人民调解服务、公共法律服务方案(纯方案,2页)

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司法局调解专项活动方案

司法局调解专项活动方案

一、活动背景为深入贯彻落实党的二十大精神,积极响应国家关于社会基层治理和人民调解工作的部署要求,进一步加强和规范人民调解工作,有效预防和化解矛盾纠纷,维护社会和谐稳定,结合我国实际情况,特制定本专项活动方案。

二、活动目标1. 提高人民调解员的业务素质和调解能力;2. 建立健全人民调解组织网络,实现调解工作全覆盖;3. 创新调解工作方法,提高调解工作效率;4. 营造“有纠纷找调解”的良好社会氛围。

三、活动内容1. 业务培训(1)组织人民调解员参加各类业务培训,提升调解技能;(2)邀请专家学者进行专题讲座,普及法律知识;(3)开展案例分析,交流调解经验。

2. 组织建设(1)完善人民调解组织网络,实现乡镇(街道)、村(社区)调解组织全覆盖;(2)加强对调解员的选拔、培训和考核,提高调解员队伍素质;(3)推动调解工作与基层社会治理相结合,形成联动机制。

3. 活动开展(1)开展“矛盾纠纷排查化解月”活动,全面排查各类矛盾纠纷;(2)针对重点领域、重点人群,开展专项调解活动;(3)加强矛盾纠纷预警和预防,及时化解苗头性、倾向性问题。

4. 宣传引导(1)利用各种宣传渠道,广泛宣传人民调解工作的重要性和成果;(2)开展“人民调解进万家”活动,提高群众对调解工作的知晓率和认可度;(3)举办调解员故事分享会,树立调解员典型,弘扬正能量。

四、活动时间本专项活动自即日起至2023年12月31日结束。

五、活动要求1. 各级司法行政机关要高度重视,加强组织领导,确保活动顺利开展;2. 司法行政机关要切实履行职责,充分发挥人民调解在维护社会和谐稳定中的重要作用;3. 各级调解组织要积极开展活动,创新工作方法,提高调解质量;4. 要加强宣传引导,营造良好的社会氛围,推动人民调解工作取得实效。

六、活动评估1. 定期对活动开展情况进行检查评估,确保活动按计划推进;2. 收集各方反馈意见,及时调整活动方案,优化活动效果;3. 对活动成效显著的单位和个人进行表彰奖励。

人民调解工作实施方案大全

人民调解工作实施方案大全

人民调解工作实施方案大全第一篇:人民调解工作实施方案大全20111年人民调解工作计划为了切实抓好人民调解工作,充分发挥人民调解工作在构建和谐社会中的“第一道防线”作用,落实司法厅提出的“有纠纷去调解,有上访找司法”的口号,维护我镇的社会稳定,结合我镇实际,制定2009年我镇人民调解工作计划如下:一、开展人民调解工作的重要意义随着改革开放的发展和利益格局的调整,社会矛盾表现出新的特点,因土地承包、村务管理、征地拆迁、企业改制重组破产等引发群体事件不断发生,影响了正常的社会秩序。

为了认真贯彻上级关于进一步加强新时期人民调解工作的意见,适应维护社会稳定大局的需要,坚持立足当前、着眼长远、统一规划、分级实施的工作思路,逐步实现人民调解的制度化和规范化,努力培养和造就一支高素质的人民调解员队伍。

二、人民调解工作的主要任务当前和今后一个时期我镇人民调解员工作的目标是:加强组织建设,健全和规范人民调解组织网络,同时,加强人民调解员队伍建设,力争一年内使广大人民调解员能够了解自我镇关于加强人民调解工作的精神,进一步掌握《最高人民法院关于审理涉及人民调解协议的民事案件的若干规定》的司法解释和《人民调解工作若干规定》,明确人民调解工作改革的任务和要求,掌握人民调解的基本程序和方法。

规范制作人民调解协议书;三年内使广大人民调解员普遍掌握调解一般民间纠纷常用的法律政策知识,使驻镇人民调解员能够较熟练地运用法律知识调解疑难、复杂的民间纠纷;五年内建立一支熟悉人民调解制度、较系统地掌握与调解民间纠纷有关的法律、法规和政策,熟练并灵活运用人民调解程序与方法,及时、优质、规范地调解民间纠纷的人民调解员队伍。

