公司安全生产监督检查管理规定
公司安全生产监督检查管理制度
公司安全生产监督检查管理制度制度目的：旨在规范公司安全生产的监督检查管理，确保公司生产过程中各项安全规定得到严格执行。
同时加强各部门之间的沟通协作，达到最高效的安全生产管理。
监督检查范围公司安全生产监督检查覆盖范围无限制，涵盖生产、生活、办公等各方面。
特别是那些容易发生事故的岗位，每天必须进行严格的检查和监督。
针对各个关键岗位，需要建立对应的监督检查制度。
监督检查周期•周期性检查：对于公司的各个区域，每个月至少检查一次。
对于工作人员各自的岗位，每隔一个月至少进行一次检查，仔细记录问题并发现解决。
•不定期检查：对于那些容易出现问题的岗位，及每个月出现重大设备故障的区域，需要加强监督检查。
具体周期由安全员安排。
监督检查内容•工作环境检查：按照公司相关规定对不同生产区域的工作环境（包括室内、室外）进行检查，如有发现环境不规范的，需要及时提出整改意见。
•人员检查：对工作区域和生产线上的工作人员进行检查，特别是重要岗位的工作人员。
需要保证员工身体健康并确保员工的工作不会有安全问题。
•生产设备和消防设施检查：按照公司相关规定对不同生产设备和消防设施进行检查，如有发现设备不具备安全隐患，需要立即销毁或者更换。
•生产质量和标准检查：生产质量和标准是关乎公司形象和财务收入的重要因素，需要对各个生产环节和生产阶段进行严格监督才能够保证质量和标准得到符合。
监督检查流程1.确认检查时间和地点：安全监管人员应提前确定检查时间和地点，告知相关部门。
2.通知相关人员：安全监管人员应在检查前向相关部门通知，告知检查事宜，安排工作人员协助完成检查。
3.了解基本情况：在检查前，安全监管人员应了解基本情况，如公司已有的安全检查报告，上一次检查情况等。
4.实施检查：安全监管人员应按照指导方针和检查标准实施检查工作，在检查过程中注意与负责人员沟通沟通，及时整理记录。
5.分析检查结果：安全监管人员需分析检查结果，制定整改方案或措施，并列出监察检查报告。
中铁建工集团有限公司安全生产监督管理规定
中铁建工集团有限公司文件中铁建工安监〔2023〕694号关于印发《中铁建工集团有限公司安全生产监督管理规定》的通知集团所属各单位:《中铁建工集团有限公司安全生产监督管理规定》已经集团公司2023年第16次总经理办公会审议通过，现予印发，请遵照执行。
层级：二级密级：中铁建工内部公开制定日期：2023-10-27有效期：长期中铁建工集团有限公司安全生产监督管理规定第一章总则第一条为加强安全生产监督管理工作，促进企业持续稳定、安全发展，根据《中华人民共和国安全生产法》《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》《建设工程安全生产管理条例》《生产安全事故报告和调查处理条例》《中央企业安全生产监督管理暂行办法》等有关法律法规和《中国中铁股份有限公司安全生产监督管理规定》《中铁建工集团有限公司安全环保管理办法》制定本规定。
第二条本规定适用于集团各层级单位（包含集团公司；分子公司、国际事业部、J民R合中心、工程建设指挥部；区域公司；项目部）。
第三条安全生产监督管理工作坚持以人为本，把保护人民生命安全摆在首位。
遵循“依法依规、严肃客观”“四不两直、雷厉风行”“理直气壮、铁腕治安”“预防为主、服务基层”的原则。
第二章机构'人员及职责第四条各层级单位必须按照国家、行业、上级单位有关规定，设置安全总监和专职部门，配备专职人员。
基层作业班组和分包单位应当配备专（兼）职安全员。
（一）根据企业资质和项目规模情况，配备安全生产监督管理人员（不含质量、环保等其他业务人员）（附件1）。
（二）施工类、“投资+施工”类公司专职监督管理机构应当按照人员配备标准（附件2）配置相关管理人员，所有具有生产管理职能的区域公司必须配备至少2名专职安全管理人员，人员数量要与项目数量相匹配。
