公司首次员工大会讲话稿

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公司首次员工大会讲话稿

公司首次员工大会讲话稿

公司首次员工大会讲话稿尊敬的各位员工,大家好!首先,我要向每一位新加入我们公司的员工表示热烈的欢迎,你们的加入为我们公司注入了新的活力和希望。

同时,也要感谢老员工们多年来的辛勤付出和贡献,是你们的努力使得我们能够取得今天的成绩。

今天,我们举行这次员工大会,目的是为了加强公司内部的沟通和联系,推动公司的发展和壮大。

作为新一届管理团队的负责人,我想借此机会与大家分享一些想法和计划。

首先,我们的公司已经取得了令人瞩目的成绩,这离不开每一位员工的辛勤努力和奉献。

但同时,我们也要清醒地认识到,面对市场的竞争和变化,我们仍然面临很大的挑战和压力。

为了应对这些挑战,我们必须紧密团结在一起。

只有通过团结合作,我们才能共同面对市场的变化和竞争的压力,才能找到更好的解决办法和创造更大的价值。

其次,我们亟需加强公司的创新和发展能力。

创新是企业发展的核心竞争力,也是我们实现可持续发展的关键。

我们必须积极鼓励员工的创新思维和创造力,提供更好的创新环境和机制,推动公司的不断发展和进步。

同时,我们也要不断提升员工的专业素质和能力。

在一个快速变化的市场环境中,只有不断学习和提升自己,才能够适应市场的需求和变化。

因此,我们将加大培训投入,提供更多的学习机会和发展空间,帮助每一位员工不断成长和进步。

最后,我要强调公司文化的重要性。

公司文化是我们凝聚力量、形成共识的重要纽带。

我们要树立正确的价值观和行为准则,营造积极向上、和谐稳定的工作氛围。

只有在一个良好的文化氛围下,我们才能够充分发挥个人的才能和团队的力量,共同实现公司的目标。

在今后的工作中,我希望每一位员工都能够以团结协作的精神,投入到工作中去,为公司的发展和壮大贡献力量。

同时,我也欢迎大家提出宝贵的意见和建议,让我们共同努力,共创美好的明天。

谢谢大家!。

新进员工大会上的领导讲话稿

新进员工大会上的领导讲话稿

新进员工大会上的领导讲话稿本文是关于新进员工大会上的领导讲话稿,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。

新进员工大会上的领导讲话稿篇1各位新同事:大家好!很荣幸今天在这里跟大家见面!非常欢迎大家加入我们***这个团队,你们的加盟,将为我们***注入新的血液和生机!此此时此刻,站在大家面前,我明显的感到了一股浓郁的青春、朝气、活力和赶冲敢拼的力量。

我们公司历来重视新人的培养,大家选择了我们公司,一定会有足够的空间和展示梦想的舞台。

如:营口制造公司的昨天、今天和明天讲述公司成立的背景,从过去到现在运行情况的变化及未来公司因为具有几大优势而势必会前景无限好。

我和大家一起重温一下马云的创业史。

马云是阿里巴巴创办人、主席、首席执行官。

但从小到大,马云不仅没有上过一流的大学,而且连小学、中学都是三四流的。

初中考高中考了两次,高中考大学考了三次,其中第一次高考,数学只考了1分。

在他第三次参加高考前,他的老师说:“你要是考上的话,我的名字倒过来写。

”1984年,历经辛苦的马云终于跌跌撞撞地考入杭州师范大学外语系――他的成绩是专科分数,离本科线还差5分,但恰好本科没招满人,马云就这样幸运地上了本科,并凭着满腔热情和一身侠气,当选学生会主席。

大学毕业后,马云在杭州电子工业学院教英语。

1991年,马云初涉商海,和朋友成立海博翻译社。

结果第一个月收入700元,房租20xx元,遭到一致讥讽。

在大家动摇的时候,马云坚信:只要做下去,一定有前景。

他一个人背着个大麻袋到义乌、广州去进货,翻译社开始卖礼品、鲜花,以最原始的小商品买卖来维持运转。

马云曾说“我自己觉得,算,算不过人家,说,说不过人家,但是我创业成功了――如果马云能够创业成功,我相信80%的年轻人创业能成功。

”马云还说过“我一直的理念,就是真正想赚钱的人必须把钱看轻,如果你脑子里老是钱的话,一定不可能赚钱的。

”初次下海创业的经历,给马云留下了深刻的体会。

相信大家听了马云的故事一定深受感触。

公司首次员工大会发言稿

公司首次员工大会发言稿

公司首次员工大会发言稿在社会一步步向前发展的今天,用到发言稿的地方越来越多,发言稿的内容要根据具体情境、具体场合来确定,要求情感真实,尊重观众。

你知道发言稿怎样写才规范吗?以下是作者整理的公司首次员工大会发言稿内容,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