三、加强调解组织办公室硬件设施建设。

按照“六有四落实、六统一、四落实”的要求,抓好调解组织规范化建设,设立单独的调解室,规范调解文书的制作。

四、加强宣传,提高调节工作的公信力和影响力。

积极开展调研,对试点抓好试点调解组织要采取多种形式,加大宣传力度,五、是积极开展人民调解员年度培训。

法院做好人民调解工作实施方案文秘文书_

法院做好人民调解工作实施方案文秘文书_

法院做好人民调解工作实施方案文秘文书_法院做好人民调解工作实施方案文秘文书随着我国社会的发展,人民调解作为社会管理的一种基本方式,不断成熟发展,成为解决民间纠纷的一种重要手段。

法院作为国家司法机关,除了审理案件外,也承担着人民调解的工作,发挥着调解、化解矛盾的重要作用。

为了规范法院人民调解工作的实施,提高调解效率和质量,制定并实施方案文秘文书是很有必要的。

一、制定方案1.目的为了全面贯彻执行“人民调解优先、诉讼为辅”的原则,加强和规范法院人民调解工作的实施,推进调解制度和调解工作的创新和发展。

2.内容1)法院人民调解工作的体制机制。

制定人民调解工作的组织机构和规范操作流程,确保调解工作正常开展。

2)调解员的培训要求与实践操作。

对调解员的培训要求进行规范制定,如此才能提高调解工作的质量与水平。

3)调解流程及相关说明。

从诉讼前、调解过程,到调解后的过程与记录,都要进行规范规定。

4)调解案件质量监督管理。

确保调解案件符合法律法规要求,对人民调解案件进行质量监督管理,提高调解案件质量与效率。

5)宣传工作。

制定宣传策略和宣传方案、宣传资料的制作和发放等,提高人民群众对人民调解制度和人民调解工作的认同度和支持率。

二、实施方案1.培训调解员首先,法院应该配备合格的调解员队伍。

所以,制定方案应该包含调解员的培训要求与实践操作的规范。

调解员不仅需要有扎实的法律知识,还需要具备医学、心理学、矛盾化解等相关知识,才能更好地进行调解工作。

同时,调解员在日常实践操作中需要不断的学习和培训,以提升自身素质和调解能力。

2.制定与规范调解流程调解流程的顺畅与规范是调解工作能否顺利进行的基础。

方案中要规定诉前调解、调解过程、调解结果及执行等详细流程,规范调解工作所有环节。

在流程的规范制定中,更应该关注以下几点:1)调解双方的需求管理当当事人前来申请调解时,调解员应该先分别深入调查双方需求,把握双方诉求和关切,深刻理解双方利益诉求。