（三）勘察设计类、科技研发类单位从业人员2100人，本部应独立设置专职监管部门，并至少配备1名专职安全生产管理人员；从业人员〈100人，本部至少配备1名兼职监管人员。
2024年某运输公司安全生产监督检查制度（三篇）
2024年某运输公司安全生产监督检查制度为确保企业生产安全，强化监管措施，以下是对安全生产监管内容的规范化表述：一、落实企业安全生产主体责任1. 明确划分各岗位安全职责，并将职责公示于显眼位置，以便全体员工周知并遵照执行。
2. 对公司与各部门签订的安全生产管理责任状、与驾驶人员签订的道路行车安全生产责任书、与经营者签订的安全生产管理协议进行监督与检查，确保责任到人。
3. 审核安全生产管理机构的设置是否合理，以及专职安全生产管理人员的配置是否充足。
二、从业驾驶人员资质监管1. 对驾驶人员的聘用、审核及其安全生产管理进行监督，确保实施“一人一档”管理制度，并对违章及事故驾驶员的处理情况进行检查。
2. 对驾驶员的记分管理进行监督，针对安全意识薄弱、频繁发生事故的驾驶人员，应采取解聘措施，以优化队伍结构，提升整体素质。
3. 对超速、超载、疲劳驾驶及酒驾等严重违法行为的驾驶人员实施解聘，以维护道路交通安全。
三、车辆安全生产管理1. 检查营运车辆的技术状况，确保车辆符合安全生产标准。
2. 监督车辆进行二级维护、技术评定、交警年审及承运人责任险投保等工作，保障车辆安全运营。
四、处理生产安全违法行为1. 对生产安全领域的严重违法行为进行监督查处，确保违法者受到相应处理。
2. 对经营者及驾驶员的违规行为进行记录，以强化责任追究。
五、安全基础工作及教育培训1. 检查企业主要负责人、安全管理人员及驾驶员的持证上岗情况。
2. 对企业其他员工的教育培训情况进行监督，确保安全知识普及。
3. 审核安全宣传、劳动组织及用工等情况，确保企业安全文化建设的全面性。
六、事故调查处理1. 对事故调查处理工作按照“依法依规、实事求是、注重实效”的原则进行监督。
2. 确保严格追究责任，落实防范措施，并加强安全事故的教育工作。
七、安全隐患排查整改1. 监督企业开展安全生产隐患的排查整改工作。
2. 对安全隐患排查治理信息的统计分析和报送情况进行审核。
安全生产监督检查管理制度范文
安全生产监督检查管理制度范文一、目的和依据1、为加强企业安全生产工作，保障员工人身安全和财产安全，制定本管理制度；2、本制度依据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规；3、本制度适用于所有企事业单位。
二、安全生产监督检查的内容及程序1、安全生产监督检查的内容包括：生产设备（机器、设备、工具等）的安全性检查、作业场所的安全环境检查、操作人员的安全意识培养、安全生产管理制度的执行情况等；2、监督检查应由专业人员负责，要求定期进行，不得间断；3、监督检查的程序包括：准备工作、现场检查、问题整改、记录与通报。
三、安全生产监督检查的准备工作1、制定监督检查计划，明确检查的时间、地点、范围等；2、编制监督检查表格，明确检查的内容、标准与要求；3、组织监督检查人员进行培训，提高其专业素质和检查技能；4、通知被检单位，告知检查的目的和要求。
四、安全生产监督检查的现场检查1、现场检查时，监督检查人员应佩戴工作证件，提前与被检单位负责人进行沟通，取得配合与支持；2、现场检查应注重细节，全面、彻底地检查，发现潜在的安全隐患；3、针对发现的问题，要提出整改要求，并制定整改措施和时限；4、对安全管理制度执行情况进行评估，提出改进意见。
五、安全生产监督检查的问题整改1、被检单位在规定的时限内完成整改，并及时向监督检查人员汇报；2、监督检查人员对整改情况进行审核，并对整改不到位的，要求补救措施；3、对于严重违反安全生产法律法规或者发生重大安全事故的单位，应立即采取停产整治等措施。