公司首次员工大会发言稿内容1尊敬的各位领导、全体员工:大家晚上好!今天,我很荣幸能够代表优秀员工站在这里发言。

首先,我代表所有获此殊荣的优秀员工,向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!向紧密配合、相互支持的同事们致以崇高的敬意!20xx年,是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成长的一年,身为这个光荣集体中的一员,我们感到无比骄傲、自豪,今天,公司授予我们优秀员工的荣誉称号,这既是对我们过去一年工作表现的肯定和赞赏,更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默奉献的表彰和感谢。

此刻,我的心,除了喜悦,更多的是感动。

回首,我是xx年进入强伟纸业的,在这3年多的工作中,我亲自感受了公司规模不断发展、壮大,管理不断提升、完善。

身为其中一员,我感动无比骄傲、自豪,也正是这一份骄傲与自豪,让我时时充满信心和工作激情。

今天的'成绩将是我们明天的起点,在荣誉面前,我们不会沾沾自喜,因为,我们深知:我们还有许多不足之处,所以,在今后的工作中,我们将更加严格要求自己,维护优秀员工的形象,我们会继续力争向上,不断提升自我,用更加优异的成绩回报公司,我们有勇气迎接一切挑战,我们有信心去战胜一切困难。

古人云:上下同欲者胜。

展望新年,公司上上下下同心同德,心往一处想,劲往一处使,我们有理由相信,强伟纸业因为有我们更强大,我们因为强伟纸业更骄傲。

最后,借今天这个平台,再一次感谢公司领导、同事、的支持、帮助与厚爱!祝愿大家新年快乐!身体健康!合家欢乐!兔年吉祥!谢谢大家!公司首次员工大会发言稿内容2各位同事:大家下午好!我们搬过来快两个月了,现在我们的办公条件大大改善了,之前刺桐路的旧办公地点要开一个这样的员工大会条件不是很允许。

领导在新员工入职大会的讲话稿范文9篇

领导在新员工入职大会的讲话稿范文9篇

领导在新员工入职大会的讲话稿范文9篇领导在新员工入职大会的讲话稿范文篇1尊敬的各位领导,亲爱的各位同事们:我是__x 部门的__x,很高兴今天站在这里代表公司新入职职工发言。

同时,也很感谢领导给我这个难得的机会,让我与大家一起来交流、学习。

我们这些来自不同地方的年轻人走进了这里,从此加入了这个大家庭。

回首我们与公司的结缘,我想公司选择我们,可能是由于我们的能力,也可能仅仅是我们遇到了一个好机遇,不管怎么说,我们都是幸运的。

因为并不是每一个有能力的人都能成为公司的一员,我们应该看到社会上还有很多优秀的人才为选择一个满意的工作奔波。

所以,我感激领导发现并肯定我们的价值,感激领导在百忙中抽出宝贵时间为我们举办这样的仪式,更要感激公司在近些年,就业情况如此紧张的形势下,给我们这样一个宝贵的工作机会。

在此,请允许我代表 20__ 年新入职的新员工,表示对广西建工集团第一安装有限公司的由衷感谢。

广西一安已经发展成为技术力量雄厚、管理规范高效的新型现代施工企业。

公司始终把“诚信服务、争创优质”作为承诺和宗旨,坚持打造“广西一安”优秀品牌,秉承“诚信、求实、创新、奉献”的企业精神,努力创建一流企业,竭诚为各界业主提供优质的施工服务,为国家建设和经济发展作出更大的贡献企业的良好发展前景,让我们充满信心。

作为新员工,我们要尽快适应岗位,融入企业。

我认为,我们应该做好转变,从学生到企业员工身份的转变,学习方式、方法的转变,生活方式、习惯的转变等。

我们要尽快适应岗位,融入企业。

我觉得可以从以下三个方面入手:首先,求实,这是一安人行动的座右铭。

对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言,如何尽快退掉学生时代身上的散漫天真,尽快融入到全新的工作环境中,将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中是我们需要考虑的。