法院做好人民调解工作实施方案

法院做好人民调解工作实施方案

法院做好人民调解工作实施方案一、背景和意义人民调解是一项行之有效的民间纠纷解决机制,有助于缓解司法压力,维护社会稳定。

在法院处理案件中,开展人民调解,既有法律依据,也有社会支持,具有重要意义。

二、基本原则1. 合法性原则:调解必须建立在法律的基础上,调解结果必须合法有效。

2. 公正性原则:调解必须公正、中立、厚道,不偏袒任一方。

3. 自愿性原则:调解基于当事人的自愿,调解结果必须得到当事人的同意。

4. 全面性原则:调解必须全面、客观,充分考虑当事人的利益和需求,不能缺失任何一方的诉求。

三、实施步骤1. 提交调解申请:当事人通过法院渠道提出调解申请,提交调解书及相关证据及文件。

2. 指派调解员:法院负责指派一名调解员作为调解工作的主持人,负责协调双方当事人,促进沟通,引导双方当事人达成调解协议。

3. 确定调解时间:一般情况下,法院将安排在工作日内进行调解,调解一般持续2-3小时。

4. 开展调解工作:在与双方当事人进行初步沟通后,调解员应逐一听取双方当事人的核心利益和需要,并针对双方当事人的问题和矛盾进行细致的分析和研判。

通过双方当事人的沟通和协商,调解员会逐步引导当事人寻找解决问题的方案,并促成协议的最终达成。

5. 签订调解协议书:当双方当事人达成调解协议时,调解员应提供书面的调解协议书,要求当事人签字,确认协议内容。

四、调解成果及效果1. 调解成果:调解成果包括对纠纷的调解方式、调解结果、协议内容及其他条款等。

调解协议签署之日起,即具有法律效力。

2. 调解效果:人民调解的效果在很大程度上与调解员的技能和调解工作的质量有关。

调解员需要具备相关的专业技术和行业知识,同时,调解员需要善于沟通,能够协调和引导双方当事人,并且要有贡献于社会和公民责任感。

五、建议1. 加强人民调解员的培训与发展,提高其专业素质和工作质量。

2. 加强调解机制的完善,不断推进人民调解制度化、规范化进程,更好地服务于纠纷当事人。

人民调解专项活动实施方案

人民调解专项活动实施方案

人民调解专项活动实施方案人民调解是中国传统文化中的一种民间调解方式,旨在通过和解的方式解决纠纷,促进社会和谐。

在日常生活中,人们常常需要进行调解,而人民调解正是一种有效的调解方式。

为了进一步推动人民调解在中国的发展,国家相继出台了一系列的有关政策和实施方案,下面我们就来详细了解一下“人民调解专项活动实施方案”。

一、背景介绍2019年8月1日,《人民调解法》正式施行,该法对人民调解的主体、程序、地位、权利等方面进行了全方位规范,为加强人民调解工作提供了法律依据。

为了更好地贯彻该法,进一步提升人民调解工作水平,国家出台了“人民调解专项活动实施方案”。

二、实施目标实施方案的目标主要有以下几个方面:1、深入推进人民调解制度建设,进一步规范调解工作;2、加强人民调解队伍建设,提高调解员专业化能力;3、优化人民调解流程和服务,提高调解效率和质量;4、加强信息技术在人民调解中的应用,提升调解公信力和透明度;5、不断改进人民调解工作机制,确保工作顺畅进行。

三、具体措施实施方案具体的措施,主要包括以下几个方面:1、加强调解员培训,提高调解专业化能力。

针对各类人民调解场所的调解员,实施方案要求加强定期培训和继续教育,增强调解员的法律和专业素养,提高调解员的技能和能力水平。

2、加强信息技术应用,提高调解公信力和透明度。

实施方案要求各级人民调解机构建设网络调解平台,建立信息化管理系统,加强信息技术在调解工作中的应用,提高调解公信力和透明度。

3、建立调解案例库和定期发布典型案例。

建立调解案例库并定期发布典型案例,是帮助调解员更好地开展调解工作的重要举措。

实施方案要求各级人民调解机构建立调解案例库,并定期发布典型案例,帮助调解员更好地开展调解工作。

4、加强宣传和推广,提升调解意识。

实施方案要求各级人民调解机构加强宣传和推广,提升社会公众对于人民调解的认知和意识,使更多的人知道并加入到人民调解中来。

四、预期效果实施方案的预期效果主要有以下几个方面:1、人民调解制度更加规范,调解工作更加科学有效;2、调解员队伍素质更高,调解效率和质量更高;3、调解工作透明度更高,公信力更加可靠;4、人民调解的知名度和认可度得到提升,促进社会和谐发展。

民调工作精准服务方案模板

民调工作精准服务方案模板

一、方案背景随着社会经济的快速发展,人民生活水平不断提高,人民群众对民生问题的关注度和满意度成为衡量政府工作的重要标准。

为更好地服务群众,提高民调工作的精准性和实效性,特制定本方案。

二、工作目标1. 全面掌握群众需求,提高民调工作的针对性;2. 加强民调队伍建设,提升民调工作的专业化水平;3. 精准化解矛盾纠纷,维护社会和谐稳定;4. 提升群众满意度,增强政府公信力。

三、工作原则1. 以人民为中心,坚持群众路线;2. 精准服务,注重实效;3. 依法依规,公平公正;4. 持续改进,创新发展。

四、工作内容(一)民调工作组织架构1. 成立民调工作领导小组,负责统筹协调、组织部署和督促检查;2. 设立民调办公室,负责具体工作落实;3. 建立民调工作网络,明确各级民调机构职责。

(二)民调工作流程1. 民调需求征集:通过走访、座谈、问卷调查等形式,全面了解群众需求;2. 民调问题分析:对征集到的民调需求进行分类、梳理,形成问题清单;3. 民调方案制定:针对问题清单,制定切实可行的解决方案;4. 民调实施:按照方案,组织实施民调工作;5. 民调效果评估:对民调工作成效进行评估,及时调整优化。