六、安全生产监督检查的记录与通报1、监督检查人员应做好检查记录，包括检查时间、地点、内容、问题、整改要求等；2、对于发现的重大隐患和整改不到位的单位，应及时向上级主管部门进行通报；3、对于整改到位的单位，可以给予表扬和奖励。
七、监督检查的监督和评估1、监督检查人员应定期报告检查情况，接受上级主管部门的督导和指导；2、上级主管部门应定期对检查情况进行评估，进行总结与反馈，提出改进意见。
安全生产检查管理规定范本
安全生产检查管理规定范本【安全生产检查管理规定】一、总则1. 为加强企事业单位的安全生产管理，确保员工的人身安全和财产安全，制定本规定。
2. 本规定适用于所有企事业单位。
3. 安全生产检查是保障企事业单位安全生产的重要手段，必须严格按照本规定进行执行。
二、安全生产检查的目的和原则1. 目的是为了发现和排除安全生产隐患，保障员工的人身安全。
2. 原则是全面、及时、公正、严格、高效。
三、安全生产检查的内容1. 安全设备和防护设施的运行状况。
2. 生产场所的环境和消防设施是否符合要求。
3. 作业流程和操作规程的执行情况。
4. 员工的安全教育和培训情况。
5. 其他与安全生产相关的事项。
四、安全生产检查的程序1. 定期安排检查时间和地点。
2. 检查前，组织人员准备检查表格和必要的工具。
3. 检查时，逐项按照检查内容进行检查和记录。
4. 发现问题，立即采取相应的纠正措施。
5. 检查结束后，整理检查记录和问题清单，及时向有关部门汇报。
五、安全生产检查的责任1. 企事业单位的领导层应当充当检查的第一责任人，确保检查工作的顺利进行。
2. 部门负责人应当对本部门的安全生产情况进行定期检查，并督促整改。
3. 安全生产检查人员应当具备相应的专业知识和技能，保证检查工作的准确性和有效性。
六、安全生产检查的纪律1. 严禁私自泄露和篡改检查记录。
2. 对发现的问题，必须按照程序进行记录和整改。
3. 检查人员必须保持严肃认真的态度，不得马虎和敷衍。
七、安全生产检查的结果处理1. 发现的问题应当及时整改，并在整改后进行验证。
2. 对于问题严重的企事业单位，应当予以临时停产整顿或处罚。
3. 对于问题较轻的企事业单位，应当采取提醒、警告等措施。
八、安全生产检查的监督与评估1. 监督机构应当定期对安全生产检查的执行情况进行评估，并提出改进意见。
2. 对于严重违反安全生产规定的企事业单位，监督机构有权进行处罚或关闭。
九、附则1. 自本规定颁布之日起生效，并替代以往的相关规定。
公司安全生产监督检查管理制度范文
公司安全生产监督检查管理制度范文一、总则为加强公司安全生产工作，促进生产经营单位安全生产、迅速发现和消除安全隐患，保障员工生命财产安全，制定本公司安全生产监督检查管理制度。
二、监督检查的目的和任务1. 目的：通过监督检查，提高员工对安全生产的认识和意识，明确安全生产责任，加强安全管理，保障员工生命财产安全。
2. 任务：（1）检查生产经营单位的安全生产设施设备的完好情况，是否存在安全隐患，是否符合国家相关安全标准和规定。
（2）检查生产经营单位的安全管理制度和操作规程是否健全、完善。
（3）督促生产经营单位采取措施消除和降低安全隐患，提出整改要求。
（4）了解生产经营单位的安全生产情况和问题，及时提出建议和意见。
三、监督检查的内容和方式1. 内容：（1）检查公司各部门、各工作岗位落实安全生产责任和管理要求的情况。
（2）检查公司安全生产设施设备的完好状况，包括消防设备、电气设备、安全保护装置等。
（3）检查公司安全管理制度和操作规程的执行情况。
（4）检查员工安全操作培训情况和安全意识教育工作开展情况。
（5）了解员工的安全生产意识和安全行为状况。
（6）检查公司生产经营单位的安全风险评估、事故隐患排查和控制措施等情况。
2. 方式：（1）定期检查：根据公司制定的安全生产检查计划，定期组织对各部门、各工作岗位进行安全生产检查。
（2）不定期检查：根据公司生产经营情况和安全生产形势，不定期组织专项检查。
