人民 法院或者仲裁机构予以增加；约定的违约 金过分高于造成的损失的，当事人可以请 求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。”
• 3．要约法律效力的内容
• （ 1 ）要约对要约人的拘束力。此种拘束力 又称为要约的形式拘束力。是指要约一经 生效，要约人即受到要约的拘束，不得随 意撤销或对受要约人随意加以限制、变更 和扩张。
• （ 2 ）要约对受要约人的拘束力。此种拘束 力又称为要约的实质拘束力，即受要约人 在要约生效时即取得依其承诺而成立合同 的法律地位。
• 二、合同的形式 • 1．口头形式 • 2．书面形式 • 3．推定形式 • 4．沉默形式
第二节 合同的 所谓合同的成立，是指订约当事人就合同
的主要条款达成合意。
• 1．存在双方或多方订约当事人。
• 2．订约当事人对主要条款达成合意。
• 3．合同的成立应具备要约和承诺阶段。
• （3）要约的撤回和撤销。
• 4．要约失效
• （1）拒绝要约的通知到达要约人。
• （2）要约人依法撤销要约。
• （ 3 ）承诺期限届满，受要约人未作出承诺 。
• （4）受要约人对要约的内容作出实质性变 更。
• 三、承诺 • （一）承诺的概念和要件 • 承诺，是指受要约人同意要约的意思表示
。 • 有效承诺的法律要件： • 1．承诺必须由受要约人向要约人作出。 • 2．承诺必须在规定的期限内达到要约人。 • 3．承诺的内容必须与要约的内容一致。 • 4．承诺的方式符合要约的要求。
合同法培训
合同法培训
合同法培训是指为企业、组织或个人提供关于合同法知识和技能的培训活动。
合同法是法律领域中的一门重要学科，对于企业和个人在经济活动中签订和履行合同具有重要的指导意义。
在合同法培训中，通常会包括以下内容：
1. 合同法基础知识：介绍合同法的基本概念、法律规定、合同的要件和形式等基础知识，帮助学员了解合同法的重要原理和基本规则。
2. 合同签订与解释：讲解合同的签订程序、内容和要点，以及合同解释的方法和原则，帮助学员掌握合同的正确签订和解释方式。
3. 合同履行与违约：介绍合同履行的义务和方式，以及违约的种类和后果，讲解相关的法律规定和实际操作经验，帮助学员了解如何正确履行合同并避免违约。
4. 合同纠纷处理：介绍合同纠纷的处理程序和方法，以及相关的仲裁、诉讼和执行程序，帮助学员了解如何妥善处理合同纠纷，维护自己的权益。
5. 合同的特殊类型：讲解特殊类型的合同，如买卖合同、租赁合同、劳动合同等，介绍其特点、法律规定和案例分析，帮助学员了解不同类型合同的特殊问题和注意事项。
合同法培训可以由法律培训机构、法律师事务所、企业培训部门等提供，形式可以是面对面的培训课程、线上网络培训、研讨会等。
培训内容和形式可以根据需求进行定制，以满足学员的具体需求。
通过合同法培训，企业和个人能够提高对合同法的理解和应用能力，有效减少合同纠纷的风险，确保合同的有效签订和履行，维护企业和个人的合法权益。
合同法知识培训PPT合同订立
contents
目录
• 合同订立的基础知识 • 合同订立的注意事项 • 合同订立的风险防范 • 合同订立的案例分析 • 总结与展望
01
合同订立的基础知识
合同订立的含义
合同订立是指双方或多方当事人通过协商，对各自意思表示达成一致，并依法订立 具有法律约束力的协议。
合同订立是双方或多方当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系的法律行为， 是市场经济活动中最基本的法律行为。
法需要适应这一变化，加强对电子合同法律效力和争议解决机制的研究。
02
合同法的全球化
随着国际贸易和跨国合作的增多，合同法逐渐呈现出全球化趋势，各国
合同法相互借鉴和融合，推动国际合同法的统一和发展。
03
合同法与信息法的融合
随着信息技术的发展，合同法与信息法之间的联系越来越密切，涉及数
