员工离职保密协议范本(10篇)

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员工保密协议书范本(八篇)

员工保密协议书范本(八篇)

员工保密协议书范本甲方:_____乙方:_____ 身份证号码:_____乙方现为甲方公司员工,担任职务,已经知悉甲方及甲方参股公司(本协议以下内容中所称"甲方"均含"甲方参股公司")的商业秘密。

现乙方因个人原因提出辞职,为了明确乙方离职后保密义务,有效保护甲方及甲方参股公司的商业秘密,甲、乙双方本着平等、自愿和诚实信用的原则签订本保密协议。

第一条商业秘密1、本协议所称商业秘密包括:_____技术信息、专有技术、经营信息等各项文件。

乙方对此商业秘密承担保密义务。

乙方确认甲方已对甲方的商业秘密采取了合理的保密措施。

2、技术信息指甲方拥有或获得的有关生产和产品销售的技术方案、制造方法、工艺流程、计算机软件、数据库、实验结果、技术数据、图纸、样品、样机、模型、模具、说明书、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等一切有关的信息。

3、专有技术指甲方拥有的有关生产和产品销售的技术知识、信息、技术资料、制作工艺、制作方法、经验、方法或其组合,并且未在任何地方公开过其完整形式的、未作为工业产权来保护的其他技术。

4、经营信息指有关商业活动的市场行销策略、货源情报、定价政策、不公开的财务资料、合同、交易相对人资料、客户名单等销售和经营信息。

5、甲方依照法律规定(如在缔约过程中知悉其他相对人的商业秘密)和在有关协议的约定(如技术合同)中对外承担保密义务的事项,也属本保密协议所称的商业秘密。

第二条保密承诺乙方为本协议所约定的保密义务人。

乙方承诺从甲方离职后不从事任何不正当使用甲方商业秘密的行为。

第三条乙方的保密义务1、乙方对其因身份、职务、职业或技术关系而知悉的甲方商业秘密应严格保守,保证不被披露或使用,包括意外或过失。

2、在劳动合同关系解除或终止后,乙方不得以任何形式披露、使用商业秘密、制造再现商业秘密的器材、取走与商业秘密有关的物件;不得向不承担保密义务的任何第三人披露甲方的商业秘密;不得复制或公开包含甲方商业秘密的文件或文件副本。

离职保密协议8篇

离职保密协议8篇

离职保密协议8篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日由以下两方签订:甲方:【公司名称】乙方:【员工姓名】鉴于乙方在甲方任职期间接触到的甲方的机密信息,包括但不限于商业机密、技术秘密、客户信息等,对甲方的业务发展和竞争优势具有重要影响,为保护甲方的合法权益,双方在乙方离职后达成以下保密协议:一、保密信息范围乙方在甲方任职期间所知悉的商业秘密、技术秘密、客户信息及其他与甲方业务有关的重要信息均为甲方的保密信息。

乙方应严格遵守保密义务,不得泄露或非法使用。

二、保密期限本协议所约定的保密期限自乙方离职之日起至保密信息被公众所知悉或失去其商业价值为止。

在此期间,乙方应继续履行保密义务。

三、乙方的保密义务1. 乙方应妥善保管与甲方业务相关的机密信息,不得将机密信息泄露给任何第三方。

2. 乙方不得在离职后使用或帮助他人使用甲方的保密信息从事与甲方业务相竞争的活动。

3. 乙方不得擅自复制、摘录或带走与甲方业务相关的文件、资料等。

4. 乙方在离职前应妥善办理工作交接,确保甲方机密信息的完整性和安全性。

四、违约责任如乙方违反本协议约定的保密义务,应承担以下责任:1. 赔偿甲方因乙方违约行为造成的损失。

2. 删除或销毁所有与甲方业务相关的机密信息。

3. 承担法律责任,接受法律追究。

五、协议解除与终止1. 本协议自乙方离职之日起生效。

2. 若乙方在职期间或离职后履行了本协议约定的保密义务,则本协议自履行完毕之日起自动终止。

3. 若乙方违反本协议约定的保密义务,甲方有权解除本协议并要求乙方承担违约责任。

六、其他事项1. 本协议的修改、补充应以书面形式进行,作为本协议的一部分,与本协议具有同等法律效力。

2. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

如双方因本协议产生纠纷,应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

3. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

本协议的副本及传真件具有同等法律效力。

员工离职后保密及竟业禁止协议书(精选10篇)

