河南省第五县级教师培训机构优质课比赛

河南省第五县级教师培训机构优质课比赛
河南省第五县级教师培训机构优质课比赛

河南省第五届县级教师培训机构优质课比赛

————————————————————————————————作者:————————————————————————————————日期:

优质课评比方案

优质课评比方案 一、指导思想 为进一步加强教师的教学基本功,提升我校中青年教师的专业水平,提高课堂教学质量,推选出我校中青年十佳教学能手,根据《学校2007年工作要点》,努力实施品牌战略,坚持走内涵发展之路,为学校的发展以及升格和转型,打造和准备一支高素质的教师队伍,本学期教务处决定开展中青年教师优质课评比活动。 二、参评对象 45周岁以下的在校任职教师,不受职称、是否在编和教龄长短的限制。要求参评的教师具有良好的教师职业道德,教书育人,为人师表,敬业、爱生、奉献;具有扎实的教学基本功,具有比较系统、坚实的专业知识和一定的教育教学理论素养。 三、评比内容及办法 内容包括教案设计、上课、说课、课后反思、电教手段五项内容。 1.教案设计:参赛老师就所带班级、所带学科在不打乱教学计划的情况下,选出一节课,进行教案设计,教案的要求依据《宁夏幼儿师范学校教师教学要求》中“备课”环节进行。每位参赛教师准备教案一式八份,上课前交评委。本环节占总成绩的10%。 2.执教上课:根据教案设计的具体内容,实施课堂教学。基本要求为:以现代教育理论为指导,以学生为本,发挥学生的主体作用;教学目标明确,重点突出,教学方法灵活,教学手段先进,合理使用电教手段,体现扎实的教学基本功;注重学生的合作意识、创新精神、实践能力的培养,教学效果明显。本环节占总成绩的60%。(评比细则见附件2) 3.说课:课后,上课老师向评委说课,说课时间限制在10到15分钟之内,要求思路清晰,语言简介流畅,目的明确,观点鲜明,无理论、观念和概念上的错误。本环节占总成绩的10%。(见附件3) 4.课后反思:课后就上课的情况进行书面反思,总结一节课的成功与不足,并提出改进的办法。准备一式八份,交评委。本环节占总成绩的10%。 5.为促进现代化教学方式的有效实施,本次大赛要求做课老师(体育、舞蹈等课可以选择)必须用运电教手段,制作使用课件。评委根据课件的实用性、科学性、创新性和使用的效果打出成绩,占总成绩的10%。(见附件4) 6.五项成绩的总和为参赛教师的总成绩。 四、比赛程序 第一阶段:组级评比(第六周、第七周) 1.各教研组长组织45岁以下教师在本组内进行,并做出安排,人人参加,严格按程序进行,评比后将参赛教师的教案、评比情况和结果上报教务处,作为教师个人档案存档。 2.在教研组全面评比的基础上,按要求推选20%优秀教师参加校级评比。教研组长组织老师,发挥集体力量,对推选出的课进行深加工,代表教研组出现,参加校级评比。 第二阶段:校级评比(第八周、第九周) 各教研组上报参评老师的参评科目、内容、时间。教务处做统一安排,并组织评委进行评比。 五、表彰奖励 1、按参加校级比赛老师的总成绩,取前十名命名为“学校十佳教学能手”。 六、各教研组参加校级比赛名额分配 语文组3名,数学组2名,外语组2名,美术组2名,音乐组3名,体育组2名,理化生组1名,政史地组3名,计算机组2名,教育组1名,综合组2名 月亮泡镇小学优质课评比活动方案

小学英语组优质课评比方案

望谟县民族小学英语组优质课评比实施方案 为进一步推动我校课堂教学改革的深入实施,激励广大教师更好地树立新的课改理念,掌握新的教学策略和方法,优化教师教学方式,全面提升我校英语教师的教学水平和能力,打造高效课堂。学校决定举行本次英语课堂教学大赛,特制定本方案。 一、指导思想: 以新课程教学理论为指导,体现新课程理念;以课堂教学改革为重点,追求课堂教学的高效性合创新性;以大赛为载体,深化教研主题;提高教师教学技能,促进教师的专业化发展。 二、参赛时间: 2016年10月18日、19日上午四节课 三、参赛地点: 民族小学多媒体教室 四、参赛对象 本校全体英语任课教师 五、参赛内容 四、五年级英语教材上册第三单元B部分,第四单元A部分对话教学。 五、安排与要求: 1、参加赛课的老师于10月9日下午抽签决定上课顺序(1-8

号签)及(四个教学内容)上课内容。 、提前一周备课。要求有多媒体辅助教学。 2. 3.参赛老师于比赛日每人上交7份纸质的教学设计。相同课题不能选同实验班不能选, 4.授课班级由授课老师自己选定,一个班的学生。 5.大赛期间,教师须参加学科听课,并作好听课记录。 6、评分标准详见《民族小学英语优质课评比标准》。六、评委:(除去上课的和即将上由我校班正驰校长和本校英语老师轮流作评委课的老师)。七、奖项设置、所有评委的评分集中统计,去掉最高分和最低分,计算平均分作为参1 赛选手的最后得分。2、评委会将参赛教师的最后得分综合评价汇总,评出课堂教学大赛一等奖1名、二等奖3名、三等奖4名,学校对获奖者进行表彰奖励。 八、其他事项说明 1、为公平起见,考虑三年级学生词汇量太少,六年级学生不够活跃,本次参赛只选四、五年级的内容。 2、为了提高本校老师创新能力,本次参赛内容不选常规的词汇教学,而改为对话教学。 3、本次教学内容采用同课异构的方式进行。俩俩上一个相同内容,由抽签决定。. 评委组由一个校领导及另六位英语老师组成,轮流进行,每个相同4.课题的老师不能当评委,即正上课的和即将上课的老师,其他的都是评委。每个老师有机会当六次评委。采用去掉最低分