（3）突击检查：对疑似存在安全隐患或重大安全事故隐患的部门、工作岗位进行突击检查。
（4）联合检查：与相关监管部门合作，联合开展安全生产监督检查工作。
四、监督检查的程序和要求1. 确定检查对象：根据公司制定的检查计划，确定本次检查的对象。
2. 通知检查：提前通知被检查单位，并告知检查的具体时间和地点。
3. 参加检查：由公司安全生产监督检查小组进行检查，包括安全管理人员、技术人员等。
4. 开展检查：按照检查内容和要求，深入生产经营场所进行检查，查看相关资料、记录和台账等。
公司安全生产监督检查管理制度
公司安全生产监督检查管理制度为了确保公司安全生产工作的科学性、规范性和有效性，提高全体员工对安全生产的重视程度，保障员工人身安全和资产安全，特订立本《公司安全生产监督检查管理制度》。
第一章总则第一条目的和依据1.本制度的目的是为了建立和完善公司安全生产监督检查制度，确保公司安全生产工作符合国家法律、法规的要求，及时发现和除去安全生产隐患，提高安全生产管理水平。
2.本制度依据《中华人民共和国安全生产法》《企业安全生产法规》等相关法律法规的规定，遵从安全第一、防备为主的原则。
第二条适用范围本制度适用于公司内全部员工，包含正式员工、临时工、实习生等。
第三条安全生产监督检查机构公司设立安全生产监督检查机构，负责全面监督、检查公司安全生产工作的执行情况，并及时供应安全生产管理方面的咨询和引导。
第二章安全生产监督检查内容和方式第四条安全生产监督检查内容1.安全设施检查：对公司内的安全设施、消防设备等进行定期检查，确保其完好有效。
2.安全操作检查：对公司各岗位的工作人员进行安全操作培训和教育，定期检查员工的安全操作情况。
3.安全生产隐患检查：定期或不定期对公司进行安全生产隐患排查，发现隐患及时整改并订立相应防备措施。
4.安全生产记录检查：对公司安全生产记录进行检查，包含事故登记表、安全培训记录等。
第五条安全生产监督检查方式1.日常巡检：安全生产监督检查人员定期进行日常巡检，检查公司安全设施的使用情况、员工的安全操作等。
2.定期检查：安全生产监督检查人员定期对公司进行全面、系统的安全生产检查，包含安全设施、安全操作、安全记录等方面。
3.不定期抽查：安全生产监督检查人员不定期对公司进行抽查，督促公司落实安全生产措施，确保全面有效。
第三章安全生产监督检查管理第六条安全生产监督检查计划安全生产监督检查机构应依据公司安全生产实际情况，订立年度、季度、月度的安全生产监督检查计划，并及时将计划通知各部门。
第七条安全生产监督检查记录安全生产监督检查人员在进行检查时，应填写相应的检查记录表，包含检查时间、地方、检查内容、检查人员等信息，并及时将检查记录上报给安全生产监督检查机构。
企业安全生产监督检查管理规定
企业安全生产监督检查管理规定企业安全生产监督检查管理规定一、目的和依据本规定旨在明确企业安全生产监督检查的管理流程和标准，依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，保障员工生命安全和公司财产安全，促进企业可持续发展。
二、适用范围本规定适用于公司内各部门、生产线、场所的安全生产监督检查管理工作，包括但不限于生产车间、仓库、电气设施、设备维修等高风险区域。
三、职责与分工1.公司安全生产委员会负责制定安全生产监督检查计划，并组织相关部门实施。
2.安全生产管理部门负责具体执行安全生产监督检查工作，并及时向公司领导汇报检查结果。
3.各相关部门和人员应积极配合安全生产监督检查工作，提供必要的资料和信息。
四、检查内容与标准1.检查内容应包括但不限于以下方面：2.a) 安全生产制度与责任制落实情况；3.b) 安全生产培训与教育情况；4.c) 安全生产设施与设备运行状况；5.d) 危险品存放与使用管理情况；6.e) 应急预案与演练情况。
7.检查标准应依据国家相关法律法规、行业标准和公司内部规章制度等制定。
