停薪留职协议(协议范本)
停薪留职合同「协议书」8篇
停薪留职合同「协议书」8篇篇1本协议旨在明确双方的权利义务关系，确保停薪留职期间的各项工作顺利进行。
经甲、乙双方协商一致，达成以下协议：一、协议背景甲方同意乙方停薪留职，在协议期间内，乙方将暂时离开工作岗位，保留职务，停薪留职期间乙方不享受甲方工资、奖金、福利待遇等。
本协议基于双方自愿、平等、公正的原则签订。
二、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
协议期满前，经双方协商一致，可以续约。
三、权利义务（一）甲方权利与义务1. 甲方同意乙方停薪留职，并保留其职务；2. 在乙方停薪留职期间，甲方不承担乙方的工资、奖金及福利待遇等；篇2甲方：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人姓名]联系方式：[公司联系电话]乙方：[员工姓名]身份证号：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系方式：[员工联系电话]鉴于甲方聘用乙方担任特定职位，并因乙方提出停薪留职的申请，为了明确双方权益，经双方协商一致，达成如下协议：一、协议目的本停薪留职协议旨在明确乙方在特定期间内暂时离开工作岗位，保留职务，同时停止薪酬发放。
在此期间，乙方将继续履行其职责并保证甲方的合法权益不受侵害。
本协议的目的是激励乙方在工作与个人事务之间做出平衡安排，提高乙方的职业发展潜力。
二、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
停薪留职期限结束后，乙方应在约定时间内返岗继续履行工作职责。
如乙方未按时返岗，甲方有权采取相应措施。
三、停薪留职期间的待遇停薪留职期间，乙方不享受甲方的工资、奖金、津贴、补贴等福利待遇。
此外，乙方在甲方所享受的各类社会保险及公积金待遇也将暂停。
若乙方在停薪留职期间有所变动或发生相关费用，需自行承担。
四、保密义务及竞业限制停薪留职期间，乙方应对甲方的商业机密、技术秘密及个人信息等予以保密，不得泄露或向第三方透露。
同时，乙方在停薪留职期间不得从事与甲方业务相竞争的活动，不得直接或间接从事与甲方业务相冲突的工作。
停薪留职协议书范本6篇
停薪留职协议书范本6篇第1篇示例：停薪留职协议书范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为了配合乙方的个人发展需求，特制定本停薪留职协议，约定各项事宜如下：一、停薪留职原因乙方提出停薪留职的原因为个人发展需要，甲方经审慎考虑同意乙方的请求。
二、停薪留职期限停薪留职期限自（日期）开始，至（日期）结束，共计（天/月/年），期满后，乙方可根据工作需要选择回岗或离职。
三、工作安排1.乙方在停薪留职期间不履行工作职责，但对于公司发生的紧急情况，乙方需积极配合解决。
2.乙方在停薪留职期间不享受公司的工资和福利待遇，但相关的社会保险费用由乙方继续缴纳。
四、回岗或离职安排1.期满后，乙方可以选择回岗继续工作，具体工作岗位由甲方安排。
2.如果乙方不愿回岗或因其他原因需离职，乙方应提前（提前离职天数）向甲方提出书面申请，并完成交接工作。
五、保密义务乙方在停薪留职期间仍须遵守公司的各项保密义务，不得泄露公司的商业秘密及相关信息。
六、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经签字盖章后生效。
2.本协议如需变更，需经甲乙双方协商一致并签字确认。
甲方（公司盖章）：__________ 日期：__________乙方（员工签字）：__________ 日期：__________本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。
特此协议！以上为停薪留职协议书范本，具体协议内容以实际签订的协议为准。
愿本协议能够为甲乙双方共同发展提供有利保障。
第2篇示例：停薪留职协议书范本甲方：公司名称乙方：员工姓名鉴于甲方和乙方就乙方停薪留职等事项达成如下协议：一、因特殊原因，乙方同意停止领取薪资而继续保留在甲方公司工作，具体工作内容由甲方安排。
二、乙方停薪留职期间，仍然需遵守甲方公司的各项规章制度，并按时完成工作任务。
三、乙方停薪留职期间，享有基本医疗保障和社会保险待遇，其他福利待遇按公司规定执行。
四、双方同意，乙方停薪留职期间不得私自外出就职或从事其他经营活动，否则视为自动解除本协议。
范本停薪留职协议5篇
范本停薪留职协议5篇篇1甲方：[公司名称]（以下简称甲方）法定代表人：[姓名]地址：[公司地址]联系电话：[公司联系电话]乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）身份证号：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]鉴于乙方的个人原因，为了明确双方的权利和义务，根据国家的有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，达成以下停薪留职协议：一、协议目的与依据本协议的签订是为了明确乙方在特定时期内停薪留职的相关事宜，保障双方的合法权益。