优秀教师推荐理由强烈推荐整理.doc

优秀教师推荐理由 优秀教师推荐理由 篇一 Xxx同志参加县优秀教师评选活动,经学校公开、公正的民主评选和择优的全面考核评价,被确定为县优秀教师候选人,学校同意推荐该同志为县优秀教师。 作为一名教师,从走上教育岗位的第一天起,她一直坚守在教学第一线,勤勤恳恳,兢兢业业,忘她的工作着。她乐于奉献,任劳任怨,尽心竭力地做好领导交给的每一项任务。常常是既担任语文课的教学工作,又担任班主任,还兼着品德、科学等课。无论在任何岗位。她都以高度的责任感和事业心将全部的热情投入到工作中去,认真履行教书育人的神圣职责。 为了促进教学工作,她十分注重自身学识水平与教学水平的提高。在专业知识、教育教学理论、新课程教学改革等方面,学习从不放松,并做到学习有计划、有记载、有实践,在实践运用中不断提高着自身教学能力、素养。 “学高为师、身正为范”。她在心理经常告诫自己:要求学生做到的自己必须先做到,用自己的言行为学生作出表率,用自己的人格魅力去感染学生、影响学生。她坚持和学生一起到校,和学生一起扫地、拖地,和学生坐在一起参与主题班会的讨论,看见地上的垃圾主动捡起来,等等,一言一行潜移默化修养学生的品行。 有耕耘就必有收获,凭着扎实的工作作风,严谨的治学态度和不

懈的努力,10多年来,她在思想政治、教学科研和班级管理等方面都取得了突出成绩,成为她校教学中的骨干力量。作为班主任,她所带的班级稳定,纪律良好,学生心智健全,成绩稳中有升。她的教学成绩在每年的学校期中、期末考试中均名列前茅。在顺利完成教学任务的同时,她多次在镇、县执教优质课、公开课、示范课,xxxx年所上活动课获市级一等奖,xxxx年获得“课改带头人”称号,xxxx 年内乡县经典诵读观摩会在她校成功举办,她积极参与节目的编排和指导,和xxx校长朗诵了现代诗《快乐的教师》,并在师生合诵《少年中国说》这个节目中担任领诵,受到了各级领导和许多同仁的一致好评。 学校同意推荐xxx同志参评县优秀教师。 篇二 光阴荏苒,时间转瞬即逝。我从参加工作至今一直担任班主任工作,做为一个经验丰富的班主任,我不骄不躁,工作踏实认真,方法得当,多次被学校评为优秀班主任,得到学生和校领导的一致好评。班主任工作是艰巨而又重要的,从我当上班主任开始,我一直尽心尽力地为当一名优秀的班主任而努力工作。从此,我早来晚走,品尝尽了作为班主任的酸甜苦辣。但是,如果让我再次选择,我还会毫不犹豫地选择班主任工作。因为我在与孩子们交往的过程中,真切地感受到了孩子们的热情与可爱,我付出了自己辛勤的汗水,收获的是学生们可喜的成绩。回想着几十年的点点滴滴,我真的无怨无悔;面对着几十年充实的生活,我真的无怨无悔!

小学数学学科优质课评分标准表-新版.doc

小学数学学科优质课评分标准表 评价项目评价指标分值能熟练使用、拓展教材,组织教学;语言运用得体、规范 教师 素质 教学基本功扎实,教学技能娴熟;课堂调控能力强 教态亲切自然;有较强的亲和力和感染力 20 教学目标教学目标明确具体、符合学生实际和教学要求 注重对学生情感态度、学习方法和价值观等的培养 10 教学设计能根据学生实际、创造性地开发和使用教材 课堂设计有层次,能为不同学生的发展提供空间,难度适合学生水平,可操作性强 (具体可依据教案) 课堂活动以学生为中心,注意创设民主、平等、积极的自主学习氛围,在整个教与 教 学的过程中扮演好不同的角色 师 行 关注学生学习过程和学生个体差异,尊重学生的学习结果和独特的情感体验 能用多种方式调动学生积极参与学习活动,为学生提供富有数学价值的讨论、质疑、为 80 教学探究、合作、交流的机会,课堂气氛活跃,师生互动和谐 教学思路清晰。教学疏密适度,过渡自然,符合学生的认知规律 50 过程 根据教学内容和活动需要,选择合理的技术手段,包括:科学、合理地利用现代教 育技术手段;简便、实用的传统教学手段 完成教学任务,达到预定的教学目标,学生身心愉悦 使不同层次的学生都有收获,教学实效高 教学在某个方面有独到之处,学生积极主动参与学习活动有进一步学习数学的欲望 和信心;做到教学相长;教学有特色。 通过评价引导、调控教学活动,激励学生的学习兴趣和自信心,引导学生创新与实 践 学 自主积极、主动的参与学习的全过程;经历数学知识形成的过程;形成并掌握数学知识 生 参与的方法和技能;获得积极的情感体验,思维活跃。 行 20 合作积极参与小组活动,能主动表达自己的不同观法,善于思考,勇于探索,有进一步 为 探究学习的愿望。 20 最新文档

公开课评比标准参考

公开课评比、评分标准参考 根据学校2014-2015 年度第二学期公开课展评方案,遵循“提高教学质量、加强教师间交流合作、提高教师执教水平”的精神宗旨,本次公开课秉承“透明公开、公平公正”的原则,制定公开课评比、评分标准参考,本文案作为评委、参评教师进行公开课评分、评比的参考依据,各评委、教师在严格进行公开课评比、评分的同时,提高对公开课评比的认识,积极突破、创新教学方法、方式,从中发现缺陷及不足,相互吸取经验教训、取长补短,积极承担起我校教学改革、科研创新的责任和使命。 一、公开课评比要素 (一)教学实施过程(比重35%)教学实施过程包含课堂组织,指教师在教学过程中对学生纪律、学习行为及教学环境的整体把握,教师对学生的学习行为应尽量做到提示、检查以及点评。 导入阶段。教师在导入阶段可采取多种有效导入新课的形式,做到连接自然,教学导向、学习任务明确。 德育渗透。教师在教学过程中应注意对学生德育的渗透,潜移默化地纠正学生的不良学习行为,趋利避害,促使学生养成良好的学习习惯和行为习惯,从而将德育教育、美育教育、职业素养教育同学习内容有机融合。 平等参与。课程上积极调动全体学生参与教学活动,通过学生的反馈对其学习活动作出有针对性的指导。 课堂控制。全面有效地把握教学步骤及节奏,以学习任务、目标为