从我们踏入企业门槛的那一刻开始,就应该清醒的认识到自己已经是企业的员工。

我们要真务实,踏踏实实的向同事学习,积极主动的向老员工请教,认真掌握岗位技能,提高业务水平。

新进员工大会上的领导讲话稿(3篇)

新进员工大会上的领导讲话稿(3篇)

新进员工大会上的领导讲话稿尊敬的各位新进员工:大家好!首先,我要向各位新进员工表示热烈的欢迎和诚挚的祝贺!今天,我们聚集在这里举行新进员工大会,是为了对你们加入我们大家庭表示热烈的欢迎,同时也为了让你们更好地了解我们的企业文化、公司发展以及我们对员工的期望和要求。

在过去的时光里,我们一直努力发展业务,提供优质的产品和服务。

我们的成功来自于全体员工的辛勤工作和团队的协作精神。

作为新进员工,你们无论是对我们的公司还是所在部门,都将带来新的力量和活力。

我们希望你们在公司的工作中,能够积极进取,勇于创新,与团队伙伴携手合作,共同推动公司的发展。

我想和大家分享一个故事:在某天早晨,某位著名画家发现了一幅旧画被挂在了一家拍卖行的角落里,忧心忡忡地询问店主为什么将这幅画挂在了如此不起眼的位置,店主说:“这是一幅无名之作,我看不出它有什么价值。

”这位画家感到十分吃惊,于是他决定用他的专业知识审视画作,并最终以一笔巨款购得了这幅画。

当画家细细研究后,他发现原来这幅画的确有着很高的艺术价值,而拍卖行的角落只是因为它没有被人们真正发现。

这个故事给我们带来了启发:无论是在公司工作还是在生活中,机会往往存在于我们没有发现的地方。

作为新进员工,我希望你们能够抱着敏锐的洞察力,主动发现和把握机会。

公司提供给你们的每个岗位都拥有无限的潜力和机遇,只要你们用心去发现并把握,就一定会实现个人的成长和公司的进步。

同时,我也想告诉大家,作为新进员工,大家要时刻保持谦逊和学习的心态。

无论你之前有何种工作经验,来到公司意味着你需要适应新的工作环境和学习新的知识。

我相信,你们的实力和能力是有所保证的,但是不可避免地会遇到各种困难和挑战。

这些困难和挑战不是阻碍你们发展的绊脚石,而是促使你们成长的催化剂。

只有保持对知识的渴望和不断学习的姿态,才能不断提升自己的素质和能力,成为公司的中坚力量。

除了对个人的期望和要求,我也想通过这次讲话向大家介绍一下我们公司的核心价值观。

在集团公司第一届一次职工代表大会上的讲话

在集团公司第一届一次职工代表大会上的讲话

在集团公司第一届一次职工代表大会上的讲话尊敬的各位职工代表,各位领导、各位同事:大家好!首先,我要对大家能出席集团公司第一届职工代表大会表示诚挚的祝贺和热烈的欢迎!这次大会是集团公司发展中的重要一步,也是我们更好地凝聚力量、激发活力、展示风采的重要平台。

在这个关键的历史时刻,我谨代表公司全体管理层向大家表示最诚挚的感谢,并向大家提出三点期望。

首先,要加强学习,全面提升素质。

做好一份工作,不仅需要勤劳和智慧,更需要不断学习和适应变化的能力。

在当前的时代,信息更新日新月异,我们必须时刻保持学习的状态,努力提升自己的素质。

这其中包括不仅是工作技能的学习,更是包括理论知识、商业法律、管理能力等方面的不断追求和丰富。

只有不断学习,才能不断增长自己的见识和能力,为公司的发展贡献更多更好的智慧。

其次,要坚守诚信,树立良好企业形象。

诚信是企业发展的基石,是经营管理的重要原则。

作为一家集团公司,我们更需要树立良好的企业形象,让所有人都看到我们的专业和诚信。

无论是对内还是对外,无论是与员工、供应商还是客户、合作伙伴的交往,我们都要本着真诚和公正的原则,秉持诚实、守信、讲规矩的态度。

只有这样,我们才能赢得社会各界的认可和支持,促进我们企业可持续发展的目标。

最后,要勇于创新,锐意进取。

创新是企业发展的灵魂,是推动企业焕发生机和活力的动力源泉。

我们必须要与时俱进,敢于突破常规,从里到外,从上到下都要有鼓励创新的氛围,并为创新提供有利的条件。

我们要鼓励员工发挥他们的创造力,提出建设性的改进意见,勇于尝试新的方式和做法,不断寻求更好的解决方案和机遇。

只有这样,我们才能在日新月异的商业竞争中处于有利地位,确保集团公司的可持续、健康、高效发展。

在新的时代里,集团公司的每位员工都是最宝贵的财富和资源,我们要携起手来,共同努力,将集团公司打造成为一个充满活力和创新精神的企业,为员工提供更好的发展机会,为社会贡献更多的价值。