员工离职后保密及竟业禁止协议书(精选10篇)

员工离职后保密及竟业禁止协议书员工离职后保密及竟业禁止协议书(精选10篇)在社会发展不断提速的今天,人们运用到协议的场合不断增多,协议具有法律效力,确立某种法律关系。

一般协议是怎么起草的呢?下面是小编精心整理的员工离职后保密及竟业禁止协议书(精选10篇),希望能够帮助到大家。

员工离职后保密及竟业禁止协议书篇1甲方:乙方:鉴于:甲方属于户外休闲用品、工艺品等制造行业,所有资料均属内部机密,乙方系在甲方从事进出口经营业务,自20xx年10月1日至20xx年4月29日担任外贸业务职务。

乙方在甲方任职期间,已经(或将要)知悉甲方的商业秘密,甲方通过培训、技术交流、技术指导等方式,使乙方掌握了甲方业务及技术方面的机密内容;同时,也掌握了甲方的所有客户名册。

现乙方单方提出要求解除与甲方的劳动合同。

故为了保护甲方正当合法的权益,根据国家有关法律法规,本着平等、自愿、公平、诚信的原则,甲乙双方就乙方对甲方所负有的保密义务和竞业限制义务,经充分协商一致后,共同订立本协议,以资信守:一、乙方保证并确认:与甲方依法解除劳动合同后,严格遵守与甲方订立的劳动合同及保密与竞业禁止协议。

下列信息属于甲方的商业秘密,乙方解除劳动合同后必须遵守不得泄漏:1、甲方货源情报、产销策略、价格方案;2、甲方所有于二0xx年四月二十九日止在册的客户信息;3、甲方的产品信息。

二、乙方承诺:1.其在离职之后三年以内,不得在与甲方企业有业务关系的企业工作:非经甲方事先书面同意,不得在与甲方生产、经营同类产品;或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务,包括股东、合伙人、董事、监事、经理、员工、代理人、顾问等;也不得自营与甲方相同或具有竞争性关系的产品或服务:2.在离职之后,不得抢夺日前甲方在册的客户;也不将甲方的客户介绍给其它单位及个人,损害甲方的利益;3.在离职之后,不得引诱甲方其他员工离职,损害甲方的合法权益。

三、乙方离职后承担保密义务视为无限期保密。

离职员工保密协议6篇

离职员工保密协议6篇

离职员工保密协议6篇篇1甲方(公司):________________________乙方(离职员工):_______________________鉴于乙方在甲方任职期间可能接触并知晓甲方的商业秘密和机密信息,为保护甲方的合法权益,双方根据相关法律法规,就乙方在离职后保守甲方商业秘密事宜达成以下协议:一、保密义务乙方在离职后仍应遵守与甲方签订的本协议,对在职期间及离职后获知的甲方商业秘密承担保密义务。

乙方保证在任何情况下不向任何第三方透露甲方的商业秘密。

二、保密内容1. 甲方之商业秘密包括但不限于以下内容:技术信息、经营信息、管理信息、客户信息等。

具体包括但不限于产品设计、工艺流程、技术数据、软件源代码、技术文档、营销策略、财务数据、供应商及客户信息等。

2. 乙方在任职期间接触到的所有与甲方业务相关的资料、数据、信息等均属于保密内容。

三、保密期限本协议的保密期限自乙方离职之日起至甲方宣布解密之日止。

乙方承诺在保密期限内承担保密义务。

四、保密责任1. 乙方在离职后不得以任何形式将甲方的商业秘密泄露给第三方,包括但不限于口头、书面、网络等方式。

2. 乙方不得使用甲方的商业秘密从事与甲方业务相竞争的活动。

3. 乙方如发现商业秘密泄露或其他可能对甲方造成损失的情况,应立即告知甲方,并协助甲方采取相应措施。

4. 若乙方违反本协议的任何条款,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的实际损失。

五、法律适用与争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2. 若因本协议引起的任何争议,双方应首先协商解决。