导向,有条不紊地实现教学任务。 课堂小结。教学任务结束应当对本节课所教授的知识进行全面总结,突出重难点。 作业。布置作业有层次,任务明确,注意提升学生能力。 (二)教学能力(比重30%)语言表达。说话音调清晰;语言表达流利,逻辑性强。有亲和力,或者有幽默感,引人入胜。 衣着、发式整洁、得体;男教师要衣冠整洁、不留长发,不蓄胡须,不穿背心、不穿拖鞋进课堂;女教师可以淡妆,不浓妆。服饰应端庄大方,符合教师身份,不穿紧、透、露或过于新奇艳丽的时装。 教态自然,肢体语言适当, 面向所有学生;授课内容熟练,脱稿讲授,融会贯通。 课件。提供课件的教师,应做到课件对教学效果影响突出。板书。板书有设计,规范、整洁,或教具使用适时适度,效果好。 (三)教学效果(比重15%) 兴趣提升。教师能够积极调动学生的学习兴趣,学习气氛热烈,学生参与度高,课堂互动性好。 教学效果评价。教师应当对课堂教学效果检测,实现了教学目标,学生完成了教学任务,对所学基础理论、基本知识、基本 技能掌握良好。 笔记。教师应当积极督促学生记笔记,并对如何记笔记有所要求,从而引导学生养成记录课堂知识的好习惯。 (四)课堂纪律

优秀教师评选主要事迹材料

优秀教师评选主要事迹材料 本人热爱教师职业,在工作中爱岗敬业,追求真理,乐于奉献,遵守职业道德规范。自从教以来,兢兢业业做每一件事。 一、教学上 在教学中,我始终本着“学生为中心”、“教师是一份良心活”的信念,认真教学,关心学生,积极开展教学改革。 1、积极学习,转变教学思想 工作中,虚心向其他老师学习,多听多请教多想;参加相关教学技能培训,如“信息化教育培训”、“课堂教学方法的改革与创新研修”等。其中,我收获最大的是2016年4-5月赴华中师范大学参加“信息化技术推动高校教学改革”的培训,思想上进行了风暴的洗礼,教学的方式、教学过程及评价体系在信息技术的发展和推动下都发生了巨大的改变。回校后,我结合自己所教课程,申请获批教育厅课程改革项目1项,“信息化环境下基于混合教学模式的《生物化学》课程改革与实践”。 2、利用信息化技术,积极开展教学改革 以“雨课堂”为依托,开展教学改革。设计实验班和非实验班,平行教学。其中实验班采用混合教学模式,非实验班

按照传统教学模式。优化课件,将课件录入到“雨课堂”;优化教学设计,选择合适的环节进行翻转课堂的教学研究。在进行翻转课堂研究的时候,首先需要根据课程内容结构的分析明确翻转的目的,根据目的制作课前学习的任务,制定激励学生课前任务学习的策略。学期初,与学生交流具体计划安排,让学生做好心理准备,了解课程整体安排,演示如何通过手机端“雨课堂”进行学习。课前,通过“雨课堂”推送课件,要求学生自主学习预习,布置任务,以任务驱动学习。课堂上,结合问卷星、雨课堂对学生自主学习进行检测,让任课老师及时了解学生即时状态。上课过程中,以探究式教学、PBL教学为主;倡导伙伴式学习,分组原则为间同质组内异质、四至六人各有分工、展示汇报随机抽取、前期固定后期流动。课后,要求学生利用网络复习、扩展知识,及时反馈学习疑点,教师及时解决学生困惑。师生通过手机端即时互动,深度融合网络与课堂教学,构建混合教育模式。 3、改革考核方式 课程考核环节是教学过程的重要环节,对整个教学过程起到导向、检验、鉴定、反馈等多种作用,是教学过程的“指挥棒”。以前生物化学课程采用平时成绩比例占30%,期末成绩占70%的传统考核方式。为了激发学生的学习兴趣,更科学的衡量其学习过程,我更强调过程性考核,将考核方式改为平时成绩比例占50%,期末成绩占50%,同时采用信

初中政治优质课评价标准要点及得分表

2009年政治优质课评价标准要点及得分表(85分) 一、教学目标(10分) 1、教学目标明确、具体,符合课程标准与学生实际,知识、能力和情感态度价值观 有机融合。 2、能用所学知识分析社会现实问题,并用正确理论指导自己的行为。 二、教学过程(20分) 1、教学内容充实、准确,教材处理得当,思想性、科学性、时代性统一。 2、课堂整体结构严谨合理,教学环节清晰,教学节奏适当,层次分明,过渡自然。 3、选材典型、新颖,关注热点,联系学生实际和社会生活,材料处理得当,说服力强。 4、难易适度,能突出重点,突破难点。 5、注重课程资源的开发利用。 6、教学氛围宽松和谐,师生关系民主平等,生生之间友好合作。 三、教师教学行为(20分) 1、合理选择教学组织形式,灵活运用各种教学方法和手段,有效运用现代教育技术。 2、既面向全体学生,又针对学生个体因材施教。 3、尊重学生的不同见解,重视教学评价的诊断、反馈和激励功能。 4、注重学法指导和创新思维的培养。 四、学生学习行为(15分 ) 1、学习习惯良好,能有效地倾听、表达、思考和质疑。 2、参与面广,注意力集中,学习积极性高,气氛活跃。 3、善于探究与合作,主动感知、体验,情感得到熏陶。 4、能综合运用所学知识、方法,创造性地解决新问题。 五、教师素养(10分) 1、教育理念新,学科理论素养高,知识丰富。 2、教育教学基本功扎实,语言表达流畅、准确、规范。 3、教态自然亲切,对学生具有爱心和耐心。 4、组织和应变能力强,能有效调控课堂教学局面。 六、教学效果(10分) 1、每个学生都有参与教学活动和表现的机会,各层次的学生均学有所得,教学参与度高。 2、时间利用有效,学生知、情、意、行得到发展,教学目标达成度高。