五、检查程序与方法1.检查计划：根据公司安全生产委员会的安排，安全生产管理部门制定具体的检查计划。
2.检查准备：安全生产管理部门通知相关部门和人员做好检查准备，提供必要的资料和信息。
3.检查实施：安全生产管理部门组织相关专业人员按照检查计划进行现场检查，记录检查结果。
4.检查报告：安全生产管理部门根据检查结果编写检查报告，提出整改意见和建议。
5.检查整改：相关部门和人员根据检查报告的整改意见和建议进行整改，并在规定时间内完成整改工作。
6.检查复查：安全生产管理部门对整改情况进行复查，确保整改措施得到有效落实。
六、检查整改与处罚1.对于检查中发现的问题，相关部门和人员应按照整改意见和建议及时进行整改。
2.对于未按照要求进行整改的情况，公司将按照相关规定对责任部门和人员进行处罚。
3.对于严重违反安全生产规定的行为，公司将依法追究相关责任人的法律责任。
公司安全生产监督检查管理制度
公司安全生产监督检查管理制度一、总则为加强对公司安全生产工作的监督和管理，确保员工的生命、财产安全，制定本制度。
本制度适用于全体员工。
二、监督检查机构和职责1.公司设立安全生产监督检查机构，由安全主管部门负责组织实施安全生产监督检查。
2.安全生产监督检查机构的主要职责包括：制定安全生产监督检查计划；组织实施安全隐患排查；监督指导各部门的安全生产工作；记录安全生产监督检查情况；对发现的安全隐患进行整改指导；定期向公司领导报告安全生产监督检查情况。
三、监督检查计划1.安全主管部门每年制定安全生产监督检查计划，并在协调后提交公司领导审批。
2.监督检查计划应包括监督检查的时间、地点、内容及资料准备等。
四、安全隐患排查1.在制定监督检查计划时，安全主管部门应结合前期工作情况，确定需要特别排查的重点隐患。
2.安全隐患排查应涵盖公司各个部门及岗位。
3.安全主管部门可以委托专业安全机构进行安全隐患排查。
4.安全隐患排查应采用反复交叉检查、定期检查和临时检查相结合的方法，确保检查的全面性和及时性。
5.发现安全隐患后，应立即记录并通知相关责任人进行整改。
五、安全生产工作指导1.安全主管部门应定期与各部门负责人进行安全生产工作指导会议，传达公司安全方针、政策和相关法律法规。
2.各部门负责人应在指导会议后，组织部门内员工进行相关安全生产培训，提高员工的安全意识和执行安全规程的能力。
六、安全生产监督检查记录1.安全主管部门应建立安全生产监督检查记录，对监督检查情况进行记录和归档。
2.监督检查记录应包括检查时间、地点、内容、发现的隐患及整改情况等。
3.监督检查记录应保存至少三年。
七、安全隐患整改指导1.发现安全隐患后，安全主管部门应与相关责任人进行沟通，制定整改措施和计划。
2.整改措施和计划应明确责任人、整改期限和整改要求。
3.安全主管部门应对整改过程进行跟踪和督促，并协助解决整改中的困难和问题。
八、监督检查结果报告1.安全主管部门应定期向公司领导报告安全生产监督检查结果，包括检查情况、发现的隐患、整改情况等。
公司安全生产监督检查管理制度
公司安全生产监督检查管理制度一、制度目的为了做好公司安全生产的监督检查工作，维护公司员工的人身安全和财产安全，规范公司的安全生产行为，提高公司安全生产管理水平，特制订本管理制度。
二、监督检查的范围监督检查的范围包括公司内部各部门、办事处、利用公司资源从事生产经营活动的外部单位等。
监督检查的内容包括：1.安全生产各项管理制度、标准、规范、技术标准等的遵守情况；2.生产经营活动中存在的安全隐患及其整改情况；3.安全生产管理责任落实情况及人员安全素质。
三、监督检查的方式监督检查应采取随机、定期、专项检查相结合的方式进行。
1.随机检查：应该对各部门、各生产车间、各办事处、外部单位等进行不定期的随机检查，对发现的问题应及时采取相应的措施，并向公司安全生产管理人员汇报。
2.定期检查：定期检查包括月度和季度检查，应对公司员工特别是生产一线员工进行专项检查及安全教育培训。