本协议依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规制定。
二、协议期限本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
协议期限届满前，双方可协商续签协议。
若双方未达成一致意见或未续签协议，本协议自然终止。
三、停薪留职内容在协议期限内，乙方不再担任甲方公司职务，不参与甲方公司的日常工作。
甲方暂停支付乙方的工资及公司福利待遇，并保留乙方的劳动关系及职务空缺。
乙方应按照国家和地方的法律法规自行承担社会保险等相关费用。
四、权利和义务（一）甲方的权利和义务：1. 在协议期限内，保留乙方的劳动关系及职务空缺；2. 在乙方达到法定退休年龄时，按照国家有关规定为乙方办理退休手续；3. 有权对乙方的停薪留职情况进行监督和管理。
（二）乙方的权利和义务：1. 享受停薪留职期间的待遇；2. 按时向甲方缴纳社会保险等相关费用；篇2甲方（单位名称）：____________________乙方（员工姓名）：____________________鉴于乙方在甲方单位工作多年，现因个人原因申请停薪留职，双方根据相关法律法规及政策规定，经过友好协商，达成以下协议：一、协议目的本协议的目的是明确甲、乙双方在停薪留职期间的权利、义务和职责，保障双方的合法权益。
二、停薪留职期限本协议停薪留职期限为自____年__月__日起至____年__月__日止。
停薪留职协议书8篇
停薪留职协议书8篇篇1甲方（单位名称）：______________________乙方（员工姓名）：______________________身份证号码：______________________鉴于乙方的个人发展需求，以及甲方的实际情况，双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，达成以下停薪留职协议书，以兹信守。
一、协议内容1. 乙方因个人原因提出停薪留职申请，甲方同意乙方在协议期内暂时离开工作岗位，保留职位，停止发放薪资。
2. 协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
3. 乙方在停薪留职期间，应自行负责个人职业发展、学习提升等事项，不得影响甲方正常生产和经营秩序。
4. 乙方在停薪留职期间，需遵守国家法律法规、遵守甲方的规章制度，不得从事违法、违规活动。
5. 乙方在停薪留职期间，如需使用甲方资源（包括但不限于技术、设备、资料等），应事先向甲方申请，并获得甲方书面同意。
6. 乙方在停薪留职期间，如因个人原因造成甲方损失，应承担相应的法律责任和经济赔偿。
7. 乙方在协议期满后，应按照约定时间回岗上班，如因个人原因未能按时回岗，应提前通知甲方，并征得甲方同意。
8. 本协议期满后，若甲乙双方有意续签，可在协议到期前一个月协商续签事宜。
二、薪资与福利1. 甲方在协议期间停止发放乙方薪资。
2. 乙方在停薪留职期间，不享受甲方的福利待遇。
3. 乙方在协议期满后回岗上班，薪资和福利按照甲方规定执行。
三、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本协议约定，应承担违约责任。
2. 乙方在停薪留职期间，如从事违法、违规活动，给甲方造成损失，应承担相应的法律责任和经济赔偿。
3. 乙方未按照约定时间回岗上班，且未提前通知甲方并征得甲方同意的，甲方有权解除与乙方的劳动合同。
四、其他事项1. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
范本停薪留职协议5篇
范本停薪留职协议5篇篇1范本停薪留职协议甲方：公司名称乙方：员工姓名本协议由甲乙双方经协商一致，就乙方停薪留职事宜达成如下协议：一、工作调整1. 乙方自愿申请停薪留职，甲方同意乙方停薪留职的请求。
2. 停薪留职期限为______________(年/月)，期满后乙方将恢复原岗位工作。
3. 停薪留职期间，乙方不参与公司工作并不享受薪资待遇，但公司将保留乙方的劳动关系。
二、薪资待遇1. 停薪留职期间，乙方不享受公司的任何薪资待遇，同时乙方自愿放弃停薪留职期间的所有福利待遇。
2. 停薪留职期间，乙方仍然享有按照法律规定应享有的社会保险待遇。
三、工作保留1. 在乙方停薪留职期间，甲方将保留乙方的岗位，停薪留职期满后，乙方可以恢复原有的工作岗位。
2. 停薪留职期满后，乙方可以要求公司重新安排工作，公司应当根据实际情况，尽力满足乙方的工作要求。
四、其他约定1. 本协议自甲乙双方签字后生效，期限自______________(年/月/日)至______________(年/月/日)。
2. 如有本协议未尽事宜，双方可协商解决。
甲方（公司名称）：____________乙方（员工姓名）：____________签订日期：____________见证人：____________特此协议，以备归档。
以上是关于"范本停薪留职协议"的示范文本，仅供参考。