小学优秀教师推荐理由

小学优秀教师推荐理由 小学优秀教师推荐理由怎么写?下面是小编搜集整理的小学优秀教师推荐理由,欢迎 阅读,供大家参考和借鉴! 推荐理由1: 梅昀老师多年来一直从事土地经济与管理、土地利用规划与管理方面的教学与科研工作,开设了《土地经济学》和《房地产中介》课程。发表学术论文50余篇,主持和参与 国家自然科学基金、省教育厅、其他各级政府和部门委托的各类科研项目30项,主持和 参与完成省级、校级教改课题5项。因其对教学、科研工作认真负责,执着探索,不断 从经验与感悟走向理性与科学,因材施教,全面育人,注重育人过程,着力提高学生综合素质,深受学生尊敬和爱戴,被学生评为“最受欢迎的老师”、“最吸引人的课堂”、“最有风范的学者”。 推荐理由2: 梅昀老师平易近人,了解学生想法,时常就最新的咨询与学生交流。同时,老师阅历丰富,让大家受益匪浅。不强制学生做练习,采取劝导的方式督促同学们阅读书籍,多写作,多交流。对于学生的问题,不分难易都耐心、细心解答,而且用科学的、专业的、综合的数据进行分析,使解答充实有趣。 推荐理由3: 梅老师是一个非常非常懂专业的老师,对于课上的内容讲述的细致入微,并且会举一些十分简单的例子让同学们明白书本上的知识。梅老师会经常给我们讲述一些课外的知识,拓宽我们的视野。梅老师同时是一个和蔼可亲、平易近人的人。 推荐理由4: 梅昀老师学识渊博,专业素养极高,对于许多问题有自己独到的见解,并且乐于与同学交流。上课极其认真,课堂严谨而不失活泼,注重培养学生独立思考的能力和批判性思维,加强对学生课外知识的扩展与补充,培养学生的发散性思维和运用课本知识解决实际问题的能力。性格平易近人、平等、宽容地对待学生,深受我们的爱戴,师生关系融洽。 推荐理由5: 王老师经常去她所带班级的寝室,和同学们畅谈和生活中的事情,关注他们的心里成长。她一直认为,教书先育人,在大学阶段,虽然专业知识的学习很重要,但是作为人生很重要的成长阶段,树立正确的世界观、人生观、价值观更为关键。所以,她鼓励同学们

优秀教师推荐理由

优秀教师推荐理由 篇一 Xxx同志参加县优秀教师评选活动,经学校公开、公正的民主评选和择优的全面考核评价,被确定为县优秀教师候选人,学校同意推荐该同志为县优秀教师。 作为一名教师,从走上教育岗位的第一天起,她一直坚守在教学第一线,勤勤恳恳,兢兢业业,忘她的工作着。她乐于奉献,任劳任怨,尽心竭力地做好领导交给的每一项任务。常常是既担任语文课的教学工作,又担任班主任,还兼着品德、科学等课。无论在任何岗位。她都以高度的责任感和事业心将全部的热情投入到工作中去,认真履行教书育人的神圣职责。 为了促进教学工作,她十分注重自身学识水平与教学水平的提高。在专业知识、教育教学理论、新课程教学改革等方面,学习从不放松,并做到学习有计划、有记载、有实践,在实践运用中不断提高着自身教学能力、素养。 “学高为师、身正为范”。她在心理经常告诫自己:要求学生做到的自己必须先做到,用自己的言行为学生作出表率,用自己的人格魅力去感染学生、影响学生。她坚持和学生一起到校,和学生一起扫地、拖地,和学生坐在一起参与主题班会的讨论,看见地上的垃圾主动捡起来,等等,一言一行潜移默化修养学生的品行。 有耕耘就必有收获,凭着扎实的工作作风,严谨的治学态度和不懈的努力,10多年来,她在思想政治、教学科研和班级管理等方面都取得了突出成绩,成为她校教学中的骨干力量。作为班主任,她所带的班级稳定,纪律良好,学生心智健全,成绩稳中有升。她的教学成绩在每年的学校期中、期末考试中均名列前茅。在顺利完成教学任务的同时,她多次在镇、县执教优质课、公开课、示范课,xxxx年所上活动课获市级一等奖,xxxx年获得“课改带头人”称号,xxxx年内乡县经典诵读观摩会在她校成功举办,她积极参与节目的编排和指导,和xxx 校长朗诵了现代诗《快乐的教师》,并在师生合诵《少年中国说》这个节目中担任领诵,受到了各级领导和许多同仁的一致好评。 学校同意推荐xxx同志参评县优秀教师。

小学优质课评比细则.doc

小学优质课评比细则 小学优质课评比细则该如何制定更加合理公平呢?下文是我收集的小学优质课评比细则,欢迎阅读! 小学优质课评比细则一 一、指导思想 为进一步推进素质教育,促进全镇课堂教学模式改革,大面积提高教学质量,按照区教育局教研室的要求,结合全镇实际,经研究决定,于20XX年2月下旬在全镇开展全镇优质课评选活动。旨在推进课程改革,促进教师专业发展,打造骨干教师队伍,提高教育教学质量。 二、参评对象:全体小学教师 三、活动过程 1、准备阶段 时间2月20日-9月24日,以学校为单位开展校级优质课评选活动,推出参加镇优质课评选的人选,连同课题于24日之前报镇教研室(各校参评教师名额分配见附件一)。 2、实施阶段 (1)时间:2月27日-2月29日,由镇教研室统一组织。 (2)地点:语文讲课地点定在中心小学;数学讲课地点定在大坡小学;英语、音、体、美、信息技术讲课地点定在民族小学,思品和科学定在临汶小学。 (3)熟悉学生:参赛教师于讲课的前一天去熟悉学生,由学校做好