协商不成的,任何一方均有权将争议提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

六、其他条款1. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。

2. 本协议未尽事宜,由双方另行协商补充。

补充协议与本协议具有同等法律效力。

3. 本协议条款的修改、终止,需经双方书面同意。

任何单方面修改或终止均属无效。

员工离职保密协议书范本7篇

员工离职保密协议书范本7篇

员工离职保密协议书范本7篇篇1甲方(单位名称):_________________________乙方(离职员工姓名):_______________________鉴于甲乙双方就乙方在甲方任职期间及离职后的保密事宜达成如下协议:一、协议目的为确保甲乙双方的合法权益,明确乙方的保密义务,防止因乙方离职导致甲方商业秘密、技术秘密、管理秘密等敏感信息的泄露,特制定本保密协议。

二、保密内容1. 乙方在甲方任职期间接触到的所有商业秘密,包括但不限于技术资料、客户信息、产品配方、市场策略、财务数据等。

2. 乙方在甲方任职期间知悉的管理秘密,包括但不限于公司运营策略、管理流程、组织架构、人事政策等。

3. 乙方在离职后可能接触到的其他与甲方业务相关的非公开信息。

三、保密期限本协议自乙方离职之日起生效,保密期限______年。

保密期限内及保密期限结束后,乙方仍需履行保密义务。

四、乙方义务1. 乙方在甲方任职期间,应严格遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和管理秘密。

2. 乙方离职后,不得向任何第三方披露、泄露甲方的商业秘密、技术秘密和管理秘密,不得使用甲方的商业秘密、技术秘密和管理秘密从事任何有损甲方利益的活动。

3. 乙方在离职后仍需妥善保管甲方商业秘密的载体,如文件、资料、磁盘等,不得擅自复制、留存。

4. 乙方若发现任何泄露甲方商业秘密的行为,应及时向甲方报告,并协助甲方采取相应措施防止泄密。

5. 乙方应遵守甲方的知识产权保护政策,不得侵犯甲方的知识产权。

五、违约责任1. 若乙方违反本协议的任何条款,甲方有权依法追究乙方的法律责任,并要求乙方承担因此产生的损失。

2. 若乙方违反保密义务,造成甲方重大损失的,甲方有权要求乙方承担赔偿责任,包括但不限于经济损失赔偿、名誉损失赔偿等。

3. 若乙方违反本协议涉及的知识产权保护条款,甲方有权要求乙方承担侵权责任,包括但不限于赔偿损失、公开道歉等。

六、其他事项1. 本协议自甲乙双方签字(盖章)之日起生效。

离职保密合同8篇

离职保密合同8篇

离职保密合同8篇篇1甲方(雇主):_____________________乙方(员工):_____________________鉴于乙方在甲方任职期间可能接触和掌握甲方的商业秘密、技术秘密及其他重要信息,为明确双方的保密义务,保护甲方的合法权益,甲乙双方在遵循诚实信用原则的基础上,就乙方离职后的保密事宜达成如下协议:一、保密范围1. 乙方在甲方任职期间接触、知悉、掌握的甲方商业秘密、技术秘密及其他经营信息;2. 乙方在甲方任职期间参与的所有项目、研究成果、技术资料等;3. 乙方在甲方任职期间接触的客户信息、供应商信息及其他业务伙伴信息;4. 乙方在甲方任职期间接受的培训资料、培训计划、培训内容及培训成果等;5. 其他双方约定需要保密的内容。