(三)民调工作措施1. 精准定位需求:通过多种渠道,全面了解群众需求,确保民调工作有的放矢;2. 优化民调队伍:加强民调人员培训,提高民调队伍的专业化水平;3. 创新民调方法:运用现代科技手段,提高民调工作效率;4. 强化民调宣传:广泛宣传民调工作,提高群众参与度;5. 落实民调责任:明确各级民调机构职责,确保民调工作落实到位。

五、工作保障(一)组织保障1. 加强民调工作领导小组建设,明确领导责任;2. 建立健全民调工作网络,明确各级民调机构职责;3. 定期召开民调工作会议,研究解决工作中遇到的问题。

(二)制度保障1. 制定民调工作制度,规范民调工作流程;2. 建立民调工作考核机制,确保民调工作质量;3. 加强民调工作监督,确保民调工作公开、公平、公正。

人民调解服务工作计划

人民调解服务工作计划

人民调解服务工作计划为进一步促进社会和谐稳定,化解矛盾纠纷,维护人民利益,现制定人民调解服务工作计划,旨在加强人民调解工作,提升调解服务质量,为社会发展和谐建设提供有力支撑。

一、背景和意义随着社会的不断发展,各类矛盾纠纷日益增多,给社会稳定和发展带来了一定的影响。

而人民调解作为一种有效的纠纷解决方式,在化解矛盾纠纷、维护社会和谐稳定方面发挥着重要作用。

因此,制定人民调解服务工作计划,对于推动社会和谐、提升人民调解服务能力、满足人民群众对公正公平调解的需求具有重要意义。

二、目标和任务(一)目标:建立健全高效便捷的人民调解服务体系,为人民群众提供优质调解服务,促进社会矛盾的及时化解和和谐发展。

(二)任务:1. 完善人民调解制度,建立调解队伍。

确立人民调解的法律地位和作用,加强调解团队建设,培养一支专业化、素质高、能力强的调解队伍,提高调解服务的专业性和效率。

2. 加强调解服务宣传和培训。

通过多种形式,广泛宣传人民调解,普及调解知识。

组织开展培训班、讲座等活动,提升人民调解员的专业素养和调解技能。

3. 推进信息化建设,提升调解服务效能。

推行信息化调解工作模式,建立电子调解平台,提供在线咨询、网上申请等便捷服务,提升调解服务效能,提高办案效率。

4. 加强调解队伍管理和监督。

建立调解队伍管理制度,加强对人民调解员的培训和管理,建立激励机制,确保调解工作的稳定性和连续性。

三、具体措施(一)组织形式1. 设立人民调解服务中心,负责人民调解服务的组织、协调和指导工作。

2. 成立调解团队,由专业人士组成,负责具体的矛盾纠纷调解工作。

(二)调解程序1. 接受申请:人民群众可以通过电话、在线申请、书面申请等方式向人民调解服务中心申请调解。

2. 登记备案:对于接受调解申请的案件,人民调解服务中心将进行登记备案,明确双方当事人的基本信息和争议纠纷情况。

3. 调解洽谈:人民调解员将与当事人进行洽谈,听取双方意见,分析问题原因,引导双方理性沟通,推动解决方案的达成。

法律服务人民调解实施方案

法律服务人民调解实施方案

法律服务人民调解实施方案一、背景随着社会的发展和法治意识的提高,人民对于法律服务的需求越来越迫切。

作为一种非诉讼解决纠纷的方式,调解在解决民间纠纷中发挥着重要作用。

为了更好地为人民群众提供法律服务,推动社会和谐稳定,制定本实施方案。

二、总体目标本实施方案的总体目标是建立健全法律服务人民调解机制,提高调解工作的质量和效率,为人民群众提供更加优质的法律服务。

三、具体措施1. 加强人才队伍建设加强对调解员的培训和考核,提高其专业水平和服务意识。

建立健全调解员考核机制,对调解员进行定期评估,确保其素质和能力符合调解工作的需要。

2. 完善调解机构设置建立健全法律服务人民调解机构,完善调解中心、调解委员会等机构设置,确保覆盖面广、服务到位。

同时,加强对调解机构的监督和管理,保障其独立、公正、高效地履行职责。

3. 推动信息化建设加强调解工作的信息化建设,建立调解案件管理系统,实现信息共享和协同办案。