联系、协调。 (4)听课安排:原则上除包班的教师外,相关学科的教师都要参加。活动期间,每人听课不少于4课时。 (5)评选奖励办法:由镇教研室与镇相关学科教研组人员共同组成评委组(暂不定,临时通知),评出一二三等奖并颁发荣誉证书。 四、评选程序及时间安排 评选工作于今年二月底结束 评选程序 时间安排 以校为单位推荐人选 2.20-2.25 课堂教学评比 2.27、2.28 成绩核算公示结果 2.29 五、活动附件: 1.马庄镇小学优质课评选领导小组 组长:樊常花 副组长:薛晓辉 成员:高国齐建国戚小锐公华贞 2.马庄镇小学优质课评选工作小组 组长:薛晓辉

电教优质课评比方案及标准

石门宋小学 电教优质课评比活动方案 一、指导思想: 为提升我校办学特色,打造一支爱岗敬业、创新实干、精通业务的优秀教师团队,提高学生的文化学习兴趣,经研究决定,在全校文化课教师范围内开展电教优质课评比活动。 二、活动目的及意义: 为进一步推进课堂教学改革,促进教师业务水平与教学能力的提高,加强使用电教器材的业务能力,同时也为我校教师提供展示自我和相互学习的平台,促进青年教师的成长。 三、活动安排: 我校全体教师参加,根据本人所授科目,精心准备一节课,要求使用学校配置的电教器材,认真设计一份课件,使用课件进行授课。 四、评委会成员: 校领导成员、各教研组长、教师代表2名 五、奖项设立: 本次电教优质课评比活动设一、二、三等奖,一等奖一名,二等奖二名,三等奖三名。

2013年石门宋小学电教优质课评分标准姓名课题 评比内容 项目具体要求分数备注 教学内容 (15分) 紧扣教材。(5分) 教学的容量、重点、难度适当,符合课程规 定、教材特点和学生学习规律。(10分) 教学过程 (30分) 教学设计合理,教学过程优化。(10分) 关注学生的个体差异和不同的学习需求,积 极倡导自主、合作、探究的学习。(10分) 与学生有互动,学生可以通过互动更深刻领 会知识,提高学生的综合能力。(10分) 教学方法 (35分) 课件的设计灵活,吸引学生,突出重点,深 入浅出。(25分) 充分激发学生的主动意识和进取精神,运用 现代教育技术恰当。(10分) 教学能力 (20分) 普通话准确,语言简明、生动、得体。 (10分) 驾驭课堂能力强。教态自然、亲切。课堂气 氛活跃,学生自然熔入教学内容。(10分) 总分100分得分评分人:

优质课评选评分表

优质课评选评分表授课人:主题: 项目评价标准 评价分值 权重得分 教师素养(15)教态亲切、自然,大方得体;爱学生、公平对待学生;尊重学生的人 格和创造精神、与学生平等相处,用信任、关切激发他们的求知欲和 创造欲。 5 教学语言精练、准确,教师情绪饱满、热情,富有感染力;语速、语 音适中,普通话标准流畅。 5 板书设计合理,文字工整、清楚,清晰反映知识要点。有较高的专业 知识水平,有较强的驾驭课堂的能力和灵活的应变能力。 5 教学目标(10)依据课程标准,制定明确、具体的教学目标,符合学生的实际,与学 生心理及认知水平相适应,可操作性强,体现三维目标教学。 10 教材处理(10)紧密围绕教学目标,深入理解教材,理清教材知识脉络;创造性的处 理教材,深入挖掘教材内涵;注重科学探究,注重学习方式多样化; 注重学科之间渗透,教学重、难点设置得当。 10 教学过程(55)教 师 主 导 态度和蔼,语言亲切,创设平等、和谐、民主的课堂教学气氛。 5 课堂教学层次清楚,过渡自然;整节课流畅,有内涵、不空洞。 体现课程的连续性、逻辑性,有利于学生形成完整的知识体系。 5 有效调控教学过程,随机应变,恰当处理预设内容和即时生成问 题,关注学生学习兴趣、生活经验。 5 教师讲解准确、到位,无知识性错误。注重讲练结合,讲授时间 科学合理。围绕教学目标的实现,设计合理的学生活动。 5 教学面向全体学生,关注学生的主体地位,为学生提供平等参与 的机会,对学生活动进行有针对性的指导,及时采用积极、多样 的评价方式。 5 熟练科学地运用现代多媒体手段优化教学;尊重物理学科特点, 注重实验教学的实效性。 5 学 生 主 体 思维活跃,善于倾听,提出有意义的问题或能发表个人见解。 5 自主、合作、探究地学习,敢于实践和创新。 5 课堂气氛活跃,始终保持饱满的学习情绪,坐站得体。 5 学生回答问题表述清楚,有观点,有依据。 5 学生能按要求正确操作,能够倾听、协作、分享课堂乐趣。 5 教学效果(10)各层次学生均有所得,教学实效高。三维目标落实充分,达到预期教 学目标。学生体验到学习和成功的愉悦,有进一步学习的愿望。 10 简评总分 评课人:

优质课评选活动通知

中小学举行优质课大赛活动的通知 各学校: 为进一步提高广大教师的专业素养,在全县范围内营造业务练兵的浓厚氛围,为更多的优秀中青年教师打造快速成长、脱颖而出的平台,根据县教体局要求,经研究决定举办中小学教师优质课大赛活动,现将有关事宜通知如下: 一、评比要求 所有参赛教师必须符合以下条件: 1. 为保证参赛选拔公平公正,参加县级优质课赛讲的教师必须先经由校、乡(镇)、区域联盟逐层选拔,择优评选形式产生;任何单位不得直接指定教师参加。所有单位上报比赛名单时同时上报选拔推荐材料并加盖本单位公章。 2.参加讲课教师应是从事教学工作二年以上的一线教师;参加过2018、2019年和2020年洛阳市优质课任何学科评比的教师一律不准再上报。 二、评比学科 1.初中:语文、数学、英语、道德与法治、历史、地理、物理、化学、生物、美术、音乐、信息技术、综合实践活动; 2.小学:语文、数学、英语、道德与法治(高段)、道德与法治(低段)、科学、音乐、美术、信息技术、综合实践活动。 3.幼儿园:五大领域 三、参加县级选拔要求、名额分配及安排: 1.评选要求:采用微型课形式(时间为15分钟); 2.评选优质课活动具体安排:

第一阶段:10月下旬,由各学校组织听课,择优评选优秀教师上报各中心校; 第二阶段:11月上旬,各中心校组织听课评选,择优评选优秀教师上报到区域教研联盟;(各初中学校以学校为单位上报,每校每学科2名;各小学以各乡镇为单位上报,每单位每学科3名) 第三阶段:11月下旬,由区域教研联盟组织听课评选,择优评选优秀教师上报县教研室。(其中各区域教研联盟按学科教师积分由高到低上报,语文、数学、外语每学科最多10名、其它学科最多7名教师。)第四阶段:12月上旬,由县教研室组织优质课评选活动,评选出各学科一等奖教师。 四、注意事项 1.各区域教研联盟务必于11月30日18时前到县教研室上报,逾期一律不再接收相关材料; 2.各单位上交纸质材料至以下联系人,电子文档发送至指定邮箱: 3.各单位应认真研读通知要求,严格把关、严密组织,择优按照下发文件精神推荐县级参赛人选; 4.每位参赛教师均需填写《河池县2020年度学科优质课评比参赛教师登记表》;各单位填写《河池县2020年度中小学教师优质课评比推荐表》(附件2)、《河池县2020年度中小学教师优质课评比汇总表》附件3)并加盖单位公章。

优秀教师推荐理由精品资料

优秀教师推荐理由

优秀教师推荐理由 优秀教师推荐理由 篇一 Xxx同志参加县优秀教师评选活动,经学校公开、公正的民主评选和择优的全面考核评价,被确定为县优秀教师候选人,学校同意推荐该同志为县优秀教师。 作为一名教师,从走上教育岗位的第一天起,她一直坚守在教学第一线,勤勤恳恳,兢兢业业,忘她的工作着。她乐于奉献,任劳任怨,尽心竭力地做好领导交给的每一项任务。常常是既担任语文课的教学工作,又担任班主任,还兼着品德、科学等课。无论在任何岗位。她都以高度的责任感和事业心将全部的热情投入到工作中去,认真履行教书育人的神圣职责。 为了促进教学工作,她十分注重自身学识水平与教学水平的提高。在专业知识、教育教学理论、新课程教学改革等方面,学习从不放松,并做到学习有计划、有记载、有实践,在实践运用中不断提高着自身教学能力、素养。 “学高为师、身正为范”。她在心理经常告诫自己:要求学生做到的自己必须先做到,用自己的言行为学生作出表率,用自己的人格魅力去感染学生、影响学生。她坚持和学生一起到校,和学生一起扫地、拖地,和学生坐在一起参与主题班会的讨论,看见地上的垃圾主动捡起来,等等,一言一行潜移默化修养学生的品行。

有耕耘就必有收获,凭着扎实的工作作风,严谨的治学态度和不懈的努力,10多年来,她在思想政治、教学科研和班级管理等方面都取得了突出成绩,成为她校教学中的骨干力量。作为班主任,她所带的班级稳定,纪律良好,学生心智健全,成绩稳中有升。她的教学成绩在每年的学校期中、期末考试中均名列前茅。在顺利完成教学任务的同时,她多次在镇、县执教优质课、公开课、示范课,xxxx年所上活动课获市级一等奖,xxxx年获得“课改带头人”称号,xxxx年内乡县经典诵读观摩会在她校成功举办,她积极参与节目的编排和指导,和xxx校长朗诵了现代诗《快乐的教师》,并在师生合诵《少年中国说》这个节目中担任领诵,受到了各级领导和许多同仁的一致好评。 学校同意推荐xxx同志参评县优秀教师。 篇二 光阴荏苒,时间转瞬即逝。我从参加工作至今一直担任班主任工作,做为一个经验丰富的班主任,我不骄不躁,工作踏实认真,方法得当,多次被学校评为优秀班主任,得到学生和校领导的一致好评。班主任工作是艰巨而又重要的,从我当上班主任开始,我一直尽心尽力地为当一名优秀的班主任而努力工作。从此,我早来晚走,品尝尽了作为班主任的酸甜苦辣。但是,如果让我再次选择,我还会毫不犹豫地选择班主任工作。因为我在与孩子们交往的过程中,真切地感受到了孩子们的热情与可爱,我付出了自己辛勤的汗

小学优质课评比细则

小学优质课评比细则 ----WORD文档,下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本,欢迎您借鉴参考阅读和下载,侵删。您的努力学习是为了更美好的未来! 小学优质课评比细则一一、指导思想 为进一步推进素质教育,促进全镇课堂教学模式改革,大面积提高教学质量,按照区教育局教研室的要求,结合全镇实际,经研究决定,于20XX年2月下旬在全镇开展全镇优质课评选活动。旨在推进课程改革,促进教师专业发展,打造骨干教师队伍,提高教育教学质量。 二、参评对象:全体小学教师 三、活动过程 1、准备阶段 时间2月20日-9月24日,以学校为单位开展校级优质课评选活动,推出参加镇优质课评选的人选,连同课题于24日之前报镇教研室(各校参评教师名额分配见附件一)。 2、实施阶段 (1)时间:2月27日-2月29日,由镇教研室统一组织。 (2)地点:语文讲课地点定在中心小学;数学讲课地点定在大坡小学;英语、音、体、美、信息技术讲课地点定在民族小学,思品和科学定在临汶小学。

(3)熟悉学生:参赛教师于讲课的前一天去熟悉学生,由学校做好联系、协调。 (4)听课安排:原则上除包班的教师外,相关学科的教师都要参加。活动期间,每人听课不少于4课时。 (5)评选奖励办法:由镇教研室与镇相关学科教研组人员共同组成评委组(暂不定,临时通知),评出一二三等奖并颁发荣誉证书。 四、评选程序及时间安排 评选工作于今年二月底结束 评选程序 时间安排 以校为单位推荐人选 2.20-2.25 课堂教学评比 2.27、2.28 成绩核算公示结果 2.29 五、活动附件: 1.马庄镇小学优质课评选领导小组 组长:樊常花 副组长:薛晓辉 成员:高国齐建国戚小锐公华贞 2.马庄镇小学优质课评选工作小组