我相信,在大家共同的努力下,集团公司必将迎来更加美好的明天!最后,我谨代表公司全体管理层向大家表示衷心的感谢和崇高的敬意!并向大家的辛勤付出表示由衷地敬佩!让我们共同努力,为集团公司的发展贡献自己的力量!谢谢大家!。

员工大会发言稿(精选5篇)

员工大会发言稿(精选5篇)

员工大会发言稿(精选5篇)员工大会发言稿1尊敬的领导,亲爱的各位同事:大家上午好!此次员工大会中我很荣幸可以作为员工代表发表讲话,其实能够站在这里并不是因为我有多么优秀,而是因为大家对我足够的厚爱、肯定和支持。

一个人不可能总是一帆风顺,当我们遇到难关的时候,能够帮助我们走出难关的还是身边的家人朋友伙伴,所以对于我们企业也是一眼的,今年这一年非常的特别,我相信大家也能够感受到今年的形势比较严峻,我们的公司也面临着一次非常大的挑战,所以这时我们作为支撑着公司的柱子们,更应该肯定内心,不动摇,不退缩。

这样我们才能突破这一重重的难关,最终赢得我们的胜利。

还记得以前我刚来公司的时候,公司正在发展中,那段时间每个岗位都非常的吃力,那是公司最艰巨也是最重要的一个阶段。

那时候我刚来,对岗位的一些东西也不太熟悉,还需要有人带的那种情况。

一开始我学习起来是非常吃力的,因为我师傅工作真的很忙,他也提前和我说明了他这段时间会比较忙,让我自己跟着学。

那时候我好胜心也比较强,想着没有师傅带,我也可以跟着师傅学习一些东西,只要我努力,多多少少会有收获的。

所以我真的花费了很多的时间,也下定了决心,最终一个月还没到,我就自己已经可以上岗并且接待客户了,后来陆陆续续的也谈成了几个客户。

我至今还记得我师傅对我的一句评价,他说,“你是我见过最努力的有天赋的人。

”这句话给我这条事业道路带来了很多的动力,人这一生一定会遇到一个属于你的贵人,也会遇到一个最适合你的工作平台,如果你此刻遇上了,就不要犹豫,勇敢的追随它,这样的你,一定会向胜利越走越近。

我相信台下也有实习生,以及试用期的员工们,或许你们现在觉得很难,但是只要这段时间你们挺过去了,扛过去了,接下来拥抱你们的就是一个全新的自己,那是一个更加优秀的你,可以对抗一方的你。

同志们,这一场硬仗我们无论如何都要拼过去,不要怕,因为我们的身后还有我们的公司,还有我们的领导,只要我们往前冲,就一定可以打破一些局促,也能够为我们自己增添一道新的光辉!我的演讲完毕,感恩各位!员工大会发言稿2各位同事:大家好!首先,我很高兴能和大家在我们自己的宴会厅里一起召开我们酒店的首次全体员工大会既开业动员大会。

公司首次员工大会讲话稿

公司首次员工大会讲话稿

公司首次员工大会讲话稿篇一:公司员工大会总经理发言稿各位董事、各位员工、同志们:大家好!瑞雪消融,春风送暖。

在这霞光灿烂的时刻,我们每一位××人的脸上都洋溢着喜庆的笑容。

今天南京××建设工程有限公司第一次全体员工大会在这里隆重召开。

我谨代表集团公司的领导班子、公司党支部向一直以来为公司各项事业而辛勤工作、乐于奉献的各位同仁致以衷心的感谢和崇高的敬意。

在董事会的英明决策和正确指导下,原南京江宁经济技术开发区××有限责任公司经过机构调整,人员调配组建成南京××有限公司。

这次大会既是集团公司的第一次全体员工大会,更是一次鼓舞士气、激励斗志的大会。

新集团公司的成立给××人提出了更高的要求。

在这个新的实践过程中,富有创造精神和创新能力的××人,一定要团结起来,为开创××辉煌的未来而竭心尽力!对于公司未来的发展,我相信我们每一位××人都是满怀豪情、踌躇满志的,我更相信我们每一位××人都有足够的信心来勾勒公司的宏伟蓝图。