具体协议内容应根据具体情况和法律法规进行调整。
希望对您有所帮助。
篇2范本停薪留职协议甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于乙方因私人原因需要暂时离职，为保持双方的合法权益，特签订本协议并共同遵守。
一、停薪留职原因乙方因个人原因需停薪留职，具体原因为：_______________。
二、留职期限乙方从_________年月日起停薪留职，在协商一致的情况下可以延长留职期限。
三、留职期间权利义务1. 乙方在停薪留职期间享有公司提供的员工福利以及其他相关权益。
范本停薪留职协议6篇
范本停薪留职协议6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1范本停薪留职协议甲方（公司名称）：______ 股份有限公司乙方（员工姓名）：______鉴于甲方在______（年/月/日）与乙方签订了劳动合同，现因______不可抗力因素，甲方需要减少人员成本，避免裁员，协商一致，协议如下：一、停薪期限1.自______年月日起，乙方停止发放工资待遇，停薪期限为______（月/年），期满后恢复正常工资待遇。
二、工作安排1.停薪期间，乙方仍然保留在公司注册，维持用工关系，但不再履行工作职责。
2.乙方停薪期间不得接受第三方单位或个人的聘用，如有违反，视为违约行为，公司有权解除劳动合同。
三、劳动合同1.双方同意，在停薪期间不解除劳动合同，但变更为不支付工资待遇的待岗状态，期满后恢复正常工资待遇。
2.乙方停薪期间如发生离职原因，应提前一个月书面通知公司，公司按照法律规定支付相应的离职补偿。
四、其他约定1.本协议自双方签字盖章之日起生效，至停薪期限届满止。
2.本协议未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（公司名称）：______ 股份有限公司法定代表人签字：日期：乙方（员工姓名）：______日期：篇2范本停薪留职协议甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方需要调整公司业务发展战略，需要乙方暂时停止支付工资，但继续留职工作，经甲、乙双方友好协商，就乙方停薪留职事宜达成如下协议：一、工作内容：乙方将继续按照公司的规章制度，履行工作职责，服从公司管理，为公司创造利润。
二、停薪期限：停薪期限自协议签署之日起生效，至另行通知恢复支付工资期间止。
三、工资支付：停薪期间公司暂停支付乙方的工资，但乙方继续享有相应的社会保险福利。
四、工作保障：乙方在停薪期间仍然享有公司给予的其他各项福利待遇。
五、工作保密：乙方在停薪期间仍需遵守公司的保密规定，保护公司的商业机密。
六、工作通知：乙方在停薪期间，如有调动工作岗位或者其他工作安排，将另行通知乙方。
停薪留职协议书范本6篇
停薪留职协议书范本6篇篇1甲方：[公司名称]（以下简称甲方）地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]联系方式：[联系方式]乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）身份证号：[身份证号码]联系电话：[联系电话]住址：[住址地址]性别：[性别]等概况情况表述等备注。
甲乙双方经友好协商，就停薪留职事宜达成如下协议：一、协议目的和背景鉴于乙方因个人原因暂时离开工作岗位，双方根据相关法律法规，在平等、自愿的基础上，经过充分协商，达成停薪留职协议。
本协议旨在明确双方的权利和义务，保障乙方的合法权益，同时确保甲方能够正常运营。
二、停薪留职期限及事由约定1. 本协议停薪留职期限为[期限时间]（具体期限以年月为单位），自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
在此期间内，乙方不再享受甲方的工资待遇及相关福利。
如遇特殊情况需延长停薪留职期限，双方应另行协商并签订补充协议。
2. 乙方停薪留职期间的事由约定如下：……（根据实际情况详细列举事由）。
乙方应确保在停薪留职期间不从事损害甲方利益的活动，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。
如乙方违反上述约定，甲方有权解除本协议并要求乙方承担相应法律责任。
三、社会保险及住房公积金的约定停薪留职期间的社会保险（养老、医疗等）、住房公积金费用约定为……（具体约定内容）。
双方应按照国家和地方的规定缴纳社会保险费用及住房公积金，确保乙方的社会保障权益不受影响。
如因乙方未履行相关缴纳义务导致社会保险及住房公积金问题产生纠纷，乙方应承担相应责任。
四、保密义务和竞业限制条款乙方在停薪留职期间及协议终止后一定期限内（具体期限由双方商定），应对在甲方任职期间接触到的商业秘密、客户信息等敏感信息承担保密责任。
同时，乙方在协议期限内及终止后的一定期限内（具体期限视岗位而定），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似业务。