据保护、隐私权、知识产权等方面的合同问题逐渐增多，合同法需要与
证据的收集与保全
在解决纠纷过程中，要注意证据的 收集与保全，为仲裁或诉讼提供有 力支持。
04
合同订立的案例分析
案例一：合同条款的审查
总结词
合同条款的审查是合同订立的重要环节，需要仔细审查合同条款的合法性、合 理性和完整性。
详细描述
在合同条款的审查中，应注意合同中是否存在违法、违规或侵犯权益的条款， 同时也要关注合同条款是否合理、明确和完整，以确保合同的有效性和可执行 性。
合同签订的时机
充分了解对方
在签订合同前，应充分了 解对方的资质、信誉、经 营状况等信息，以确保对 方具备履约能力。
考虑市场变化
在签订合同前，应充分考 虑市场变化趋势，预测未 来可能出现的风险和机会。
明确合同目的
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Ⅰ 合同法概述
Ⅱ 合同法1实主务体审查Ⅲ 合同管理问题 2合同签订 3合同履行 4违约处理
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第 16 页 第 16 页
主体审查
• 企业法人 • 职能部门 • 分支机构 • 委托代理人
1主体审查
合同主体身份认不清
1.2合同成立
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它指在合同成立过程中，一方因违背其依据的诚实信用原 则所产生的义务，而致另一方的信赖利益的损失，并应承担损 害赔偿责任。
我国《合同法》第42条规定：“当事人在成立合同过程中 有下列情形之一，给对方造成损失的，应当承担损害赔偿责任:
(一)假借订立合同，恶意进行磋商； (二)故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况; (三)有其他违背诚实信用原则的行为。”
1.2合同成立
第5页
要约是希望和他人订立合同的意思表示。发出要约 的一方称要约人，接收要约的一方称受要约人。
➢对像特要定约；
➢以订立合同为目的； ➢内容具体确定；明确标的、价款、数量等主要条款
➢表明经合受要同约人承诺，要约人即受该意思表示约束。
承诺是受要约人同意要约的意思表示。
➢承诺必须由受要约人作出。
1.2合同成立
第7页
甲公司在与乙公司协商购买某种零件时提出，由于 该零件的工艺要求高，只有乙公司先行制造出符合要求 的样品后，才能考虑批量购买。
情形一：后乙公司完成样品后，甲公司因经营战略发生 重大调整，遂通知乙公司：本公司已不需此种零件，终 止谈判。 情形二：后甲公司发现丙公司有该种零件出售，甲就向 丙公司采购了一批零部件，但未通知乙公司。乙公司制 造了该种零部件后，通知甲公司商谈购买事宜，甲公司 以已向丙公司购买为理由拒绝商谈。
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Ⅰ合同法概述
Ⅱ 合同法实务
Ⅲ 合同管理问题
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Ⅰ 合同法概述
Ⅱ 合同法实务
Ⅲ 合同管理问题
1.1合同概念
第4页
合同相对性原则
➢主体相对性，指合同关系只能发生在特定的主体之间； ➢内容相对性，指除法律、合同另有规定以外，只有合 同当事人才能享有合同规定的权利，并承担该合同规定 的义务； ➢责任相对性，指违约责任只能在特定的合同关系当事 人之间发生。
当事人主体适格，即应具备实施法律行为的相应资格和能力； 当事人应是在自愿的基础上达成的意思表示一致； 合同的标的和内容必须合法； 合同必须符合法律规定的形式。
1.3合同生效
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缺少合同生效要件时，合同并非当然无效，根据缺 少的要件不同，合同的效力也不同。