二、保密义务1. 乙方在离职后仍然对在甲方任职期间接触、知悉、掌握的所有保密信息承担保密义务;2. 乙方不得将保密信息泄露给任何第三方,包括但不限于甲方竞争对手、个人亲友等;3. 乙方不得利用保密信息从事任何损害甲方利益的活动;4. 乙方离职后,如甲方要求返还保密信息载体(如文件、资料、磁盘等),乙方应立即返还并销毁所有复制件;5. 乙方应对其在甲方任职期间使用的办公设备、电脑等设置密码,以确保保密信息的安全。

三、保密期限1. 本合同项下的保密期限为乙方离职后______年;2. 保密期限届满后,乙方仍需对甲方的重要信息进行保密,直至该信息被公开或者甲方书面同意解除保密义务。

四、违约责任1. 若乙方违反本合同的任何条款,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、消除影响等;2. 若乙方的违约行为造成甲方重大损失,甲方有权要求乙方承担法律责任。

五、其他条款1. 本合同自双方签字(盖章)之日起生效;2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力;3. 本合同未尽事宜,由双方协商解决;4. 如因履行本合同发生争议,双方应友好协商解决。

协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

员工离职保密协议参考范文(十篇)

员工离职保密协议参考范文甲方:_____贸易有限公司乙方:_____甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》和《_____有限公司的保密制度》及有关规定。

双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,就甲方公司内部资料保密事项达成如下:一、保密内容1、甲方的交易秘密,包括商品产、供、销渠道,客户名单,买卖意向,成交或商谈的价格,商品性能、质量、数量、交货日期;2、甲方的经营秘密,包括经营方针,投资决策意向,产品服务定价,市场分析,广告策略;3、甲方的管理秘密,包括财务资料、人事资料、物流资料;4、甲方的网络秘密,包括产品设计、计算机程序、技术数据、客户资料、盈利成果。

二、双方的权利和义务1、甲方提供正常的工作条件,为乙方职务的要求提供良好的应用条件;2、未经甲方同意,乙方不得利用甲方的商业秘密、客户资料等向第三者公布;3、双方解除或终止雇佣关系后,乙方也不得向第三方公开甲方所拥有的一切保密内容。

4、乙方必须严格遵守甲方的保密机制,防止泄漏甲方的商业机密。

三、保密期限甲乙双方存在雇佣关系期间(包括实习或试用期)、乙方如离职,再行行业竞争期间,且有竞争关系的其他用人单位任职,也不得提供本公司内部资料。

四、本协议双方签字盖章后生效,如乙方违反本协议,造成甲方经济损失的,乙方将赔偿甲方的一切经济损失。

如构成犯罪的,上诉人民法院,已发追究乙方的刑事责任。

五、本协议一式两份,双方各执一份。

具有同等法律效力。

以上条款乙方已经认可甲方签字:_____ 乙方签字:_____(盖章)____年____月____日 ____年____月____日员工离职保密协议参考范文(二)_____公司离职人员保密责任确认书甲方:_____有限公司乙方:_____ 身份证号:_____经双方协商一致,就下列保密事宜达成协议:一、甲乙双方自愿签署本协议书,甲乙双方达成如下协议:1.乙方保证并确认:已于甲方依法解除了劳动合同,并不存在任何劳动纠葛或劳动人事争议,经济纠纷等。

员工离职保密协议6篇

员工离职保密协议6篇篇1本协议由以下双方签订:甲方:[公司名称]乙方:[员工姓名]鉴于乙方系甲方的员工,且在甲方工作期间可能接触到甲方的商业机密、技术机密、客户信息等重要信息,为保障甲方的合法权益,特制定本离职保密协议,以明确双方的权利和义务。