3.专项检查：应针对重大危险源、新开展生产经营活动的单位、新投入使用的设备、工艺及新进入岗位人员，进行专项检查。
四、监督检查的要求监督检查应按照规程进行，遵守安全生产法律法规和相关标准。
巡视人员应该具有一定的安全生产知识和专业技能，对于不符合安全要求的隐患及时进行整改。
对于发现的安全生产事故，应当及时汇报公司管理层，并协调处理。
五、检查结果处理1.对于监督检查中发现的问题，应及时向检查对象反馈情况，并责令限期整改。
2.对于未履行安全生产职责，未进行安全生产管理的单位和个人，应当严肃处理。
六、监督检查的记录与报告监督检查人员应当仔细记录检查过程，填写巡视情况及发现问题的记录表，并按照流程向公司安全生产管理人员报告检查结果。
七、监督检查的责任所有公司员工应保护安全生产，执行安全生产管理制度。
公司安全生产管理人员应该认真履行职责，做好监督检查工作，对存在的安全隐患应及时整改，对安全事故要及时处理，并按照规定向有关部门报告。
八、制度实施本管理制度由公司安全生产管理部门制定并监督执行。
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一、为加强企业的监督检查,坚持“安全第一、预防为主”的方针,树立“管生产必须管安全”的原则,严格执行企业安全管理标准,防止伤亡和其他安全生产事故的发生,切实保证生产安全的顺利进行,依据中华人民共和国建筑法、国营建筑企业安全生产工作条例、施工现场安全防护用具及机械设备使用监督管理规定、省建筑安全生产监督管理办法、建筑施工安全检查标准J G J59-99的有关规定,特制定本安全监督检查.
二、本制度仅限于总承包工程及其所属企业单位及人员遵照执行.
三、公司生产部是所属企业安全生产监督检查归口管理部门.其工作职责是：
1、贯彻执行国家和自治区有关安全生产的、法规及方针、政策,贯彻落实上级主管部门和企业的安全生产目标、制度、标准.
2、做好日常安全生产的监督检查和管理工作,总结、改进、交流、推广先进经验.
3、坚持深入施工企业监督检查,落实安全生产责任制,督促安全生产各项措施的落实及方案的执行.监督控制各生产单位的安全生产指标,并负责进行考核.
4、指导工程管理人员进行安全生产管理工作,了解掌握安全生产动态,监督解决生产过程中的不安全隐患和不能保证进行安全生产活动的行为,监督检查施工现场的安全达标和文明施工.
5、配合各级安全值班领导安全活动和定期安全检查.参加总承包工程审定施工组织设计施工方案中的安全技术措施,并对贯彻执行过程进行监督检查.
6、协助有关部门共同做好新工人和特殊工种工人的安全技术、考核、发证工作.
7、进行工伤事故、分析和报告,配合主持并组织实施工伤事故的调查处理．
8、制止违章指挥和违章作业,对严重险情有权暂停施工,并及时报告主管领导.
9、对违反相关安全制度、标准和有关安全技术、法规等不安全行为规定的,经说服劝阻无效时,有权按规定进行相应的经济处罚或报请有关领导
进行处理.
10、安全员由生产部负责归口管理.负责实施对所属单位及项目工程进行帮助指导、检查监督.其主要工作职责是：
1根据国家相关法律、法规、规定,贯彻执行安全生产制度、标准要求,监督落实各项安全生产目标、措施的完成.
2参与审查所负责监督单位和工程项目施工方案中的安全技术措施,并检
查实际执行情况.
3坚持深入施工现场监督检查施工过程中的不安全行为,检查落实安全防护、脚手架搭设、机械设备使用、电气线路布置和使用等是否符合标准规定,发现隐患及时进行帮助解决.
4协助基层单位做好对施工现场人员的安全生产教育、创建文明施工现场的安全生产达标等工作.
5指导所属各单位的安全生产管理工作、参与组织安全生产活动和定期安全检查,监督,指导各项安全达标工作资料的完成和做好相关活动的记录. 6会同企业技术负责人,对脚手架搭设、模板安装拆除、基坑支护按专项标准进行验收评定；对临时用电、机械操作、起重吊装等特殊作业人员的安全行为进行监督检查.