这次公司全体员工大会,我主要讲五个方面的内容:一、转变工程项目的经营和管理方式。

对于利润大、工程量大的项目,工程项目实行全面目标管理。

这种模式主要用于对内部分公司、项目部的管理。

对于利润小、工程体量小的项目,实行工程风险责任管理。

这种模式主要用于对分包项目以及挂靠项目的管理。

下面我主要讲讲目标管理模式。

高,有利于分公司队伍建设的加强,为以后能够获得更大的利益奠定了基础。

三、加强集团公司职能部门建设,实现公司总体实力的提高。

要在集团公司党组和董事会的领导下,带领经营班子,依靠广大干部群众,集思广益,开拓创新,紧抓机遇,加快发展,奋发图强,努力做好以下两件事情:一是建设一支高素质的经营班子和干部员工队伍,二是实现公司的健康、快速和可持续发展。

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公司首次员工大会讲话稿篇一:公司员工大会总经理发言稿各位董事、各位员工、同志们:大家好!瑞雪消融,春风送暖。

在这霞光灿烂的时刻,我们每一位××人的脸上都洋溢着喜庆的笑容。

今天南京××建设工程有限公司第一次全体员工大会在这里隆重召开。

我谨代表集团公司的领导班子、公司党支部向一直以来为公司各项事业而辛勤工作、乐于奉献的各位同仁致以衷心的感谢和崇高的敬意。

在董事会的英明决策和正确指导下,原南京江宁经济技术开发区××有限责任公司经过机构调整,人员调配组建成南京××有限公司。

这次大会既是集团公司的第一次全体员工大会,更是一次鼓舞士气、激励斗志的大会。

新集团公司的成立给××人提出了更高的要求。

在这个新的实践过程中,富有创造精神和创新能力的××人,一定要团结起来,为开创××辉煌的未来而竭心尽力!对于公司未来的发展,我相信我们每一位××人都是满怀豪情、踌躇满志的,我更相信我们每一位××人都有足够的信心来勾勒公司的宏伟蓝图。

这次公司全体员工大会,我主要讲五个方面的内容:一、转变工程项目的经营和管理方式。

对于利润大、工程量大的项目,工程项目实行全面目标管理。

这种模式主要用于对内部分公司、项目部的管理。

对于利润小、工程体量小的项目,实行工程风险责任管理。

这种模式主要用于对分包项目以及挂靠项目的管理。

下面我主要讲讲目标管理模式。

高,有利于分公司队伍建设的加强,为以后能够获得更大的利益奠定了基础。

三、加强集团公司职能部门建设,实现公司总体实力的提高。

要在集团公司党组和董事会的领导下,带领经营班子,依靠广大干部群众,集思广益,开拓创新,紧抓机遇,加快发展,奋发图强,努力做好以下两件事情:一是建设一支高素质的经营班子和干部员工队伍,二是实现公司的健康、快速和可持续发展。

现就提高员工队伍素质和加强职能部门建设,结合公司实际,我提出三点要求:1、加强各部门人员的队伍建设。

目前各部的人员确定、岗位设置正逐步完善完备,人员队伍的建设将逐步走向正轨。

(1)技术部门在集团公司中处于一个重要的地位,承担着重要的职责。

一个工程项目从招投标开始到施工过程的跟踪、服务、引导、监管再到工程的竣工验收、决算,技术部一直发挥着重要的作用。

只有又精又专的技术技能才能适应公司的下一步发展,只有拥有过硬的专业本领,我们才能在市场经济的大潮中立足站稳。

所以提高技术部门人员的综合素质是迫在眉睫。

在此我希望技术人员在下一阶段要加强专业知识的学习与积累,不断“充电”、“加油”,提高自身的技能水平。

(2)综合管理部承担着管理、承办、协调三大工作任务,担负着公司办公中心的日常行政工作和后勤保障工作。

针对综合部工作范围广、工作内容杂的特点,综合部要科学合理地分配好人事、秘书、后勤的工作,将综合部的重要作用发挥好。

(3)财务部是公司的财政中心,要做好公司的财务汇总和支出计划,发挥好其重要作用。

财务部要做到人尽其才,各司其职,将公司的财务报表、工程往来款结算、各项贷款工作做好,严格财务制度,确保专款专用,杜绝工程款的挪用、移用。

委派好各分公司的主办会计。

(4)工程部承担着工程的施工任务,对工程的安全、质量负有直接责任,所以下一阶段要发挥好不怕苦不怕累的优良传统,配合各项目部作好工程的安全质量的监督工作,保证工程进度。