一、保密义务1. 乙方在甲方工作期间,应严格遵守保密义务,不得擅自披露、泄露或以其他方式使用甲方的商业机密、技术机密、客户信息等重要信息。

2. 乙方离职后,仍应继续承担保密义务,不得利用在甲方工作期间获取的信息从事任何有损甲方利益的活动。

3. 乙方如发现甲方商业机密、技术机密、客户信息等重要信息可能遭受泄露或滥用,应及时通知甲方,并采取必要的措施防止损失扩大。

二、知识产权1. 乙方在甲方工作期间,因工作需要创作或参与创作的任何作品、发明、技术成果、商业模式等,均属于甲方的知识产权范畴。

2. 乙方离职后,不得擅自使用或转让甲方拥有的知识产权,包括但不限于专利权、商标权、著作权、商业秘密权等。

3. 乙方如需使用甲方拥有的知识产权,应事先取得甲方的书面同意,并按照甲方的要求进行使用。

三、竞业限制1. 乙方离职后,在一定期限内,不得在与甲方相同或相似的行业、领域内从事与甲方相同或相似的业务。

具体竞业限制期限和范围,双方可另行协商确定。

2. 乙方离职后,不得直接或间接地劝说或诱导甲方其他员工离开甲方。

3. 乙方离职后,应严格遵守竞业限制义务,如违反该义务,应承担相应的法律责任。

四、违约责任1. 乙方如违反本协议中的保密义务、知识产权或竞业限制等规定,应承担相应的违约责任。

2. 乙方因违约行为给甲方造成损失的,应赔偿甲方的实际损失,包括但不限于直接损失和间接损失。

3. 乙方因违约行为被追究刑事责任的,应自行承担全部法律后果。

五、其他事项1. 本协议自双方签字或盖章之日起生效,有效期为三年。

协议期满后,如双方无异议,可自动续签。

2. 本协议的任何修改或补充,应经双方协商一致,并以书面形式确认。

离职员工保密协议书6篇

离职员工保密协议书6篇篇1离职员工保密协议书鉴于离职员工(以下简称“甲方”)已自甲方与公司(以下简称“乙方”)解除劳动合同并正式离职,甲、乙双方本着诚信、自愿、平等的原则,经友好协商达成如下协议:一、甲方在乙方工作期间所知悉的公司商业秘密、技术秘密、经营信息及公司机密文件、资料及所有与公司相关的信息、资料(以下简称“机密信息”)均为公司的专有,甲方应对其绝对保密,并承诺永不泄露、传播给任何第三方。

二、甲方同意在离职之日起立即交出公司的所有文件、资料等资料,不得据为己有,不得复制、转移。

如有违反,应依法承担法律责任并赔偿所有损失。

三、甲方同意在协议签订后继续保守机密信息,并应对公司给予的机密信息进行保护。

不得以任何形式、任何理由泄漏、传播该信息,否则应依法承担相应的法律责任。

四、甲方应在何日归还所有公司资产,包括但不限于公司设备、文件、电子文件等,交由乙方确认并签字接收。

五、如甲方发现有第三方盗取公司机密信息,应立即向乙方报告,积极协助公司维护自身合法权益。

六、本协议自签署之日起生效,至甲方不再涉及公司任何机密事务为止。

七、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(签字):日期:乙方(公司名称、盖章):日期:本协议系公司根据国家相关法律法规与员工签署,旨在维护公司的商业机密信息和经营秩序。

任何因泄露机密信息所造成的损失,甲方应承担全部法律责任及赔偿损失。

希望甲方严格遵守本协议,并祝甲方在将来的职业生涯中取得更大的成就。

篇2离职员工保密协议书甲方(公司):_____________(以下简称“公司”)乙方(员工):_____________(以下简称“员工”)根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,为保障公司的商业机密和利益,明确员工在离职后的保密义务,双方经协商,就以下事项达成协议:一、定义1. 公司的商业机密包括但不限于:商业计划、市场策略、客户资料、供应商信息、技术资料、产品设计、销售数据、财务数据等一切对公司具有商业价值的信息;2. 员工指在公司工作期间所获悉的公司商业机密的全部信息;3. 解除劳动合同指员工离开公司,不再履行工作职责的情形。