利用互联网和移动端技术,提高调解服务的便捷性和效率,为人民群众提供更加便利的法律服务。

4. 加强宣传教育加强对人民调解工作的宣传教育,提高人民群众对调解工作的认识和接受度。

开展法律知识宣传活动,提高人民群众的法律意识和法律素养,促进良好的社会风气。

5. 健全法律保障机制建立健全法律服务人民调解的法律保障机制,完善相关法律法规,明确调解工作的法律地位和职责。

加强对调解工作的法律监督和保障,保障调解工作的合法权益。

四、保障措施1. 加大财政投入加大财政投入,保障法律服务人民调解工作的经费需求。

确保调解机构的正常运转,提高调解服务的质量和效率。

2. 健全考核评估机制建立健全调解工作的考核评估机制,对调解员和调解机构进行定期评估,及时发现问题和不足,加以改进和完善。

3. 完善监督管理机制加强对法律服务人民调解工作的监督管理,建立健全监督举报制度,严厉打击违法违规行为,确保调解工作的正常秩序。

五、实施效果通过本实施方案的实施,将有效提高法律服务人民调解工作的质量和效率,为人民群众提供更加优质的法律服务。

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服务承诺
1、提供不少于50名公共法律服务人员,围绕发展经济,推进社会和谐建设,着力加强和改善各项社会管理,着力化解群众各类复杂疑难矛盾纠纷,着力协助处理社会事务管理、辖区改扩建、征地拆迁等开展法制宣传,提供法律服务。

重点关注留守未成年人、老年人,切实维护其合法权益,主动为特殊、困难群众提供法律服务。

2、协助地方政府做好村(居)自治管理,包括:
(1)帮助村(居)委会起草、审核、修订村规民约以及其他管理规定。

(2)为村(居)委会重大经济、民生和社会管理方面的决策提供法律意见;
(3)应村(居)委会要求,帮助起草、审查民事经济合同、接受委托参与项目谈判等非诉讼活动及诉讼活动
(4)协助村(居)委会处理信访案件,引导当事人依法理性表达诉求,依法解决矛盾纠纷;
(5)协助村(居)委会及时稳妥处理辖区内发生的重大敏感和群体性案件(事件);
3、为村(居)辖区内的群众提供法律帮助,包括:
(1)解答群众法律咨询;
(2)帮助群众审查民事经济合同、接受委托参与非诉讼活动及诉讼活动;
(3)协助困难群众申请法律援助,受法律援助机构指派,为符合条件的群众提供法律援助;
(4)为刑释解教人员和社区矫正人员提供必要的法律帮助。

4、开展法治宣传,包括:
(1)通过举办法治讲座等形式,向基层干部和群众普及日常法律知识,增强基层干部群众的法律意识;
(2)向群众宣传征地拆迁、土地权属、婚姻家庭、上学就医、社会保障、环境保护等方面涉及的法律知识;
(3)协助推动村居法治文化建设;
(4)为企业开展法律服务,促进企业依法经营。

5、参与人民调解工作,包括:
(1)与当地人民调解组织进行工作对接,协助化解矛盾纠纷,引导当事人在法律框架内解决问题;
(2)协助做好专业性和行业性调解工作,提高调解的质量和效率;
(3)为人民调解员提供法律专业知识培训,提高其工作水平和法律素养。

6、为县联调委、县法律援助中心等机构派遣法律服务工作者,提供法律服务。

7、通过书面、口头、电话、电邮、微信等方式,现场或网上提供热情、文明、规范的法律服务。

8、每名村居法律顾问每月至少到乡镇现场提供3-4次现场法律服务。

9、适时举办法治讲座。

10、对可能影响社会稳定或涉及群众重大利益的事项,应及时到场或通过电话提出法律意见,并向县级司法行政部门报告。

11、按照要求填写工作日志和工作台帐,每年向所在镇街司法所提交一份工作报告。

本协会如有违反本承诺内容的行为,愿意承担法律责任,包括:
愿意接受相关行政主管部门作出处罚,愿意接受濮阳市政府招标采购监管中心、濮阳市招标采购中心作出的罚没投标保证金或履约保证金、限制交易和停止交易等市场准入与清出的处理。

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