提高工程质量,打造精品工程,树立××品牌形象。

(5)劳务管理部要做好公司的劳务安排工作,针对各项目部需要及时聘用素质高、技术硬、信誉高的各工种劳务人员配合施工。

(6)物资供应部要发挥好工程物料的采购、供给作用。

调查统计项目部实际所需物资种类和数量,分析物资市场行情,在确保材料质量的前提下,控制材料的价格,争取减少成本支出,增大利润空间,保障项目部工程进度。

总之,各部门要作好各自的本职工作,发挥好各自的作用。

集团公司成立以来,公司又吸收了一些新员工。

他们的加入,带来了他们的热情、活力和积极进取的活跃思想。

我希望这种热情让公司更加充满生机。

我们力争用三年的时间来努力提高人员队伍的整体素质,真正达到建筑业国家一级企业人员的素质要求,打造一级品牌企业。

2、建立健全公司的各项规章制度,规范各种操作流程,完善用人机制,明确责权。

一方面用各项规章制度来规范、指导工作,使各项工作都步入正轨;另一方面从分配机制入手科学合理地将事务分解到每个人,做到每件事情都有专人负责。

每周各部门要上报月工作计划和月总结汇总,明确责任人、工作内容、工作完成时间。

我们会针对上报的月计划和总结对部门进行考核,考核结果也将作为年终考核的一个依据。

各部门也可以采用这种方式对每个人安排分派工作。

3、各部门要齐头并进、协调配合,团结一致的共同把公司工作做好。

团结是干事业、干成事业的基础。

在工作中要多商量,多沟通;要换位思考,互相理解,互相支持;要宽以待人,多体谅别人;要讲风格,讲境界,识大体,顾大局。

只有一个团结和谐的集体,才能使大家同心协力、优势互补,圆满完成各项工作任务。

四、提高施工能力,树立××品牌。

组建两到三支具有专业水平的自有精干队伍,实现总公司在施工技能上具备真正的实力。

以不断发展自有队伍来对外塑造公司形象,争取用不到三年的时间打造成熟的××建工品牌。

1、公司的品牌塑造的第一要务就是要培养一支能够创造品牌、维护品牌的员工队伍。

首先员工队伍要稳定。

只有稳定的员工队伍才能保证工程质量的稳定。

其次员工队伍素质要高,要不断的提高员工专业素质和综合素质。

工作间隙要加强员工质量意识教育,培养员工的品牌意识,树立“产品就是品牌,品牌就是效益”的观念。

2、准确把握公司品牌的定位。

公司要在对建筑行业和自身条件充分调查的基础上,最大限度地整合公司的优势资源,在激烈的市场竞争中占取并扩大市场份额,打出一级资质的××品牌。

3、提高工程质量,为品牌的发展奠定基础。

篇二:公司员工大会发言稿尊敬的各位领导以及全体同事:大家下午好!我是来自餐饮部的仇xx。

今天,我们在会务中心首次召开xx公司员工大会,首先请允许我代表餐饮部以最热烈的掌声向各位领导表示衷心的感谢!接下来,以热烈掌声欢迎新成员加入我们这个大家庭,我坚信,在我们餐饮部全体同仁共同努力下,我们必将成为一个高效,团结,上进的优秀团队。

今天,我们召开员工大会的目的是和大家一起探讨一下近期内餐饮部的工作目标、让大家对工作职责有进一步认识。

目前,针对部门的实际情况,我们将必须做好下几点:一、分工明确,每位同事搞好自己的本职工作;相互团结,相互帮助;多学习,不懂就问,踏实工作。

二、遵守餐饮部所有的规则制度,我们应当知道自己的岗位是什么,工作职责是什么,出了事情改向谁汇报?三、现在是夏天,特别要注意食品卫生用电,用气安全,包括上下班交通安全,注意公共卫生,个人卫生。

四、在同行,同事之间,掀起“比、学、赶、帮、超”的工作热潮,对优秀员工,必须要有奖励的,将来遇有相关的烹调比赛,我们要组队参加,吸取别人的经验,学习别人的精华菜品,同时我们制定每周的创新菜计划。