最新小学数学优质课竞赛评价表

小学数学优质课竞赛评价表

评价人员签名:日期:总分: 课堂教学说课、评课评价评分表 授课教师 评委:日期:得分: 水电维修管理办法 一、目的 为统筹公司水电维修管理,本着节约、合理维修原则,加强水电、修缮管理的科学化、规范化,逐步做到节约用水、安全用电,防止发生各类水电、修缮事故,特制定本管理制度。 二、适用范围 本规定适用渭城区所有公共区域内公厕水电设施维修、保养、安装、线路改造及涉及到水电内的管理。 三、权责 1、各管理员、水电工负责各自区域水电故障的报修; 2、公司负责渭城区管辖范围内所有公厕水电管理及维修。 四、水电维修人员职责 1、公司水电工必须持证上岗; 2、水电工必须服从上级的工作安排;

3、负责各属区域内公厕水电设施维修保养及故障的排除; 4、维修作业时,严格按国家《特种作业操作规程》及本制 度实施作业; 5、对公厕服务人员违规用水、用电现象有建意处理权; 6、接到维修任务时,到现场确定工程的工序,按照实际情况做出维修计划。应于2小时到2个工作日内给予维修完毕,如遇无零配件库存或工作周期较长等特殊情况可适当延迟; 7、负责公厕水电维修所需零配件的申购; 8、对公厕涉及到水电整改、安装、更换等提出合理化建议; 9、公司领导临交办工作项目的及时完成。 五、水电维修管理 1、报修流程:各公厕水电设施损坏需维修时,经管理员或 水电工通知项目经理在《月度维修统计表》上登记报备,报 修人需说明维修事项、地点,由项目经理通知管理员根据水 电工各自分工通知给予维修; 2、水电工在接到维修通知后填写《水电维修申请单》,于维 修完毕后给签字确认,并经项目经理审核,报修单于每月底统一上交公司存档; 3、《月度维修统计表》由项目经理、管理员,分管副总审批 后作为水电工月度工作考核依据; 4、水电维修按先报先修、紧急先修程序给予维修。

2019年教师评优推荐理由

教师评优推荐理由 王老师经常去她所带班级的寝室,和同学们畅谈学习和生活中的事情,关注他们的心里成长。她一直认为,教书先育人,在大学阶段,虽然专业知识的学习很重要,但是作为人生很重要的成长阶段,树立正确的世界观、人生观、价值观更为关键。所以,她鼓励同学们相互交流自己在各方面的心得,包括遇到的困难,这样既增进了相互之间的了解,有利于增强凝聚力,深厚与同学间的情谊,而且能让学生从相互的经历中获得一些成长的经验。 光阴荏苒,时间转瞬即逝。我从参加工作至今一直担任班主任工作,做为一个经验丰富的班主任,我不骄不躁,工作踏实认真,方法得当,多次被学校评为优秀班主任,得到学生和校领导的一致好评。班主任工作是艰巨而又重要的,从我当上班主任开始,我一直尽心尽力地为当一名优秀的班主任而努力工作。从此,我早来晚走,品尝尽了作为班主任的酸甜苦辣。但是,如果让我再次选择,我还会毫不犹豫地选择班主任工作。因为我在与孩子们交往的过程中,真切地感受到了孩子们的热情与可爱,我付出了自己辛勤的汗水,收获的是学生们可喜的成绩。回想着几十年的点点滴滴,我真的无怨无悔;面对着几十年充实的生活,我真的无怨无悔! 一、用爱心感染学生 作为班主任,关心学生就应该像关心自己的子女一样,既要关心他们的生活,又要关心他们的健康,还要关心他们是否懂得学习的方法,更重要的是关心他们是否懂得怎样做人。这正是作为班主任的

职责所在。爱心是具体的,具有浓厚的感情色彩的。例如每天早晨巡视教室,先看看学生有没有到齐,遇到天冷或天热的时候,照料同学们衣服穿得是否合适,早上是否都吃过了早餐,各种学习用具都是否带齐了。集体活动前要安排好同学们应必备的用品等。总之,同学们在学校的饥寒冷暖,喜怒哀乐几乎事事关心。学生生病时,带他去看医生,家长感激,学生感动。我认为:这些看起来很平常,因为这是作为一个班主任最基本的工作,其实这正是一个班主任爱心的具体体现。 二、善于做学生的思想工作思想工作是班级各项工作的基矗 我一直把思想工作置于班级工作的首要问题来抓,经常利用班会课对学生进行身心教育,帮助学生澄清思想上的模糊认识,提高学生的思想境界。还充分利用课余时间和有关学生促膝谈心,及时对学生进行针对性的教育。并在班内积极开展“理想教育”、“感恩教育”、“养成教育”等各种行之有效的教育活动,让每个学生找到目标树立理想,挖掘他们的潜能,激发他们的斗志!我所带的班级班风正学分浓,从未出过一起严重的违纪事件,这一切都要归功于思想工作的成绩。 三、善于组织和管理学生 班主任必须善于组织和管理学生,我感受最深的一点。作为班主任,要做的工作多而繁杂如果不能建立一个良好的班委会,各项工作就很难顺利的开展下去,所以每一新学期的开始,我都会花很大的心思培养班组的骨干力量,让学生自己管理自己。这样不仅班主任轻