7有权对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律及严重的不安全行为有权制止,并及时报告主管部门下达停工指令.
8参与配合或接受所在单位的安全事故调查,进行伤亡事故登记、统计、分析、报告,要求事故单位提出预防事故发生的措施,并督促检查其落实情况.
9总结推广安全生产、劳动保护工作的先进经验.
10服从业务主管部门的领导,对所担负监督的生产安全状况和安全行为规定检查负责.
四、安全生产的监督检查是保证企业安全生产责任制度、标准的执行落实,除了要抓好严格的管理外,还要坚持不懈的加强巡回监督检查,随时了解
掌握安全生产动态,不断改进和提高安全生产管理要求.
1、职能部门按照国家相关的法律、法规、标准、条例的要求除了做好正常的安全生产检查工作外,还要做好组织定期的安全生产大检查,其检查
结果作为对所属生产单位进行评比考核的主要依据之一.按每季度必须组织一次安全生产大检查.要有党政工团等相关部门和有关领导参加；共同检查、同时整改、及时消除隐患.按管理制度要求对每次的检查情况做好记录.
2、职能部门要对总承包工程阶段安全达标情况进行全面控制、检查.其主要是工程开工前的安全生产条件、地下部分含基础施工完安全生产条件,主体工程中检前的施工现场安全达标申请和机械设备、机具安全检验、装修阶段过程检查及工程竣工施工安全等级评价申报等阶段的安全检查达标.对每一阶段的达标检查通过后,方可盖章同意申请上报监督部门.否则,项目经理应承担所造成的全部责任,将对项目经理及公司相关领导按有关规定给予经济处罚.
3、所属各企业单位对安全检查人员所提出的安全隐患问题,必须及时解决处理,按限期认真整改及时反馈回执.安全员对检查发现的安全问题隐患,要书面通知项目经理或公司主管部门及相关领导,帮助项目经理出主意想办法、定措施、定时间、定人员、进行处理,并监督落实.项目经理不得无理由拒绝整改.
五、奖励与惩罚是企业安全生产监督检查管理中的一项必不可少的管理控制手段之一.实行强化管理对减少事故及隐患的发生、降低事故频率有着极其重要的意义.
1、经济奖励与惩罚除了按各企业内部经济责任承包管理制度等相关标准要求执行外,还应对安全生产过程中出现的有突出贡献成绩或违反企业制度和相关法律、法规、标准的行为,分别给予奖励和惩罚.
2、在安全生产工作中成绩突出,具有下列条件之一的单位和个人,应给予荣誉和奖励．
3、凡能认真执行企业的各项安全生产制度、标准,对本单位的安全生产和文明施工做出显着成绩的；
4、凡在企业的安全生产管理过程中,有重大发明、安全技术防范措施改进成效显着或提出重大合理化建议的；
5、防止和避免丁重大伤亡事故发生或在事故抢救中有功者；
6、对有违反安全生产规定有下列行为之一的单位或个人,经教育劝阻不改、行为恶劣的给予处罚或处分；
7、违章指挥或违章作业造成安全事故的；
8、玩忽职守、违反安全生产责任制造成安全事故的；
9、发现事故险情,即不采取措施又不及时报告的而发生事故的；
10、发生事故不能保护现场,隐瞒不报、虚报、故意拖延报告或嫁祸他人的；
11、对批评或制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的人员进行打击报复的；
12、不执行或执行不力又不及时对提出的限期消除安全隐患问题和违反重点治理安全达标要求的；
13、对各级管理部门下发各种形势安全隐患问题通知单或停工单后,不能认真组织、按期整改及时反馈回执单,又给企业或单位带来不良影响的；
14、下达的各项安全考核指标和确立安全生产达标项目及创建文明施工现场要求,不能实现或给企业带来不良影响或直接妨碍正常的生产活动要求的；
15、在施工过程中,不注重安全生产,直接违反安全技术操作规程和安全纪律行为之一的,对当事人及当事人所在区段、工种的管理直接负责人分别进行同等处理,对违反纪律的行为根据情节轻重分别给予经济处罚.。