五、当务之急,我希望全体员工珍惜这次机会,积极配合适应新的环境,不管是菜品还是经营管理,都要认真对待,服从指挥,服从分配,以大局为重,不可以敷衍了事,应付差事。

员工朋友们,xx实业有限公司的前景和大家的利益是息息相关,“公司兴我荣,公司衰我耻”期望在工作中,我们能够学以致用,在以后的工作中以“公司为我搭舞台,我为公司添光彩”的企业格言,时时刻刻鞭策自己,只有我们团结一心,才可以具备强大的竞争力,才可以在激烈的竞争中处于不败之地,员工朋友们,让我携起手来,为xx的美好明天而共同努力吧!我们要踏实工作,不怕苦、不怕累,从基层做起,任何一个人进入餐饮业,都必须从基层锻炼,在基层遇到的肯定是最难的事情,每个人都会遇到挫折,如何面对这些挫折,就是自己的心态问题,既要有长远眼光,还要有脚踏实地、吃苦耐劳的精神。

餐饮业是个很辛苦的行业,怕吃苦、怕劳动,就不要做餐饮;怕吃亏、怕付出就做不好厨房。

永远都不可能成为一个好厨师,更当不了明星厨师。

面对同事,我们要做到“把不公平当做磨练,把公平当做锻炼”,“把困难留给自己,把轻松留给别人”。

人总是成长在逆境中,成长在恶劣的环境里。

这里我们不是说要大家生活在集中营,厨房工作需要良好的环境,良好的工作氛围。

这个良好的环境和氛围,是靠我们大家共同努力形成的。

良好的环境和氛围,不是靠一团和气、相互掩护、相互包庇。

任何人在没有监督、没有压力的环境里,都会变成丧失上进心。

拿破仑说过一句名言“一头狮子带领的一群羊,能打败一头羊带领的一群狮子”。

希望我们餐饮部各部门负责人就要做那只领头的狮子,以身作则,积极配合,带领自己的部门为企业的发展承担起应尽的责任和义务。

我们要把被动工作变成主动工作,忙得时候努力工作,空的时候苦练本领,每天能够有进步“把小公司做成大公司,把大公司做成大家的公司”。

从现在开始,我们每一个人要“把时间用在工作上,把心思用在工作上”,“把工作放在第一位”,“把为领导服务是光荣的,为一线服务是应该的”......时时刻刻记在心里。

“当然,罗马城不是一天建成的。

”我们每个员工一定要从点点滴滴做起,从身边小事做起,日积月累做好自己的本职工作,“逆水行舟、不进则退。

”如果没有与时俱进的发展眼光,没有艰苦朴素的工作精神,没有“始终不变、以客为尊”的服务信念,我们将被市场淘汰、被客人淘汰。

员工朋友们,让我们一定以主人翁的姿态投入到工作中去,让我们怀着万分的热情一定把xx公司建成高水准、高效益的一流品牌而不懈努力吧!说了这么多我还想感恩一下:一要感谢各位领导和各级管理人员,为xx公司经营方向奠定了坚实的基础;二要感谢xx公司全体同仁,因为有你们辛勤的付出,才有我们现在的成绩。

最后我想说的是,伙伴儿们让我们携起手来同甘共苦,共同为xx的明天而努力奋斗。

篇三:《在公司员工大会上的讲话稿》《在公司员工大会上的讲话稿》大家下午好!我们搬过来快两个月了,现在我们的办公条件大大改善了,之前刺桐路的旧办公地点要开一个这样的员工大会条件不是很允许。

所以之前这类的公司会议开的比较少,今天我们在这里隆重召开公司搬迁后第一次全体员工大会,除了公司送去福州培训的的吴超雄、蒋庆海之外,其余员工都到齐了。

我们行政部为这个会议准备了很久,在此代表公司向你们表示感谢。

我认为召开这个会议是很有必要的,原计划是搬迁后就要开的,但是因为大家手头上的工作比较紧,所以推迟到今天来开,大家来到公司上班,就是想跟公司一起发展,一起努力,公司发展好了,员工福利等各个方面也就跟上来了,虽然我们现在的条件不是最好的,但是我们是一个年轻的公司,“我们年轻,我有梦想”,有了梦想我们就去努力的打拼,这对公司和在座的来说都一样,我们要充满信心,充满希望。

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