员工离职保密协议书10篇

员工离职保密协议书10篇员工离职保密协议书1甲方:__x法定代表人:乙方:__x身份证件号码:户口所在地:现居住鉴于乙方在甲方单位履行职务,已经知悉甲方的商业秘密或者对甲方的竞争优势具有重要的影响,为维护双方的合法权益,甲、乙双方本着平等、资源、公平和诚实信用的原则,订立本协议。

双方确认在签署本协议前已经详细审阅过协议的内容,并完全了解协议各条款的法律含义。

保密的内容和范围:甲、乙双方确认,乙方应承担保密义务的甲方商业秘密范围包括业务、技术及客户信息。

一、保密及竞业禁止条款1、乙方离职后包含保密信息的载体必须全数交还甲方。

2、乙方离职后一年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职。

这些单位包括但不限于同行业与本公司有直接竞争关系且本公司认为已经成为或者可能成为竞争对手的同类企业;3、不论因何种原因从甲方离职,离职后一年内都不得自办或以他人名义创办与甲方有直接竞争关系的企业或者实际参与与甲方商业秘密有关的业务的经营。

所谓与甲方有竞争关系的企业,主要指经营与甲方同类业务的企业;4、乙方在离职后不得抢夺甲方客户;5、不得散布不利于甲方的言论,不得引诱其他甲方雇员离职;二、违约责任甲、乙双方约定因乙方的违约行为侵犯了甲方的合法权益,甲方可以根据本协议要求乙方承担违约责任或侵权责任。

三、争议的解决办法因执行本协议而发生纠纷,可以由双方协商解决。

协商、调解不成或者一方不愿意协商、调解的,应向法院提起诉讼解决。

四、协议的效力和变更本协议自双方签字盖章后生效。

本协议的任何修改必须经过双方的书面同意。

本协议一式贰份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签字):法定代表人(盖章):签约日期:签约日期:员工离职保密协议书2公司:___________________日期:__年__月__日甲方:住所:法定代表人:乙方:住所:身份证号码:鉴于甲方在乙方任职时,获得乙方支付的相应报酬,双方当事人就甲方在离职以后保守乙方技术秘密和其他商业秘密的有关事项,订定下列条款共同遵守:一、需要保密的信息1、本保密协议中所涉指的所有乙方信息资料包括:技术方案、设备及工程设计、电路设计、制造方法、工艺配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电、客户名单、行销计划、工程及采购计划、定价政策、财务资料、进货渠道、财务数据、员工信息、各种购销合同、工程预算及合同、各种协议、企业注册信息、人力资源文件、法律文件、参考资料及功能界面、说明书等都是保密信息。

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员工离职保密协议范本甲方:_____乙方:_____甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《_____劳动合同条例》和《_____有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定,双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,就甲方商业秘密保密事项达成如下协议:(一)保密内容1.甲方的交易秘密,包括商品产、供、销渠道,客户名单,买卖意向,成交或商谈的价格,商品性能、质量、数量、交货日期;2.甲方的经营秘密,包括经营方针,投资决策意向,产品服务定价,市场分析,广告策略;3.甲方的管理秘密,包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;4.甲方的技术秘密,包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。

(二)保密范围1.乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密,经双方协议乙方同意被甲方应用和生产的;2.乙方在劳动合同期内职务发明、工作成果、科研成果和专利技术;3.乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密;4.乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业秘密。

(三)双方的权利和义务1.甲方提供正常的工作条件,为乙方职务发明、科研成果提供良好的应用和生产条件,并根据创造的经济效益给予奖励;2.乙方必须按甲方的要求从事经营、生产项目和科研项目设计与开发,并将生产、经营、设计与开发的成果、资料交甲方,甲方拥有所有权和处置权;3.未经甲方书面同意,乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与开发和撰写论文向第三者公布;4.双方解除或终止劳动合同后,乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密;5.双方协定竞业限止期的,解除或终止劳动合同后,在竞业限止期内乙方不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职,也不得自己生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务;6.乙方必须严格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商业秘密;7.甲方安排乙方任职涉密岗位,并给予乙方保密津贴。