可变更可撤销合同 效力待定合同 无效合同
1.2合同成立
第9页
➢缔约一方当事人有违反先合同义务的行为。
构
➢违反先合同义务的行为须给对方造成了信赖利益的损失；
成
➢违反者在主观上必须存在过错；
要
➢违反行为与对方所受到的损失之间必须存在因果关系。
件
1）订立合同所支出，如交通费、通讯费、餐饮住宿费等；
赔 2）准备履行或履行合同所支出，如仓储费、人工费、运费等； 偿 3）主张合同无效或可撤销时支出的诉讼费用或其他费用； 范 4）上述费用的利息损失； 围 5）丧失与他人签约机会等情形下产生的间接损失。—— 订立
1.3合同生效
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可变更可撤销合同
效力待定合同
无效合同
（一）因重大误解订立的； （二）在订立合同时显失 公平的。 （三）一方以欺诈、胁迫 的手段或者乘人之危，使 对方在违背真实意思的情 况下订立的合同，受损害 方有权请求人民法院或者 仲裁机构变更或者撤销。
（一）无、限制行为能力人 依法不能独立订立的合同， 未经法定代理人追认的； （二）无权代理人以代理人 名义订立的合同，未经代理 人追认的； （三）无处分权人处分他人 财产权利而订立的合同，未 经权利人追认的。
承诺 ➢承诺必须向要约人作出。
➢承诺的内容必须与要约的内容一致。 ➢承诺必须在承诺期间内作出。
1.2合同成立
第6页
某食品公司甲因生产需购置一批A级绿色豆，特向乙、丙两家供应 商发出函电。
甲与乙是否成立合同关系？
要约阶段，合同尚未订立
甲：“我公司急需A级绿色豆100吨，如你们有货，请速来函电。”
乙： 向甲回复了函电，告知甲都备有现货，且告知了绿豆的价格。
（一）一方以欺诈、胁迫手 段订立合同，损害国家利益； （二）恶意串通，损害国家、 集体或者第三人利益； （三）以合法形式掩盖非法 目的； （四）损害社会公共利益； （五）违反法律、行政法规 的强制性规定。
1.4小结
第 14 页
合同成立
合同生效
合同成立是合同生效的逻辑前提，在合同不成立的情况下，谈不上合同有 效与无效的问题。
➢合同成立是一个事实判断，其回 答的问题是“有没有某一合同存 在”。合同成立过程中，合同不 具有约束力，除非有过错给对方 造成损失； ➢合同成立过程中，过错当事人承 担的是缔约过失责任。
➢合同生效是一个价值判断，回答 的问题是“已经存在的某一合同 是否能获得法律的保护”。合同 一旦生效，就对当事人产生法律 约束力； ➢合同生效后，当事人如果违反合 同承担的是违约责任。
在发出函电后，即时派车给甲送去了100吨A级绿色豆。
甲与丙是否成立合同关系？
合同已订立
甲：“我公司急需A级绿色豆100吨，如你们有货，请速来函电。”
丙： 向甲回复了函电，告知甲都备有现货，且告知了绿豆的价格。
甲：“我公司愿意购买贵厂100吨A级绿色豆，盼速发货，运费由我公司承担。”Βιβλιοθήκη 丙： 丙回函告知已准备发货。
➢某食品公司与某厂签订协议：如果该厂能在2014年1月1日取得鸭血生产 加工的相关资质，那么食品公司就委托该厂以4元/盒的价格贴牌加工鸭血。
➢某中国公司与某外资企业签订协议：约定该中国公司将其持有的某设计公 司40 %的股权以195万元的价格转让给某外资企业。
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1.3合同生效
第 11 页
合同生效的条件：
合同时 ，对方明确知道的。
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1.3合同生效
第 10 页
合同成立即生效吗？
➢某食品公司与某设备厂签订协议：食品厂支付10万元购买一台BYSJ-2型 号的豆渣除湿机，设备厂同意并送货上门。
➢甲（男22岁）与乙（21岁）是男女朋友。某日，甲说：“等你满二十二 岁时，我送你一部iphone5作为生日礼物，乙表示乐意。”