(完整版)教师公开课评分表.doc

姓名:项目 教学目标(10 分)教学设计(20 分) 得胜小学教师公开课评分表 课题:时间: 要求基本分得分 知识、能力、情感目标设计合理,符合学生起 点水平,有利于学生素质发展。符合学科课程10 标准要求,学科教学目标明确、具体 1、具有新的教学理念,体现快乐教学理念,情 10 分 境创设合理具有创新性。 2、教学内容设计合理,重点突出,突破难点, 在正确理解教材基础上,能够创造性的使用教10 分 材。 教学过程(30 分) 教学效果(20 分) 教师素质(20 分) 评价意见及建议1、教学过程清晰、完整,流畅,层次分明。 5 分 2、教学过程面向全体学生,关注个性差异,全 员、全方位参与学习活动,积极思考,踊跃发 5 分言,气氛民主科学。 3、注重情境创设,富有时效性,自然流畅,能 10 分恰当激发学生的学习兴趣。 4、教学方法科学、灵活,多元化。 5 分 5、有及时的教学反馈和教学评价,能根据教学 内容和教学目标的要求,选择恰当的评价方法, 5 分 有效评价学生学习。 实现学科教学目标,效果好。20 分 1、语言规范,简洁生动,富有情感。 5 分 2、举止自然,教态亲切,板书工整,字迹美观。 5 分 3、有较强的教学组织能力,有较强的教学机智。 5 分 4、熟练运用现代教学技术,应变能力强。 5 分 总得分

路口小学听课评分标准与评分表 科目:上课教师:课题: 每个子项目评分标准与分值 标准完全达到较完全达到基本达到少量达到基本未达到未达到分值1086420 ①对所选课题在教材中地位、作用的理解、分析正确,准确把握教材的知识结构 1、教材分析透和体系。 彻。 ( 20 分) ②教材处理科学合理;教学重点、难点确定准确;分析透彻,确定的依据充分。 ①教学的知识、能力、思想教育目标完整、具体、明确、可测性。 2、教学目标明确 具体。 ( 20 分) ②确定教学目标的依据充分,即符合课程标准、教材内容和学生特点,能够实现。 ①教学的总体设计合理,有新意,有自己的见解。教学对象的分析准确、对策恰 当。 ②教学程序的设计科学,能实现教学目标。 3、教学方法的选 择和运用科学、 ③导入、结束等重要教学环节和重点、难点知识教学的教法设计符合学科特点, 实用。 能调动学生的学习积极性,培养能力,有机的进行思想教育。教法设计的依据科( 40 分) 学,与教法相统一。 ④教学手段的选用有助于提高课堂教学效率(如教学准备等)。板书设计科学。 巩固训练明确、到位。 4、教学效果自我 评价准确。教学效果自我测量、分析准确。 ( 10 分) 5、教师语言清 晰,有感染力。精神饱满,使用普通话。语言表达熟练、流利,清晰、准确。声音宏亮,语速适 仪态自然大方,中。具有感染力。仪表堂正,衣着朴实整洁;落落大方,举止稳重端庄。态度和 衣着整洁。蔼可亲、平易近人;教态自然、从容典雅。 ( 10 分) 合计得分评价意见及建议 说明:

2016年评选优秀教师附件表格

附件1: 罗定市2016年优秀教师、先进教育工作者、 优秀班主任、优秀山村教师、尊师重教先进个人推荐表 —1—

主要事迹 我现任教于罗城中心小学,从教二十多年来,我以饱满的热情、求真务实的工作态度,圆满完成了学校交办的各项教育教学任务,受到了领导、同事的一致好评,得到学生家长及社会的广泛认可。 一、热爱教育,关爱学生。 作为一名教育工作者,我始终遵守《中小学职业道德规范》,以教师职业道德标准严格自律,以教好书育好人为天责,热爱教育事业,自觉贯彻党的教育方针,忠诚于人民教育事业。工作上,勇挑重担,任教二十多年,在教学岗位上默默奉献,辛勤耕耘,把全部精力都用在了教育、教学和学生身上。 全面实施素质教育,关注学生的终身发展,关注学生的点滴成长进步,是教师工作的重心,也是体现教师价值之所在。为此,我能够面向全体学生,用心关爱教育每个学生,视生如子,从不歧视学困生和纪律差生。例如有一位叫王浩铭的男生,有一次来不及上卫生间就在座位上拉肚子了,臭气难忍,他周围的学生都捂住了鼻,他自已不敢动又羞于开口。于是,我把他带到卫生间,帮他清洗干净,通知家长带衣服给他。事后,他只说了一句∶老师,你真好。他渐渐变得纪律好了。“一分耕耘,一分收获”,出色的教育教学工作和无私奉献精神,赢得了同学们的尊敬,同事们的赞赏,校领导的赏识,社会的认可。 二、更新理念,投身教改。 作为一名一线教师,我能够认真学习教育教学理论和新课程标准精髓,研究时代教育发展规律,以崭新的教育理念丰富自己的头脑,提高自己的理论素养和专业理论水平,提升自己的专业业务能力,树立终身学习意识,关注自己专业成长。我在学到教改理论,掌握《新课标》的基本精神后,努力探寻适合各年级段学生的课堂教学模式,积极采用分组合作式、启发式、讨论式、自主学习式、快乐高效课堂模式等教法,因材施教,学中有变,方法灵活,全面调动了学生的学习热情。 在学习先进教学理念的同时,在教学业务上,勤于动脑,大胆实践,运用新课标及现代新的教学方法,扎实做好备、教、批、辅、考等教学环节,通过勤奋工作,不断进取,自己始终是学校的一名骨干教师。在工作中我认真钻研教材,注重翻阅各种教学刊物,将好的经验与构思用于自己的教学实践。因材施教,因人而异,对教学从细从严,向教学要质量,向课堂要效益,使不同层次的学生都得以充分发展,顺利完成了所任班级的教育教学任务。我的课也得到了领导和老师们的关注,多次在校内外上公开课、示范课,多次被评为校级优秀课,多次在市评优课、省市录像课中荻奖,学生成绩也在教学改革中迅速提高。 三、带头教研,搞好引领。 我自觉加强专业知识和理论知识的学习,不断对自己“充电”,提高教学水平和管理水平,提升专业能力。自己能够长期利用课余时间,从事数学教育教学方面的课题研究,坚持写教学心得体会,有多篇自己撰写的论文在报刊发表,这样更方便用先进的教学理念,科学的教学理论,奠定因材施教 —2—

相关文档
最新文档