若违反上述约定，乙方应承担违约责任并赔偿甲方由此造成的损失。
五、停薪留职期间的福利待遇及相关待遇的约定乙方在停薪留职期间不享受甲方的工资、奖金、津贴、补贴等福利待遇。
停薪留职协议范本正式版6篇
停薪留职协议范本正式版6篇篇1甲方（单位名称）：____________________________乙方（员工姓名）：____________________________身份证号码：________________________________鉴于乙方的个人发展需求与甲方的业务需求，根据相关法律法规及政策规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成以下停薪留职协议：一、协议目的本协议旨在明确乙方在停薪留职期间的权益、义务及甲方的管理责任，保障双方合法权益。
二、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、工作内容及地点1. 乙方在停薪留职期间，不需在甲方单位工作，但仍需按照甲方的要求完成指定的工作任务。
2. 乙方停薪留职期间的工作地点为____________________________。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方在协议期间，暂停向乙方支付工资。
2. 乙方在停薪留职期间，不享受甲方的福利待遇。
3. 乙方在完成甲方指定工作任务后，甲方按照公司相关规定给予相应奖励。
五、保险及福利待遇安排1. 甲方为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育等）至本协议期满。
2. 乙方在停薪留职期间，如遇重大困难，可向甲方申请临时性援助，甲方视情况给予支持。
六、停薪留职期间的管理与考核1. 乙方需定期向甲方报告工作进展，确保按时完成任务。
2. 甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，以确保协议的正常履行。
3. 如乙方未能按照甲方要求完成任务，甲方有权解除本协议。
七、保密条款1. 甲乙双方应对涉及本协议内容及相关商业机密的信息予以保密。
2. 未经甲方书面同意，乙方不得擅自对外泄露甲方商业机密。
八、违约责任1. 甲乙双方如有一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 如因乙方原因造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。
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STANDARD AGREEMENT SAMPLE
(协议范本)
甲方：____________________
乙方：____________________
签订日期：____________________
编号：YB-HT-007657
停薪留职协议(协议范本)
停薪留职协议(协议范本)
甲方：___________（代表学校）乙方：______________________ 根据__________________有关文件精神，现甲、乙双方经过平等协商，自愿就下列条款签订协议如下：
一、甲方同意乙方停薪留职的时限为______年，即自______年______月
______日至______年______月______日。
二、停薪留职期间，乙方保证做到：1．不享受____________在岗职工的工资及一切福利、社保待遇；2．不以____________职工身份从事任何活动，不以学校名义在外从事经营服务等活动，若因个人经营服务活动或其它种种原因带来的民事、刑事及经济责任，均由本人自负；3．一切言论和行为遵守国家的法律、法规及学校的一切规章制度；4．向学校缴纳劳保储备金（养老保险金）、基本医疗保险金、住房公积金____________元，（每月缴费标准为月工资的______%，共计______个月），缴纳人事档案管理费和人员占编费______元,人事档案管理费______元/月，人员占编费______元/月，共计______个月），两项合计______元，签订协议时一次付清。
三、乙方停薪留职期间，甲方保证做到：1．不给乙方下达工作任务，并保留乙方公职和编制；2．按规定给乙方调整档案工资，并计算连续工龄；
3．按规定给乙方办理各种社会保险手续。
四、乙方停薪留职期间，保证主动与甲方保持经常联系，否则，不良后果均由乙方自负。
五、乙方停薪留职期满，需调出学校，或按时回校自找接收单位上岗，不得续办停薪留职手续；如乙方逾期一个月未回校办理任何手续，甲方按规定给乙方作自动离职处理，并与学校解除一切关系。
六、本协议一式二份，甲、乙双方各持一份，共同信守，并从签订之日起生效。
甲方：____________（公章）
负责人：__________________
乙方：____________________
签订时间：________________
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