(四)保密期限1.劳动合同期内;2.甲方的专利技术未被公众知悉期内;(五)脱密期限1.因履行劳动合同约定条件发生变化,乙方要求解除劳动合同的必须以书面形式提前____月通知甲方,提前期即为脱密期限,由甲方采取脱密措施,安排乙方脱离涉密岗位;乙方应完整办妥涉秘资料的交接工作;2.劳动合同终止双方无意续签的,提出方必须以书面形式提前____月通知对方,提前期即为脱密期限,由甲方采取脱密措施,安排乙方脱离涉密岗位;乙方应该接受甲方的工作安排并完整办妥涉秘资料的交接工作;3.劳动合同解除或期满终止后,乙方必须信守本协议,不损害甲方利益。

(六)保密津贴1.甲方对乙方保守商业秘密予以保密津贴,甲方按月支付乙方保密津贴人民币_____元;2.保密津贴每月____日与工资同时发放;3.乙方调任非涉密岗位,甲方停止支付乙方保密津贴。

(七)违约责任1.在劳动合同期内,乙方违反此协议,虽未造成甲方经济损失,但给甲方正常生产经营活动带来麻烦的,甲方有权调离乙方涉密岗位,停发保密津贴,并予以行政处分;2.在劳动合同期内,乙方违反此协议,造成甲方轻微经济损失的,甲方可解除乙方的劳动合同;3.在劳动合同期内,乙方违反此协议,造成甲方较大经济损失的,甲方予以乙方除名的行政处罚,并追索全部或部份乙方按月领取的保密津贴;4.在劳动合同期内,乙方违反此协议,造成甲方重大经济损失的,甲方予以乙方除名的行政处罚,追索全部保密津贴;并追加经济损失赔偿,构成犯罪的,上诉人民法院,依法追究乙方刑事责任;5.甲、方双方因履行本协议发生争议和违约责任的执行超过法律、法规、赋予双方权限的,可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉;(八)其他本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经甲、乙双方签字盖章之日起生效。

甲方:_____(盖章)乙方:_____(盖章)法定代表人签名:_________年____月____日 ____年____月____日员工离职保密协议范本(二)在乙方离职后两年内,乙方必须严格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商业秘密。

甲方于____年____月____日一次性付给乙方保密费_____元。

一、甲乙双方于____年____月____日解除劳动合同。

二、甲方继续支付乙方____年____月____日至____年____月____日的工资,共元,于____年____月____日前打到乙方的工资卡里。

三、甲方依据《劳动法》第四十七条的规定,给予乙方相当于乙方个月工资的经济补偿,共计_____元,于____年____月____日一次性打到乙方的工资卡里。

四、乙方应于____年____月____日前办理相关的离职手续,及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。

五、甲乙双方解除劳动合同后,乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为,否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外,还有权追究乙方相应的法律责任。

六、甲乙双方解除劳动合同后,甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为,否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。

七、在乙方离职后两年内,乙方必须严格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商业秘密。

甲方于____年____月____日一次性付给乙方保密费元。

1、保密内容甲方的交易秘密,包括商品产、供、销渠道,客户名单,买卖意向,成交或商谈的价格,商品性能、质量、数量、交货日期;甲方的经营秘密,包括经营方针,投资决策意向,产品服务定价,市场分析,广告策略;甲方的管理秘密,包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;甲方的技术秘密,包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。

2、违约责任在保密协议期内,乙方违反本协议的,应按甲方管理制度规定接受相应处罚。

在保密协议期内,乙方违反本协议,给甲方造成损失的,应赔偿全部损失,返还保密费并处1200元的罚款。

在保密协议期内,乙方违反本协议,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

3、争议甲乙双方因履行本协议发生争议,协调未果的,可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉。

八、补充说明:由于乙方从事本公司_____岗位,对本公司经营发展起着非常重要的作用,该岗位如果工作未交接清楚势必会导致公司工程建设等工作出现断层,会给公司带来一定的经济损失和声誉损失,为了保障公司经营的连续性和正常发展,乙方必须与接替其工作岗位的人交接清楚,让其尽快熟悉和了解岗位职责和工作内容,并在其能独立主持工作之后再办理离职手续,由双方共同交接完毕签订确认工作交接清单。

因为乙方现在还处在试用期内,三天内可以申请离职。

九、甲乙双方没有其他争议。

十、本协议一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日生效。

甲方:_____ 乙方:_____代表人:_____ 代表人:_____ ____年____月____日 ____年____月____日员工离职保密协议范本(三)_____公司离职人员保密责任确认书甲方:_____有限公司乙方:_____ 身份证号:_____经双方协商一致,就下列保密事宜达成协议:一、甲乙双方自愿签署本协议书,甲乙双方达成如下协议:1.乙方保证并确认:已于甲方依法解除了劳动合同,并不存在任何劳动纠葛或劳动人事争议,经济纠纷等。

2.乙方不得将甲方公司的商业机密透露给第三方。

3.不得与他人串通为谋取利益而使甲方遭受损失。

4.未经甲方书面授权,不得以甲方名义从事任何活动。

5.对于甲方要求返回的资料,乙方已承诺如数返回。

6.不得以甲方公司商业机密作为谋取职业的手段和发展途径。

7.不得利用甲方公司的商业机密秘密并在此基础之上进行新的研究和开发。

二、甲方的保密规章、制度,没有规定或者不明确指出,乙方亦应本着谨慎、诚实的态度、采取任何必要、合理的措施,保持其机密性。

三、乙方离职已承诺,将接触的所有记录着甲方商业秘密信息的文件、资料、报告、信件、传真、磁盘以及其他形式的载体交回甲方,无论这些秘密有无商业上的价值,不得备份。

四、违约责任:乙方不履行规定的义务,应承担违约的责任,一次性向甲方支付违约金,违约金应为乙方离开甲方单位前一年的基本工资的5倍,同时,乙方因违约行为所获的收益应还给甲方。

五、协商效力:本协议从签字或盖章之____日起三年有效,本协议的修改,必须采用双方同意的书面形式,本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有法律效力。

甲方:_____ 乙方:_____盖章:_____ 签字(盖章):_____ 日期:____ 日期:_____员工离职保密协议范本(四)甲方:_____乙方:_____身份证号:_____鉴于乙方在甲方任职时,获得甲方支付的相应报酬,双方当事人就乙方在离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密的有关事项,订定下列条款共同遵守:一、需要保密的信息1、本保密协议中所涉指的甲方信息资料包括但不限于:(1)甲方所有非公开的规章制度、管理流程以及所有下发的文件;(2)甲方签订的所有非公开的合同、法律文件以及其中所有非公开的数据和内容;(3)甲方的重要报告、重要外部来函、各类会议纪要以及其他存档材料;(4)甲方重要客户资料、客户统计台帐等客户资料和信息;(5)甲方各类统计数据和报表;(6)甲方所有的技术资料及现有科研成果、技术秘密;(7)乙方在甲方认知期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息。

2、保密信息的载体包括但不限于:书面、视频、音频、计算机软件以及记录甲方秘密的任何载体等。

二、保密责任1、乙方必须对所有来自甲方的保密信息严格保密,包括执行有效的安全措施和操作规程。

2、乙方承诺,未经甲方同意,不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员)知悉,属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

3、乙方不能透露涉及商业使用权、专利权、复制权、商标、技术机密、商业机密或其他归甲方专有的权利给第三方。

三、保密期限双方同意,乙方离职之后五年内仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息,承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务,而无论乙方因何种原因离职。

四、违约责任乙方泄露甲方的秘密,根据泄密造成的损失的大小,需赔偿甲方5万—20万元,严重者甲方可按泄密罪追究刑事责任。

五、特别约定1、乙方认可,甲方在支付乙方的工资报酬时,已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务,故而无须在乙方离职时另外支付保密费。

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